
出纳大专
出纳岗位
1.负责日常资金收付,确保账款准确及时
2.登记现金,银行存款日记账,定期盘点
3.负责各供应商及客户的账务处理。
4.财务方面的其他工作
出纳专员
4-6千/月
出纳1-3年大专出纳经验
岗位职责:
1、负责现金和银行存款的收支业务,当日资金收、支、存情况编制日报表,审查收支凭证的合法性,定期清查盘点库存现金;
2、负责员工报销的审核及工资核算与发放;
3、负责财务文件资料的整理保管;
4、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1.财务相关工作经验;
2.熟练使用财务软件;
3.熟悉现金管理及银行结算业务;
4.具备良好的沟通能力及团队协作精神;
5.工作认真负责,具备良好的职业道德。
上班时间:
9:00-19:00休息2小时,不加班到点就走!
岗位福利:
不定时下午茶,每月团建聚餐,节假日,年假!国定节假日休息(带薪休假)
出纳数据统计员
3-4千/月
出纳经验不限学历不限会计从业资格证
岗位职责
1. 负责车间及仓库相关数据的统计与整理,确保数据准确性和及时性。
2. 协助完成出纳相关的基础财务统计工作,包括单据核对与记录。
3. 维护和更新库存信息,确保账实相符,提升仓储管理效率。
4. 配合团队完成日常报表制作与数据归档,支持管理层决策分析。
5. 及时反馈数据异常情况,协助解决工作中出现的问题。
6. 按照公司要求完成其他与数据统计及财务支持相关的任务。
任职要求
1. 具备基本的数据处理能力,熟练使用Excel等办公软件。
2. 持有会计从业资格证书或相关财务类证书者优先考虑。
3. 具备良好的责任心和细致的工作态度,能够适应快节奏工作环境。
4. 有相关统计、财务或仓储工作经验者优先,可接受应届毕业生。
5. 具备良好的沟通协调能力,能与多部门有效配合完成工作。
6. 无不良职业记录,遵纪守法,具备较强的职业操守。
计件数据员
5-6千/月
文员1-3年本科物流计件物流数据
【岗位职责】
1. 搭建转运中心操作数据体系,输出日/周/月业务报表,围绕货量、作业时效、作业质量、设备运行开展数据统计分析,支撑现场营运管理。
2. 使用 Excel 函数、数据透视表完成数据清洗校验,核对系统与现场台账,排查数据异常。
3. 利用 BI 制作可视化看板,监控分拨全流程指标,对异常指标及时预警。
4. 时效指标:统计进出港卸车、分拣中转、发车准点率、滞留件时长,跟踪各班组时效达成情况。
5. 质量指标:统计错分、漏扫、扫错、破损、串货、滞留件等质量问题,建立问题台账。
文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门完成会议安排、资料准备及会后纪要整理
4. 办公用品申领、登记与库存管理,保障行政支持顺畅
5. 配合完成数据统计、报表制作及基础财务单据整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/PowerPoint)
2. 沟通表达清晰,责任心强,做事细致有条理
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4. 具备良好的服务意识和团队协作精神
5.能适应快节奏工作环境,服从工作安排
底薪3000 单休 早8:30-18:30 中午休息一小时
有光伏行业经验优先
文员
3-5千/月
文员3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责合同、协议、函件等内容的起草与排版工作;
2. 对合同、协议、资质证书等重要文件进行分类、编号、归档和保管,同时做好保密工作;
3. 协助人事完成日常接待,以及节日或宴请活动的筹备、布置和现场安排;
4. 完成领导交办的其他事务。
【岗位要求】
1. 45岁以下,大专及以上学历,会开车;
2. 有3-5年文员类工作经验,熟练使用办公软件,具备良好的公文写作能力;
3. 做事灵活、责任心强,有良好的沟通协调能力。
【福利待遇】
1. 福利待遇:五险、工作餐、节日福利等;
2. 作息时间:9小时单休,8:00-17:30
二保焊工厂焊工工龄奖年终奖高温补贴加班补贴五险20人以上日结
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湖北仁泰人力资源...招聘商务车司机
4-5千/月
商务车司机保险高温补贴包住社保包吃1-2人月结全职C1照
招聘岗位:司机;
岗位要求:1、年龄45岁以内;
2、C1及以上驾照,具备丰富的驾驶经验;
3、有责任心,服从安排;
4、有机关事业单位从业者、退伍军人、能接受长期出差的优先考虑;
工作职责:1、严格遵守交通法规,禁止酒驾、疲劳驾驶,定期检查车辆性能(刹车、轮胎等),确保行车安全;
2、负责车辆的日常保养、清洁,记录车辆状况,控制维修费用;
3、完成领导交办的派车任务,确保准时出车;
4、保持车内整洁,文明礼貌行车;
5、遵守公司制度,不公车私用,接受公司定期组织的安全培训。
薪资待遇:五险一金,年终奖、职工免费体检、工作服,工资实发每月4000左右+公里数补贴0.2元/公里+差补,包吃住;
上班时间:月休四天;
工作地点:天门市
原标题:《商务车司机》
电器销售业务
7千-1.2万/月
销售经理包吃高温补贴3-5人3-5年高中厨卫电器销售招商加盟电话销售网络销售较多外勤按单提成批发/零售建材
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行人员培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或统筹经历者优先
2. 沟通协调能力强,具备优秀的谈判与抗压能力
3. 目标导向明确,逻辑清晰,能独立制定并推动销售方案
4. 熟悉行业市场特点,具备客户资源者更佳
5. 学历不限,专业背景不限,结果导向型人才优先
出纳专员
6-9千/月
出纳经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类出纳报表
3. 协助完成费用报销审核、凭证整理及会计档案归档工作
4. 办理工商、税务、银行等外部机构相关基础事务
5. 配合财务主管完成月度结账及内外部审计支持工作
任职要求:
1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生应聘,有财务实习经历者更佳
3. 熟练使用Excel及主流财务软件,具备基本账务处理能力
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
5. 具备良好沟通能力,能适应规范化的财务管理流程
出纳
6-8千/月
出纳1-3年本科
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表,及时核对往来账款
3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及财务档案归档工作
4. 办理社保、公积金等业务,确保数据准确、申报及时
5. 配合内外部审计,提供相关资金及账务资料
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3. 细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4. 熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶等)
5. 无不良信用及财务违规记录
出纳会计
3-4千/月
出纳1-3年大专
岗位要求:1、财会专业全日制大专及以上学历,持初
级证。
2、熟悉整个公司运营的账务处理
3、熟悉应用金蝶及Office财务办公软件
4、1年以上会计工作经验
5、具有良好的沟通能力,团队精神,有建 筑行业工作经验者优先考虑
福利:1、双休、五险,免费提供午餐
出纳 4000元/月
4-5千/月
出纳1-3年大专
岗位职责
负责款项支付办理、银票及商票开票、票据背书,对接银行业务,处理贷款相关业务。
任职要求
1、具备2年及以上出纳相关岗位工作经验,熟悉票据、银行及贷款业务;
2、持有驾照,熟练驾驶,能够配合完成外勤事务;
3、工作认真细心,服从管理安排。
备注:该岗位试用期薪资不打折;不加班;包吃。
岗位不带教,符合条件再投递,谢谢配合。
出纳
4-6千/月
出纳1-3年学历不限熟练使用办公软件细致认真
建材批发公司出纳/4千起
4000-5000元/月
招1人
无学历要求
职位详情
1年内经验
票据管理
建筑/建材
管家婆
全职
【岗位职责】
出纳
主要负责销售建材开单,核算司机及工人费用,整理账单。
- 进行数据统计与报表整理
- 协助完成财务相关文档处理
· 负责仓库日常出入库单据整理与核对
· 协助完成建材辅料产品库存统计与数据录入
· 配合财务进行账目核对及报表生成
【职位要求】
年龄35-55岁
· 1-3年相关工作经验,有财务或统计经验优先
· 熟练操作电脑及办公软件(如Excel、WPS.Word)
· 工作细心,责任心强,能适应快节奏工作
直接打电话沟通,
直接打电话沟通,
直接打电话沟通,谢谢
【工作时间】
白班
直接打电话沟通,直接打电话沟通,直接打电话沟通,谢谢,
【薪资福利】
· 综合薪资4000-6000元/月
· 月薪稳定,按月发放
财务主管
6千-1万/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1.承担公司日常会计核算任务,保证各项财务数据记录的精准与及时。
2.组织并监督公司财务运作流程,涵盖账务处理、成本管控及资金流监控等方面。
3.完成月度及年度结账工作,编制各类财务报表及相关分析材料。
4.参与企业财务战略制定与预算管理,配合上级完成资金调配与使用优化。
5.负责税务筹划及相关合规工作,确保公司运营符合国家财税法规要求。
任职要求:
1.财务、会计类专业毕业,具备扎实的专业基础。
2.持有会计职称或相关职业资格证书者优先考虑。
3.熟悉会计准则及财务管理系统软件,具备较强的实务操作能力。
4.具备良好的协调沟通能力,善于团队协作,能适应一定工作强度。
5.工作态度严谨,责任心强,具备良好的职业操守和细致的工作作风。
全职会计
5-8千/月
会计3-5年中专/中技弹性工作制
1,比较熟练的操作ERP系统
2,精通EXL表的操作,能根据领导,同事的要求准确无误的提炼出各种数据。
3,对工作中对财务各种工作流程和关联影响到财务的各种流程提出自己的意见和想法,促进工作的改进
岗位福利:,大小休,年终奖,免费中餐,请假相对自由使大家更好照顾家庭。
会计主管
6千-1万/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1. 承担公司日常账务处理工作,保证各项财务数据记录的精准与及时。
2. 统筹公司财务管理流程,涵盖账务核算、成本管控及资金流监管等方面。
3. 组织实施月度及年度结账工作,编制各类财务报表及分析材料。
4. 协助开展财务计划与预算管理,支持管理层进行资金调配与使用优化。
5. 主导税务筹划及相关合规事务,确保企业运营符合财税法规要求。
任职要求:
1. 财务、会计类专业背景,具备扎实的理论基础。
2. 持有会计职称或相关职业资格证书者优先考虑。
3. 熟悉会计准则及财务系统操作,具备较强的实务处理能力。
4. 具备良好的协调沟通意识和团队协作能力,能适应一定工作强度。
5. 工作严谨负责,具有较高的职业操守和细致的工作态度。
片区兼职代账会计
5-7千/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
财务会计专员
5-6千/月
会计1-3年本科
任职资格:
1. 年龄40周岁以下,具备本科及以上学历,会计学或财务管理相关专业。
2. 拥有2年以上财务工作经验,熟悉一般纳税人企业账务流程,持有中级会计师职称者优先。
3. 具备良好的自主学习能力、沟通协调能力及执行力,工作严谨细致,责任心强,积极主动。
工作内容:
1. 编制公司财务预算方案,并组织实施预算编制工作。
2. 负责全盘账务操作,确保每月纳税申报及时准确完成。
3. 每日核对销售业务数据,并完成相应账务推送。
4. 按月与销售、采购部门进行对账,发现差异及时查明原因并跟进处理。
5. 参与公司内部财务风险的识别与管控工作。
6. 按月完成财务凭证装订及各类会计资料的整理归档。
7. 处理日常各项财务事务性工作。
8. 完成上级领导安排的其他工作任务。
财务会计主管
5-6千/月
会计主管经验不限本科
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,
2.协同业务部门开展经营分析,提供数据支持与决策建议
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
行政助理
4-6千/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理
2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理
3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与秩序
4.协调各部门行政需求,保障办公环境高效有序运行
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
2.熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力
4.形象气质佳,普通话标准,具备基本商务礼仪素养
5.有行政相关实习或工作经验者优先
零售储备干部
7千-1.3万/月
文员经验不限本科门店运营
湖北省薪酬领先的零售企业
湖北省最具发展潜力的零售企业
湖北省青年人才汇聚的零售企业
一、岗位职责
1. 负责部门日常运作,结合公司经营目标与实际要求,拟定工作计划,落实上级交办任务,积极传播企业文化;
2. 统筹门店运营管理工作,包括商品订货、陈列优化,确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好;
3. 负责团队人员管理,组织实施岗位技能培训,合理安排排班并开展绩效考核;
4. 开展各项数据跟踪分析,识别流程中的异常情况并推动改进,持续提升客户服务水平;
5. 协调跨部门协作,促进信息高效传递,及时解决问题,建立顺畅沟通机制以保障工作效率。
二、任职要求
1. 全日制本科及以上学历,2023-2026届毕业,年龄不超过28岁,专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域;
2. 执行力强,责任心强,具备主动工作意识和良好的团队合作精神;
3. 具备问题识别与解决能力,善于归纳总结并提出优化建议;
4. 沟通表达能力强,组织协调能力佳,能够协同团队达成业务目标。
三、薪资待遇
本科:7500元
四、晋升通道
1. 门店发展路径:管培生(1-6个月)—课长(半年内)—处长(约1年半)—店长(2年以上)—城市经理(4年左右)
【门店管培生培养内容】
① 入职首月熟悉基层岗位操作(如商品上下架、补货、清洁等日常工作)。
② 第二个月起学习初级管理岗课长职责,主要涵盖三方面:
(1)人员管理:员工培训、排班及考勤管理;
(2)现场管理:维护卖场整洁、舒适与环境品质;
(3)商品管理:制定采购计划、下单执行,并对月度销售数据进行分析。
③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘,每两个月组织一次晋升考核。
2. 职能条线发展路径:采购部、营运部、物流配送中心
管培生(1-6个月)—门店课长(半年内)—主管(1至1年半)—采购课长/处长(2年左右)—经理(2年以上)
五、福利政策
五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假
六、工作地点
武汉悦活里
七、简历投递方式
1. 通过本平台(app)直接投递简历
公司总部地址:湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业(地铁5号线白沙六路站C出口)
财务会计专员
5-6千/月
会计1-3年本科
任职资格:
1.年龄不超过40岁,本科及以上学历,财务、会计类相关专业。
2.具备2年以上财务岗位经验,熟悉一般纳税人企业账务流程,持有中级会计师职称者优先。
3.具备良好的自学能力、沟通协调能力及执行力,工作严谨负责,态度积极主动。
工作内容:
1.编制年度财务预算方案并组织实施预算管理工作。
2.负责全盘账务核算,确保每月税务申报及时准确完成。
3.每日核对销售业务数据,并完成相应账务处理。
4.按月与销售、采购部门进行对账,发现差异及时查明原因并调整处理。
5.参与公司内部财务风险控制体系建设与执行。
6.按月完成会计凭证装订及各类财务档案的整理归档工作。
7.处理日常各项财务事务。
8.完成上级安排的其他相关工作任务。
营销储备生(二手车)
8千-1.2万/月
文员经验不限本科销售方向客户经理融资租赁
Base 地可选: 哈尔滨、成都、西安、上海、浙江、济南、北京、重庆、武汉
工作职责
1. 客户开发与维护
- 负责所在区域主机厂授权经销商(4S店)融资租赁合作的开拓,推进经销商授信准入及额度管理;
- 为核心经销商提供库存融资、试驾车融资等企业类金融产品,结合经营性租赁模式,设计定制化金融解决方案;
2. 业务风控与合规
- 开展经销商尽职调查与风险评估,持续跟踪合作方经营状况及财务数据变化;
- 确保业务各环节符合金融监管要求及公司内部风控标准,保障资产安全与质量;
3. 市场策略落地
- 协同主机厂区域销售政策,制定本地化渠道拓展方案并推动执行;
- 汇总分析区域市场竞争情况,及时反馈市场信息,助力产品优化与竞争力提升;
任职资格
1. 金融、经济、汽车工程、市场营销等相关专业背景优先;
2. 具备良好的商务沟通与谈判能力,市场洞察力强,有汽车行业实习经验者优先考虑;
3. 抗压能力强,能适应高频次的属地经销商走访(覆盖3-5个城市群);
4. 结果导向,富有创业意识,具备团队协作精神。
栏目概述
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