招全职哦！不考虑暑假工兼职呢 接受小白，带薪培训一对一培训 0-1教会为止! 无需外出，风吹日晒，在办公室吹吹空调 打打电话，不打白名单，数据精准不搞人海战术! 职位详情 办公室坐班 全职工作 职位详情 1.岗前会有专业带薪培训，无须担心职业小白 2.室内办公，无需外出，解答客户金融问题 3.通过电话，微信等方式定期回访网上申请资金的客户，给客户出具体的贷款方案，引导客户达成合作意向。 工作时间 周一至周五早上8:50-12:00下午14:00-18:30周六单休 周日上班时间9:50-18:30中午休息两个小时 法定节假日带薪休假 薪资架构 无责底薪+全勤+高提成+奖励 6A级办公环境，节日福利，不定期下午茶，团建，员工大部分是00后!宽阔的晋升空间.

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【工作内容】 1．客户开发与跟进：依据公司提供的潜在客户资源，通过电话、微信等渠道主动联络并筛选有意向的客户，开展初步交流。 2．邀约与对接：准确传递公司产品或服务的核心优势，提升客户兴趣，有效邀请其参与活动或与销售团队面谈。完成邀约后，将客户信息完整移交销售主管，并配合协调具体时间与地点。 3．信息管理与反馈：在CRM系统中详实登记每次沟通进展。每日整理邀约成果、客户意见及市场竞争情况，按时向上级汇报。 4．目标达成：按要求完成每日外呼任务及月度邀约到访指标。 5．关系维护：对当前无意向客户保持周期性联系，挖掘后续合作可能；对已邀约客户进行回访提醒，减少缺席情况。 【任职要求】 1．无需经验，公司提供系统化培训，具备销售背景者优先录用； 2．具有良好的抗压能力和强烈的收入提升意愿，适应以结果为导向的绩效考核模式； 3．了解本地信贷市场或拥有一定客户资源者优先考虑； 4．个人征信良好，无不良从业记录。 【薪资福利】 无责底薪5700元＋行业高比例提成（15%-40%）＋3000-30000元奖金，综合收入稳定过万 五险、带薪岗前培训、团队旅游、月度激励奖励 晋升路径：专员→团队主管→公司负责人 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-18:00 周末双休，法定节假日正常休息

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想赚钱的看过来！！！均薪2W-5W！无经验可投！经理协助谈单，业绩全归你！有意向速投简历！！新人一周内100%开单！！（非考核指标，无需压力！公司实力强，收入有保障！） [工作内容] 1、公司提供来自各大平台精准引流的主动咨询客户，无需外呼号码，无需盲目拓客，客户意向明确（100%主动需求）。 2、入门简单，零基础可做，入职即享一对一带薪培训，团队氛围融洽轻松。 工作时间：周一至周五 9:00-12:00；14:00-18:00；周末双休，国家法定节假日正常放假。 [福利待遇] 1、无责任底薪5700+高提成15%-40%+月度奖金3k-3w +各类红包福利（普遍188起，上不封顶）+工龄奖+返佣奖励+年终奖+公司福利+五险；新人综合收入8K-1.5W，两个月后稳定在2W-5W； 2、带薪休假：享受各项带薪假期，包含婚假、产假、陪护假、年假、丧假及节日礼品； 3、每月组织丰富团建活动，包括员工聚餐、拓展训练、旅游出行、节日惊喜等； 4、提供快速晋升通道（最快3个月实现晋升）。 注：本岗位为公司直接招聘，非外包或第三方代招，不收取任何费用，请放心投递。

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中国平安综合金融服务部直招｜信贷专员（网格化存量深耕+小红书矩阵轻创业·长期骨干人才定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000‑5800元｜稳定期：5800‑7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自专业服务能力沉淀、稳定收入来源，以及可以长期经营的客户资产。 传统信贷相关岗位大多需要外出陌拜拓客，开发难度大，缺少成熟存量客资，只看重短期业务成交，很难沉淀稳定客户资源，职业发展容易遇到瓶颈，长期原地消耗。 本信贷专员岗位，告别传统盲目外拓模式！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安综合金融大平台，公司分配网格化存量客群，看重沟通能力与风险服务意识，适合愿意深耕综合金融赛道、追求长期事业发展的求职者。 我们打造精专金融服务生态，采用网格化存量客户深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。围绕信贷及综合金融需求做客户服务，客户资源可长期沉淀，兼顾当下收入与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、只看重眼前收益、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1‑3月｜筑基深耕期：打磨信贷业务专业、稳定创收】 公司统一分配网格化存量客户，搭配小红书线上流量双重扶持。无需外出盲目拓客开荒。系统化学习信贷产品知识、综合金融业务、客户沟通服务技巧。资深导师一对一带教，快速吃透业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4‑6月｜蜕变进阶期：跳出基础业务思维，成长业务骨干】 表现优异者可进入业务特训营与新媒体孵化营。学习家庭及企业金融方案配置、账号矩阵运营、客户沙龙策划、团队协同。从普通业务人员成长为综合金融骨干，拉开同龄人成长差距。 【7‑12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立负责板块客户经营、参与人才孵化、统筹线上线下业务闭环。享受团队裂变分红权益，个人客群持续增值，叠加团队被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（越深耕、越沉淀、收益越持久） 本岗位绝非单纯推销岗！属于信贷咨询+综合金融服务岗，依托集团全金融牌照，业务维度广，增收渠道多元。 业务涵盖：新一贷、宅e贷、优房贷、保单宝等信贷产品，储蓄存款、平安商户、理财、信用卡、信托、基金、养老险、健康险、教育险、车险、投资证券等全品类金融业务。 日常工作： 1、深耕网格化存量客户，定期回访、保单年检、客户信息更新，以信贷咨询及综合金融服务为主，无硬性推销。 2、针对家庭、小微企业资金需求，做好产品讲解与风险提示，输出一站式综合金融咨询规划服务。 3、依托平安金管家APP完成标准化线上服务、权益维护、客户跟进，流程简单规范。 4、深度维护老客户，挖掘真实金融需求，。 5、运营小红书同城账号，复用团队模板素材文案，输出金融科普，线上辅助获客。 6、跟随导师学习客户精细化经营，持续提升综合金融专业能力。 7、名下服务客户永久归属个人，长期经营沉淀，打造个人终身客户资产。 8、组织参与客户沙龙、金融分享回馈活动，提升客户粘性与服务口碑。 9、参加团队培训与业务复盘，突破专业与业务瓶颈。 10、维护中高价值客户，打磨服务品质，建立个人本地市场口碑。 11、融入团队事业圈层，参与人才孵化裂变，长期享有团队复利分红。 四、工作时间（优质作息+无加班内耗） 优质固定短工时，室内办公，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效职场内耗！ 上午：09:00‑12:00 下午：14:30‑16:30 五、全面福利 基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 沟通得体真诚，具备金融服务意识，有赚钱意愿和长期事业目标 心态正向，好学肯钻研，执行力强，愿意跟随团队共同成长 有销售、客服、信贷咨询、新媒体运营经验者优先录用。

管理岗位！公司业务扩展，急需核心成员与心腹加入！想赚钱的看过来，机会难得！ 任职要求：具备2年以上金融贷款行业经验，熟悉业务流程，有团队带领经验者优先，能够激发团队积极性，营造积极向上的工作氛围，逆境中坚持，顺境中稳健。 1. 负责销售部门的日常运营与管理工作 2. 统筹团队业绩目标、客户来访及工作任务分配 3. 组织开展销售培训，提升团队整体能力 4. 定期向上级汇报业务进展与工作情况 高提成轻松达成！有意者请直接投递简历，公司将提供多渠道客户资源支持，无需盲目拓客！

稳定高薪岗位｜五险+带薪年假+天天发红包，团队年轻化！ 找稳定、轻松、福利好工作的小伙伴看过来！本岗位全程纯内勤邀约，工作内容简单重复，不用加班、不用熬夜，氛围轻松，主打舒心上班！ 工作内容极简 无需开发客户，公司精准客源全程供应！ 只负责电话、线上邀约客户到店，后续洽谈、成交全部由专业经理跟进，零基础零门槛入职！ 作息制度超人性化 标准上下班时间：9:00-12:00，13:30-18:00 无加班制度，周六大小休，法定节假日正常休 入职即享半个月带薪年假，劳逸结合！ 薪资福利实打实 基础保障：5000稳定底薪+业绩提成，薪资稳定可观 额外收入：内推单人奖励，多推多赚 基础权益：全员五险，合法保障员工权益 日常惊喜：每日随机现金红包、月度聚餐、月度生日会 节日礼遇：全年各大节日专属礼品、新春开工红包 休闲活动：定期别墅轰趴、户外拓展、省内外公费旅游，团建丰富多彩 办公保障：所有办公用品无限量供应，无需个人自费 发展前景清晰 公司管理层全部从内部员工择优提拔，公开透明、公平公正，只要踏实肯干，就能快速升职加薪，长期发展无忧！ 我们希望你 性格开朗，普通话标准，善于沟通 工作态度积极主动，责任心强 18-35周岁，客服经验者优先，欢迎应届生、转行小白！

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宜昌市夷陵区招贴砖

学徒工，高中以上学历，35岁以下。

宜昌市伍家岗区招工地小工/杂工

燃气管道室外高空作业，有证，会开举臂车的来，

当阳厂房工地招聘一名信号员，要求有证，待遇电话联系：陆总

公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼4层

公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼4层

公司介绍 公司全称【北京指南针科技发展股份有限公司】，成立于1997年，股票代码300803，总部设立于北京TBD云集中心指南针大厦。2007年1月，经中国证券业协会和证监会批准，在北京创业板上市，目前注册资本3.48亿，在职员工1500余人。 公司主要从事证券分析软件的研发和营销，以及保险经纪业务，所属行业为金融、投资咨询，软件开发、互联网营销。 指南针作为老牌正规上市公司，在北京金融行业，营收规模、管理水平处于行业龙头，有志在金融行业发展，指南针可陪同一起成长，好的平台，能发挥出更大的个人能力！ 岗位要求 1. 大专及以上学历 2. 普通话标准，有基本的电脑操作能力 3. 年龄18‑30周岁，性别不限 4. 想挑战高薪，热爱销售工作，富有激情和进取心，有强烈的赚钱欲望，愿意在金融、营销领域成长并发展 5. 专业不限，金融、会计、电子商务、市场营销、计算机等专业优先 6. 通过证券资格考试的优先，入职公司且登记为一般证券从业人员每月奖励1000元 薪资详情 *薪资范围7500‑16000/月，本岗位平均年收入9‑16万元，组长20‑40万，经理40‑100万元 *底薪4000‑6000 *社保类型：五险一金齐全 *提成方式：销售额的10%‑30% *奖金补贴：提供住宿、餐补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、排名奖、实物奖励 *公司还会组织【带薪学习】考取【证券从业资格证】 岗位职责 1.日常的行情分析，对证券市场、行业和个股有一定的分析水平，将公司总部的相关研究成果及时吸收、转化、向客户提供产品配置服务 2.负责所服务客户的日常投资咨询及管理工作，并将公司产品和咨询及时向客户传达 3.通过存量客户的服务，了解和发掘客户需求，对客户进行科学分类并建立需求档案 4.定期对客户进行回访服务，并进行二次营销工作 晋升空间 一年四次公开晋升机会，晋升空间大且透明，有明确的晋升机制，看个人能力，凭数据、本事说话，适合没有背景的人拼搏。 晋升路径：(业务员‑组长‑经理‑总监)，职位不同，底薪不同。 内部转岗机会：售后部、合规部、讲师部、招聘部、策划部、质检部、券商部、基金部、运维部、研发部门等。 培养管培生，储蓄干部，每年四次晋升机会。 作息时间 新人备考证书和公司大促期间会有加班，多劳多得，收入上不封顶。 日常服务期早九晚五点半双休。 法定节假日带薪休假。 过年期间15‑20天带薪年假。 福利待遇 1.国内外旅游、户外拓展活动、生日会、团建聚会、公司组织各种大型抽奖活动 2.公司为学生提供三个月免费住宿，面试通过当日即可办理入住，面试通过就可以安排住宿 3.每年公司组织免费定期体检 4.法定节假日带薪休假，过节发放过节费或应节礼物 5.根据工作表现，业绩情况发放任务奖励（金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等） 6.年末给家人的企业孝心年金（1000‑2000） 7.提升学历（专升本），可签三方协议、实习证明 面试信息 【面试时间】 周一至周五上午9:00到下午5:00，支持线上面试或者线下面试。 觉得合适就可以投递简历，预约面试，面试通过率高。 面试地址：北京市昌平区北七家镇北清路TBD云集中心4号楼3层 所属公司：指南针 已上市 · 1000‑9999人 · 证券/期货

- 岗位要求：对金融、个股期权感兴趣，会沟通，能抗压，有目标感，无学历限制； - 岗位职责：开发客户、推广场外个股期权产品，解答客户咨询，维护客户关系，跟进销售目标； 朝九晚六，周末双休 薪资：底薪5000+提成

岗位职责： 1. 负责证券产品推广与客户开发，为客户提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务，确保合规操作 3. 定期组织投资者教育活动，提升客户金融素养与风险认知能力 4. 维护存量客户关系，挖掘潜在需求，推动二次开发与转介绍 5. 及时跟进市场动态与监管政策，确保展业行为符合证监会及行业协会要求 任职要求： 1. 对证券行业有基本了解，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化绩效考核机制 3. 持有证券从业资格证（证券市场基础知识+证券交易），或承诺入职后三个月内考取 4. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 5. 无不良诚信记录，认同合规展业与长期价值服务理念

公司氛围轻松，公司都是95后00后，新人小白无经验都欢迎！！ 【工作内容） 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约客户上门，多劳多得 【工作时间】 周一～五：上午：8.50—12:00 下午：13:30—18:30 周日： 上午10:00—12:00 下午：14:00—18:00 不加班 不加班 不加班 我们公司坚决不加班 到点就走！ 【薪资福利】 1.无责底薪 4000 +每单提成（1000～3000不等）+社保+五险 2.培训：新人入职公司会免费带薪培训，无需担忧哦 3.福利：随时都有奖金，开单红包，节日福利、生日福利，经常聚餐 【岗位要求】 男女不限，接受小白，办公室内上班，不外出，有人带，不怕没经验、就怕你不来 有意向欢迎咨询私聊，没事儿也可以来聊5毛钱的天~哈哈哈

职位名称：保险销售 工作内容：为家庭提供保险、健康、养老等咨询服务，维护客户关系。 岗位优势：时间灵活，有免费培训，有人带，晋升空间大。 任职要求：沟通良好，有责任心，愿意长期稳定发展。

职位详情 受理公司实时的有贷款需求的客户数据，公司提供精准资源，核对客户信息情况，邀约客户上门，无需外出！ 任职要求： 沟通能力强，做过销售行业优先。小白亦可，前期有人带 1.底薪5500+回款提成（15%-40%）+开单奖（3K-3W）+开单红包（100~1000）+社保；新人月入7000~15000元，老员工稳定月入3~4W 1. 每周下午茶，月度团建，过节福利礼品多多； 2. 不内耗，不PUA； 3. 团队氛围轻松自在； 4. 精准资源，拒绝白名单，一对一帮带。 福利待遇：周六固定休息，节日休息，超长年假。 5.上班时间9:00～19:30（休息2h），不加班！ 职位详情： 经济环境不太好的当下，金融助贷行业反而正处于红利期，不论是国家扶持的小微企业，还是现如今很多客户需要资金撑下去，都需要去进行融资；数据行业前列 非常容易开单

【岗位定位】 本岗位为公司高阶核心合伙人岗，专为高薪销售精英、助贷行业资深从业者打造，是优质销售人才的进阶优选岗位，享受公司最高提成档位、优先内部晋升权。依托公司成熟体系，助力精英人员长期稳定创收、拔高个人收入上限。 【合伙人官方准入双标准（满足其一即可）】 准入条件一（全能销售型，不限行业） 近半年个人月均收入达2W以上，可提供工资流水证明。我们认可全行业销售逻辑互通，只要你在任意销售赛道具备稳定高薪创收能力，即可直接准入高阶合伙人模式，无需助贷从业经验。 准入条件二（资深行业型） 具备2年以上助贷行业从业经验， 且上一份工作任职合伙人模式 （仅认可规模30人以上正规直客团队从业经历） 【合伙人专属薪资优势】 合伙人独享行业顶级收益：30%-60%顶格通提 月均收入轻松突破3W+，团队高薪常态化 每月皆有不同伙伴斩获10W+收入，真实可查、流水可核验（需私信） 【作息&福利&晋升】 1. 工作时间：09:20-18:30，杜绝无效加班； 2. 基础保障：入职即缴五险，享15天超长带薪年假、法定节假日正常休假、节日福利、月度团建、日常下午茶； 3. 办公环境：5A级整层江景写字楼，高端办公场地； 4. 晋升通道：客户经理→储备主管→团队主管，全部内部提拔，只看实力，不看资历、不靠人脉，合伙人优先获得管理岗竞聘资格。 【业务核心优势】 1. 零成本获客：公司全额承担获客成本，每日下发精准意向融资客资，无需自费买数据、无需地推陌拜、无需盲打骚扰； 2. 成交率高：2015年成立老牌企业，武汉助贷行业TOP3，全品类合规产品，合作多家持牌机构，个人信贷、抵押贷全覆盖，疑难客户可多渠道匹配方案，客户消化能力行业领先； 3. 资源私有：所有开发客户可留存个人微信私域，从业越久资源越多，长期收益稳步递增； 4. 谈销一体化业务模式：全业务环节均可参与，有洽谈培训赋能，循序渐进打磨面谈能力，稳步完善个人全流程业务功底。

薪资待遇：阶梯式底薪 最低5000-10000 元 + 新人培训 + 大小休 工作时间：9:00-12:00、14:00-18:00，不加班，节假日正常放假 核心亮点：不用谈单！公司给精准客户！有人带教！ 工作内容： 依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信进行沟通； 清晰介绍正规银行助贷服务内容，引导意向客户到公司面谈； 做好客户邀约记录，和谈单经理对接，无需跟进后续成交流程。 任职要求： 普通话流利，具备基础沟通能力，有无销售 / 邀约经验均可； 态度积极认真，愿意学习，服从团队安排； 想找稳定不加班、上手快的工作优先。 我们的优势： 正规线下对接银行，资质齐全，客户信任度高； 新人入职一对一培训，话术、技巧全教，不用自己摸索； 团队氛围轻松，无强制业绩压力，做好邀约即可。

薪资待遇 无责保底（基础薪资+保障底薪双重锁定） 阶梯高额提成 4%-8%，回款业绩越高，提成比例越高，上不封顶 绩效奖金 + 全勤奖励 + 额外激励，收入高度由你掌控 综合收入轻松过万，高绩效者月入2w+，不空谈，只兑现！ 岗位职责 负责逾期客户的还款管理，精准追踪还款进展，掌握回款节奏 通过电话高效对接，提醒并协助客户履行还款义务 完整记录沟通流程，及时更新客户信息，确保业务流程闭环 100%达成月度回款任务，以结果为导向，凭实力拿高薪 协同团队完成其他相关工作，合力提升整体业绩表现 面试地址：武汉东湖高新技术开发区佳园路55号光谷创新港12层02号

岗位职责： 协助负责地区市场业务拓展 岗位要求： 1、对金融业有兴趣，想长期在金融业发展； 2、学历：大专及以上，金融类专业、计算机类优先； 3、年龄：22周岁到30周岁； 4、人品端正、客观务实、社会征信良好； 5、有责任有担当，不畏难，有强烈的市场拓展精神，有大团队合作意识； 6、有坚定的职业发展精神，能吃苦耐劳，谦虚好学，并具备自主学习能力。 薪资待遇： 1、月综合收入：6000-12000元（据个人业务展能力 上不封顶）； 2、周一至周五9:00-17:30，周六、周日双休，法定节假日按国家规定带薪休假； 3、储备期：3个月至6个月。

岗位内容： 1. 负责贷款项目的审核工作，包含资料核对、风险判断等环节； 2. 依据审核结论设计合理的信贷方案，并与客户开展方案协商； 3. 开展信用状况核查及尽职调查，保障业务操作的风险在可控范围内； 4. 持续维护客户联系，协助处理贷款流程中的各类问题。 任职要求： 1. 掌握扎实的银行信贷及风险管控相关知识； 2. 了解金融领域运作模式及相关法律规范； 3. 具备较强的沟通能力、协调能力及团队协作精神； 4. 能够熟练操作常用办公软件及财务工具； 5. 具有较强的客户服务理念和良好的职业道德素养。

中国平安综合金融服务部直招｜信用卡销售（网格化存量深耕+小红书矩阵轻创业·长期骨干人才定向培养） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：5000–7000+/月（能力越强、收入越高） 阶梯式综合收入 新人期：5000‑5800元｜稳定期：5800‑7000元｜资深期：10000元+（上不封顶） 薪资结构：基础薪资+绩效奖励+业务提成+团队管理补贴+季度激励+团队终身复利分红 一、职位背景 成年人的职场底气，来自专业服务能力沉淀、稳定收入来源，以及可以长期经营的客户资产。 传统信用卡销售大多需要外出陌生开拓，拓客压力大，缺少现成存量客资，只追求短期办卡量，很难沉淀属于自己的客户资源，职业发展容易遇到瓶颈，长期原地消耗。 本信用卡销售岗位，告别传统外出陌拜拓客模式！拥有完整一年三阶晋升、新媒体轻创业、团队裂变成长赛道。依托平安综合金融大平台，公司分配网格化存量客群，看重沟通能力与服务意识，适合愿意深耕综合金融服务、追求长期事业发展的求职者。 我们打造精专金融服务生态，采用网格化存量客户深耕+小红书同城矩阵轻运营双轨模式。围绕信用卡及衍生金融权益做客户服务，客户资源可长期沉淀，兼顾当下收入与长期复利价值。 拒绝混日子、短期过渡、躺平佛系、只看重眼前收益、无长期职业规划的求职者！ 二、一年三阶晋升体系｜人人可复制、人人可逆袭 【1‑3月｜筑基深耕期：打磨业务专业、稳定创收】 公司统一分配网格化存量客户，搭配小红书线上流量双重扶持。无需外出盲目拓客开荒。系统化学习信用卡权益、综合金融知识、客户沟通服务技巧。资深导师一对一带教，快速吃透业务逻辑，稳定拿到薪资。 【4‑6月｜蜕变进阶期：跳出基础业务思维，成长业务骨干】 表现优异者可进入业务特训营与新媒体孵化营。学习综合金融方案配置、账号矩阵运营、客户沙龙策划、团队协同。从普通业务人员成长为综合金融骨干，拉开同龄人成长差距。 【7‑12月｜立业腾飞期：搭建事业梯队、自动裂变复利】 可独立负责板块客户经营、参与人才孵化、统筹线上线下业务闭环。享受团队裂变分红权益，个人客群持续增值，叠加团队被动收益，事业越沉淀越值钱。 三、岗位职责（越深耕、越沉淀、收益越持久） 本岗位绝非单纯办卡推销岗！属于信用卡权益服务+综合金融服务岗，依托集团全金融牌照，业务维度广，增收渠道多元。 业务涵盖：信用卡权益服务、储蓄存款、平安商户、个人企业贷款、理财、信托、基金、养老险、健康险、教育险、车险、投资证券等全品类金融业务；同步包含新一贷、宅e贷、优房贷、保单宝等信贷板块。 日常工作： 1、深耕网格化存量客户，定期回访、权益告知、客户信息更新，以信用卡及综合金融服务为主，无硬性推销。 2、为家庭、小微企业讲解信用卡各类权益，结合客户实际情况输出一站式综合金融咨询规划服务。 3、依托平安金管家APP完成标准化线上服务、权益维护、客户跟进，流程简单规范。 4、深度维护老客户，挖掘真实金融需求，实现复利增收。 5、运营小红书同城账号，复用团队模板素材文案，输出金融权益科普，线上辅助获客。 6、跟随导师学习客户精细化经营，持续提升综合金融专业能力。 7、名下服务客户永久归属个人，长期经营沉淀，打造个人终身客户资产。 8、组织参与客户沙龙、权益分享回馈活动，提升客户粘性与服务口碑。 9、参加团队培训与业务复盘，突破专业与业务瓶颈。 10、维护中高价值客户，打磨服务品质，建立个人本地市场口碑。 11、融入团队事业圈层，参与人才孵化裂变，长期享有团队复利分红。 四、工作时间（优质作息+无加班内耗） 优质固定短工时，室内办公，周一至周五正常出勤，周末双休、法定节假日正常带薪休假，全程无强制加班、无无效职场内耗！ 上午：09:00‑12:00 下午：14:30‑16:30 五、全面福利 基础薪资+绩效奖金+业务提成+团队补贴+裂变分红+年终激励 包含带薪系统化培训、小红书流量专项赋能、终身免费进阶学习、阶梯透明晋升、季度团建、年度体检、商业保障、长期事业扶持政策！ 六、任职要求 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 沟通得体真诚，具备服务意识，有赚钱意愿和长期事业目标 心态正向，好学肯钻研，执行力强，愿意跟随团队共同成长 有销售、客服、信用卡推广、新媒体运营经验者优先录用。

1.业绩对半分 2.公司全部都是广告数据