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襄阳市宜城市招风电检修人员两名，要求年龄29-45岁，有登高证和低压电工证，能够吃苦耐劳，服从安排。薪资4.5K~9K。

负责店内员工招聘工作，月薪5000-20000

岗位职责：1、根据公司的实际需求，发布招聘广告，筛选简历，组织面试，完成招聘目标；2、负责员工的入离职和转正流程；3、负责员工人事信息管理与员工档案的维护;;4、负责员工社保的办理;5、完成上级交代的其他事宜。岗位要求：1、中专及以上学历；2、熟悉掌握招聘流程，熟练使用办公软件，具备极强的组织协调能力和沟通能力；3、招人薪资4000加提成。

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武汉市洪山区招强电、弱电/安防风电发电年检，维护：要求团队，高压，低压，登高证三证合一

招聘：人事助理薪资：5000元以上/月1、发布和管理招聘信息？：通过媒体、网络等渠道发布招聘信息，确保信息准确并及时更新。？2、简历甄别和面试安排？：筛选收到的简历，确定面试名单，并安排面试和笔试，对应聘者进行初步面试和评估。？3、？组织招聘活动？：根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划。？4、？员工人事手续办理和档案管理？：协助完成员工入职、离职等人事手续，建立和维护员工档案。？5、？招聘渠道管理和拓展？：调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，对招聘渠道实施规划、开发、维护和拓展，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。6、？招聘管理和报告？：负责招聘的申请、控制和报销，总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告。7、？与其他部门协作？：与其他部门密切合作，确保招聘工作的顺利进行，如与相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求。？8、？持续学习和提升？：熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答，不断学习和提升自己的专业知识和技能。联系人：刘老师

朝九晚四，40岁以内，月薪3000-5000元+节假日福利，周末双休，法定节假日休，超长年假

公司人事岗位缺人不坐班职位详情工作内容:公司目前缺的岗位是人事助理专员岗位，主要是给公司招聘员工。工作时间:上午10点-下午4点双休，业务熟练后可居家办公，目前在家做的兼职平均日薪资大概是118-174元/天以上,。坐班工资会多一些一个月6000-9000元左右没有任何费用!!

天门城区招内墙油漆工260一天，只需一个工人，人走清账清了，半桶水勿扰。

职位要求：1，负责项目的PLC相关电器电路的设计。2，负责PLC程序的开发和调试。资格要求：1，大学本科以上，电气,电子信息,机电一体化等相关专业毕业。2，1年以上自动化设备电控开发经验, 有自动化仓储、4.0连线经验为佳。3，熟悉台达，汇川，三菱等一种或多种PLC程序开发和调试

招一名熟手电力资料员，工作地点在天门，工资9000+，有兴趣的加我！电话

天门CBD大型商场需要晚班搬运工，正常一周来二车货，卸完即可下班。逢年过节哪段时间天天来货。计量工资。适合做兼职，住附近优先考虑。就是卸商场的日用百货，码到托盘上，拉到指定位置即可。两个人4个小时左右，一个人6个小时左右

1、年龄20-45岁，中专或以上学历，数控机械相关专业；2、有2年以上加工中心操作经验，操作龙门加工中心；3、有看懂机械图纸，能独立解决加工中的常规问题；4、能适应二班倒；5、能吃苦耐劳；6、薪资待遇：熟手工资8000-12000元；福利待遇：1.购买五险一金。2.享受春节车费补贴。3.免费享受公司团建活动。4.公司所有员工享有带薪法定假。5.公司设有全勤奖、优秀员工奖、合理化建议奖、年终奖等奖项。6.端午、中秋节有节日礼品，年度晚会，大抽奖。7.免费提供技能、管理类等培训，提供富有竞争力的薪酬福利待遇。8.提供早、中、晚工作餐，路途远的提供宿舍（2人间，配空调、热水器）；

3、新能源充电站运营和维护：18-35岁，大专，机电类、机械类、维修类专业，年薪6-8万，享受五险一金，工作地点：成都 6、管工：18-43岁，初中，培训2-3个月上岗，培训期间发放每月2000元生活补助，年薪7-11万，享受五险一金。 7、焊工：18-30岁，高中，培训3-6个月，培训期间每月2000元生活补助，年薪7-12万，享受六险二金。 8、技术岗：18-35岁，高中，线上培训一周，年薪6-13万，每周休两天，每年享受20-30天带薪休假。 10、本集团招聘:招生宣传老师＋人事招聘老师多名，上班时间自由，不用上下班打卡，工作轻松，简单易上手，可兼职可全职，

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主要工作内容配合客户完成警告消除故障处理、叶片巡检，季度巡检等。

岗位：人事/招聘专员（接受实习生）待遇：6000-8000元/月岗位职责：1.网上发布招聘信息，线上邀约求职者2.完成日常招聘要求3.完成公司的社区和校园招聘会岗位要求：1.年龄18-29岁，大专及以上学历2.有人事招聘和销售方面经验优先3.责任心强，有上进心【上班时间：8:30-18.00,12：00-14:00，中午休息两个小时】晋升发展：专员--主管--项目经理---项目总监

招聘：招聘专员/招聘主管薪资：5000元以上/月1、学习整理合作客户方企业招聘简章及招聘入职详细流程等；2、在公司和公司简历库寻找正在求职的人员，并与之交流沟通，推荐匹配合适的企业；3、安排求职者去自己心仪的企业面试；4、做好后期求职者的跟踪维护，了解并收集求职者的工作过程中的问题。联系人：张老师

招聘专员年龄23-34岁，大专及以上学历，有1-3年招聘/销售/催收/客服经验，具备宣传思维和客户服务意识，态度端正，谦虚好学、不介意用打电话与候选人交流。以招聘送餐员为主，职能岗为辅，为招聘结果负责，熟练使用boss、58、智联等招聘软件，1-3年招聘工作经验薪资福利:3-8K上班时间：早九晚六周末大小休工作地址:盘龙城巨龙大道卓尔社区

1、22-38岁左右，有1年及以上招聘经验；2、维护和管理招聘渠道，提升招聘效率3、负责招聘职位及时发布，简历信息的筛初步筛选；4、邀约面试和信息沟通，及时跟踪候选人意向；5、工作时间：09：00-12：0013：00-17：006、薪资待遇：底薪3000+全勤300元+绩效+来访奖+提成

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我们公司现招售后服务员，医保经理，人事助理，客服，销售主管上班时间是早8点至11点半，下午2点半至五点半，双休。主要工作是维护老客户，给客户做售后服务和客户经营等工作。公司下发资源，无需自己找客户。公司安排免费岗前培训，没有经验也没有关系，实际工作中也有人带。部门人均工资在7至8千元，付出努力多月薪也可过万。公司交纳五险，每月团康旅游，年会表彰，年终奖都有。欢迎你来公司了解面试！

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