核心职责： 1. 全面负责客户投诉处理的全流程管理，确保各环节符合法律法规要求，有效识别并管控潜在风险。 2. 主导重大客户投诉及纠纷事件的应对与处置，牵头关键沟通与谈判，推动问题高效、彻底解决。 3. 持续优化客户服务标准与响应效率，定期开展客诉复盘，输出分析报告并制定可落地的改进措施。 4. 承担各类客诉相关文书的起草与审核工作，涵盖处理报告、正式函件、操作规范及解决方案文档。 5. 联动法务、业务等相关部门，健全投诉预警机制与客户沟通策略，全面提升客户体验与满意度。 工作时间：早九晚六，周末双休，入职即办理社保。 任职要求 大专及以上学历，具备3年以上客服或客户投诉处理经验，其中至少1年涉及团队协作或复杂项目协调。 熟悉客户服务流程及相关合规要求，具备出色的沟通谈判能力，能从容应对复杂及高压的投诉场景。 具有较强的文字表达能力，可独立完成逻辑严密、条理清晰的报告、方案及制度类文件撰写。 思维缜密，责任心强，擅长跨部门协同，能在紧急状况下迅速响应并妥善处置。 情绪管理能力强，抗压性佳，乐于接受挑战，致力于实现问题的根本性与系统性解决。

移动营业厅电话客服， 主要跟用户沟通套餐问题。 可居家办公，收入高，稳定，很多年了。 要求有良好的沟通能力，对工作认真负责，有团队意识。 有需要的可以微信电话联系。

1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答疑问。 2. 妥善处理客户投诉，提出有效解决方案。 3. 维持良好的客户互动关系，提高服务满意度。 4. 汇总客户意见与建议，为服务优化提供依据。 要求具备良好沟通能力与服务意识，熟悉客户服务流程，具备问题处理及应急响应能力者优先

岗位职责: 1. 通过电话与客户交流，提供专业的房地产信息咨询 2. 按照既定目标完成沟通任务，保障服务过程高效优质 工作时间: 9:00-12:00，13:30-18:00 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力，善于在电话中建立有效沟通 2. 能快速融入团队环境，积极配合同事推进工作任务 3. 有主动优化工作的意识，愿意学习新技能以提升作业效率 薪资和晋升： 1. 底薪3000+阶梯式提成，收入上不封顶。 2. 智能店长，入职2个月可晋升，开始带徒弟。 3. 新人入职当月有赚钱欲望的当月收入在10000左右，入职4个月可晋升，表现出色的低薪最高至1.6万，拿团队40%分红。 工作时间：早九晚六时间自由，大小休，永不加班，阶梯式奖金

岗位内容： 我们面向民事经济诉讼案件开展诉前调解服务（即在正式提起诉讼前，询问当事人是否愿意接受调解），本岗位为人民诉前调解客服岗，工作内容简单，节奏平稳，整体压力较小。 工作时间： 9:00-18:30（下午3点与5点各休息15分钟），每月休息6天，节假日按规定正常休假 薪资待遇： 无责任底薪3500元+高额提成+奖金+每日现金激励+多重月度叠加奖励，轻松实现月薪过万（新人首月收入约6000元，次月约7000元，三个月后稳定月入万元以上） 任职要求： 1. 欢迎零经验人员加入（薪资标准一致），有电话销售或客服背景者优先考虑 2. 具备良好的团队协作意识，表达沟通顺畅，执行能力突出 3. 性格积极乐观，富有责任心和进取心，具备冲击高收入的强烈意愿 岗位福利： 1. 行政班制，无需加班 2. 缴纳五险 3. 享有带薪病假、婚假、丧假及法定节假日带薪休假 4. 节日福利发放，定期组织下午茶，办公区提供免费零食饮料，定期开展小组团建活动 5. 公司统一配备办公设备，工作不涉及个人隐私信息 团队氛围融洽，工作节奏轻松，渴望增加收入的伙伴欢迎加入~

不催收，贷款，卖课!!!! 公司坐班工作，需要在公司楼办公，不接受居家 公司提供所有资源电话电话卡并承担话费。 工作内容： 根据公司提供的客户资源，与客户电话沟通，邀请客户添加公司公众号即可。无需跟进，工作内容简单 任职要求： 19-35岁，男女不限，善于沟通，积极向上，有电话销售经验者优先。 工作时间： 周一~周六上午9:30～12:00下午13:30~18.30 不加班没有电话量和工作时长要求。 提成：微信：不需要跟进 ——一星期一结工资 在职工作人员每天基本能加10-25个客户 能力越强，收入越高 注:岗位需要长期兼职月休四天 工作氛围轻松，没有勾心斗角，更没有糟粕文化

【电话接通即有提成，不含销售不含销售！！！】 该岗位为售后对接客服 ，电话跟客户对接，查物流、提醒客户签收、扫码加微信就行。 公司提供工作微信、工作手机，话费报销 愿意培养新人（能接受打电话，没有经验的小白也可以，入职有相关带薪培训，上手超快） 岗位职责： 1、本岗位是电商电话客服岗位【辅助客户查物流、提醒客户签收、然后让客户扫产品里面的二维码添加我们对接专属客户经理的微信，后面由客户经理跟客户一对一沟通，会有专业人员告诉客户产品的具体使用方法、剂量和忌口啥的】。 2、只需要回访在我们官方网店（淘宝，天猫，京东平台）购买过产品，已下单成交发货的客户，帮忙查下物流信息，提醒客户买的东西到了记得签收。 3、简单说就是公司提供店铺已成交客户，咱负责打电话查物流+提醒客户什么时候产品啥时候到记得签收+让客户扫码加微信 任职资格： 1、能接受打电话，会电脑基本操作（不含销售性质，会粘贴、复制就行） 2、20-28岁，不限学历不限经验（欢迎有相关经验、应届毕业生、小白也可）； 3、晋升空间透明，所有管理岗位均从公司内部提拔（专员-组长-主管-经理） 薪资待遇： 1、综合薪资5000~5500（电话接通就有提成，无固定kpi，朝九晚六不加班）； 2、日奖金、周奖金、月奖金、个人奖金、团队奖金等。 3、入职有老员工带和相关专业知识带薪培训，能很快上手； 4、公司可提供统一订餐，也有微波炉、可自己带饭； 5、西北湖旁，一线湖景超甲级办公室，500平工区环境舒适。 通勤： 公交：建设大道西北湖、新华路取水楼 地铁：2号线王家墩东C2出口直走、7号线取水楼A2出口直走（华夏银行对面华为手机店旁边1楼大厅直接进来）

工作轻松，冬暖夏凉，无体力活，18-57岁，包吃包住，可就近安排站点上班。

本岗位无销售任务，经验不限，欢迎实习生及应届毕业生加入！！！！！ 工作职责： 1，公司提供已成交客户资源，客源精准且充足，通过电话联系客户添加微信即可，无需后续维护，无销售压力。 2，入职即安排培训，流程简便，电话沟通仅需三句话便可完成微信添加。 3，薪资待遇：无责任底薪5k+提成，综合收入5k-8k。公司统一提供客户资源及通话费用支持。 4，工作时间9:30-18:30，午间休息12:00-13:00，每日业务基本在17:00前结束。 5，法定节假日按国家规定正常休假。 工作要求： 1，年龄18-30岁，性别不限，表达清楚，具备良好沟通亲和力。 2，工作经验不限，有客服相关经验者优先考虑。 3，态度积极，具备一定的应变能力（优秀应届生亦可接受）。 4，会基础电脑操作即可。 公司提供精准客户来源，为每位员工高效引流，资源丰富不愁接单，无需自行开发客户，成单率高。

1、岗位内容： 我们面向民事经济类诉讼案件开展诉前调解工作（即在正式提起诉讼前，询问当事人是否愿意先行调解），本岗位为人民诉前调解服务中的客服支持岗，工作性质较为轻松，整体节奏平缓，无明显工作压力。 2、工作时间： 上午9:00-12:00，中午含一个半小时用餐及休息时间（可自带便携小躺椅用于午休） 下午13:30-18:30，期间设有两次15分钟休息时段，分别安排在15:00与17:00 每日工作节奏舒适，时间安排合理，工作效率高，不涉及加班情况 3、薪资待遇： 无责任底薪3500元+高额提成+绩效奖金+日度现金激励+每月多重叠加奖励机制，综合收入轻松突破万元 新员工首月平均收入约6000元，次月可达7000元左右，入职三个月后月收入稳定过万 提成比例行业领先，另享五险保障、生日庆祝活动及节日福利 初级调解员：3700元底薪+提成 中级调解员：4000元底薪+提成 高级调解员：4300元底薪+提成 4、每月组织生日会，提供下午茶点，依法缴纳社保，享受带薪法定节假日

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井号湖北襄阳 电话面试 钳工大工：40 包吃住，工期3个月 做锂电池设备，

诚招二保焊工，30元/时，有吃住， 月综合薪资9000左右， 45岁以内，身体健康，无不良记录

工作岗位：金融保安员（樊城长虹路民生银行） 上班时间：包吃住，月薪3000元+工龄工资+法定节假日补助+餐补 人员要求：18--45岁，备勤（有夜班） 包吃包住 襄阳市区周边、外地人优选 工作地址：樊城区长虹路 招聘电话

丹东市中心医院 招聘：安检员 1 名，长白班要求50岁以内的身体健康，有责任心，复转军。薪资待遇面议，工作期间管饭复转军。，薪资待遇面议，工作期间管饭联系

招聘：招聘 安检员 薪资：面议 云南鹰卫保安服务有限公司 招聘岗位： 安检员 职位要求： 18 一 45 岁 薪资范围： 2500一4500元 公司福利： 优秀员工奖，查获奖，过节费，包住 联系电话： 工作地址： 西双版纳高铁站、大理高铁站、丽江高铁站

新员工入职奖金600元，老员工复职奖金800元！！ 入职须知：17-45周岁，身体健康，无明显纹身，无案底。 工资待遇：6000-8000元/月，日结，月结均可 ！ 工作时间：排班制，多劳多得，月休四天，有事好请假。 工作内容：地铁进站口对乘客进行安全检查，工作轻松，站岗坐岗轮流。 福利待遇：日结工资，包吃包住，免费考证，免费工服，免费体检，班车接送，就近分配，五险，可出实习证明，长短期均可，有晋升空间。 有兴趣投递一份简历，我这边联系您给您详细介绍一下！！

地铁巡检员 + 包吃住 主要负责跟随地铁出车，在车厢内来回巡视，有异常对讲机报备，非常轻松 18-50 周岁，身体健康 薪资6000-9000，可预支 免费三餐+班车接送+免费住宿 免费被褥+免费工作服+免费装备

【郑州地铁安检员】 实习生+短期工+免费三餐 免费住宿+免费被褥 招聘要求：18-42，大量接收实习生 身份证原件或本人临时身份证原件，需，不接收纹身 薪资待遇：230元/天，4000-5500元/月 实习期3个月，每天180（早班+午班）；转正每天230（早班+午班）；夜班21.30-地铁关门-中间休息室休息-地铁开门-7.30（3 - 5天轮一个夜班）；员工工资发放时间每月25号，只会提前，不会推迟 郑州地铁安检员 早班7.30-14.30，上1.5小时，休息15-20分钟；午班14.30-21.30，上1.5小时休息15-20分钟；夜班21.30-地铁关门-中间休息室休息-地铁开门-7.30，3 - 5天轮一个夜班 三餐免费，不上班时候也可以免费吃饭 住宿免费，不用带被褥，当天安排宿舍 押金：服装押金150元，随走随退；鞋子50元，不退 面试须知： 上午9 - 11点 下午14.30 - 17.00，必须要带身份证原件或者本人临时身份证原件和一支黑色水笔 头发必须是黑色的

岗位职责：负责淘宝平台售前咨询工作 任职要求：具备快速打字能力，服务耐心细致

奔赴热爱美好同行 井号大成·凤起潮鸣 诚聘: 水吧客服/保洁员 待遇优厚·卓越平台 职等你 张经理:

【岗位亮点】 月薪4000元，收入稳定 加提成 每日工作6小时，时间灵活可调 专人带教培训，无经验可入职 【我们需要你】 性格积极，乐于与人沟通互动 熟悉网络热点，适应新媒体节奏 【工作内容】 在线平台开展内容互动（需到岗） 维护优质用户关系 参与创意内容构思与策划 注：本岗位属新兴互联网职业，工作方式灵活多样，欢迎在校生、自由职业者详询！

招聘办公室客服2名 岗位职责： 1、负责运单的录入、打印、粘贴； 2、货物运输中的异常处理； 3、协助同事处理收发货过程中的异常； 4、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序； 5、完成部门负责人交代的其它工作。 任职资格： 1、形象好，气质佳，年龄在25-40岁； 2、具备较强的书面和口头表达能力；熟练运用OFFICE等办公软件； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直。新手学习期（能独立操作前）2800+餐补 熟手试用期一个月3000+餐补 次月根据工作情况逐步提升工资 月休4天 早班：早8点半至下午6点半（中午12点-1点半休息）

谷城盛康学校保安 招保安员3人，55以下，身高165起步， 每个月20个班，工资待遇2000+150饭补。有保安证优先，上班时间：05：30-22：30上二休一。 电话：邱经理

负责小区日常安保工作，年龄55岁以下

公司内部直招！直招！直招！（重要的事情说三遍）！！ 极具吸引力的薪酬结构：固定底薪+高额提成+多样化奖金！ 我们的工作时间： 中午11:00-晚上21:00，中间17:30-19:00休息一个半小时 贴合年轻人作息，轻松睡到自然醒哦！！！ 本岗位为正规游戏客服，不涉及引导玩家消费，非电销性质，无需打电话！！！ 工作内容： 日常以文字沟通为主，通过线上方式与用户交流，全程无需拨打电话！！ 任职要求：（不招短期工、假期工哦！！！） 1、年龄18-30岁之间，（接受实习生，可提供实习证明。） 2、不限学历，无论有无经验均可报名，小白也可胜任； 3、热爱传媒领域，会打字即可，对游戏有兴趣者优先； 4、工作态度积极，耐心细致，责任感强，具备良好的团队协作意识和沟通理解能力； 福利待遇： 1、丰富多样的团建活动：聚餐、生日会、下午茶等定期开展。 2、办公环境优越：5A级写字楼，全程室内办公；团队年轻化，氛围融洽； 3、晋升机制完善：所有运营及管理岗位均优先从内部优秀员工中选拔，每月提供两次晋升机会； 4、享受国家法定节假日及相关福利，春节假期超长；同时覆盖网络节日福利，如七夕、圣诞、女神节等。 有意向的小伙伴欢迎联系我咨询详情 面试时间10:00-17:30，可提前预约面试，期待你的加入！！！

1. 接待客户并开展沟通交流 2. 为客户办理引导及前期服务 3. 落实客户后续维护与跟进工作

职位名称：社群运营专员 工作地点：湖北省襄阳市（或其他城市） 所属部门：运营部/市场部/新媒体部 汇报对象：社群运营主管/运营经理 招聘人数：4人 一、岗位职责： 社群搭建与维护 负责用户社群（如微信群、QQ群、企业微信群、小程序社群、抖音/微信生态私域流量等）的日常运营管理，包括建群、拉新、留存、促活、转化等工作。 制定并优化社群规则、流程及运营机制，提升用户体验和社群活跃度。 内容策划与发布 策划并执行社群内的内容话题、互动活动、福利推送等，提高用户参与度与粘性。 结合产品或品牌特点，撰写有吸引力的社群文案、引导语、活动说明等内容。 用户关系管理 与社群成员保持良好互动，及时解答用户问题，收集用户反馈并整理分析，推动产品优化和服务改进。 维护核心用户关系，识别并培养社群KOC/KOL（关键意见消费者），提升社群影响力。 活动策划与执行 策划并执行线上社群活动（如打卡挑战、拼团、裂变、抽奖、知识分享会等），提升社群活跃度与转化率。 协助组织线下用户聚会、品牌体验等活动，增强用户归属感。 数据监控与分析 对社群关键数据（如新增人数、活跃度、转化率、留存率等）进行监控与分析，定期输出运营报告。 根据数据分析结果，持续优化社群运营策略，提升社群整体质量与价值。 跨部门协作 与市场、客服、产品等部门协同合作，推动社群与各渠道联动，实现用户增长与转化目标。 二、任职要求： 学历与经验 大专及以上学历，市场营销、传播学、电子商务、新媒体等相关专业优先。 1年以上社群运营、用户运营或新媒体运营相关工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑。 技能要求 熟悉主流社交平台（微信、微博、小红书、抖音、知乎、B站等）的社群玩法和运营逻辑。 具备良好的文案撰写能力，能独立完成社群内容策划与发布。 熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，具备一定数据分析能力者优先。 了解用户增长模型、私域流量运营、A/B测试等方法者优先。 素质要求 思维敏捷，执行力强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 热爱社群文化，对用户心理有一定洞察力，能够敏锐捕捉用户需求。 有高度的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中高效完成任务。 三、加分项： 有电商、教育培训、本地生活、MCN机构、新媒体等行业社群运营经验者优先。 熟悉SCRM系统、社群工具（如微伴助手、企微管家、千牛等）者优先。 有成功社群裂变、用户增长案例者优先。 四、薪资待遇： 薪资范围：面议（根据经验与能力） 福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会、晋升空间等 五、简历投递方式： 请将您的简历发送至邮箱 邮件标题格式：“应聘社群运营专员+姓名” 如果您正在寻找一个充满活力、注重实战的成长型岗位，加入我们，一起打造高粘性、高价值的用户社群生态！

深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业。 历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标引领下，公司总部位于深圳，已设立40余家分、子公司，驻点机构超200个，员工规模近4000人，持续保持高质量稳步扩张态势。 一、岗位职责： 1、接受支付宝花呗借呗委托，针对信用卡逾期客户开展还款提醒与通知工作，协助推进不良资产处置，了解客户当前实际状况，完成信用审核相关任务； 2、依据银行规定的流程和标准，通过专用线路电话、书面函件等形式，以专业方式督促逾期用户按时履行还款义务，保障持卡人在金融机构的信用记录； 3、面向已发生逾期的客户普及合规的信用卡使用知识，引导其维护良好的个人征信状态； 4、依法依规进行电话沟通，及时更新并登记客户资料，协助解决其在还款过程中遇到的具体问题，严格遵循银行各项操作规范。 二、任职要求： 1. 年龄24-40岁，具备大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽； 2. 具备共情能力，拥有良好的语言表达与沟通技巧； 3. 反应灵活，能适应一定工作压力，具备团队协作意识； 4. 普通话流利，熟练操作电脑办公软件，个人征信记录良好； 5. 有客服、保险、呼叫中心等相关行业从业经历者优先录用。 三、福利待遇： 1. 具有竞争力的薪酬结构：前三个月保底收入3400元+岗位补贴+提成+绩效奖金+集体旅游机会+舒适办公环境+系统化岗前培训与在职提升课程。 试用期平均月收入6k以上， 转正后平均月收入8K以上。 2. 工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00；每月休息5至7天（每第二个周六为正常工作日）。 3. 社会保障：依法缴纳五险一金。 4. 健康关怀：公司配备常用药品，关注员工日常健康。 5. 休假政策：依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。 6. 人文福利：生日庆祝/礼品、团队聚餐、传统节日慰问、年度大会福利等。 四、晋升通道： 健全透明的职业发展路径，每年开放四次晋升调薪窗口。 横向晋升：业务员→业务组长→主管→经理→分公司负责人 纵向拓展：业务员→（培训、行政、质检、招聘、客服）→综合后台主管 全面支持你的职业成长与多元发展！