岗位职责: 1. 负责民宿的日常运营与管理 2. 提供高品质的客户接待服务 3. 保持民宿环境整洁，维护良好秩序 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够独立处理日常工作任务 3. 拥有团队协作精神，能与同事协同完成工作目标

岗位职责 1. 负责面试人员的接待与信息登记，严格执行公司接待服务标准，注重礼仪规范 2. 承担日常文职事务，协助维护办公区域的环境整洁与工作秩序 3. 协同上级完成各项招聘相关的辅助工作 需要招聘！！非单一行政前台岗位 任职要求 1. 年龄18-29岁，形象良好，性格活泼友善，具备较强的亲和力 2. 具有良好的服务意识与沟通表达能力，普通话流利 3. 能够熟练使用常用办公软件（无基础者可培训） 4. 无需早班，上班可化淡妆，适度注重仪容仪表 公司团队氛围融洽，期待你的加入～

工作认真仔细 有责任心 熟练基本办公软件 执行力强

武汉分公司扩招 接受零经验，入职配备专人带教 综合月薪6000-8000+，提供小区住宿 有意向可进一步沟通！ 要求：不能摆烂，佛系心态至少能自给自足， 行动节奏比别人快一步的我们更青睐。 薪资待遇有保障。

周末双休、休国家法定节假日、新人薪资6000左右、平均薪资14000、入职缴纳五险一金、上班时间早9:00晚18:00、还有年终奖的岗位你确定不认真看完？ 岗位职责： 负责登记客户信息，并最终和客户确认信息，行政班次 薪资待遇： 底薪+学历补贴+餐补+绩效=新人月收入平均薪资6000左右；6-12个月员工平均薪资14000；优秀员工薪资30000+ 福利待遇： 入职五险一金、年终奖、带薪年假、节假日福利、生日福利、各种国内外旅游、每三个月晋升一次； 岗位要求： 大专以上学历（接受24届应届毕业生）、年龄20-35周岁、较强得沟通表达能力，无不良征信记录； 看到帖子得 目前企业扩编 放宽要求，有意向的亲记得及时联系 有聊必回！

1. 全日制本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业应届毕业生（硕士应届生优先考虑）； 2. 熟练掌握常用办公软件操作，具备建筑工程行业基本认知及流程了解者优先； 3. 具备公众号内容编辑与撰写能力，性格开朗、形象良好、文字表达能力较强者优先； 4. 需接受加班、接待任务、饮酒应酬及外出办事，应聘前请充分知悉； 5. 薪资待遇结合个人综合能力确定

工作内容 1、借助公司指定平台协助发布产品信息，配合处理客户线上咨询事宜 2、整理并记录客户相关信息 3、完成上级交办的其他工作任务

岗位职责 1. 负责公司品牌对接项目及产品市场营销，对接项目运营，客户拓展开发 ​ 2. 维护用户关系，跟进转介绍 ​ 3. 统计日常业务数据，完善市场区域规划 ​ 4. 优秀者可带团队，晋升主管/经理 1. 性格好，沟通无障碍 ​ 2. 能吃苦、爱学习 接受无经验，公司安排主管带教，培训期间公司提供带薪培训

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

新店开业服务员30名3200-4600具备良好的学习能力、能吃苦耐劳做事认真、踏实肯干。传菜员10名3200-4600具备良好的学习能力、能吃苦耐劳做事认真、踏实肯干。保洁员4名3200-4600具备良好的学习能力、能吃苦耐劳做事认真、踏实肯干。洗捡4名3200-4600具备良好的学习能力、能吃苦耐劳做事认真、踏实肯干。收银员2名面议具备良好的学习能力、能吃苦耐劳做事认真、踏实肯干。

【招工】10月12日（周一）7:00–18:00，中途半小时就餐休息，包工作餐。 工作内容：室内，墙面打螺丝安装漫反射灯带、灯膜，需上两层脚手架作业，可以组装脚手架，24V低压灯带。 要求：自带电动螺丝刀（电动批头）；不恐高，有安装经验优先； 薪资：熟练安装工260元/天，完工日结； 证件：到场携带身份证原件或现场拍摄身份证照片登记； 备注：高空作业注意安全，服从现场管理。

不锈钢经验的优先

招聘有绳和滑板的师傅，工作地点在曾都一中，主要进行外墙喷防水作业，工期为几天。有意者可报名。

华为工地强/弱电（弱电为主）招应届毕业生作为项目助理予以培养： 职位描述： 1.新员工的入场三级安全教育、日常安全培训、安全交底。 2.日常安全巡检及隐患排查，包含升降车自检、应急演练、高风险作业等，发现隐患立即制止并跟进整改直至完成。 3.负责开工前施工作业安全分析并开具相关工作许可证。 4.和项目方保持良好沟通，执行项目方早巡场晚闭合、安全例会、安全台账以及提交相关资料报审等各项要求，保证其安全要求执行到位。 5.按领导交办的要求操作华为ECC系统工艺自检、问题整改销项，配合隐蔽验收以及材料验收等。 6.材料收货、材料举牌验收、工艺自检、销项、资料等领导交办的事项。 7.领导交办的其他各事项。 任职要求： 1. 熟悉电脑操作，有安全员C3证（硬性要求）。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，具有突发事件处置能力，语言表达能力及书面文字表达能力较强。 3. 做事可靠负责令人放心，服从领导安排。 待遇： 包住不包吃，月薪税前5000/月，工作时间7：30-12：00，2：00-6：00，每月15日公司统一发放上月全额工资。公司主要做华为的强弱电、智能化项目、数据机房的分包，公司直招，可靠正规。 工作地点：东莞

招工地助理一名，要求会简单账务，会开C1车，要求能吃苦耐劳。

工作三年以上。具有施工员证良好的沟通能力。协调能力和管理能力。

【岗位职责】 1. 文档与资料管理：负责项目图纸、合同、变更单、技术方案、会议纪要等文件的收发、登记、归档及版本控制，交工资料的汇总。 2. 会议与沟通协调：组织项目例会、专题会、协调会，负责会议通知、议程收集、现场记录及纪要编写与分发。跟踪会议决议事项的执行情况，及时向项目经理反馈进展与异常。 3. 计划与进度跟踪：协助项目经理收集各专业（设计、采购、施工）周报/月报，汇总形成项目整体进度报告。使用P6、Project或Excel更新项目计划的完成情况。 4. 数据与报表：收集并整理项目进度报告、现场施工日志、质量验收记录等基础数据，按要求编制项目周报、月报、PPT汇报材料。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，工程管理、石油化工、机械、电气、档案管理等相关专业。 2. 1年以上工程类项目文档管理或行政助理经验。 3. 熟练掌握Office办公软件（Word排版、Excel数据透视表/图表、PPT制作）。 4. 了解CAD看图（能打开图纸、测量尺寸、标注位置，无需绘图）。 5. 有P6、Project基础者优先。 6. 熟练的英文读写能力，能够看懂英文项目文件，能够编制英文设计文件。

协助现场进行施工进度跟踪、现场协调及资料整理归档 施工前报验 、人员变更、验收等流程性手续，确保资料完整。 参与安全文明施工巡查，协助落实现场管理制度 学历不限，建筑类、土木工程类相关专业优先 无经验要求，应届毕业生或有实习经历者均可 具备基本CAD识图及操作能力 有责任心，善于沟通。有学习能力 能适应施工现场环境 急招，能即刻到岗优先 有施工员、资料员等工作经验优先 招长期 踏实稳定的。只能干一两个月的勿扰

、商务、仓管人员1名（无经验可培训上岗） 工资:试用期3000元/月，转正后3500元/月，包中餐 工作要求:1.年龄25-35岁，男女不限，中专及以上学历。 2.理解能力强及沟通协调能力强。 3.会看CAD图纸及相关建筑图纸。 4.电脑运用熟练，打字速度快。

【职能方向】轮岗门店营运、客服 【岗位职责】 1. 营运岗：负责货品管理、人员管理、卖场管理、品牌调改及日常活动的营销管理工作，玩转品牌、吃透商品、招商拓展，比顾客更懂顾客；赋能卖场、赋能商家、赋能导购，业绩提升没有什么不可能。 2. 客服岗：顾客的代言人，了解并落地执行集团、门店客满各项服务政策，提供银泰好服务，营造顾客好口碑。 【岗位要求】 1. 热爱零售行业。 2. 具备优秀的沟通表达、团队协作能力。 3. 敢于创新，自驱力强。 4. 主动学习，结果导向。 5. 喜欢挑战，抗压力强。 6. 具有较强的责任心和好奇心。 7. 认同银泰文化。 【福利待遇】 1. 五险一金、团建活动、体检、节日福利等。 2. 公司安排经理级人员一对一带教，给每位员工提供广阔的岗位晋升机会。

岗位职责: 1.负责日常前台接待，为来访客户提供专业、周到的服务； 2.及时响应客户咨询，妥善处理各类问题并给予有效反馈； 3.做好电话接听与转接工作，保障内外联络顺畅高效； 4.维护前台区域的整洁与秩序，确保工作环境良好； 5.配合完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与主动服务意识； 2.熟练操作常用办公软件； 3.了解基本商务礼仪规范； 4.能够独立应对客户咨询并快速解决问题； 5.具有团队协作精神，能与同事高效协同完成工作任务。

不加班，可接受无经验人员。 【岗位职责】 1. 负责信息处理登记录入工作，岗位轻松好上手。 【薪资待遇】 4000-8000元 【福利待遇】 1. 五险，生日会，部门聚餐，带薪培训，节日福利，团建，节日活动，年度旅游等。 2. 公司环境氛围好，团队均为年轻伙伴。 3. 没有经验不要紧，可接受小白、实习生，我们会提供带薪培训。 晋升空间：组长，质检，培训师，主管

带薪培训！接受无经验！ 工作时间：7 - 8.5H排班，月休6天，单双休排休 薪资待遇：平均薪资4000-7000，上不封顶 五险，年节福利，下午茶 工作环境舒适，不存在勾心斗角，拒绝内卷! 【岗位职责】 1. 后台查询登记处理用户咨询问题，无销售。

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，及时准确通知相关对接人； 2、维护前台区域的环境卫生，确保设备安全及正常运行； 3、完成上级主管安排的其他工作任务。

1、具备良好的沟通表达能力，听从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高等均无要求，年龄范围为18-30岁。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店运营，工作时段相对较晚 中午12:00-晚上12:00 或 下午3:00-凌晨3:00 轮班制，坐岗为主，空闲时段可休息，提供食宿 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与）

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午12点至凌晨12点或下午3点至凌晨3点，岗位为坐岗制，空闲时段可适当休息 包吃住待遇：提供免费食宿 薪资构成：底薪3800元＋200元全勤奖＋5%办卡提成（自愿参与，无强制要求） 住宿安排：公司统一安排住宿，宿舍为三室两厅户型，每间配置两张上下铺，配备齐全的家电及生活用品 工资发放：每月15日准时发放薪资 用餐安排：每日供应两餐，分别为下午3点及晚上9点

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，及时准确通知相关对接人； 2、维护前台区域的整洁与秩序，确保设备安全及正常运行； 3、完成上级主管安排的其他工作任务

前台 1、年龄：****** 2、形象端正，气质良好，具备基本电脑操作能力 3、工作时间9:00-18:00，每周单休，法定节假日轮休调整 4、缴纳五险，午间提供免费工作餐 5、薪资待遇3000+（含底薪、福利、补贴及社保） 6、能够以热情友好的态度接待每位来访人员

入职签劳动合同！工作和生活完全分开！ 双休！双休！双休！ 无销售性质！无销售性质！无销售性质！ 【薪资待遇】无责底薪4000＋绩效，新人平均到手7000-8000+，老员工稳定9000-10000+，每月准时发薪，入职购买五险一金。 【上班时间】固定早九晚六，法定节假日带薪休假，月休6-8天 【福利待遇】 1．购买五险一金，带薪年假，节假日福利等 2．岗前带薪培训、全程一对一指导，不定期团建，生日红包、礼物等 【晋升空间】 专员﹣组长﹣主管﹣经理 优秀者可跨多级提升，每季度晋升一次，组长，主管，经理皆可升 感兴趣的小伙伴朋友们可以咨询哈！

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械工程、车辆工程、材料科学与工程、电气工程、自动化等相关工科专业； 2. 熟练运用2D、3D等软件进行工装设计和图纸评审； 3. 具备较好的逻辑分析能力、沟通能力，有高度责任心、团队合作精神。 此岗位作为工程部重点岗位人员培养。