1.负责公司指定区域老客户的续期保费收取提醒与跟进工作； 2.为老客户提供专业的保单保全、理赔协助等长期售后服务； 3.定期对老客户进行电话或上门回访，维护客户关系，解答保单疑问； 4.基于客户保单诊断和需求分析，为客户提供专业的家庭保障规划建议与加保服务； 5.通过优质服务，获取老客户的转介绍，开拓新的客户资源； 6.参与公司组织的各类客户服务活动及产品说明会。

我们是中国太平洋人寿售后服务中心，为客户提供健康、养老、医疗全方位的服务，无需自己开拓客户，由公司统一安排客户，欢迎有一定客户服务经验或高素质人才加入。 工作时间:周一至周五8:30-17:00。 工作方式弹性自由，团队综合素质高，工作氛围好，没有严格业绩压力，由团队互帮互助共同推动。

1.负责公司指定区域老客户的续期保费收取提醒与跟进工作； 2.为老客户提供专业的保单保全、理赔协助等长期售后服务； 3.定期对老客户进行电话或上门回访，维护客户关系，解答保单疑问； 4.基于客户保单诊断和需求分析，为客户提供专业的家庭保障规划建议与加保服务； 5.通过优质服务，获取老客户的转介绍，开拓新的客户资源； 6.参与公司组织的各类客户服务活动及产品说明会。

丰厚回报：底薪+绩效佣金+年度奖金，收入上不封顶，TOP销售年薪可达百万。 ·顶尖培训：提供从入门到精通的“凤凰计划”培训体系，由资深总监带教。 ·清晰晋升：双通道发展（专业序列+管理序列），最快半年可晋升主管。 ·专属资源：公司提供优质客户资源，助你快速开展业务。

岗位职责： 1.承担公司日常会计核算任务，保证各项财务数据记录的精准与及时。 2.组织并监督公司财务运作流程，涵盖账务处理、成本管控及资金流监控等方面。 3.完成月度及年度结账工作，编制各类财务报表及相关分析材料。 4.参与企业财务战略制定与预算管理，配合上级完成资金调配与使用优化。 5.负责税务筹划及相关合规工作，确保公司运营符合国家财税法规要求。 任职要求： 1.财务、会计类专业毕业，具备扎实的专业基础。 2.持有会计职称或相关职业资格证书者优先考虑。 3.熟悉会计准则及财务管理系统软件，具备较强的实务操作能力。 4.具备良好的协调沟通能力，善于团队协作，能适应一定工作强度。 5.工作态度严谨，责任心强，具备良好的职业操守和细致的工作作风。

任职要求： 1、具备2年以上会计岗位工作经验 2、熟悉国家税收相关法规及合同法相关内容 3、熟练使用各类办公软件，如WORD、EXCEL、PPT等 4、工作态度严谨，责任心强 5、能够长期稳定在职 岗位职责： 1、负责日常财务核算与账务处理 2、参与合同的审核与执行监督 3、员工薪资数据的统计与核算 4、往来账款的核对与确认 5、办理社保相关申报事宜 6、协助上级领导完成其他临时性工作 公司环境优越，团队氛围融洽，欢迎寻求长期发展的求职者加入！

1.年龄在22岁以上 2.形象气质良好，普通话标准，口齿清晰 3.大专以上学历，经验不限 福利待遇： 1.薪水面议（3000～5000） 2.双休，节假日休息 3.旅游福利 4.话补 工作时间： 周一到周五早上8点半—11点半，下午2点30分—5点

1、具备大专及以上学历，财务类相关专业，持有会计从业资格证书或初级会计职称； 2、能够适应项目外派工作安排； 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备凭证编制、账务处理及报税能力； 4、掌握国家税收法规，了解税务筹划及增值税管理相关政策； 5、具备良好的沟通协调能力、组织能力以及较强的抗压性； 6、遵守公司人员调配安排，执行力强； 7、需持有有效驾驶证，并具备熟练驾驶技能。

岗位职责： 1、负责公司各类财务报表的编制及跨部门间的沟通协作，按时完成月度、季度与年度报表的整理与上报； 2、配合财务主管开展预算编制工作，提升企业资金使用效率； 3、协助财务主管推进成本核算管理，拟定并落实成本管控方案，确保实际支出不超出预算范围； 4、参与审核公司各项费用支出，统筹管理付款流程及发票相关事务； 5、协同开展内部审计任务，联合其他部门优化财务管理制度与业务流程； 6、及时完成上级领导安排的其他临时财务事务。 职位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景，熟练操作金蝶、用友等财务软件。 2、具备2年以上财务岗位工作经验，掌握扎实的财务理论知识。 3、具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，能适应一定工作压力。

招会计一名年龄40岁以内，事情不复杂，做表格，打合同，出入库统计，成本核算。工作轻松愉快工资：3500——4000（交社保）工作时间：周一——周六（周天休息）公司名称：湖北米雪佳食品有限公司工作地点：东宝区月亮湖北路苏苑花园商业1栋3号

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招聘简章 公司简介： 湖北霍科德阀门有限公司位于湖北省襄阳市襄州区伙牌镇，是一家专业制造各种自控调节阀的阀门生产制造型企业。因公司生产需要，现招聘以下人员. 招聘岗位： 1、打磨工1名，年龄55岁以内，工资4000-7000元。 2、焊工装配工2名，年龄50岁以内，有机械装配工作经验者优先，工作3500-6000元。 3、喷漆工1名，年龄50岁以内，有2年以上喷漆工作经验，工资4500-6000元。 4、机电维修工1名，年龄48岁以内，要求有低压电工证，有设备维修工作经验，工资4500-6000元。 1、每天8小时工作制，每月有休假，提供食宿 2、报名地址：襄州区伙牌镇郜马路与207国道交汇口 3、联系电话： （刘女士）

招A2夫妻驾，危险品高栏，湖北襄阳或江西乐平上车，长短期都可以，

慧万家装饰公司 【宜城慧万家装饰】招聘销售经理、高端设计师，项目经理，材料员 月休四天，公司不定时组织团建 业务员:底薪3500➕提成➕奖金 设计师:底薪3000➕提成➕奖金 材料员：3000+提成+奖金 月收入8000+上不封顶 舞台再大，你不上台，永远都是观众 平台再好，你不参与，永远是个配角 《慧万家装饰》找志同道合的你加入， 你未必出类拔萃，但肯定与众不同，快来加入我们吧！ 地址:宜城襄大名苑2栋2楼 联系☎李经理

岗位职责： 1、在办公室坐班，通过电话、微信等方式联系上年已经在我司投保的老客户，沟通车险每年续费事宜，需外出，不用找客源； 2、均是办理老客户续保业务，认可度高，成功率在70%左右，工作相对轻松；（续费、续保优质岗位） 应聘要求： 18-35岁，大专及以上学历，经验不限； 福利待遇： 1、提供系统的入职带薪培训，不用穿正装 2、签订劳动合同，入职缴纳五险一金+商业保险； 3、提供免费班车： 4、公司设有食堂，物美价廉，公司提供微波炉可带饭； 5、公司附近有平价公寓，可拎包入住； 薪资构成： 1）底薪+提奖+激励，综合收入15000以上，一年后可晋升主管； 2）工作时间9:00-18:30，周末双休（周六如加班，有加班费） 工作地址：上海浦东新区上丰路1158号

工作职责 公司提供客户资源,通过电话、微信等方式联系有车一族办理车险业务，无需外拓客户 工作时间 上午：8:30-12：00下午：13：40-18:30 薪资+福利待遇 带薪培训一周 工资构成前3个月综合保底收入3840 3个月后平均工资水平7000+ 缴纳五险一金，定期培训，定期团建，节假日福利发放

一、薪酬体系: 1、入职基本工资+绩效工资，员工平均月税后到手薪资20K以上 2、每季度调薪晋级一次 3、五险一金、绩效工资、岗位津贴、过节奖金、节日礼品、降温费、取暖费、婚假、产假、带薪年假生日礼品等 二、晋升体系: 带薪培训，新人有帮带，成长速度快。 晋升渠道:业务部经理～区域主管～培训讲师～运营支持岗位等，全方位量身打造横向、纵向职业发展道路。 三、办公环境: 舒适的个人工位.位于郑东新区如意湖附近，周边交通便利，配套资源齐全，视野开阔，环境优美。 四、应聘要求: 1、大专及以上学历，22-44周岁，男女不限（可接受应届生） 2、普通话标准 3、良好的服务意识，有责任心 4、有相关工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽学历要求

一、岗位职责 1、为合作的政府机关、事业单位和大型企业，提供员工保险保障的说明讲解、咨询讲解等服务，并根据单位员工个人及家属需求(如意外医疗健康养老储蓄传承等)，提供专业的金融保险解决方案; 2、处理对公业务项目中的客户咨询、保全、理赔及其相关业务，并确保服务质量; 二、职位特点: 1、不缺客户资源~客户都是大型国企、优质单位的员工，无需自己开拓; 2、与优秀为伍~伙伴都是高素质同事(100%本科)，项目团队协作制，不是一个人孤军奋战; 3、小白都能干得好~完善的培训体系，超强的赋能，多元的晋升方向(一定能找到属于你的位置); 三、任职要求: 1、热爱销售工作，目标感强、执行力强、抗压能力 强，有强烈的奋斗进取精神; 2、具备良好的社交、学习、商务判断、团队合作能力 ，善于总结思考; 3、过往有从事过医疗、金融、互联网等相关领域销售工作经验者优先。 4、本科及以上学历; 5、年满22-45周岁; 四、薪资待遇: 「1、销售佣金」寿险、财险、健康险佣金等，综合布局下实现多元化稳定收入，佣金最长可领取5年; 「2、加入扶持」提供12个月，每个月2000元-4500元的底薪扶持，帮助候选人平稳过渡; 「3、创业支持」提供18个月高额创业津贴，7个档位高达16200元/月，实现高收入梦想; 「4、保证收入」入司满1年，进行收入回算，保证候选人在完成基础任务指标后能够享受12万/年、24万/年以及36万/年的保证最低收入; 「5、展业津贴」为候选人提供业绩自提，只要有业务，每个月都能获得持续的展业津贴; 「6、增员津贴」当候选人决定组建自己的团队时，公司提供为期5年的增员津贴，以保证候选人在辅导新人时收入不受损失; 「7、管理津贴」当候选人成功组建团队时，提供管理佣金收入，并且育成关系永久固定，持续获益;「8、企业年金」公司将为优秀伙伴以及团队管理者提供高额的企业年金，以备未来养老之需; 「9、商业保险」为候选人提供包含意外、疾病、医疗在内的5种商业保险，解决候选人创业期间的后顾之忧; 五、项目背景: PICC中国人民保险，成立于1949年10月1日，财政部控股的副部级央企，拥有无论从客户数量上还是质量上，同业公司都无可比拟的金矿资源，包括2.7亿个人客户、550万法人客户、近百万政企客户。 同时，中国人保作为央企，以实际行动践行中 央金融工作会议要求，立足“基本保障保基本、商业保险做补充的角色定位，充分发挥保险业的经济减震器和社会稳定器功能，深度参与国家多层次保障体系“三支柱”建设。 中国人保-政企服务项目应运而生。通过保险财富规划师(IWP)的高端人才计划&产寿融合的商业

国企办公室专员！ 无需经验，没有业绩要求，公司氛围好，工作稳定。 不要盲目找工作了，来大地，可以干一辈子的那种！ 【工作职责】 1、由公司提供资源，无须外勤，纯办公室工作； 2、电话联系车险到期的客户进行办理； 3、无经验也可以，正式上岗前有带薪培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训：9个工作日。 （2）岗位待遇：新员工前两月综合薪资3000-4000，在岗员工平均薪资6000，业务能力较好和入职满一年以上员工平均薪资稳定8000-10000，属于多劳多得，上不封顶。 （3）五险两金（养老险，医疗险，失业险，工伤险，生育险，住房公积金，年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年假+婚假+丧假+产假+陪产假等等； 【工作时间】 上午：8:30-12:00，下午：13:30-18:00，月休5到8天，国家规定节假日全休（元旦，清明，五一，端午节，国庆等），每年5-15天的带薪年假。 【晋升渠道】 晋升机制健全，公开化，透明化。

薪酬福利： 国企单位 周末双休 带薪年假 六险一金 定期体检 节日慰问金 生日慰问金 儿童节福利 定期观影 春游秋游 户外拓展 任职要求： 1、专业：营销管理类相关专业优先。 2、学历：本科及以上。 3、相关工作经验：不限。 4、执业资格/技术资格：需具备一般证券从业资格，或有意愿报考证券从业资格。 5、基础技能：热爱证券经纪行业，掌握证券业务基础知识，具备客户服务及市场营销拓展所需的基本能力。 6、综合能力：具备良好的组织协调与计划执行能力，形象良好、表达清晰，责任心强，富有职业追求。 7、岗位胜任特征：性格开朗，善于沟通，具备较强的社交能力和人脉资源。

1、负责生产数据的统计与记录 2、参与报账相关工作，不限于税务申报 3、协助处理日常生产工作事务 4、收发货对接沟通岗位要求: 1、具备良好的数据分析能力，能够独立完成数据统计; 2、熟悉税务流程，能够适应税务外勤工作; 3、具有一定的会计知识，能够协助处理会计相关事务。

结算会计，录单，核算，对账，

岗位职责 1.全面负责公司财务战略的制定与实施，构建契合农牧行业特点的财务管理架构，涵盖种猪繁育成本、育肥出栏核算、饲料原料采购等全流程管理，确保财务信息真实反映各业务单元运营实况。 2.牵头开展成本控制与深度分析，聚焦种猪折旧、饲料配方支出、防疫投入等关键费用项，依托数据分析推动生产环节降本增效（如降低饲料损耗率、优化种猪产仔成本）。 3.统筹资金运作与风险应对，针对生猪市场价格波动、原材料价格上涨等行业周期性挑战，制定有效预案以保障现金流安全；主导投融资对接，支持养殖场扩建及设备技术升级等发展需求。 4.负责税务策略设计，充分应用养殖业相关税收优惠（如养殖免征所得税、农机购置补贴等），依法合规减轻税负负担；维护与审计机构、税务部门等外部单位的良好协作关系，确保财务合规运行。 5.领导财务团队完成预算编制、报表输出及经营分析等日常任务，推进ERP系统（如SAP、金蝶）在财务流程中的高效落地，提升财务支持决策的能力与响应速度。 任职要求 1.学历与行业背景：本科及以上学历，财务、会计、审计类专业；具备5年以上农牧或养殖领域财务高层岗位经验，掌握种猪繁育、饲料加工、生猪育肥等全链条成本核算模式，有大型养殖场财务统筹经历者优先考虑。 2.专业技能：熟练掌握企业会计准则及农业类财务政策，可独立建立适用于养殖企业的成本核算体系；具备较强的资金调度与税务规划能力，曾成功应对行业周期波动或主导过投融资项目者更佳。 3.团队与协作：具有团队领导经验，能有效组织10人以上财务队伍协同作业；可与生产、采购、养殖等部门顺畅沟通，从财务角度输出经营改进建议，促进业财一体化运作。 4.职业素养：心理素质好，适应农牧行业阶段性高强度工作节奏；坚持财务职业道德，原则性高；熟练操作ERP财务软件及Excel、PPT等办公工具，具备良好的数据整理与可视化呈现能力。 薪资福利 1.基本工资15000-25000/月，绩效奖金 2.缴纳五险、节日福利、生活福利 3.提供行业培训机会，助力个人职业发展； 4.包食宿（住宿环境舒适，食堂菜品丰富）

员工画像： 1）学历要求：本科及以上学历，会计管理、企业管理等相关专业优先。 2）工作经验：具有五年以上管理岗位从业经历。 3）专业技能：具备出色的沟通协调能力、扎实的管理专业知识、全面的财税实务能力、敏锐的市场判断力以及高效的执行能力。 4）团队管理：拥有较强的资源整合水平、团队搭建经验、人才培育能力、体系构建能力及良好的协作意识。 5）其他条件：具备稳定的人脉资源并能持续拓展新的人际网络；具备优良的职业操守与正直的品格素养。 岗位职责： 1）参与公司战略规划的研讨与拟定，协助总经理推进战略落地。 2）依据企业经营发展目标，结合年度预算制定营销策略，并持续优化调整以保障战略目标实现。 3）牵头开展市场调研工作，收集财税行业动态信息，评估营销对象及市场内外部环境，明确市场定位与开拓路径。 4）推动产品研发相关工作的维护与拓展，持续提升产品市场价值。 5）落实中心人才培养机制与梯队建设，为部门及公司发展储备所需人才资源。 6）领导财税团队完成各阶段经营指标，助力公司战略发展规划稳步推进。 7）监督并实施中心员工绩效考核工作，营造积极向上的工作与学习环境。 8）完成上级交办的其他临时性工作任务。

毕业时间：2025年 招聘截止日期：2026.12.31双胞胎集团【养殖板块】-招聘英才 岗位：财经员 专业要求：应届财会类、金融类等专业，学历本科及以上，或有农牧行业财经从业从业经验者。 工作范围：全国各省市因公司快速发展新业务，需求大量人才，请各位英才踊跃报名。 工作职责：账务管理、资产管理、费用审核、日常会议协同等薪资待遇： 1、实习期：本科4500元/月；转正视实习情况有提升。2、公司提供标准住宿，包吃住 3、新入职人员提供1--3个月的师徒带教岗位培训（带薪） 4、购买五险、三节福利等。 5、完善的人才培养制度和晋升晋级通道。工作要求：认同企业文化、吃苦耐劳、服从调配。

1、财务类专业背景，大专及以上学历； 2、具备3年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、工作认真细致，责任心强，踏实肯干，具备良好的职业道德； 4、反应灵活，学习能力突出，能够独立分析问题并持续优化工作方法； 5、精通财务软件及Office办公工具操作； 6、具备较强的沟通协调能力； 7、拥有建筑行业工作经历者优先。

一、岗位要求 1.本科及以上学历，持有证券从业资格者优先； 2.具备较强的主动开拓与服务意识，工作态度积极自信，责任心强，敢于面对挑战； 3.热衷于证券行业，对金融投资有浓厚热情，愿意在奋斗中实现个人价值； 4.形象端正，身体健康，能适应高强度工作，具备良好的抗压能力，愿意从基础岗位成长； 岗位职责 在公司授权范围内开展客户拓展、客户服务、业务推广及渠道建设等相关工作，高效完成公司下达的各项业务目标 落实客户日常服务与关系维护，收集并分析客户需求，及时反馈至中后台相关部门 向客户介绍公司自主发行或代理销售的各类金融产品 维系所在区域的银证合作关系，提升品牌影响力，塑造优质市场口碑 结合本地市场特点，制定切实可行的开发策略，为挖掘潜在客户和新增业务提供有力支持，打造高效的经纪业务展业平台 协同公司及下属营业机构推进品牌推广、产品宣讲及各类营销活动的组织实施 二、福利待遇 1.入职即签订正式劳动合同，确立劳动关系； 2.享有五险一金、定期健康体检、团队旅游、优秀销售人员可获境外考察机会； 3.享受国家规定节假日、节日补贴、带薪年休假等福利； 4.配备健全的培训机制与职业发展路径，助力员工持续成长与晋升； 三、晋升通道 管理方向：区域总监—营销总监—营业部总经理 投研方向：区域总监—投资顾问—营运总监—营业部总经理

工作职责： 1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管以及费用报销处理； 2、办理内部往来款项的划转与核算，确认到账情况； 3、编制、装订并妥善保管现金及银行相关凭证； 4、协助财务人员整理每日、每月所需单据及报表资料； 5、对接银行各项业务，完成相关手续办理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，会计、财务类相关专业，具备房地产行业工作经验者优先考虑； 2、品行端正，责任心强，工作细致认真，具备良好的职业操守和敬业精神； 3、熟练使用财务软件及办公软件（如OFFICE）； 4、掌握基础财务知识，熟悉现金管理、银行收支结算、记账流程及票据审核等操作； 5、具备较强的学习能力、独立处理事务的能力和扎实的财务专业基础。 工作福利及待遇：工资+绩效+免费午餐+节假日福利+年终福利，定期组织旅游、团建及拓展活动，公司提供系统化专业培训与晋升发展机会。 工作时间：8:30-12:0014:00-18:00（每日工作7.5小时） 每周实行双休制，偶尔因工作需要安排一天值班，办公地点位于南漳九集镇附近。 实习期为1-3个月。

周末双休，薪资面谈