一、岗位职责： 1、客户管理与对接： 维护现有客户关系，处理日常商务沟通（订单、交付、付款等）。 配合销售或业务团队跟进潜在客户，提供商务支持（报价、方案提交等）。 2、合同全流程管理： 负责合同的起草、审核及修改工作（包括销售合同、采购合同、合作协议等）。 跟进合同审批流程，确保条款合法合规，降低业务风险。 统筹合同归档及执行监控（如交付进度、回款情况）。 3、商务流程支持： 完成订单录入、开票申请、对账结算等内部操作。 联动财务、物流、法务等相关职能部门，保障商务流程高效运转。 4、数据与文档管理： 更新并维护客户信息库、合同台账及交易记录。 定期整理并提交商务类数据报表（如订单数量、回款率等）。 5、招投标支持：协助编制投标文件，参与标书准备及后续流程跟踪。 6、承担部门内行政事务，为商务部同事提供日常后勤支持。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，25岁****，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2、具备2年以上销售或商务类工作经验，办公地点固定，无需出差； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效维护客户关系，抗压性强，执行力高； 4、有环境装置艺术品或金属工艺品行业背景，或对该领域有强烈兴趣者优先。 三、员工福利： 1、入职即办理五险； 2、享受法定节假日，每周单休； 3、节日礼品、团队建设活动等福利齐全； 4、薪资范围：5K-8K，具体薪资可面谈。

市场推广与销售 5-10 年以上相关经验 薪资待遇约 10K 起（可面谈） 工作时间灵活自主 工作地点：宜昌 / 秭归均可

邀请客户来公司，由团队协作完成签约。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家开放包容、富有活力的创新型企业；平台广阔，只要肯拼，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入我们！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，五险一金齐全，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效1500元；提成按单计算，每单250-600元，阶梯式递增，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松拿高薪 5、福利体系完善：五险一金、生日关怀、节日福利、专业成长培训，能力越强，收入越高 6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶，快速适应工作节奏；定期开展陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径为（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，享受轻松愉快的工作氛围 9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机在市场端的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、跟进签约客户的设备激活进度，并做好后续客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈目标感和收入追求 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜业务推广流程及相关知识 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏 5、有企业客户拓展相关经验者优先，具备本地生活类TO-B推广经验者更佳

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基础职位：商务礼仪专员/助理 核心职责： 活动执行支持 协助策划/执行商务会议、签约仪式、展会等活动的礼仪流程（如嘉宾接待、座位安排、流程引导）。 准备礼仪物资（胸花、签到用品、礼品等），确保现场布置符合商务规范。 形象管理配合 为内部团队或客户提供基础商务着装建议（如正装搭配、场合着装规则）。 配合培训部门整理商务礼仪手册（如邮件格式、电话接听礼仪）。 基础接待工作 负责访客登记、茶水服务、会议座次安排（遵循“以右为尊”“面门为上”等原则）。 处理临时礼仪需求（如突发嘉宾调整、紧急资料补充）。 任职要求： 大专及以上学历，空乘、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 熟悉基础商务礼仪规则（如握手顺序、名片递接礼仪）； 形象气质良好，沟通灵活，能适应短期出差。 二、进阶职位：商务礼仪培训师/顾问 核心职责： 定制化培训 设计针对企业的商务礼仪课程（如跨文化沟通礼仪、高端商务谈判仪态）。 通过案例模拟（如客户接待失误场景）提升学员实战能力。 企业形象优化 为管理层提供个人形象诊断（如肢体语言、眼神交流技巧）。 制定行业专属礼仪规范（如金融行业着装VS科技行业着装差异）。 标准化建设 编写企业《商务礼仪操作指南》（涵盖宴请位次、礼品赠送禁忌等细节）。 定期评估培训效果，调整课程内容（如增加数字化沟通礼仪模块）。 任职要求： 3年以上相关经验，持有国际礼仪认证（如ITE国际礼仪培训师）更优； 精通中西方礼仪差异（如餐桌刀叉用法、商务馈赠文化）； 优秀演讲能力，能通过视频/线下形式授课。 三、高端职位：商务礼仪经理/总监 核心职责： 战略级形象管理 规划企业高管的全球商务礼仪策略（如国际展会中的文化敏感点）。 协调公关、市场部门，确保品牌活动符合高端商务调性。 资源整合 管理外部礼仪专家资源（如翻译、同声传译、场地礼仪协调员）。 建立企业礼仪案例库（记录历史活动失误与成功经验）。 合规与创新 监督跨国业务中的礼仪合规风险（如中东地区的宗教礼仪禁忌）。 结合新技术（如VR模拟商务场景）优化培训方式。 任职要求： 5年以上管理经验，有奢侈品、外交、高端服务业背景者优先； 具备跨行业资源网络（如与五星级酒店、商学院合作渠道）； 战略思维强，能将礼仪细节与企业品牌价值结合。 四、通用技能要求（全岗位适用） 硬技能：熟悉商务礼仪规则（如会议位次、电梯礼仪）、基础办公软件（PPT/Excel用于制作培训材料）。 软技能：细节控、高情商、抗压能力（需快速应对突发礼仪问题）。 加分项：多语言能力（英语/小语种）、国际礼仪证书（如CBT商务礼仪培训师）。 如果需要更具体的某类岗位描述（如外企/国企差异、行业细分），可以进一步说明需求哦！ 由混元AI生成 有问题尽管问

1、工作要求 通过电话与客户交流，介绍并推荐装修相关服务内容。 保持与客户的良好沟通，积极维护客户关系，达成销售任务指标。 2、职位要求 不限经验，学历无硬性要求。 品行良好，具备责任心和团队担当意识。 3、工作时间 上班时间：9:00 下班时间：18:00 4、薪资福利 薪资范围：3300~8800 五险，交通补贴，话费补贴

1、工作要求 通过电话与客户交流，介绍并推荐装修相关服务内容。 保持良好客户互动，积极达成销售任务指标。 2、职位要求 不限经验，不限学历背景 品行良好，具备责任意识与团队担当精神 3、工作时间 上班时间9:00 下班时间18:00 4、薪资福利 薪资范围：3300~8800 五险，交通补贴，通话补贴

岗位描述 1.负责预约客户上门量房或到公司实地考察。 2.客户到店后，由专业设计师一对一提供服务，详细讲解平面方案、空间布局、设计构思及效果图，并带领参观工艺样板与材料展示，全程陪同并协助设计师完成接待工作。 3.通过主流社交渠道与客户保持联系，深入沟通，准确把握客户需求并推进后续流程。 薪资待遇 1.薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+业绩提成+五险，综合月收入7000以上。 2.入职即享带薪培训，公司提供系统化的市场实战培训，涵盖沟通技巧、谈判策略等核心能力提升课程。 3.享有法定节假日、病假、婚假等各类带薪假期。 4.定期组织员工活动，包括节日庆祝、文体竞赛、团队聚餐、下午茶等丰富福利。 5.团队氛围年轻活跃，成员主要为90后至00后，同事关系融洽，管理方式灵活，拥有健全的培训体系和晋升通道。 工作时间 上午9:15-12:00 下午13:30-18:00

商务专员 行业概况： 专注于个人债务领域，提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络覆盖全国范围 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：提供断供保房方案、担保责任剥离、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、师徒制辅导模式：实行一对一结对指导，规划从入门到精通的成长路径 3、深度赋能支持体系：向下延伸服务链条，全方位提供运营支撑 4、专业售后响应机制：操作无忧，及时回应客户咨询与需求 5、权威法务后盾支持：合作中国十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新研发能力：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压考核 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

有没有做船上管道的师傅，江森船厂联系电话有找事做的师傅赶紧联

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宜昌市宜都市招钢筋绑扎、钢筋制作

钢结构十年以上经验，双证。

当阳工地上招瓦匠小工五人工资面议 管事电话

招聘户用光伏商务内勤类职务2名，工作地点在岱山县高亭镇！，男女不限，做过光伏商务的优先，年龄不限高中以上学历，懂电脑，精通办公软件，工作轻松，月薪4000-5000，加业务提成上不封顶！有意者速联系 主要从事:整理资料，电脑系统管理，资料上传，仓库管理等工作 工作轻松，时间灵活！

技术助理及商务文员要求（应届生不考虑）： 1-建筑/室内/平面等设计类大专毕业3年以上。 2-责任心强，吃苦耐劳，性格开朗大方，计划及逻辑性强，细心且善于与人沟通。 3-熟练WPS，懂PS，CAD，SU软件。 4-工作内容： 商务类，软装艺术品项目投标工作，合同执行商务对接跟进，项目过程商务对接配合等工作。 技术类，对内项目设计助理，图文处理/排版，软装深化，资料整理；设计清单整理，项目过程技术对接窗口，项目计划管理督办。 嘉定南翔或11号地铁沿线优先。

岗位职责： 1.负责商务洽谈、合同签订及后续履约协调，保障合作顺利落地 2. 开展市场调研与客户需求分析，协助制定针对性商务拓展策略 3. 维护重点客户关系，及时响应并协同解决合作过程中的各类问题 4. 整理归档商务资料，定期输出业务进展报告及数据复盘 5. 有政府采购相关经验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 责任心强，具备较强的执行力、服务意识和团队协作精神 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或客户现场对接

急招商务专员！保底8000！ 找高颜值高薪工作的小姐姐看过来！ 薪资炸裂： 无责底薪8000元 稳稳到手！ 业绩提成+奖金，月入过万轻轻松松！ 不画大饼，真金白银谈待遇！ 寻人启事： 年龄： 35岁以下 学历： 大专及以上（会电脑 做资料） 硬指标： 五官端正、气质佳、沟通强 如果你： 形象好、气质佳、能说会道、想要高薪改变生活 那这个岗位就是为你量身定做的！ 联系方式：李生 工作地点： 山东烟台海阳市核电

一、【岗位亮点】 1、稳定文职+业绩激励：不仅拿固定薪资，还能分享团队业绩成果！ 2、核心枢纽岗位：接触商户签约全流程，快速成长为本地上生活运营专家。 3、团队氛围好：年轻有活力的团队，支持性强，领导耐心带教。 二、【岗位职责】 1、负责协助服务专员商户签约资料的收集、初审与系统录入，确保资料合规。 2、对接总部审核进度，跟进商户上线状态，协调处理异常问题。 3、维护数据看板，统计团队签约数、上线率、商户流水等数据。 4、协助团队进行物料管理、会议安排等行政支持工作。 5、对签约后“沉睡商户”进行回访提醒，激活商户运营。 三、【任职要求】 1、年龄20-35岁，中专/大专及以上学历，熟练使用Excel、Word等办公软件。 2、细心、有条理，有较强的责任心和时间管理能力。 3、具备基础的数据处理能力和沟通协调能力。 4、有客服、文员、数据助理或本地生活行业经验者优先。 5、性格沉稳，有耐心，能适应快节奏工作。四、【薪酬待遇】 1、底薪+绩效奖金+流水奖励 2、综合收入：3000-6000元/月。 五、【福利保障】 1、购买五险。 2、单休，享受国家法定节假日。 3、岗位技能培训，接触本地生活一线业务。 4、可内部转岗至运营、专员等岗位。

公司主要从事食品经营业务，涵盖乳制品、五谷杂粮、生活食品等品类，集零售与批发于一体。 一、薪资介绍：无责任底薪5000元+高比例提成+六险+提供住宿+2个月快速晋升通道+约20天带薪年假+员工团建+节日福利+国内外免费旅游机会，综合月收入前期8000元以上，后期可达15000元以上（上不封顶），工作地点可根据住址就近分配 二、福利待遇： 1、【超长假期】春节期间享有15至20天左右的带薪休假【包住保障】房间配备洗衣机、空调等设施，环境安全舒适，可直接入住 2、【团队活动】每月组织聚餐、K歌、旅游等多样化活动 3、员工生日及传统节日期间发放公司定制礼品 4、【晋升机制】晋升周期随个人工作表现和业务成长速度而定，主要依据销售业绩与综合能力评定，表现优异者最快一至两个月可晋升为副总级别，职位提升后薪资及相关待遇同步调整

【岗位职责】 (一) 负责所在城市已有合作渠道的日常维护与深度拓展，同时推进新渠道的开发与落地。 (二) 根据车管家标准，完成融资租赁项目的全流程执行，涵盖租前阶段的资料收集、报单审批、家访核实、合同签约等工作，以及租后阶段的抵押办理、车辆上牌、权证归档等事项。 (三) 识别并管控客户信用风险，持续跟进已起租客户的还款进度，配合开展资产管理工作。 (四) 及时响应客户需求，办理续保手续、结清证明、GPS设备维修及各类特殊情况的处理。 (五) 在合规基础上，完成相关材料的整理、传递、扫描及归档等事务性操作。 (六) 协助推动各类营销专项活动的实施与执行。 注：第(三)条中涉及资产管理工作的内容包括但不限于： (1) 逾期账款催收 (2) 风险信息上报 (3) 处置环节协作 (4) 其他与资产管理相关的支持工作 【岗位要求】 (一) 大专及以上学历； (二) 具备汽车金融公司、银行金融岗或渠道运营相关工作经验者优先； (三) 责任心强，具备良好的沟通能力、团队协作意识及抗压能力； (四) 遵守职业操守，无不良信用记录。 【薪资待遇】 综合薪酬=底薪＋绩效+高业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即缴五险一金； 2、生日福利+节日福利+定期团建； 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、定期团建

岗位职责： 1、接听并主动联系客户电话，快速识别客户需求与问题，提供准确且令客户满意的解答； 2、维护客户关系，建立长期沟通机制，深入了解客户使用场景，并开展系统化的应用指导与培训； 3、具备问题处理、进度规划、过程追踪、协调沟通及应对复杂服务需求的能力，全力提升客户体验。对于无法独立解决的事项，按规范转交对应人员或上级，并持续跟进直至闭环； 4、拥有基础销售技巧，面向现有客户推广公司网络产品，推动客户采纳更多服务，实现良好的线上营销成果； 5、积极参与公司组织的各项业务学习与技能进阶培训，持续提升专业水平。 薪酬福利：底薪+补贴+提成，周末双休法休，五险，节日福利，不定期团建聚餐，生日礼，团队氛围好。 工作时间：周一至周五8：30-18:00（午休2小时）周末双休法休。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商：有效避免催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一精准辅导，构建从入门到精通的成长路径 3、深度赋能体系：向下延伸服务链条，全面提供运营支持 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务后盾：合作国内十强律所，以专业精神和严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制：不断拓展新兴业务项目，确保业务生命力与可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、认同销售职业，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在工作中切实执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上岗更具优势 工作内容： 1、依托公司线上流量资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 2、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期粘性 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

工作时间：早上8:30-12:00下午13:00—18:00 上六休一（每周一休息） 年龄要求：30-50岁 1.公司提供精准客户资源，包含姓名、电话、楼盘名称及楼栋号，每条信息均来自宜昌市及周边区域已购房的业主，真实有效。 2.提供系统化专业培训与专人带教，确保新人在7天内掌握与客户高效沟通的核心技巧与方法。 3.客户到店后由专职设计师一对一洽谈设计方案，涵盖空间布局、效果图呈现与风格定位，全程配合支持。 4.新员工保障21天内完成首单成交，零经验亦可胜任！ 企业简介： 宜昌维莱格定制家具有限公司成立于2019年，是立足宜昌本地的家居行业标杆品牌。公司秉持“匠心制造、品质传承”的核心理念，拥有5000㎡现代化定制工厂和两条全自动生产线，实现从板材开料、封边到组装的全流程标准化作业。配备南兴装备智能化设备，采用260℃高温热熔胶封边工艺，并独创珍珠棉精细包装技术，年服务客户超2000户，稳定供货宜昌数十家头部装饰公司。 作为多品牌运营平台，维莱格深度整合产业资源，战略代理顾家家居、尺度生活、左右家居等国内外知名家居品牌。其中，顾家家居宜昌东站喜盈门旗舰店正在积极筹备中，占地5000㎡的沉浸式体验空间将全面展示顾家工艺沙发、睡眠系统等全系列产品，预计将成为鄂西地区家居消费新地标。目前集团已形成“定制工厂+品牌展厅”双轮驱动发展模式，在伍家岗工业园区、共同科技企业创业园等地设立多家实体门店，累计服务家庭超过3000户。 人才发展方面，公司建立“双通道晋升机制”，为员工提供设计、生产、销售等多元化职业成长路径。工作地点分布于伍家岗工业园区及东站路商圈，定期开展户外拓展、技能比拼等团队建设活动。 坚守“让品质家居触手可及”的使命，维莱格坚持源头直供模式，通过工厂裸价策略帮助消费者节省约30%中间成本。未来将持续深耕宜昌市场，依托中燃·喜盈门等大型商业综合体资源，打造集设计、生产、销售、售后于一体的全链条服务体系，致力于成为华中地区最具影响力的家居集成服务商。

底薪：不固定的，业绩越高底薪越高，看自己能力定。 提成：最高提成60%!(行业内最高，确保员工每一分付出 得到回报和收获！） 收入：前两个月综合1万元／月第三月以后稳保 20000~150000元／月，在这里上班的月入10万以上不是梦。 晋升：销售－团队主管－经理－分公司负责人；（全新平台、公 平晋升） 培训：岗前培训，上岗后公司安排专人一对一培训。 培训，专业话术技能培训等。让你轻松掌握技能及技巧，轻 松开展工作！ 1、精准化客户资源。 2、利用电话或其他工具针对客户进行有效沟通，跟踪 （坐办公室基本不用外出）。 3、参与策划银行融资贷款方案。 4、挖掘客户需求、寻找销售机会并完成销售业绩。 任职要求： 1.普通话标准，具有出色的沟通、表达能力，良好的客户服务 意识，有电话营销经验者优先。 2.热爱销售工作，积极乐观，勇于进取，挑战自我。耐心、 有亲和力。 任职资格： 1、男女不限，口齿清晰，普通话流利，语音富 有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

公司简介: 花生好车成立于2015年，是国内知名的汽车新零售平台。经过多年发展，已在全国拥有26大中心库，建立起高效的仓储物流体系，保障车辆调配与供应，其线下直营门店超过500家，员工5000余人，广泛覆盖400余三四线城市以及周边地区。 薪资待遇: 1.试用期6个月保底工资5000，单车提成3000-6000不等，客源线索由门店提供，无需地推和陌拜 2.薪资无上限，每天的业绩排名以及签约喜报同步发送在管理群内，每一辆车根据车型车架以及金融分期的情况提成固定，每月工资自己就可以核算清楚 3.宜昌伍家岗门店是全国十佳门店，销售团队素质高，老员工薪资可查看 岗位职责: 1.公司提供客户资源，通过电话、微信及线上APP与客户对接购车方案，了解客户真实用车需求（非传统电销模式，无通话时长与频次考核，实行精准客户一对一沟通服务） 2.协助客户选定适配车型并完成线上签约流程（支持异地成交，除中心库外，可在全国门店或合作网点完成车辆交付，客户就近提车，无需到店面谈） 我们可以提供: 1.享受带薪岗前培训，团队氛围融洽轻松 2.办公室固定坐班，避免户外风吹日晒 3.无责任底薪＋单车提成3000~6000，特殊车型提成可达1万，月收入轻松破万 4.工作时间：上午9点至下午6点，中午12点至2点为午休，每周单休 5.生日祝福、法定节假日福利齐全，每月安排工作日团建活动，不占用个人休息时间 任职要求: ******优先，品行端正，有无汽车销售经验均可，销售岗位核心在于具备强烈的创收意愿，渴望高收入，愿意持续学习、主动突破自我

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、规避催收、避免被诉、终止罚息与违约金累积，支持最长60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关综合解债服务：解决房贷断供保房难题、担保责任解除、工资卡冻结解封、法拍房权益维护 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广技巧与管理方法，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从入门到精通的成长过程 3、深度支持体系：向下延伸赋能链条，提供全方位运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程跟进客户咨询 5、专业法务 backing：合作国内十强律师事务所，以专业精神高效解决客户债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习反应快，有明确目标，并能主动思考达成路径 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

长阳金领企业管理咨询有限公司是一家专注于企业管理咨询、活动策划、工商注册、代理记账及纳税申报的专业服务型企业。现招聘销售助理3名，主要负责客户电话邀约、后续客户维护与定期回访工作，入职前将安排系统化专业培训，培训合格后正式上岗。 薪资待遇：2200元底薪+全勤奖+业绩提成 岗位要求：性别不限，具备良好的沟通能力，能完成客户邀约、维护及回访任务，具有较强的责任心和团队协作精神，愿意长期稳定发展，与企业共同成长。 工作时间：周一至周五上午8:00—12:00，下午14:00—17:30，周末双休，法定节假日正常休息，年终组织旅游活动，并提供每年外出学习提升的机会。 公司地址：津洋口龙津星城潘家塘路2号12-109 联系电话：***********刘总***********谢主管