◆账务统计 岗位职责： 1、负责与销售部门对接开票相关事宜，办理开票流程中的各项操作； 2、对开票数据进行归集与汇总，并按时提交至相关主管人员； 3、开展开票数据的分析工作，将分析结果及时上报上级主管； 4、掌握公司各项管理制度，解答工作中涉及的相关业务疑问； 5、收集并整理销售部门基础资料，持续更新“驻外经营部信息共享平台”内容； 6、完成领导安排的其他临时性工作任务。 直发业务员 （一）岗位职责 1、负责所辖区域产品的销售推进及售后支持，维护核心客户关系，建立长期稳定的合作机制，同步制定区域市场、客户与产品的中长期发展策略； 2、积极拓展区域内直发业务客户资源，构建多元化的渠道网络，挖掘潜在客户，提高产品在市场的覆盖范围与占有率； 3、严格执行公司业务流程，推动流程落地执行，发现问题及时提出优化建议，助力流程与制度体系更贴合实际运营需求； 4、配合销售运营管理部、研发及制造部门参与常规新产品开发与生产工艺改进工作； 5、真实、迅速地传递客户反馈意见与产品使用情况至生产端，促进产品质量与服务持续提升；

招聘：中级会计 薪资：6000-12000元/月 岗位职责： 岗位职责: 1.负责处理知识产权相关事务，包括但不限于专利申请、商标注册等 2.与客户进行沟通，了解其知识产权需求，并提供专业建议 3.协助处理知识产权案件，包括诉讼和非诉讼事务。 岗位要求： 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立处理知识产权案件，具备较强的分析和解决问题的能力 3.具备良好的学习能力和专业知识，能够不断提升自己的专业技能 4.要求中级职称以及能够独立处理3-5个民间或政府账目 其他待遇： 1.元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节享受带薪休假 2.春节、三八节、端午节、中秋节享受公司发放的精美礼品和物资福利 3.在职员工享有公司的生日福利 4.每年公司不定时举办定期团建，包含年会、聚餐、户外拓展。优秀员工奖励参加中高层游学，聚餐项目 5.分红股：公司委培期满的员工享受公司季度评优和分红股积累类。年度累计不清零，分年中、年末两次发放 6.每年公司根据当年给与高温假期 7.特殊假期：在职员工特殊请假事项可根据实际情况申请3天带薪休假 8.晋升加薪：日常行为达标及专业能力合格的按季度评优结果，可向上级申请填写调薪申请表，调整岗位和薪资

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。

4、对接工商、税务专管员并处理相关事务； 5、定期核查公司账务，推进往来款项的清理与衔接； 6、依据公司进销存数据，及时组织采购工作； 7、解答涉税疑问，配合完成税务咨询及临时交办任务。 ******，大专/及以上学历，2年以上全盘账务实操经验。具备初级或以上会计职称；具备良好职业操守、团队合作意识及沟通表达能力。有高新技术企业申报经历及相应账务处理经验者优先。

岗位职责： 1、负责公司建筑项目财务核算工作，保证账务处理规范、数据准确； 2、编制并审核项目财务报表，出具相关财务分析资料； 3、负责项目应收应付管理，保障资金运作有序进行； 4、参与项目成本预算编制与执行控制，持续优化财务管理流程； 5、处理日常行政相关事务。 6、完成总经理安排的其他工作任务 任职要求： 1、财会类专业背景，有建筑行业财务工作经验者优先考虑； 2、掌握建筑领域会计核算方法及相关财税政策规定； 3、熟练操作财务系统及Office办公工具，具备良好数据分析技能； 4、做事严谨细致，具备高度责任感和信息保密意识； 5、具备优秀的沟通协作能力，可高效协调内外部财务事项

我们正在寻找一位细致、负责且富有经验的坐班会计加入我们的团队。您将负责管理公司的日常财务活动，包括账务处理、成本核算、税务申报和财务报告等，确保财务工作的准确性、及时性和合规性，为公司的稳健运营提供坚实的财务支持。

招会计

长辛源现代农业产业园位于城郊街道长辛村346国道旁，该项目是长辛源农业公司与城郊广福农业运营有限公司合作建设，总投资1800万元,一期占地400亩（育苗基地100亩、种植基地300亩），实际到位资金1400万元（乡投400万元、城郊街道120万元、长辛源880万元），建设育苗中心、电商中心、分拣中心各一栋，暖棚8栋，辣椒种植示范基地300亩，组建技术团队8人（其中核心技术人员3人），每年4批次可培育辣椒、茄子、西瓜等果蔬苗8000亩以上，有效填补鄂北豫南方圆300公里范围内蔬果种苗交易的空白市场。 目前，长辛源已与周黑鸭辣椒基地签订辣椒苗供应订单1万亩，首批2000亩订单已交付，辣椒示范基地已开始种植，平均每株苗降低成本四分之一，预计实现年产值750万元，年利润200万元，已解决23户农户的就地就业，年增收入3.6万元。 长辛源现代农业产业园二期项目将建立"科技育苗＋订单农业+电商赋能+成品加工"全产业链模式，打造智慧农业样板园区。一是新建万平联栋温室大棚两栋，开展农业研学和技术培训；二是与湖北省农科院、武汉餐饮协会达成合作意向，建设泡椒加工厂、烘干厂，提高抗风险能力；三是采取订单农业方式，发展辣椒种植面积5000亩，解决农户就地就业500户以上，产值达到3亿元以上。 因业务发展需要，长辛源蔬菜产业园现招聘以下岗位：办公室主任1名；HR经理1名；财务2名；市场经理5名；助理文员5名；外联部主任1名；育苗技术员2名；育苗学徒6名（以上要求：全日制大学本科以上学历，相关专业毕业，有经验和长辛村村民优先）。保安5名，要求：政治过硬，身体健康，无犯罪行为，退伍军人和长辛村村民优先。保洁员5名，要求：身体健康，55周岁以下，长辛村村民优先。地址：广水市城郊街道长辛村一组村委会有意者，请投简历。 岗位职责: 任职要求:会计工作的主要内容： 1.日常账务处理 凭证管理：审核原始凭证（如发票、收据、合同等），编制记账凭证（会计分录）。 账簿登记：登记总账、明细账（如应收账款、应付账款、固定资产等）。 对账与结账：定期核对银行对账单、往来账目，确保账实相符；月末/年末结账，关闭会计期间。 2.财务报表编制 基础报表：编制资产负债表、利润表、现金流量表等。 附注说明：对报表项目进行解释说明（如会计政策、重要科目变动等）。 管理报表：根据管理层需求编制内部报表（如费用明细表、部门利润表等）。 3.税务管理 纳税申报：计算并申报增值税、企业所得税、个人所得税、印花税等。 税务筹划：合理利用税收优惠政策，降低企业税负。 税务合规：确保发票开具、抵扣、留存符合税法规定，应对税务稽查。 4.成本核算与控制 成本归集：核算产品/服务成本（直接材料、人工、制造费用等）。 成本分析：分析成本差异，提出降本增效建议。 预算管理：参与编制财务预算，监控预算执行情况。 5.资金管理 现金流监控：跟踪企业资金流入流出，编制资金计划。 收支审核：审核费用报销、付款申请，确保资金使用合规。 银行事务：办理开户、销户、贷款、保函等业务。 6.财务分析与决策支持 指标分析：计算毛利率、净利率、周转率等财务指标。 经营分析：分析收入、利润、费用变动原因，提供经营建议。 投资评估：参与项目可行性分析，评估投资回报。 7.合规与审计 内控执行：确保财务流程符合企业内控制度。 外部审计：配合会计师事务所完成年报审计、专项审计。 法规遵循：遵守《企业会计准则》《税法》《公司法》等法律法规。 8.其他专项工作 固定资产管理：登记、折旧、盘点实物资产。 往来账清理：定期与客户/供应商对账，催收应收账款。 社保薪酬：核算工资、社保、公积金等。 --- 核心技能要求 专业知识：熟悉会计准则、税法、财务软件（如用友、金蝶、SAP）。 细心严谨：对数字敏感，能发现数据异常。 沟通能力：与业务部门、银行、税务机构协作。 持续学习：跟踪政策变化（如新收入准则、税率调整）。

开票，申报，协助主办会计完成工作

岗位职责： 1.负责公司日常财务收支的记账、核算工作。 2.能独立完成小规模和一般纳税人的账务处理，纳税申报，发票开具等日常工作。 3.性格活泼开朗，擅长与人沟通，做事认真负责。 4.有代账公司两年或以上工作经验者优先。能协助经理完成其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2.具备3年以上相关行业会计工作经验。 3.熟悉国家财务、税务法规，能够独立完成税务申报等工作。 4.熟练使用财务软件及办公软件，如诺诺云等。 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致、认真。 福利待遇： 1.转正后基本工资5-8k，有额外业务提成。 2.买五险； 3.周末双休；专业培训、定期团建活动、节日福利等。

襄阳市宜城小河有没有附近需要一个现场测量员，工资9000有需要联系

招聘：水果促销员 待遇：底薪➕提成➕过节福利➕月休四天 综合薪资：3200-3500 工作地点：航空路民发永辉超市 电话： 需要有销售经验，没有责任心勿扰

机器人焊接岗位 工作地址:襄阳二汽志达专用汽车 长白班 20元/时 会编程最好 不会也可安排，会识别脱焊 漏焊情况 37岁以内

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顶层设计与架构筹划： 主导集团及跨境业务的股权架构设计，利用控股架构、区域税收优惠（）进行整体税负优化。 结合公司战略发展规划，设计并落地新的业务模式及投资项目的税务架构，确保“业务流、资金流、发票流”的三流合一。 跨境电商税务专项： 精通跨境电商（Amazon,eBay,TikTok,独立站等）的税务特点，统筹境内外VAT、关税及所得税的申报与合规管理。 解决跨境资金回流、外汇管制及利润提取过程中的税务痛点，设计安全、合规的资金流转路径。 全流程税务管理： 负责集团全税种（增值税、企业所得税、个税等）的申报审核与风险监控。 针对电商行业进项发票缺失、刷单收入处理等特殊业务场景，提供合规的财税解决方案。 政策研究与外部协调： 跟踪税收法律法规变化，及时调整公司税务策略。 维护与税务机关、外部税务顾问的良好关系，应对税务稽查与争议解决。   ️任职要求 硬性专业背景： 财务、税务或法学相关专业本科及以上学历，CPA、CTA或税务师资格优先。 5年以上大中型企业或知名会计师事务所税务工作经验，必须有电商或跨境贸易企业从业背景。 核心能力（关键点）： 精通架构设计：熟悉利用股权架构进行税务筹划，了解家族信托、有限合伙持股等工具在节税中的应用。 懂业务：深刻理解电商业务逻辑（选品、物流、结算），能从业务源头介入税务规划，而非事后补救。 跨境视野：熟悉主要目的国（如美国、欧洲、东南亚）的税制及双边税收协定。 软性素质： 具有极强的风险敏感度，在激进筹划与过度保守之间找到平衡点。 优秀的沟通协调能力，能向非财务人员（如业务部门、老板）清晰解释复杂的税务概念。   薪资福利 极具竞争力的薪资：[具体面议或范围]，我们愿意为有能力降低公司税负的专家支付高薪。 绩效奖金：包含税务筹划带来的直接节税效益奖励。 其他福利：五险一金、带薪年假、年度体检、[其他公司福利。 该岗位项目合伙制，不是雇佣制。

岗位职责: 1.税务合规与申报：独立准确完成公司各类税费的月度、季度及年度申报任务（涵盖增值税、企业所得税、个人所得税、印花税、房产税等）。 2.负责增值税进项发票认证，全流程办理出口退税并跟进管理。组织准备年度税务审计资料，积极配合税务稽查相关工作。 3.税务筹划与优化：深入研读税收法律法规，重点关注高新技术企业、研发费用加计扣除等政策，结合企业实际经营模式，设计合法合规的税务优化方案，合理降低整体税负。针对新业务、投资项目提供前瞻性税务分析与建议。 4.税务风险控制：建立健全公司内部税务风控机制，定期开展税务健康检查。及时识别、评估潜在税务风险，提出预警并制定相应应对措施。 5.沟通与协调：作为公司对接税务机关、外部税务顾问及审计机构的重要联络人，保持良好沟通关系。妥善处理税务检查及争议事项，保障公司合规信誉。 6.内部支持与培训：为财务团队及其他相关部门（如销售、采购）提供日常税务咨询与支持。编制税务操作指引，定期组织内部培训，提升全员税务合规意识。 任职要求: 1.教育背景：统招本科及以上学历，税务、会计、财务管理等相关专业优先。 2.专业资质：持有税务师、注册会计师资格，或通过注册会计师税法科目者优先考虑。 3.工作经验：具备3年及以上税务相关工作经验，有制造业、互联网行业或大型集团企业税务管理经历者优先。

必须具备国内电商行业税务实操经验，理解业务运作逻辑及税收政策适用。过往任职岗位需为专职税务类职位，例如：税务主管、税务经理。所服务的业务规模GMV不低于3亿元。 岗位职责： 1、多主体税务合规与统筹管理： a.统筹管理公司旗下多个子公司、分公司全税种涉税事项（含增值税、企业所得税、个人所得税等），保障各主体申报数据准确、时效统一、口径一致。 b.制定并推行标准化税务操作流程与管理制度，推动各主体规范执行，提升集团税务运营效率。 c.牵头开展合并报表层面的税务管理工作，包括税务调整事项的处理与协调。 2、税务规划与成本优化： a.结合公司多品牌、多法人架构的业务特征，优化整体税务结构，合理设计各主体功能定位与盈利路径，实现集团税负合理化。 b.持续跟踪并应用税收优惠法规，为新设实体或业务布局调整提供税务可行性分析。 c.重点设计内部关联交易所涉定价机制，确保符合独立交易原则，防范转让定价合规风险。 3、业务财务协同与复杂场景支持： a.深入参与各类业务模式搭建（如平台自营、分销加盟、品牌联营等），评估不同模式下的税务后果，输出具有前瞻性的税务建议。 b.针对电商典型营销方式（如预售、满减、平台券、积分兑换等），明确税务核算规则，保障财务与业务数据匹配一致。 4、税务风控与稽查应对： a.建立税务风险监控机制，定期组织下属主体开展税务健康筛查，提前识别并处置潜在风险。 b.主导处理重大、疑难税务检查及稽查事项，有效维护公司合法权益与外部形象。

日常账务处理，收发货管理。能熟练运用办公软件，善沟通，责任心强。缴纳社保，每周日单休。

招房地产总账会计+工业成本会计 项目1：房地产会计 1、薪资待遇：月薪7000元，缴纳社保，提供午餐，法定节假日双休 2、任职要求：具备5年以上房地产开发企业工作经验，持有中级会计职称，年龄在35至50岁之间 3、工作地点：襄州区光彩工业园 项目2：樊城某央企工业成本会计 1、薪酬范围：月薪4000-6000元，单休及法定假期休息，缴纳社保，配有食堂和宿舍 2、岗位条件：需有3年以上工业企业会计岗位经验，取得中级职称，本科及以上学历，年龄30至40岁之间 3、办公地址：樊城区中航大道附近

任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，财务、会计或财务管理相关专业； 2、工作经验：三年以上会计管理岗位工作经验，持有会计中级职称者优先考虑； 3、专业能力：熟悉会计准则及相关财税法规，具备出色的沟通协调能力和扎实的专业执行力； 4、团队协作：具备良好的组织协调能力、人员培养意识以及团队合作精神。 岗位职责： 1.全面负责财税服务团队的工作规划与流程管理； 2.定期跟踪代账客户的企业运营状况及账务处理进展，做好服务提醒与沟通； 3.针对客户提出的复杂问题，指导下属及时响应并协助解决，汇总典型案例反馈至营销前端； 4.参与新设立客户的会计科目设置工作，配合质检部门监督账务核算质量，重点把控新公司建账、纳税申报及相关日常审核事项； 5.协同账务主管确保申报期内所有客户账务处理及税务申报按时完成； 6.配合助理会计主管处理外勤人员无法解决的疑难事项，直接与客户沟通制定解决方案； 7.支持客服团队开展续费管理，及时识别潜在坏账风险并采取应对措施，对接销售经理推进问题闭环；统筹客服组提升客户满意度，增强客户粘性，助力服务增值与业务扩展； 8.持续关注最新税收政策动态，及时进行内部宣导并制定相应的执行策略与应对方案。

一、岗位职责： 1、全面负责“公司+农户”模式下的预算编制与决算执行工作； 2、统筹各场部月度经营计划及财务执行过程的监督与管理； 3、实施场部运营指标预警机制，开展批次成本核算与分析工作； 4、负责财务信息系统的运行维护及财务资料归档管理； 5、主导场部猪只存栏、死亡、残次处置等业务流程的规范化管理； 6、审核场部业务支出，组织成本归集与核算工作； 7、协同财务总监推进财务团队组织优化、人员培养及专业能力建设，提升团队整体水平； 8、协助财务总监制定并完善公司财务管理制度，构建系统化财务管理框架。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、会计、经济管理等相关专业优先； 2、年龄在*****，具备5年以上相关领域工作经验，其中2年以上同类岗位经验，经验丰富者年龄可适当放宽； 3、具备良好的职业道德和专业能力，工作认真负责； 4、具备良好沟通能力，富有团队合作精神； 5、熟悉繁殖场、育肥场及“公司+农户”放养模式的财务核算、成本管控与风险防范，能够结合业务实际开展PDCA循环管理。

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财务专员

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周末双休

员工画像： 1）学历要求：本科及以上学历，会计管理、企业管理等相关专业。 2）工作经验：具有五年以上管理工作经历。 3）专业技能：具备出色的沟通能力、扎实的管理能力、专业的财税知识、敏锐的市场判断力以及高效的执行能力。 4）团队管理：拥有优秀的资源整合水平、团队搭建经验、人才培育能力、体系构建能力及良好的协作意识。 5）其他条件：具备稳定的人际网络及拓展人脉的能力；具有良好职业操守和正直的品格素养。 岗位职责： 1）协助总经理开展公司战略规划的研讨与拟定工作。 2）依据公司经营战略目标，结合年度经营预算制定营销方案，并持续优化调整以保障战略落地。 3）组织市场调研工作，收集财税行业相关信息，分析营销对象及市场内外部环境，明确市场定位与开发策略。 4）持续推进相关产品的维护与开发，不断提升市场价值与竞争力。 5）落实中心人才培养机制与梯队建设，为部门及公司发展储备所需人才。 6）领导财税团队运作，完成各阶段经营目标，推动公司整体战略实施进程。 7）监督并落实中心人员绩效考核工作，营造积极向上的工作与学习氛围。 8）完成上级交办的临时性工作任务。

负责数据，后台结算上市