招实习生，在校生也可以但是需要财会专业，需要学习能力强，服从安排！

招聘：会计 1. 负责公司账务处理、报税、发票管理、报表编制 2. 审核报销、往来对账、成本核算 3. 熟练使用财务软件及办公软件，有相关工作经验优先 4. 细心严谨、责任心强，熟悉财税法规 薪资面议，有意者请投递简历。

坐班会计，要3年以上经验，工资面谈

精通一般纳税人企业财务帐目建立与管理，有商贸企业工作经验，做事认真负责，有沟通能力

会计 1、具备财务相关工作经验；2、能够独立完成成本核算及财务日常工作；3、熟悉财务软件及办公软件的操作；4、具有较强的责任心和细致的工作态度；5、良好的沟通能力和团队协作精神；。1、负责成本计算以及日常财务工作；2、协助完成财务报表的编制及分析；3、处理公司内部财务相关事务；4、参与财务预算的制定与执行； 薪资福利:3500元/月

任职要求： 1、精通各类企业全盘账务处理，能独立完成月度、季度及年度税务申报工作； 2、掌握不同行业企业的常见商业模式及相应的税务筹划策略与实施方法； 3、深入理解国家及地方各项税收优惠政策，善于结合政策为企业或客户解决实际财税难题； 4、具备扎实的财务报表分析能力，能够基于数据识别企业潜在风险，并具备相应的判断、分析与应对能力； 岗位职责： 1. 负责客户财务账务处理，保障财务信息的准确性与合规性。 2. 提供专业的会计与税务政策咨询，助力客户优化财务决策。 3. 持续跟进财税法规更新，组织内部学习并开展客户培训分享。 4. 评估客户财务状况，提出财务优化及税务筹划方案建议。 5. 协助客户应对各类财务问题，保障其财务体系高效运行。 薪资福利： 1.试用期5000-6000元，转正后可达8000+年终奖+超额激励分红，综合年薪12万以上； 2.工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每日工作7.5小时，享受国家法定节假日、带薪年假、双休，提供工作餐； 3.长期员工激励：工龄工资，年终奖金，带薪休假，节日福利，年度评优奖励，多样化团队活动，国内外团建旅游，多项日常绩效奖励等

招聘会计一名

岗位职责： 1、负责酒店日常财务核算，包括但不限于收入确认、费用报销审核及账务处理； 2、编制并审核酒店财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表； 3、管理税务事务，包括税务申报、发票管理、税务筹划及税务风险控制； 4、参与成本核算，协助进行成本分析和控制，优化财务流程； 5、配合内外部审计，提供所需财务资料，确保财务信息的准确性和合规性。 任职要求： 1、具备扎实的会计专业知识，熟悉国家财务、税务相关法律法规； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 3、良好的沟通协调能力，能与各部门有效合作，推动财务工作顺利进行； 4、具有高度的责任心和保密意识，能够在快节奏环境中保持细致和专注； 5、有酒店行业会计工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责日常账务处理及财务报表编制； 2、协助完成税务申报及税务资料整理； 3、参与成本核算与费用审核工作； 任职要求： 1、具备扎实的财务基础知识和会计实操能力； 2、熟悉国家财税法规及会计准则； 3、工作细致、责任心强，具备良好的沟通能力； 4、能熟练使用财务软件及办公软件。

宜昌市，坐班，每个月4天休息

宜昌崟锦包装有限责任公司 招 聘 宜昌崟锦包装有限责任公司位于夷陵区龙泉镇包装工业园，专业生产塑料防伪瓶盖、托盘、礼盒等塑料包装制品。现因发展需要，面向社会招聘以下人员。 一、技术学徒（3名）。岗位要求：中专及以上学历，机械制造、电子工程、自动化等相关专业优先。具有较强的学习能力和求知欲，能够快速掌握新技术和新知识。工作认真负责，具有良好的团队合作精神和吃苦耐劳的精神。（月薪4000-6500元）。 二、普工（10名）。岗位要求：男女不限，45岁以下，身体健康，服从安排，计件工资，月薪4000-6000元。 三、厨嫂（1名）。岗位要求：身体健康，无传染性疾病，要求持有健康证。厨艺良好，饭菜适口，能满足公司员工日常饮食需求。 福利待遇： 五险一金、带薪生日假、工龄补贴、节日福利、食宿免费、内部晋升和培训团建。 公司地址：宜昌市夷陵区龙泉镇包装工业园（古镇对面） 联系人：王女士，联系电话:（）

电力施工人员、学徒工 1.有电力施工、电工、线路、配电、安装相关经验优先；2.能吃苦耐劳，服从管理，做事踏实；3.有电工证、登高证等证件优先，无证但肯学肯干也可。1.配合现场施工，从事电力线路、配电、安装等相关作业；2.按要求完成材料搬运、设备安装、现场辅助施工等工作；3.遵守现场安全规定，服从班组长及项目安排，保质保量完成任务。 薪资福利:有经验者工资6500元 - 8000元，学徒4500起，工资发放准时、不拖欠；免费包住，包三餐，生活；购买社保，保障齐全；节日福利、意外险、各项补贴齐全；项目稳定，长期有活，团队稳定靠谱。 招工人数:若干 工作地址:宜昌市及周边区域

客房清扫员 年龄50岁左右，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，有相关岗位工作经验优先。客房清扫及服务工作 薪资福利:计件+提成，综合工资4000元左右 招工人数:2名 工作地址:点军区朱市街泊兮江南酒店(宜昌海底世界旁)

园区绿化维护工 年龄45 - 60岁，男士 薪资福利:面议 招工人数:1名

保洁员 ，，身体健康，吃苦耐劳。负责园区道路、公共绿化楼层卫生等地方的卫生清扫；负责公司保洁服务区域的卫生清扫和消毒。 薪资福利:2700元/月，年终评优，工作氛围轻松，有主管带 招工人数:3名 工作地址:点军区江山路阅江山小区

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理及会计核算工作； 2、负责税务申报、发票管理及相关财税资料整理； 3、CRM系统订单审核，确保账目数据准确、完整。 任职要求： 1、具备扎实的会计基础知识，熟悉会计准则及财务流程； 2、熟练使用财务软件及办公软件进行数据处理与报表编制； 3、具备良好的职业操守和责任心，工作细致认真； 4、沟通能力良好，能配合团队完成财务相关工作。 5.年龄35-45岁左右、有税务工作经验优先、能长期稳定。

台州市科迪电工设备有限公司 数控镗铣床工 1名 工资：10000-12000元 加工中心操作/调试 2名 工资：10000-12000元 数控车床 1名 工资：8500-10000元 钻床工 2名 工资：7500-8500元 机械装配工 1名 工资：7500-8500元 电焊工 1名 工资：7500-8500元 检验员 1名 工资：7000-8000元 成本会计 1名 待遇: 2人间宿舍带卫浴，工作餐标准15元，公司补贴7元 电话:

资深会计职位描述： 1、熟悉公司的账务和各项税费申报工作（含社保、公积金等）； 2、每个月对所管理的账目及时与客户进行核对，保证科目余额清晰合理；  3、每月负责收集客户记账报税资料，审核并分析客户公司记账报税情况； 4、每月负责客户财税咨询、财务报表分析、政策解读，为客户提供专业的财税方案； 5、日常维护好客户关系，签订合作续费合同并跟进回款； 6、安排组员完成其他工作； 7、协助经理、主管完成其他工作。 任职资格  1、财务、会计专业；  2、有财务会计工作经验三年以上；  3、懂得使用AI并利用AI制作表格； 4、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；  5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；  6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。 福利待遇： 1、上班时间是朝九晚六；中午休息1.5小时；周末双休！享有国家法定节假日及带薪年假等等； 2、薪资 ：8k-10k； 3、上班地址：天河区黄村BRT附近，步行20米直达； 4、会有不定时下午茶，聚餐，团队旅游等。

led模组批发，做账会计

汉匠家居用品有限公司 注塑 工 6 名 25-45岁 工资5500 夜班补贴500，房屋补贴200全勤200 工资6000,25-45岁3名夜班补贴500，房屋补贴200，全勤奖200 会 计 1名 本地 工资面议 地址：滨海十四路400号温州日报B-3-3楼 电话：

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，包括文件的整理、分类及归档管理。 2.收发公司内外邮件与信函，确保信息传达准确及时。 3.协助团队开展项目协调及相关支持性事务。 4.参与会议筹备与组织工作，保障会前准备及会中执行顺利进行。 5.接待来访人员，接听电话，解答基础咨询并做好信息登记。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 3.工作细致认真，责任心强，能积极配合公司工作安排。 4.拥有较强的组织协调能力，适应多任务并行的工作节奏。 5.了解基本商务礼仪规范，能够胜任高要求的办公环境。

欢迎销售新人，熟悉微信操作，沟通流畅者优先

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

岗位职责 1. 负责公司抖音、快手、小红书、微信公众号等新媒体平台的日常内容运营与推广。 2. 独立完成文案创作及图片、视频的剪辑与发布，输出具备传播力的优质内容。 3. 围绕公司产品特点及客户实际需求，系统整理并精准获取客户相关信息。 4. 配合销售团队完成生产任务单下达等相关支持工作。 任职要求： 1. 年龄在******之间，熟练操作PS或同类图像处理工具 2. 掌握基础视频剪辑技能，具备一定的方案撰写能力

基础职位：商务礼仪专员/助理 核心职责： 活动执行支持 协助策划/执行商务会议、签约仪式、展会等活动的礼仪流程（如嘉宾接待、座位安排、流程引导）。 准备礼仪物资（胸花、签到用品、礼品等），确保现场布置符合商务规范。 形象管理配合 为内部团队或客户提供基础商务着装建议（如正装搭配、场合着装规则）。 配合培训部门整理商务礼仪手册（如邮件格式、电话接听礼仪）。 基础接待工作 负责访客登记、茶水服务、会议座次安排（遵循“以右为尊”“面门为上”等原则）。 处理临时礼仪需求（如突发嘉宾调整、紧急资料补充）。 任职要求： 大专及以上学历，空乘、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 熟悉基础商务礼仪规则（如握手顺序、名片递接礼仪）； 形象气质良好，沟通灵活，能适应短期出差。 二、进阶职位：商务礼仪培训师/顾问 核心职责： 定制化培训 设计针对企业的商务礼仪课程（如跨文化沟通礼仪、高端商务谈判仪态）。 通过案例模拟（如客户接待失误场景）提升学员实战能力。 企业形象优化 为管理层提供个人形象诊断（如肢体语言、眼神交流技巧）。 制定行业专属礼仪规范（如金融行业着装VS科技行业着装差异）。 标准化建设 编写企业《商务礼仪操作指南》（涵盖宴请位次、礼品赠送禁忌等细节）。 定期评估培训效果，调整课程内容（如增加数字化沟通礼仪模块）。 任职要求： 3年以上相关经验，持有国际礼仪认证（如ITE国际礼仪培训师）更优； 精通中西方礼仪差异（如餐桌刀叉用法、商务馈赠文化）； 优秀演讲能力，能通过视频/线下形式授课。 三、高端职位：商务礼仪经理/总监 核心职责： 战略级形象管理 规划企业高管的全球商务礼仪策略（如国际展会中的文化敏感点）。 协调公关、市场部门，确保品牌活动符合高端商务调性。 资源整合 管理外部礼仪专家资源（如翻译、同声传译、场地礼仪协调员）。 建立企业礼仪案例库（记录历史活动失误与成功经验）。 合规与创新 监督跨国业务中的礼仪合规风险（如中东地区的宗教礼仪禁忌）。 结合新技术（如VR模拟商务场景）优化培训方式。 任职要求： 5年以上管理经验，有奢侈品、外交、高端服务业背景者优先； 具备跨行业资源网络（如与五星级酒店、商学院合作渠道）； 战略思维强，能将礼仪细节与企业品牌价值结合。 四、通用技能要求（全岗位适用） 硬技能：熟悉商务礼仪规则（如会议位次、电梯礼仪）、基础办公软件（PPT/Excel用于制作培训材料）。 软技能：细节控、高情商、抗压能力（需快速应对突发礼仪问题）。 加分项：多语言能力（英语/小语种）、国际礼仪证书（如CBT商务礼仪培训师）。 如果需要更具体的某类岗位描述（如外企/国企差异、行业细分），可以进一步说明需求哦！ 由混元AI生成 有问题尽管问

薪资待遇： 试用期底薪4500+提成+包住+社保+年假18-20天 综合月薪前期8000+，后期15000+（上不封顶） 工作内容： 工作内容相对轻松，若店内有活动，需在活动前一天与团队一同在门店周边进行宣传推广（每月约6-8天）。其余时间在店内负责接待顾客，为顾客提供产品讲解与咨询服务。

【宜昌实德机械设备有限公司】 招聘办公室电子商务文员 要求：年龄25-40岁，性别不限，做事细心踏实，具备良好的学习能力与团队沟通协作意识，熟练操作Office、Excel等常用办公软件，承担日常文书处理及售后服务相关事务，了解招投标流程，负责公司产品的线上销售与市场推广，热爱网络营销工作，能借助网络平台开展渠道拓展与客户开发。仅限愿意长期稳定发展者应聘，试用期1-3个月，安排资深员工带教指导。 招聘仓库专员 要求：年龄20-40岁，性别不限，工作态度严谨，熟练使用办公软件，掌握仓库作业流程（收货–发货–盘点），有机械零部件类仓储管理经验者优先考虑（年龄可适度放宽）。 待遇：试用期月薪3000元，转正后4000元，缴纳社会保险。实行长白班制，标准工作时间，每周单休。 有意者请致电***********刘女士了解详情 公司坚持择优录取原则，谢绝临时应聘！

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，如文件处理、资料归档等工作 2. 配合上级推进各项行政工作，保障办公环境高效运转 3. 积极参与团队协作，协同完成项目相关任务 4. 特别说明：该岗位涉及电话销售工作内容 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流 2. 按时保质完成上级安排的工作任务 3. 拥有较强的学习意识，可持续提升个人业务能力

核心职责： 1、主导大区内重点渠道客户的开发及销售运营管理工作。 2、达成年度KA业务各项指标：涵盖直属KA经销商的业绩目标，以及渠道内分销布局与客户活跃度提升任务。 3、推进所辖区域重点客户的新增开拓与关系维护，持续优化客户合作体验与满意度。 4、分析区域内KA渠道发展动态，结合实际情况制定专项拓展策略，组织办事处落地执行，并跟进评估效果，推动我司产品在KA体系中的渗透与巩固。 5、统筹大区KA直属团队的人才规划、绩效考核与培训发展，强化团队专业化建设。 6、统筹大区KA相关费用的预算编制与日常管控，对渠道投入产出比及费率使用效率负责。 任职要求： 1、性别：不限 2、学历：大专及以上 3、专业：市场营销、经济管理等相关专业，综合能力突出者可不限专业背景 4、资历要求：具备5年以上快速消费品行业KA渠道或特殊渠道销售工作经验，拥有区域市场大客户资源积累，并有团队管理及经销商运营实操经历 5、知识与能力要求： 1)掌握基础营销理论，熟悉所在区域各类销售渠道运作特点； 2)具备大客户销售实战经验，擅长商务谈判与客户关系维系； 3)有成功的新品推广案例，具备市场开拓、营销方案策划及组织实施能力； 4)综合素质良好，知识结构较全面，具备较强的沟通协调与跨部门协作能力； 5)富有工作热情与抗压能力，性格积极乐观，能适应高强度工作挑战

岗位职责: 1.制定并落实财务管理制度，确保账务处理的规范性与数据真实可靠； 2.推动财务与业务部门的协作，保障财务信息的及时性与准确性； 3.负责企业固定资产的全流程管理，涵盖采购、折旧核算及报废处置； 4.识别并应对财务运营中的风险点，提出切实可行的优化方案； 5.持续关注财税政策动态，适时调整财务流程以满足法规更新要求。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能高效处理多维度财务工作； 2.可自主分析并解决各类财务实际问题； 3.拥有良好的跨部门沟通意识和协作态度； 4.熟悉常用财务系统操作及会计政策实务应用； 5.适应高强度工作节奏，坚持高标准的工作执行要求。