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英语教师经验不限硕士考研英语线下授课英语专业八级IELTS雅思TOEFL托福
年保薪12w起考研英语教师 岗位职责: 承担考研公共课(英语)的教学工作,按照七步教学法实施授课,确保教学效果与课堂质量; 负责学生日常学习问题的解答,及时回应并解决学生在备考过程中遇到的疑难; 做好学员服务与学习跟进,持续关注学员的学习进度与状态; 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教学支持工作; 记录学生学习进展与成绩变化,结合反馈不断调整和优化教学方案; 积极参与教学研讨与课程打磨,推动教学质量与个人专业能力双提升。 任职要求: 学历背景:双一流院校硕士及以上学历; 专业能力(满足以下任意一项即可): 英语方向:英语相关专业毕业,具备专业八级或雅思7.5以上水平,考研英语成绩达80分以上者优先;(专八良好者可免笔试) 加入我们,你将获得: 1、【薪酬】平均月薪15-20K,薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金(含高分激励等),通过不断提升教学水平,可获得更高课时单价与综合收入。提供月度保底(6k起)与年度保底薪酬(12w起),助力顺利过渡成长期。试用期薪资全额发放! 2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金,节日享礼金/礼品,除法定假期外额外享有带薪年假,员工旅游、灵活考勤、年度免费体检、亲属课程优惠,凭工牌享受多领域合作企业专属折扣。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘,每年开放晋升通道,采用公开透明的选拔机制实现职业发展(公司管理者主要来自内部提拔)。 4、【教师发展】设有完善的教师职级体系,配备师训导师团队进行带教磨课,定期组织考核与晋升评估。每季度开展多主题的新老教师赛课活动,搭建教学交流与展示平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外,融合线上线下培养模式:线上参加“俞你同行”新师培训项目,提升教学理论与综合素养;定期参与iTeacher工作室线下赋能培训,专项提升教学实战能力。 6、【员工活动】与优秀且有趣的同事共同成长,参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利派送及不定期团建等活动,让职场生活更加丰富多彩!
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科急招/双休/拒绝内卷/氛围感超好国内院校优先学科应试(小初高)
【岗位职责】 1. 教授中小学青少英语课程; 2. 充分备课,按照教学规划完成教学任务; 3. 提供高质量课后教学服务和学生学习规划,提升学生学习兴趣和学校效果; 4. 积极和家长沟通学员情况,做好家校互动。 5. 完成常规的升班、推班等相关工作,参与校区的教研工作。 【任职要求】 1. 教师资格证、本科及以上学历、大学英语六级以上; 2. 英语口语流利、发音标准,有教学经验或留学经历者优先; 3. 热爱少儿教育事业,对孩子有爱心、耐心和责任心; 4. 有亲和力,语言表达能力强; 5. 熟练使用办公软件和教学软件,学习能力强,抗压性强,乐于钻研。 ps:公主病~鸽子党勿扰!!!长期稳定在武汉发展教育事业者优先!!! 【我们的福利】 1. 月薪4000+ ~ 10000+,半年一次的涨薪机会; 2. 五险、带薪培训、中餐补贴、交通补贴、住房补贴(无宿舍);每周双休(非周末)、国家法定节假日、超长带薪寒暑假期、婚假、产假、哺乳假;春秋游、不定期团建、生日惊喜、节日红包(发钱最实际)、年终奖金(依然发钱);教师子女报班免学费。 3. 晋升通道:初级教师 - 资深教师 - 教学组长 - 教学主管 - 校区负责人 4. 扁平化管理,温馨的工作氛围,年轻充满欢乐的团队,既是队友亦是家人。
语文教师1-3年大专培训机构大型教育机构经验心理学专业背景教育学专业背景普通话发音标准线下教育坐班互联网教育平台使用直播经验文案撰写社群运营视频拍摄与录制
托管机构主班老师,有小学及以上教师资格证优先录取。综合薪资 4500 以上,包午餐,有宿舍。月休四天(周天)
全职英语老师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
单休底薪4k全勤餐补超时课时补贴 朝九晚五到手5k起步
英语老师
5000-15000元/月
英语教师1-3年本科教师资格证书
【工作内容】 1、负责英语新概念课程和同步英语的教学工作,做好课程教案,确保教学质量。 2、晚辅到校接小孩,并辅导小孩写完校内作业,批改课外作业。 3、备课整理试卷,认真布置并批改学生作业,课后上交课堂反馈表给教务老师。 4、定期参加教研活动。 5、及时掌握学生情况,做好家校沟通工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历,1年以上教学经验。 2、有初中或小学英语教师资格证,口语发音标准。 3、热爱教育工作,有带班经验优先。 【薪资和福利】 1、无责底薪+课时费+晚辅补助+住房补贴+奖金,阶梯式薪资,综合工资5k-15k。 2、工作时间:8小时, 双休
英语教师经验不限本科个人客户
岗位职责: 1. 利用公司提供的潜在客户资源,通过电话或微信与家长沟通,深入挖掘其对1对1课程的实际需求,并掌握学生当前的学习能力情况; 2. 结合学员具体情况开展需求分析,提供专业、科学且个性化的1对1课程方案讲解,推动课程签约,完成个人销售目标及月度业绩任务; 3. 主动跟进意向客户,持续做好现有客户的维系、巩固工作,促进老客户续费及推荐新客户; 4. 配合其他部门协作事项,高效落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,英语相关专业优先,愿意长期发展于在线教育领域,具备教育类课程销售经验者优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力,稳定性高,服务意识突出,普通话流利,富有责任心与耐心,有明确的成就动机; 3. 性格积极向上,心态乐观,不易受外界干扰,不传播消极情绪。 4. 抗压能力强,渴望收入增长与个人成长,对挑战和压力有合理预期,对学习投入有清晰认知,具备健康的竞争心态,不急功近利,也不轻言自我怀疑。 5. 学习能力出色,能主动提问并积极与他人交流请教,善于理解并领会公司的战略目标与执行要求。
英语老师
3000-8000元/月
英语教师1-3年本科
金子塔教育创办于2004年,是一所集儿童学习习惯培养、潜能开发训练、艺体素质塑造、学业能力提升于一体,具有国际教育特色的专业教育培训机构,现因团队发展需要,特招一批年轻优秀的教师,具体要求如下: 语英教师岗位要求: 1.20-35岁之间,男女不限,大专及以上学历;师范类、理科类等相关专业,有教师资格证优先; 2.从事过学教育、小学1-6年级语文、英语教学实习或相关培训经验者优先; 3.语言表达能力较强,思维活跃,善于学习和创新; 4.良好的服务意识和团队协作精神、工作积极主动、有耐心和责任心;
英语教师1年以下本科
岗位职责: 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德素养和责任心 2. 英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础与教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4. 普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 学历不限,有英语教学经验者优先
英语教师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科小学教育初中教育线下授课集体授课教师资格证书英语专业八级
要求有英语教资,专八
小初英语教师
6000-10000元/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合国家课程标准及机构教学要求 2. 定期开展学情分析,制定个性化辅导方案,提升学生英语听说读写综合能力 3.参与教研活动,配合完成教材研发、试题命制及教学评估工作 4.主动与家长沟通学生学习进展,定期组织学习反馈与家校协同会议 5.遵守硚口区教育局及学校各项管理规定,积极参与师德师风建设与继续教育培训 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的教师职业道德和责任心 2.普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础与教学表达能力 3. 具备教师资格证,熟悉K12英语教学体系及青少年学习心理 4.有民办培训机构或公办学校教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.具备团队协作意识,能适应规范化、专业化教学管理环境
长白班药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时,每月工资最高可达10000元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 每小时30元,每天320元,月薪可达10000元,满月一次性奖金5000! 长短期均可,随时离职不影响工资。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发 薪 日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职。
中建十一局
300-400元/天
木模建筑木工3-5人
咸宁市赤壁市招木模、建筑木工
咸宁 赤壁市
8月11日 17:27拨打电话
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
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英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
二、小学、初中英语老师(全职) 岗位职责 1、负责初中英语听说读写全模块教学,专攻词汇、语法、完形、阅读、作文中考题型; 2、梳理初中英语知识体系,纠正学生发音、语法漏洞、答题误区,培养应试解题思维; 3、做好备课授课、作业批改、单词听写、错题复盘、阶段测试等教学工作; 4、定期向家长反馈学生课堂表现、学习进度、薄弱板块,配合校区教研及续班工作。 任职要求 1、本科及以上学历,英语相关专业,四六级优先,发音标准、功底扎实; 2、熟悉本地初中教材及中考考点,擅长基础补差、培优提分; 3、课堂氛围生动,善于调动学生积极性,耐心负责,擅长引导中小学生; 4、接受应届生,热爱教育、愿意长期深耕教学者优先。
英语教师
150-160元/天
英语教师1-3年本科
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学段及学科的教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可应聘
英语教师
7000-12000元/月
英语教师1-3年本科
岗位职责: 1.教学计划执行 严格按照校区教学计划及教研中心指导进行科学教学,确保教学任务顺利完成。灵活调整教学策略,以适应学生的学习进度和个性化需求。 2.系统性教学工作 根据日常教研安排,深入参与研学、教材解析、模拟测试等系统性教学工作,提升教学质量。定期评估学生的学习效果,及时调整教学计划,确保教学目标的达成。 3.课程优化与提升 不断迭代优化所负责的学科课程,结合教学反馈和学生需求进行课程内容的更新和改进。持续提升个人专业水平和授课技巧,探索创新教学方法,提高学生学习兴趣。 4.教学实践活动 积极参与赛课、磨课、课研、集体备课等教学实践类活动,与同事共同探讨教学难题,分享教学经验。协同教研团队,共同推动学校教学质量的提升。 任职要求: 1.教育背景 本科及以上学历,相关师范类专业毕业者优先。持有教师资格证者优先考虑。 2.工作经验 具有一年以上相关教学经验者优先。 具备扎实的学科知识和教学基本功,能够胜任初高中课程的教学工作。 3.专业能力 持续学习学科知识,专研历年考试大纲,熟悉学生学习特点,善于因材施教。具备良好的教学设计和课堂管理能力,能够激发学生的学习兴趣和积极性。 4.个人素质 富有亲和力,有耐心,擅沟通,能够与学生建立良好的师生关系。 思维敏捷、逻辑性强,能够灵活应对教学过程中的各种情况。 热爱教育事业,认可教育行业的工作模式,愿意为教育事业贡献自己的力量。 为人诚信正直,乐观向上,责任心强,能够承担教学工作的各项任务和挑战。
英语教师
1-1.5万元/月
英语教师5-10年本科英语国家
寻找优秀英语老师合作 1.本科及以上学历,英语或英语教育相关专业或海外学历优先 2.持有小学或以上英语教师资格证优先 3.英语发音标准、口语流利,能进行流畅的英语沟通 4.喜欢孩子,有耐心,性格外向,善于调动课堂氛围 5.有责任心,能长期稳定合作 6.少儿英语教学经验者5年以上 7.沟通能力强,善于与家长进行有效沟通
英语教师3-5年本科
工作内容: 1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程,教学年龄层初中及以上 任职要求: 1、本科及以上学历,硕士或海外留学背景优先 2、英语/教育相关专业,具有教师资格证书优先 3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上,有扎实英语功底 4、从事3年以上相关学科教学经验 5、热爱教育事业,具有良好的职业道德及敬业精神 6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力 7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感
初中教师1-3年本科兼职教师初中小班授课
岗位内容: 1. 负责初中物理课程的教学设计与实施。 2. 完成教案准备、作业批阅、班级日常管理及与家长的沟通协作等教学相关事务。 3. 营造安全有序的课堂氛围,策划学习活动以激发学生兴趣并提升综合能力。 任职要求: 1. 拥有物理学、教育学或相近专业本科及以上学历。 2. 具备初中物理学科实际授课经验。 3. 熟悉计算机操作及常用办公软件的应用与管理。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识,关注学生个体差异与心理发展需求。
初中物理老师
4000-8000元/月
初中教师1-3年本科初中线下授课小班授课授课老师初级中学教师资格证书教师
岗位职责: 1. 根据学生的学习状况,制定个性化教学方案并开展高质量的教学服务; 2. 指导学生掌握物理学科知识,助力学业成绩提升; 3. 调动学生学习积极性,培养良好的学习方法与习惯; 4. 定期与家长交流,及时汇报学生的学习情况与进步表现。 任职要求: 1. 热爱教育行业,具备出色的表达能力和沟通技巧; 2. 工作认真细致,富有耐心和责任感,能够胜任日常教学任务; 3. 具备相关教学经验或持有教师资格证者优先考虑。
语文老师
4000-8000元/月
语文教师1-3年本科授课老师小学初中小学教师资格证书初级中学教师资格证书线下授课小班授课一对一授课
工作内容: 1. 结合学员实际情况,制定针对性教学方案,提供专业且高质量的教学服务。 2. 针对学员薄弱环节进行辅导,协助其系统化梳理和巩固知识体系。 3. 引导学生建立积极的学习心态,激发学习动力,培养科学的学习方法与良好习惯。 4. 定期开展学习情况评估,帮助学生了解自身进展,并设定后续学习目标。 5. 按时与家长交流,及时反馈学生的学习表现与成长情况。 职位要求: 1. 性格开朗,热爱教育行业,具备良好的语言表达能力 2. 工作细心,富有热情,具有较强的责任意识 3. 为人亲和,授课认真耐心,有相关教学经验者优先考虑 4. 持有教师资格证或具备实际教学经历者优先录用 工作地点: 咸宁市咸安区银泰旁边
语文老师
3000-6000元/月
语文教师经验不限本科教师资格证普通话水平测试等级考试大型教育机构经验学科相关专业背景教育工作经验普通话发音标准课程/课件研发能力小班教学(3-25人)初中小学二级甲等
岗位职责: 1.负责小桔灯语文课程(作文、阅读、写字等)的日常教学与课堂管理,确保教学质量与学生学习效果 2. 参与教研活动,结合国家教育部指导的教材体系优化教学设计与课后反馈 3.定期开展学情分析,为学生制定个性化提升方案,同步做好家长沟通与学习成果汇报 4. 协助完成课程招生、试听体验及教学服务支持工作,维护机构专业形象 5. 遵守教育行业规范及机构管理制度,积极参与教师培训与团队协作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的语言表达能力与亲和力,有责任心和耐心 2.具备语文学科基础知识,熟悉中小学语文课程标准及常见教材体系 3. 普通话标准流利,持有教师资格证者优先 4.具备教学经验或教育类实习经历者优先,应届毕业生亦可考虑 5.认同小桔灯母语教育理念,愿意在通山本地长期发展
英语教师经验不限本科线下授课一对一授课集体授课初中教育高中教育
初高中全学科招聘优秀学科老师 岗位职责: 1、负责初高中学科课程授课,为学生提供专业且高水平的教学服务; 2、采用小班或1对1教学方式,精准诊断学习薄弱环节,助力学生快速提升学业成绩; 3、激发学生学习兴趣,引导建立科学的学习方法与良好学习习惯; 4、积极参与备课组的教研与教学研讨活动; 5、定期向家长及教学团队反馈学生学习进展,分析教学成效;参与每周教学规划、教研交流,涵盖试题解析、各区模拟试卷整理及中高考趋势研究; 6、投身学科教研工作,持续提升教学研究能力,为机构开发优质教学资料; 7、参与教学改革探索或试点项目,为教学创新提供可行性建议与支持; 8、执行教学部门安排的其他相关工作。 任职要求: 1、熟悉初高中教材体系及考试大纲,精通中高考核心知识点归纳; 2、普通话标准,表达清晰,形象端正,具备较强的口头沟通与书面表达能力; 3、能独立制作学科Word讲义及PPT教学课件; 4、持有教师资格证或即将取得者优先录用; 5、具备1对1或小班教学经验,拥有扎实的教研能力,能有效提升学生月考、期中、期末及高考成绩,具备短期内提高分数的能力。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限学历不限中小学生英语小学教育初中教育线下授课线上授课一对一授课教师资格证书英语专业四级IELTS雅思
【岗位职责】 1. 做好课前准备,严格执行教学计划并完成授课任务; 2. 提供优质的课后辅导与学习规划服务,激发学生学习兴趣,提升学业表现; 3. 主动与家长交流学生学习进展,建立良好的家校沟通机制; 4. 配合完成学员升班、续班等相关工作,积极参与校区教研活动。 【任职要求】 1. 持有教师资格证,本科及以上学历,英语水平达大学六级或以上; 2. 英语口语流畅、发音准确,具备教学经验或海外学习背景者优先考虑; 3. 热爱儿童教育事业,对学生有爱心、耐心和强烈的责任感; 4. 具备良好亲和力与语言表达能力; 5. 熟悉办公及教学类软件操作,学习能力突出,抗压性强,乐于持续精进专业能力。 ps:不接受频繁爽约或缺乏职业稳定性者!!!优先考虑长期在武汉发展教育事业的候选人!!! 【我们的福利】 1. 月薪4000+ ~ 10000+,每半年享有调薪机会; 2. 五险、带薪培训、中餐补贴、交通补贴、住房补贴(无宿舍);每周双休(非周末)、国家法定节假日、超长带薪寒暑假期、婚假、产假、哺乳假;春秋游、不定期团建、生日惊喜、节日红包(发钱最实际)、年终奖金(依然发钱);教师子女报班免学费。 3. 晋升通道:初级教师 - 资深教师 - 教学组长 - 教学主管 - 校区负责人 4. 扁平化管理,温馨的工作氛围,年轻充满欢乐的团队,既是队友亦是家人。
英语老师
3000-8000元/月
英语教师1-3年大专
金子塔教育创办于2004年,是一所集儿童学习习惯培养、潜能开发训练、艺体素质塑造、学业能力提升于一体,具有国际教育特色的专业教育培训机构,现因团队发展需要,特招一批年轻优秀的教师,具体要求如下: 语英教师岗位要求: 1.20-35岁之间,男女不限,大专及以上学历;师范类、理科类等相关专业,有教师资格证优先; 2.从事过学教育、小学1-6年级语文、英语教学实习或相关培训经验者优先; 3.语言表达能力较强,思维活跃,善于学习和创新; 4.良好的服务意识和团队协作精神、工作积极主动、有耐心和责任心;
英语教师经验不限硕士
工作职责 1、承担五年制专升本学生的英语教学任务,按照七步教学法实施授课,确保教学效果与课堂质量; 2、为专转本学生提供日常答疑辅导,及时回应学习疑问,做好学员学习进度的跟进与维护; 3、参与讲义编写、习题设计及课件制作等教研相关工作; 4、持续跟踪学生学习表现,记录考试成绩,并结合反馈优化教学方案; 5、积极参与教学研讨和课程优化活动,不断提升教学水平。 岗位要求 1、硕士及以上学历,英语相关专业背景。具备专八、雅思7.0以上、四六级550分以上或考研英语80分以上(满足其一即可); 2、具有相关教学经验者优先考虑; 3、语言表达清晰流畅,授课能力强,能够准确把握专转本英语的核心考点与难点,具备一定实际授课经历; 4、热爱教育行业与教师岗位,对教学工作有热情,有长期从事教育发展的意愿; 5、熟练掌握基础办公软件(Word、Excel、PPT),能独立完成课件制作及讲义、测试卷的研发; 6、工作态度端正,责任心强,积极主动,具备良好的协作意识与团队精神。
英语教师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线上授课
【工作内容】 1、为已付费学员建立并维护学习档案; 2、负责学员的辅导与答疑工作(小学初中英语单词课程); 3、定期组织开展学员转介绍及续费相关活动; 【福利待遇】 1、无责任底薪3500元+绩效1500元+续费提成,在职员工月收入均达8000元以上; 2、无试岗期,入职即配备资深同事进行一对一带教; 3、工作环境轻松融洽,团队协作氛围良好,无内部竞争压力; 4、提供交通补贴、不定期团建活动及免费健康体检。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,英语专业背景优先,经验优秀者可适当放宽学历要求; 2、具备教育培训行业相关经验者优先考虑; 周内双休,周二周三休息,上班时间:13:00-22:00
小初语文教师
4000-10000元/月
语文教师1-3年本科培训机构教师资格证普通话水平测试等级考试教育学专业背景普通话发音标准线下教育教研教学管理教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中小学一级乙等二级乙等二级甲等
1.、负责小学/初中对应学段语文课程授课,按教学计划完成课堂教学,编写、优化教案与讲义,设计课堂练习、作业及阶段性测试题。 2、关注学生学习情况,针对性辅导薄弱点,提升学习兴趣与成绩,及时批改作业、试卷,做好学情分析与课堂反馈。 3、与家长定期沟通,反馈学习进度、问题及改进建议,参与教研活动、磨课、集体备课,提升教学质量。 4、维护课堂纪律,做好学生课堂管理,保障教学秩序。 6、完成所带学员续费工作(提点算自己)
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