欢迎00后加入职场新势力，零基础但有冲劲的小伙伴优先！支持灵活调休，每月都有团队活动！ 工作内容： 接受无经验新人，全程由同事手把手指导，采用多对一帮扶模式，确保掌握技能，00后团队沟通轻松无代沟 1、负责小红书、58或抖音账号（可自由选择平台）的日常运营 2、工作时间：早上九点到下午六点，可根据情况自主调整休息时间 3、岗位职责：会骑电动车、能拍摄照片即可胜任，月薪9k起，无需加班。在小区内拍摄房源，偶尔还能顺带逗逗可爱的宠物，工作氛围轻松自在，可提供实习证明 4、任职要求：性格外向，愿意主动沟通交流 5、岗位福利：每月不定期组织团建活动，团队以00后为主，氛围活跃融洽（可开具实习证明哦～

门店前台+运营助理双休+朝10晚6 工作内容轻松易上手，按时下班，无业绩压力 公司提供客户资源，接受零经验新人，可开具实习证明 主要负责前台接待，与客户沟通交流，解答咨询问题，整理租户信息，办理水电交接手续，全程室内工作无需外出 不限学历，不限经验，团队年轻化，成员多为00后，工作氛围轻松融洽 全武汉范围配备房源，公司统一安排分配，享受固定底薪+全额提成（如客户通过你租赁一套月租1500的公寓，提成就为1500） 薪资待遇及福利 1：月均收入9000-13000（不设上限），提成比例100% 2：公司免费配发小电动车用于通勤，发帖端口费用，入职初期零成本投入！新员工享系统培训，资深同事一对一指导，全程带教，轻松掌握客户维护技巧 3：入职即享全武汉房源公寓7折专属优惠，包含水电及物业费用，福利贴心实用 工作时间 上午10:00-下午18:00 午休时间12:00-14:00 【薪资详情】 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；4500以上部分全部归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

刚走出校门或许会感到迷茫，人际交往和社会经验尚浅，我们提供一对一导师带教，全程带薪培训！ 岗位福利： 1、试用期一个月：免费公寓住宿+4200元底薪+交通补贴+带薪培训+福利奖金=5000元；（试用期以学习为主，配备导师全程指导，参与公司系统培训） 2、转正后：5000元底薪+全勤奖+交通补贴+免费住宿+节日福利（生日、法定节假日）+绩效奖金等=综合收入6000-10000元； 具体薪资可面议，能力突出者可协商调整 3、公司团队以95后、00后为主，氛围活跃，充满活力，定期组织团建活动、聚餐、生日会、节日派对、下午茶、周末自驾游等…… 工作职责： 1、负责线上及线下产品运营工作，初期担任组长助理，协助策划运营方案，侧重客户产品体验环节； 2、试用期期间跟随主管学习，熟悉公司业务、产品知识及操作流程。转正后可根据个人发展意向选择市场或运营方向，公司也将结合实际情况进行职业路径规划 岗位要求： 1、大专学历，不限经验，欢迎零基础人员加入 2、具备强烈的学习意愿和进取意识 3、不甘平凡，不愿虚度光阴，应届毕业生优先，期望通过企业系统的培训与成长机制，实现职场进阶，从基层走向管理，甚至未来创业——需具备明确的奋斗目标 4、能承受工作压力，不娇气，不消极，踏实肯干，专注做事，真诚待人 5、具备良好的团队协作精神，能够快速融入集体氛围 招聘地址：武汉市武昌区汉街总部国际B座2602

不要担心没有经验做不好，因为会有人一步步带你，但不能缺少进取心！你决定加入的那一刻，一经录用，你就掌握了一项新技能！改变自己，首先要从改变现状开始 职位描述： 1、全程通过电脑和手机办公，无需外出、无需电话沟通、无需线下接触； 2、负责公司平台主播的推广工作，开展主播艺人的粉丝引流与增长； 3、负责粉丝群体的互动与维护，协调粉丝与平台之间的运营对接事宜； 薪资福利： 1、综合收入5000-10000元，包含无责任底薪+全勤奖+包住宿+餐费补贴+业绩提成+绩效奖金+每日激励+节日福利，整体收入5K-10K； 2、提供住宿！提供住宿！提供住宿！宿舍配备空调、储物柜、洗衣机及全天候热水供应； 3、每月组织1-2次团队建设聚餐+员工生日惊喜等关怀福利； 4、办公环境轻松愉悦，氛围积极向上，免费提供岗前培训（新手7天快速上岗），帮助新人迅速融入团队； 任职资格： 1、年龄18-26周岁，性别不限，身体健康； 2、经验不限，学历不限，提供免费培训，欢迎应届生及实习生加入； 3、打字速度快、操作熟练者优先考虑； 4、具备清晰的逻辑思维能力和良好的沟通表达能力； 公司福利： 1、公司免费提供住宿，生活设施完善，端午、中秋、春节等节日发放节日礼品； 2、每周双休，享受国家法定节假日； 3、定期组织员工聚餐、下午茶及季度户外拓展活动； 4、拥有完善的晋升机制，发展空间广阔，晋升不看资历看能力，晋升速度快！！

岗位职责： 1.负责Facebook广告账户的日常管理，优化账户结构与设置； 2.制定并执行广告投放计划，持续提升广告转化表现； 3.策划广告创意内容，撰写并优化广告标题、文案及配图，确保内容精准匹配，提高点击率； 4.每日监控广告数据，挖掘核心信息，推动投放效果不断优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，跨境电子商务、国际商务、电子商务等相关专业优先考虑； 2.接受零经验人员并提供免费培训，具备相关经验者优先录用； 3.具备较强的主动性、学习能力与适应能力。 福利待遇 1.工作时间8:30-17:30，每周大小休，享受国家法定节假日； 2.缴纳五险，定期组织员工活动、提供免费下午茶、节日福利等； 3.月薪4-6K，具备良好的晋升发展空间。 期待你的加入！

薪资待遇：新人保底5100起！ 岗位职责：负责后台业务处理，协助运营完成日常事务，6k-8k起步，努力即可过万，收入无上限，绝不空谈承诺。 入职后由负责人亲自带教培训，全程指导，安心加入。 因负责人常驻外出差，工作氛围自由宽松。 周末双休，节假日按规休假，工作时间早九晚六，办公室环境舒适，冬暖夏凉。

没有复杂的人际纷争，没有职场套路，只有一群志同道合的年轻伙伴携手做一件有意义的事，彼此成长，相互成就！ 工作内容清晰明了，易上手，入职即享3天带薪培训，结业后由资深员工一对一指导实操 我们期待这样的你 1、品行端正，三观正向，性格积极阳光，有责任心 2、心怀梦想，不愿随波逐流，渴望通过平台展现自我价值，追求突破 3、心态坚韧，不抱怨，不逃避，敢于直面挑战并主动解决问题 你将收获 1、办公环境整洁明亮，堪称见过最清爽舒适的办公空间 2、人际关系简单纯粹，同事相处真诚融洽，工作氛围轻松自在 3、具有市场竞争力的待遇，个人能力持续提升机会，五险、带薪年假、定期团建活动、每日下午茶福利、广阔晋升通道、系统化培训机制 4、试用期无责底薪4200+奖金+绩效，转正后5000底薪+提成+奖金+住宿支持，综合收入6000-8000以上，上不封顶 备注：主管常讲，沟通要简洁高效，所以我就列这四条，感兴趣的朋友欢迎来聊 需要具备的能力 1、积极主动，热爱学习，拥有较强的理解力与适应力 2、表达流畅，善于倾听，具备良好的服务意识和客户沟通技巧 3、具备团队协作意识，能较好应对工作节奏与压力 岗位职责： 1、配合运营主管完成客户跟进及转化工作 2、与客户进行有效沟通，清晰传递产品特点与优势，自信表达不怯场 3、积极参与团队协作，共同达成目标 4、擅长篮球、台球、唱歌、舞蹈等才艺者优先考虑！ 面试地址：汉街总部国际B座2602 联系人：汪女士 面试时间：上午10点至12点，下午2点至5点

襄阳本地招教官六名，普通教官五名要求退伍军人优先包住电话小王

岗位职责： 1.负责会玩海外版app活动执行相关工作，包括资源协调、页面配置、宣传推广等； 2.协同多部门合作，推动各项活动顺利实施，提出创新性建议； 3.归纳并优化活动执行流程，形成标准化操作规范； 4.完成团队交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.具备良好的沟通与协作能力； 2.工作认真细致，能按时高效完成活动落地任务，确保执行质量。

工作简单轻松

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

安装升降柱

神农架木鱼镇招厨房配菜嫂子数名，客房服务员数名工资待遇从优

房务部客房清扫、绿化工 薪资福利:薪资美丽包吃住 招工人数:若干名 工作地点：神农架

打杂 招工人数:1名

1.协助上级搭建和完善生产运营体系； 2.推动供应链运营中心重点工作的落地实施，并进行闭环跟踪管理； 3.承担供应链运营中心运营数据的分析与管控任务； 4.定期完成周度、月度运营数据的汇总与总结工作； 5.落实部门信息安全相关管理工作； 6.负责收集、整理并跟进供应链运营中心各关联部门的月度及周度计划，协助组织运营周会、产销协调会及各类运营会议； 7.牵头制定并监督执行供应链运营中心季度培训计划，负责培训资料的归集、整理与上报； 8.完成上级领导安排的其他工作事项； 任职资格: 1.全日制本科及以上学历，机械制造、IE工程或生产类相关专业优先； 2.具备3年以上工作经验，其中至少1年从事生产运营相关工作； 3.熟练掌握办公软件及ERP系统操作； 4.性格积极向上，具备较强的执行力和责任心； 5.抗压能力强，拥有良好的沟通协调能力。

招聘标题：【多岗热招】运营/流量助手（小白可投+1对1带教+高提成+福利全） 招聘内容： 【岗位名称】私域流量运营/双域短视频增长助理/抖音运营/电商运营助理 【工作地点】临沂·兰山区 工作内容 1. 负责私域/抖音等平台客户私信回复，筛选精准客户并引导转化； 2. 配合团队完成流量筛选、跨部门协作等相关工作。 我们希望你 1. 18-45岁，学历不限/大专及以上（部分岗位），熟练使用手机/电脑； 2. 接受零基础小白，有学习意愿、执行力强，能适应基础工作压力； 3. 对运营/短视频/电商行业感兴趣，退伍军人、宝妈、创业者优先； 4. 踏实稳定，有团队协作意识。 薪资&福利 -薪资：底薪3000-8000+高提成+奖金，综合收入6000-10000+； -培训：1对1手把手带教，免费专业培训，小白一周轻松上手； -时间：灵活/固定时长（如8:20-17:30，含午休），部分岗位支持时间自由； -福利：团建聚餐、节假日福利、法定假日休息、15号按时发薪、、员工生日会； -发展：内部晋升+外部学习机会，不论资排辈，凭实力快速成长。 企业亮点 团队年轻化无内耗，办公环境优美，小白友好易融入~

招聘标题：【多岗热招】运营/流量助手（小白可投+1对1带教+高提成+福利全） 招聘内容： 【岗位名称】私域流量运营/双域短视频增长助理/抖音运营/电商运营助理 【工作地点】临沂·兰山区 工作内容 1. 负责私域/抖音等平台客户私信回复，筛选精准客户并引导转化； 2. 配合团队完成流量筛选、跨部门协作等相关工作。 我们希望你 1. 18-45岁，学历不限/大专及以上（部分岗位），熟练使用手机/电脑； 2. 接受零基础小白，有学习意愿、执行力强，能适应基础工作压力； 3. 对运营/短视频/电商行业感兴趣，退伍军人、宝妈、创业者优先； 4. 踏实稳定，有团队协作意识。 薪资&福利 -薪资：底薪3000-8000+高提成+奖金，综合收入6000-10000+； -培训：1对1手把手带教，免费专业培训，小白一周轻松上手； -时间：灵活/固定时长（如8:20-17:30，含午休），部分岗位支持时间自由； -福利：团建聚餐、节假日福利、法定假日休息、15号按时发薪、、员工生日会； -发展：内部晋升+外部学习机会，不论资排辈，凭实力快速成长。 企业亮点 团队年轻化无内耗，办公环境优美，小白友好易融入~

负责在各大平台推广引流

是一家电商公司，需要运营专员，工作内容简单轻松，多劳多得，居家办公

滑雪服兼职 招工人数:多名 工作地址:神农架木鱼镇

团队由一群充满活力的年轻伙伴组成，工作氛围轻松融洽，人际关系简单直接，定期组织丰富团建活动，福利待遇优厚。 薪资待遇： 1.无责任底薪+高提成奖励+免费住宿+年终奖金，试用期月薪6000-7000元，转正后平均收入8000元以上； 2.公司统一安排公寓式住房（配备全套家电，水电网费全免，入职即入住，通勤时间约10分钟）； 3.晋升通道完善，提供主管-经理-总监-副总经理-总经理的清晰晋升路径，每位员工均享有公平、透明的发展机会； 4.员工关怀机制健全：定期团队聚餐（使用团队激励基金）＋商业保险＋节日慰问礼品； 5.表现突出者可获得每年2至3次国内外旅游资格（全程费用由公司承担） 这是一个注重能力、不拘经验的平台，只要你渴望成长，追求更高收入，不甘平庸，就能在这里实现突破。 工作内容： 1.负责产品日常运营及市场推广执行； 2.根据公司规范，在主管指导下完成各项推广任务； 3.通过团队协作模式加速个人成长（接受零基础入职，提供系统培训，全程免费） 职位要求： 1.年龄18-30岁，性别不限，具备强执行力与学习力（有相关从业背景者优先）； 2.富有创新思维，头脑灵活，对工作保持高度热情； 3.具备良好的语言表达与沟通协调能力； 4.性格开朗、积极进取，善于合作，富有团队精神；

岗位职责 1、活动运营：负责策划并落地执行多种类型运营活动，涵盖节日庆典、专题主题及用户增长类活动，结合语音房与游戏业务场景，设计具备创意性和吸引力的活动方案。 2、语音房运营：制定并推进语音房整体运营计划，优化用户体验，提升房间活跃度、用户留存及付费转化表现。 3、游戏运营：主导游戏内各类运营活动的规划与实施，如竞技赛事、福利发放等，增强玩家参与度、粘性及消费意愿。 任职要求 1、具备3年以上互联网运营工作经验，其中至少2年聚焦于语音房、活动或游戏相关运营领域，拥有成功落地项目经验者优先考虑。 2、深入了解语音社交与游戏行业的运作模式及市场趋势，能够精准把握用户需求，具备较强的用户洞察力。 3、具备优秀的沟通能力与团队协作意识，可高效联动多部门协同推进项目进展。 4、自我驱动力强，热爱互联网行业，富有创新意识和学习能力，能快速应对业务变化与挑战。

岗位职责: 1.负责民宿日常运营工作的统筹与执行 2.保障服务品质稳定，持续优化客户入住体验 3.根据市场动态及时调整运营计划与管理方式 任职要求: 1.具备优秀的服务意识及良好的团队协作精神 2.能独立开展工作，执行力强且富有责任心 3.熟悉民宿运营模式，具备创新思维与策略规划能力

选择大于努力 岗位职责： 1.短视频策划：负责短视频的内容选题与脚本创作，前往别墅、大平层、江景房、轻奢家居、奶油风复式等场景拍摄素材。 2.视频剪辑：通过剪辑处理、特效包装等后期手段，提升视频的趣味性与观赏性。 3.运营推广：将制作完成的视频发布至小红书、抖音、快手等社交平台，获取潜在客户信息并进行登记归档（由团队成员协助后续转化，若成交可获20%提成，自行跟进成交最高可享100%提成）。 任职要求： 1.对短视频剪辑有兴趣，不要求具备相关从业经验。 2.期望长期稳定发展，喜欢每天探索理想中的居所，具备积极态度和良好的学习能力。 3.思维有条理，表达流畅清晰。 4.欢迎应届毕业生投递。 5.日常与团队伙伴一同走遍武汉各大区域（团队均为00后青年） 6.新人享有两个月带教保护期，由同为00后的师兄师姐全程指导直至独立上手 岗位福利： 1.定期组织团建活动，聚餐不断，生日享专属惊喜 2.工作时间9:00–18:00，不强制加班，每月休息6–8天，支持灵活调休 3.无硬性指标，轻松工作氛围中实现收入增长

公司项目运营助理，VR、新媒体、视频、图片处理

运营助理（社招全职，面向24届、25届毕业生） 岗位职责： 1、配合主管开展高校市场调研，收集毕业生人数、院系专业设置及课程安排等相关信息； 2、策划并执行校园线上推广活动，拓展社交圈层，提升品牌影响力； 3、负责用户关系维护，运营QQ、微信账号，组建并管理产品服务群、班委联络群、校园互助社群等； 4、围绕期末复习资料、考试重点解析、英语四六级备考、学霸辅导课程等核心产品开展宣传推广与运营支持； 任职要求： 1、性格开朗、待人热情，具备青春活力，善于与00后群体沟通互动，乐于和大学生交流； 2、具备良好的沟通能力与应变能力，能灵活应对各类情况，有较强的责任心和坚持到底的韧性； 3、熟悉大学生期末备考需求，本科及以上学历，毕业一年内者优先，应届毕业生优先考虑。 学历要求：本科 薪资范围：5000-7000/月，保底5000/月，缴纳社保 工作时间：单双休9:00~18:00

岗位职责： 1.负责社群的日常运营与维护，包含群成员管理、内容推送、话题互动等；协助客户完成注册登记，统一建立社群并持续维护，引导客户按时学习课程。 2.公司提供全面的业务培训支持，工作流程清晰简单，会打字及使用基础办公软件即可快速上手。 薪资待遇： 1.保底4500元+阶梯提成，提成机制透明递增，无需自主拓客，公司分配精准客户资源。后期运营稳定，表现优异者月收入轻松达到一万五以上 2.团队氛围融洽，工作内容易掌握，配备系统培训与专人指导 岗位要求： 1.年龄******，学历不限，接受零经验人员，会操作电脑、擅长交流，具备基本打字能力，入职后有资深员工带教 2.能熟练打字，掌握常用办公软件操作 3.不定期发放红包福利，组织下午茶活动 4.具备良好的沟通能力，耐心细致，思维活跃，富有创新意识，注重工作效率与质量，具备团队协作精神和强烈的责任心 工作时间：13:00-21:00（17:00-18:00为休息时间），熟练上岗后晚间下班时间可提前至20:30 工作地点：九州通写字楼

岗位职责： 1、监控项目运营数据，输出日报/周报并分析异常波动原因； 2、通过用户回访及时掌握设备使用状态，实施行为引导与活跃度提升； 3、跟进回收率及客户响应效率，持续优化运营策略与合作风险评估模型； 任职要求： 1、大专及以上学历，大三/研二学生优先，实习时长6个月及以上； 2、具备同类岗位、互联网行业或连锁品牌相关实习经历者优先； 3、熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公工具，具备良好的数据分析与统计能力； 4、拥有较强的组织协调能力、沟通表达能力、学习适应力及执行能力，善于整合内外部资源； 5、积极乐观，富有朝气，能融入快速发展的团队与企业节奏。

岗位旨在选拔和培养具备创新意识与拼搏精神的应届毕业生，为公司管理梯队储备新生力量，入职后配备资深员工进行指导帮扶，表现优异者可申请远程办公。 >参与企业创新项目及业务拓展工作，为公司发展贡献新视角与可行性策略。 >掌握前沿管理理念，立足公司实际运营情况，提出优化建议与落地解决方案。 >主动突破工作瓶颈，积极探索高效的工作模式与执行方法，提升工作成效。 >乐于分享个人学习成果与实践经验，助力团队整体管理能力持续提升。 >积极投身企业文化建设，传递积极态度，共建和谐向上的工作环境。