岗位职责: 1.负责日常电话招生，主动邀约家长前来咨询、报名缴费；跟进学生学习进度，及时与家长沟通反馈，提供高质量学员服务，提升客户满意度，推动课时续购，提升续费转化率。 2.承担课程排课安排，建立并管理学生档案，确保教学资料完整有序。 3.搭建家校沟通桥梁，协同教师制定个性化学习提升计划，并定期向家长汇报学生学习表现与成长情况。 4.推进新老学员的续费及转介绍工作，积极拓展业务资源，助力完成校区整体业绩目标。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备销售经验，有意向长期在教育行业深耕发展； 2.具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3.性格开朗，亲和力强，善于与人互动交流； 4.热爱教育事业，富有耐心与责任心，有一对一咨询服务经验者优先考虑。 薪资福利： 1.无责任底薪+高比例提成，综合月薪8-13k，表现优异者月收入轻松突破2万元； 2.享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假待遇；节日福利（春节、端午、中秋等节日发放礼品或礼金）、生日福利（生日当天收获专属礼物与温馨祝福）； 3.团队活动：定期开展多样化的团队建设活动，如户外拓展、聚餐、旅游等，增强团队协作与员工归属感。

我们不是保险，不是贷款，也不是催收，咱们公司是做目前市场非常火爆的美业招商蓝海项目，全国有22家分公司实力雄厚，2025年公司以发展上市为目标，今年将在武汉再开两家分公司，大量储备人才！！！可以接受小白。想搞钱你来就对了，我们月入3-10万不是问题！想拿死工资的就不太适合！ 我们行业对比其他行业的优势在哪里？ 【第一】、资源我们是针对全国各地的美容院、养生馆、理疗店、按摩店，包括中医馆，只要有按摩床位的店面，我们是都是可以和商家合作的。 【第二】、我们是做养大健康类的，现在人都很注重养生，在未来都是趋势。 【第三】、我们是一个新的蓝海项目市场上面没有的开发潜力非常大。 【第四】、大环境受影响但是我们是以女性群体为主导消费的所以不会影响到女人的消费能力。 【第五】、我们这个行业的转介绍是非常好做的，因为老板娘身边全部都是同行的人只要口碑做好了老板娘就会给我们做无数个转介绍。 【第六】、公司对员工年龄不设限制，只要有能力都可以在我们公司拿高薪同时有发展。 第七【重点*】、我们这里是帮扶式销售，前期专业不熟悉有意向客户都可以嫁接让管理岗打电话帮你快速开单。 公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，不需要外出不需要出差，提成同行业最高，客户合作之前完全0成本，0投资，公司给客户做出业绩后在抽出一部分作为加盟费，非常好开单。 你是小白也没有关系，总监会帮你踢单，保证出结果！工作内容简单，资源精准，好开单，团队氛围很好。。 咱们这边不押工资，80％月薪资2-5W！20％月薪5-10W+！提成日结，买社保，工作时间非常惬意不加班而且还是双休，靠近地铁口！ 【薪资待遇】: 底薪+高额提成（加盟提成、爆卡提成、返单提成等多项构成）+各类奖金+社保+双休（不加班） 一单提成1w-5w不等，平均月薪轻松突破【2w以上】，优秀者可以突破【10w以上】，三个月以上老员工月薪都在3w以上，不信可来核实！ 你也可以组建自己的团队，无限裂变，源源不断的拿公司给你的伯乐奖（组员每开一单都有1500—8000元不等的伯乐管理奖），和公司分红。后续只要是你合作的客户产生的复购，你有永久40%的提成，前期努力，辛苦一点，后期可以躺平都有收入。 1、加盟提成：现提9500-33000元/单 2、爆卡提成：40元/张（一家店能爆50-80张左右，好的200-500张） 3、组建团队：组员开单每单奖励1500—8000元不等的伯乐管理奖。 4、返单奖励40%（门店返单率100%） 5、综合一单可提成1-5万，合作门店后期复购可以增加源源不断的被动收入。 6、公司业务经理平均工资2-3万，业务精英10万以上！ 【上班时间】 1、9：30-12：00，13：30-18：30，不加班 2、月休8天（每周日固定休，另外4天自由调休，可周末双休），带薪年假30天，国家法定节假日休息！ 晋升：业务经理→储备总监→总监→运营部总裁 【⼯作内容】 1.目前美业最大的集团全闭环公司（主要赛道经养抗衰，眼部，面部） 2、公司免费提供付费资源（全国皆可开发） 3、微信对接即可，培训需要3天可独立操作（有专门话术模版，老人带） 4.固定月尾团建（不记请假） 5.目前分公司（广东，苏州，天津，重庆，郑州，北京等22个城市) 例：广东（白云，天河，佛山，深圳，番禺）写字楼，皆可入职。 【岗位要求】 1、接受小白，新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周之内85%新人小白都能开单。 2、工作氛围轻松，上班可以一边听歌，一边办公。 3、花最少的时间，好上手，好复制，所有成交模板复制粘贴即可。 4、入职有总监手把手带你快速成长，帮你踢单，新人首月可开2-3单！ 5、每月无考核要求，多做多得，平时不加班，坐班制不用外出，时间自由。 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息！有销售经验的优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果！ 工作地址：武汉市江汉区西北湖国金中心1号楼2901

一、职位详情： 1、采用面访与电话沟通相结合的方式，推广度小满金融产品，挖掘潜在客户资源，协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖区域为黄石、大冶、阳新 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户及企业法人股东等，贷款额度区间为3至30万元，年化利率7.2%~24%，支持免费上门办理，全程无附加费用 4、新员工初期以办公室内电销邀约为主，预约成功后安排实地拜访办理。入职即享免费系统培训，并配备资深员工作为带教指导 二、岗位要求： 1、学历不限 2、无犯罪记录，入职不查个人征信 3、具备3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推、外卖/充电宝/售货机/快消品等线下营销，或电销、分期付款、催收、房地产等行业拥有丰富面销或电销经验者优先考虑 4、作风正派，积极主动，无不良生活习惯 三、薪资待遇：底薪+提成+奖励 1、无责任底薪2200~5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万5至万8 3、月度激励多样，包含测额奖励、放款奖金等 4、入职即办理五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松工作、高效创收 晋升通道：客户经理→团队经理→城市经理，湖北省2024年将逐步拓展至全区域运营，职业发展空间广阔！

【薪资待遇】 1、无责底薪：3500元+500全勤奖+200话费补贴=4200元 新人入职底薪全额发放，不扣减！下半年进入业务高峰期，需扩充团队，新伙伴加入即享开单提成与奖金，奖金当日到账 底薪+10%-40%提成+额外奖金=综合收入7000-15000元以上，上不封顶，每月10日准时发薪，绝不拖欠，提供带薪岗前培训 2、享受法定节假日休假，缴纳五险，办公设施齐全，配备冰箱、微波炉等，办公环境舒适，团队氛围融洽，午休时长2小时 3、晋升通道清晰：专员-组长-主管-经理-总监 一、主要工作内容 1.公司提供客户资源，客户均为主动咨询，每日新增需求不断。根据分配的客户信息，通过电话或线上方式邀约客户到店，无需外出跑动 2.深入了解客户需求，解答客户疑问，并结合实际情况制定匹配方案 3.入职初期可学习熟悉流程，后期由部门经理协同跟进签单，工作内容简单易上手 二、岗位要求 1、不限学历、不限经验，更关注个人综合素养，欢迎零基础人员加入，只要踏实肯干，公司愿意长期培养 2、具备积极的工作态度，认真负责，诚实守信，能吃苦耐劳，品行端正，有良好的协作意识和团队精神 3、年龄要求20-30岁，条件优异者可适当放宽，接受应届毕业生应聘 三、福利待遇 1.每月组织团建活动，每周安排下午茶，节日发放专属福利 2.提供五险、带薪年假，节假日按照国家规定正常休息

《岗位职责》： 公司聚焦武汉本地租房市场，面向刚需群体。每年有约三百万租客在武汉寻找住所，主要服务对象为年轻人群，团队成员也普遍年轻有活力！现诚邀优秀人才加入我们！ 岗位方向可根据个人兴趣自由选择，结合性格特点与擅长领域定岗发展。若你性格开朗、善于沟通，可负责客户接待、带看房源，推动成交转化；若你稳重踏实、执行力强，可对接房东资源，协助提升房屋出租效率；若你富有创意、脑洞大开，可主导社交媒体运营，策划吸睛内容，团队全员配合拍摄支持，成为组内创意核心！ 《岗位福利》： 工作时间灵活自主，每日可自行安排出勤时段。可以晚起，也能轻松参与朋友聚会聚餐！杜绝职场内耗，远离情绪打压！办公环境可撸猫逗狗，每周固定组织团建活动。团队氛围轻松融洽，成员均为年轻人。每月安排一次集体出游！！享受五险一金，设有全勤奖励、新人入职奖金！ 《晋升体系》： 晋升机制公开透明，无需背景人脉，solely依据个人能力与努力成果。晋升路径为：业务合伙人——智能店长——人店长——部长——区域总监——城市负责人。每成功带领一名伙伴加入，即可获得3510元激励奖金，数量不限，带10人即达35100元。晋升至人店长后，可享有底薪加分红双重待遇！

[福利待遇] 1.年薪12万保底写入合同（需完成相应指标） 2.薪酬构成：出勤底薪+职级底薪（两项合计8000-15000）+项目佣金（涵盖养老入住、医疗检查、旅游服务、殡葬安排等）+月度奖金+团队管理提成，综合年收入普遍在15-20万，业绩优异者收入无上限。设有专项HWP激励机制，佣金越高，配套补贴越高。例如：当月佣金达20000元，可享16000元专项津贴 3.提供系统化培训支持，助力快速融入并胜任岗位。包括新员工集训、精英特训营、BAC销售技能课程等 4.享有境内外团队出行机会，拓宽视野。曾组织前往迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地 [工作内容] 1.日常工作主要是陪同客户实地考察泰康旗下养老社区，参观样板间、活动中心等功能区域；或带领客户前往泰康同济医院进行健康体检、视力检测、康复理疗体验；在泰康拜博口腔机构享受洁牙、牙齿矫正等专属服务；同时组织客户参与泰康自营文旅项目的体验活动，如仙鹤湖度假区、京山农场等 [岗位要求] 1.年龄25-45岁，具备大专及以上学历（优秀人选可适当放宽条件） 2.渴望在事业上实现突破，追求高绩效与高回报的进取型人才 3.具备良好教育背景且有销售经验的从业者 4.近一年个人收入达到12万元以上

【工作内容】 -协助处理租户日常事务，提供高效优质的服务支持； -保持与租户的顺畅沟通，快速响应并解决各类问题； -围绕公司业务目标，主动开拓市场资源，挖掘潜在客户，达成业绩任务； -及时回应租户咨询与反馈，妥善处理投诉事项，持续提升服务体验； -规范记录和归档各项管理资料，确保信息完整准确； -统筹钥匙管理工作，保障租户使用安全与流程规范。 【任职要求】 -不限学历，需具备良好的服务意识和沟通技巧； -态度端正，责任心强，具备较强的执行能力与团队配合意识； -能够快速适应环境变化，融入团队节奏，承受一定工作压力； -具备良好的时间规划能力，能有效平衡工作任务与个人安排； -工作积极主动，可接受弹性工作安排。 【工作安排】 岗位福利：朝九晚六，每周双休，不加班！定期组织团建活动！支持兼职

每个月5W＋最快速买BBA的工作！！！ 身边都是年入50万的同事！ 解决眼前问题的【最好工作】 奔驰宝马奥迪随便买！！！！ ================================= 你对现在的收入满意吗？ 想要在20多岁的年级有所提升么？ 电话联系我，最多耽误3分钟！ 尝试下！了解下！沟通下！ 万一感兴趣呢？我能做到所描述绝对真实！！！ ================================= 工作时间：9：00—19：30 年龄要求：20—28周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月23号发放提成 1.产品： 公司主要销售产品为武汉市内一手二手底商，其中一手为主力产品。 2.客户群体： 对应的全部为高端客户，客户在武汉已经完全解决了刚需问题，房源只要能达到客户的投资回报标准，就能促成成交，成交主流房源货值150-2000万，成交难度低于住宅市场！ 3.在公司单套成交最小货值100万起，单套税前提成最低30000元起步！2021年最大单货值2000万，单套提成120万（税前） 4.新人首单开单周期1-2个月，新人最快开单记录1天！ 5.公司整体收入水平：2021年个人销冠年收入256万税前，公司整体业务2021年平均收入水平33.8万！ 工作概述： 1.首先熟悉公司目前在武汉在做项目，了解项目地点，优势！ 2.通过渠道寻找客户，公司会统一匹配渠道客户，客户供经纪人使用 3.公司有内部资源，都是有购买经历的客户，会平均分配给每位经纪人 4.公司内部有严格的客户制度，无切单，撬单行为发生！ 5.公司秉承诚信待人，团结互助，入职之后有老人经理带，前期帮忙带看，帮忙签单，不分业绩 6.真实案例：2021年年初入职应届大学生毕业生，2021年6月份，经过我个人帮助，开的本年度公司最大一单，总货值2400万，税前提成62万，成交周期8天！ 结佣速度：商业地产结佣速度快，比住宅快的多，90%的房子首月签单，次月结佣！最难速度也是次次月！ 炫富篇： 1. 薪水篇：公司全年业务层面百万年薪以上能达到30%！全公司2021年平均年薪33.8万！ 2.。 座驾篇： 2023年新提车辆最低档次迈腾起！ 公司有宝马车队3辆五系 公司有奥迪车队两台A6L 公司奔驰车队2台C级3台E级 公司有小米su7以及特斯拉等新能源车系多台 员工入职结婚在武汉举办可以使用自家车队

1.负责公司云仓仓配供应链相关产品&服务的销售，洽谈、签约，完成销售指标; 2.根据整体销售目标制定销售策略并跟进落地，负责客情维护，挖掘客户潜在需求，提升合作产值; 3.跨部门联动及资源整合，为商家争取更多生意机会，持续提升商家留存率； 岗位要求： 1.大专以上学历，能够吃苦耐劳，抗压能力强； 2.有物流(仓储、运输、配送等)大客户项目流程管理/运营管理经验，具备家具家电、消费品、服饰、3C等其中一个行业客户资源和销售经验优先； 3.诚实守信，有良好沟通协调能力、推动力及资源协调能力。

①、无需工作经验，无试用期限制，无着装要求，无需固定坐班，面试合格即可上岗。 ②、年龄18-40岁，性别不限，对经验与年龄无硬性门槛。 ③、楼栋管理专员岗位，月均休息约8天，每日仅需打卡签到一次，时间段可根据个人安排灵活选择。 ④、工作内容简单轻松，18:00准时下班，无业绩考核压力。 ⑤、不涉及端口操作！不涉及端口操作！ 公司提供全部房源资源，欢迎零基础新人加入，店长全程指导协助成单！ 只需通过手机与客户沟通，轻松实现月收入过万，不限经验、不限学历，团队氛围积极融洽。我们拥有覆盖全武汉的房源体系，客户主动联系你对接需求。 新人享有两个月保护期！入职即享3000元底薪保障！ 《岗位职责》 ①、公司提供全武汉范围内的房源信息，通过指定渠道发布，并根据客户需求精准匹配推荐（客户主动咨询）。 ②、负责带客户实地看房，公司配备电动车支持外勤，外出时间自主安排，工作自由度高。 ③、带领客户看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，提成比例100%，客户租赁金额即为个人所得提成总额。 《薪资结构以及福利》 ①、薪酬以提成为主：新人薪资由3000元底薪+4500元以内部分按22%提成+超出4500元部分100%提成构成。 备注：例如当月业绩达10000元，则总薪资为3000元底薪+990元（4500元内提成）+5500元（超4500元部分全额提成）=9490元。整体相当于全额提成模式，收入全部归个人，公司不抽成！若业绩达10万元，全部收入均为个人所有。月均收入8000元至5万元，上不封顶！ ②、公司免费配发小电驴，无需自购。 ③、提供系统化入职培训，首月安排辅助单源，专人带教，确保新人顺利开单无忧。 ④、晋升通道畅通，晋升后享现金红包激励。晋升为店长后可获得管理奖金+个人提成+团队孵化奖励。 ⑤、享受租房优惠，每月组织聚餐、团建及下午茶活动。

毛经理 四、惠尔佳超市瑜龙店招聘生鲜理货员2名： 用工要求 ，吃苦耐劳，责任心强，年龄60周岁以下，有相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：具体面议 用工地址：渔洋关镇惠尔佳超市瑜龙店 联系方式：

岗位名称：装卸工。 岗位要求：1.年龄2050周岁，身体健康，能吃苦耐劳。2.手脚麻利，做事踏实，服从管理和工作安排。3.有相关工作经验者优先考虑，入职后可接受简单培训。 薪资待遇：月薪8000—10000元，每月按时发放，包吃包住，表现优异者有额外奖金。

202/4招聘岗位，有意向可以电话联系，

（） 六、鑫宇轩招聘厨嫂1名，服务员1名： 用工要求：有责任心能吃苦耐劳，有相关工作经验优先。 薪资待遇：面议 用工地址：渔洋关镇鑫宇轩 联系方式：

汪主管 五、零食很忙西南茶叶市场店招聘收银员1名： 用工要求：年龄25-45岁 ， 有较强服务意识 ，能吃苦耐劳，配合团队管理，接受能力强 零食很忙花海店招聘收银员1名： 用工要求：年龄25-45岁，有较强服务意识 ，能吃苦耐劳，配合团队管理，接受能力强 薪资待遇：面议 用工地址：渔洋关镇 联系方式：

工作内容： 1.负责珠宝、水晶类产品全流程设计，包括市场调研、灵感提炼、款式设计、CAD绘图、工艺对接，输出符合品牌调性与直播电商市场需求的设计方案（涵盖吊坠、戒指、手链、耳环、水晶摆件等品类）； 2.跟踪珠宝水晶行业流行趋势、材质创新及消费需求变化，结合短视频直播场景，设计兼具美观性、实用性与商业价值的款式； 3.对接生产工厂，明确金、银、水晶、彩宝等材质标准及工艺要求，跟进样品制作与批量生产，解决设计落地过程中的技术问题； 4.参与产品包装设计、直播展示道具搭配、详情页视觉优化，配合运营团队完成短视频推广、直播带货相关的设计支持； 5.整理设计档案，优化设计流程，根据直播销售数据与用户反馈迭代设计方向，提升产品市场竞争力。 任职要求 1.2年以上珠宝/水晶产品设计相关经验，熟悉珠宝设计流程、各类材质特性及制作工艺，有独立完成从设计到落地的项目经验者优先； 2.具备扎实的设计功底，熟练使用CAD、Rhino、JewelCAD等设计软件，能独立绘制精准的设计图与3D模型； 3.对珠宝水晶流行趋势敏感，审美在线，能平衡创意设计与商业转化，了解直播电商用户（年轻消费群体为主）审美偏好者加分； 4.具备良好的沟通协调能力，能高效对接工厂、运营、直播团队，推动设计方案落地； 5.认可创业团队文化，责任心强，有创新意识和抗压能力，愿意接受直播电商快速迭代的工作节奏。 我们能提供 •薪资结构：底薪+设计提成+爆款奖金，核心设计师可协商期权； •创作自由：扁平化管理，尊重设计师创意，提供充足的创作空间与资源支持； •成长机会：深度参与品牌珠宝水晶线从0到1的打造，接触产品全流程，同步掌握直播电商行业逻辑； •福利保障：五险一金+带薪年假+节日福利+定期团建+办公零食饮料不限量，额外提供珠宝水晶内购福利； •工作环境：舒适的设计工作室，配备专业设计设备，年轻化团队氛围轻松融洽，近距离接触直播带货一线场景。

岗位内容： 1、依据品牌文化与核心理念，主导新品系列的创意构思及开发设计工作； 2、具备扎实的手绘与设计基础，掌握翡翠、珠宝类产品的镶嵌工艺流程； 3、能够敏锐捕捉市场流行趋势，熟悉翡翠、珠宝领域的时尚元素与潮流风向； 4、结合品牌设计导向与市场需求，围绕公司产品定位，独立完成原创或定制化设计方案。 任职要求： 1、有珠宝翡翠首饰设计经验，了解翡翠镶嵌工艺，具备2年以上相关工作经验者优先； 2、熟悉饰品行业流行趋势，可独立承担设计任务并高效输出成果； 3、毕业于珠宝设计、服装设计、艺术设计、媒体时尚等相关专业者优先； 4、具备良好的时尚感知力与审美素养，拥有较强的市场分析能力； 5、思维开阔，富有创造力，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识。 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬待遇，享有提成奖金+年终分红； 2、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00（单休）； 3、办公环境文艺复古，氛围轻松舒适，极具治愈感！

资深珠宝设计师，您好～ 我们拥有翡翠源头供应链资源， 汇聚时尚领域资深买手团队， 配备主流流量平台推广支持与稳定客群基础。 您将深入参与产品原料甄选全过程， 独立主导从客户需求沟通到成品落地的完整链条， 借助线上渠道传播原创设计理念，助力个人品牌塑造。 我们需要： 具备鲜明个人设计语言，热衷时尚饰品与穿搭美学， 思维前卫开放，有志于发展独立设计师IP， 乐于表达与分享，愿将定制作品及创作理念传递给更多翡翠爱好者～ 设计风格参考链接：https://shop.m.youzan.com/v2/feature/8nsQKNLMWQ 薪资福利： 1、年薪10-15w（含提成奖励+年终分红） 2、工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00（每月四天休息） 3、文艺复古办公空间，氛围温馨治愈！

岗位内容： 1、根据公司品牌文化理念，协助设计师完成创意草图及产品落地相关的设计任务； 2、具备扎实的手绘基础，了解珠宝、翡翠类产品的镶嵌制作流程； 3、具备一定的美术素养，熟练掌握手绘、IPAD绘画或常用设计软件中至少一项技能。 任职要求： 1、具备独立的设计思维与创意表达，偏好个性化、差异化风格设计； 2、对时尚趋势有敏锐感知力，拥有良好的审美判断及市场观察能力； 3、综合能力突出，思路灵活，富有创新意识，具备良好的协作能力。 薪资福利： 1、工作时间：上午九点至下午六点，周末固定休息，享受法定节假日； 2、办公环境温馨舒适，氛围轻松愉悦，极具治愈感！

岗位职责： 1.结合市场动态，规划研发方案，明确产品创新方向与设计策略。 2.合理布局设计要素、风格设定及视觉效果，保障研发流程有序推进。 3.对接生产流程，确保设计方案与制造环节顺畅衔接，实现产品落地。 4.汇总分析各类媒介渠道的前沿流行趋势，及时优化开发思路，紧跟市场需求变化。 任职要求： 1.具备5年以上相关工作经验，熟悉内销或外贸产品开发均可。 2.拥有良好的沟通协调能力，能够高效协同跨部门工作。 3.具备较强的适应性，能迅速应对市场环境的变动。 岗位福利： 1.社保。 2.包吃住。

销售人员，语言沟通能力较强，年龄在30-42岁以内。 上班时间：早上八点，晚上六点下班。 店里有一顿免费的中餐提供。 (两个月实习期) 工资面议

从事店面家具销售，店面清洁整理，形象气质佳，主要从事做家具销售8

雅戈尔男装 招聘优秀导购 薪资待遇：底薪+提成+绩效奖+五险一金+月休+带薪年假 工作地点：夷陵万达一楼雅戈尔 咨询电话☎：

岗位内容： 1、依据客户需求制定家具产品设计方案，涵盖家具选配及各功能区域的布局规划 2、跟进施工进展，协调供应商与相关部门沟通，保障设计效果精准落地 3、独立负责项目进度管理、成本核算及客户对接等相关工作 任职要求： 1、精通AutoCAD、SketchUp、3dsMax或其他同类设计软件 2、具备良好的沟通技巧与团队合作意识，能高效维护客户关系

湖北宜昌宜昌伍家岗万达金街珂卡芙女鞋，急招优秀导购啦电话：

主要负责:销售，算账，跑工地，安排师傅干活，工资3500起，多劳多得，年薪80000～120000元

招聘职位为：房屋租赁专员 主要工作是依据公司提供的房源信息，负责房屋的收取、出租以及客户维护等相关事宜 任职要求：*****，普通话标准，踏实肯干，勤奋积极即可，无经验者亦可，入职后有专人带教，快速上手，日常工作节奏轻松灵活 薪资待遇：底薪+提成+满勤奖+冬夏两季补贴+话费补助+多项奖金提成，月综合收入不低于5000元，高者可达20000元 工作时间：9:00-18:00 休息时间：每月六天调休 备注： 1、这是一份零门槛、低难度的工作，只需态度踏实，适合初入职场的你 2、我们的服务对象主要为城市流动人群及毕业季求职青年，把握机遇，携手共创收益 3、针对新人提供2500元无责任底薪，并设新人保护期，销售新手也能安心起步 4、诚邀你的加入

招聘：导购能月入7千 薪资：3500元以上/月 当阳色采地带化妆品店，招聘导购员！！一：职位详情接受无店员经验化妆品，不需要长时间站立不需要倒班，不需要晚班夜班！温暖和谐的团队氛围优秀员工每年享受国内或国外豪华度假游资格公司出资专业培训，让你的技能更上一层楼，提供公平晋升机会。美容顾问店员导购:协助店铺管理人员达成店铺销售目标以及提供专业的顾客服务:(1)销售业绩:共同完成门店销售目标(2)会员开发及维护:按照店铺会员服务标准提供服务，做好新会员开发及维护(3)顾客肌肤顾问:为顾客提供肌肤咨询及解决方案，为顾客适合的产品(4)门店日常营运工作:负责责任区域的商品陈列，日常清洁维护，以及收银管理二：薪资及工作时间1.薪资范围：3500-9000社保类型：五险提成方式：销售额提成2.上班时间:早晚班轮班工作制（早班8：00-14：30；晚班14：30-9：30）上两周休一

岗位职责： 1、负责产品的销售、市场推广及货款回收 2、维护客户关系，确保各项业务指标达成 任职资格： 1、中专及以上学历，具备工业品销售经验者优先，有起重机、路桥施工、港口钢铁等行业背景者优先录用 2、能承受工作压力，吃苦耐劳，具备强烈获取高收入的意愿 3、可适应全国范围内的出差安排 4、年龄要求20至40岁 5、拥有良好的沟通能力，工作积极主动，富有责任心和职业热情 6、优秀者可享受基础薪资上调待遇 7、提供出差津贴、餐费补贴，交通与住宿费用由公司承担

高薪招聘【销售专员】 职位详情 *工作内容：主要从事市场推广与会员维护，提供无押金、零基础的带薪培训 *上班时间：分早班和晚班，每日工作不超过8小时 *待遇：底薪+提成+奖金，从事该岗位者更看重综合收入，月均总收入5000-15000元（表现优异者可达3.5万元） 团队定期组织丰富多彩的业余活动，如聚餐、K歌、篮球赛、户外烧烤、郊外踏青等，优秀员工更有机会被派往全国多地参加专业培训与学习。 如果你渴望成长，希望融入积极向上的团队，这将是本年度不容错过的机遇！ 加入我们，实现月薪过万触手可及！