[课时费] 小初高40-90+/h，多劳多得，收入上不封顶；只要你愿意投入时间，课程可直接排满全天，收益十分可观~若每天授课2~3小时，月入5K~8K+轻而易举 [结算方式] 周结薪资，无押金，不收信息费，无任何附加费用，正规兼职，按时兑现 [兼职介绍] 线上实时一对一教学（非录播），通过指定上课软件为学生提供辅导，授课过程无需露脸，教学范围涵盖小初高英语。若您具备其他学科教学能力，也欢迎沟通拓展合作方向。时间自由灵活，与家长或学员协商确定上课时段，通常周内晚间及周末课源较多。全程线上进行，无需到岗，在家或其他安静场所即可授课。不收取任何形式的押金或服务费，工资按时发放，从不拖欠。入职只需通过简易试讲考核，即可正式上岗，后续还将安排定期培训支持 工作职责 1. 承担线上英语课程的教学任务，依据教学计划完成知识讲解与互动授课 2. 策划富有吸引力的教学活动，调动学员积极性，增强课堂参与感 3. 按时批阅学员作业并给予个性化点评，助力学习成效提升 4. 与学员及其家长保持良好沟通，及时汇报学习进展与成果 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业背景或具备相当水平（如专四/专八、雅思6.5以上、托福90以上等） 2. 英语综合能力扎实，语音标准，表达清晰流畅 3. 有线上授课经验或英语辅导经历者优先考虑，熟练使用常见在线教学工具 4. 具备较强的责任意识和耐心，能根据学员个体差异优化教学策略

职位详情 学科应试(小初高) 招聘：英语单词陪练 [工作内容]：配合软件，经培训后在线上进行英语单词陪伴训练 [招聘要求]：英语专业优先，非英语专业，亲和力强，可放宽要求。cet4，教资可优录必须有电脑设备，有李校，鼎校平台经验可详聊 [工作时间]不坐班，无需固定工作场所，在家，在宿舍等均可选择自己空闲时间接单 [薪酬福利]：月入2K-7K，寒暑假可过w；可提供实习证明和创业平台；另有推荐奖，优秀奖

岗位职责: 1. 依托在线平台开展英语学科教学服务 2. 结合学生实际能力实施针对性辅导 3. 按照既定课程计划推进并落实教学工作 4. 协同相关教学流程，满足平台运营要求 任职要求： 1. 具备扎实的英语口语与表达能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础教学硬件设施 3. 可胜任线上视频授课，仪态得体，交流流畅 4. 遵守教学管理制度，准时完成授课任务

岗位职责: 1. 参与语文/数学/英语学科的教研工作，配合全职教学人员制定课程规划 2. 协助完成课堂教学资料的筹备与归整，如习题库、课件制作等 3. 参与教学材料的研发与优化，助力教学效果提升 任职要求： 1. 热爱在线教育行业，掌握语文/数学/英语相关课程内容 2. 具备良好的协作意识，能与教师及学员顺畅交流 3. 拥有创新意识，可提出切实可行的教学优化建议与策略

负责课程讲授、作业批改、课后辅导及答疑等相关教学工作； 落实课前准备、课堂授课与课后跟进等全流程教学服务； 积极参与各类培训、教研活动与业务学习，持续提升教学质量； 完成课后沟通任务，及时向家长反馈学生的学习情况与进展； 任职要求：统招本科及以上学历，相关专业毕业，具备扎实的专业基础，普通话标准，语言表达能力突出，热爱教育行业，持有教师资格证且具备线上或线下教学经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、年底双薪、员工旅游、双休、带薪寒暑假

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届毕业生须为师范类专业本科及以上学历，非师范类专业需毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生发展，具备良好的沟通协调能力； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且专业对口，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上学历，非师范类需一本及以上学历） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证书； 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉称号者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历； 3. 特别突出人才年龄限制可适度放宽； 4. 通常需承担过两轮或三届高考毕业班教学工作； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿公寓； 2、依法缴纳五险一金，享有寒暑假假期； 3、可参与职称评审及各类继续教育培训项目

工作内容： 1、依托在线教学平台，在家开展针对小学、初中、高中学生的一对一学科辅导及课后支持服务； 2、结合学生的学习水平与实际需求，制定教学方案、设计课前测评、准备授课内容及课后巩固资料； 3、根据个体差异实施个性化教学，提供专业且高效的一对一课堂体验与学习服务； 4、定期返岗参与教研活动、课程研发、培训学习及部门相关工作会议； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、具备半年以上英语学科授课经验； 2、本科及以上学历，师范类专业背景或有实际教学经历者优先考虑； 3、学科基础牢固，熟悉小学及初高中升学考试的题型与考查重点； 4、具备良好的语言表达能力与沟通亲和力，掌握有效的教学方法与服务意识； 5、确保家庭网络环境稳定，配备Windows系统的电脑设备，并能熟练操作常用办公软件； 6、持有教师资格证书； 7、授课时段主要集中于周一至周五晚间、周末以及寒暑假期间。 薪酬福利： 1、签订正式劳动合同，享受六险一金、带薪年假、年终奖金，另有节日补贴、绩效奖励等福利； 2、使用公司自主研发的线上教学系统，功能完善，实现居家授课，节省通勤时间； 3、薪酬构成：基本薪资+课时报酬+试听转化激励+多项额外奖金，整体收入优于行业平均水平； 4、提供多元职业发展路径，教师可向教学管理、课程研发、师资培训、学科运营等方向晋升； 5、拥有经验丰富的教研团队，学习氛围浓厚，定期组织专业培训与教学交流活动。 职位福利：员工旅游、五险一金、补充医疗保险、定期体检、带薪年假

一、任职要求： 1. 具备扎实的专业基础，拥有一定的教学能力和实践经验； 2. 热心教育工作，富有爱心与耐心，能承受工作压力，责任心强，具备良好的协作意识； 3. 态度积极进取，语言表达清晰流畅，亲和力佳，善于与学生及家长有效交流； 4. 要求本科及以上学历，特别优秀的专科毕业生也可考虑，服务意识良好，普通话标准； 5. 优先录用条件： 有教育培训行业从业经历者 师范类院校或教育学相关专业背景者优先 二、薪资待遇：5000-10000元，寒暑假收入更高，薪酬与工作量挂钩，多劳多得。 三、工作地址：根据公司安排及个人发展意向确定（汉口武胜路七所校区，光谷六小旁一所校区） 职位福利：享受寒暑假、五险、餐补、定期团建、年终分红、通讯补助、考核机制透明，晋升路径清晰 职位亮点：考核公正 成长迅速 团队氛围融洽 工作高效纯粹

福利待遇 1.无责纯底薪2800-4000（无义务课时）+ 课时费 + 带班补助 + 升学奖金+ 双休 + 五险 + 季度全勤奖，综合月薪5K-1W，年薪6W-10W 2.8-12人小班制教学，课时费统一 3.提供员工住宿，家电全拧包即可入住 4.提供带薪培训，提升员工综合能力具备广阔的上升空间 5.专心教研教学，不负责招生 6.五险/节假日福利/不定期团建/下午茶/员工就读折扣/带班满4个班增加带班补助大小轮休 岗位职责: 1.根据课程安排完成教学内容，充分备课，保证课堂氛围和授课效果 2.对孩子学习情况和家长保持积极沟通 3.积极参与校区和部门组织的培训，教妍，课外活动等，参与教学研讨和课程开发 4.服从教学主管安排的其他工作 任职要求 1.本科及以上学历，英语及相关专业毕业 2.具备良好的英语听说读写能力，口语发音标准，基础口语流畅 3.有英语六级及以上专业证书，教师资格证 4.喜爱孩子，有亲和力，具备良好的责任心和团队精神 5.有一定的抗压能力 6.英语教育相关工经验者优先 工作时间 周三13：00-20：00 周四9:30-18:30 周五13：30-20：30 周末 8：50-18：00 固定每周一天半休息（周一周二）/带满4个班以上（大小轮休，一周一天半，一周两天） 工作满一年15天带薪年假+每月住房补助+通讯补贴+度奖励红包

【岗位职责】 1. 教授中小学青少英语课程； 2. 充分备课，按照教学规划完成教学任务； 3. 提供高质量课后教学服务和学生学习规划，提升学生学习兴趣和学校效果； 4. 积极和家长沟通学员情况，做好家校互动。 5. 完成常规的升班、推班等相关工作，参与校区的教研工作。 【任职要求】 1. 教师资格证、本科及以上学历、大学英语六级以上； 2. 英语口语流利、发音标准，有教学经验或留学经历者优先； 3. 热爱少儿教育事业，对孩子有爱心、耐心和责任心； 4. 有亲和力，语言表达能力强； 5. 熟练使用办公软件和教学软件，学习能力强，抗压性强，乐于钻研。 ps：公主病~鸽子党勿扰！！！长期稳定在武汉发展教育事业者优先！！！ 【我们的福利】 1. 月薪4000+ ~ 10000+，半年一次的涨薪机会； 2. 五险、带薪培训、中餐补贴、交通补贴、住房补贴（无宿舍）；每周双休（非周末）、国家法定节假日、超长带薪寒暑假期、婚假、产假、哺乳假；春秋游、不定期团建、生日惊喜、节日红包（发钱最实际）、年终奖金（依然发钱）；教师子女报班免学费。 3. 晋升通道：初级教师 - 资深教师 - 教学组长 - 教学主管 - 校区负责人 4. 扁平化管理，温馨的工作氛围，年轻充满欢乐的团队，既是队友亦是家人。

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长期兼职 薪资 4500～6000 面议薪资和工作时间 每天工作四小时 工作时间下午四点半到九点半

授课，英语课本，新概念

岗位职责 1．负责英语学科课程的教学实施，完成日常一对三授课任务； 2．根据教学计划组织课堂教学，确保教学进度与质量； 3．参与课程研讨与教学改进，提升教学方法与有效性； 4．关注学生发展，开展课后辅导与反馈。 任职要求 1．具备良好的学科专业知识与教学能力； 2．具有较强的课堂组织能力及语言表达能力； 3．有责任心和敬业精神，能够承担教学相关工作任务； 4．乐于投身教育行业，具备良好的沟通能力。

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社区内给孩子开展英语趣味小游戏活动，活动时长90分钟，具备一定英语翻译能力和活动组织能力，负责和孩子互动。100一天，持续10天，每天工作1个半小时左右。有活动组织经验优先考虑

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专

教学一线的储备力量。 岗位职责： 协助教学工作，配合主教练完成训练准备及训练支持。 主营项目包括：中考体育专项、军警测试、文化托辅、习惯养成、成人健体、企业团建。 任职要求： 1. 具备良好的学习态度，愿意从零开始跟着团队成长； 2. 认真负责，交付的每一件小事不掉链子； 3. 发自内心喜欢孩子，喜欢看到他人因你而进步； 4. 欢迎应届生，态度远比简历重要。 无需工作经验，不限学校，要求高考裸分500以上。有岗前带薪培训，转正后包食宿。 岗前培训 培训周期：1—3个月（优秀者可提前结束，进入工作岗位） 培训期间不分岗位，统一发放生活补贴：1500元/人/月 每日培训安排： · 6:20 — 7:30 体能训练（野蛮其身体） · 8:40 — 11:25 理论学习（文明其精神） · 14:30 — 17:30 实操演练（知行合一） 如遇重大活动，时间会相应延长 备注： 邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+意向城市（宜昌/当阳）”，我们将在收到简历后3个工作日内回复。

1.制定和实施针对不同年级和能力学生的教学计划 2.在周末等节假日进行课程和辅导 3.有相关工作经验者优先

1.制定和实施针对不同年龄和能力学生的教学计划。 2.在周末节假日进行课程教授和辅导。 3.有相关工作经验者优先。

【工作内容】:配合软件，经培训后在线上进行英语单词陪伴训练 【招聘要求】:英语专业优先，非英语专业，亲和力强，可放宽要求。cet4、教资可优录必须有电脑设备，平板、电脑均可 有李校、鼎校平台经验可详聊 【工作时间】不坐班，无需固定工作场所，在家，在宿舍等均可选择自己空闲时间接单 【薪酬福利】:月入2K-7K,寒暑假可过w；可提供实习证明和创业平台；另有推荐奖，优秀奖

岗位职责： 1.负责小学各年级学科教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 关注学生身心发展，开展课堂管理与个别化辅导，促进学生全面发展 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续提升专业能力 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习与成长情况 5.配

岗位职责： 1、负责开展互动式英语授课； 2、根据教学计划完成备课及课堂讲授，确保教学质量； 3、关注学员学习情况，提供学习反馈与辅导支持； 4、配合教学团队优化课程内容与教学方法； 任职要求： 1、英语相关专业，性格开朗有亲和力 2、有英语教资的优先考虑 3、有教学经验的优先考虑

【能给你提供什么？】 1、广阔且有前景的发展平台： 尽管受到双减政策影响，但高中阶段的教育需求依然存在，行业正朝着更规范的方向发展；高途集团已成功完成转型，高中业务正常运营，生源稳定，流量充沛，特殊时期下学习需求持续增长，长期发展具备坚实基础，无需担忧岗位稳定性 2、具有竞争力的月度薪酬： 本岗位综合收入区间为7-15K，包含4.1K无责任底薪+绩效提成，表现优异者收入上不封顶，真正做到多劳多得；试用期薪资全额发放，绩效与提成均按标准兑现，无任何折扣 3、全面的福利体系： 入职即缴纳五险一金（每月15日前入职当月参保），转正后增配商业保险，提升医疗保障水平； 配备入职专属礼包，手机、电脑等设备齐全；享受节日礼金、生活关怀包、免费饮品、每周下午茶、办公区应急药箱、公司周年庆、团队建设活动等多项贴心福利； 提供租房补贴支持，工作日可报销企业合作专车（如滴滴、曹操出行）费用；享有带薪年假、带薪病假及弹性调休制度 【这个岗位的基本情况介绍】 职位详情 【工作职责】 1、跟课：参与线上直播教学过程，重点关注学生在课程中的学习状态与掌握情况； 2、答疑：批阅课后作业，并对学员提出的学习问题进行及时有效解答； 3、运营：维护班级社群秩序，定期互动答疑，妥善处理学生及家长的相关咨询； 4、续费：保持与家长的良好关系，定期反馈学生学习进展，跟进课程续报进度 【对你的任职要求】 1、具备良好的沟通表达能力，普通话流利，富有协作意识和团队精神； 2、持有教师资格证者优先考虑； 3、责任心强，耐心细致，热爱教育行业，有相关工作经验者优先录用 工作时间：13:00-22:00，每周二、周三固定休息

(语数外物化 五门任选一门教学 速投） 岗位职责： 1、教授初高中学科课程为学员提供专业的高质量教学服务； 2、班课或1对1的教学模式，为学生查缺补漏，帮助学员尽快提高成绩； 3、帮助学员提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯； 4、参加备课组教学及教研活动； 5、定期反馈学员教学情况，总结教学得失；参与每周教学计划制定及教研活动，并参与教学讨论，包括题型分析，各区历年模拟试卷汇编，每年中高考动向分析; 6、参加学科教研活动，提高教研水平，为公司提供高质量的教学资源； 了、参与教学改革的研究或改革试点工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 8、完成教学部安排的其他任务 任职要求： 1、了解初高中教材和考试教学大纲，擅长中高考知识点 梳理； 2、普通话标准，口齿清晰，形象好，口头表达能力强，具备良好的书面表达能力； 3、能编写学科word版讲义； 4、有一对一或班课线下授课经验及教研能力，能有效提高学生月考、期中，期末及中高考成绩，有短期提分能力。有大班线下授课经验者优先考虑。

语文、数学、英语学科老师相关专业，责任心强，能辅导初中生课业，有经验优先。作业答疑、知识梳理、预习辅导暑假托管诚聘中小生辅导老师；欢迎在校大学生和考完研，大四实习生应聘，可开正规实习证明；在职老师私信咨询工作地址:高新二中附近