负责校区咨询团队管理与招生转化，带队冲业绩、抓过程、拿结果。 如果你做过K12教培咨询管理，懂招生、懂家长、懂转化，也带过团队，这个岗位会比较适合你。 【岗位职责】 1. 负责校区咨询团队日常管理，制定并拆解招生、营收目标，推动团队完成业绩； 2. 带领团队完成家长咨询、邀约到访、试听转化、签单及后续跟进，提升整体转化率； 3. 负责团队招聘、培训、带教、考核与激励，打造稳定高效的咨询团队； 4. 定期做数据复盘，围绕到访率、试听率、成交率、客单价等指标优化话术和流程； 5. 协同市场、教学、运营等部门推进招生活动，提升家长满意度和校区整体业绩。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有K12/教培行业咨询或销售管理经验； 2. 熟悉校区招生转化流程，了解家长需求、课程规划、试听转化及异议处理； 3. 目标感强，执行力强，抗压能力强，能带团队冲业绩； 4. 具备团队管理、培训带教、沟通谈判能力，有带队经验优先； 5. 具备基本数据分析能力，能通过复盘发现问题并持续优化。 【福利待遇】 1. 底薪+提成+团队奖金+激励奖金，上不封顶； 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、系统培训； 3. 晋升通道清晰，平台稳定，能力强者有更大发展空间。 【工作时间】 9:00-18:00，除寒暑假外周一、周二休。

入职缴纳社保公积金，精准客户资源，室内办公，无需外出，朝十晚七，错峰出行不堵车。上市公司，正式编制，福利优厚 [岗位职责] 1，公司提供平台精准客户资源，通过企业微信与电话相结合的方式，及时响应客户咨询，解答疑问并协助办理相关业务。持续维护客户关系，开展定期回访服务。 2，全程室内办公，无外勤要求，为客户提供高效优质的线上服务。 [岗位要求] 1，接受零经验人员 2，具备耐心，擅长沟通交流 [薪酬福利] 1，底薪最高6000+绩效提成（10%-21%）+奖金500-2000元，月均收入1-2万元，收入真实可期 2，入职即缴社保及住房公积金（五险一金）；满半年升级至七险一金； 3，签订正式劳动合同；享受员工综合保障计划（含体检、医疗、意外补充保险）； 4，每月设有旅游激励、年终礼品、月度奖金、生日关怀、节日福利及个人成长支持等多样化福利。 [工作时间] 上午10点至晚上7点，中午休息1.5小时，大小周休息，法定节假日带薪休假

【岗位职责】 1. 内容资源梳理：根据项目的课件主题，对相关资料进行分类整理与梳理。 2. 脚本设计：依照课件脚本模板，在项目经理指导下提炼文字、图片、视频等素材，完成教学设计与呈现形式规划，编写课件脚本。 3. 审核与校对：对PPT课件、视频课件、教材等项目成果进行校验，确保文字、图片、画面的准确性与规范性。 4. 跟拍与汇报：对接客户、专家及摄制团队，跟进现场拍摄；协助项目经理在客户现场进行汇报沟通及集中研讨。 5. 现场实施支撑：配合进行招聘/竞聘类项目现场笔试、面试等执行工作。 6. 项目材料整理：协助整理项目过程文档、验收材料等，输出相应报告成果。 7. 部门事务支持：配合完成部门其他日常或临时性工作。 【岗位要求】 1. 研究生（或优秀本科生），管理学、编导、动画、设计等相关专业优先。 2. 逻辑清晰，具备良好的分析能力与文字功底，熟练使用Office办公软件和常用AI工具。 3. 责任心强，执行力好，学习主动，能承受一定工作压力，具备服务意识。 4. 能适应江浙沪等区域的短期出差（通常单次1-5天）。连续实习6个月及以上。

招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。 负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，，新人入职满30天奖励5000元!!!

通山南林需要师傅顶板一天徐

招聘:10名工人，年龄35一60岁，穿串串，要能吃苦耐劳，工资面议。招聘:二名驾驶员联系电话:地址:城北大桥和204国道向南300米通城农富产品市场燕丰食品！

招麻纺喂麻工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系人：陈女士

招客房服务员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系

坐标浙江省嘉兴市南湖区金融广场A幢1401，｜法辅在线嘉兴总部上班谁懂啊 不用早起、不内卷、高薪风口，打工人痛点全戳中！ 位置｜金融广场 作息｜朝十晚四｜做4休3 告别早起挤地铁，时间自由，兼顾生活和搞钱 赛道｜不良资产·法拍房万亿蓝海 2026政策加持｜嘉兴市场持续升温 刚需+捡漏双赛道，行业前景稳到离谱 成长｜小白零门槛 线上系统课+线下一对一实操带教 从行业知识到流量变现，手把手带你入行 待遇｜年薪10-30W+上不封顶 每周抽奖｜零食自由｜生日礼金 恒温办公环境｜定期团建｜团队零内卷 上班幸福感直接拉满 找一份不内耗、有前景、时间自由的稳定工作 嘉兴想搞钱的小伙伴直接冲 #嘉兴找工作 #嘉兴神仙公司 #朝十晚四 #做四休三 #嘉兴打工人 #嘉兴法拍房 #不良资产 #嘉兴高薪工作 #嘉兴金融之门 #稳定高薪工作

岗位职责： 1. 为客户提供专业、准确的线上咨询服务，解答各类业务相关问题 2. 根据客户需求匹配合适解决方案，协助完成流程指引与信息对接 3. 整理咨询记录与常见问题，持续优化服务话术与响应效率 4. 协同内部团队推进客户问题闭环处理，提升服务满意度 5. 严格遵守服务规范，确保咨询过程合规、中立、无销售导向 任职要求： 1. 沟通表达清晰流畅，具备良好的倾听与共情能力 2. 学习能力强，能快速掌握行业知识与业务流程 3. 责任心强，耐心细致，适应线上远程协作模式 4. 具备基础办公软件操作能力，打字速度不低于60字/分钟 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于咨询服务发展的优秀人才

【岗位职责】 1. 通过电话、网络，沟通拜访企业家客户，了解客户企业管理上的状况与需求，推动客户成交； 2. 持续跟进沟通客户，与客户建立良好的关系，为客户提供基础的企业管理问题的解答； 3. 参与课程学习，现场服务支持企业家学习成长。 【岗位要求】 1. 年龄要求24 岁以上，沟通能力强，自驱力强，情商高，有销售经验曾在教育培训任职优先或对商业培训感兴趣优先； 2. 学历要求：本科及以上（学历代表过去，能力代表现在，学习力代表未来）； 3. 对企业管理有浓厚的兴趣，有企业内训和管理咨询沟通经验优先。 【福利待遇】 1. 无责底薪+提成+奖金+年终奖 2. 免费的EMBA总裁学习课程 3. 接触企业家高端人脉资源 4. 完善的入职培训+在职培训机制（一对一带教老带新，小白也可以勇敢尝试） 5. 签订正式劳动合同，享受五险一金（定居落户不用愁） 6. 每年享受带薪年假、法定节假日福利 7. 良好的工作环境和团队氛围 8. 团建活动：定期团建、下午茶、生日会、节日活动、出国旅游、户外拓展等 加入巨海的三大收获： 1. 快速提升专业能力 2. 在巨海待满一年，相当于读了一个MBA 3. 在巨海待满三年，相当于读了一个EMBA

核心职责 人才寻访评估：主动挖掘人才，建立储备库 项目申报撰写：独立策划方案，撰写申报书 流程跟进管理：全流程把控，规范档案归档 任职资格与能力要求 学历要求：本科及以上，招聘或相关领域实战经验，熟悉政府及行业项目申报流程优先。 核心胜任特质：拥有卓越的文案撰写与逻辑思维能力，能独立完成高质量申报材料；具备出色的沟通协调与信息分析能力，抗压能力强，做事细心严谨，且具备高度责任心与快速学习能力。 工作时间：早九晚六 双休法休

工作方式：电话为主，线上辅助沟通，公司提供客户资源，不用外出 薪资：4500 底薪 + 2500 绩效 + 提成，提成上不封顶 时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休 学历经验不限，有培训，室内写字楼办公，期待想稳定增收的你！

工作职责 1. 负责办公室日常行政事务及会务接待相关工作； 2. 负责跟进并汇总省市级产业政策与项目申报资讯，协同研发、财务等多部门资源，整理项目申报所需的技术指标、财务资料及成果佐证材料； 3. 负责项目申报全过程的组织管理及验收筹备工作，确保项目按规范顺利完成结项。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类或管理类专业优先，具备驾驶能力，退伍军人优先考虑； 2. 具备2年以上项目申报工作经验，熟悉政府类项目申报流程及相关材料编制要求，有成功申报经验者优先； 3. 具备较强的文字表达与逻辑思维能力； 4. 具备良好的跨部门沟通与协调能力，能够高效整合项目资源并推进执行。 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利等

朝九晚六，不加班，不用自己找资源，只需面销经验，无需行业经验。提供带薪系统培训，属于朝阳行业，全国连锁机构，晋升机会多多。 【福利待遇】 1. 底薪+提成+奖金，月入8000-20000，上不封顶； 2. 享受各类法定假期及社保福利； 3. 涨薪、晋升、带薪培训机会； 4. 员工活动、定期团建、各种礼物； 5. 零食、下午茶、工作餐补、微波炉、冰箱等配置齐全； 6. 环境优美，氛围愉悦，3、6、7号线直达，交通便捷。 【岗位职责】 1. 接待好客户，并做好沟通、答疑、测评、咨询流程的跟进； 2. 为客户匹配合适的咨询师，并对接清楚信息； 3. 顾问式销售，完成销售目标； 4. 维护好长期客情，达成续签业绩目标。 【岗位要求】 1. 普通话流利，亲和力强；2. 积极有冲劲，喜欢挑战高薪； 3. 有面销经验，销售技能成熟，过往业绩良好； 4. 责任心强，团队意识高。 【公司文化】 价值观：品质、诚信、仁爱、和谐、责任、敬业 愿景：专业、科学、品质的全国连锁心理咨询机构 使命：用我们的专业，帮助大家达到自我实现，成为阳光且温暖的人 宗旨：倾听、共情、疏导、陪伴 如果您期望长期深耕心理行业、大展身手，选择我们，发光发热。 【联系方式】 公司官网：http://www.sunannuo.cn/about/ 抖音号：shengxinannuo 公众号：圣心安诺心理 【企业介绍】 圣心安诺心理咨询有限公司，简称圣心安诺，是国内高端连锁心理咨询行业的领航者和开拓者。 圣心安诺的咨询方向，基本涵盖了心理咨询的全部范围。为情绪管理、婚姻情感、亲子家庭、职场人际、个人成长，服务对象包含6岁以上的人群。并配备功能齐全的团体咨询室，为特定群体提供专场团体咨询、沙盘、讲座、拓展培训、OH卡牌等服务。

【岗位职责】 1. 及时接待公司指派的上门或者到店客户。 2. 上门为客户推荐面料/款式、量体、下单。 3. 维护好老客户，产生复购。 4. 负责门店售后和改衣。 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，服装或美学相关专业优先。 2. 两年以上服装销售经验，有量体师经验优先。 3. 具备良好的沟通能力、应变能力和亲和力，具有团队合作精神。 4. 目标感强，有持续的动力不断追求更高的财务目标。 【福利待遇】 1. 培训支持：公司提供为期一周的专业量体培训，到办事处后有量体老师傅带教辅助下单。 2. 专业形象：每年提供总价值4万元左右的18件工装。 3. 出行保障：上门量体产生的出行费用由公司报销。 4. 学习机会：每年至少1次不低于1周的关于量体、男装搭配和销售的集中培训。 5. 人脉资源：公司指派的客户多数为企业主、律师等精英人士，可以建立自己的人脉资源。 6. 待遇丰厚：提供行业中极具竞争力的提成系数及年终奖、规模奖、利润奖、大单奖等各种奖励，收入上不封顶；top sales在销售旺季月收入超过4万。 7. 事业平台：公司的客户由着装顾问自行维护，是一份长期稳定事业，公司处于快速发展中，为优秀的员工提供广阔的发展平台和晋升空间。 【沟通提示】 1. 欢迎有意向该职位者留言沟通或直接投递简历，若您条件与岗位需求匹配，面试官会主动联系您。 2. 若公司目前暂无匹配您条件的职位可推荐，会待后期有更合适的机会时再与您联系。感谢您的持续关注！

岗位职责： 1、掌握客户婚恋需求情况，开展有效跟进、引导及服务工作。 2、具备良好的客户维护与协调能力，了解客户服务相关流程。 3、负责从会员库中筛选合适对象并促成牵手成功。 任职资格： 1、经验不限，大专及以上学历 2、性格乐观，积极向上，具备一定的情感经历 3、具备较强的应变能力、语言表达能力与沟通技巧，热爱情感类工作 福利待遇： 1、薪资：朝阳行业，团队氛围年轻活跃，综合收入8000-18000

3年以上安全管理咨询项目经验，服务客户为电力行业者优先。 【岗位要求】 1. 硕士以上学历，安全工程、应急管理、环境科学等相关专业。具备注册安全工程师、安全评价师等证书优先。 2. 熟悉电力企业的组织架构、企业文化及业务流程，对安全体系、安全评价、应急演练、安全教育等有一定了解。 3. 具备逻辑思维与结构化表达能力，能独立完成项目方案、调研报告、总结案例及产品资料。 4. 具备沟通协作能力，能有效与客户沟通、汇报、谈判，及与客户各层级人员及内部团队协作，支撑市场拜访与客户关系维护。 5. 能适应全国范围内短期出差。 【岗位职责】 1. 项目交付：提供管理咨询工作，包括：项目调研与诊断、咨询方案设计与撰写、项目交付与汇报、课题研究与知识管理、期刊论文发表等；针对电力企业进行安全生产教育培训、安全活动策划、安全体系建设、流程标准化导入、安全文化示范点建设打造等工作模块。 2. 市场支撑：为市场开拓工作提供支撑，包括：客户需求与商机应对、项目售前方案撰写、协助区域经理开展市场拜访等工作。 3. 产品研发：有关文件的解读研究、产品资料的策划制作、公司内部咨询工具与案例库的沉淀与开发。 【薪酬福利】 双休、缴纳六险一金、出差补助、年终奖。 【公司简介】 北京博远嘉信电力科技有限公司，专注于能源行业咨询与培训服务，总部位于北京，现阶段全国设有成都、石家庄、南京、武汉四个分公司，太原、西安、南宁三个办事处，主营业务覆盖全国除港澳台地区以外的所有省份。公司自成立以来，广纳英才，公司业绩增长率、市场份额及人员规模均位于行业前列。

入职缴纳社保公积金，室内办公，无需外出。上市公司，正编福利多多。 【岗位职责】 1. 公司提供高净值优质客户资源，均为已成交的二次开发客户。通过企业微信+电话模式回复客户咨询，解答疑问，办理相应业务。 2. 维护客户关系，与客户进行回访服务。 3.纯室内办公，不外出，为客户提供优质在线服务。 【岗位要求】 1. 客户第一，能用心服务客户。 2. 自驱力强。 【福利待遇】 1. 底薪3600起（最高可达6400，流水面试定薪）+奖励（10%-21%）。 2. 入职即缴纳社保和住房公积金（五险一金）；半年后享受七险一金。 3. 入职签订劳动合同；享受员工综合保障计划（体检医疗，意外补充保险）。 4. 针对优秀员工，有完善的晋升通道，双向发展。 5. 每月都有旅游激励，过年礼品方案，月度激励奖金。生日方案，节日方案及成长方案等。 【工作时间】 早十晚七，周末休，法定节假日正常休。

咨询总监 【岗位职责】 1. 通过公司的客户资源，邀约客户到店看装修即可。 2. 客户到店后，由专业的设计师接待，签单就有额外高额提成。 【福利待遇】 1. 底薪3000+到客奖励+提成，综合薪资：7k—12k。 2. 有社保，五险。 3. 提供完善的培训，培训期间薪资不打折，晋升培训通道，全方位成长。 【工作时间】 9:00-12:00，2:00-6:00，单休，办公室坐班，免去风吹日晒！团队氛围超级好，快来加入我们吧~

工作职责 1. 负责接待老年客户及其家属的咨询，运用专业评估工具对客户健康状况、照护需求及生活习惯进行综合分析。 2. 整合社区内医疗、康复、文化娱乐等服务资源，为客户量身制定个性化养老服务计划，并详细讲解方案内容。 3. 全程跟进客户入住决策过程，及时解答疑问，协调相关部门资源，保障客户顺利入住及后续服务有效衔接。 4. 定期回访已入住客户，收集意见建议，持续优化服务方案，提升客户满意度并维系长期关系。 任职要求 1. 大专及以上学历，护理学、社会工作、老年服务与管理等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉养老行业相关政策与服务规范，掌握老年人照护及康复护理相关专业知识。 3. 具备良好的沟通表达能力与共情能力，能够快速赢得客户信任并准确识别其核心需求。 4. 有养老机构、社区养老服务或高端客户服务工作经验者优先。

企业介绍 主攻国内领先的大医养大健康产业，布局覆盖超一线及省会、发达城市，服务中高净值人群。核心业务涵盖高端养老社区的建设与运营，以及医疗健康、金融保险等配套产品的整合与销售，致力于应对人口老龄化背景下的养老与医疗刚性需求。 职位介绍 1、医养规划顾问（HWP）是一项新兴职业，依托完整的养老大健康生态体系，专注于为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富综合解决方案。 2、该职业自2017年创立以来，获得人社部认证，并由武汉大学提供学术支持，是企业重点培育的高学历、高素质、高绩效专业营销团队。 任职要求 1、学历要求：本科及以上，学信网可查，表现优异者可放宽至大专。 2、工作经验不限，具备养老、医疗、健康、教培、房地产、旅游、市场营销等相关经验者优先考虑。 3、具备强烈的责任意识、坚韧的意志品质、出色的沟通协调能力、高度的工作积极性及人文关怀精神。 薪资待遇 1、薪酬结构：底薪+提成+季度奖+持续奖金+绩优奖金+增才奖金+管理津贴+长期服务奖+其他激励 2、收入区间：10000-30000元/月，上不封顶 3、保障底薪：8000、10000、20000元/月 4、福利保障：意外险、住院险、疾病险、身故险、养老险、企业公积金等全面覆盖 5、额外激励：针对不同业务阶段和管理晋升节点，设置现金奖励、国内外旅游、晋升荣誉、实物奖励等多种形式 6、培训支持：自入职起即享系统化培训体系，配备培训基金与新人津贴，助力新员工高效融入与成长 工作时间 实行弹性工作制，上午8:30-12:00参与公司制度、方案及产品培训，其余时间用于客户对接或自主安排，周末双休。 岗位职责 1、公司提供客户资源，通过线上邀约结合线下运营模式，组织客户参观养老社区或医疗中心，完成客户体验与营销转化。 2、落实总部高客战略，结合客户面访、回访及活动获取的一手信息，推动客户需求挖掘与确认。 3、基于新客户及存量客户的信息录入、维护与分析，跟进客户资源匹配情况，推进解决方案的沟通与落地。 4、借助聚会、参观、专业出行、小型沙龙、一对一沟通等多种形式，促成客户对解决方案的认可并实现销售闭环。 我们期待这样的你 1、不以“打工”为目标，而是借助优质平台，投身一份对社会有贡献、对客户有价值、可持续发展的事业。 2、具备收入追求：认同长期发展理念，敢于挑战百万年薪目标，理解通过持续付出，实现客户价值与个人收益的双赢。 3、拥有创业心态：能自主掌控工作节奏，快速提升专业能力，积极面对挫折，真正为客户解决实际问题与核心痛点。

工作职责 1. 负责法拍房业务全流程咨询服务，为客户提供房源推荐、资格预审、竞拍策略指导等专业支持。 2. 精准把握客户实际需求，结合法拍政策与市场变化，提供定制化的不动产投资解决方案。 3. 配合客户推进竞拍完成后产权变更、房屋清退及交付等环节，保障交易高效完成。 4. 持续维护客户关系，定期回访了解最新需求，提升服务体验与客户忠诚度。 任职要求 1. 大专及以上学历，有房地产、法律或金融相关专业背景者优先考虑。 2. 掌握法拍房操作流程、相关政策法规及常见风险，具备法拍顾问或房产经纪经验者优先。 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，能准确捕捉并及时响应客户需求。 4. 具备较强的风险判断力与合规观念，可为客户提出有效的风险防控建议。

可阶段性驻岳阳厂区开展咨询辅导项目合作。 【岗位要求】 1. 学历与行业经验：本科及以上学历，具备食品行业专业理论基础；10年以上全链条食品制造运营管理经验，兼具头部食品大厂内部高管实战经验与专业精益咨询公司驻厂顾问双重履历。 2. 项目履历：深度参与成熟老厂效能变革，独立操盘过集团性企业工厂级组织效能提升专项、制造运营体系搭建、年度高量级降本改善项目；具备标准化精益体系手册编制、内部精益人才梯队孵化完整成功案例。有休闲食品、豆制品、熟食卤味工厂辅导经验优先。 3. 专业能力：优秀的诊断规划能力、全模块精益落地能力、咨询赋能能力、数字化与智能制造能力推动力。 【岗位职责】 1. 工厂全维度诊断：通过诊断，精准定位组织、业务（PMC、设备、工艺、生产等）核心痛点，输出完整改善方案。 2. 全周期项目辅导：全程跟进改善项目落地，从交付保障、资源调配、生产效率、生产成本、人工劳效五大维度推进改善动作；定期数据复盘，沉淀标准化SOP与管理流程。 3. 长效机制搭建：辅导工厂搭建自主精益运营体系，培养内部改善团队，打造精益标杆产线，实现降本增效长效运营。 4. 配套增值工作：同步推进TPM体系落地、设备智能化升级规划、精益数字化搭建、内精益人才培训赋能。

【岗位职责】 1. 负责用友NC/YS/BIP的二次开发，能独立完成开发工作。 2. 与实施顾问配合进行二次开发需求调研及开发方案设计工作，负责功能测试、代码与文档交付。 3. 使用Java与Oracle数据库语言进行项目开发。 4. 具备功能、报表、接口等开发能力。 5. 能够独立完成开发调研与需求沟通，并能编写开发方案或开发需求文档。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，信息管理或计算机应用相关专业。 2. 熟悉用友U8C/NC/NCC/BIP财务、供应链、生产制造、成本、资金、人力资源等模块，具备二次开发经验与能力。 3. 具有良好的团队协作能力，自我学习能力较强。 【福利待遇】 项目奖金、五险一金、带薪年假、定期团建、定期体检、下午茶

1、开拓新客户资源，负责客户信息的收集与沟通，利用网络、电话及实地拜访等方式多渠道邀请客户； 2、根据客户需求制定科技项目申报服务方案，发展客户关系，挖掘销售机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户的合作，定期走访客户，及时反馈合作情况，深入挖掘客户潜在需求； 4、定期与合作客户保持联络，增强客户粘性，推动建立稳定持久的合作关系。

【接受小白】【接受无经验】【老师亲自带】 【可听恋爱故事，可在线吃瓜】 【纯聊天岗位，无考核，不销售】 【岗位职责】 1. 客户服务与需求了解：与单身客户沟通，了解其个人情况和婚恋需求，建立客户档案。 2. 匹配推荐对象：根据客户需求，从资源库中筛选合适的候选人，安排双方见面或线上沟通。 3. 情感咨询与指导：在交友过程中，为客户提供情感建议。 4. 跟进服务与关系维护：跟踪客户的交友进展，及时调整匹配策略，维护客户关系，提高客户满意度。 【岗位要求】 1. 沟通能力优秀，具备耐心和同理心（心理学/社会学背景优先，但无经验可培训）。 2. 全日制本科以上，优秀可放宽至全日制大专。 3. 对婚恋行业感兴趣，愿意在行业里深耕。 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责底薪

我们是一家专注于网络安全人才培养的科技企业，总部位于长沙，并在武汉设有分公司。公司目前拥有130余名专业员工，正处于业务高速发展的快车道。作为国内网络安全领域的深度参与者，我们与360达成深度战略合作，共同开展“360网络安全培训课程”。我们致力于将一线实战技术与教学体系深度融合，为在校学生及社会人士提供从基础入门到高阶攻防的完整培训路径，旨在为社会输送高质量的实战型网络安全人才。 【我们的优势】 1. 试用期薪资100%发放，不压不拖欠工资。 2. 法定节假日礼品，假期正常放。 3. 公司提供所有已成交试听课的学员资源，无需自己找客户开发。 4. 茶吧、冰箱、微波炉齐全。 5. 5A级写字楼，冬暖夏凉，办公环境超一流。 6. 入职有培训，入组有帮带，教培行业诚信可靠。 【岗位职责】 不需要推销新客户，负责对已经购买了体验课的学员进行维护服务、答疑解惑。入职有系统培训，学习360网络课程为主。 【薪资待遇】 1. 无责5k+提成(3%-15%)，多劳多得，新人平均薪资8k左右，综合薪资8k-13k。 2. 缴纳五险一金。 3. 一年多次晋升：组员-组长-主管-经理。

【婚恋情感】咨询师/导师/分析师/顾问/一线小单手/网销客服（全职/兼职/高薪）：招聘兼职或全职（兼职和全职都需面试） 【高级咨询师/导师】 招聘兼职或全职（兼职和全职都需面试） 工作内容： ①对接客户，了解客户情感问题，帮助客户分析问题，并制定切实可行的解决方案 ②根据客户管理进行深度有效的分析，找到原因症结，规划解决方向，帮助客户提升自我，提高情商和两性相处基础能力，语音咨询+线上咨询，深度沟通，让客户理你好解核心原因，理清未来方向，建立良好的咨询关系。 ③长期指导制定合理目标，在长期指导中推动局面往好的方向发展，维护良好的客户关系，挖掘客户需求，建立良性的续费升级，达成目标。 任职要求： ①持有心理咨询师证书和婚姻家庭咨询师证书，有情感导师，情感咨询师经验的，不接受小白 ②销售能力强，续费能力强，情商高，工作能力强。 ③善于学习，能快速掌握培训中的知识要点，建立自身的知识体系 ④高情商，细致入微的体察咨询者情绪，顾及咨询者的感受，善于倾听他人的问题，有耐心，喜欢帮助他人解决问题 【高级分析师/高级婚恋顾问】 招聘兼职或全职（兼职和全职都需面试） 岗位要求： ①倾听客户诉求，根据客户需求，推荐公司产品促成成交。 ②及时完成上级领导布置任务，服从领导工作安排。 ③销售能力强，转化成交客户能力强。 ④抗压能力强，有野心，敢于挑战高薪。 ⑤善于发现自身问题，及时调整状态，学习能力强，能积极主动去提升自己的专业能力，提升对问题的把控和分析能力。 ⑥兼职需面试。 ⑦要求有同岗位1-3年经验，咨询师/导师/三线需要至少持一个专业证件，并具备3-5年以上的同岗位实操经验，没有经验不要投递。 ⑧粉多，资源多，高提成！ 【小单手/网销客服】 招聘兼职或全职（兼职和全职都需面试） 岗位要求： ①倾听客户诉求，根据客户需求，推荐公司产品促成成交。 ②及时完成上级领导布置任务，服从领导工作安排。 ③销售能力强，转化成交客户能力强。 ④抗压能力强，有野心，敢于挑战高薪。 ⑤善于发现自身问题，及时调整状态，学习能力强，能积极主动去提升自己的专业能力，提升对问题的把控和分析能力。 ⑥兼职，在武汉的优先（可居家办公） ⑦要求有同岗位1-3年经验，咨询师/导师/三线需要至少持一个专业证件，并具备2年以上的同岗位实操经验，没有经验不要投递。 ⑧粉多，资源多，高提成！ 公司福利： ①上班时间9：30-18：30周日休（中午12:00~13：30午休）法定节假日有假期。 ②全职：底薪+咨询服务费+续费提成+奖金+续费冠军奖，还有各种其他福利待遇 【咨询师/导师】可能偶尔会出差，线下实地调解指导，能接受的再来！

主要负责线上心理咨询，与来访者及时沟通复购或者定制方案。 需要有资格证书和经验，如果没有经验的接受助理岗位。