工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2027-08-07 ①本科及以上学历； ②持有初高中数学教师资格证，或具备相关专业背景及教学经验者优先； ③普通话标准，表达清晰流畅，思维敏捷，课堂生动有吸引力，注重学生学习感受； ④熟悉初高中数学人教版教材及考试范围，对中高考命题有深入理解，专业知识扎实。

①本科及以上学历； ②持有初、高中数学教师资格证，具备相关专业背景或教学经验者优先； ③普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力和应变能力，授课生动富有感染力，注重学生课堂参与感； ④熟悉人教版高中数学课程内容，了解中高考考点，对相关试题有一定研究，专业基础扎实 工作地点：宜昌

【岗位职责】 1、全面负责数学教师团队的管理工作，包括课程体系搭建、教学标准与服务规范制定、教学计划规划及师资队伍管理； 2、监督教学质量，定期开展听课评课、教案检查等工作； 3、策划并实施教师在岗培训及教研活动，持续提升教学专业水平； 4、推进教研组织、师资培训、课堂评估等工作的落地执行，强化团队教学实力 【岗位要求】 1、全日制统招本科及以上学历，理工科相关专业优先，985、211院校背景优先考虑； 2、具备五年以上中小学数学教学经历，三年以上教学管理经验，精通小学至初中数学知识体系及奥数内容； 3、热爱教育行业，具有强烈的责任心与使命感，具备良好的沟通与组织协调能力 工作地点：宜昌、荆州

初中数学（1）岗位职责①授课对象：初一至初三学生；②授课形式：一对一辅导；③细致完成备课、授课、课堂反馈、作业安排及批阅点评等教学环节，确保个性化辅导的高质量实施；④定期分析学员学习进展并形成汇报，维持顺畅的家校互动，依据学生与家长的实际需求灵活优化教学计划，保障教学服务品质，提高客户满意度；⑤能根据学生的不同基础调整教学策略，设计个性化培养方案，帮助学生养成良好的学习习惯，在既定周期内实现成绩进步与综合能力提升；（2）任职要求①本科及以上学历；②持有初高中数学教师资格证，具备相关专业背景或教学经验者优先考虑；③普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的应变能力和课堂引导力，注重学生的学习感受；④精通初中数学人教版课程体系及中考考点，对中考试题有深入研究，专业基础扎实，技能熟练；

岗位招聘：1V1老师：初中数学老师/高中数学老师 工作职责： 1.每日完成备课、授课及课后辅导服务。 2.与家长保持沟通，及时反馈学生学习情况。 3.配合学管教师开展续班相关工作（如：向家长汇报学情、参与学情分析会等）。 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，持有教师资格证或具备相关资质。 2.具有教学实践经验，如有家教经历、培训机构带班经验，或在学校实习、任职经历者优先。 3.能适应小班化教学模式。 4.具备良好的课后服务能力及家校沟通能力（包括作业布置与批改、答疑解惑及学习情况交流）。 工作时间： •周中（周一至周五）：14:00～21:00 •周六：9:00～18:00 •单双休，固定休息日为周一和周二，每月享6天休假 福利： •缴纳五险一金 •享受寒暑假各10天带薪假期 •传统节日发放慰问礼品，定期组织团建活动

工作内容 1、于教育机构开展小班授课，承担数学、物理、化学等相关学科教学任务 2、参与课程设计及教学实施，保障授课质量与学习效果 3、与学生及家长保持积极互动，提供专业的学业指导与教育咨询 任职要求： 1、具有教育学相关专业基础，熟悉教育行业特点与发展需求 2、能适应固定办公模式，具备较强的协作意识与团队精神 3、责任心强，能够持续输出高质量的教学支持服务

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-03-11 招聘兼职老师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验） 区域：西陵区伍家岗区 工作时间：周一至周五下午（可灵活安排，任意几个下午有空均可） 课酬标准：100元/60分钟 结算方式：月结 职位描述： 素质教育方向兼职教师 可教授相关兴趣类课程（提供配套教案及培训支持） 授课科目：物理、科学类课程

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-03-11 招聘兼职教师（专业教师、大三或大四具备半年以上授课经验） 区域：西陵区伍家岗区 工作时间：周一至周五下午（任意若干个下午可安排时间即可） 课酬标准：100元/60分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职教师，学科类相关兴趣课程可承担教学任务（提供配套教案及培训支持） 教授科目：物理、科学课程

1.热爱教育，有责任心 2.有一定专业能力 3.有一定经验

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在60-200/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

工作内容：邀约有装修需求的客户进店、量尺，提供各种一手渠道资源，不加班，不参加活动、不用接待客户，不用谈客户 任职要求：不限年龄、不限经验 福利待遇： 1、平均薪资在8000-13000左右，提点高 2、邀约客户进店、邀约客户量尺都有奖励 3、上班时间8:30-17:30,中午休息两小时

督导 大专及以上学历，一年以上工作经验，有门店、督导、连锁经营管理、运营及相关工作经验者优先考虑，半年以上实际驾驶年龄，能接受出差。 薪资福利:入职签订劳动合同，缴纳五险；公司按照标准为员工购买社会保险；晋升空间、职业发展；其他员工福利。 招工人数:10人 工作地点：湖北省宜都市陆城城区 工作地址:宜昌市西陵区发展大道130号三峡云计算大厦C座B5 - B8号零食优选

门店店员 男女不限，中专及以上学历。能吃苦耐劳，适应早晚班，门店实行两班制。（门店就近安排） 薪资福利:入职签订劳动合同，缴纳五险；公司按照标准为员工购买社会保险；晋升空间、职业发展；其他员工福利。 招工人数:20人 工作地点：湖北省宜都市陆城城区 工作地址:宜昌市西陵区发展大道130号三峡云计算大厦C座B5 - B8号零食优选

督导 大专及以上学历，一年以上工作经验，有门店、督导、连锁经营管理、运营及相关工作经验者优先考虑，半年以上实际驾驶年龄，能接受出差。 薪资福利:入职签订劳动合同，缴纳五险；公司按照标准为员工购买社会保险；晋升空间、职业发展；其他员工福利。 招工人数:10人 工作地点：湖北省宜都市陆城城区 工作地址:宜昌市西陵区发展大道130号三峡云计算大厦C座B5 - B8号零食优选

门店店员 男女不限，中专及以上学历。能吃苦耐劳，适应早晚班，门店实行两班制。（门店就近安排） 薪资福利:入职签订劳动合同，缴纳五险；公司按照标准为员工购买社会保险；晋升空间、职业发展；其他员工福利。 招工人数:20人 工作地点：湖北省宜都市陆城城区 工作地址:宜昌市西陵区发展大道130号三峡云计算大厦C座B5 - B8号零食优选

重点培养，生源稳定，不涉及招生 全日制本科及以上学历 岗位职责： 1.承担数学学科教学任务，保障授课质量 2.结合学生实际情况，设计并优化教学方案 3.参与课程资源建设及教学模式的探索与改进 4.定期参加培训、教研及集体备课活动 任职要求： 1.数学基础扎实，具备调动学生学习积极性的能力 2.拥有良好的表达沟通能力与协作意识 3.能够接受弹性工作安排，无需承担招生职责 4.有相关经验者优先录用 5.应届毕业生暂不强制要求教师资格证，后续按需考取 岗位福利： 1.五险+日常激励+充足课时补贴+晋升通道 2.关怀+节日礼金+日常员工福利 3.非寒暑假期间上午无需到岗 4.异地员工可提供住宿支持

岗位职责： 1.担任指定学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2.参与学科相关的教研交流，持续精进教学研究能力； 3.按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4.跟踪学生学业进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1.统招本科一批次毕业，专业不限，对教育行业有热情； 2.所授学科基础知识牢固，具备良好教学素养； 3.持有教师资格证或具备实际教学经验者优先录用。 福利待遇： 1.季度奖金，每年享有2次薪资调整机会； 2.缴纳五险一金。 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理

丹秋教育集团，始于1998年创办的丹秋名师堂学校，现旗下涵盖丹秋名师堂学校、童笙幼教集团、丹秋高考学校（全日制）、九项素质中心、丹秋高中培训等多个教育机构，业务覆盖早幼教、全日制教育、中小学素质教育及文化课程培训，服务范围遍及大西南地区。 【丹秋·学习力】作为丹秋教育集团旗下K12教育培训品牌，提供一对一、一对三个性化教学服务。 【工作地址】校区就近安排 【学科方向】初中至高中各阶段：语文、数学、英语、物理、化学教师 【岗位职责】 1、依据教材教学大纲及相关学科组教学规划，规范撰写教案，高效开展课堂教学； 2、全面落实各项教学服务工作； 3、负责所带班级学生的维护与巩固，保障学生数量稳定并持续提升； 4、确保学生在校区期间的学习安全与课堂纪律，协同教务部门完成相关教学管理事务。 【任职要求】需持有教师资格证*** 1、学历条件：统招本科及以上学历，应届或往届毕业生均可，师范类院校背景优先考虑； 2、专业背景：所授学科相关专业，或为师范类、教育类专业者优先； 3、普通话标准流畅，具备良好的语言组织与表达能力； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应教培行业的工作节奏与强度； 6、具有3年以上教学实践经验者优先； 【工作时间】每日9:00-17:30，每周固定休息周二/周一，享受双休 寒暑假期间按课表授课，课后可享有小寒暑假调休 【薪资福利】 1、提供具竞争力的薪资待遇+健全的福利体系+社保缴纳+双休制度+明确的职业发展路径 2、岗位稳定，课时充足，收入可观，同时拥有广阔的发展空间 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专业培训，助力教学能力提升 4、高能者高薪，管理人性化，设有评优奖励、业务深造等机制，享受与全日制学校教师同等发展权益

岗位职责: 1、依据教材、小学新课标的基本要求及学科组教学安排，认真撰写教案，高效开展课堂教学； 2、落实各项教学服务工作的具体执行； 3、保障学生在校学习期间的安全与课堂纪律； 4、协同教务处完成其他相关教学管理事务。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，应届或往届毕业生均可，师范类院校优先；所学专业为学科相关、师范类或教育类方向者优先； 2、普通话标准流畅，具备良好的语言组织与表达能力；基本功扎实，具有较强的题目解析与讲授能力； 3、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 4、有3年及以上教学经验者优先；须持有教师资格证。 薪资福利： 1、具有竞争力的薪酬+完善的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定，课时充足，收入可观，并提供广阔的发展平台 3、配备系统的教学培训机制，定期组织专业培训，持续提升教学水平 4、高能高薪、人性化管理、评优奖励、业务深造等，享受与全日制学校教师同等的待遇 5、多劳多得，薪酬上不封顶 工作时间： 1.非寒暑假：周一至周二休息，周三至周五在学科组办公室进行教研、备课及磨课 2.寒暑假：按照课程安排授课，课程结束后可享小寒暑假

小学/初中数学老师 一、薪资福利： 1、年薪8-20万（含底薪、课酬及留存激励）； 2、五险一金+双休+10-12天带薪年假+节日福利+户外拓展+各类培训+外出学习机会； 二、多元化晋升通道： 技能方向：教师→骨干教师/课程研发教师/讲师 管理方向：教师→学科组长/项目主管/培训主管→学科负责人/项目负责人/培训负责人→教学总监/产品总监/培训总监 三、岗位职责： 1、依据学生实际学情，开展针对性教学； 2、制定学习计划，及时完成课堂反馈与跟进； 3、积极参与校区及部门组织的教研、培训、会议等团队活动； 4、激发学生学习动力，引导建立科学的学习方法与良好习惯。 任职资格： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰标准； 2、热爱教育事业，具备责任感，沟通顺畅，富有亲和力； 3、理工科相关专业背景者优先考虑

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 ①本科及以上学历； ②持有初高中物理教师资格证，或具备相关专业背景及教学经验者优先； ③普通话标准，表达清晰流畅，思维敏捷，授课富有感染力，注重学生课堂参与感与学习效果； ④熟练掌握初高中物理人教版课程内容，深入理解中高考考点，具有扎实的学科功底与教研能力；

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：线上录题讲解教师，无需坐班，可在家完成，平台题目资源丰富，支持开具实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题目数量充足，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域影响 时间自主可控，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另设不定期激励奖金，部分学科享有新人专项奖励

本科为英语专业，需通过英语专业四级或八级，具备独立承担班级授课的能力，工作认真负责，有班课教学经验者优先。 授课时间灵活，具体薪资可面议。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2027-12-30 【在校可做，时间自由，不坐班、不打卡，工作地点灵活，居家办公，高薪副业】 【任务轻松，无强制上线任务量，按个人时间自主安排，工作无压力】 目前招聘科目：大学数学、大学物理、大学化学、大学生物、大学环境、大学计算机、大学医学、大学中文、大学英语 一、工作内容及要求： 1、需为985/211高校在读或毕业三年内人员，具备教育相关经验，成绩突出或持有相关资格证书者优先，有题目录制经历更佳。 2、负责大学类科目试题的视频讲解录制。提供专属工作后台，登录后领取题目任务，系统同步提供答案与解析，老师只需以个人风格进行讲解并同步板书，完成视频录制后上传至平台即可。无需自行制作PPT，无需审核题目有效性，领取题目后专注完成讲解录制即可。 二、硬件设备要求： 需配备电脑配合手写板，或iPad搭配电容笔；安卓平板因部分存在兼容问题，可在试做阶段测试设备适配情况。 完成规定题量后，凭有效发票可申领手写板补贴。 三、薪资待遇： 1、教师收入=周期内通过验收题数×对应单价×绩效系数+复杂题型奖励+不定期补贴+推荐新人奖励。 单价范围：5-10.5元/题 2、工资按日结算，直接打入银行卡或指定支付宝账户。 3、薪酬根据实际完成题目数量核算，单价与视频质量相关，多劳多得； 项目持续稳定，所属大型企业平台，薪资发放准时，无拖欠记录！ 我们配备专业的培训团队，服务细致耐心，重点支持录题教师的各类需求——团队氛围超友好——欢迎加入我们！高效创收，快乐兼职！

岗位职责： 1.负责学生课后学习的辅导、监督与组织，引导学生有序开展自主学习； 2.协助教师完成课前准备工作，管理教学设备与多媒体资源，配合完成考勤及课堂秩序维护； 3.主动了解学生需求与反馈，及时与教师沟通，搭建学生、教师及家长之间的有效沟通桥梁； 4.解答学生日常学习疑问，提供及时的学习支持与指导； 5.统筹协调校区内教室使用、寝室分配等相关事务安排； 6.协同完成课程续费工作，熟悉产品内容及配套PPT资料； 7.参与助教课程授课，提升教学能力，表现优异者有机会转为正式授课教师。 职位要求： 1.本科及以上学历，英语水平良好，通过专四专八者优先，托福雅思成绩优秀者优先，有专升本背景者优先； 2.有一年以上相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可接受，具备与学生建立良好互动关系的能力； 3.性格外向开朗，擅长与青少年交流，富有责任心、耐心，具备良好亲和力； 4.具备同理心与优质的服务意识！

教学，管理、培训教师队伍。

工作地点灵活，无需坐班，时间自主安排 招聘学科：根据实际需求动态调整，部分岗位需持有教师资格证，部分无需，具体以沟通确认为准 工作内容： 结合个人时间，在线接取题目任务 通过录屏形式完成题目讲解，仅录制屏幕操作与语音解说，无需出镜 工作优势： 时间安排自由，投入越多回报越高，薪资水平较有竞争力，工资按月结算 工作要求： 1.工作态度端正，具备高效执行能力，确保任务完成质量 2.需自备工作设备：电脑搭配数位板，或电脑/平板搭配电容笔，满足其一即可 职位福利： 工作弹性大、无加班压力、团队年轻有活力、氛围轻松融洽

岗位职责： 1.负责学生课后学习的日常辅导、监督与管理，组织学生开展自主学习活动； 2.协助教师完成课前准备工作，管理教学设备与多媒体资源，参与考勤管理，保障课堂秩序正常运行； 3.主动了解学生需求与反馈，及时与授课老师沟通，搭建学生、教师及家长之间的有效沟通桥梁； 4.实时解答学生疑问，提供学习上的指导与帮助； 5.协调校区资源，负责教室与宿舍的统筹安排； 6.配合教学团队完成课程续费支持工作，掌握产品知识，熟练运用产品介绍材料； 7.参与助教课程教学，持续积累教学经验，表现优异者有机会转为正式授课教师。 职位要求： 1.本科及以上学历，英语能力突出，通过专四专八者优先，托福雅思成绩优秀者优先，有专升本背景者优先； 2.具备一年以上相关工作经验者更佳，优秀应届毕业生亦可考虑，能够与学生建立良好互动关系； 3.性格外向积极，擅长与青少年交流，具备责任心、耐心和亲和力； 4.富有同理心，具备良好的服务意识与协作精神。

英语强项；沟通能力强，有亲和力！

1、承担中职学校普职融通班历史、地理等相关课程的教学任务，保障教学效果与质量； 2、参与所授学科的教学设计与组织实施，助力学生提升数学科目学业水平； 3、关注学生学习过程与成效，开展有效师生互动，调动学生对课程的学习积极性； 4、承担期中、期末考试的命题及阅卷工作，确保考评科学公正； 5、深入研究教材内容，准确把握教学大纲与德育要求，拟定教学方案并规范备课撰写教案； 6、主动参与教研交流和教学改革实践，协同教师团队探索教学方法与技巧创新，结合自身经验持续优化课堂教学； 7、根据学科特点适时融入安全教育内容，及时发现并妥善处理学生突发情况； 8、按要求高效完成教务部门交办的其他相关工作任务； 任职资格： 1、具有扎实的学科专业基础和授课能力，有K12高中历史、政治、地理辅导教学经历，持有高中教师资格证者优先； 2、能胜任两门及以上文化课教学者优先考虑； 3、善于运用多样化教学方式，满足不同层次学生的学习需求； 4、具备较强的协作意识，愿与团队共同推动教学质量提升； 5、热爱教育事业，态度认真，富有耐心与责任感，擅长与学生进行沟通交流