工作职责： 负责集团办公室日常行政事务的统筹与执行，涵盖会议组织、文件流转、印信管理、招采流程等相关工作。 协助上级完成行政类文书处理及综合性文职支持。 配合开展各项行政信息的传达与通知发布。 任职要求： 本科及以上学历，行政管理、文秘等专业背景者优先考虑。 具有一年以上行政或后勤岗位工作经验，熟练使用常用办公软件（Word/Excel/PPT）。 具备良好的沟通协作能力和服务意识，能够高效应对多项并行任务。 做事认真细致，责任心强，具备较强的应变与问题处理能力。

1、岗位职责： 1）负责生产部门人员的招聘与录用工作 2）负责部门员工的简历筛选与面试安排 3）负责人事手续办理，包括入职、转正、离职及考勤管理 4）负责安全生产相关事务的组织与落实 2、岗位要求： 1）具备5年以上行政或人事岗位独立操作经验，熟悉安全生产管理流程 2）具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，有较强的责任意识 3）熟练掌握常用办公软件（WORD、EXCEL、PPT）的操作使用

本岗主要工作内容： 负责安全生产相关政务资料的编辑、收集、整理、归档、管理及报送等工作，推进安全生产相关事务，承担组织协调职责，具体任务根据上级领导实际安排执行，需服从工作调配。 注：无经验的优秀应届毕业生、大专学历但具备突出履历者亦可酌情考虑 其他说明： 本岗位驻点工作地址为长江新区管委会（汉口北） 简历投递邮箱：************************

岗位职责 1. 负责面试人员的接待与信息登记，严格执行公司接待服务标准，注重礼仪规范 2. 承担日常文职事务，协助维护办公区域的环境整洁与工作秩序 3. 协同上级完成各项招聘相关的辅助工作 需要招聘！！非单一行政前台岗位 任职要求 1. 年龄18-29岁，形象良好，性格活泼友善，具备较强的亲和力 2. 具有良好的服务意识与沟通表达能力，普通话流利 3. 能够熟练使用常用办公软件（无基础者可培训） 4. 无需早班，上班可化淡妆，适度注重仪容仪表 公司团队氛围融洽，期待你的加入～

岗位职责: 负责客户资料整理工作时间； 早10晚7 岗位福利: 1、购买6险 2、季度奖励、月度奖励、个人奖励、团建活动;带薪休假!任职要求: 1、年龄18-38、中专及以上学历 2、会基础电脑打字

【岗位职责】 1. 公司提供客户名单与话术，纯室内坐班，负责线上合规添加客户微信、整理资源台账； 2. 按要求筛选有效意向客户，剔除无效资源，每日上报新增数据； 3. 简单回复客户基础咨询，对接销售部门跟进后续工作； 4. 配合团队完成日常指标，服从主管安排，做好工作复盘。 【任职要求】 1. 年龄18-35岁，学历不限、经验不限，零基础可带薪培训； 2. 会基础手机/电脑打字，熟悉微信操作，做事细心踏实； 3. 执行力强，能稳定坐班，不混日子； 4. 服从公司管理，无不良从业记录。 【岗位优势】 纯室内坐班，无需外出地推、无需拜访客户 公司提供客源+话术，零经验也能快速上手 无销售压力，不用谈单、不用逼单 团队氛围轻松，年轻同事，人性化管理 公司直招，不收取任何押金、培训费

岗位职责: 1. 主导建立政府客户关系维护机制，打造系统化运作体系。 2. 负责与政府部门关键人员日常对接，维持持续性沟通联系。 3. 准确获取政府相关政策措施及需求信息，快速传递至内部团队。 4. 结合客户实际情况与政策方向，制定有效的客情维护方案。 5. 统一调配内外部资源，支持客情维护及合作事项顺利推进。 6. 全程跟踪客情维护执行情况，确保关系稳定与合作有序开展。 7. 负责线上行政事务办理，配合完成日常办公流程操作； 8. 协助发布招聘公告，安排面试及入职相关工作； 9. 维持办公区域秩序，处理文件归档与信息整理工作。 任职要求: 1. 表达清晰流畅，具有较强的服务意识与责任担当； 2. 熟练操作常用办公软件，具备良好学习能力； 3. 性格沉稳踏实，工作积极主动，愿意长期稳定发展。 4. 年龄18-40岁

岗位职责: 负责客户资料整理工作时间； 早10晚7 岗位福利: 1、购买6险 2、季度奖励、月度奖励、个人奖励、团建活动;带薪休假!任职要求: 1、年龄18-38、中专及以上学历 2、会基础电脑打字1

会电脑，整理文档

一、岗位职责 1、项目跟进：在总监指导下，跟进重点项目的节点进度与交付成果，汇总项目进展报告，协助发现潜在问题与风险。 2、内部沟通协调：作为部门内各项目组及工程师团队间的联络纽带，保障信息传递准确及时。 3、跨部门协作：对接生产、采购、设计等相关职能部门，推动资源调配与流程进展。 4、资料与知识归档：负责工程部技术文件、项目资料及标准操作流程的整理与维护，确保信息规范存储与高效共享。 5、会议支持：承担会前筹备（通知发布、议程制定、材料准备）、会中记录（会议纪要、任务清单）及会后追踪（落实决议事项执行情况）。 二、任职要求 1、年龄35岁以下，大专学历，机械制造相关专业； 2、熟练掌握办公软件：精通PowerPoint、Excel（含数据透视表、图表制作）、Word等工具。 3、具备优秀的书面与口头表达能力：可实现跨层级、跨部门的清晰、专业沟通。 4、工作条理清晰，擅于多任务并行处理，确保高效无差错。 5、具有主动服务意识与预判能力：能提前洞察总监工作需求，积极应对并解决问题。 6、具备较强的抗压性与环境适应力：能够在工程部门高强度、高变动的工作节奏中稳定发挥。

早上 9 点到 18 点 （12 点到 13 点吃饭时间，15 点有休息时间）大多情况会加班，加班按小时另算加班费。（忙时会加班到 21 点或者 22 点） 在北京 天津 河北 江苏，大多时候是北方区域的数据中心上班，在室内机房里面，按照规划图把光纤、非成品网线，拉到指定交换机位置，然后绑扎，分线，端接，调试（大多都是手上活，干事要靠谱，做事要细心） 数据中心大多建设在北方，公司哪里有活干就去哪里，出行、宾馆住宿（） 也可以开车过来， 每月 15 日发工资，特殊情况会晚几天发（工资不会拖到下个月，偶尔会提前发） 随州本地人，优先考虑随州的， 这行风不出日不晒，工作也挺轻松， 不需要文凭技术，（网络布线，光纤没有电的，工作中会用到人字梯，没有高空作业危险）愿意学的，工资每年会涨

早上 9 点到 18 点 （12 点到 13 点吃饭时间，15 点有休息时间）大多情况会加班，加班按小时另算加班费。（忙时会加班到 21 点或者 22 点） 在北京 天津 河北 江苏，大多时候是北方区域的数据中心上班，在室内机房里面，按照规划图把光纤、非成品网线，拉到指定交换机位置，然后绑扎，分线，端接，调试（大多都是手上活，干事要靠谱，做事要细心） 数据中心大多建设在北方，公司哪里有活干就去哪里，出行、宾馆住宿（公司出） 也可以开车过来，（1/1 公里数补贴） 每月 15 日发工资，特殊情况会晚几天发（工资不会拖到下个月，偶尔会提前发） 随州本地人，优先考虑随州的， 这行风不出日不晒，工作也挺轻松， 不需要文凭技术，（网络布线，光纤没有电的，工作中会用到人字梯，没有高空作业危险）愿意学的，工资每年会涨

早上 9 点到 18 点 （12 点到 13 点吃饭时间，15 点有休息时间）大多情况会加班，加班按小时另算加班费。（忙时会加班到 21 点或者 22 点） 在北京 天津 河北 江苏，大多时候是北方区域的数据中心上班，在室内机房里面，按照规划图把光纤、非成品网线，拉到指定交换机位置，然后绑扎，分线，端接，调试（大多都是手上活，干事要靠谱，做事要细心） 数据中心大多建设在北方，公司哪里有活干就去哪里，出行、宾馆住宿（公司出） 也可以开车过来，（1/1 公里数补贴） 每月 15 日发工资，特殊情况会晚几天发（工资不会拖到下个月，偶尔会提前发） 随州本地人，优先考虑随州的， 这行风不出日不晒，工作也挺轻松， 不需要文凭技术，（网络布线，光纤没有电的，工作中会用到人字梯，没有高空作业危险）愿意学的，工资每年会涨

常州厂招几个二.保.焊450一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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宜春袁州区招行政专员/助理

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

诚聘优秀招聘人事专员 行政 前台招聘团队，待遇天花板，工作环境好，氛围好，底薪+资源费+提成+公司合作福利，帮扶持，分钱分利，一心只为发展

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象气质佳，具备亲和力与应变能力 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

负责医院软件运维服务项目全流程管理工作 加分项 具备医疗服务领域相关从业经验

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成全英文页面的调查问卷填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、支持远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划推进各项工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时间为20:00-06:00，期间00:00-02:00为休息时段，可自行选择是否休息，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与理解能力，能快速适应工作节奏，熟练操作电脑设备 态度端正，服从管理安排，工作细致认真、责任心强 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）以及额外配备的显示器

岗位职责： 1.要求驾驶熟练。服从管理。 2.熟练使用办公软件，做合同等。 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备基础CAD识图能力 4.工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 能适应施工现场环境，接受短期驻场或项目地出差 岗位职责： 1.协助项目经理跟踪施工进度、整理工程资料并协调现场各方工作 2. 负责工程图纸、合同文件、签证单等项目文档的归档、更新与规范化管理 3. 配合办理施工许可、质量监督、竣工验收及备案等全流程行政报批手续 4. 统计分析材料用量、人工工时及成本数据，协助编制项目周报、月报及阶段性总结报告 5. 对接监理单位、建设单位及分包单位，准确传达指令并跟进落实各项任务要求 任职要求： 1. 学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先 2. 有建筑施工项目助理或工程文员经验者优先，接受优秀应届毕业生 3. 熟练使用Word、Excel等Office办公软件，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致严谨、责任心强，具备良好的跨部门沟通协调与多任务处理能力 5. 能适应施工现场环境，服从工作安排，可接受短期驻场或项目地出差

职位描述 1、统筹策划并执行部门重要活动及业务相关活动，涵盖管理研讨会、业务表彰会、团队建设等各类项目； 2、处理部门日常行政工作，协调内部与外部资源，负责费用管控、礼品申领、制度宣导等相关事务； 3、持续优化助理体系的管理目标、工作规范与流程机制，并提出具有创新价值的改进建议； 4、工位资源管理：结合各业务线实际需求，积极争取办公空间，科学配置工位布局，支撑业务扩展需要； 5、高效完成业务团队交办的其他临时性任务。 任职要求 1、本科及以上学历，具备互联网头部企业工作经验者优先考虑； 2、具备中型及以上规模会议或活动的策划与执行经验，能针对此类活动输出创新性优化建议； 3、具备较强的信息整合、文档撰写与内容呈现能力，熟练使用飞书及Word、Excel、PowerPoint等办公工具； 4、人际沟通能力强：性格亲和，善于理解他人，能够赢得业务团队的信任与认可；具备出色的协调能力，适应多变环境，擅长团队协作与融入，拥有良好的团队合作意识； 5、综合判断力强：逻辑清晰，观察敏锐，具备一定前瞻性思维，能主动识别并挖掘业务端真实需求，善于整合资源并制定有效策略； 6、具备互联网行业思维方式，乐于学习，工作踏实认真，为人真诚且富有热情者更佳。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协调各部门沟通联络，跟进事项进度，保障信息传达准确及时 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，具备基础办公软件操作能力（Word/Excel/PPT） 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备较强的服务意识和责任心 4. 工作细致耐心，具备良好的时间管理与多任务协调能力 5. 适应力强，能积极配合团队完成各项临时性任务

待遇面议

1、接待来访人员，记录信息 2、办公用品采购、登记、发放与管理 3、协助会议安排、通知发布、会议室管理 4、考勤统计、快递收发、办公环境维护 5、完成行政主管交办的其他行政相关工作。

岗位职责 一、文档处理 1. 各类合同、通知、报表、制度、汇报材料录入、排版、校对、修订，规范格式与字体排版。 2. 文件归档分类：电子档存档+纸质档案整理装订，建立档案台账，方便调取查阅。 3. 收发外来文件，登记编号、流转抄送、跟进回执。 二、内勤行政 1. 日常数据统计汇总，Excel制表、数据录入核对，月度台账整理。 2. 办公用品申领、盘点、保管，会议前期筹备（打印资料、布置会场、会议纪要整理）。 3. 对接各部门资料收集、传递，落实领导交办文稿修改、临时文书草拟。 三、常用技能要求 - 熟练Word排版、Excel函数制表、PPT基础制作； - 细心严谨，错别字/格式纠错能力强，懂档案整理规范；

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强执行力 4. 形象气质佳，普通话标准，具备基础商务礼仪素养 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹各部门办公后勤支持工作； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理工作。 4、承担公司对外接待相关事务处理。 5、协助组织公司各类定期及临时性集体活动。 6、配合领导完成行政外部事务的协调处理。 7、协助人事开展招聘相关工作 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先； 2、具备较强的学习能力，良好的沟通与协调技巧； 3、工作认真，责任心强