
平面设计师(周末双休)
4000-5000元/月
平面设计1-3年大专广告设计包装设计UI设计PSAICDR
【岗位职责】
1、与客户保持顺畅交流,依据客户实际需求进行创意策划,输出符合要求的设计方案;
2、精通各类设计工具,独立完成高品质平面设计内容,涵盖宣传册、海报、广告物料、产品包装等多元形式;
3、完成上级安排的其他相关工作任务。
【任职要求】
1、统招大专及以上学历,广告学、美术学、插画设计、视觉传达等相关设计专业优先,年龄不超过35岁,具备2年以上品牌设计领域工作经验;
2、熟练操作Photoshop、Coreldraw等主流设计软件,熟悉品牌形象塑造及VI体系构建流程;
3、拥有扎实的美术功底和创意思维,能准确理解设计项目核心诉求,善于与客户深度沟通并精准捕捉需求;熟悉印刷工艺及常用材料特性,确保设计在多媒介环境下的呈现质量;
4、能够熟练运用AI软件开展平面设计工作;
5、具备优秀的表达能力和独立应对问题、解决问题的能力。
平面设计专员
3000-4000元/月
平面设计1-3年学历不限视觉设计美工设计师网页设计小程序CorelDRAWUI设计全职
平面设计类专业,具备相关从业经验;
具有版权保护意识;
精通各类制图工具,如Ps、Ai、Coreldraw等软件;
具备独立完成设计任务的能力,工作认真负责;
创意丰富,拥有较强的视觉表达与呈现能力
广告图文设计
5000-6000元/月
广告设计1-3年大专现场办公带薪假期图文广告周末单休餐补加班费1-3年广告设计经验甲方公司
2年以上广告图文设计经验
电商视觉设计
4000-5000元/月
广告设计3-5年学历不限PS甲方公司详情页设计
招聘需求:
有电商设计相关经验;
熟练操作Ps、Ai等设计工具;具备较好的排版与色彩搭配能力;
可独立负责产品拍摄、电商主图制作、详情页设计、种草视频创作等全流程设计工作;
具备良好的沟通协作能力,工作效率高,视觉表现力强。
平面设计专员
4000-8000元/月
平面设计1-3年本科广告设计
岗位职责:熟练掌握平面设计工具如PS、CDR、Ai,以及常用办公软件,负责门头招牌、标识标牌、创意文化墙、海报画册等视觉设计工作。
岗位福利:享受带薪年假、五险保障,提供免费中餐,每月休息4天。
教育背景:专业要求为平面设计、视觉传达等相关设计类专业在校所学方向。
岗位经验:欢迎应届毕业生投递,具备广告公司从业经历者将优先录用。
加分项
具备以下领域工作经验者更佳:广告/公关/会展行业
广告标识创意设计师
5000-10000元/月
广告设计1-3年大专CDR1-3年广告设计经验甲方公司
广告标识设计师:
1、熟练使用CDR等平面设计相关软件
2、了解各类广告材质与制作工艺流程
3、工作主要在宜昌市中心人民医院内开展
岗位福利:五险、国家法定节假日休息、带薪年休假、免费健康体检、节日关怀福利、定期组织团队建设活动
押运专员月薪1.2W到1.5W包吃住-不开车【不限经验,有师傅带】
1-1.1万元/月
押运员包住保险包吃社保20人以上月结
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
工作地址:昆明
押运专员月薪1.2W到1.5W包吃住-不开车【不限经验,有师傅带】
1-1.1万元/月
押运员包住保险包吃社保20人以上月结全职
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线火车西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
工作地址:昆明
小工工地学徒工1-2人
恩施土家族苗族自治州招PVC地板上墙的师傅一名要全部工序都会做的。上班时间九个小时工资300/350每天。不包吃,工地可住。听从安排,做事认真负责,大概能做一个月,每做10天以后可预支生活费。剩下的工资。请看清楚了一定能把工地做完的,没有问题的话就打电话或加微信。
初级平面设计师+五险一金
5000-10000元/月
美工1-3年大专
一、岗位职责
- 协助资深设计师完成建筑相关平面设计,包括楼盘海报、工程宣传单页、工地围挡、建筑物料、项目宣传物料等设计及修改优化;
- 对接建筑项目设计需求,准确理解项目要点,按时按质完成设计任务,贴合建筑行业调性及项目宣传需求;
- 整理建筑设计素材、规范文件归档,协助维护设计流程,主动学习建筑行业设计趋势和新技能;
- 完成领导交办的其他建筑设计辅助工作,配合项目推进。
二、任职要求
- 核心能力:掌握PS、AI、CDR核心设计软件,了解基础色彩搭配、排版布局,能独立完成建筑相关简单设计任务(如楼盘海报、工程物料设计);
- 适配人群:22-32岁,大专及以上学历,设计、建筑相关专业优先(有基础作品集者优先,建筑相关练习作品也可);
- 必备素养:审美在线、有耐心责任心,善于倾听需求、配合修改,具备基本沟通和团队协作能力,对建筑行业有基础兴趣;
- 完成领导交办的其他建筑设计辅助工作,配合项目推进。
三、岗位核心优势
- 薪资福利:5000-10000元/月(能力可谈),入职即缴社保;
- 新手专属支持:专人带教,拒绝放养,定期免费建筑设计相关技能培训,助力快速上手建筑行业设计工作、提升专业能力;
- 工作氛围佳:团队年轻化、沟通无壁垒,办公环境舒适;
- 时间更灵活:9:00-18:00上下班,周末双休,法定节假日正常休息;
- 成长有保障:清晰晋升路径(初级→中级→资深建筑平面设计师)
平面设计师(双休)
8000-13000元/月
美工经验不限学历不限
一、用工性质
银行直签正式劳动合同,不属于总行核定的正式行员编制序列
二、合同周期
首签3年,试用期3个月(试用期工资全额发放);合同期满考核合格自动续签,无重大过失可长期任职
三、全面福利待遇(与正式行员同享90%以上权益)
1. 法定保障福利- 五险一金:按照国家规定足额缴纳,养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%,住房公积金按12%最高比例缴纳
- 法定假期:严格执行国家法定节假日、带薪年假(入职满1年5天、满10年10天、满20年15天)、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等,所有假期工资全额发放
- 劳动保护:免费提供四季工装、劳保用品,定期开展职业健康检查
2. 银行专属补充福利- 补充医疗保险:为员工本人购买高额补充医疗保险
- 年度体检:每年1次免费全面体检(价值1500元标准),可携带1名家属享受半价优惠
- 员工专属优惠:购买本行理财产品享受专属高收益额度,首套房贷款享受利率优惠,信用卡免年费及额度提升
- 工会福利:每月发放价值200元的工会福利品(米面油、生活用品、购物卡等),重大节日额外发放节日慰问品
3. 生活关怀福利- 员工食堂:提供早、中、晚三餐,菜品丰富、营养均衡,价格远低于市场水平
- 生日福利:生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品
- 团建活动:每年组织2次全员团建(春游/秋游),定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动
- 带薪休假:除法定年假外,额外提供5天/年的带薪事假,不扣工资
4. 职业发展福利- 完善的培训体系:免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等,每年培训时长不少于30小时
- 一对一导师带教:为每位新员工配备专属导师,全程指导对应模块的工作内容与职业发展
- 转正通道:每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额,连续2年年度考核优秀者可优先申报
- 内部晋升:清晰的内部晋升通道(专员→高级专员→主管→副经理),优先从内部员工中选拔管理人才
四、工作时间与休息休假
标准工时:周一至周五 9:00-17:30,午休12:00-13:30(共1.5小时)
周末双休,法定节假日正常休息,无强制加班
仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班,加班可优先安排调休,无法调休的按国家规定发放加班工资
五、应聘流程
1. 简历筛选:银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选,并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试
2. 线上视频面试环节(全程无需线下到场)- 面试平台:统一使用飞书会议进行视频面试
- 初面:人力资源部综合组主管面试,时长约15-20分钟,主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度
- 复面:用人部门负责人面试,时长约20-30分钟,主要考察专业能力、职业素养和稳定性
- 面试准备:请提前下载飞书会议客户端,测试摄像头、麦克风和网络,保持环境安静整洁,着正装参加
3. 提交背调:因公司规定,非正式岗员工需配合进行金融行业个人信息背调
4. 发放offer:体检合格后,发放正式录用通知书,明确入职时间、薪资待遇及所需材料
5. 入职报到:携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续,签订正式劳动合同
六、重要说明
1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责,如有虚假,一经发现立即取消应聘资格
2. 未通过简历筛选及面试的人员,本行将不再另行通知,简历将存入我行人才库
七、核心定位
负责银行品牌视觉形象设计与各类宣传物料的设计制作工作,包括海报、宣传单页、画册、展板、线上宣传图等。纯创意执行岗位,无业绩考核指标。
八、岗位职责
- 负责银行各类线下宣传物料的设计,包括海报、宣传单页、画册、展板、易拉宝等
- 负责银行线上平台宣传图的设计,包括官网、微信公众号、APP等
- 负责银行品牌视觉形象的维护与统一,确保设计风格一致
- 参与银行各类活动的视觉设计工作,包括活动背景板、邀请函、礼品等
- 负责设计文件的整理、归档与管理
- 与印刷供应商对接,跟进印刷制作进度,确保成品质量
- 完成领导交办的其他设计相关工作
九、任职资格要求
- 大专及以上学历,视觉传达设计、平面设计、美术等相关专业
- 1年及以上平面设计相关工作经验,有金融行业设计经验者优先
- 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件
- 具备良好的审美能力和创意能力,能独立完成各类设计项目
- 了解印刷工艺与制作流程,能把控设计成品质量
- 工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
- 能适应项目高峰期的阶段性少量加班
十、薪资结构(无任何绩效工资,全额固定发放)
- 固定基本工资:8000-12000元/月,根据岗位等级确定,每年1月根据年度考核结果统一调整(涨幅3%-8%)
- 固定津贴补贴:按月全额发放,无考核要求- 餐补:600元/月
- 交通补贴:300元/月
- 通讯补贴:200元/月
- 高温补贴:300元/月(每年6-9月发放,共4个月)
- 固定年终奖金:1-2个月全额基本工资,每年12月底一次性发放,与分行整体经营情况挂钩,无个人考核要求
十一、岗位核心优势
- 用工规范稳定:银行直签劳动合同,无第三方介入,工作稳定性强
- 无业绩压力:纯创意执行岗位,无任何考核指标,专注设计本身
- 工作环境好:甲级写字楼办公,团队氛围融洽,创作空间大
- 福利完善优厚:与正式行员同享大部分福利,五险一金足额缴纳
- 作品展示平台大:银行品牌影响力大,设计作品受众广
平面设计师(双休)
8000-13000元/月
美工经验不限学历不限现场办公甲方公司五险五险一金带薪假期年终奖车补周末双休
一、用工性质
银行直签正式劳动合同,不属于总行核定的正式行员编制序列
二、合同周期
首签3年,试用期3个月(试用期工资全额发放);合同期满考核合格自动续签,无重大过失可长期任职
三、全面福利待遇(与正式行员同享90%以上权益)
1. 法定保障福利- 五险一金:按照国家规定足额缴纳,养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%、生育保险0.8%,住房公积金按12%最高比例缴纳
- 法定假期:严格执行国家法定节假日、带薪年假(入职满1年5天、满10年10天、满20年15天)、病假、产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等,所有假期工资全额发放
- 劳动保护:免费提供四季工装、劳保用品,定期开展职业健康检查
2. 银行专属补充福利- 补充医疗保险:为员工本人购买高额补充医疗保险
- 年度体检:每年1次免费全面体检(价值1500元标准),可携带1名家属享受半价优惠
- 员工专属优惠:购买本行理财产品享受专属高收益额度,首套房贷款享受利率优惠,信用卡免年费及额度提升
- 工会福利:每月发放价值200元的工会福利品(米面油、生活用品、购物卡等),重大节日额外发放节日慰问品
3. 生活关怀福利- 员工食堂:提供早、中、晚三餐,菜品丰富、营养均衡,价格远低于市场水平
- 生日福利:生日当天发放300元生日蛋糕卡及定制礼品
- 团建活动:每年组织2次全员团建(春游/秋游),定期举办运动会、羽毛球赛、文艺汇演等活动
- 带薪休假:除法定年假外,额外提供5天/年的带薪事假,不扣工资
4. 职业发展福利- 完善的培训体系:免费提供岗前培训、岗位技能培训、合规培训、职业素养培训等,每年培训时长不少于30小时
- 一对一导师带教:为每位新员工配备专属导师,全程指导对应模块的工作内容与职业发展
- 转正通道:每年开放5%-10%的正式行员编制转正名额,连续2年年度考核优秀者可优先申报
- 内部晋升:清晰的内部晋升通道(专员→高级专员→主管→副经理),优先从内部员工中选拔管理人才
四、工作时间与休息休假
标准工时:周一至周五 9:00-17:30,午休12:00-13:30(共1.5小时)
周末双休,法定节假日正常休息,无强制加班
仅对应模块的月末、年末及业务高峰期可能有少量加班,加班可优先安排调休,无法调休的按国家规定发放加班工资
五、应聘流程
1. 简历筛选:银行人力资源部将在收到简历后3个工作日内完成筛选,并通过电话或短信通知符合条件的候选人参加面试
2. 线上视频面试环节(全程无需线下到场)- 面试平台:统一使用飞书会议进行视频面试
- 初面:人力资源部综合组主管面试,时长约15-20分钟,主要考察基本素质、工作经验和岗位匹配度
- 复面:用人部门负责人面试,时长约20-30分钟,主要考察专业能力、职业素养和稳定性
- 面试准备:请提前下载飞书会议客户端,测试摄像头、麦克风和网络,保持环境安静整洁,着正装参加
3. 提交背调:因公司规定,非正式岗员工需配合进行金融行业个人信息背调
4. 发放offer:体检合格后,发放正式录用通知书,明确入职时间、薪资待遇及所需材料
5. 入职报到:携带相关材料到银行人力资源部办理入职手续,签订正式劳动合同
六、重要说明
1. 应聘人员应对所提供材料的真实性负责,如有虚假,一经发现立即取消应聘资格
2. 未通过简历筛选及面试的人员,本行将不再另行通知,简历将存入我行人才库
七、核心定位
负责银行品牌视觉形象设计与各类宣传物料的设计制作工作,包括海报、宣传单页、画册、展板、线上宣传图等。纯创意执行岗位,无业绩考核指标。
八、岗位职责
- 负责银行各类线下宣传物料的设计,包括海报、宣传单页、画册、展板、易拉宝等
- 负责银行线上平台宣传图的设计,包括官网、微信公众号、APP等
- 负责银行品牌视觉形象的维护与统一,确保设计风格一致
- 参与银行各类活动的视觉设计工作,包括活动背景板、邀请函、礼品等
- 负责设计文件的整理、归档与管理
- 与印刷供应商对接,跟进印刷制作进度,确保成品质量
- 完成领导交办的其他设计相关工作
九、任职资格要求
- 大专及以上学历,视觉传达设计、平面设计、美术等相关专业
- 1年及以上平面设计相关工作经验,有金融行业设计经验者优先
- 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign等设计软件
- 具备良好的审美能力和创意能力,能独立完成各类设计项目
- 了解印刷工艺与制作流程,能把控设计成品质量
- 工作细致严谨、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神
- 能适应项目高峰期的阶段性少量加班
十、薪资结构(无任何绩效工资,全额固定发放)
- 固定基本工资:8000-12000元/月,根据岗位等级确定,每年1月根据年度考核结果统一调整(涨幅3%-8%)
- 固定津贴补贴:按月全额发放,无考核要求- 餐补:600元/月
- 交通补贴:300元/月
- 通讯补贴:200元/月
- 高温补贴:300元/月(每年6-9月发放,共4个月)
- 固定年终奖金:1-2个月全额基本工资,每年12月底一次性发放,与分行整体经营情况挂钩,无个人考核要求
十一、岗位核心优势
- 用工规范稳定:银行直签劳动合同,无第三方介入,工作稳定性强
- 无业绩压力:纯创意执行岗位,无任何考核指标,专注设计本身
- 工作环境好:甲级写字楼办公,团队氛围融洽,创作空间大
- 福利完善优厚:与正式行员同享大部分福利,五险一金足额缴纳
- 作品展示平台大:银行品牌影响力大,设计作品受众广
平面设计
4000-6000元/月
广告设计师学历不限
【岗位职责】
- 负责广告设计、海报制作及图文排版工作;
- 根据客户需求完成设计稿件并及时修改完善。
- 逻辑清晰,服务意识强,责任心强;
【职位要求】
- 不限学历、有设计基础者或掌握基本办公软 件的使用,有过一年以上文职经验者优先;
- 熟悉常用设计软件(如cdr、PS、AI等)。
【工作时间】
- 早上8:00-12:00 1:30-18:00 每周单休。
【薪资福利】
- 综合薪资4000_6000元
平面设计帮手
8000-12000元/月
平面设计经验不限学历不限广告设计PS
工作内容:
1、协同相关部门,在拍摄前完成人物造型、服饰、道具及场景的方案设计与图纸绘制;
2、负责项目宣传相关物料的制作,包括剧组宣传海报、角色剧照、宣传画册等内容的视觉呈现;
3、参与现场布景工作,包括陈列布置、道具安排及场景搭建等;
任职要求:
1.热爱设计领域,具备扎实的设计功底与创新思维,能独立开展创意构思并解决实际问题;
2.工作中关注细节,重视作品质量与执行效率,确保任务在规定时间内顺利完成;
3.工作态度认真积极,对细节把控有敏锐感知;
4.具备良好的沟通能力,理解团队协作的重要性,能够有效配合团队推进项目进展;
「奶茶行业」PPT设计
4000-5000元/月
美工经验不限大专审美良好、逻辑思维、文字表达、跨部门沟通现场办公乙方公司五险带薪假期大小周1年以内平面设计经验PPT设计有平面设计经验/技能PS剪辑经验
【如果,你不想】
不想每天枯燥无味,对着报表装努力,对着老板演懂事;
想做点有趣的事,想找个不那么油、不那么丧的地方..
很好!我们是一路人~
---
【不妨,看看我们】
我们是一个认真搞奶茶的创业团队,
专注、纯粹、快乐;
---
【我们希望,你能做这些】
•将复杂数据转化为直观图表,设计逻辑清晰的PPT框架;
•细心严谨(这很重要!!)审美在线;
•抗压,能聊、能改、能顶上;
•爱喝奶茶?那太好了,我们简直是灵魂契合
---
【游戏很好玩,参团有要求】
•基础技能:PPT、PS、剪映;
•等级限制:专科以上学历,新闻、广告、市场营销等相关专业;
•自带BUFF:市场敏锐度、逻辑思维、业务理解、文字表达、团队合作、跨部门沟通。
---
【主线任务】
•制作PPT动画视频;
•搜集相关的行业资料,协助创作内容;
•根据内容发布效果进行分析,提出有效的优化策略并迅速落地执行;
•完成安排的其他任务。
---
【上线时间】
•9:30-18:30,
•月休6天(法休正常)
— (,,゚Д゚)!没错,我们也讨厌压榨!!!
---
【薪资&福利】
•薪资=无责底薪+绩效+提成+(综合4000+)
•奶茶/咖啡不限量,下午茶不定时掉落
•团建说走就走,行业活动、新媒体课程全都安排
•你想成长,我们就拼命给你搭梯子!
---
如果你觉得灵感值得被看见,
如果你厌倦了按部就班的工作,
那来吧!咱们一起搞点有意思的事~
平面广告设计师
5000-9000元/月
广告设计1-3年大专CDRAIPS
1. 精通广告设计类软件如 CorelDraw、AI、Photoshop、3dmax、C4D 等,具备 3D 或 4D 视觉效果图制作能力者优先考虑。
2. 具备设计行业五年以上相关工作经验。
3. 工作认真负责,具备良好的团队合作意识与协作能力。
图文编辑(全国可远程)
2500-4500元/月
平面设计1年以下大专周末双休远程办公乙方公司接受无相关经验/技能
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
此岗位支持远程线上办公
工作内容:
依据提供的主题或素材进行图片排版,完成图文笔记的设计与制作(无需自行发布),工作灵活自由,可在家操作,利用空余时间即可完成任务~
工作要求:
1、具备良好审美能力(经常使用小红书者优先考虑)
2、熟练掌握图片处理及设计工具(如Photoshop、Canva、美图秀秀、创可贴等)的操作使用
美工3-5年学历不限现场办公包吃住周末单休1-3年平面设计经验广告设计有平面设计经验/技能PSAICDR图文快印经验
招聘:武汉图文快印店招聘综合型师傅
图文店招聘师傅一名,会设计,做事细心,勤快。男女不限,每周休1天,上班12小时,包吃住,工资面议。联系电话/微信:
平面设计专员
6000-10000元/月
平面设计1-3年大专VI设计方案设计SketchUpCADPS
负责项目平面创意设计,包括宣传物料、空间效果图等视觉内容的创作与优化。
使用草图大师(SketchUp)进行装修方案的建模与可视化展示,准确呈现空间结构与细节。
协同项目团队梳理装修需求,输出契合品牌风格的设计方案,保障视觉表达与业务目标相匹配。
任职要求:
大专及以上学历,设计相关专业,具有扎实的美学功底与空间理解能力。
熟练操作草图大师(SketchUp),可独立完成装修场景的建模及渲染工作。
熟悉装修设计基本流程,了解常用材料、施工工艺及相关规范,具备设计落地对接能力。
具备良好沟通协调能力,能高效理解业务意图并转化为可视化设计输出。
平面设计专员
5000-8000元/月
平面设计1年以下大专AICDR
1、熟练掌握Photoshop、CorelDRAW、AI等平面设计工具;
2、具备扎实的设计功底与美术基础,对色彩敏感,富有创意,思维活跃,理解力强;
3、视觉传达或平面设计相关专业应届生亦可考虑
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供恩施平面设计在线招聘信息,主要招聘恩施平面设计相关人才。作为平面设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解平面设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。