黄冈市武穴市招弱电/安防

安装门磁，懂强弱电基础，做事细心、美观。武穴本地优先

岗位职责：电销+网销 （报价-跟单-出单） 1、通过电话联系公司提供的即将到期需续费的车主，告知其名下××车辆下月几号到期，后续通过微信深入沟通，促成成交； 2、保持与客户的良好互动，及时解答客户疑问； 3、登记并跟踪客户订单进展，保障服务流程顺畅； 4、达成既定销售任务及客户服务标准。 （公司提供次月到期客户资源，配备外呼系统、电销卡、话费补贴及工作手机） 任职要求： 1、性别不限，学历不限，具备电销或网销客服经验者优先考虑； 2、公司统一分配精准客户名单，杜绝盲打推销； 3、具备较强的表达能力与协作意识； 4、欢迎无经验人员加入，公司安排系统培训+资深员工一对一带教。 工作时间及福利待遇： 1、每日工作时段9:00-18:00，中午休息1.5小时； 2、①无责任底薪2700元+全勤奖300元+餐补300元+业绩提成+额外奖励+工龄工资， ②纯提成模式（含保底），综合收入6000至20000+元； （普通水平月入4K-6K、积极投入7K-1.2W、全力以赴收入上不封顶） 3、入职满3个月起缴纳社保，每满三个月底薪（含工龄）增加200元，逐年累计无上限； 4、实行单双休制（每月休息6天），享受国家法定节假日休假； 5、办公室固定坐班，无需外出跑动，工作环境轻松，定期组织团建活动、聚餐，周度激励丰富多样。

看清楚 看清楚看清楚发布的 再联系 找兼职的人要是随州的 工作地址在外省 要在江浙沪工作的随州人可以做兼职 在以下这些地方浙江 宁波 台州 温州 金华 嘉兴 湖州 上海 江苏 苏州 常州 南通 无锡 要长期在当地的随州人 我们是做采暖的公司 长期合作 工资会高于水电工 要求 做事情仔细 稍微懂一点水电知识就可以了 懂装修知识 主要工作就是看工地地面平整度 量房 随州市曾都区招水电、弱电/安防曾都区招弱电/安防、水电

网络销售线上引流月休四天2:00到10:00可以包住宿工资可日结

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——欢迎24-25届应届生及零基础新人，可提供实习协议 ——带薪专业培训+标准话术指导+全程导师一对一辅导，新人快速融入，上手无压力！ ——线上沟通为主，无需外出拓展客户，无需线下会面，公司精准分配资源，成单周期1-3天，日均转化率超60% 【薪资待遇】 1、底薪+提成+岗位绩效+日/周/月度开单奖励，在职人员月均收入8-10k+，优秀者月入3-4万+，收入上不封顶！ 2、入职即享系统化带薪岗前培训（含提成+奖金），配备专属导师与主管全程跟进成长，零经验也能安心起步！ 3、工作时间：10:00-19:00，中午休息2小时，每月休5-6天（月初双休），法定节假日正常休假，年假长达15天以上。 4、签订正式劳动合同，入职即缴纳五险，试用期同样享受！ 【工作内容】 1、使用微信、QQ等线上工具，与公司提供的意向学员进行沟通联系； 2、根据学员咨询情况及学习意向，推荐匹配的课程类型与班型，推动报名成交； 3、提供专业答疑服务，协助学员规划学习路径或职业发展方向，有效解决顾虑。 【资源优势】 1、学员均在官网主动提交信息，包含姓名、电话、学习需求等真实资料； 2、线上线下多渠道广告投放，持续获取高质量精准生源； 3、十年品牌积淀，全国31个省份设有合作院校，覆盖广泛，口碑良好； 4、专职教研团队授课，师资力量雄厚，教学质量有保障。 【培训成长】 1、新员工培训：涵盖企业文化、产品知识、销售技巧、沟通话术等内容； 2、管理储备培养：涉及目标分解、方案策划、数据分析、团队协作等能力提升； 3、内部分享机制：定期由业绩突出员工在学习平台分享实战经验与高效方法。 【其他福利】 1、入职即办理五险缴纳 2、法定节假日照常休息，年假约15天（平时努力工作，过年安心放松） 3、每年享有5天带薪病假 4、入职满半年，可免费学习公司全部课程（含大专、本科、资格证书等类别） 5、享有5天带薪年假、年度体检、周年纪念礼品等福利 6、重大节日（端午、中秋、春节）发放丰厚节日礼包 7、年终发放十三薪（根据年度业务表现核定金额） 8、日常活动丰富：生日会、节日庆祝、茶话会、兴趣小组、部门团建、户外拓展、名企参访等精彩不断 9、贴心生活配置：办公区设茶水间，配备微波炉、冰箱、医药箱、自动售货机，便利日常所需 【晋升路径】 1、销售方向：初级咨询师→中级咨询师→高级咨询师 2、管理方向：咨询师→战队长→主管→经理 【工作地址】 江夏区佛祖岭街道高新区光谷大道金融港a4栋6楼【秀湖站A出口步行约8分钟】 集团旗下运营2所民办职业培训学校，累计为全国50W+用户提供学历提升、职业技能、考研辅导、大健康等12类课程服务，已在广州、武汉、成都等核心城市建立3大办公中心，现有员工超1000人，年营收突破5亿元。

咸宁市咸安区招消防安装、消防水、弱电/安防

岗位职责： 景区抬轿，运送体力不支游客上下山，为游客安全保驾护航。 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的长时间爬山和运输服务； 2.无犯罪记录，服从管理，具备基本沟通能力与团队协作意识； 3.无经验者可有员工带领； 4.学历不限； 5.持有有效身份证件，能稳定长期工作。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

神农架林区招消防水安装，要高空证

全季酒店招聘 前台接待两名 联系方式：张经理 地址：全季神农架木鱼酒店

地址温州理工学院 浙江品峰法兰有限公司 2026年新春招聘 数控老师1名， 数控承包(20台) 数控操作工。(8名) 数控61802名。 网络销售5名工资保底+提成单休 电话。

一、工作时间：9：00-12:00:，14:00-18:30，中午午休2小时周六休班节假日正常放 二、待遇：无责底薪5500（包括300全勤+200话补）+40％阶梯式提成++节假日各类福利。综合月收入8000-5w 任职要求：高中学历以上年龄22-42岁优秀年龄可放宽。小白也可 工作内容： 1、网上审核客户征信和经济情况，符合的邀约公司 2、接待来访客户，沟通合理方案，协助部门主管谈判、签单； 岗位优势： 1、公司提供精准客户资源，写字楼办公室工作，不需要外出； 2、有广阔的晋升平台和空间，优秀可拿苹果16pm，现金红包，新人3-15天可开单 3、带薪培训以及一对一的辅导 想月入几万，想赚钱有梦想就来加入！不要担心没经验，上手快，新人开单快。

岗位职责：负责接待公司分配的资源进行转化签单，纯微信销售，分配的客户经过了筛选，全是意向客户，简单易上手 任职要求：需要有销售经验，有耐心和责任心， 岗位福利：早九晚六，下午茶，定期团建，法假

北仑诚聘一名网络销售员 会做视频 可以独立创作 会动画 策划 剪辑 6-11k 具体薪资面试再议 交社保

初创，招3人，学历不限，但要求会办公室软件的基本操作，会说普通话听上去没口音（二乙及以上），性格大方一点，能接受入职培训，踏实可干活，不能随便跑路！！！ 打算先招人，底薪2800（可面谈，面试地址好房来，黄海公路539号，老板目前副业房地产中介，求职者不用担心骗子啥的，完全真人，工资也不会拖，后期做起来了可加工资）；入职成功满个一周左右可以先发工资（稳定下来后每个月10号可发） 成功满3人后需要和老板一起去总部（山东济南）学习培训一个月，！ 【如果是先入职的就坐班好房来看店，基本上清闲】 实习生可开证明！（时间短的话只有房产中介的盖章，培训做起来后才有教育培训机构的盖章）

！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ！！！工作地点在上海！想了解岗位的可以给我留言哦！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 ▲晋升空间：每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降兵”！我们有清晰明确的晋升路径，每季度提供晋升机会： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易，2021年交易总额突破1000亿，稳居上海前二、全国前五，更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质服务延伸至更多家庭。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制透明，团队氛围融洽。 无经验无需担心，全程带薪培训，只要愿意学，就有成长机会。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房产信息； 3、深入了解客户需求，推荐匹配房源，安排看房，协助完成商务洽谈及成交； 4、跟进业务流程，负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导； 3、晋升机制清晰：每季度依据业绩表现可提升底薪标准，达标即晋升，内部公平竞争； 5、享有月度现金奖励与实物奖励； 6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动 工作地点在上海！！！！能接受的再联系

神农架林区招工地小工/杂工、家电安装、弱电/安防

神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司（诚招酒店销售） 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 任职要求： 1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力； 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.熟悉酒店行业，有相关行业渠道管理经验者优先； 4.能够独立开展工作，具备较强的自我驱动力和抗压能力； 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力。 岗位职责： 1.负责与酒店行业建立合作关系，拓展和维护酒店渠道； 2.制定并执行渠道销售策略，提升公司在酒店行业的市场份额； 3.分析市场竞争状况，为产品定位和销售策略提供数据支持； 4.组织和参与酒店行业的推广活动，提高品牌知名度和影响力； 5.协调内部资源，确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。 工作地址在宜昌市郭先生（）

任职要求： 1、年龄25-40岁，性别不限，中专及以上学历； 2、品行端正、情商良好，具备较强的沟通与表达能力； 3、思维条理清晰，有线上客服或网络销售相关经验者优先考虑。 岗位职责： 1、在高档写字楼内办公，无需外出开发客户，主要通过微信、抖音等线上平台与客户对接，促成合作，为商家提供全流程服务支持； 2、主动与客户交流，深入理解客户需求，专业高效地解答客户咨询问题； 3、持续维护客户关系，建立稳定且长期的合作纽带！ 工资待遇： 1、无责任底薪4000元+高额提成+各类奖金，综合月薪1W以上，收入上不封顶； 2、享受节日礼品、生日会、特殊节日福利等多项贴心关怀； 3、月度奖金、个人激励奖、团队奖励、年终奖金等多重奖励拿到手软； 4、公司配备日常零食，每月安排集体娱乐活动、团建聚餐，每季度组织旅游，年度还有长途旅行安排； 上班时间： 9:00-12:0013:30-18:00，每周日休息，法定节假日正常休假

【公司简介】 贝壳找房集团作为国内最大的房产交易平台，是一家以科技驱动的新居住服务平台，致力于推进居住服务的产业数字化、智能化进程。贝壳通过聚合优质服务者，为中国家庭提供包括二手房交易、新房交易、租赁、家装、家居等一站式、高品质、高效率的服务，实现“对消费者好、帮助服务者对消费者好”的愿景。 薪资范围：5000-10000元/月 综合底薪：5500元/月 社保类型：五险一金+意外保险 提成方式：销售额提成；业绩越高提成越高 职位描述 【温馨提示】为了避免重复邀约请投递一份简历即可，面试通过后工作地点可以根据个人意愿就近安排或者协助安排住宿，预祝您面试成功！→不要害羞哦，我不是那种严肃的HR！！找工作都是双向选择！！多一份offer多一份选择哦 福利待遇 1、综合底薪5500+提成+月度奖金+季度奖金+年底分红+不定期激励奖励；工龄满一年有每年国内外旅游（根据业绩）+培训+晋升空间+每月聚餐/旅游3、节日福利！生日带薪休假集体庆祝，有礼品和生日礼金4、月度奖金+季度奖金+年终奖金 岗位优势 1、无需端口费用，不用举牌发传单，即享海量真房源2、VR看房、平台化智能化作业，黑科技让您告别传统3、培训：贯穿从入职到晋升的全职业生涯培训定制课程；培训中心：线上培训-科技产品培训-产品培训4、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游！5、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工国家法定假日正常休假！

【背景介绍】 大健康“银发经济”领域，处于行业风口，发展潜力大，新组建团队晋升通道广阔，产品依托知名品牌保障，安全可靠、竞争力强！公司实力强，平台稳定，正处于快速拓展阶段，诚邀优秀的你共赴发展机遇！ 【工作内容】 1.流量承接：公司提供客户资源，通过微信搭建社群运营体系（配备工作手机） 2.运营督学：带动客户在群内互动交流，增强用户粘性，定时发送红包、节日问候等内容 3.促单转化：提升社群活跃度与课程参与率，挖掘客户真实需求，策划营销动作并跟进转化，提高成交效率 【岗位要求】 1.具备耐心、责任感及进取意识 2.擅长沟通表达，乐于交流，具备服务意识（有明确收入目标者更佳） 3.年龄25-40岁，性别不限，学历不限 4.有销售、社群运营、私域流量、客户服务等相关经验者优先考虑 公司提供全套带薪培训，零基础也可快速上手！ 【工作时间】 9:00—19:00，午间休息12:00-14:00，每月休息4天 薪资结构：新人保护期5500元＋3%-10%提成 每日开单奖励，每周安排下午茶，团队氛围轻松融洽，管理层亲和易沟通，欢迎积极投递简历！

室外传输光纤挂线，新建杆路，有登高证电工证，会开车，有自己施工队可以合作。

一、岗位职责 1、负责学术服务类产品的市场推广，通过线上或线下方式开发客户，拓展市场渠道与客户资源，积极推介产品并挖掘客户需求，推动成交转化； 2、负责在CRM系统中跟进客户线索，实现有效转化，持续积累客户资源并维护客户关系，完成或突破个人销售指标与考核目标； 3、负责订单回款的跟进，协调处理订单过程中的异常情况，并做好售后客户维系，提升客户满意度； 4、积极参与团队培训及例会，主动分享市场动态与销售经验，协同提升团队整体作战能力。 二、任职要求 1、本科及以上学历，具备1年以上面向C端用户的销售实战经验； 2、服务意识强，具备自主开拓客户的能力，同时拥有良好的客户关系管理素养； 3、有线上宣传推广实操经验，熟悉主流社交媒体平台的运营特点； 4、性格外向，态度积极，结果导向明确，能适应较强的工作压力； 5、学习能力强，敢于迎接挑战，具备较强的抗压韧性； 6、工作踏实细致，责任心强，具备出色的沟通表达与人际互动能力。 三、其它相关信息 1、我们的客户：覆盖全国范围内的科研人群，包括在读硕博生、高校教师、工程师等，有实验检测、学术会议投稿、论文发表支持、科研培训辅导等需求者 2、我们的支持：提供精准客户资源，配备标准化业务流程（SOP）和系统化培训体系，安排资深员工一对一指导，助力新人快速融入与成长！（但优异业绩仍需依赖自身主动拓客与持续裂变，我们期待你具备自我驱动的拓展能力） 3、我们的薪资结构：底薪+绩效+提成（上不封顶）+月度销售冠亚军奖励+年终奖，销售凭业绩说话！职级与收入随业绩表现动态提升 4、我们的工作地址：湖北省武汉市江夏区阳光创谷4号楼裙楼2层 5、我们的上班时间：9:00-18:00（不鼓励加班，任务导向，可自主合理安排工作节奏）

任职要求： 一、岗位基本条件 1、C1驾驶证（3年以上驾龄、近1年无重大事故记录），低压电工作业证（应急局颁发，有效期3年）。 2、精通低压设备安装相关知识、掌握带电作业、布线相关技能。 3、能够解决现场复杂接线问题（排线混乱、取电困难等）。 4、能够看懂中压线路、台区拓扑图，以及台区低压用户分布图。 5、工作地点，湖北荆州、荆门 6、拥有C1驾驶证（3年以上驾龄，近1年无重大事故记录）、低压电工作业证（应急局颁发，有效期3年），条件优先。 二、工作必备工器具 二、必备工器具 1、万用表、螺丝刀(一字，十字）、剥线钳、绝缘胶带。 2、安装固定表箱所需电钻、气动枪、膨胀螺丝。 3、便携式折叠梯（绝缘）、测电笔、安全帽、绝缘手套、铅封。 4、独立表箱、表盖等物料（易司拓公司提供，每天携带不少于15套）。 5、备用电压监测仪、SIM（供电公司提供，每天携带不少于15套）。

主营婚纱摄影，全球旅拍，古风写真，珠宝定制等 岗位职责: 1、公司提供广告引流客户资源，无需自行拓客，客服主要通过微信与客户保持联系。 2、积极对接客户咨询，高效完成预约及销售跟进工作。 任职资格: 1、有线上销售经验者优先考虑， 2、熟悉电脑操作，打字速度快，零基础可培养， 3、具备良好的沟通技巧和服务意识。 福利: 1、底薪+提成+奖金，综合收入5000-10000以上，业绩优异者收入无上限， 2、定期组织员工旅游+丰富团队建设活动（如部门聚餐等）； 3、节日礼品+生日专属福利； 企业氛围: 充满活力且目标一致的伙伴（团队以90后、00后为主）；工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人。 配备系统化培训机制，每周开展内部学习交流会，每季度设有晋升评估机制，为员工提供清晰的职业发展路径和成长机会，期待你的加入！

如果拥有梦想而不去实现，年轻有什么用，拥有青春又有什么用？ 加入我们，让我们一起去追逐共同的梦想，让我们在年轻的战场上为梦想而战。 听说你找工作，还想找简单一学就会的，来海居租房，我们这没有大饼，没有鸡汤，只有一群年轻有朝气的小伙伴！ 【上班时间】：工作日打卡一次即可，双休，月休6-9天，完全自己调休，没有限制，不需要坐班，应届生提供实习证明。 【任职资格】：年龄18-40岁，可新手，可宝妈，勤奋敬业、有激情、乐观向上，愿意接受工作挑战，渴望挑战高薪。 【工作内容】： 根据自身情况或者兴趣选择以下一个或者多个内容 1.客户获取：公司平台、自媒体等方式 2.资源获取：公司平台、地推电销等方式 3.成交协商 【薪酬制度】: 1、说有所有业绩提成100%，按照参与工作分成，客户获取20-30%，资源获取25-40%，成交协商45-55% 2、底薪加提成 业绩4500以前提22%，4500以后100% 3、公司设立目标完成奖，月度奖，优秀员工奖 平均小伙伴收入都在8000~20000 客户不需要你去带看，会有其他同事带客户去看，成交了就有钱! 【晋升渠道】: 合伙人-智能店长-人店长-区域经理（晋升机制公平公正公开） 【公司福利】 1.租房优惠，工作时间自由，公司提供电动车。 2.公司不定期组织聚餐，团建，户外拓展，每日下午茶。 3.给予每位伙伴良好的发展平台和上升空间资源共享、合作共赢。 【工作目标】 1、租房是刚需，大家来到一个城市或者大学生毕业一开始就是需要租房子住，所以市场需求很大。 2、现在很多房子空出来了，这时候做这件事事半功倍，比平时更容易。 3、对比其他电话类型的工作，我们是客户有需求他需要我们帮忙把房子租出去，而不是强推让客户买我们的产品。 4、房源是固定资源，今年出租的业主明年肯定也会找你，轻轻松松赚钱，快快乐乐上班。