一、岗位职责： 1、通过电话方式，针对公司提供的客户资源邀约有口腔诊疗需求的患者到院就诊； 2、持续维护已有客户关系，同时积极拓展新客户资源； 3、主动与相关职能部门协作，跟进客户从预约、咨询至治疗的全流程进展； 4、准确记录并统计相关业务数据，为绩效评估提供可靠的数据支持。 二、任职要求： 1、年龄22-40岁，具备基础电脑操作能力； 2、普通话流利，发音清晰，具备良好亲和力及沟通表达能力； 3、有客户服务邀约经验或医疗领域从业背景者优先考虑。 三、工作时间和福利待遇: 1、提供免费营养午餐，餐食丰富可口； 2、享受全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利等各项补贴； 3、依法缴纳五险一金； 4、工作时间：8:30-17:30，节假日按国家规定调休； 5、办公环境：配备现代化设施，团队氛围轻松融洽； 6、薪酬水平：提供具市场竞争力的薪资体系，为优秀人才打造充分发展空间； 7、发展平台：企业正处于IPO上市进程中，所处行业成长潜力巨大。

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费、及二次开发，公司自有精准客户。 薪资构成： 综合6000-8000（补贴+全勤+续费+二次开发提成。）三个月以上员工综合薪资13000+。 工作时间： 09:00-17:30，中午休息两个小时，周六周日双休无加班法定节假日正常放假。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。 岗位性质：半客服半销售，多劳多得。

岗位职责：配合团队完成每日加粉指标，及时反馈工作问题。 招聘要求】： 20-42 岁，学历不限，配合团队完成每日加粉指标，及时反馈工作问题。有网络销售、电商、电话客服相关经验优先。

深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化信息科技企业。 历经19年稳健发展，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略指引下，公司总部位于深圳，已设立40余家分、子公司，驻点机构超200个，员工规模近4000人，整体发展持续向高质量迈进。 岗位职责： （本岗位无销售属性，不涉及主动拓展客户，系受银行委托开展信用风险协助管理） 1、接受国有银行、股份制银行及支付宝委托，对逾期客户开展提醒与通知服务，协助推进不良资产处置工作； 2、依照银行规范流程，使用标准化专业语言，通过电话、书面函件等形式，提示信用卡逾期用户及时还款，助力维护其在金融机构的信用状况； 3、整理并更新客户资料，协助解决客户在还款过程中遇到的相关问题； 4、协同团队成员共同完成既定工作目标。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，掌握基础金融或法律知识者优先录用； 2、年龄在21至40周岁之间，普通话流利，拥有良好的表达与沟通能力； 3、性格开朗，反应灵敏，具备较强的抗压能力和情绪管理能力； 4、品行端正，无违法犯罪记录，个人征信状况良好； 5、具有一年以上相关工作经验，熟练操作计算机，熟悉Office办公软件应用； 6、有同类岗位从业经历，或具备客服、销售背景者优先考虑。 薪资福利： ①薪酬结构：入职底薪3440元起 + 业绩提成 + 职级补贴，综合月收入可达8K-1W+ 调薪机制：每年享有四次调薪机会，成长与回报同步提升 ②福利体系：享受国家法定节假日＋带薪年假＋五险一金＋生日庆祝＋团队聚餐＋定期团建＋国内外旅游活动 ③办公环境：入驻5A级写字楼，配备舒适、整洁、现代化的办公空间 ④职业发展：公司搭建完善的人才培养体系，涵盖专业课程平台、全国优秀员工经验分享、线上能力提升课程、线下实操培训等多元成长路径 晋升通道： 纵向发展：专员→见习→组长→主管→经理 横向发展：支持跨区域、跨分公司岗位竞聘与轮岗机会 ⑤工作时间：每日9:00-18:00，标准工时制 ⑥工作地址：樊城区汇升苑9楼

注：客户均为公司提供的精准资源，无需自行开发客户，办公室内完成工作，无需外出，有赚钱目标、能吃苦、渴望高薪者欢迎加入我们！ 任职资格： 1、女性******，男性18-40岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力 2、渴望高收入，对销售岗位充满积极性与热情； 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力与抗压能力； 5、具备团队协作意识，有事业追求、责任担当以及主动进取的工作态度； 6、不限学历要求 【福利待遇】 1）薪资：无责任底薪4000+高额提成（15%-40%）+丰厚奖金（3000-30000）+额外红包奖励，收入与付出成正比 2）提供行业领先的薪酬体系与激励方案，整体待遇优于同行标准 3）月度提成+奖金，平均月入2w以上，享个人奖与团队奖（现金、团建、旅游等），定期开展公司集体活动，如旅游、轰趴、拓展训练、聚餐、K歌、球类运动等 4）办公场所位于高端写字楼，地理位置优越，交通便捷，工作氛围活跃，团队成员以90后为主 5）入职即享系统培训：涵盖专业技能与业务知识 6）广阔晋升空间：业绩达标每季度正常晋升，表现优异者可跨级提拔为主管——经理 有梦想的年轻人，快来加入我们！

岗位职责： 1. 负责接听湖北联通客户电话，提供业务解答、业务受理及投诉处理服务，严格执行公司制定的服务规范与操作流程； 2. 处理客户的咨询、业务办理和投诉问题，可根据客户需求推荐合适的资费套餐； 3. 运用专业沟通技巧和主动服务态度，提升客户交流效率与满意度，致力于建立良好的客户关系； 任职要求： 1. 年龄在18至40岁之间； 2. 具备高中或同等及以上学历，不限专业背景； 3. 有较强的沟通能力，普通话标准，语言表达条理清楚、顺畅自然； 4. 服务意识良好，工作认真耐心，富有同理心，能有效疏导并应对客户情绪；能适应倒班工作安排。 薪酬福利： 1. 薪酬结构：综合月收入可达6000元以上（含各项补贴及激励） 试用期：3700元/月+年终奖金激励 转正后：基础工资+绩效工资，绩效与接话量、质检评分、客户满意率、首次解决率等考核项挂钩。平均月收入范围为4000-5000元以上（含各类补贴及奖励政策） 2. 企业福利：享受带薪年假、五险一金、餐食补助、年度体检、高温津贴、春游活动、职业培训等福利项目 3. 培训说明：提供为期30天的岗前培训（免费），培训期间累计发放培训补贴2000元；签订劳动合同前需完成入职体检（费用160元自行承担，通过三个月试用期后可报销） 4. 工作时间：排班类型参考如下，具体轮换顺序可能调整： 9:00-18:00 （午休1小时） 9:00-20:00 （午休1小时/晚休1小时） 8:00-13:00 17:00-21:00/21:30 8:00-13:00 18:00-22:00 预计每月安排1-2次夜间值班（22:00-8:00），每次夜班享有100元补贴 每月24日至次月10日为账单周期，期间执行上五休一，其余时间按上四休二轮休，月中将根据业务情况安排调休；月工时超出176小时部分计发加班费

工作内容： 工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 福利待遇：五险 周末休息 节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

天门市招二保焊/气焊

招聘B照送货司机，提供工作餐。薪资为5000-8000元/月。 岗位职责：负责公司货物的运输及配送工作，确保货物安全、准时送达；核对货物数量。 任职要求：持有B照驾驶证，具备实际驾驶经验，熟悉本地路况；具备良好的责任心，不求技术，只要吃苦耐劳。

42平米的石膏基自流平包工包料，3公分厚一个面，在一楼，上面贴地毯，现在做或者国庆后都可以，有人的话打我电话

急聘16米半挂货运司机，薪资为10000-13000元/月。 任职要求：持有A1/A2驾驶证，具备3年以上货运驾驶经验；熟悉天门至广州线路，具备良好的驾驶技术和安全意识。 岗位职责：负责天门至广州线路的货物运输工作，确保货物安全、准时送达；严格遵守交通法规及公司运输管理制度，保障行车安全；定期检查车辆状况，保持车辆清洁与良好运行状态。

招聘：售后维修师傅薪资：4500-9000元/月岗位职责1.负责家电设备的故障检测与维修2.会修电视剧、冰箱、空调、洗衣机、热水器2.完成客户设备的上门服务及售后回访3.记录维修过程并更新系统工单信息任职要求1.中专及以上学历，有家电维修相关经验优先2.具备基本电工知识，熟悉常用维修工具使用3.有3年以上家电维修经验者优先4.负责家电修理的来回拉修工作工作时间：按系统派单时间分配，完成当日派单任务下班

因本公司发展需要，现招聘售后服务专员和人事助理数名 ①售后服务专员 工作内容： 负责老客户的售后支持与关系维护，传达活动信息等，客户资源由公司统一提供，无需自主拓客 ②人事助理 工作内容： 协助开展人员招聘、组织面试、办理入职手续及培训安排，跟进新员工适应情况，归档管理应聘简历等 无需相关工作经验，入职享受免费系统培训 周末双休，按国家规定享受法定节假日 年龄要求：25-50周岁 学历要求：大专及以上学历 工作时间：8:30-16:30，中午休息两小时

监控货物到达时效，日常到货配送，突发情况处理。

️接收业务及客户订单，仔细核对货品、数量、客户信息，完成系统录单； ️建立订单台账，跟进订单流转，及时上报异常订单； ️受理客户售后反馈，处理退换货、投诉协调，做好沟通解释，跟进售后处理直至完结； ️日常单据归档、简单的数据汇总； ️配合部门完成其他内勤事务。 上班时间8：30-18：00，单休

闲置账号也能赚零花钱！ 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作方式： 1.拥有正常抖音、快手、小红书账号就能参与合作。 2.账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 2.偶尔配合收个验证码、扫个码就行 3.未实名也能参与,新号小号都可以 薪资结算： 每个平台，50/月，账号越多赚的越多 有闲置账号的的都可参与

标题：日结300-500元急招客服（可居家办公） 薪资日结绝不拖欠，时薪30-50，多劳多得， 岗位职责：会使用手机，无年龄要求，，可居家办公， 非常适合需要顾家，或者想要时间安排自由的人 福利待遇：公司一对一培训，带教（不收取任何培训费用），薪资绝不拖欠 关键词：日结，双休，时间自由， 职位类别：售后客服

岗位职责: 1.为电商平台用户提供专业客服支持，及时解答各类咨询问题 2.受理客户意见与建议，持续保障服务品质 3.积极参与客服流程优化，助力提升整体工作效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解并妥善处理客户需求 2.具备团队协作意识，愿与团队共同推动服务水平提升 3.学习能力强，可迅速掌握新知识并有效应用于实际工作

线上帮助公司回复客户消息，上手简单，待遇优厚

负责网店客服回复

不打电话！不打电话！！ 岗位内容： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，无需自行开发客户 2、通过微信私域与客户沟通，全程线上交流，无需电话联系，客户主动咨询，转化率高 3、免费配备电脑、手机及微信号，入职即享带薪培训 福利待遇： 1、工作时间：早九晚六，周日休息，法定节假日正常休假，享有带薪年假及带薪旅游 2、薪资构成：试用期底薪2800+提成（5-13个点），综合收入约6000 转正后底薪3200+提成（5-13个点），综合薪资8000-20000，上不封顶，老员工普遍稳定在2W以上，行业前景好，收入稳定 3、入职即安排免费带薪培训，由专人一对一指导带教 4、日常福利丰富，零食茶歇、团建聚餐定期组织 5、节日关怀到位：妇女节、儿童节、母亲节等均有贴心礼品；每季度举办生日会，中秋、端午等传统节日也准备专属福利

日常盯单 核对订单信息

岗位职责: 1.为电商平台用户提供专业客服支持，及时回应客户咨询 2.受理客户意见与建议，保障服务体验的持续优化 3.配合完善客服工作流程，提升整体运营效率 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力，能妥善解决客户疑问 2.具备团队协作意识，积极参与服务质量提升工作 3.学习能力强，可迅速理解并运用新信息与新技能

负责协助客服部门进行线上回复，客流稳定，内容简单，零基础可带教，要求认真负责，可居家！可兼职！

一.任职要求 1. 18-40周岁，学历不限，有电话销售、客服相关经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话流利，能清晰传递信息。 3. 有较强的目标感和抗压能力，积极主动，乐于挑战销售业绩。 -薪资结构：无责任底薪3000+提成+月度奖金 工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，周末双休。

【乐信直招官方客服】月休8天+无销售无催收+入职五险一金 岗位：分期乐平台热线95739接听客服，纯客服岗 【工作内容】： 1、接听客户来电，提供业务办理与咨询服务，提升客户体验； 2、及时响应并处理客户反馈与建议，协助优化服务流程； 3、根据客户需求，在线指导客户完成相关业务操作； 4、依据合规及业务需要，对指定用户开展服务性质的回访。 【上班时间】： 共三个班次： 9:00-18:00，午休1小时； 10:00-19:00，午休1小时； 9:00-19:00，午休1小时，下午另安排休息1小时 月休8天，排班制 【薪资待遇】： 无责底薪2500 + 城市津贴500 + 职级工资500 + 绩效奖金（平均3000），绩效多劳多得，综合收入6k-8k 入职即享20天带薪培训（10天理论+10天实操），期间享受1000元绩效保底，总收入4500元 【岗位晋升】 每半年评估一次，择优晋升，比例约为前10%-15%，不设固定名额 中级设3个等级，每级上调200元 高级设3个等级，每级上调300元 资深设3个等级，每级上调1000元 【任职要求】： 1、统招大专及以上学历，有客服工作经验者优先； 2、表达清晰，普通话标准，语音柔和，无明显地方口音； 3、熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度不低于40字/分钟； 4、具备良好的倾听与沟通能力，能准确理解客户需求并提供有效解决方案。 机会难得，适合追求稳定发展、乐于助人的你！ 欢迎咨询，加入我们，开启职业新篇章！

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并处理咨询、投诉、售后等各类需求 2.依据标准话术和业务流程，提供专业、耐心、高效的客户服务 3. 及时反馈客户问题至相关部门，并跟进处理进度与结果 4. 定期汇总服务数据，协助优化服务流程与客户体验 5. 遵守信息安全规范，严格保密客户及公司相关信息 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 性格亲和、耐心细致，抗压能力强，适应快节奏工作环境 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 4. 有电话客服或相关服务行业经验者优先，无经验可带教 5. 学历不限，责任心强，具备团队协作意识

客服 【职位要求】 1、******。不限性别，经验不限，我们更关注你的实际能力。 2、性格开朗，善于交流，反应敏捷，具备良好的沟通技巧和主动性。 3、有进取心，对创业有兴趣者优先考虑。 4、发音标准，普通话顺畅，声音具有亲和力与感染力。 5、热爱销售岗位，能承受工作压力，积极投入，具备团队协作意识。 6、学习能力强，沟通表达出色。 7、有电话客服或销售相关工作经验者优先录用。 【薪资待遇及福利】 1、待遇：无责任底薪+业绩提成+话费补贴+交通补助+提供午餐+入职满半年奖金 2、福利：享受带薪年假+不定期组织员工活动+举办生日会 3、团队由90后与00后组成，氛围融洽，无内耗、无空降，工作环境轻松和谐 【用人原则】 不问出身，不看背景，只看实力，主动迈出一步，机会就在眼前。 【工作时间】 上午8:30至12:00，下午13:30至17:30，每月4天调休。 【福利待遇】 1、春节享受十几天假期 2、底薪+高比例提成（入职三个月后新人平均月薪5000以上，半年后过万属常态，结合电销、面销、网销多渠道模式，付出越多回报越高）； 3、每月举办生日会+定期组织团建聚餐； 4、提供系统化岗前培训、在职训练及管理能力提升课程； 5、实行一对一导师制，老员工带新人； 6、公司为表现优异的员工提供广阔的发展平台；

客服 【职位要求】 1、******。性别不限，接受零经验，我们更关注你的潜力与实力。 2、性格开朗，善于交流，反应敏捷，具备良好的表达与沟通技巧。 3、有进取心，对创业有想法者优先考虑。 4、发音标准，普通话熟练，声音有亲和力与感染力。 5、热爱销售岗位，能承受工作压力，主动性强，具备团队协作意识。 6、学习能力突出，沟通表达优秀。 7、有电话客服或销售相关工作经验者优先录用。 【薪资待遇及福利】 1、薪酬：无责任底薪+业绩提成+话费补贴+交通补助+免费午餐+入职满半年享奖金 2、福利：享受带薪年假+不定期组织员工活动+每月员工生日会 3、团队由90后、00后组成，氛围轻松融洽，无复杂人际关系，无空降管理 【用人原则】 不问出身，不论背景，只看能力，只要你主动迈出一步，机会就在眼前。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-17:30，每月4天调休 【福利待遇】 1、春节享受十余天长假 2、底薪+高比例提成（入职三个月新人平均月薪5000+，半年后月薪过万属常态，结合电销、面销、网销多渠道，收入与努力成正比） 3、每月举办生日会+不定期团队建设与聚餐 4、提供系统化岗前培训、在职训练及管理能力提升课程 5、实行一对一师徒带教模式 6、为表现优异员工提供广阔的发展平台

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