招聘中西医结合医师，需具备开具西药处方能力，同时能运用中医辨证施治、开具中药方剂，相关执业证件齐全。 待遇：提供食宿，单人住宿房间，水电网费全免，每日餐食包含荤素搭配及汤品，节假日享受礼品福利，不定期组织团队聚餐。

工作内容：会使用抖音快手就可以，平台上发图文，复制粘贴有素材，简单易操作，5元一条，三分钟就可以完成

主要配合医生工作，帮助医生整理学生队伍，轻松不累。

18～45 负责往来游客合照，打卡，完成任务

岗位职责: 1.配合中医师开展日常诊疗工作，涵盖病历整理、基础检查及健康咨询服务。 2.使用中医AI设备，如舌象仪和脉象仪，辅助完成诊断与治疗流程。 3.维护现有医生客户资源，并持续拓展客户群体，提供专业客户服务与健康指导。 4.整理分析门诊运营数据，提出可行性建议以提升服务质量与患者满意度。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能与客户建立稳定信任关系。 2.对中医基础知识有一定认知并抱有兴趣，可运用相关理念支持患者管理。 3.熟悉常用办公软件操作，具备高效处理信息与数据的能力。 4.工作认真负责，能自主完成各项任务安排。 5.了解中医AI技术应用，具备学习意愿与自我提升能力。

工作内容： 1、承担患者术前术后门诊检查任务，熟练操作眼底激光治疗。 2、监督科室特检流程，确保验光结果准确，杜绝差错与医疗事故。 要求： 1、具备屈光门诊医生实际工作经验 2、年龄45周岁以下，持有医师资格证书及医师执业证书 工资：面议

公司介绍： 公司2021年在北京成立的，最初只有医美这一条业务线，2023年开始探索并增加中医业务线，2024年一季度，战略决定将运营和咨询这两个核心部门迁至武汉并开拓中医业务线。经过一年的时间，已经全面跑通中医业务，现在进入2.0快速扩张发展阶段，也就是说武汉公司目前依然算是初创阶段，但公司创始人从2018年起，对这块业务已经接触超过7年，非常熟悉业务模式和业务流程，也是行业内很多头部上游医疗企业特约运营导师。 目前主营业务是为公司的签约医生进行线上、线下全托管运营。线上通过小红书、抖音、快手、知乎、微博等渠道用各种推广形式，对医生进行推广和宣传，匹配对医生专业和服务有需求的患者，引导添加私域并对接线下面诊和诊疗服务。目前有中医和医美两条业务线。 工作内容： 1.及时解答病患健康疑问，结合症状进行病情初步判断，明确不提供诊断书； 2.持续追踪病患治疗情况，定期叮嘱其遵守医嘱，督促规范治疗； 3.协同医生梳理线上线下服务流程，反馈病患需求，助力优化服务体验； 4.引导病患正确选择就医方式（如复杂病情建议线下就诊），协助完成线上挂号操作。 任职要求： 本科及以上学历，特别优秀的可以放宽 有网络咨询/医疗行业相关经验，既要有耐心细致也要有目标感和要性 掌握基础图片处理软件；熟练使用Office办公软件 具备良好的文档管理和数据统计分析能力 以服务好患者为第一原则 上班时间： 9:00～12:30am，13:30～18:00pm，周末双休（但是周末有医生出诊时要及时回复患者信息，做好医生和患者的衔接，为患者健康负责） 薪资绩效： 平均薪资10000+，目前有30%的咨询薪资稳定在15000+，无责底薪试用期3500元；转正到手4000元，（涉及，提成部分，我们会有具体文件详细展示，清晰明了，需要面议这上面没法展示和计算）。我们绝不会在招聘平台上报出“假薪资范围”，只需要正常完成基础kpi，底薪是100%到手的，试用期也是有提成的。 试用期： 试用期原则上3个月，鼓励快速提前转正，转正条件：各项转化率高于标准线。试用期如果表现持续不佳，持续无法达成kpi会面临淘汰。 福利待遇： 入职五险一金、中午包餐、、带薪年假、带薪团建、节日礼物、生日礼物。（创始人期望我司各项福利未来能赶超大厂对标国企） 工作地点环境： 5A级写字楼，西北湖国金中心1301室，办公室采光好，通风好，西、南两面均是大落地窗，公司楼下就是西北湖，环境优美 【候选人画像】以及【价值观】 1、学习力。 你必须是一个善于为达成目标主动找方法的人，有学习意愿和学习能力。 2、持续较强的目标感，对赚钱有非常明确的欲望和想法。 3、超强的行动力和执行力。 行动是才是好的证明，让你的行动展示你的想法；想再多事情都不会有改变，也不会变得更好，多思考当下最优解，哪怕我们行动只是变好一点点，行动也是有意义的。 4、有解决问题的能力。会思考、复盘、总结、优化，而不是只会提出问题甚至抱怨。 5、善于沟通，沟通方式直接不搞弯弯绕绕，但沟通要有礼貌、尊重、善意。 6、抗压性和持之以恒的韧劲。 这份工作有kpi压力每月、每周、每天都背着kpi考核，如果缺乏抗压性和韧劲，可能很快就会崩溃。 7、不做环境、氛围的破坏者，不影响别人，不抱怨 8、保持乐观、皮实和自我修复力，更多关注的是自己的目标，而不是自己情绪。 如果你真的跟我们希望的候选人性格/特征毫无关系，甚至内心有些会抗拒，就不要勉强，不要浪费你自己的时间，即使你入职可能很快也会离开，价值观没有好坏对错，但不一致的话，一定会有冲突和矛盾。

岗位职责： 1.协助医生完成患者接诊、日常维护及沟通协调工作； 2.负责医馆品牌推广，开发潜在客户并做好后续跟踪服务； 3.公司定期组织中医基础知识与专业技能相关培训； 4.提供系统化内部员工成长培训机制； 5.具备2年以上相关工作经验者优先考虑； 6.拥有销售背景或中医相关专业学习经历者优先录取。 岗位要求： 1.年龄35岁以上，形象端正，气质佳，普通话流利，能准确传达医生对患者的指导建议； 2.具备一定实务经验，了解医疗机构就诊流程，有中医行业从业经历者优先； 3.中专及以上学历，对中医文化有浓厚兴趣并愿意深入学习； 4.认同德元升企业价值观，认可公司发展方向与发展潜力； 5.具备积极进取的拼搏意识，心态乐观，充满信心与热情，能在压力中持续突破自我；

负责武汉区域内商户灭火器年检，商户的灭火器到期了，沟通给商户更换，日入300～500！ 简单易上手，有无经验皆可。有岗前培训，一看即会。 要求有车（车型不限，有油补）无违法犯罪记录！ 工作轻松，自由，发展前景好，后期可拓展市场成为公司合伙人！ 对薪资要求高的请来，天天有收入！缺钱人士请来，解决您的燃眉之急！有理想的人请来，解决您的发展问题！ 怕苦怕累，对赚钱没欲望的人勿扰！！！

岗位职责: 1.为患者提供专业化的医疗咨询与诊疗服务，保障服务品质； 2.结合患者具体病情，制定并落实科学合理的治疗方案； 3.维护诊疗区域的整洁与卫生，确保医疗操作安全规范。 任职要求： 1.已取得康复科执业医师资格证书； 2.具备良好的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理患者需求； 3.可独立完成治疗计划的制定与实施； 4.恪守职业道德，严格执行医疗机构各项管理规定。

湖北孝感有长期在工地做小工的与我联系，工地在孝感联系方式

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郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

我们组寻找一名长期的车工长工，工作地点位于湖北孝感，采用小包流模式。

一、任职要求： 1.年龄：35-55岁。 2.学历与专业：临床医学或医院管理类相关专业，本科及以上学历。 3.职称：具备医学类中级及以上专业技术职称。 4.经验：拥有扎实的综合医疗临床背景，有三甲医院医务科主任工作经历者优先，能力突出者可考虑退休返聘。 5.核心能力：熟悉医疗质量控制与安全管理体系建设，具备风险预警与处置能力，擅长跨科室协作，掌握医疗行业相关政策法规。 6.综合素质：具备较强的决策判断力和抗压能力，能够妥善应对突发医疗事件，具有良好的沟通协调与公共事务处理能力。 二、岗位职责： 1、医疗业务统筹 统筹协调各临床及医技科室，合理调配医疗资源，主导日常医疗管理工作，涵盖门诊、住院及应急救治等流程优化，保障医疗服务高效有序开展，为患者提供安全、规范、优质的诊疗技术支持。 2、质量与合规管理 (1)强化质量管理，构建完善的三级质控体系； (2)制定并完善医疗质量管理制度与标准； (3)编制医务部门质量管理实施方案； (4)定期组织召开质量分析会议及专项培训； (5)监督医护人员落实诊疗规范及核心制度执行。 3、纠纷与投诉处理 (1)关注临床一线医疗信息反馈，对急需医疗物资及时推动相关部门响应，提升运行效率； (2)主导医疗纠纷和患者投诉的调查与处理，组织病例讨论与责任评估，牵头处置重大医疗安全事件，推进整改措施落地。 4、培训与考核 (1)组织开展医务人员继续教育、专业技能培训及业务考核； (2)提升团队整体专业素养，确保人员执业资质符合规范要求。 5、外部关系协调 (1)配合卫生行政主管部门的各项检查与督导； (2)对接卫健委、医政科、医调委、政务服务中心、公检法单位及公安机构等，维护良好政企协作关系，助力医院资源拓展与业务发展。 6、其他 (1)负责医疗相关文书资料的动态更新与归档； (2)协同总务部门完成设备设施的安全检测，包括消防、医疗废物、放射防护等方面的检查工作； (3)负责医保政策落实及相关事务的统筹管理。

【岗位职责】 1、负责科室常见病、多发病的诊疗工作，为患者提供专业的评估、检查、诊断、治疗及医疗保健咨询服务。 2、按照公司规范，准确、完整地书写病历与处方，确保病历资料齐全、归档清晰。 3、结合患者实际情况，耐心、清晰地沟通病情与治疗计划，确保其充分知情并同意后续方案。 4、依据客户健康状况，制定个性化的健康管理计划。 【任职要求】 1、具备大专或以上学历，持有执业医师资格证书，有主治医师、副主任医师或主任医师职称者优先考虑。 2、具有5至10年及以上临床医学工作经验。 【薪资待遇】综合收入10K~15K上不封顶，五险、提供住宿等。 办公地点：谭家冲、先锋、兰亭、学联、学府、星湖、骑龙等社区卫生服务站均有空缺，可就近选择！！！

主要职责： 1、统筹科室的医疗、教学、科研及日常管理工作。 2、拟定科室发展计划，持续优化医疗服务质量和诊疗水平。 3、运用视觉模拟评分、疼痛量表等工具对患者疼痛情况进行量化评估，制定个性化治疗方案。 4、主导复杂疑难病例的诊疗，参与并指导重要临床操作。 5、协同其他临床部门，开展多学科协作的康复综合治疗服务。 必备要求： 1、具备有效的医师执业资格证书，可办理注册变更。 2、取得主治医师或以上职称。 3、中西医结合或相关专业毕业。 4、具有10年以上疼痛科或相近领域临床工作经历。 5、有科室管理或团队带教经验者优先考虑。

一、核心职责： 1、带领团队实施各类康复评估与治疗技术，确保医疗服务质量和安全。 2、运用多种作业治疗方法，开展患者的康复干预与治疗。 3、处理复杂疑难病例的康复难题，指导重点治疗方案的执行。 4、承担科室人才队伍建设与人员培养工作。 二、任职要求（必备条件）： 1、具备有效的医师执业资格证书，执业范围匹配，可正常完成注册。 2、取得副高级或以上职称（副主任医师或主任医师）。 3、康复医学或相近专业，本科及以上学历。 4、具有10年以上康复科临床实践经历。

岗位职责: 1.为患者提供专业化的中医针灸诊疗服务。 2.与患者进行有效交流，准确把握其健康需求与治疗期望。 3.制定并落实个性化的中医治疗计划。 4.参与院内开展的中医教学及科研相关工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和良好的服务意识。 2.能够独立完成中医治疗方案的设计与实施。 3.具有团队协作能力，适应高强度工作节奏并保持高效输出。 4.熟悉中医针灸技术，具备扎实的理论基础与临床实操经验。

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浙商招记件临工2名，上手有工价，天结。

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招聘湖北孝感地区两名工人，需立即上岗，工作内容为一板一结，有意者可通过其他方式联系。

招废铝分拣工，月薪4000元以上，工作地点湖北孝感，有相关工作经验者优先，联系人何海英。

岗位职责： 1.为顾客提供专业的用药指导及问题解答服务； 2.审核处方药品信息，并按规定出具相关药学证明； 3.严格按照公司制度执行日常药房操作流程； 4.配合完成上级安排的其他相关工作。 任职资格: 1、持有执业药师资格证书（中药或西药类别均可）； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作踏实认真； 3、年龄在20至60周岁之间，身体健康状况良好。 100余家连锁药房，为执业药师提供有竞争力的保底薪资+丰厚提成，缴纳五险，支持就近安排门店，职业发展空间广阔。 注：行政班制，兼顾家庭与工作，无责任底薪加提成，享受社保保障。

招计件临工两名

岗位职责： 1.负责为顾客提供用药指导及解答相关疑问； 2.对处方药品进行审核，并出具相应合规证明； 3.依据公司管理制度规范执行各项作业流程； 4.完成上级安排的其他相关工作事项。 任职资格： 1、持有执业药师资格证书（中药或西药均可）； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，工作踏实认真； 3、年龄20-60岁，身体状况良好。 100余家连锁药房，我们为执业药师提供具有竞争力的保底薪资+高比例提成，缴纳五险，支持就近安排门店，职业发展路径清晰。 注：提成工资另计，上不封顶

岗位职责: 1.组织并落实全面的质量管理方案，确保产品与服务满足公司及行业相关标准。 2.对药品流通过程实施日常监控与评估，保障各项质量控制措施有效落地。 3.解决药品存储环节中的质量问题，确保问题及时整改并建立预防机制。 4.联动各部门协作推进质量优化措施的实施与执行。 任职要求： 1.具有较强的质量意识，能独立分析和处理各类质量问题。 2.具备良好的沟通技巧和团队协作能力，能够与团队及其他部门高效协同。 3.熟悉常用质量管理工具与方法，并能结合实际工作灵活运用。 注：购买五险，提供中餐，周末双休，享受国家法定节假日。