
设备工程师/资深工程师
1.5-3万元/月
设备工程师5-10年本科机械设备研发机械设备设计机械设备维保设备升级改造
1、年龄不超过45岁,本科及以上学历,化工机械类相关专业背景,熟悉化工机械装备的结构与工作原理,熟练掌握CAD、SolidWorks(UG、CATIA、Pro/E(Creo))等设计软件进行设备图纸绘制,具备化工设备相关计算能力。
2、具有8年以上设备技术管理工作经验,有硫酸、磷酸、磷铵领域技术管理经验者优先考虑。
3、熟知设备安装、检修及维护的相关标准规范,能够主动识别设备运行中的问题,提出有效解决方案,并推动实施整改与验收工作。
4、具备现场安装管理经历,可对小型设备改造及布局进行初步设计绘图。
条件特别优秀者可适度放宽要求,薪资待遇面议!!!
机电工程师(天然气方向)
8000-12000元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气给排水暖通
****具备大型工业洁净厂房管理经验,参与厂房类项目不少于3个,总面积不低于50万方****
岗位职责
1. 负责项目工程管理工作的组织实施,统筹调配相关资源;协调成本、设计、开发等业务条线,配合项目总经理实现项目各项经营指标;
2. 负责项目工程计划制定与运营执行,对工程质量、进度、安全文明施工、成本管控及竣工验收等环节实施全过程管理,保障各项目在进度、质量、安全、成本等方面达成既定目标;
3. 组织开展图纸会审及施工图技术交底会议,审核施工组织设计文件,审查承包单位各阶段进度安排,核查监理单位的监理规划及实施细则;
4. 组织对承包单位各项工作进行监督与指导,审核工程款项支付,主持工程例会及各类专项会议,编制并提交项目实施情况汇报材料;
5. 负责处理项目建设过程中出现的技术与管理问题;参与工程及材料设备的招标工作,提供专业技术需求文件,参与技术评标环节;
7. 负责对接建设局等相关政府部门的日常事务;协助项目总经理推进重要对外公共关系工作。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历,土木工程、房地产、工程管理、机电等相关专业;
2. 工作经历:三年以上建筑工程领域工作经验,具有大型厂房项目经验者优先考虑;
3. 具备扎实的工程管理能力,能够有效解决施工过程中的技术与质量难题,并开展相关分析研究;
4. 具备良好的语言表达能力、组织协调能力、沟通技巧及团队领导力。
目前办公地点:孝感
后期项目及办公地点:襄阳
设备维护技术员
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备机械设备机床设备
岗位职责:
1. 负责钢结构桥梁制造专用设备(如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等)的日常巡查、故障检测与维护保养,确保生产连续稳定运行;
2. 主导新引进设备及自动化系统的安装调试与验收工作,持续优化设备性能,提升产线作业效率;
3. 编制并落实设备预防性维护方案,结合桥梁制造高负荷、不间断生产特性,定期实施设备保养、精度调整及核心部件检查;
4. 管理设备备品备件的仓储与台账,针对关键零部件设定合理库存标准,及时提报采购计划,保障维修物资供应及时;
5. 严格执行各项安全操作规范,重点加强起重机械及高压电气设备的安全监管与风险防控;
6. 工作地点为生产制造基地,需长期驻场作业。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业背景;
2. 具有五年以上设备维保工作经验,具备钢结构、重型机械、船舶制造等领域设备维护经历者优先考虑;
3. 熟悉主流数控系统(西门子/法利莱/维宏)、PLC控制逻辑、液压传动原理及气动元件应用,能准确识读机械装配图与电气原理图;
4. 动手能力强,擅长现场问题诊断与应急处理,工作细致严谨,责任心强,适应高强度抢修任务;
5. 态度认真,具备良好的沟通协作能力、执行意识和安全观念,可与生产团队、工艺部门及设备供应商高效配合。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科
一、设备维护与保养
1. 制定并落实设备维保方案,定期开展电池生产设备的巡查、维护及检修工作,保障设备稳定运转,降低因设备故障导致的停机时长。
2. 快速响应设备突发异常,实施故障排查与修复,针对维修中暴露的问题进行归纳分析,制定预防性改进对策,避免同类问题重复出现。
二、设备调试与优化
1. 参与新进设备的安装、调试及验收流程,确保设备顺利投入运行,并满足生产工艺标准。
2. 结合工艺调整及产品品质需求,对在用设备进行参数调校与性能优化,提升设备运行效率与产品合格率。
三、技术支持与改进
1. 为生产团队提供现场设备技术支撑,及时解决产线运行中的设备技术难题,保障生产流程顺畅。
2. 跟踪行业前沿技术与装备发展动态,提出切实可行的设备升级或改造建议,助力提升公司设备的技术先进性与市场竞争力。
工作地点是在湖北荆门
水电工程师
8000-10000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水施工工程师市政给排水给排水园林景观水体负责驻场传统行业施工单位排水管网建筑给排水
1、精通室外水电施工管理,包括景观水电及市政水电等各类工程;
2、熟悉室内外水电管线及施工现场临时用水用电的安装与管理;
3、持有有效水电工证;
4、能够针对水电图纸提出专业疑问,完成对水电作业人员的技术交底,并负责施工进度、质量及安全文明施工的全面管控;
5、具备长期驻守项目工地的条件和意愿;
6、本岗位工作地点位于十堰市郧阳区,视项目需要可能涉及十堰市其他县市项目部
安装工程师
6000-9000元/月
安装工程师1-3年中专/中技机械设备安装/调试
岗位职责:
1. 承担钳工日常操作,熟练进行工件切割、扩孔等基本加工任务,确保工艺精度与作业质量达标;
2. 负责低压电气系统常规检修,对电机、伺服装置、PLC模块、各类开关及电控元件实施维护、故障诊断与调试;
3. 严格执行车间安全规范,落实设备保养、工具归位及作业区域清洁工作;
4. 接受公司任务分配,协同完成各项维修、组装及检查作业。
任职要求:
1. 精通钳工关键技术,可独立完成切割、穿孔、扩孔及攻丝等基础操作,实操能力突出;
2. 具备低压电工操作能力,了解低压电路基本原理,能胜任电机、伺服系统、PLC模块、开关类电气元件的日常维保与故障处理;
3. 身体状况良好,能适应高强度作业,具备较强的安全意识、责任意识及团队合作精神;
4. 可接受长期出差安排,服从驻场工作调配。
吊装技术专员
8000-15000元/月
安装工程师5-10年大专建筑机电新能源持有一建
1、能够编制设备或工程模块的安装(吊装)技术方案。
2、负责制定项目现场吊装实施方案,并编写配套的作业指导文件。
3、熟悉各类吊装设备的操作方法,保障设备运行处于良好状态。
4、配合相关职能部门开展分包商技术评估及管理工作。
5、在吊装作业期间,持续监控设备运行情况与周边环境,及时识别并消除安全隐患。
SMT设备技术员
8000-16000元/月
设备工程师5-10年大专SMT设备工程师SMT设备
岗位职责:
1、设备运维保障
负责板卡类设备的维修维护、备品备件的采购申请、关键指标的达成推进、人员技能培训及各类专项工作的执行跟踪与监督
2、持续优化和完善设备管理体系
3、推动生产效率提升与产品质量改善工作
4、统筹团队人员配置与日常管理
5、协调联动相关部门,确保高效协作
任职要求:
1、具备大专及以上学历
2、在相关领域拥有6年以上工作经验,熟悉松下贴片机操作,曾独立主导项目实施,具备团队管理经历者优先考虑
3、精通SMT段工艺流程,熟练掌握印刷机、贴片机、SPI、AOI、回流炉、分板机、点胶机等设备的工作原理
设备安装技术人员
6000-12000元/月
安装工程师1-3年大专有水利水电设备安装验验者优先
岗位职责:
1. 负责现场设备/系统的安装、调试、验收及交付工作,确保符合技术规范与客户要求
2. 配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理
3. 编制安装记录、调试报告及竣工资料,保障项目文档完整可追溯
4. 提供基础售后支持,包括故障排查、简单维修及用户操作指导
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场安全生产与文明施工要求
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,经验要求:不限(可根据实际补充为1-3年/3-5年等)
2. 学历要求:不限(可根据实际补充为中专/技校及以上、大专及以上等)
3. 熟悉常用安装工具、测量仪器及行业相关标准,具备基础电气或机械知识者优先
4. 能适应短期出差及现场作业环境,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 持有电工证、登高证、特种作业操作证等相关资质者优先
水电工程师
1.2-1.5万元/月
建筑机电工程师3-5年本科电气给排水暖通
岗位职责:
1、负责在建项目中水电安装工程的实施及全过程的跟踪、管控;
2、参与公司工程项目施工方案与设计图纸的技术审查;
3、负责水电专业施工期间的外部对接及相关工作的组织协调。
任职要求:
1、有工业厂房水电管理项目经历,且具备完整项目周期管理经验者优先;
2、掌握基本财务知识,熟悉水电安装工艺及材料设备市场价,具备一定成本控制能力;
3、具备一般性项目建设图纸的审核与技术判断能力;
4、能独立指导项目水电安装工作,并完成相关工程费用的预算编制。
废品工厂直招手工活月工资有8000到9000元包吃住
7000-9000元/月
普工包吃包住月结
工作内容。废品厂招工,手工活。长期有活干。能吃苦耐劳。不怕脏。工资计件,能干一个月有8到9000元。包吃包住。工资月发不拖欠 ,夫妻工优先。
年龄在18到60岁以下身体健康。
地址,湖北咸宁通城县塘湖镇凉亭村废品厂
废品工厂直招手工活月工资有8000到9000元包吃住
8000-9000元/月
普工包吃包住20人以上月结
工作内容。废品厂招工,手工活。长期有活干。能吃苦耐劳。不怕脏。工资计件,能干一个月有8到9000元。包吃包住。工资月发不拖欠 ,夫妻工优先。
年龄在18到60岁以下身体健康。
地址,湖北咸宁通城县塘湖镇凉亭村废品厂
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
ME设备工程师(J10360)
9000-13000元/月
设备工程师经验不限大专安装/调试维修/保养设计设计出图CAD
岗位职责:
1、负责新设备的现场安装、调试及运行验证工作;
2、承担现场设备的日常维护、故障诊断与问题处理;
3、对公司各类设备的运行状态进行巡检、记录、评估及管理工作;
4、主导设备性能优化与结构改进项目的立项与实施,推动项目落地,并整理改进成果形成技术报告;
5、编制设备操作规范、维护保养SOP,制定保养计划并组织实施,同时开展现场技术员的技能培训;
6、管理设备易损部件的使用寿命,持续推进精益生产相关工作;
7、配合上级处理突发设备故障,提供解决方案建议,重大异常情况及时上报;
8、协助主管归纳常见设备问题并提出应对措施,独立完成关键调机作业指导书的编写;
9、严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实岗位相关的安全责任。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气类相关专业;
2、具备3年以上同行业工作经验,接受过线束设备相关培训者优先;
3、具有丰富的制造型企业设备维护管理及调试实操经验;
4、熟练使用各类3D/2D绘图软件,具备实际制图能力者优先考虑。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师1-3年本科维修/保养
任职资格:
1、年龄:23-35岁
2、学历:本科及以上
3、经验要求:具备2年以上设备维护、管理、保障相关工作经验,或锂电行业同类岗位1年及以上实践经历
知识要求:
1. 熟悉生产制造类企业现场5S管理及安全文明生产规范;
2. 掌握锂电领域相关安全技术标准;
3. 具备机械与电气基础理论认知
技能要求:
1. 机械/电气类专业背景,拥有扎实的机电一体化实操能力;
2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具,具备良好书面表达与口头沟通能力;
3. 擅长对设备故障案例及改善措施进行归纳总结;
4. 执行力突出,具备团队协作意识、高效沟通协调能力,认同时间与目标管理理念,工作细致负责,富有职业责任感与使命感
工作内容:
职责1:安全生产
依据《安全生产责任制管理程序》与《岗位安全管理职责清单》要求,
制定并落实设备安全巡检计划,形成检查报告;
组织新员工安全培训,留存培训记录资料;
建立现场安全隐患识别机制,推动问题整改闭环管理。
职责2:设备导入与改造
遵循《设备开发导入管理规定》,
策划提升产品质量、优化人力配置的技术改进或设备升级方案,输出技术需求评估及设备立项申请;
参与设备3D设计方案评审,确认功能参数指标;
主导设备到货验收、安装调试、试运行至批量生产全过程,提交最终验收文档。
职责3:运行维护
依据《工程部门职责》相关规定,
制定保障设备稳定运行的实施方案,确保生产任务达成;
建立设备故障预警机制,实现MTTR、MTBF关键指标管控;
设计核心零部件管理流程,保障关键备件库存合理性;
构建设备保养执行体系,确保维保计划按期完成。
职责4:人员培养
制定团队人才培养规划,推进关键岗位继任者体系建设;
落实工程技术人才发展路径,完成年度梯队建设目标,持续提升团队专业能力
设备技术员
7000-14000元/月
设备工程师1-3年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
职责1:设备维保
(1)编制并持续优化设备维护保养手册,组织生产技师培训并监督其规范执行保养作业;
(2)统筹外协维修事务,包括维修委托下单、进度跟踪、维修结果确认与验收;
(3)落实部门维修工作计划,并组织实施相关维修任务;
(4)针对设备保养项目及关键部件提出优化建议,并指导现场实施改进措施;
(5)参与复杂故障的深度维修,开展专业技术培训与问题分析方法传授。
职责2:日常事务处理
(1)承担本工序工装夹具及非标零部件的设计开发工作;
(2)建立设备备品备件清单,合理申购储备并实施使用寿命监控;
(3)制定备件替代或升级的技术方案;
(4)主导新产品、新工艺导入过程中的设备适应性改造设计;
(5)负责各类工程技术文档的编写,如设备保养手册、安全操作规程、维护计划等;
(6)配合公司推进技术人才梯队建设与能力提升工作。
职责3:安全
(1)排查所辖区域内设备存在的安全风险点;
(2)贯彻执行安环中心关于设备安全管理的各项制度与要求;
(3)监督生产人员在设备点检、清洁、保养及维修过程中的安全操作行为;
(4)确保设备各项安全保护功能齐全且有效运行。
职责4:优率
(1)提高设备运行稳定性,保障制程质量的一致性与可靠性;
(2)制定并推动实施设备改进方案,持续识别安全隐患,提升产品良品产出水平。
职责5:产能提升
(1)推进设备性能优化,提升设备OEE指标,延长平均无故障时间MTBF,缩短平均修复时间MTTR;
(2)主导重大疑难故障的诊断与处理,总结形成标准化案例知识库;
(3)组织工艺与设备的优化改造项目,提高设备运行效率,降低故障发生频率;
(4)针对重大项目维修提供切实可行的改善建议与实施方案。
设备技术员
8000-16000元/月
设备工程师1-3年本科自动化设备工装设备切割设备激光设备焊接设备SMT设备涂装设备装配设备
岗位职责:
1. 负责全自动化设备的日常维护、故障维修、定期保养及进度跟踪;
2. 主导或配合完成新设备的规划布局、安装调试、验收评估及投入量产工作;
3. 持续优化设备与工装夹具,改进设备结构设计及运行参数,以提升生产效率与产品良率;
4. 快速响应并处理设备突发异常,保障生产线稳定运行;
5. 推进设备性能与工艺流程的改善措施,增强设备运行稳定性,减少停机时间,提高产出能力。
(涵盖极片段、卷绕组装段、化成包装段等全自动设备的运维与技术支持)
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 具备1年以上设备维保及调试工作经验,有锂电池行业设备管理背景者优先考虑;
3. 能适应较强的工作节奏,具备良好的沟通协作能力,团队意识强,工作积极主动,责任心强。
职位福利:五险一金、年底双薪、股票期权、加班补助、包吃、包住
高级电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年本科
工作内容
1.负责电气工程相关事务,涵盖电气系统的设计、开发与维护;
2.承担电气设备的安装、调试及故障处理工作;
3.参与电气工程项目的过程管理与内外部协调。
任职要求
1.具备扎实的电气工程实践经验,掌握电气系统基本原理及相关技术;
2.具有良好的沟通意识和团队协作能力;
3.具备较强的故障分析与解决能力,工作认真负责;
4.能够接受长期外派或出差安排;
5.年龄在25至40岁之间,本科及以上学历,电气类相关专业背景。
赤壁光伏电站站长
1-1.5万元/月
光伏运维工程师3-5年大专电气专业光伏系统工程
岗位职责:
1、严格执行电力行业相关规范及电站各项规程与管理制度,全面负责站内日常运作及相关工作。
2、熟悉本电站设备运行状态及系统运行模式,承担站内设备维护、资料整理任务,并审核各类工作记录。
3、牵头开展设备巡检与常规维护作业,及时识别设备隐患,组织复核与分析,提出整改建议,主动落实缺陷消除措施,重大问题须第一时间上报主管领导。
4、遇突发事故时,迅速准确指挥站内人员开展应急处置,及时汇报上级,并完整记录故障过程与处理详情。
5、统筹落实本站安全教育活动及员工技能培训工作。
6、按标准流程组织实施交接班事宜。
要求:
1、大专及以上学历,电气类相关专业,具备3年以上工作经验,工作地点位于赤壁。
2、具有光伏电站管理实际经验,掌握光伏设备性能特点及其应用,具备扎实的电站运营与管理专业知识。
3、持有高压电工进网作业许可证及有效驾驶证;
4、性格稳重、作风严谨,自律性好,具备较强的理解能力与沟通协调能力。
设备主管
9000-13000元/月
机电工程师1-3年大专机电相关专业设备维修/保养擅长SolidWorks
1.负责猪场设备的调试、保养、维修及空栏期间的检修工作,确保水、电、料供应稳定运行;
2.统筹安排猪场机电工程师的日常维修任务与工作计划;
3.提报设备维护所需零配件的规格与数量,跟进物资到货情况,并管理库存余量;
4.落实猪场环境控制、设备维保、设备安全、水电维修及报警系统的管理制度;
5.针对设备复杂故障提供技术支持与现场协助,推动问题有效解决;
6.组织开展猪场员工设备操作培训,监督环控硬件及相关设备的规范使用;
7.执行猪场应急演练方案,落实供水、供电等突发情况的应急预案处置;
8.负责猪场相关数据信息的系统化录入与维护;
9.按时完成上级领导安排的其他工作任务。
pLC自动化设计按装师
8000-12000元/月
自动化工程师5-10年高中机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
懂通风设备的按装,改造及控制系统的设计施与改造
风电运维技术员
8000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
六险一金、、提供住宿、餐补等福利
岗位职责:
1、负责风力发电机组的日常维护工作,确保设备安全稳定运行;
2、承担维护期间各类故障及潜在风险的排查与整改任务;
3、及时上报并跟进处理运维过程中发现的安全隐患;
4、开展风电机组的技术处置与优化改进,并做好跟踪反馈。
风电运维工程师任职要求:
1、大专及以上学历,具备丰富风电经验者可适当放宽学历要求
2、具有2年风电领域工作经验,能够接受区域调配安排;
3、持有低压电工证、高处作业证、高压电工证;
4、无恐高等影响高空作业的身体状况。
给排水总工程师
5000-8000元/月
给排水工程师3-5年本科方案设计前期项目调研图纸出图
岗位职责:
1. 负责公司给排水及水环境工程类项目的技术支持与全过程管理;
2. 参与项目前期勘察、技术方案编制、施工图纸设计、现场施工指导及竣工验收等环节;
3. 牵头拟定项目技术路线、施工组织计划以及质量、安全、环保等方面的保障措施;
4. 攻克项目实施中的关键技术问题,推动新技术、新工艺的应用与落地;
5. 组织开展项目团队内部技术培训,提升整体专业能力;
6. 参与企业技术研发与创新活动,助力公司技术实力持续提升;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,给排水、环境工程或相关专业背景;
2. 具备3年以上给排水、水环境工程设计或施工现场管理经验;
3. 熟知国家及地方行业相关的法规、标准和技术规范;
4. 具有较强的技术判断力、沟通协调能力及项目统筹能力;
5. 熟练操作AutoCAD、Office等常用办公软件;
6. 具备良好的职业操守和团队协作意识;
7. 有大型项目实践经验者优先考虑。
薪资待遇:
1. 提供五险、免费午餐等基础福利;
2. 拥有完善的晋升机制和系统化培训支持;
3. 办公环境舒适,团队氛围积极和谐。薪资可面议
暖通空调设计师
5000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专住宅小区中级工程师职称了解常用空调系统方案设计ADAMSANSYS负责驻场
空调暖通设计师,暖通技术工程师
一级机电工程建造师
1-1.1万元/月
建筑机电工程师经验不限学历不限二级建造师建筑类设计院一级水利市政类设计院暖通传统行业一级建造师中级职称二级机电二级水利电气给排水注册给排水工程师高级职称一级机电
招聘一级机电或二级机电证书持有者,有无B证均可,详情请私信联系
设备工程师
技术研发人员(液压方向)
1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业,精通液压原理,熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。
2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。
薪资待遇:月薪6000以上,具体工资面谈。
公司环境优美,以上岗位一经录用,待遇从优:常白班9小时,单休工作制,免费提供职工宿舍,有职工食堂,缴纳社保,工资按时发放不拖欠。
消防工程师/消防项目主管
8000-13000元/月
建筑机电工程师3-5年大专室外给排水消防系统AutoCADBIM负责驻场暖通传统行业一级建造师施工单位消防工程师弱电智能化系统施工工程师电气消防管道给排水通风系统天正建筑机电工程师广联达公
1、本岗位以技术为核心,全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作;
2、参与施工图纸会审与深化设计交底,掌握BIM建模技术,落实施工方案规划或安装工艺优化措施;
3、负责编制施工组织设计方案,开展技术交底,组织制定项目实施计划;
4、负责项目全过程资料的整理归集及报审签认流程办理;
5、主导项目竣工结算相关工作;
6、定期组织现场作业人员开展安装工艺技能提升培训;
7、持有一级或二级机电工程建造师资格证书者优先录用。
岗位要求:
1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历,具备3-5年同岗位工作经验,有同类项目经历者优先;
2、熟悉工程质量验收规范、施工现场管理要求及安全文明施工相关规定;
3、精通建筑机电安装工程相关技术(含消防工程、弱电智能化系统)、验收标准、施工流程安排、关键工艺节点及工序配合;
4、具有较强的施工组织能力、协调能力和对外沟通能力;
5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件;
6、性格开朗乐观,工作积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识,能适应一定强度的工作压力;
7、身体健康,可接受外派工作安排者优先(外派期间享受较高额度补贴);
8、年龄不超过40周岁
栏目概述
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