岗位职责： 1、对风力发电机组进行巡检、维护、检修、运行管理、技术支持工作等，保障风电机组安全、稳定运行； 2、所在现场机组的故障处理、定检定维、巡检、技术升级及改造等工作； 3、所在现场的备品备件、工具使用统计、各类数据统计等工作。 任职要求： 1、具备低压电工证、高压电工证、登高证，有驾驶证者优先，学历不限； 2、有1年以上相关工作经验，熟悉直驱与双馈机型； 3、能适应长期在外的工作环境；体能良好、责任心强、吃苦耐劳； 4、身体健康，无重大疾病、恐高症、心脏病、高血压等行业禁忌类疾病。

一、岗位职责 1. 负责60-80m风电叶片表面小划痕、小裂纹修复施工； 2. 完成叶片雷击点表层打磨、补强、封层等小修补作业； 3. 承接103m叶片纯劳务表层修复施工，严格按施工规范操作； 4. 开展整台机组3片叶片清洗、局部小缺陷修补、抛光养护工作； 5. 遵守高空作业安全规范，做好施工工具保管、施工现场清理，保障施工安全与质量； 6. 配合项目团队完成现场施工记录、验收对接等工作。 二、任职要求 1. 年龄25-45周岁，身体健康，无恐高症、高血压等高空作业禁忌病症； 2. 4人小组需持有高空作业证4张，电工证2人，吊篮证1人，应急救援证1人，有1年以上高空风电叶片维修、风电运维相关工作经验优先； 3. 熟悉叶片维修流程，能独立完成划痕修补、雷击点修复、叶片清洗等基础作业； 4. 能接受长期驻外、出差作业，适应风电项目野外、高空工作环境； 5. 工作认真负责、吃苦耐劳，服从团队管理，具备良好的安全意识和团队协作能力。 三、薪资福利 1. 薪资：面议（计件）； 2、工作地点 全国各风电项目现场（服从公司调配） 五、应聘方式 1. 联系电话：（微信同号）

职务： 1.叶片清洗维修师（团队） 2.巡检/养护师傅 3.没有团队加微信进群组队 一、岗位职责 1. 负责60-80m风电叶片表面小划痕、小裂纹修复施工； 2. 完成叶片雷击点表层打磨、补强、封层等小修补作业； 3. 承接103m叶片纯劳务表层修复施工，严格按施工规范操作； 4. 开展整台机组3片叶片清洗、局部小缺陷修补、抛光养护工作； 5. 遵守高空作业安全规范，做好施工工具保管、施工现场清理，保障施工安全与质量； 6. 配合项目团队完成现场施工记录、验收对接等工作。 二、任职要求 1. 年龄25-45周岁，身体健康，无恐高症、高血压等高空作业禁忌病症； 2. 4人小组需持有高空作业证4张，电工证2人，吊篮证1人，应急救援证1人，有1年以上高空风电叶片维修、风电运维相关工作经验优先； 3. 熟悉叶片维修流程，能独立完成划痕修补、雷击点修复、叶片清洗等基础作业； 4. 能接受长期驻外、出差作业，适应风电项目野外、高空工作环境； 5. 工作认真负责、吃苦耐劳，服从团队管理，具备良好的安全意识和团队协作能力。 三、薪资福利 1. 薪资：面议（计件）； 2、工作地点 全国各风电项目现场（服从公司调配） 五、应聘方式 1. 联系电话：（微信同号） 岗位职责： 1.负责60-80米风电叶片表面小划痕、小裂纹的检测与精细化修复施工 2.独立完成雷击点区域的打磨、补强、封层等标准化修补作业 3. 承担103米大型叶片纯劳务类表层修复任务，严格按工艺规范执行 4.开展整机三片叶片清洗、局部缺陷修补及抛光养护一体化作业 5.严格执行高空作业安全规程，落实工具管理、现场清理与施工记录，保障质量安全双达标 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，无恐高症、高血压等高空作业禁忌症 2.队伍需持有高空作业证（4人/组）、电工证（1人）、吊篮操作证（1人）、应急救援证（4人）、安全员（1人） 3.具备1年以上风电叶片维修或风电运维实操经验，熟悉基础修补流程与标准 4. 能长期驻外作业，适应野外、高空、多变气候等风电项目现场环境 5.责任心强、吃苦耐劳，具备良好安全意识、团队协作及服从管理意识

岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，负责设备到货验收、现场装配及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业； 4、负责风电机组运行数据、技术资料的记录整理及安全隐患识别整改，完善风机运行档案； 5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度与成本管理，并及时反馈工作进展。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业相关工作经历； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症，能适应风电行业的特殊工作环境，服从区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月度薪酬（按职级核定）+餐补＝税前6000-9000元 2、休假：每工作60天享8天休息，未休假期可累计 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保参照杭州市缴费基数执行，公积金亦按杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金关怀； 3.3、结婚礼金：根据员工司龄发放相应标准的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工亲属去世，公司依规发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬老金； 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等按政策执行； 3.8、夏季提供“送清凉”福利，冬季提供“送温暖”福利，均以实物形式发放； 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，属于非固定性收入。

风电叶片维修工作，有高空作业证，吊篮作业证优先。

专业维修叶片，需要两个班组人员，服从安排

招聘风电叶片维修技工，主招主修、辅修，愿意从事风电叶片维修行业，有高空作业证、急救证的新手优先考虑。工作长期稳定，需外派，南方区域。年龄45岁以内。

带高空证，电工证！

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责： 1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作 2. 执行风机定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机等核心部件的状态检查与性能测试 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议以提升设备可利用率 4.配合厂家技术人员完成大修、技改及新机组调试投运工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范，确保作业零事故 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械类或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电或电力行业运维经验者优先，无经验者可接受应届培养 3.持有高压电工证、登高证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻场、野外作业及阶段性倒班安排 5.具备基础英语读写能力，能看懂设备英文技术资料

工作简单易上手，轻松自由，来面就过，提供食宿，有老师傅带教，工资稳定，面试完可当天安排宿舍。周薪资2800+ 月薪资8000-12000新人第一个月保底 入职签订保障合同食宿都有当天提供 入职0费用，可日结周结 长期短期人走帐清!!不拖欠薪资!!!

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物业管理员：12小时工作制，20-55周岁以内，168cm以上。有物业小区保安工作经验者优先。综合薪资:4000元/月联系电话：//张经理（）工作地点：天心区铁道学院附近欢迎各位分享推荐

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岗位职责 1. 负责风电场风机日常巡检、故障排查、定期维护与保养工作 2. 执行风机液压、偏航、变桨、电控等系统的检修与调试 3. 记录运维数据，填写工作日志，保障机组稳定运行 4. 配合场站完成安全管理、应急处置及技术整改 任职要求 1. 年龄18–40周岁，身体健康，无恐高、无色弱、无高血压 2. 中专/大专及以上学历，机电、电气、风电、机械等相关专业优先 3. 吃苦耐劳，能适应倒班、驻场及户外作业 4. 持有风电相关证书者优先，无经验可先面试 5. 退伍军人、有电力/设备维修经验者优先录用 薪资福利 1. 综合月薪：三个月试用期到手5k左右，上岗就签劳动合同 转正后6500–7500元（随工龄、技能、场站上调） 2. 六险一金，免费食宿，带薪年假，节日福利 3. 统一工装、劳保用品、高温补贴、驻外补贴 4. 正规直签，长期稳定，行业越干越吃香 5. 全国就近分配，晋升通道：运维员 班长 主管 场站负责人 工作地点 西南片区（四川、云南、贵州、重庆、广西）

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岗位职责: 风力发电设备的检修及维护保养 岗位要求： 1、性别年龄：18-38周岁、学历不限，不限经验。 2、能够吃苦耐劳，能适应短期出差。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症等职业禁忌症。 岗位薪资：实习期3个月、工资4500－5500，在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 晋升空间：队长、值班长、站长、区域经理、项目经理。 休假：在风电场每工作 2-3 个月，可以休息 10-15天，公司。

在新疆木垒有风力发电扇叶维修工程，需要大量会做的班组人员，要求:1每个工人要有登高证，每4人为一组，一组中要有一个工人有电工证。2年龄18-45岁，3工资大约15000-22000每月。4每两组人员要有一辆皮卡车。5工作人员不能有恐高症，高血压等疾病。小白勿扰，欢迎介绍。

风电运维工程师（全国就近分配） 工作内容 1. 现场安装督导定检、消缺、技改、调试和试运行、维修； 2. 定期维护和例行维护； 3. 风机故障维修； 4. 风场运行； 5. 完成领导交办其他工作； 任职要求 1. 出具职业体检报告书； 2. 持有低压电工证/登高证/高压电工证优先； 3.45周岁以下，中专及以上学历，机电/电气/机械/能源/电力相关专业优先； 4. 吃苦耐劳，无恐高； 5. 良好团队合作与服从能力； 福利待遇与晋升 1. 综合薪资5000-12000/月，依工作表现升级； 2. 三个月休一次；六险一金、定期体检、人才培养、晋升通道、出国机会； 工作地点 陆上运维全国分配优先

负责区域内光伏用户的售后运维，平台派单后需尽快上门处理不同类型的工单，需要低压电工证和高空作业证（此两项为硬性要求），负责长沙市内，浏阳区域，宁乡区域

郑重防骗声明： 我司仅通过招聘官方认证企业账号发布招聘信息及面试邀约。凡以我司名义通过陌生邮件、私人微信、非平台官方渠道私信联系求职者，涉及收费培训或安排面试的，均属虚假冒用信息，与本公司无任何关联，请广大求职者提高警惕，谨防受骗。 岗位职责： 1、融合大语言模型（LLM）、知识图谱、强化学习等技术手段，构建智能体开发架构，提升智能体在响应效率、决策精度和交互流畅性方面的表现，攻克研发过程中的关键技术难题。 2、参与智能体产品的需求评审，将业务场景转化为可行的技术路径，联动产品、测试等团队推进产品开发、上线及持续迭代，确保系统稳定与用户体验优化。 3、跟踪智能体方向前沿动态（如多智能体协同、Agent环境交互、prompt engineering等），推动新技术在实际项目中的落地应用，增强团队技术领先优势。 4、撰写结构清晰、内容规范的技术文档，涵盖系统设计、开发指南、测试方案等，支持团队内部技术积累与知识传递。 5、配合开展智能体相关技术预研与方案评估，积极参与技术方案评审，提出切实可行的技术优化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机科学、软件工程、人工智能、自动化等相关专业背景，具备1-3年智能体或AI领域开发经验。 2、精通至少一门主流编程语言（优先Python，亦接受Java、Go等），具有扎实的编程基础和良好的代码规范意识。 3、理解大语言模型（LLM）基本原理及其应用场景，具备LLM微调、prompt工程、工具调用（Function Call）实践经验者优先考虑。 4、熟悉智能体核心技术体系，包括任务编排（如LangChain、LlamaIndex）、记忆模块设计、多模态交互（文本、语音、图像）等，有实际开发经历者优先。 5、掌握常见AI框架（如TensorFlow、PyTorch），了解强化学习、知识图谱、自然语言处理（NLP）等相关技术者优先录用。 6、具备快速学习能力与创新思维，对智能体及人工智能领域抱有强烈兴趣，乐于追踪并吸收最新技术成果。 7、逻辑清晰，善于问题定位与分析，能独立应对开发中出现的技术挑战，工作态度端正，细致严谨，执行力强。 8、拥有完整智能体产品从开发到落地的项目经验，或参与过相关开源项目贡献者优先考虑。 9、了解多智能体协作机制、联邦学习等进阶技术，具备相关项目实践者优先。

模拟IC设计工程师（抗辐照方向） 欢迎咨询，提供系统培训与职业发展指导！ 具备模拟设计基础但暂无抗辐照经验者亦可积极沟通。 招聘类型：全职 岗位职责 开展抗辐照模拟电路研发：承担抗辐照模拟集成电路（包括电源管理芯片、高精度ADC/DAC、运算放大器、LDO等）的架构规划与晶体管级电路设计实现工作。 任职要求 1. 教育背景：微电子、集成电路、电子科学与技术、核技术等相关专业硕士及以上学历，应届毕业生亦可申请 2. 专业能力：掌握模拟/混合信号电路设计理论，熟悉低噪声放大器、高精度参考源、误差放大器等关键模块的设计方法；熟练使用Cadence Virtuoso、Spectre/HSPICE等EDA工具，有TCAD（Sentaurus/Silvaco）辐照仿真经验者优先考虑 3. 综合素质：具备良好的英文技术资料阅读能力，能跟进国际抗辐照集成电路技术发展趋势；具有较强的团队合作意识与问题分析解决能力，能够适应航天级项目对高可靠性的严格要求

岗位职责: （1）负责供水软件平台及硬件产品的市场分析、功能设计与应用反馈，推进技术集成，完善产品体系，增强整体解决方案的竞争力； （2）开展供水管理类项目的需求收集、技术对接、方案制定及现场实施支持等工作； （3）牵头供水领域新技术的应用研究与试点落地，统筹现有项目的运行跟踪与成果提炼，落实推广与培训任务。 任职要求: （1）市政工程（给水方向）、给排水科学与工程（给水方向）、分析化学等相关专业背景，掌握供水流程，包括取水、制水、输配水环节，在校期间担任主要学生干部者优先； （2）了解城市供水运营管理相关业务流程、技术标准与规范，具备水务公司、设计研究院等单位实践经验者优先； （3）熟练使用办公自动化工具、绘图软件及数据分析类常用软件； （4）具备较强的表达能力、客户沟通技巧、需求分析、方案撰写与汇报能力，逻辑清晰，富有团队协作精神； （5）积极进取，有责任感，能接受出差安排。

岗位内容： 1. 负责空调项目的设计、开发、验收及后续维护工作。 2. 对现有空调系统进行问题分析与性能评估，提出优化改进方案。 3. 承担空调项目的成本测算及预算制定工作。 4. 协调相关团队成员，确保项目进度与质量目标的达成。 任职要求： 1. 具备空调工程、设计或相关专业背景及实践经验者优先。 2. 具有较强的责任意识和良好的团队协作能力。 3. 具备优秀的沟通技巧和组织协调能力。

岗位职责： 1. 负责新设备的选型与机械结构设计，推动产品标准化进程，并指导设备的安装与调试。 2. 承担公司生产线设备的日常维护与保养工作，为操作人员提供专业培训和技术支持。 3. 确保生产设备安全、稳定运行，及时处理突发故障，提供有效的技术解决方案。 4. 协助制定并执行产线设备预检修计划，保障设备持续处于良好运行状态。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械设计或自动化相关专业，年龄范围25至35岁。 2. 具有5年以上在大型企业从事设备管理工作的实际经验。 3. 能够准确识读机械及电气安装图纸，具备设备安装调试过程中的技术指导能力。 4. 具备体系化管理经验，拥有动力设备管理或备品备件管理背景者优先录用。

招电力工程师，设备维修，有PLC

岗位职责： 电力电子、电力系统相关产品及核心技术的研发与探索 岗位要求： 新能源科学与工程、电气工程、电力系统、自动化、热能与动力工程等相关专业 硕士及以上学历 欢迎应届毕业生投递

招聘岗位：项目落地工程师（兼职/） 职位名称：智能家居项目落地工程师（兼职/弹性工作） 公司名称：湖南光子智能科技有限公司 工作地点：长沙市各项目现场（根据订单分配） 招聘人数：3-5人 【岗位职责】 1. 负责智能家居项目现场的设备安装、调试、网络配置； 2. 配合客户需求进行场景设置、语音控制调试； 3. 处理项目交付后的简单售后问题； 4. 参与施工过程中的技术交底和客户使用培训。 5.反馈安装进度和施工问题； 【任职要求】 1. 1年以上智能家居（如小度/米家/欧瑞博/华为/涂鸦等）安装调试经验，熟悉常见智能设备（灯光、窗帘、传感器、安防等） 2. 具备基础网络知识，能独立完成路由器配置、WiFi覆盖优化； 3. 懂智能，有电工证或弱电施工经验者优先； 4. 责任心强，服务意识好，能与客户良好沟通； 5. 能接受灵活派单（按项目时间安排）。 【薪酬待遇】 · 按单结算：根据项目大小和复杂度，（例：普通三室两厅智能调试约800-1500元）； · 多劳多得：每月可承接多个项目，收入无上限； · 技能提升：免费参与公司新品培训，接触前沿智能技术； · 时间自由：根据你的空闲时间接单，不影响主业。 【加入方式】 投递简历或直接电话沟通，我们将安排技术负责人面试（可线上），通过后录入工程师库，按项目派单。

一、岗位职责 （一） 承担建筑项目中给排水及消防系统的方案设计、初步设计与施工图绘制工作，确保设计内容满足国家相关规范及项目实际需求。 （二） 与建筑、结构、电气等专业协同开展图纸会审和技术交底，及时解决施工阶段涉及的给排水专业技术问题。 （三） 参与项目现场勘察及技术调研，编制给排水专业的设计说明、计算书及相关技术资料。 （四） 与建设单位、施工单位保持沟通，处理设计变更与现场签证事宜，跟踪施工进展并参与质量监督。 （五） 负责设计图纸的校对、审核及归档工作，严格执行设计院制图标准和质量管理体系要求。 二、任职资格 （一） 给排水工程、市政工程等相关专业本科及以上学历，具备海外设计经历或持有注册公用设备工程师（给排水）资格证书者优先考虑。 （二） 具有3年以上建筑给排水系统设计工作经验，熟悉民用及工业建筑中给排水与消防系统的设计规范。 （三） 熟练操作给排水专业设计软件，能够独立承担项目全流程设计及施工图出图任务。 （四） 掌握施工现场工艺流程与验收要求，具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。 （五） 工作态度认真细致，责任心强，能适应项目周期紧张的工作节奏，遵守设计院各项技术管理规定。