招聘：硒凤计划 年龄25—50周岁 学历：大专及以上 过往：年收入≥8万 薪资待遇:保底10000/月（年度保底12万） ： 工作地点：恩施国投大厦

女儿城草坪【甜夜酒馆】招短期兼职1名，17:00—02:00，

机修工 有汽修经验优先。承担车辆维修、保养等技术 薪资福利:月薪5000-10000元 工作地址:恩施市京东养车藏龙源著店

健康财富规划师～（打工模式版本） 工作内容：公司提供精准客户资源，通过电销，网销，面销，会销，根据客户的需求，推荐产品，可以销售的产品：医疗，疾病，意外年金，孩子教育金，养老金保单，泰康同济医院给团体的体检服务，养老社区，仙鹤湖参墓地，高端客户金融贷款，车险，信托，泰康拜博口腔齿科服务，京山农场（商务聚会，商务谈判，亲子聚会） 我们是打工模式（也就是以前的电销模式转新业务模式，该有福利，资源，休息都有） 健康财富规划师，这个岗位分为4个不同的营， 泰星营，主要销售寿险（电），车险（网），墓地（面）， 专项营：主要销售医疗服务（网），口腔服务，补牙，体检等等， 加保营：主要是年金（电），财产险，贷款 OTO：主要做的养老社区（面），信托 工资构成： 普通新人：底薪3000（第一个月考核月，决定晋升下个季度的无责任底薪3000元/月～1万元/月）家+1000元/月/星选计划家+提成（10%～25%）+季度奖励10%+辅导津贴+方案奖励+续期津贴+年终奖。 人均收入9100左右，实习生做的最差也有6200（满一个月） 英才新人：针对于医院，银行，信托，证劵，地产，大健康行业过来的新人，公司给予支持奖金分别：高客15万一年，双战12万一年，基盘10万一年+提成25%+方案2000元/月～4万/月 年收入最差不低于30万（公司有支持政策） 泰星营（除开第一个月以外，没有达到5000，公司会给你补齐到5000元/月） Oto（前半年，不会低于1万/月的收入，公司支持政策） 上班时间：早九晚六，周末双休，过年过节分别有节日礼物 聘各行业优秀人才 具体招募要求： 年龄：28—50岁 学历：大学本科以上.特别优秀者可放宽至大专 对象：银行、证券、房地产、教培、医药、企业主 过往3年平均收入大于等于15万以上 专属引进人才津贴：一年累计15万～55万诚意金（跟底薪和其他方案不冲突，可叠加） 新人小白保护扶持政策： 年龄：20岁-27岁 专属于新人津贴：额外半年累计1.2万（跟底薪和其他方案不冲突，可叠加）

能独立完成汽车检测与维修客户沟通服从公司安排

1.负责公司指定区域老客户的续期保费收取提醒与跟进工作； 2.为老客户提供专业的保单保全、理赔协助等长期售后服务； 3.定期对老客户进行电话或上门回访，维护客户关系，解答保单疑问； 4.基于客户保单诊断和需求分析，为客户提供专业的家庭保障规划建议与加保服务； 5.通过优质服务，获取老客户的转介绍，开拓新的客户资源； 6.参与公司组织的各类客户服务活动及产品说明会。

-负责对接政府及企业客户，了解客户需求，提供专业的保险解决方案。 ​ -协助完成政企项目的拓展、维护及相关服务工作。 ​ -收集客户反馈，协调内部资源，提升客户满意度。 ​ -完成领导交办的其他相关工作。 任职要求 -年龄22-50周岁，大专及以上学历，专业不限。 ​ -有无工作经验均可，我们提供完善的岗前培训。 ​ -具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。 -时间灵活：周末双休，享受国家法定节假日。 ​ -成长空间：完善的培训体系和广阔的职业发展平台。 ​ -其他福利：带薪年假、节日福利、定期团建等。

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认真负责,能吃苦耐劳，并且能承受较大压力

1.负责汽车的日常维修工作，确保车辆能够正常运行； 2.对车辆定期检查，及时发现并处理潜在问题； 3.与客户沟通，了解其需求，并提供专业的维修建议； 4.记录维修过程中的各项数据，确保维修质量可追溯。 任职要求： 1.至少五年以上的汽车维修工作经验； 2.机修师傅，熟练掌握各种汽车维修工具和设备的操作； 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4.持有汽车维修相关资格证书者优先考虑。 福利待遇： 1.提供具有竞争力的月薪，具体根据个人经验和能力面议； 2.每年享有带薪年假，具体天数根据服务年限确定； 3.提供全面的医疗保险和意外伤害保险； 4.定期组织员工培训，提升个人技能和职业素养； 5.工作时间灵活。

恩施土家族苗族自治州恩施市招泥瓦工、工地力工、工地小工/杂工

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招对待工作认真，用心，好学的人，能全职，包吃包住，无经验可培训

装卸搬运，按天结算。 每日结束，现结 8点开始到18点结束 包一餐，中餐 午休1小时左右

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岗位：保险售后专员 ＞工作地点：固原原州区泰合A区 ＞上班时间：8:30-10:3014:30-16:30 薪资待遇： 22-45岁大专以上学历（优秀可放宽） 基础津贴＋学习津贴＋绩效＋提成＋福利 周末节假日正常休息，周六常常组织各类活动 工作轻松自由有工作经验者优先考虑 ️：（同微）

岗位职责: 注意，注意！！！公司自有客户成交更轻松！ 工作时间：9-18点，单休 薪资待遇：底薪2500+提成（客户添加量+成交单量+成交金额），综合收入7-10K/月，工作一年半以上月入1.5W+。 公司福利：五险一金+员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升渠道 纵向通道：销售顾问--主管--经理 横向通道：售前--售后--职能--衍生（上百个岗位，优秀者可转岗） 公司绝大多数管理层是从销售顾问做起，这是一个可以让你名利双收的平台 岗位职责： 1、负责汽车4S店新保出单，续保业务工作。 2、负责每日进销存数据的录入及每日的台账建立与管理。 任职资格： 1、高中以上学历，有销售或服务经验优先。 2、熟练使用办公软件及电脑基础操作。 3、具备良好的服务意识和团队合作意识、具有良好的沟通表达能力和人际交往能力。 4、绅士168cm以上，lady穿鞋158cm以上，窗口岗位，形象气质佳。

公司的主要业务是医养板块，目前我国人口已进入深度老龄化阶段，养老市场是刚需蓝海，属于国家重点扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养老观念日渐成熟，市场需求激增。 岗位情况： 1、该岗位是国际化医养社区顾问，公司提供优质客户资源；带领客户参观讲解入住配套设施等。 2、客户资源非常优质：集团自有客户，客户忠诚度高。 岗位职责： 1．邀约客户参观考察公司的养老社区项目或邀约到会场，以及举办的各项高端客户活动。 2．通过持续跟进与服务，为客户及家庭不断提供专业的养老咨询与服务． 3．组建自己的销售团队，扩大规模，实现平台轻创业。 任职要求： 1、年龄：25-50周岁 2、学历：学信网可查大专以上学历，优秀者可放宽。 3、工作经验不限，有养老、健康、教培、旅游、营销经验者优先。 4、不甘现状，双商在线、能团队合作、优秀的沟通能力、持续的学习能力。 薪酬情况：底薪16000-40000-80000-160000+提成20%+季度奖+半年奖+年终奖。 工作时间:早九晚六，周末双休，法定假日正常休息。 泰康高端养老社区简介： 1﹣全国35个城市布局42家，实现全国候鸟旅居养老。 2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体服务：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园、优秀的沟通能力、持续的学习能力。

岗位职责: 1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务; 2.根据客户的财务状况和需求，设计个性化的养老规划方案; 3.定期跟踪客户的养老规划执行情况，并提供调整建议; 4.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度; 5.与团队成员合作，共同完成养老规划目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求; 2.对养老规划领域有浓厚的兴趣，愿意不断学习和提升自我; 3.具有基本的办公软件操作能力，能够制作PPT等办公文档; 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通和协作; 5.有责任心，能够独立完成工作任务。

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【岗位职责】： 1、在4S店现场向车主推介车主权益类产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、保持与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类营销活动，掌握其车辆销售及售后进厂数据； 3、办理合同签署手续，指导客户完成支付流程； 4、收集并整理客户资料与保修凭证，确保信息真实、完整、准确； 5、每日提交工作日报，统计上报客户信息数量； 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】： 1、形象端正，遵守公司管理安排。 2、对销售工作有热情，积极进取，具备明确目标意识。 3、性格外向，服务意识强，善于人际交流。 4、该岗位为面销性质，需具备强烈收入意愿和较强的抗压能力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成 月均收入8000元—15000元，上不封顶； 【提成机制】：按销售额3%-8%计提 发薪日：每月15日 社保类型：五险 2、提供系统岗前培训，零经验可带教，入职即缴社保； 3、包含新员工培训、在职提升培训及年度经验交流培训； 4、工作满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可达15天； 5、享受法定节假日休息，节日礼品发放，定期组织团队建设活动； 6、设置多项业绩竞赛奖励，含国内国外旅游激励。 【工作时间】：9:00—17:30（单休，可协调安排） 不加班，准时下班，无需外拓客户或电话营销，门店精准引流客户到访

1、落实公司制定的投保指导方针； 2、及时跟进即将到期的续保客户，做好提醒并完成出单任务； 3、熟悉各合作保险公司的投保规则及理赔相关政策； 4、承担续保相关咨询问题的解答与服务支持； 5、定期对店内投保客户进行回访与维护 任职要求： 1、具备一年及以上相同岗位工作经历； 2、拥有良好的语言表达能力和沟通协调能力

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

1.4s店驻店延保销售 2.日常客户店面关系维护 3.整理客户合同

岗位职责： 1.负责维护公司VIP老客户的售后服务，确保客户满意度。 2.管理售后服务团队，提升团队的服务质量和效率。 3.定期回访客户，收集客户反馈，优化服务流程。 4.及时处理客户投诉，解决客户问题。 岗位要求： 1.具备优秀的客户服务意识和沟通协调能力。 2.有售后服务团队管理经验，能够带领团队完成业绩目标。 3.熟悉保险行业和产品知识，能够准确解答客户疑问。 4.具备良好的抗压能力和问题解决能力。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~