一、依据会计法及公司实际运营情况，全面负责企业会计核算事务，并向负责人直接汇报工作。 二、参与拟定公司会计核算体系与财务管理制度，编制收支规划，并严格执行与落实相关措施。 三、审核各类票据的合规性、合理性与准确性，据此填制会计凭证，登记相应账簿。 四、编制科目汇总表，用于登记总分类账，并确保其与各明细账内容一致。 五、负责会计报表的编制，保证账目与报表数据相符，同时跟踪预算执行及财务收支计划实施情况。 六、牵头或参与财产清查，定期或不定期组织仓库盘点，核对账实是否一致，检查财务账目与仓储记录是否相符，确保账实相符、账账相符。 七、对出纳及其他会计岗位的工作进行监督与指导，协调内部会计工作有序开展。 八、办理税务相关的计算、申报及缴纳事宜，处理财政、工商等相关部门的财务对接工作。 九、负责会计档案的整理、装订与归档保管。 十、完成上级交办的其他工作任务。 任职条件 1.具备大专及以上学历，持有会计从业资格证书及相关专业技术职称； 2．熟悉国家财经法律法规、规章制度以及相关政策方针； 3．具备较强的组织协调能力，工作责任心强，富有事业心。

工作内容： 1、承担日常会计核算事务，涵盖账务处理、凭证制作及财务报表编制等工作； 2、参与公司出纳相关操作，办理现金与银行收付款业务，保障资金流转的安全性与准确性； 3、配合完成税务申报工作，以及相关财务资料的整理与归档管理。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计基础知识，具备基本财务处理技能； 2、能独立开展会计工作，工作细致认真，确保财务信息准确无误； 3、具备良好的沟通意识和团队协作能力，能够高效协同完成工作任务。

岗位职责: 1.承担公司日常会计核算任务，确保各项财务记录真实、准确并符合相关规范要求。 2.审核并管控日常费用报销流程，保障支出合规、透明且依据充分。 3.参与月度及年度财务结账工作，按时完成财务报表的编制与核对。 4.配合处理税务申报及相关事务，确保企业税务操作合法合规。 5.提供及时、准确的财务数据支持，助力管理层开展经营分析与决策制定。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接部门内外工作需求。 2.熟悉常用财务软件操作，掌握会计准则并具备实际应用经验。 3.能在高强度工作节奏中保持工作精准性与执行效率。 4.具备扎实的数据分析能力和实务问题应对能力，可独立完成财务事项处理。 5.适应高效运转的工作环境，始终以高标准严格要求工作成果质量。

岗责岗位，纳税申报，调节报表，用友软件使用，全盘账务处理，

岗位职责: 1.负责公司日常账务处理，确保财务数据真实、完整并符合相关法规要求。 2.审核公司各项费用支出，控制报销流程，保障费用使用的合规与透明。 3.参与月度及年度结账流程，按时完成财务报表的编制工作。 4.配合开展税务申报及相关事务处理，确保企业依法纳税。 5.提供准确的财务信息支持，协助管理层进行业务分析与决策制定。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，能够与各部门高效协作，推动工作顺利开展。 2.熟悉常用财务软件操作，掌握会计准则并具备实际应用经验。 3.在高强度工作节奏下仍能保持工作精准性与高效率。 4.具备扎实的数据分析能力与应变能力，可独立应对和解决财务工作中出现的问题。 5.适应高效工作环境，对工作成果具有高标准、严要求的职业态度。

岗位职责： 1、审核财务收支，查阅财务专项报告及会计报表，参与重大财务收支计划、经济合同的联合签署； 2、组织预算的编制与执行，协助拟定资金筹措及使用方案，保障资金运用的效率与安全； 3、核查公司对外披露的会计信息资料； 4、负责审定公司本部及各下属单位提交的会计报表，汇总集团会计报表，撰写财务综合分析及专项分析报告，为管理层决策提供有力支持； 5、制定公司内部财务、会计管理制度与工作流程，经审批后推动实施并监督检查落实情况； 6、牵头组织编制并落实公司的财务收支、信贷安排及成本费用控制计划。 任职资格： 1、财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2、具有2年以上相关工作经验，有服务一般纳税人企业的经历者优先考虑； 3、工作严谨细致，责任心强，勤奋踏实，具备优良的职业道德和团队精神；

岗位职责: 1.持有中级会计职称，负责公司会计核算体系的搭建与日常维护，保障财务流程的规范性与准确性。 2.遵循会计准则开展日常账务处理及监督工作，确保各类账目完整清晰。 3.统筹公司财务制度运行，涵盖纳税申报、发票管理及开具等关键环节。 4.组织财务预算编制并推动执行，监控资金收支情况，提升资金使用效率。 5.主导财务报表的编制与审核工作，提供有效的财务数据分析支持。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，善于团队协作，能与各部门高效配合。 2.热爱财务与会计工作，具备扎实的专业素养和敬业精神。 3.熟练操作财务软件，熟悉会计准则，能够严谨完成各项财务记录与报告任务。 4.具备优秀的分析判断能力，可独立应对和解决日常财务事务中的问题。 5.熟悉国家财税法规，能够确保企业财务运作合法合规。

岗位职责： 1.负责企业成本核算、费用管控及日常账务处理，保障成本信息真实准确； 2.编制各类成本分析报表，为管理团队提供数据支持与决策依据； 3.参与成本预算编制与执行监督，协助完善成本管理体系； 4.按期开展成本核查工作，及时识别并处理成本偏差问题； 5.联动相关业务部门，推进降本增效方案的落地实施。 任职要求： 1.会计学、财务管理和相关专业本科及以上学历； 2.掌握扎实的成本会计理论基础，具备实际操作经验； 3.熟悉财务系统及Office工具应用，尤其精通Excel函数与数据处理； 4.具备优秀的逻辑分析能力和问题解决能力，做事认真细致； 5.具备良好的跨部门沟通意识和协作态度，抗压能力强； 6.有零售或餐饮领域工作经验者优先录用。

1.熟悉账目处理 2.熟悉税务申报 3.熟练使用办公文档 4.有解决问题的能力

岗位职责: 1.主导市场拓展工作，高效建立并维护客户关系； 2.制定并落实销售策略，推动市场份额增长； 3.开展市场调研，挖掘潜在商业机会； 4.策划并参与产品宣传推广活动，提升品牌影响力； 5.跟踪分析销售数据，保障销售目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与谈判能力； 2.拥有较强的市场洞察力及客户管理经验； 3.能独立规划销售方案并推进执行； 4.富有团队协作意识，可带动团队完成业绩目标； 5.具备良好的统筹协调能力，适应多任务并行的工作节奏。

诚聘B2照9米6箱货司机，C1照面包车司机，4米2箱货司机，不用装卸，58岁以内都可以，要求：C1、B2驾照或以上，有无开车经验都可以，刚开始有老师傅带，货物类型，主要是日常类的物品，数码电子产品，手机，电脑等配件，工作时间8小时，月休4天，正常法定节假日统一休息，包食宿买五险一金。

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岗位职责： 1.负责代理记账客户报税所有税种申报，确保报税工作准确及时，不遗漏不出错。 2.负责代理记账客户记账工作，编制和出具各类财务报表，保证及时以及数据真实完整。 3.协助顾问及销售提供客户财务数据，支持团队工作开展。 4.协助进行财务风控，费用成本分析，提供财务税务服务数据支持。 5.核对企业往来款项，定期开展账目核对与清理。 6.其他团队及公司需支持需配合事项 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，大专以上 2.持有会计从业资格证书，熟悉财务软件操作 3.工作认真细致，具备良好的职业操守和团队协作意识 4.能独立完成基础财务工作，适应阶段性加班要求 5.有企业全盘账务处理经验者同行工作经验优先考虑

工作内容： 1、负责往来账、客户账单的对账催款工作：往来对账，根据应收账款反馈表，对欠款客户进行催收，及时与业务员沟通，记录催收还款情况，按时上报。 2、日常流水账的记账、转账付款销账工作； 3、数据统计分析与其他后勤工作 任职资格： 1.大专以上学历，会计或财务管理相关专业； 2.三年以上应收账款工作经验； 3.熟练操作EXCEL.WORD等办公软件； 4.工作细心严谨.认真负责.具备良好的沟通能力； 5.有客户信用.应收账款管理及销售核算.数据分析经验； 6.有物流.电商行业侁先。 上班时间：10点—19点，单休，试用期6000元，转正6500元—8000元，全勤150元。 所需技能：应收应付、结算、财务管理

岗位职责 1、负责生成应收款项账单，按时完成对账工作，确保收入确认的及时性与准确性； 2、负责核查公司相关费用支出，核对实际费用是否与报价计算结果相符； 3、负责审核各类费用报销单据及资金往来收支情况； 4、负责公司债权债务往来的账目核对，并定期进行复核； 5、负责编制并登记各类财务账目记录。 助理上岗后安排专人指导带教 任职要求 1、全日制本科毕业，财会类专业背景，具备会计从业资格或初级会计职称； 2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel应用； 3、逻辑思维清楚，具备良好的沟通表达能力，工作态度认真细致，耐心负责，具备一定抗压能力和团队协作意识。 薪酬福利： 1、社会保险：按国家规定为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 2、节日关怀：端午节、中秋节期间，公司将发放节日慰问品或福利； 3、年假待遇：享有国家法定节假日共11天，带薪年休假5至15天； 4、团队建设：不定期组织聚餐，每月举办生日会，每年开展一次全员团建旅游； 5、培训机制：公司注重员工成长，提供定期的专业培训机会； 6、晋升机制：提供广阔的职业发展平台，设立多元晋升通道，优先选拔内部员工竞聘空缺岗位，以能力决定职业高度； 7、生活配套：公司配备微波炉、冰箱，便于员工自带餐食加热使用；办公地点交通便利，距离地铁3号线南联站步行约8分钟； 8、工作时间：9:00-11:5013:30-18:30，大小周制（允许弹性上下班30分钟，若8:30到岗，18:00即可下班）

1、负责应收账款单据的出具，及时完成对账工作，准确确认收入。 2、负责核查公司相关费用，确保实际费用与报价计算结果一致。 3、负责审核各类费用票据及往来收付款项。 4、负责公司债权债务往来的账目核对，定期进行复核。 5、负责各类账务的编制与登记工作。 任职要求 1、具备会计从业资格证书或初级会计职称。 2、全日制本科及以上学历，熟练掌握办公软件操作。 3、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与表达能力，工作认真细致、耐心负责，具备一定抗压能力及团队协作精神。

要求：财务知识扎实学习能力强有相关经验者优先 工作内容：负责客户项目、数据统计、日常计算员工工资。 上班时间：8：30-12：00，13：00-18：00月休4天，表现优异者工资面议。

个人债务领域： 一站式化解债务难题，为负债者提供重新履约的全新机会！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 凡曾涉及信用卡、POS机、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业经验者，均可快速上手，实现高效变现！ 公司主营业务： 1：处理各大银行信用卡逾期问题：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期灵活还款 2：对接互联网金融及网贷平台：有效应对催收困扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 公司扶持体系： 1.多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新人成长 2.一对一辅导机制：专人带教，打通从入门到精通的成长路径 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4.完善售后支持：操作无忧，实时答疑解惑 5.联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、可靠的姿态妥善解决客户诉求 6.持续推出契合市场需求的新项目，保障业务持续稳定发展 岗位要求： 1.具备自身独特资源； 2.深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中贯彻执行； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5.勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，坚守信念——若你资源突出或能力出众，敢拼敢闯，我们的篇章即刻开启

岗位职责： 1.负责公司成本核算、费用管控及账务管理，保障成本数据真实准确； 2.编制各类成本分析报表，为管理决策提供有力支持； 3.参与成本预算编制与执行监督，协助完善成本管理体系； 4.按期开展成本核查工作，及时识别并处理成本异常情况； 5.协同相关部门推进降本增效措施的落地实施。 任职要求： 1.会计学、财务管理和相关专业本科及以上学历； 2.掌握扎实的成本会计理论知识，具备较强的实操经验； 3.熟练操作财务系统及Office办公工具，尤其精通Excel应用； 4.具备优秀的数据分析与问题解决能力，工作认真细致； 5.具备良好沟通协调能力和团队意识，能够适应一定强度的工作节奏。

【岗位职责】 1.负责公司产品地推销售及市场推广 2.开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 3.为客户提供专业的解决方案，解答客户疑问，促成交易； 4.收集市场信息和客户反馈，协助公司优化产品和服务； 【职位要求】 年龄18-50岁，学历不限、男女不限、有销售经验者优先； 2.具备较强的市场开拓能力； 3.良好的沟通能力和客户服务意识； 4.有金融产品销售经验者优先。 【工作时间】 .时间自由不打卡不坐班 【薪资福利】 ·综合薪资2000-15000元 ·提供住宿 免费培训 包教包会

岗位职责：负责公司财务管理相关工作，包括总账会计、财务分析、财务预算、税务核算、资金管理、资产管理、融资管理等财务工作；任职要求：具备本科财务管理、会计专业；具有中级会计职称，有一定的财务管理工作经验优先，有清晰的逻辑思维能力。

负责开发市场中潜在的需求客户服务客户接待客户售后客户的一些需求

行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，有效规避催收与诉讼风险，停止产生罚息及违约金等费用，本金最长可分60期偿还； 2、对接互联网金融及网贷平台：缓解催收压力，暂停高额利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息部分； 3、车贷、房贷、抵押贷款、企业贷款等均可进行债务重组与优化，降低风险敞口！ 帮扶制度: 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新人快速上手； 2、专属一对一辅导机制：采用合伙人模式精准带教，助力从业者实现从新手到专业者的跃迁； 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展； 4、专业售后支持：配备专职客服团队，及时响应并解决客户操作疑问； 5、权威法务backing：携手中国top10律所，以专业严谨态度保障客户权益； 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，确保业务长期稳健发展！ 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态； 2、接受零经验入职（前期提供系统化带教）； 3、逻辑清晰，学习力强，具备目标意识，能主动思考并制定执行计划； 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具； 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻落地； 6、具备抗压能力，能适应初期市场开拓挑战，耐得住寂寞，抵得住诱惑，受得了挫折，始终坚守信念； 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业微商、房产销售、二手车/新车交易、人力资源外包等相关行业者优先，自带资源者可快速转化变现。 工作内容: 1、由公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高； 2、依托全网流量支持，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约流程； 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值。 薪资/福利待遇: 在职员工可享受内部专属政策处理个人债务问题；工作时间灵活弹性，氛围轻松无内卷，定期组织团建活动，享有月度、季度及年度绩效奖金与实物奖励。

整理报价单 安排备货 安排出货 以及售后工作

招聘：中级会计 薪资：6000-12000元/月 岗位职责： 岗位职责: 1.负责处理知识产权相关事务，包括但不限于专利申请、商标注册等 2.与客户进行沟通，了解其知识产权需求，并提供专业建议 3.协助处理知识产权案件，包括诉讼和非诉讼事务。 岗位要求： 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够独立处理知识产权案件，具备较强的分析和解决问题的能力 3.具备良好的学习能力和专业知识，能够不断提升自己的专业技能 4.要求中级职称以及能够独立处理3-5个民间或政府账目 其他待遇： 1.元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节享受带薪休假 2.春节、三八节、端午节、中秋节享受公司发放的精美礼品和物资福利 3.在职员工享有公司的生日福利 4.每年公司不定时举办定期团建，包含年会、聚餐、户外拓展。优秀员工奖励参加中高层游学，聚餐项目 5.分红股：公司委培期满的员工享受公司季度评优和分红股积累类。年度累计不清零，分年中、年末两次发放 6.每年公司根据当年给与高温假期 7.特殊假期：在职员工特殊请假事项可根据实际情况申请3天带薪休假 8.晋升加薪：日常行为达标及专业能力合格的按季度评优结果，可向上级申请填写调薪申请表，调整岗位和薪资

岗位职责：通过公司提供的客户资源，以线上电话方式与客户沟通，协助邀约客户到公司完成业务办理。 任职要求：年龄20~40周岁，语言表达清晰，具备良好的沟通能力及一定的抗压性，性格开朗，善于与团队协作，易于融入集体氛围。 教育背景：高中及以上学历 行业经验：欢迎无经验的应届毕业生投递，有相关工作经验者优先录用 岗位福利：底薪4500元＋最高35%高比例提成，全勤奖、话费补贴、团建活动、生日福利、年度旅游、社保等

你好，我们是一家支付宝官方服务商。 主要在本地安装NFC碰一碰设备，安装费高，另外有底薪，有提成分润。 你可以抖音搜一下碰音响视频，感觉合适来公司面试，可以加我微信约面试时间。 三份收入叠加： 1.安装费一台300元，每天发. 2.底薪，5000每月月发 3.业绩提成，每月发，以后不干了也发。 有意向需要预约时间参加面试 早九晚五节假日全休