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岗位职责： 1.为来访者提供线上或线下的正念技术为基础的心理干预与咨询服务； 2.组织并主讲心理健康主题讲座，具备良好的公众教育与引导能力； 3.参与心理健康课程的内容优化与授课，具备一定的课程研发与产品化思维； 4.具备强烈的服务意识，理解心理咨询工作的核心在于心理教育的传递； 5.可参与短视频录制，支持内容传播相关的出镜及辅助运营工作； 任职要求： 1.国内外知名高校心理学相关专业硕士学历，临床与咨询心理学、医学与健康方向优先； 2.具备个案咨询实践经验，有带领正念团体的实际经历； 3.持有MBCT或MBSR师资认证，同时掌握催眠、CBT、DBT、ACT、艺术治疗中至少两项技术； 4.研究方向聚焦临床领域，导师为业内权威专家者更受青睐； 5.对心理学有热忱，认同心理健康领域的长期价值，态度认真胜于能力，保持谦逊重于资历； 其他的话：我们是一家处于快速发展阶段的互联网医疗企业，致力于运用专业心理技术干预焦虑、抑郁、失眠等常见心理问题。

家庭教育打造幸福家庭+孩子提分项目背景（2022年家庭教育促进法的实施）： 1.在孩子养育过程中，家庭教育，学校教育，社会教育，3者各自作用占比是64%，25%，11%。 2.绝大多数家长把孩子教育的希望几乎全部都寄托给了学校教育，也就是家庭教育这个占比64%的教育几乎没有真正发挥作用 3.认知到家庭教育对孩子教育作用很大的家长很少，知道自身家庭教育缺乏基本常识，还愿意花钱去学习家庭教育的人，少之又少，反过来是想尽一切办法为自己孩子成绩分数不惜代价的花钱 4.我们家庭教育打造幸福家庭+孩子提分项目，以帮助孩子提分为切入点，把家庭教育背后深奥的心理学理论和和落地实践的方法，进行了解剖和亲民化处理，让普通家长学得懂，学得起还能得出实效，真正把教育落地； 通过帮助家庭改善家长自己的自我关系，夫妻关系，亲子关系（疗愈系统）从而给到孩子正确的爱和心理营养，让孩子生命力的五朵金花充分绽放，从家庭层面，不仅能帮助孩子提分，还能让孩子变得更加自信，阳光和绽放，也能化解亲子矛盾，夫妻矛盾。 从国家和社会层面，从根源上减少了社会问题的发生，也有力地支持了双减政策和家庭教育促进法，所以，这是一个真正利国利民的项目 家庭教育+提分，项目当下现状 1.从2021年开始至今，通过口碑宣传，我们已经帮助全国超过20多万组家庭 2.已经成熟落地形成一整套行之有效，能落地解决家庭和孩子的源头问题的闭环服务流程和人才复制体系 3.我们拥有一支，正心，正念，正行和规模化且专业的家庭教育服务团队，以及学霸系统疗愈系统陪跑系统（原生家庭源头问题的终结者）三大服务系统。 岗位职责：心理咨询师，讲师，梦想激发教练，学业规划教练、口碑学霸陪跑营教练、家庭教育指导师等多个岗位（公司会系统培训） 任职要求：沟通能力强，积极正能量 工作时间：上班时间自由 工作地点：可在家办公

招聘婚恋咨询师（红娘合伙人）10人，要求热爱婚恋服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄、学历等不限。

假如你热爱倾听，愿意成为情感世界的守护者； 喜欢聆听故事、乐于分享温暖的人欢迎投递简历，一起并肩工作~ 【福利待遇】 1、平均薪资6000-10000+，无责任底薪3700+300全勤奖+新人保护金1000（持续2个月）+提成（可与保护金叠加），表现优异者月薪过万； 2、入职首月即缴纳五险一金； 3、工作时间：10:00-20:00，每周日、周一休息，法定节假日正常休假； 4、晋升空间广阔，每3-6个月对优秀员工进行调薪或升级； 5、全新办公环境，氛围融洽，福利丰富，体验感极佳； 6、职业发展方向多元：可向心理咨询师、情感咨询顾问等路径发展； 【岗位职责】 1、通过电话及企业微信渠道，为客户提供一对一人工配对服务，精准推荐合适对象，助力恋爱达成； 2、掌握客户情感状况，给予适当的情感建议与支持； 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备心理学相关背景者优先，性格亲和，情商高，具备良好的沟通能力； 3、有高端客户服务、红娘岗位或情感咨询相关经验者优先考虑；

【宜昌喜鹊红娘婚恋行业招聘】运营/销售岗位期待您的加入！ 岗位类型： ①婚恋客服专员 ②婚恋销售顾问 （双岗可选，支持内部协调） 核心要求： 居住地：仅限小溪塔及周边区域（便于通勤） 基础技能：熟练操作常用办公软件，打字速度不低于60字/分钟 形象要求：需化淡妆上岗，语言表达清晰得体 软实力：对婚恋服务有热情，具备较强学习能力，能适应快节奏工作，抗压能力强 岗位职责： ▸线上运营：负责社交平台内容更新、粉丝互动、短视频策划与剪辑（时长控制在10秒内） ▸线下拓展：组织引流活动，完成客户邀约与现场接待 ▸销售转化：通过电话、网络或面对面沟通推动合作签约（有相关经验者优先考虑） ▸客户服务：接听咨询来电，普通话标准流利 我们提供： 岗前培训：无经验也可享受带薪系统培训 暖心福利：生日惊喜+节日礼品+定期团建与外出旅游 工作时间：8:30-17:30（每月休息4天，支持灵活调休） 加入我们您将获得： 深入参与婚恋领域发展的成长机遇 沟通技巧与销售能力的显著提升 温馨融洽、积极向上的团队环境

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招聘A2驾驶员,负责固定货源运输，要求持有效A2驾照,年龄55岁以下,身体健康；薪资待遇8000-11000元/月；地址位于湖北省咸宁市赤壁市；运输砂石料。

车队队长岗位职责： 负责全面管理车队的日常运营活动，确保车队高效、安全地运作。 制定并执行车队的各项管理制度，包括驾驶员的管理和考核。 监督车辆的维护保养，确保所有车辆处于良好的工作状态。 调度与安排： 负责车辆的调度安排，合理规划车辆的使用，确保运输任务的顺利完成。 监督车辆的保险、年审、养路费等相关手续的办理。 安全与法规遵守： 定期组织驾驶员进行安全教育培训，提高安全意识。 监督执行交通安全法规，预防交通事故的发生。 费用管理： 控制车队的运营成本，包括油耗、维修费等，负责车队的财务预算和费用报销。 沟通协调： 与行政部门、业务部门保持良好的沟通，协调车队与其他部门之间的合作。 处理车队日常运营中的问题，保持良好的团队合作关系。 突发事件处理： 在运输过程中遇到突发情况时，及时采取措施，确保任务顺利完成并处理相关报告。 需有A2驾照，有2年以上相关经验。

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

欢迎求晋升、看福利、双休、五险一金、追求高薪的伙伴加入我们团队～ 【岗位职责】 1、担任后端服务老师，服务对象为已付费的前端客户； 2、通过电话与企业微信结合的方式，为客户提供1v1人工配对服务，进行对象推荐与情感牵线，助力恋爱达成； 【任职要求】 1、具备大专及以上学历； 2、心理学相关背景优先，性格亲和，情商高，具备良好的沟通表达能力； 3、有高级客户服务、红娘服务或情感咨询类工作经验者优先； 【福利待遇】 1、平均薪资6000-10000元，底薪4000元+新人保护金1000元（持续2个月，直接发放）+提成； 2、入职首月即缴纳五险一金； 3、工作时间：12:00-21:00，每周日、周一固定双休，法定节假日正常休息； 4、晋升空间大，表现优异者3-6个月即可调薪晋级； 5、全新办公环境，氛围融洽，福利丰富，体验感佳； 6、职业发展方向多元，可向心理咨询师、情感咨询师等路径发展；

1.岗位职责 1.为男性学员提供一对一情感辅导，诊断情感困扰，设计定制化成长计划； 2.指导学员完成形象升级（包括服饰搭配、举止训练、气质培养等）； 3.传授人际沟通方法，增强与异性互动中的情商与表达技巧，协助掌握约会全流程等核心能力 2.任职要求 1.具备扎实的情感咨询或社交能力培训经验，了解男女心理差异； 2.擅长服装搭配与行为仪态指导，具备良好审美素养； 3.表达流畅，思维条理清楚，具备倾听与引导能力； 4.拥有心理学、教育学相关背景或专业资质（如心理咨询认证）者更佳； 5.认同企业价值观，工作细致耐心，严格保护学员隐私 岗位薪酬： 1.薪资结构：无责任底薪4000元+服务提成+日奖金+续费提成，月收入综合范围1W-2.5W 2.享受公司提供的带薪法定节假日及节日福利 3.公司配发工作手机及工作微信账号 上班时间：12:30-21:30周末实行大小周休息制度 有意者欢迎私信沟通

「职位亮点」 【限量签约机制】：平台实行不定期开放、限量入驻政策，保障每位签约咨询师的订单饱和度，拒绝“有平台没订单” 私域定向派单：无需自己获客、发广告，平台对接社区/学校/机构精准需求，按你的擅长领域1对1匹配客户，新手也能平等接单 高比例收益分成：客户续费后收益70-80%归你，客单价稳定（月度2500-3500元） 免费专业赋能：2天线下内训（创始人亲自授课）+标准化《家庭教育心理顾问操作手册》+1年督导陪跑，每周答疑 灵活办公模式：居家即可服务，时间自由调配，支持兼职（月入6000+）或全职（月入20000+） 双轨晋升通道：可晋升联盟督导（赚取督导费）或家庭教育讲师（对接线下讲座资源），实现多元增收 「岗位职责」 为家庭提供家庭教育咨询服务，涵盖问题评估、方案设计、每周3-5次线上语音/电话咨询、月度服务报告输出 聚焦孩子厌学、手机成瘾、亲子冲突、抑郁状态等核心需求，用落地化方法解决实际问题，不空谈理论 配合平台进行客户续费沟通，提供真实服务反馈与案例素材，维护良好服务口碑 严格保护客户隐私，遵守联盟服务规范与操作标准，接受平台合理监督 「任职要求」 持有心理咨询师、家庭教育指导师等相关专业证书 有家庭教育或心理咨询相关案例经验者优先，新手愿意学习并适配平台标准化体系也可 认同小蛋壳联盟“长期陪伴+具体方案”的服务理念，有耐心、有同理心 沟通表达能力强，能清晰传递解决方案，承受合理的服务周期压力 遵守平台规则，拒绝私下向客户收款，接受实操考核与服务质量监督 「我们提供」 订单保障：平台坚持“宁少勿杂、宁缺毋滥”的理念，不定期开放限量签约入驻，确保每位签约咨询师都能获得充足订单与优质服务资源 培训支持：真实案例拆解+1年督导陪跑，新手快速上手 成长资源：双轨晋升通道，提供课程研发、讲座对接等优质资源，助力职业升级 灵活机制：支持兼职/全职，居家办公无地域限制，时间自主调配 专属服务：配备助理对接，解决服务过程中的各类问题，无需独自硬扛 「投递说明」 -简历筛选通过后，可通过直聘安排电话面试，或交换联系方式进一步沟通 -参加线上说明会，了解平台细则和考核规则，获取线上考核文档并提交，考核通过后，即可签约入驻 -本职位为联盟接单平台签约制，非全职雇佣，旨在为咨询师提供稳定订单与长期发展平台 【小蛋壳家庭教育联盟接单平台介绍】 小蛋壳家庭教育联盟接单平台，是专注为心理咨询师、家庭教育指导师提供稳定订单与成长支持的专业平台。我们通过与社区、学校、机构深度合作获取精准家庭需求，以“私域定向匹配派单”打破传统平台“客户选咨询师”的壁垒，让新手与资深咨询师享有平等接单机会。平台坚持“宁少勿杂、宁缺毋滥”的理念，不定期开放限量签约入驻，确保每位签约咨询师都能获得充足订单与优质服务资源，助力咨询师在家庭教育赛道实现稳定变现与职业长远发展。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 负责AI大模型相关数据标注工作，主要包括出题与评题两个环节：模拟真实用户使用场景，围绕特定领域设计高质量问题；对模型生成的回复进行质量评估，判断优劣并完成量化打分 工作经验要求： 累计具备不少于500小时的一对一心理咨询实践经验 学历要求： 心理学、临床心理学、应用心理学等相关专业硕士及以上学历； 持有国家认证的心理咨询师二级或三级资格证书（或具有同等专业资质，如注册心理师、临床执业心理师等）； 接受过系统化的心理咨询培训，涵盖精神分析、认知行为疗法、来访者中心等主流流派 技术能力要求： 具备处理常见心理议题的实际经验，包括焦虑、抑郁、人际关系矛盾、情感困扰、自我认同等问题； 有面向特定人群（如青少年、职场人士、亲密关系困扰者等）提供咨询服务经历者优先考虑

欢迎追求晋升、关注福利、双休、五险一金、渴望高薪的伙伴加入～ 重点——政府重点扶持，发展前景广阔的行业，国内知名品牌； 【岗位职责】 1、担任后端服务老师，客户均为已完成前端付费的用户； 2、通过电话与企业微信结合的方式，为客户提供1v1人工对接、对象匹配，协助推进恋爱关系建立； 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、具备心理学背景者优先，性格亲和，情商高，沟通表达能力强； 3、有高级客户服务、红娘服务或情感咨询相关经验者优先； 【福利待遇】 1、平均薪资6000-10000元，无责任底薪3700+300全勤奖+新人保护金1000元（工作满两个月一次性发放）+提成； 2、入职首月即缴纳五险一金； 3、工作时间：12:00-21:00，每周日、周一固定双休，法定节假日正常休息； 4、晋升通道畅通，表现优异者3-6个月即可调薪晋级； 5、全新办公环境，团队氛围好，福利丰富； 6、职业发展方向多元：可向心理咨询师、情感咨询师等方向发展；

岗位职责: 1.为来访者提供专业的心理支持服务，协助其深入觉察内在困惑，推动自我探索与成长。 2.通过积极倾听与真诚对话，构建稳固的咨访关系，引导后续咨询进程。 3.结合个案实际状况，灵活运用心理学原理与干预方法，制定针对性咨询服务计划。 4.严格遵循心理咨询职业道德，保障咨询过程的专业、安全与信息保密。 任职要求： 1.热衷心理学领域，具备心理学相关教育背景（持有国家认证的心理咨询师资质者优先）。 2.拥有良好的人际互动技巧，能与来访者建立顺畅且有效的沟通桥梁。 3.具备强烈的共情能力与耐心，善于在倾听中传递理解与情感支持。 4.拥有较强的自我觉察能力，愿意持续投入专业学习与个人成长。

工资4000-8000可以兼职，招本地资深土红娘，有工作经验者优先30名！

咨询师/导师主管（咨询师/导师/分析师/分析师主管也招）： 管理岗位内容 ①协助负责人制定部门的经营规划，并负责协调整合各业务线并落实执行 ②负责部门管理和销售工作，对业务负责，指导后端咨询师的服务问题和续费问题 ③与前端的销售对接，负责客户的服务和二次续费，及售后问题处理 ④根据部门内咨询师的能力和优点精准分配资源 ⑤团队搭建、培训和培养 ⑥制定合理目标，在长期指导中推动局面往好的方向发展，达成目标，定期回访客户维持良好关系 ⑦负责咨询师日常管理，日常监督工作以及员工心理关怀 任职要求： ①必须持有婚姻家庭情感咨询师或心理咨询师证书 ②有5年以上的专职恋爱情感婚姻咨询经验，1-2年以上的同岗位管理经验 ③有丰富的社会阅历、有良好的语言沟通表达能力、有敏锐的市场分析能力、较强的沟通协调能力、组织能力和决策力 ④善于对业务流程进行优化，不断追求，提高服务效率和服务质量 薪资待遇：面聊

招募驻场咨询师，具体安排如下： 1、工作地点：武汉 关于岗位要求： 1、需具备国家二级心理咨询师资质 2、拥有硕士学位者优先考虑 3、具备企业驻场咨询服务经验者优先 诚邀武汉地区的咨询师加入，支持自荐或推荐[玫瑰]

形象气质佳，早10晚4上班时间，带薪培训，有晋升机制，收入上不封顶

婚恋红娘顾问 薪资：5000-7000元 1：具备良好的沟通能力和逻辑思维能力 2具备较强的学习能力和执行能力 3具备较强的上进心和抗压能力 4有电销和面销经验的优先