1、工作简单易上手，高收入 2、根据出镜人的风格相对应撰写文案 3、发布视频及回复留言 4、关注直播过程中留资登记 5、配合主播回复直播间内的问题等

，有三餐，地址在武当山，可以确认一下地址后再投递哈 有食宿，需要有相关文旅经验 【岗位职责】 1. 负责《文旅产品的全品类文案创作，含宣传通稿、人物稿、种草文案、海报配文、短视频脚本等。 2. 结合文旅传播逻辑，输出有文化底蕴、有网感、有感染力的原创内容，适配抖音、小红书、微博、视频号等平台。 3. 跟进演艺项目排练、演出、活动落地，同步产出现场图文、宣传素材，配合完成热点话题打造、口碑维护、舆情监测。 4. 对接设计、运营、演艺执行团队，确保文案与视觉、活动、演出调性高度统一，助力园区游客转化与品牌影响力提升。 5. 跟踪文旅行业、演艺赛道、武当文化相关热点，对标优质文旅账号，持续优化文案风格与传播策略。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，中文、新闻、广告、文旅管理、汉语言文学等相关专业优先，优秀应届生可放宽。 2. 有文旅项目、传统文化、演艺行业文案案例者优先（投递需附作品集）。 3. 文字功底扎实，能驾驭古风雅致、简洁大气、网感活泼等多种风格。 4. 熟悉抖音、小红书、视频号等平台流量逻辑，了解文旅内容传播规律，能独立完成选题策划与内容输出。 5. 做事细心严谨、执行力强、抗压性高，能配合演出及活动节奏灵活调整工作安排；保密意识强、三观正、有团队协作精神。

【岗位职责】 1. 统筹公司演艺项目、文化IP衍生、品牌传播全场景的文案策划体系搭建，围绕武当文化内核制定符合市场传播规律的内容策略，把控所有对外输出内容的调性与品质。 2. 牵头重点文旅演艺项目、主题活动、品牌营销 campaign 的全案策划工作，从创意发想、内容撰写到落地执行全流程跟进，协调跨部门资源保障项目交付效果。 3. 带领文案策划团队开展日常工作，明确成员分工与产出标准，通过带教指导、流程优化持续提升团队内容产...

自媒体运营，拍摄，文案，剪辑

【岗位职责】 1. 负责景区品牌定位、调性、核心卖点、传播主题及整体宣传策略的具体策划，建立并更新景区简介、主秀介绍、项目荣誉、推介话术和媒体问答等标准材料，审核对外材料中的品牌名称、项目定位、产品及文化表述，巡检自媒体、OTA、电商、媒体和合作方品牌信息，并根据项目发展和市场反馈持续优化品牌表达。 2. 负责节假日、暑期等经营节点及品牌联动、媒体和专项推广活动的策划与执行统筹，编制方案并明确流程、分工、物料、宣传和费用需求，协调内部部门及外部单位落地执行，跟进并解决实施问题，汇总执行及传播数据形成复盘。 3. 负责景区及产品介绍、新闻稿、广告和活动文案的撰写，以及推介稿、发言稿、采访提纲、媒体问答和各类PPT的制作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先； 2. 3-5年品牌策划工作经验； 3. 熟悉市场动态，对品牌传播有独到见解； 4. 出色的创意和执行能力； 5. 良好的沟通能力和团队协作精神。

1、工作内容轻松易学，收入可观 2、结合出镜人员个人特点撰写匹配的文案内容 3、负责视频发布及留言互动回复 4、留意直播期间观众留资情况并做好登记 5、协助主播解答直播间内用户提出的问题

工作职责： 1. 负责武当文化主题演艺项目的文案统筹，包括剧本分镜设计、对白创作及宣传资料内容撰写，确保表达契合文化本质。 2. 策划品牌推广活动的整体文案方案，覆盖活动主题设定、执行脚本编写、新媒体传播用语等，提升项目市场影响力。 3. 提炼武当文化的核心价值，结合目标受众需求产出具有差异化的传播内容，强化品牌与用户之间的情感共鸣。 4. 协同团队开展内容效果复盘，依据数据表现调整优化文案策略，提高传播效能与用户转化水平。 任职要求： 1. 本科及以上学历，中文、新闻、广告或文化产业相关专业者优先考虑。 2. 拥有2年以上文案策划工作经验，具备文化演艺、文旅项目或传统文化传播领域经验者优先。 3. 具备扎实的文字表达能力，可灵活应对多种文风，兼具文化内涵与传播吸引力。 4. 理解新媒体传播规律，能独立完成从内容选题到落地执行的全流程策划工作。 5. 对传统文化抱有强烈兴趣，熟悉并理解武当文化精髓者优先。

岗位职责：配合外卖商家完成日常运营及维护工作，及时解决商家在经营过程中出现的各类问题。 岗位福利：月收入5000以上，缴纳社保，提供住宿，实行排班制，享受双休。 任职要求：思维敏捷，反应迅速，具备较快的打字速度。

【岗位职责】 1. 电话回访已经购买体验装的客户，只负责添加客户微信。微信加上以后不需要跟进，不带任何销售性质。工作内容简单，有话术培训。 2. 不需要自己寻找客户资源。 3. 入职带薪培训，流程简单，主要是电话沟通，内容也简单。 【岗位要求】 1. 年龄20-43岁，男女不限。 2. 会电脑基本操作，接受打电话，有耐心。 【工作时间】 8:30-17:30，午休12:20-13:30。月休四天自由调休（可以周末休，可以连休），缴纳五险。 【薪资待遇】 3200+加微信提成+绩效

700平镀锌管上贴铝塑板

导购员1、专科及以上学历，年龄26-36周岁，形象气质佳，有直播带货、短视频策划、拍摄剪辑、社群运营等新媒体相关工作经验者优先。2、具有良好的政治素质、职业道德和敬业奉献精神，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，能够遵守各项规章制度及廉洁纪律规定，服从工作安排；身体健康，具有良好的身体素质和心理素质，能胜任应聘岗位的工作；具有较强的事业心和责任感，有较强的适应能力和团结协作精神。①熟练使用电脑和各种办公软件；②具备良好的语言表达和理解能力；③具备较强的客户服务意识及解决问题的能力，善于沟通协调；④有较强的责任心，工作热情高，爱岗敬业，能适应卖场倒班制。①负责商品的推介、销售、陈列、清理、保管以及盘点工作；②负责商品补货、退货工作；③负责解答顾客咨询工作；④积极配合开展店内日常经营和店外各类活动。薪资福利:年薪保底60000.00元（含社保、医保）招工人数:2名工作地址:十堰市城区

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

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招聘顶班师傅1名，技术不熟练者也可。目前急需，有意者可报名。

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以

岗位职责： 1. 负责企业品牌文案、宣传稿件、新媒体推文等原创内容的撰写与编辑 2. 根据产品特性及目标人群，策划并输出有传播力的营销文案 3. 配合运营、市场团队完成活动方案、广告语、脚本等文字支持工作 4. 对现有文案进行优化迭代，提升用户阅读体验与转化效果 5. 关注行业动态与热点，保持文案风格与时俱进、富有创意 任职要求： 1. 文案编辑相关经验不限，具备扎实的文字功底和语言表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容调性，能独立完成多风格文案创作 3. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与时间管理能力 4. 专业不限，学历不限，热爱写作、学习能力强者优先 5. 能适应弹性工作节奏，具备远程协作意识与执行力

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

岗位职责： 1. 负责抖音平台日常内容发布，精准执行编导提供的文案、图片、视频等素材上线操作 2. 按日结节奏高效完成发文任务，确保内容时效性与发布准确性 3. 配合团队完成基础内容校对、排期同步及数据反馈工作 4. 遵守平台规范，规避违规风险，保障账号安全稳定运营 5. 及时响应临时调整需求，灵活适配不同内容类型与发布节奏 任职要求： 1. 对新媒体平台（尤其是抖音）有基本了解，具备基础图文识别与操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能按时保质完成日结任务 3. 具备良好沟通意识，可配合编导及运营团队协同推进 4. 学历不限，无经验可培训，欢迎在校学生及兼职人群应聘 5. 自备智能手机及稳定网络环境，能熟练使用抖音后台或相关发布工具

岗位职责： 1.负责公司日常行政工作的组织与协调，保障办公环境高效顺畅运转； 2.统筹安排各类会议及活动的策划与实施，包括通知发布、会前准备、现场调度及记录整理，确保会议顺利推进； 3.推进企业文化建设与品牌宣传，增强内外部对公司形象的认可度与满意度； 4.承担公司文件及文字材料的撰写、审核、印发和归档工作，确保文档管理规范合规； 5.统筹客商来访及政务接待工作，落实领导交办事项，管理会议室、接待区、茶水间及相关设施，保障会务支持及远程会议系统稳定运行； 6.负责办公设备与耗材的配置与维护，提升使用效率，推动绿色节约办公； 7.协助党支部开展党员学习教育、会议筹备、资料归集及活动执行，完善党建档案管理； 8.配合团支部组织青年员工活动、团员信息管理、“推优入党”推进及宣传推广工作； 9.组织实施员工福利发放、文体活动开展及权益保障，规范工会经费及账目管理； 10.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先，具备较强适应能力； 2.1年以上行政管理工作经验，有汽车制造行业从业经历者优先考虑； 3.熟悉行政事务流程及党群工作相关政策（如党章、工会法等）； 4.形象良好，普通话标准，性格积极乐观，具备良好的职业素养与礼仪意识； 5.具备出色的沟通能力和应变能力，能妥善处理突发情况，拥有较强的统筹协调能力和服务意识； 6.文字表达能力强，组织协调能力突出，注重工作细节并严守保密原则； 7.熟知国家相关法律法规，具备较强的政策理解与执行能力。

岗位职责： 1.负责办公环境日常维护与管理，保障设施正常运转 2. 统筹物资采购、入库、发放及库存盘点工作 3.协助安排会议、接待、车辆调度等行政支持事务 4. 处理快递收发、文件归档、办公用品申领等基础事务 5. 配合完成其他临时性后勤保障任务 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 2.具备基本沟通协调能力与执行力 3. 熟练使用办公软件，能高效处理日常事务 4. 吃苦耐劳，适应灵活多样的后勤工作节奏 5.有相关工作经验者优先，学历不限

岗位名称要求：1.大专及以上学历；2.文笔好，协助部长起草作业指导书；能接受加班；3.经验不限。薪资待遇：月薪范围4.5K-7K，包吃住，五险一金，节假日福利，年终奖。

要会使用电脑，其它无要求

明天下午郧阳区同心广场要两个员工穿人偶服，要求40岁以内积极互动身高165-173之间不要超过了，13:00-18:30，90元+20元每人从万达集合两个人打车过来，查清楚地址在汉江大桥附近符合要求有时间联系我同

岗位职责： 景区抬轿，运送体力不支游客上下山，为游客安全保驾护航。 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的长时间爬山和运输服务； 2.无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识； 3.无经验者可有员工带领； 4.学历不限； 5.持有有效身份证件，能稳定长期工作。

工作内容： 为销售人员提供电脑报价服务，负责相关资料录入系统及台账系统的文职工作，协助业务员调整系统单据。 职位要求： 有汽车保险出单经验者优先考虑，熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作技能，打字速度快且准确，性格温和，处事稳重、冷静。 本岗位为录单员/文员类职位，需熟练进行文字输入。 上班时间：早上8:30-12:00，下午13:30-18:00，享受国家法定节假日！

岗位职责: 1. 负责办公室日常文书处理，包含文件归档、资料汇总等相关事务。 2. 配合团队开展项目支持与协调工作，保障流程顺畅。 3. 完成上级交办的其他行政类工作事项。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划能力，能高效应对多项工作任务。 2. 拥有良好的沟通技巧，确保信息传达清晰准确。 3. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。

工作内容： 1、负责公司行政事务的日常运作，包括文件处理、资料整理及归档等基础性工作； 2、参与人事管理工作，协助开展招聘、培训实施以及员工关系的协调与维护； 3、配合财务部门完成行政及人事相关费用的报销与数据支持工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效处理多项工作任务并保证执行质量； 2、了解行政人事相关的法律法规，确保各项工作符合合规要求； 3、拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员及各部门顺畅协作。

岗位职责： 1. 负责公司日常行政工作的执行，包括文件传递、资料归类与档案管理； 2. 协助团队完成基础事务，如会议协调、客户接待及来电转达等工作； 3. 保持办公区域的整洁有序，监督办公设施的正常使用与维护； 4. 配合完成各类报表的编制与上报，推动部门间的信息传递与协作。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能妥善处理内外部联络事宜； 2. 熟悉常用办公软件操作，具备良好的文字编辑及文件整理能力； 3. 工作态度严谨细致，有较强的责任感和信息保密观念； 4. 适应高效工作节奏，能在一定压力下稳定完成工作任务。

【岗位职责】 1. 入职开展多模块轮岗学习，轮岗方向包含供应链、质量、销售、人力；轮岗周期3–6个月，轮岗结束结合个人能力与业务需求定岗。 2. 轮岗期间深入对应模块实操： 2.1 供应链：物料计划、采购协同、交付保障、供应商及库存管理； 2.2 质量：来料/制程质量管控、客诉闭环、体系落地与问题改善； 2.3 销售：客户对接、项目跟进、订单协同，熟悉储能市场业务逻辑； 2.4 人力：招聘配置、人才管理、绩效及员工关系等基础工作。