岗位职责: 1.从事房产销售与装修咨询相关服务工作 2.与客户保持顺畅交流，准确把握需求并给予专业指导 3.持续跟进客户，提升服务体验与满意度 任职要求： 1.具有较强的沟通能力及主动服务客户的意识 2.可独立完成销售流程，具备基础的商务谈判技巧 3.熟悉房地产行业动态，能迅速应对市场调整与变化

岗位职责: 1.为客户提供专业的房产购置与投资咨询服务； 2.熟悉并掌握市场行情及房源信息，定期维护客户数据资料； 3.协助客户完成房产交易流程，保障各环节顺利推进； 4.持续跟进客户关系，提升服务体验与满意度； 5.与团队成员协同配合，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与谈判协调能力； 2.拥有较强的市场洞察力和分析判断能力，能精准捕捉市场趋势； 3.具备良好的团队协作意识及独立开展工作的执行能力； 4.熟悉房地产行业基本情况，可为客户制定专业购房方案； 5.具有高度的客户服务意识，能够妥善处理客户在购房过程中的各类需求与问题。

招聘高级置业顾问 形象气质佳，沟通能力强（有经验者优先），渴望高收入，敢拼敢赢。高端别墅+湖景洋房销售 薪资福利:行业高薪+高额提成，带教培训+晋升快车道 招工人数:10人 工作地址:湖北·嘉鱼·聚雄御湖苑

岗位职责: 1.为客户提供建筑房产领域的专业咨询与指导服务 2.结合客户实际需求，匹配并推荐适宜的房产项目 3.全程协助客户办理购房相关手续，保障交易高效推进 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能精准把握客户诉求，并提出切实可行的建议方案 3.工作认真负责，具备团队协作精神，积极融入集体工作氛围

工作内容 1、为客户提供专业的家庭装修咨询支持 2、结合客户具体需求，推荐适宜的家装产品与解决方案 3、持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，给予专业指导建议 3、能适应高效紧凑的工作节奏 4.有销售相关经验者优先考虑

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深圳市恒源昊信息科技有限公司成立于2005年，至今已稳健发展20年，是一家通过赛瑞中国（Sira）ISO9001标准质量管理体系认证的专业化信息科技服务企业，专注于为银行提供不良资产处置、金融外包服务及信息技术咨询服务。 公司秉承“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标，业务遍及华东、华中、华北、华南、西北等七大区域，总部位于深圳，现拥有40余家分、子公司，已在150多个国内城市设立驻点机构。 任职要求： 1、本科及以上学历，年龄23-32周岁； 2、性格乐观向上，具备出色的沟通表达与谈判技巧，反应迅速，逻辑思维清晰，善于学习与归纳总结； 3、金融学、财政学、信用管理、资产评估、法学、心理学等相关专业背景者优先考虑。 工作内容： 1、接受系统化培训，在公司多个核心部门进行轮岗实践（涵盖业务部、业务管理部、人力资源部、总经办、市场部、品质合规部、数据客服部等）； 2、深度参与公司重点项目研讨，列席高层管理会议，积累实战经验，拓宽职业视野； 3、熟悉整体运作流程后，重点向管理岗位发展，作为总部储备人才重点培养，快速成长，承担关键职能模块管理工作，晋升通道畅通。 薪资：面议，平均薪资7K+ 个人发展空间： 管理方向：项目专员→项目主管→项目经理 福利待遇： 1、每月休息7天； 2、缴纳五险一金（含住房与失业保险，保障全面）； 3、朝九晚六，作息规律，工作生活平衡，下班后自由安排，轻松约会观影； 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等多种假期； 5、年度盛会、不定期团队聚餐、小组团建活动、每月荣誉表彰大会，奖品丰富不断。

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岗位职责: 1.负责房屋管理相关工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，满足客户需求 3.积极参与团队合作，共同完成工作目标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成任务，对工作充满热情 3.具有较强的学习能力，能够不断提升工作技能

岗位职责： 1.开发客户与房源，负责房产的买卖或租赁业务。 2.带客户看房，进行价格谈判，促成交易。 3.跟进交易流程，协调签约、过户、交房等手续。 4.维护客户关系，提供专业的市场咨询。 5.遵守行业规范，完成公司安排的各项任务。 --- 任职要求： 1.高中或以上学历，有销售经验者优先。 2.沟通能力强，有服务意识和抗压能力。 3.具备房地产经纪人资格证（按当地规定）。 4.会使用电脑和手机办公软件。 5.有驾照、熟悉本地市场或有资源者优先。 --- 我们提供： ·底薪+高提成+奖金 ·专业培训与师徒带教 ·清晰的晋升通道 ·社保与其他福利

岗位职责：带客户实地看房，办理房产相关手续 年龄要求25到45岁 性别男女不限 薪资过万上不封顶

2025年最后一个月抢占优质高薪岗位 【招聘岗位】 1、青年干部培训班第七期招募（综合管理后备岗）：选拔并培育10位店长、1位营销总监；大力扶持 、定向培养 ，薪酬大专8k，本科9K，晋升后按照相应管理岗位工资计算 2、置业助理（一手、二手、租赁均可）：行业新人专属，无业绩考核，拿高底薪高绩效，大专8k，本科9k 3、新营销（朝九晚六）：底薪补贴5300+高奖金55%-80%，快速挑战高薪 【超级福利】 12种带薪假期 升级“乐助金”福利保障 实习生薪酬跟正式员工薪酬一样哦 提供小区房住宿！直接免见习入职！百万门店金牌导师一对一带教！ 更多福利欢迎学弟学妹实地解锁

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岗位职责： 1、提供商务咨询支持，完成日常商务事务的跟进与处理； 2、落实招商方案及工作计划，确保执行到位； 3、推动商务流程的规范化，组织招商推广活动，解读并宣导招商政策； 4、实施市场调研，整合商户资源，收集潜在客户信息，拓展新合作渠道； 5、负责招商相关活动的对接与协调，参与合同拟定及后续落地执行； 6、主导商户引入、接洽、签约等环节，并推进商户业态的调整与升级； 7、维护商户关系，协调解决合作问题，及时更新商户档案，编制运营数据报表。 岗位要求： 1、中专及以上学历，不限经验，具备政府或企业背景资源者优先； 2、熟练使用办公软件，普通话流利，性格积极，具备良好的沟通协调能力和抗压性； 3、作风正派，职业素养高，自我驱动力强，能适应高强度工作节奏； 4、严格执行既定目标与计划，富有团队协作意识。

渠道总监：有渠道资源和相关经验者优先，工作地点武汉城区与嘉鱼两地。

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【岗位职责】： 1.负责终端门店运营管理，达成公司下达的销售目标，组织并落实各类促销活动的实施； 2.维护客户关系，保持与客户的有效沟通，持续服务已有客户，监督产品陈列、价格执行及商品补货工作； 3.推进所辖区域终端覆盖与生动化建设，依据客户分类标准开展终端网点盘点与优化； 4.配合推进产品价格体系的落地与维护，及时收集并上报市场动态信息； 5.按时完成销售数据报表及其他相关业务任务。 【任职资格】： 1、*******，大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件操作； 2、具有一年快消费品行业销售经验者优先，市场营销或经济、管理类相关专业者优先，对市场销售有较强理解者优先； 3、动手能力强，踏实勤奋，吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神，良好的沟通能力和学习能力。 【福利待遇】： 1、六险二金：入职缴纳五险一金+商业保险，转正可缴纳企业年金； 2、综合薪资：月度工资+多元补贴（通讯补、交通补、餐补、高温补、工龄补）+激励奖金+年终奖金，全年13-15薪； 3、多种福利：年度体检、工会福利（节假日礼品、贺仪奠仪）、长期服务奖、互助基金、子女医疗费用报销； 4、职业发展：年度晋升、调薪、内部竞聘机会，销售代表-高级销售代表-销售主管-高级销售主管-经理-高级经理。 【关于我们】 华润饮料（控股）有限公司（以下简称“华润饮料”或“公司”）是国务院国资委直接监管和领导的国有重点骨干企业之一、世界五百强企业——华润（集团）有限公司旗下专业的即饮软饮企业，总部位于广东省深圳市南山区。华润饮料是九十年代初国内较早推出专业化生产包装饮用水的企业之一，主营“怡寶”牌系列包装饮用水。2024年10月23日，华润饮料（控股）有限公司（股票代码：2460.HK，股票简称：华润饮料）正式在香港联合交易所主板挂牌上市，成为华润集团旗下第18家上市企业。

能吃苦，有团队精神，听从领导安排，有自己判断问题能力，有主动沟通能力

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