主要负责公司老客户的售后维护和开发

1.入企营销支持。一是配合市场团队深入企业，提供账户开立及激活服务。二是协助为企事业单位客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决相关问题。 2.业务的拓展与维护。协同市场团队推进客户的市场开发与日常经营工作。 3.市场直销获客。依托移动服务平台，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及非类零散服务中，协助完成借记卡办理及其他个人金融业务，持续挖掘潜在客户资源。 4.个人零售产品转介服务。在服务企业客户或拓展网点周边社区、学校、商圈、写字楼等场景过程中，如遇客户对理财、基金、保险等零售产品有咨询或购买意向，负责将客户引荐至对应客户经理进行专业对接。 任职要求： 1.形象良好、具备较强亲和力，善于沟通与谈判，综合素养较高；具有金融行业客户服务、客户拓展、商户对接等相关经验者优先考虑； 2.熟悉零售基础金融产品，了解保险、证券、外汇等投资类业务知识者优先； 3.具备良好的团队合作意识、创新意识、学习能力与市场开拓能力；具备较强的纪律性、应变能力与协调能力；拥有出色的沟通技巧、问题处理能力、营销能力及抗压能力； 4.条件特别优异者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何第三方机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同由汇合孝感分公司签订，派驻至招商银行孝感分行及下属各支行网点开展工作。

1.入企营销支持。一是配合市场团队深入企业，提供账户开立及激活等现场服务。二是协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决相关问题。 2.业务的推广与维护。协助市场团队推进客户的拓展与日常经营工作，提升客户活跃度与合作深度。 3.市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及企业非类零散服务中，协助完成借记卡办理及其他个人金融业务，积极挖掘潜在客户资源。 4.个人零售产品引荐。在开展企业服务及周边社区、学校、商圈、写字楼等区域拓展过程中，如遇客户对理财、基金、保险等零售产品有咨询或购买意向，负责将客户有序转介至对应客户经理进行专业对接。 任职要求： 1.形象良好、富有亲和力，具备出色的沟通协调与谈判能力，综合素养较高；具有金融行业客户服务、客户拓展、商户对接等相关经验者优先考虑； 2.熟悉零售基础金融产品，了解保险、证券、外汇等投资类业务知识者更佳； 3.具备良好的团队合作意识、创新意识、学习能力与市场开拓精神；纪律性强，反应敏捷，具备较强的组织协调能力、应变能力与问题处理能力，掌握娴熟的营销技巧，能适应高强度工作压力； 4.条件特别优异者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同与汇合孝感分公司签订，派驻至招商银行孝感分行及下属各支行网点开展工作。

主要负责公司老客户的维护和二次开发。 客户都是公司老客户，公司会提供礼品，平台活动，采摘，旅游，体检等等活动，我们负责邀约客户来公司参与体验，与客户沟通过程中了解客户情况，讲解客户保险保障等等。 不需要经验，公司这边都会有免费的培训，平时工作中也会有师傅教和带。 公司提供公开透明的培养和晋升机制，有能力者机会更多。 上班时间周一到周五早上8点至11点半，下午2点半至4点半，周六上午上班，下午休息，周日休息，详细情况可以来公司面试了解。

岗位职责： 1、达成公司下达的销售目标、回款指标及分销相关任务；确保所辖经销商周转金计划有效执行； 2、指导专属经销商落实销售推进工作，管理NCP进销存，实现账实一致，维护合理库存水平及良好货龄结构； 3、科学规划并辅导下辖专属经销商业代的拜访路线，组织实施乡镇车辆销售，合理分解销售任务，并根据实际动态优化调整； 4、推动下辖专属经销商提升辖区内重点售点与优质客户数量，持续开发专属区域市场潜力； 5、组织并实施对专属经销商及其业务代表的作业流程和规范培训，强化执行标准，提升团队作业效率； 6、核查下辖经销商业代销售活动开展及费用使用的合规性与真实性，并及时向办事处经理反馈汇报； 7、监督辖区内的产品价格执行情况，防范并处理跨区窜货行为； 8、妥善处理辖区范围内的客户投诉事项。 任职要求： 1、年龄：****** 2、性别：不限 3、学历：大专及以上 4、专业：不限 5、资历要求：具备2年以上快消品行业渠道销售工作经验。 6、知识与能力要求： 1）熟悉所在区域终端零售及传统批发市场的运作特点； 2）具备较强的客户沟通技巧与关系维护能力； 3）能独立分解5人以下业务人员的工作任务，并提供有效辅导支持； 4）具备基础的数据分析水平和市场洞察判断力； 5）熟练操作常用办公软件； 6）具备主动工作意识，有强烈进取心，抗压能力强，可接受长期外派或出差； 7）工作踏实认真，责任心强，能承受高强度工作压力。

省区销售经理 岗位职责： 1、负责区域内肿瘤领域核心医院的开拓与维护，达成公司对三级医院网络布局的目标，构建稳固的合作关系； 2、深入挖掘医疗机构的实际需求，建立并完善医院信息档案体系； 3、熟练掌握产品知识，能够独立运用PPT完成产品讲解与推广； 4、推动区域肿瘤学科管理体系搭建，促进医疗管理及信息交流平台建设； 5、根据实际需要整合内外部资源，建立与公司项目匹配的区域协作机制，推进项目落地执行。与医务科、质控科、信息科等医院职能部门保持良好沟通，打造有利的合作生态； 6、协同公司落实各项战略发展任务。 任职要求： 1、具备医疗信息化系统、制药或大型医疗器械行业销售经验，有肿瘤相关领域背景者优先； 2、具有出色的分析判断力、执行力、跨部门协作能力、区域统筹能力及大客户运营能力，学习能力强，语言表达清晰，沟通技巧娴熟； 3、能适应高强度工作节奏，接受高频次出差安排。

任职要求：年龄36岁以内，大专及以上学历，负责市场开拓工作，具备良好的自我管理与执行能力；拥有较强的学习意识及出色的沟通技巧；能为销售业务提供有效支持。 岗位职责：协助部门负责人完成日常管理工作，开发潜在各类销售渠道客户，同时维护现有终端客户关系，深入掌握市场变化情况，及时向主管汇报并提交可行性建议。制定并落实所辖区域终端客户的销售方案，组织并推进各项终端推广活动的实施，跟踪终端库存状况，确保客户销售目标顺利达成。 联系电话：蒋经理***********/周经理***********

我司专注于法拍助拍服务、法拍银保服务、资产拍卖服务、不良资产收购与处置等业务领域。目前在全国拥有30家分支机构，总部位于成都，并在武汉、北京、深圳、上海、广州等中东部一线及新一线城市均设有分公司。作为法辅行业中唯一一家即将登陆双创企业板的准上市公司（代码813837），持有“法辅”、“法辅在线”两项注册商标，致力于为客户提供全流程保障服务，实现安全捡漏，是我们始终坚守的使命。 1、我们期待你看好不良资产行业发展前景，愿意长期深耕该领域；当前武汉法拍房成交量位居全国第五，但市场整体成交率仅为24.8%，而国内领先城市可达90%以上。武汉市场尚处蓝海阶段，竞争压力小，成长空间大，正是脱颖而出的好时机。表现优异者除享有高比例提成外，还可参与公司分红； 2、希望你具备强烈的财富目标感，主动性高，学习能力强，有团队管理经验者优先；是否具备销售背景、资源积累，或来自何种行业、学历层次、家庭状态均非限制条件。公司已有众多跨行业优秀人才成功转型，只要肯拼搏、愿付出，加上一点机遇，年收入突破百万并非遥不可及； 3、期待你热爱内容创作，熟悉抖音、微信视频号、小红书等自媒体平台运营，这些是当前线上获客的核心渠道；我们只需专注内容发布，客户将主动咨询对接，货源充足、客源稳定，唯需更多能连接客户的人才加入； 4、年龄建议在25至55岁之间，形象端正，气质良好，语言表达清晰流畅。 工作职责： 通过自媒体运营及个人资源拓展，挖掘有意向投资或购置法拍房的客户，邀约其到公司了解服务流程，推动客户委托我司提供助拍服务。 你将收获： 1、入职于即将上市的法辅服务机构（双创企业板813837），平台正规、起点高，助力你在不良资产赛道持续发展； 2、公司提供系统支持与资源赋能，全程带教培训，帮助快速出单； 3、工作时间灵活自主，周末双休，其余时间可根据个人节奏安排； 4、收入=开单提成，采用分级提成与管理津贴结合的合伙人式佣金机制，佣金即时结算，越早加入越具先发优势； 5、组织扁平化，团队成员来自各行各业精英，年龄跨度从00后到60岁，氛围开放包容，协作高效，彼此激发潜能，共同成长； 6、新人经3至5天集中培训即可独立上岗，最快一周内实现首单成交；已有新人入司一个月即达成佣金收入超十万元。 欢迎你的加入！感恩这场相遇！

岗位职责： 1、及时传达公司各项决策、信息及目标，确保在所辖区域内有效落地并顺利实施。 2、编制省区月度销售计划、费用预算、市场宣传与促销方案，经审批后分解至各区域及校区，并跟进执行以确保目标达成。 3、结合市场变化与竞争态势，动态调整市场推广策略，合理选择广告投放形式，维护宣传内容，评估推广成效，提升咨询量与到访量，增强区域品牌影响力。 4、密切关注行业与市场动向，定期向总部反馈市场情况并提出可行性建议；每月提交竞品分析报告。 5、严格执行财务管理制度，规范费用审批流程，强化成本控制，实现省区盈利目标；落实安全管理措施，保障资金与资产安全。 6、统筹省区各部门人员招聘与培训工作，指导下属业务开展并实施绩效考核，保障各区域及校区人力配置需求。 7、注重团队建设，营造积极进取的工作氛围，推动人才梯队发展，优化人员分工，提升整体运营效率。 任职资格： 1、年龄：28-40岁，特别优秀者可放宽至42岁；有教育行业背景者优先； 2、学历：市场营销等相关专业大专及以上；具备五年以上同岗工作经验； 3、专业要求：熟悉企业运营、品牌管理及营销相关知识；具备出色的领导力、沟通协调能力、影响力以及高效的执行力； 4、素质要求：责任心强，具备团队协作精神、原则性、敬业态度和全局观。 加分项 具备以下领域经验者优先：培训/辅导机构·职业培训·学前教育

【岗位职责】 1、团队协作先锋：采用团队项目制运作模式，派驻至合作企事业单位，为单位员工定制福利保障方案，面向企业客户开展一对一家庭理财分析、健康风险与财务风险管理规划，协同达成项目目标； 2、保险解决方案顾问：深入挖掘客户需求，提供专业的产品讲解与配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户长期陪伴者：持续维护客户关系，承担合作单位员工的长期服务职责，协助办理保全、理赔等业务流程，积累客户资源，构建稳定客户池，深度发掘后续需求。 【任职要求】 欢迎来自不同领域的你加入~ “泰康养老鄂分诚邀、欢迎每一位寻求职业突破的你” ▲我们期待这样的你： 1、第一学历为本科，表现特别优异者可放宽至大专； 2、性格开朗、热爱销售工作，具备自我驱动力与快速学习能力； 3、责任心强，拥有优秀的团队协作意识与担当精神； 4、具备良好的沟通谈判技巧及市场敏感度，拥有一定客户基础者优先考虑。 【泰康养老鄂分能为你提供什么？】 以下为职场幸福感升级不完全清单： ●给你“身份”：泰康正式编制，签订劳动合同，入职即享五险一金，满一年增配六险两金 ●给你“回报”：底薪+绩效+季度奖励+年终奖金+长期服务激励，积累即价值 ●给你“支持”：导师带教，线上线下一体化培训体系，新人成长路径清晰有序 ●给你“发展”：可晋升项目经理、团队负责人；付出必被认可，晋升通道多元开放 ●给你“乐趣”：趣味市集？游艇聚会？高尔夫竞技？仪式感满满的活动丰富多彩（更多精彩欢迎了解公司主页） ●给你“视野”：业绩达标，有机会与泰康养老共赴全球之旅 ●给你“温暖”：生日关怀、节日礼遇、定期健康体检~泰康养老鄂分也是你的温馨港湾

招熟练挡车工2名,薪资8000-12000，包吃住，厂在湖北省孝感市，联系电话

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招零工大烫一名，，F2期，

欢迎咨询，不怕没经验，只要能专注，能坚持，发展空间很大。无责任底薪，高收入主要来着提成，欢迎有赚钱欲望，有事业心的同事。

深圳市鹏劳人力资源管理有限公司派遣至上海浦东发展银行股份有限公司深圳分行 一、招聘岗位：公司客户专员 二、岗位职责： 1.负责客户拓展开户、存量客户价值提升、授信客户转介绍、交易银行及其他重点产品加载等工作； 2.符合总行分行合规相关要求，在业务权限内开展客户营销拓展、维护相关工作。 三、岗位要求： 1.遵守我国法律法规和相关政策规定； 2.品行端正及身心健康，熟练运用电脑办公软件。具有亲和力与服务意识，并有从事营销工作的意愿； 3.大学本科及以上学历； 4.符合浦发银行履职回避制度的要求。 四、工作地点：深圳、珠海 五、薪资待遇：7000-12000元

岗位职责： 通过向区域内企事业、商业客户群开展常规产品销售及响应服务等工作，维系客户、完成销售目标，实现公司业务经营收入。 1、常规产品销售： 向企事业单位客户提供通信解决方案（如办公电话\办公网络\办公手机\云等）； 2、响应服务： （1）提供客户响应服务，包括接受客户咨询、处理客户投诉等； （2）收集反馈市场发展动态和竞争信息、产品需求信息； 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄：35岁及以下，性别不限； 2、具有计算机类、通信工程类和市场营销等相关专业优先； 3、具有装维工作经历、或者理工科技术背景工作经历优先考虑； 4、具有良好的口头表达能力，善于与客户交流；具有较强的销售能力和服务意识；具有市场分析、营销策划或营销方案建议能力等； 5、形象良好，身体健康，敬业、协作精神好、热诚、学习能力强、可塑性强、心理素质良好； 薪酬待遇： 1、试用期3个月：4000元/月； 2、转正并参与考核后，年薪平均税前12万元起； 3、按照国家法定规定缴交五险一金、年度免费体检等。 4、按照国家规定享受法定假期，提供餐补、过节费。 5、宽广的发展空间：公司提供大量内部轮岗及职业上升机会。 6、系统完善的培训体系：含入职培训、岗前培训、日常业务培训及个人素质提升培训等，聘请国内知名培训师授课。 工作时间：上午：08:30-12:00，下午：14:00-17:30，按自然月的周末天数来休息，双休制. 工作地点：光明区电信营销服务中心 （本入职与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同。）

岗位职责： 1、承接医药本部国际业务指标，通过客户管理及销售过程管理等机制保障国际业务收入目标达成，对结果负责； 2、对国际货代各环节专业流程熟悉和资源掌握，统筹资源为国际货代客户提供行业解决方案； 3、搭建和优化供应商资源，负责关键资源收集、设计和沟通，国际业务的提升提供支持和保障，打造产品市场优势竞争力； 4、负责研究行业痛点及发展趋势，提出相关应对策略并打通国际业务生态链； 任职要求： 1、本科及以上学历，8年以上国际货代相关工作经验，具备团队建设和产品/渠道资源； 2、一定的货代客户资源，有做过医药三方物流客户经验优先； 3、具备优秀的项目客户开发、解决问题和沟通能力，能拉通相应组织共同开展工作

岗位职责： 1、面向企业类客户，围绕企业对公账户开展银行产品与功能的推广及销售工作，涵盖电商企业开户、开户资料审核、收单切换、理财、资金归集、申购、外币账户开立等存贷汇兑理相关服务，功能涉及多账户管理、管理员权限配置、票据贴现等功能设置；Q4阶段重点推进AUM入金与揽储任务，聚焦高潜力、高价值客户的营销与持续运营 2、根据公司分配的客户资源，通过电话沟通、预约上门等方式，推进N项业务落地，维护并深化客户关系，掌握客户经营状况，推动业务转化与渗透 3、具备自主拓客能力，熟悉产业与行业动态，具备市场洞察力，能够拓展自有渠道，持续深耕自有客户资源 4、理解客户经营模式，精通银行产品体系，结合不同类型企业的实际需求，提供定制化产品推荐与服务方案，增强客户对银行产品的使用粘性；具备个人专业能力与职业口碑，坚持客户为先，输出专业化服务与综合解决方案 5、识别并深度运营高价值客户，建立长期链接，推动后续产品覆盖与交叉转化 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（学信网可查，非请勿扰） 2、具备3年及以上销售工作经验，其中TOB销售经历不少于1年；有地推、互联网或金融行业背景者优先 3、过往销售业绩表现突出，目标导向强，执行力高，抗压能力强，乐于接受挑战 5、部分业务需双人协同作业，要求具备良好的团队协作意识与合作精神，职业操守良好 过往经验优先考虑： 1、具有电商、Saas软件、财税类渠道的客户开发与运营经验 2、具备银行综合金融、企业贷款业务经验（非纯个人小额信贷方向） 3、从事过互联网地推或互联网综合金融业务 此岗位为蚂蚁集团直管岗位，由德清银雁负责签约，急招正式编制人员，谢绝临时应聘者，谢谢~

一、岗位职责 1负责回复平台信息，促成销售达成，要求及时性、准确性高; 2负责每日订单信息汇总整理。 二、技能要求：电脑熟练，良好的沟通能力，会一点销售技巧，客户的服务经验，对产品了解的学习积极性。 三、工作时间: 18:00-18:00或者11:00-20:00; 2每月调休4天。 四、薪资范围3500-6000

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岗位要求： 1、年龄20-45岁，性别不限； 2、高中及以上学历，具备直销或会销经验，有电器、设备类销售经历者优先考虑； 3、具备较强的沟通与策划能力，拥有出色的市场拓展意识和团队协作精神； 4、应届毕业人员，若热爱销售岗位，性格积极，能承受工作压力，亦可纳入培养计划； 岗位职责： 1、负责线下销售策略的制定与落地实施，开发并维护客户资源，带领团队达成既定销售任务。 2、通过优化渠道结构、提升终端出货量、增强客户忠诚度，助力品牌在实体渠道的市场份额持续提升，同时整合内部支持资源，保障销售流程顺畅运行，实现业绩增长与客户满意度同步提高。 福利： 　　1、岗位薪资：有责底薪10000+提成，试用期按季度进行考核评定。 　　2、享有节日礼品或礼金发放 　　3、根据实际工作表现，享受多项奖励与补贴：合理化建议奖、话费补贴、餐费补贴 　　　　　公司提供工作餐及住宿安排 工作地址：安陆市经济开发区发展二路永祥粮机工业园

岗位职责： 1.通过各类渠道主动对接客户，拓展客户资源，搭建沟通桥梁 2.持续跟进客户动态，掌握客户需求，拟定销售方案，推动签约落地 3.高效执行上级安排的其他相关工作 任职要求： 1.市场营销等相关专业优先考虑，应届毕业生亦可报名 2.普通话流利，对销售岗位充满热情，具备积极进取精神，渴望实现高收入目标

招聘销售员

店长，热爱生活，能量正，活泼大方！爱团，爱客人，

工作内容： 1、通过电话与客户进行沟通联系 2、协助企业办理落户相关手续及配套服务 3、按时完成上级安排的其他工作事项 4、团队氛围和谐，协作顺畅 任职资格: 1、高中及以上学历，表达能力强的可适当放宽条件 2、普通话流利清晰 3、具备销售经验者优先，欢迎应届毕业生应聘 4、工作简单易上手，专人指导，轻松实现高收入 薪资福利：月休4天，包中餐，工作时间8:30-12:00；13:00-18:00；享受五险，享受国家法定假日，底薪+奖金5千-1万/月，提成10-30万以上

高效率，积极向上，善于沟通，乐观上进

岗位职责： 1、开展光伏项目开发工作，对接意向客户，提供客户所需的专业咨询服务； 2、搭建并维护与各合作方的业务联系，独立完成外部协调及沟通任务； 3、编制客户合同文件，及时与内部相关部门对接，推进合同签署并协助落实执行全流程。 任职要求： 1、具备1年以上光伏领域相关工作经历； 2、工作认真细致，具备良好的沟通协调能力。

一、岗位职责： 1．公司提供客户资源，负责通过电话、微信等方式与一些大中型企业客户沟通财税方面的相关业务，促成合作 （无经验要求，无专业要求，入职会有相关培训，可以学习到财税方面的相关知识）; 2．负责解答客户财税方面一些简单的咨询和疑问（经过前期的相关培训基本都可以胜任）; 二、任职要求： 1．经验不限，接受优秀应届生 2．年龄：18-38岁 3．专业不限 4．头脑灵活，喜欢从事拓展及挑战性的工作； 三、工作时间： 8:30-12:0013:30-18:00 周末双休，节假日正常休息 四、薪资构成及福利待遇： 薪酬待遇：无责底薪＋业绩提成＋签单奖金＋激励奖金，综合收入5000-13000／月，能力非常优秀者薪资面试可谈； 福利：双休＋法定假日＋带薪年假＋过节礼品＋生日礼物＋周年礼物＋每周下午茶，不定期团建，公司氛围超好，快来跟我们一起做同事吧~