岗位内容： 1. 提供高效且优质的售后服务，及时处理客户在使用产品过程中遇到的各类问题，积极跟进反馈信息，全力满足客户需求。 2. 持续维护客户关系，提升用户满意度与品牌口碑，为公司积累长期客户资源，助力业务稳定发展。 3. 协同部门优化售后服务流程与标准规范，并对团队开展相关培训，持续提升整体服务专业度。 4. 为客户进行切削液及润滑油更换服务，能适应外出拜访客户及短期出差安排。 5. 负责仓库物资的验收、入库、出库操作，并跟踪物流动态信息； 6. 归集并管理出入库单据，确保台账数据真实、准确、完整； 7. 保持仓库环境干净整洁，落实物资分类存放与标识清晰管理； 8. 承担客户送货任务及上门服务工作； 9. 按照生产计划完成产品制作，并执行相应质量检验流程； 10. 负责设备日常保养与故障维修工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，有较强的客户服务意识和协作精神。 2. 熟悉售后服务中常见问题的排查与处理方式，具备主动学习行业知识的意愿。 3. 具备快速响应和解决实际问题的能力，有上门服务等售后实操经验者优先。 福利待遇： 节日福利，员工聚餐，年终奖，每年调薪，六天八小时，有餐补，交社保

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.协同研发、生产部门反馈产品改进意见，推动质量优化 4.编制常见问题处理手册及客户培训资料，提升自助服务能力 5. 定期汇总分析售后数据，输出服务质量报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心处理客户诉求 2.熟悉相关行业产品原理及基础操作，有售后技术支持经验者优先 3.具备基本的计算机操作与办公软件应用能力 4. 学习能力强，能快速掌握新产品技术要点 5.责任心强，具备一定的抗压能力与团队协作精神

招聘： ，不要你学历、背景、长相、口才只要会聊天咱们 ①合法 2 稳定 3 转得快 4 转得多 5 转得久 6有人教有人帯

小邓电器招聘全职、兼职 岗位：售后服务工程师，学徒 时间：工作时间自由 工价：面议。 岗位：文员 时间：9:00−18:00休息一小时 地点：荆州市沙市红星路小学附近 薪资：底薪3600+提成。月休4天，包中饭 工作要求：有责任心，性格外向 电话：

1、售后整体统筹：全面负责木地板全屋铺装、售后维保、客诉处理全流程管理，统筹门店及安装团队的售后工作，制定标准化售后服务流程，提升客户整体服务体验与满意度。 2、客诉问题处理：全权对接客户木地板起拱、起灰、异响、开裂、色差、受潮、伸缩缝异常等各类售后问题，现场勘查故障、分析问题成因，制定合理的维修、返工、赔付解决方案，高效化解客户纠纷，维护品牌口碑。 3、安装团队管理：负责木地板安装师傅的日常调度、工期安排、施工规范监督、岗前培训及绩效考核，严格把控现场铺装工艺、施工安全、环境卫生，杜绝违规施工问题。 4、项目验收跟进：跟进家装、工装木地板铺装项目的完工验收工作，核对施工标准、铺装细节，做好售后台账记录，整理客户售后档案、维修记录、质保资料，实现售后问题可追溯。 5、质保维护与复盘：负责老客户木地板质保期内的定期回访、保养提醒、免费检修等服务；定期复盘售后问题，汇总施工通病、高频投诉问题，反馈给销售及供应链部门，优化前端施工与产品适配问题，降低售后率。 6、合规对接工作：配合公司完成售后成本核算、售后报表提交、客户售后对接登记，对接公司行政及售后体系制度，落地各项售后管理制度。 任职要求 1、经验要求：2年及以上木地板、家居建材、全屋定制行业售后管理经验，熟悉实木地板、多层实木地板、强化地板的材质特性、铺装工艺、养护知识及常见售后问题处理方案，有本地建材市场售后经验者优先。 2、能力要求：具备独立现场勘查、问题诊断、纠纷调解能力，擅长对接不同客户群体，沟通表达流畅，抗压能力强，能妥善处理棘手客诉；懂基础施工工艺标准，能精准判断施工责任、产品问题与人为问题。 3、技能要求：熟练使用办公软件，可独立制作售后台账、工作总结报表；有团队管理、工期统筹、人员调度经验，能高效管理安装施工团队。 4、素质要求：责任心强、服务意识佳，做事严谨细致，具备较强的问题解决能力、统筹能力及团队管理能力，认同建材行业服务理念。 5、其他：年龄35-45岁，能适配武汉市内上门售后、工地巡查工作，有驾照、可独立驾驶者优先。 薪资福利 1、薪资：4000-5000元/月，能力优异者薪资可面议，多劳多得、上不封顶。 2、福利：月休4天、法定节假日调休，带薪年假、节日福利、定期团建、员工社保、在岗技能培训。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或突发情况 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5. 积极参与团队协作与服务培训，持续提升服务意识与专业素养 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 热爱服务行业，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 4. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算器操作能力 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队合作精神

多名，要求： 1、年龄18-45岁， 2、熟悉钣金加工流程，具备手工钣金制作经历者优先； 3、能基本操作以下设备之一：剪板机、去毛刺机、折弯机、钻床或焊接设备，或动手能力较强、对机械操作有兴趣者亦可； 4、具备良好的工作责任感及安全规范作业意识； 5、具备良好的沟通协调能力与服务意识； 工作内容主要为设备装配及售后服务，需频繁外出提供售后支持，享有相应的差旅及售后补助。 装配工岗位，工作时间7:30-18:00，中午用餐1.5小时，淡季期间双休（试用期3000元/月，转正后3200元/月），旺季根据生产安排加班，加班费用另计（周一至周六23元/小时，周日及法定节假日31元/小时）；午餐标准12元/餐，公司补贴6元，个人承担6元，加班期间餐费由公司全额承担；旺季另设绩效奖励，全年综合收入约5-6万元以上；缴纳五险，享受国家法定节假日、带薪年假、年终奖金及节日礼品等福利。 可通过抖音搜索“湖北永祥农机装备有限公司”查看直播或视频内容，提前了解企业情况及产品信息。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及用品 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常营业准备及收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力与责任心 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

1、熟悉商用车底盘构造及相关上装设备的操作流程 2、制定服务方案并配合销售团队服务客户，组织实施售后服务计划，开展目标管理，依据公司战略及厂家商务政策制定服务体系的月度执行计划 3、优化流程与制度建设：搭建售后服务管理体系，梳理并完善各项管理工作流程，持续改进维修业务环节，落实售后人员的工作标准及考核机制 4、负责华神品牌商用车底盘车辆的出入库状态管控及日常保养维护 5、处理产品在市场中出现的质量问题，协调客户关系并与服务站对接，快速响应并解决客户反馈 6、负责库内车辆零部件损坏后的修复工作，组织备件采购，落实电瓶日常维护与充电管理 7、组织开展徐工上装部分的内部维修作业，并按月整理和完善维修工单上报工作 8、统筹商用车、华神、徐工三大系统的月度常规服务维修协调工作，完成相关报表的汇总与提报 9、负责售后团队的日常运作管理及现场车辆的维护验收和入库检查 10、组织实施客户售后满意度调研，并跟进问题整改提升服务质量 11、响应销售端提出的车辆部件更换需求，执行市场应急备件的采购与维修处理 12、完成部门及上级交办的临时性工作任务 要求：具备良好的沟通能力，善于维护客户群体关系及推动跨部门协作；动手能力强，抗压性好，工作认真踏实，责任心强，具有较强的团队合作精神

配送司机4000-6000元/月

咸宁市赤壁区招光伏安装，量大结算快

明天找人顶班事不多240---电话

招聘加油工1名。要求年龄40周岁以下，高中以上文化程度。薪资约为3000元，提供六险一金。上班时间采用上一休一制，值班两人，零点以后不加油。

招聘杂工1名，。要求年龄18-50周岁，身体健康，品行端正，视力良好，无色盲，无不良嗜好，无纹身，能吃苦耐劳，服从安排，责任心强，执行力强，需具有敬业精神和良好的团队精神，能适应加班。

任职要求：1、年龄满22-55周岁，2、大专及以上学历(能力强可放款条件）。3、有相关工作经历且条件符合要求可优先录取。工作内容：售后服务岗，维护老客户，给客户派发礼品，组织各类养客活动。比任何行业都高的收入；越努力越幸运，赚钱越多。资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校工作时间：1、上午8:20-11：30     下午14：30-17：30周六半天，周日休，  国家法定节假日休息2、舒适的办公环境，人性化的管理3、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚招聘名额有限，欢迎咨询，咨询电话，联系人胡小姐。(想要实习或暑假工也可以来试一试)

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交分析报告，为营销策略提供支持 5.协同市场、运营等部门推进促销活动，提升品牌影响力与转化效果 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，亲和力强，抗压能力佳 2. 有销售相关经验者优先，行业不限，应届毕业生亦可培养 3.积极主动，目标感强，具备较强的自我驱动力与团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚实守信，认同公司价值观，愿长期稳定发展

四季青安全认证！！！ 岗位职责: 我们主要做综合金融板块，养老，子女教育，高端稀缺医疗资源对接，银行业务，投资，储蓄，养老金，教育金，养老院对接，大健康项目，大养老项目，资产配置，资产管理，资产传承等等，同时包括管理方面：团队建设，团队培训，绩效管理，团队激励等等。 主要工作内容： 1，主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额等。 2，了解客户是否需要提前续保，以及客户到期之后及时跟进客户续费，协助客户完成续保。 了解是否增加新的产品需要 3，负责公司客户的维护及各项后续保全服务的跟进 4，公司提供客户资源，不需要自己找身边朋友及家人。 （一）具体薪资待遇: 普通职工薪资范围6000-22000/月 （基础工作量完成即可）底薪6000+佣金(16%-26%)+新人津贴（1500-20000）+年终奖（10000-40000）+管理津贴+责任津贴+护航津贴+团队管理提成（75%）+伯乐奖+基础达标奖等等 提成方式:销售额提成，团队绩效提成，管理津贴，培育津贴等等 （二）晋升空间（能力达标即可，每三个月一次晋升机会）: 公开公平公正，入职后有专业培训（免费），还有专业师傅一对一指导，晋升透明，能力达标即可晋升主管： (平均参考值)-- 计划成长初期15万年薪及以上 初阶主管40万年薪 中阶主管100万年薪 高阶主管200万年薪 （三）培训体系（完全免费）: 完善的制式培训体系，创新和与时俱进的非制式培训相合。 （四）不定期旅游活动、团建活动，集体活动，节日礼物等等。 （五）工作时间：8:30-17:30工作时间相对弹性自主，投入越多回报越高。付出与收获成正比！！！ （六）任职要求: 1.大专及以上学历，特别优秀者可以适当放宽。 2.有经验者优先，能力优秀者可以适当放宽。 3.接受小白和跨行业人士。 4.勤奋自律，投入与回报成正比 5.良好的协调和沟通能力、较强的责任感以及团队合作精神，有强烈获取成功的渴望。 欢迎有想法，有拼劲，有梦想的各界精英加入！！！

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2. 跟进订单售后全流程，包括退换货、维修协调、补偿方案执行等 3. 准确记录并反馈客户意见与产品问题，协助优化售后服务流程 4. 定期整理售后数据，形成分析报告，为运营和产品改进提供支持 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 有售后客服或电商客服经验者优先，无经验者可带教培养 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责客户售后电话接待，及时响应并解决产品使用、退换货、物流等问题 2. 准确记录客户反馈信息，同步至售后系统并跟进处理进度 3. 主动回访重点客户，提升服务满意度与复购意愿 4. 协同质检、仓储、运营等部门，推动售后流程优化 5. 遵守服务规范，保持专业、耐心、友善的沟通态度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务意识，抗压能力强，能适应重复性沟通工作 3. 熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4. 工作时间稳定，可适应早九晚六长白班排班 5. 学历不限，有售后客服经验者优先

岗位三：门店营业服务员 1、负责店内整体环境卫生清洁、茶具收纳整理与日常保洁； 2、负责棋牌包厢接待、客需服务，做好到店顾客引导； 3、配合店内日常运营，服从门店安排，保障店内服务品质； 薪资福利 薪资待遇：面谈 福利亮点：高提成机制、收入稳定、晋升透明 综合平均收入：4500元左右 多劳多得，做得越好薪资越高，长期稳定靠谱！

任职要求： 1、熟练掌握solidworks及AUTOCAD等制图工具； 2、机电一体化或自动化相关专业优先，接受应届毕业生，需具备良好沟通能力，热爱设计工作，设计能力突出者可定向培养为机械工程师； 3、思路清晰，具备较强的应变与学习沟通能力； 4、责任心强，能适应一定工作压力，具有积极的团队协作意识。

招聘酒馆服务员。薪资为3200-7000元/月，包含酒水提成和全勤奖。工作内容包括：负责酒馆日常服务工作，如接待顾客、点单及上酒水；维护店内环境卫生，确保服务区域整洁有序；协助处理顾客需求，提升客户满意度；配合团队完成各项运营任务，保障服务流程顺畅。要求形象好、吃苦耐劳者优先录取；具备良好的服务意识和责任心；能够吃苦耐劳，具备良好的工作态度；具备良好的沟通能力和团队合作精神。

 招聘：黄岐金铂天地四楼椒戏鲜活川菜要求：招聘服务员一名，能吃苦耐劳，有责任心，服从安排，有良好的沟通能力和执行力，年龄18-30岁，待遇从优要长期的，不要暑假工和兼职联系方式：或到店咨询

7月30号左右开始工作 发试吃工作5个小时左右按小时计算

招聘，汪家堡附近一农庄，招服务员一名，月休两天，工资面议，发工资准时，联系电话

岗位直招！岗位直招！岗位直招！重要的事情说三遍！ 岗位介绍： 工作内容易掌握 统一安排岗前培训，不限经验 薪资待遇： 试用期6-7K 转正后：8K+

10086接线客服，处理客户流量，资费，套餐升级。综合工资3500到5500。只要你热情开朗，会基本电脑打字。愿意交流。公司提供广阔的发展空间。

一、岗位职责 1.通过微信、电话等方式与客户进行有效沟通，清晰介绍公司产品及服务内容。 2. 及时回应客户疑问，准确把握客户需求，促进成交及后续回购。 3. 持续维护客户关系，跟踪客户反馈与使用情况，提高客户满意度。 4. 根据团队销售目标完成个人业绩任务，并做好日常数据整理与总结复盘。 5. 积极参与公司运营活动，主动推送优惠信息及相关项目内容。 二、任职要求 1. 年龄20～45岁，工作态度积极，具备较强的语言表达能力。 2. 拥有良好的沟通能力，普通话流利，语气温和耐心。 3. 熟悉微信及常用手机办公软件操作，有基础销售经验者优先考虑。 4. 性格沉稳，抗压性好，乐于主动学习并不断提升自我。 5. 对销售岗位充满热情，具备明确目标意识和高效执行力。 6. 有客服、电销或门店接待工作经验者优先录用。 三、薪资福利 1. 底薪 + 高提成 + 奖金（收入无上限）。 2. 提供系统化培训支持，新人也能迅速掌握工作流程。 3. 团队氛围融洽，晋升机制公开透明，发展空间广阔。 4. 每月休息4天。 四、工作时间 上午9点至晚上7点，中午安排2小时休息时间

服务员一名 厨师一名 工资面议