一、招聘条件 1、全日制本科及以上学历，专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上，能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，敬业爱生，具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神，服从学校工作安排，遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识，熟悉高中教材和课程标准，有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下（特别优秀者年龄可适当放宽），精力充沛，能适应高中教学的工作节奏与压力，为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 二、岗位要求及待遇 1、新入职高中的教师：应往届大学毕业生；长期从事初中教育、到我校转教高中的教师；在培训机构教学，无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师：有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师：从事三年以上高中教学，有一轮以上的高中教学经历，能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作，教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师：从事多年（9年及以上）高中教学，有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历，能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师：有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历，获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等，教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险；免费食宿；享受重要节假日福利；寒暑假带薪休息。 特别说明：1.语、数、外三科带两个班为满工作量，其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定，学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。

【工作内容】 1、为已付费学员建立并维护学习档案； 2、负责学员课程辅导与答疑（小学至初中英语单词课）； 3、定期组织开展学员转介绍及续费相关活动； 【福利待遇】 1、无责任底薪3500元+绩效1500元+续费提成，在职员工月收入普遍在8000元以上； 2、无试岗期，入职即安排资深同事一对一带教； 3、工作环境轻松，团队氛围融洽，同事关系和谐，无内耗无利益冲突； 4、提供交通补贴、不定期组织团建活动、年度免费健康体检； 【岗位要求】 1、本科及以上学历，英语专业背景优先，有丰富经验者可适当放宽学历要求； 2、具备教育培训行业工作经验者优先考虑； 每周双休，固定周二周三休息，工作时间：13:00-22:00

福利待遇 1.无责纯底薪2800-4000（无义务课时）+ 课时费 + 带班补助 + 升学奖金+ 双休 + 五险 + 季度全勤奖，综合月薪5K-1W，年薪6W-10W 2.8-12人小班制教学，课时费统一 3.提供员工住宿，家电全拧包即可入住 4.提供带薪培训，提升员工综合能力具备广阔的上升空间 5.专心教研教学，不负责招生 6.五险/节假日福利/不定期团建/下午茶/员工就读折扣/带班满4个班增加带班补助大小轮休 岗位职责: 1.根据课程安排完成教学内容，充分备课，保证课堂氛围和授课效果 2.对孩子学习情况和家长保持积极沟通 3.积极参与校区和部门组织的培训，教妍，课外活动等，参与教学研讨和课程开发 4.服从教学主管安排的其他工作 任职要求 1.本科及以上学历，英语及相关专业毕业 2.具备良好的英语听说读写能力，口语发音标准，基础口语流畅 3.有英语六级及以上专业证书，教师资格证 4.喜爱孩子，有亲和力，具备良好的责任心和团队精神 5.有一定的抗压能力 6.英语教育相关工经验者优先 工作时间 周三13：00-20：00 周四9:30-18:30 周五13：30-20：30 周末 8：50-18：00 固定每周一天半休息（周一周二）/带满4个班以上（大小轮休，一周一天半，一周两天） 工作满一年15天带薪年假+每月住房补助+通讯补贴+度奖励红包

小初英语教师，师范专业背景，持有教师资格证且具备教学经验者优先

【岗位职责】 1. 负责小学语文课程授课，把控课堂节奏，营造良好课堂氛围，保障教学质量； 2. 课前备课打磨试讲，课后跟进学生学情，针对性查漏补缺，提升学生成绩与学习兴趣； 3. 做好家校沟通，定期反馈学生学习情况，维护学员学习状态； 4. 参与集体教研、磨课培训，持续优化教学方法。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范类、教育学、心理学等相关专业者优先； 2. 表达能力强，课堂有感染力，耐心负责，热爱教育行业； 3. 有1-3年教学经验，持小学教师资格证优先； 4. 有培训机构/公立学校/私立学校授课/班主任经验者优先。 【福利待遇】 1. 完善培训：带薪岗前培训+老教师带教+常态化教研磨课 2. 福利齐全：五险、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建 3. 晋升清晰：教学/管理双线晋升，透明公正，长期稳定发展 4. 资源成熟：标准化课件体系，无需超负荷备课 【工作时间】 周一至周五13:30-21:00，周末双休 【工作地点】 【武昌】复地东湖、百瑞景、中南路、光谷 【汉口】二七滨江 根据住址与企业需求分配

【岗位职责】 1. 为学生提供专业的英语教学服务； 2. 设计和实施符合学生水平的教学计划； 3. 定期评估学生的学习进度并提供反馈； 4. 组织和参与教学活动和外部交流。 无销售要求！纯英语教师！ 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧； 2. 能够有效管理课堂并激发学生学习英语的兴趣； 3. 持有相关教学资格证书； 4. 具有良好的团队合作精神，能够与同事协作完成教学目标；

1. 负责课程的备课与授课工作； 2. 制作教学相关资源（如课件、讲稿及教学设计等）； 3. 教学数据的更新与管理（如教研资料平台的内容维护）； 4. 审核教学视频内容

招全职和兼职老师 【岗位职责】 1. 负责课程教学，作业批改和答疑服务，及其它教学相关工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，师范类、教育类相关专业毕业或有重点中学教育背景者优先录取； 2. 有教师资格证，普通话标准，善于沟通，热爱教育事业，有责任心、积极、阳光、充满正能量。 【福利待遇】 1. 每周一天假，有五险； 2. 待遇5000-6000。 联系电话：***********

全职老师岗位职责： 1．根据学生特点，实施针对性的课程教学。 2．在教学过程中分阶段开展测试，评估学生学习效果并优化辅导方案。 3．定期与学科组教师开展教研探讨、教学研讨及集体备课活动。 4．主动参与公司组织的各类团队活动。 5．完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有相关教学经验者优先 4、热爱教育事业，富有耐心与责任感 薪资待遇： 1、底薪+课时费+绩效奖金，让付出获得应有回报； 2、单位统一缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、多样化员工福利：节日礼品，生日聚会，户外团建，团队聚餐，节庆抽奖等； 5、团队稳定融洽，同事关系亲切，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供个人成长与晋升空间（管理岗位竞聘优先面向内部员工）。 在汉成立23年，一家稳健且具实力的企业，汇聚一群充满活力的伙伴，在平等、简洁的工作环境中携手推动公司持续发展！ 相信我，我们提供的不只是就业机会，更有温暖与期待，广纳英才，诚邀志趣相投的你前来了解！ 实现自我价值，耕耘美好未来，我们期待与您携手共进！

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后港招聘带班师傅，负责挖宴和土地平整工作，薪资为每天350元，工作期限为两个月。

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任职要求 1. 英语专业本科及以上学历 ​ 2. 持有 英语专业四级（TEM-4）及以上证书，专八（TEM-8）持证者优先录用 ​ 3. 发音标准流利，语感好，课堂亲和力强，擅长带动低龄孩子课堂氛围 ​ 4. 热爱教育、有责任心，稳定性强，不频繁临时调课、缺课 ​ 5. 有少儿英语、剑桥体系、幼小衔接、小学培优授课经验者优先 授课内容 幼儿英语启蒙、小学同步培优、剑桥体系课程、拼读阅读、课后巩固辅导，课程体系成熟、课件齐全，无需自己大量备课。

岗位职责： 1、教授3-孩子英语课程（可分不同年龄段）； 2、充分备课，按照教学规划完成教学任务； 3、提供高质量课后教学服务和学生学习规划，提升学习兴趣和学习效果； 4、及时向家长反馈学员课堂表现，安排家庭作业并及时点评； 5、保持与学员和家长的良好沟通，针对家长提出的有关教学的问题及时解答； 备注：老师只需负责教学，无销售任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，英语或教育相关专业毕业，条件优秀者可放宽。 2、有一定少儿英语教学经验（可接受优秀应届生）； 3、热爱教育事业，对孩子有爱心、耐心和责任心； 4、有亲和力，沟通表达能力强，英语口语流利标准； 备注：公司有6个校区，员工可以就近安排校区上班 工作时间：寒暑假周末双休+春秋季周内双休+法定节假日休息+小暑假+小寒假 福利：社保+公积金+培训+年终奖+节假日福利+校区多可就近上班 晋升路线： P线：初级老师--中级老师--高级老师/学术组长--特级老师 M线：老师--教学主管/项目经理--校长--大区负责人

***助教老师5k-10k， 兼职助教老师日薪250-300 主讲老师15-25k 初中部英语学科负责人年薪30-50w 前台老师，教务管理，分校区校长岗位待遇面谈*** 职位信息 1.根据机构的教学模式与教学要求，积极做好教学工作，每阶段给学员出教学反馈。 2.参与教学研讨会以及集体备课等教研活动。 3.专心钻研教学，无需承担续费招生工作 4.无任何招生或续课压力，公司以教学质量为唯一评价标准。 任职要求： 1. 主讲老师英语专业8级，或雅思7.5分以上。 2.本科以上学历。 3.发音纯正，口语表达流利。 4.热爱教育事业，喜欢小朋友，风趣幽默，有互动、能够因材施教，启发教学。 5.大方有亲和力，有爱心，有耐心。 6.基本功扎实，无需教学经验，接受应届毕业生，公司有严格且完善教培体系。校长曾于高校英语专业就职十余年。 工作时间: 每周休息2天，周日休息，周一至周六根据排课情况休息一天。 上班时间周一至周五15:00-21:00，周六根据排课情况。 工作地址： 番禺广场校区 亚运城天峯校区 亚运城天骄校区 亚运城国际区校区 石楼保利老校区 汽车小镇智联校区 福利待遇： 1.具有竞争力的薪酬； 2.国家所规定的法定假期和节日礼金； 3.从语音语调到教学方法等全方位的教学培训体系； 4.晋升空间：助教老师-主讲老师-教学组长-教学主管-分校区校长； 5.提供点心、水果、牛奶等，公司氛围非常温馨； 6.提供餐补，教师宿舍; 7.社保、医保、年终奖、股权、带薪年假、住房补贴等。 期待您加入！！！

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议

招聘小学各科教师。薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括：负责学科课程教学，设计教学方案；批改作业，评估学员学习成果；参与教研活动，提升教学质量。任职要求为熟悉教学方法，具备授课能力。

岗位职责： 1.负责晚间学生作业辅导，解答学科疑问，培养良好学习习惯 2. 周末开展小班授课，按教学计划完成知识点讲解与巩固训练 3.定期评估学生学习进度，针对性调整辅导策略并反馈学习情况 4.配合家长沟通学生表现，建立家校协同育人机制 5. 参与教研活动，持续优化教学方法与辅导内容 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备所授学科扎实的知识基础和表达能力 3. 有中小学教学或课后辅导经验者优先 4.学历不限，师范类专业或持有教师资格证者更佳 5.普通话标准，具备良好的沟通与团队协作能力

国可投，纯线上，无需线下到场。 课件无需备课，提前熟悉内容即可，涵盖单词、语法、阅读等模块！ 可根据个人时间灵活接单，无中介费用，面试通过即可入职。 【岗位职责】 1. 在系统内开展面向各年龄段的一对一陪伴式教学 2. 与总部保持沟通，及时反馈并协助解决学习问题 3. 定期参加线上培训活动 【任职要求】 1. 热爱英语，通过大学英语四六级，本科或研究生学历均可，英语专业者优先 2. 具备电脑设备，可接受出镜授课 3. 具备责任心，配合公司相关安排 【岗位福利】 可提供实习证明及就业推荐机会，时薪50~55元+奖金

【岗位职责】 1. 负责中小学数学授课，根据学生情况备课、上课、课后答疑。 2. 批改作业、学情反馈，做好家校沟通，提升学生成绩与学习兴趣。 3. 参与教研磨课，不断优化教学方法，提升课堂效果。 4. 配合校区完成教学服务与学员维护工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，数学相关专业优先，有教学经验者优先【若教学经验非常丰富，能力特别突出，学历可适当放宽至大专】。 2. 熟悉中小学教材与考点，逻辑清晰，讲课生动易懂。 3. 有耐心、责任心，善于引导学生，课堂控场能力强。 4. 热爱教育，稳定性强，愿意长期深耕发展。 【福利待遇】 1. 无责底薪 4000 + 课时费 + 续报奖金，收入上不封顶。 2. 固定周一周二双休，避开周末人流，作息更健康。 3. 带薪岗前培训 + 节日福利 + 定期团建。 4. 晋升通道清晰：老师 -> 学科组长 -> 教学主管。 5. 工作氛围简单纯粹，团队年轻好相处，不用勾心斗角。

1. 深入了解初高数学学科领域，熟悉学科教学体系、考纲及课程改革动态，教育教学动态，对教辅图书有较理性的认识，能独立处理学科内的知识性差错； 2. 熟悉学段学科课标及版本，管理并建设学科资源目录； 3. 参与课程整体规划，根据同步教材，市场需求和受众需求，承担学科教辅的组稿、审稿和编辑加工工作； 4. 确定教学课件制作、选题、制定编辑计划、组织公司教研产品相关内容； 5. 对教学稿件内容，包括但不限于文字、图表、数据等的编辑和加工并进行审核，以确保内容质量、语言准确性和格式规范性，参与公司教研数据平台建设； 【岗位要求】 1. 热爱教育行业，专业学科背景或有过从教经验者优先； 2. 有较强的教学资源理解和制作能力； 3. 熟练掌握Office等办公软件，PPT制作能力强，创造力脑洞大，想象力丰富，能想到新奇有趣的讲法，做出有效的教学设计； 4. 执行力强，善于团队沟通，有较强的自学能力和理解能力。 【工作时间】 9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，双休，法定节假日依据国家规定正常放假。 【福利待遇】 1. 员工生日福利； 2. 不定期团建； 3. 购买五险一金。 （不需要授课，也不包含任何销售性质，属于编辑类工作。）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-25 【关于同桌】 同桌教育，英文名：PartnerEnglish，小名：Popo 我们成立于2011年，至今已有13年发展历程。自创立以来，始终专注于高品质教育产品的研发，采用1对1在线授课模式，打造全方位、一体化的线上学习平台，每年助力超8万名雅思学员顺利通过考试。 【岗位描述】： 1.负责在线开展日常口语、商务口语及面试口语教学，课堂中及时给予学生反馈并整理学习笔记； 2.关注并跟进学生的学习进展，协助其有效提升口语表达水平； 3.公司提供完整课件与系统化培训支持，助力教师发挥最佳教学状态。 【工作要求】 1.英语听说能力扎实，英语或教育相关专业背景，具备零基础口语教学经验者优先； 2.具备较强的责任意识与时间管理能力； 3.能迅速识别学生语言错误，并进行有效引导与纠正； 4.保障教学质量，同时维护良好的师生互动关系； 5.熟练操作公司指定教学平台完成各项授课任务； 6.雅思口语6.5分以上/托福口语23分以上/持有专四专八证书，有海外留学经历者优先考虑。 【薪酬】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟 兼职排课要求：每日至少可排4小时（其中3小时需安排在19:00-23:00之间，另1小时可在9:00-18:00灵活安排） 期待合作时长：六个月或以上

欢迎加入我们的英语教学团队，我们需要—— 充满热忱的你、积极进取的你、富有童心的你， 当然，更期待精通英语的你！ 在这里，你不仅是授课教师，更是成长路上的同行者！ 我们坚信：唯有真诚协作，方能携手共进！ 关于你关注的福利待遇： 1、无需坐班，除授课及线上作业批改外，时间自主安排，暑期休假30天，寒假休假20天。 2、提供住宿，上课通勤无负担。 3、课时薪酬+绩效提成+各类补贴+年终奖金，带班数量越多，收入越高。 4、配备专业教学培训，快速掌握课堂实操技能。 5、享受节日礼遇，定期组织团建活动，年终发放第13薪。 6、以教学成果为导向，能力突出者可晋升为项目合伙人！ 关于我们看重的工作职责： 1、面向学龄前及小学阶段学生开展英语启蒙教育，激发学习兴趣； 2、采用互动式教学方式，提升学生英语听说读写综合能力； 3、负责课后练习检查与订正，进行伴读指导、发音纠正与个性化辅导； 4、定期测评学生学习进展，动态优化教学方案； 5、与家长保持有效沟通，及时反馈学生学习表现。 关于我们期待的任职条件： 1、英语六级及以上水平，持有教师资格证，英语相关专业背景，口语流利，发音纯正； 2、热爱儿童教育事业，具备爱心、耐心与责任感，性格活泼，擅长与孩子互动交流； 3、需全英文授课，有少儿英语教学经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可培养； 4、无需固定坐班，能灵活调配个人工作时间。

岗位职责： 1、依据教学计划及学生实际需求，开展学科授课工作； 2、按照课程进度要求，认真准备教案并完成各项教学任务； 3、积极参与教学中心组织的各类会议及教研活动； 4、及时跟进学生学习进展，与家长保持良好互动与沟通； 任职要求： 1、普通话流利，授课富有感染力，对教育行业有热情； 2、全日制本科及以上学历，具备1年以上教学经验者优先考虑； 3、具备优秀的沟通表达能力，能快速响应并解决学生学习问题； 4、语言表达清晰流畅，擅长与学生及家长建立有效沟通者优先； 5、富有爱心与责任感，具备团队协作精神和踏实肯干的工作态度； 6、须持有小学或初中、高中教师资格证； 7、始终保持积极向上的心态，面对挑战时能主动应对、寻找解决办法；始终以善意待人，乐于支持和帮助他人； 福利待遇： 1. 公司提供健全的培训与晋升发展机制； 2. 薪酬结构为底薪+社保补贴+课时费（具体薪资可面议，收入无上限）； 4. 每月举办员工生日会，定期安排团队聚餐； 工作时间： 1、白班8:00-12:00 14:00-18:00，晚班14:00～21:30。 2、每周一、周二轮休，单休制； 3、法定节假日按公司规定进行调休

全职英语主任讲师3名，平均每月到手薪资8000-15000，工作氛围好，管理人性化，老师有一个相对轻松的环境下开展工作。 岗位职责： 1、全英文教授4-12岁少儿英语，营造情景式学习环境，锻炼孩子的英语思维； 2、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流，跟踪点评课后作业完成情况； 3、能按照校区教学大纲制定教学任务、教学教案、教学方法，并带领团队达成各类教学目标； 4、能带领老师团队达成少儿英语各个阶段的教学目标，能做好各个阶段少儿英语教研工作，督促团队老师提高教学能力，拓宽少儿英语教学新思路； 5、组织并制定好学校各类教研活动、培训讲座、能不断提升自身及团队教师教学技能； 6、做好学员及家长日常维护工作，配合市场部完成招生及续费工作。 任职要求（实习期）： 1、本科及以上学历，外语或教育类专业，28岁以上，不限性别； 2、英语六级或专四以上，或雅思等级6分以上，口音纯正，吐字清晰，口语流利； 3、拥有三年以上带班授课经验，获得教师资格证，对少儿英语教学具备一定教研能力； 4、能带领团队，有一定教学管理能力，对少儿英语听说读写各阶段教学有丰富的经验者优先； 5、具备高度的责任心，有良好的沟通能力和管理能力，喜爱并愿意致力于少儿英语教育事业。 福利待遇： 1、有竞争力的薪资待遇 （薪金=无责底薪＋绩效工资＋课时费＋升学奖金＋口碑提成＋补助）平均工资10000-20000。若面试考核足够优秀，薪资可面议； 2、公司氛围青春活力、相互成就，不定期组织丰富多彩的团建活动； 3、公司处在快速发展阶段，对人才求贤若渴，提供系统的师资培训，发展潜力无穷； 4、年终奖金，子女亲朋就读优惠。

岗位职责： 1、负责5-学生课程教学与学习陪伴，制定学习规划，开展伴学服务，完成听课、磨课等教研任务，确保授课质量； 2、根据学生特点设计并执行个性化的教学方案； 3、定期跟踪学生学习进展，进行效果评估，给予反馈与提升建议； 4、积极参与教学研讨及专业培训，持续提升教学水平； 5、与家长保持有效沟通，协同助力学生全面发展。 任职要求： 1、英语或教育类专业背景，具备1-2年以上英语教学经验者优先； 2、英语表达流畅，语音准确规范，无需全英文授课能力； 3、热爱儿童教育事业，对少儿英语教学有热情，课堂表现生动富有感染力； 4、认同人机协同教学新模式，具备良好的团队协作精神； 5、性格积极乐观，大方开朗；形象整洁，气质良好，具有亲和力与耐心。

K12英语教研实习生（AI方向）—JD 1. 定位辅助正式教研，用AI一起“产数据＋做学案”，每周可来2-5天（排班可谈）。 2. 任务 - 跟模板用AI批量生成单词例句、音标、考频，人工快检。 - 把资料按格式拖进知识图谱，日清300条即可。 - 协助做15min微任务学案：排版、配图、录简单发音示范。 - 收集学生试用反馈，填表汇总。 3. 任职要求 - 英语专业/师范/翻译/留学在读，专四或六级500+即可。 - 会ChatGPT基础Prompt，Excel能vlookup。 - 细心、不拖deadline。 - 前期线下坐班，后期熟练可远程，保底出勤2-5天/周。 4. 实习福利 - 200元/天，出勤满60天给“AI教研证书”，优秀实习证明。 - 表现优可转正式教研，跳过笔试，优先内部晋升。 5. 面试方式 30min线上：现场用AI做10条“中考高频词”例句，使用AI校对自然拼读的正确与否，检查校对数据，逻辑通、准确率过关，即可面试通过。