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襄阳枣阳市全屋定制设计师,年薪15万,会柜柜软件优先录用,会开车
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全屋定制设计师,年薪15万,会柜柜软件优先录用,会开车
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【岗位职责】 拼多多包装分拣;检验、扫码、贴标、等工作岗位 【职位要求】 年龄16-50周岁,男女不限,身体健康【工作时间】 -每天08:00-20:00,工作10小时,含2小时用 餐时间 -每月休息4天,可调休、上六休一 【薪资福利】 薪资240-280元/天,月综合工资6200-7200元以上 包三餐两荤两素,包住宿空调宿舍4-6人间,带独立洗手间、洗衣机、热水器、线网、阳台等 当天面试第二天入职去厂区
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可接受短期工,长期工,都可以接受 [招聘要求]:年龄16-55周岁,不限经验、不限学历 [招聘岗位]:罗森仓库包装、扫码、贴标、分拣、质检、理货,工作简单轻松易上手 【薪资待遇】240-280一天,综合工资6000-7500【每个月15号发工资,不压工资】 福利待遇(包吃包住): 1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜,早餐有:水饺、馒头,粥,包子; 2、免费住宿、4-6人/间; 3、宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机,空调、热水器等用品; 工作环境: 1、坐着上班:上班轻松,工作稳定; 2、全空调车间;厂内除湿、26℃恒温、无噪音、无异味; 3、车间环境、车间配有:饮水机,休息间(管理宽松); 4、车间配有中央空调冬暖夏凉; 5、都是坐着上班,穿的是普通工衣; 6、上班气氛好、管理宽松、车间在上班时间、会播放轻音乐; 上班时间: ,中间休息两小时,月休四天 工作时间:面议
湖北神农架林区招电焊(燃气管道焊工)、压力焊、二保焊/气焊
1-1.5万元/月
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神农架林区招电焊(燃气管道焊工)、压力焊、二保焊/气焊
跟车员社保包住包吃保险20人以上月结全职
职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单, 2.完成每日的运输统计报表, 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差,能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天 出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000 元 3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天 出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金,包吃包住) 每月十号发工资,带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!
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模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
工资高,活稳,米饭面条厂里管饱!!! ----------人走账清,可预支---------- ★薪资待遇:日薪360/一天!保底9000/月! 计时制:30/小时,计薪12小时。吃住都在厂区 30X12=360X26=9360到手工资。 (打卡满15天可预支2000元) 【上六休一】组装测试岗! ★【奖金】 1、新入职的员工工作满35天额外发放3000元新人入职奖金。 2、介绍一人入职满月奖励1000元/人。 【福利】 1.包吃包住(提供一日三餐) 2.离职结清工资。 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 [二]工作内容: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作、组装、测试、检验、包装,包括品检,物流,物料,无须经验!
全屋设计和拆单生产
5000-9000元/月
家具设计师高中及以上
全屋设计和拆单生产
家具设计师3-5年大专及以上现场办公五险带薪假期月休四天独立完成效果图良好的方案沟通能力客情维护整屋家具
设计师(5名)​ 岗位职责:​ 1、负责与客户沟通家居定制类方案,为客户提供家居整体方案的咨询服务;协助销售人员及主管的销售签单工作。 2、负责完成公司安排的测量及复尺任务; 3、满足客户需求,出具相应的图纸方案并审核客户签单后的图纸,确保下单工作准确无误; 4、及时跟踪和了解自己设计的每个订单的安装情况,对接现场安装的实际情况; 5、负责收集客户反馈的意见或建议,上报部门及提供有效的建议; 任职资格:​ 1、有3年以上全屋定制家居设计工作经验,尤其是知名定制品牌从业经历者优先 2、能承受一定工作压力,工作仔细、认真,责任心及团队意识强;有较强的沟通能力,亲和力强 3、熟练运用酷家乐设计。 4, 逻辑思维清晰,创新能力强,具备良好的与顾客沟通能力及跨部门协调能力。​ 薪资待遇:底薪+提成+签单奖金+五险+福利;平均工资6000-15000/月,能力强者不设上限!
全屋定制接单画路径
家具设计师
全屋定制,接单画路径,需熟练使用阿尔法软件,供吃住
家具设计师
岗位职责: 1、有家具设计方面工作经验,熟悉家具生产流程,对木制品工艺了解的优先考虑; 2、熟悉榫卯结构,有相关经验优先考虑; 3、熟练使用设计软件,3D图纸设计,CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求: 1、身体健康,服从管理; 2、沟通能力强,有很好的沟通和团队配合能力; 3、学习能力强,做事态度积极
全屋定制家具设计量尺 安装工 学徒工
1-1.5万元/月
家具设计师3-5年学历不限
踏实认真负责有全屋定制经验熟悉软件
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州, 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!
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常州电子厂包吃包住 320一天!!! 320一天!!! 320一天!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!! 右下角[免费聊]免费聊!!!!!
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常州新厂普工300-320一天,包吃包住,不要求经验,不学文化,男生女生都可以 年龄16-54周岁 名额还有5个 点击右下角【免费聊】优先报名
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50岁以下,,薪资3000~3500,每天工作时间6小时左右,东津片区最好。
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!! 【进厂福利】: 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。 长期工:综合工资保底6000元/月 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时) 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:年龄16-55,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示:无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
起重工
5000-7000元/月
操作工制造厂普工3-5人
本职位负责在机械设备制造厂内安全、高效、精确地进行各类大型设备零部件、半成品及成品的吊装、搬运、定位和配合装配工作。要求严格遵守安全操作规程,熟练操作桥式起重机(天车)、门式起重机、电动葫芦等起重设备,并具备良好的团队协作精神,确保生产流程顺畅和人员设备安全。 核心职责 1.**安全第一:** *严格遵守国家及公司各项安全生产法规、操作规程和起重作业安全标准。 *作业前认真检查起重机、吊具(钢丝绳、吊钩、卸扣、吊带、吊链等)及作业环境,确保符合安全要求,及时发现并报告隐患。 *正确佩戴和使用个人防护用品。 *熟悉并执行吊装作业的“十不吊”原则。 *在作业区域设置警戒线,确保非相关人员远离危险区域。 *参与安全培训和应急演练。 2.起重操作: *熟练操作工厂内指定的桥式起重机(天车)、门式起重机、电动葫芦等起重设备。 *根据工单、图纸或现场指挥要求,准确判断物件的重量、重心、形状和吊点位置,选择合适的吊具和吊装方法。 *平稳、精确地进行吊运、起升、下降、平移、旋转、定位等操作,确保物件无碰撞、无变形、无倾覆。 *在复杂或精密装配场合,与装配工、焊工、检验员等紧密配合,实现毫米级的精确落位。 3.吊装计划与执行: *理解生产计划和装配流程,高效安排吊装作业顺序。 *参与或协助制定大型、复杂、关键部件的吊装方案。 *在指挥人员(司索工/信号工)的指令下进行规范操作,或作为持证指挥人员发出清晰、准确的指挥信号。 4.设备与工具维护: *负责所操作起重设备的日常点检、润滑和简单维护保养工作,保持设备良好状态。 *正确使用、保养和保管各类吊索具,定期检查其磨损、变形、锈蚀等情况,确保其安全可靠,及时报废不合格吊具。 *保持工作区域(如行车轨道、操作室)的整洁有序。 5.沟通协作: *与生产班组、工艺员、质检员、设备维修人员等保持有效沟通,确保吊装作业满足生产进度和质量要求。 *清晰传达吊装意图和风险点。 *服从上级工作安排,积极参与团队协作。 6.记录与报告: *按要求填写设备点检记录、吊装作业记录。 *及时报告操作中发现的设备异常、安全隐患、质量问题等。 任职要求 1.资质证书(必备): *持有国家质量监督部门颁发的有效的《特种设备作业人员证》(起重机指挥Q1和/或起重机司机Q2,根据具体岗位要求而定)。 *持有有效的《特种作业操作证》(低压电工作业或高处作业等,根据工厂具体要求)。 2.经验: *具有3年及以上机械设备制造、重型装备制造、钢结构制造或相关重工业领域的起重工工作经验者优先。 *熟悉工厂内大型、不规则、精密部件的吊装操作 3.**技能:** ***精通起重操作技术:**熟练掌握各种起重设备(特别是桥式、门式起重机)的操作技巧,能精准控制载荷。 吊装知识与判断力:**扎实的力学知识(重心判断、载荷计算),熟悉各种吊索具的性能、选用原则和安全使用方法。 识图能力:**能看懂简单的机械图纸和吊装示意图。 ***沟通协调能力:**良好的语言表达和倾听能力,能有效沟通协作。
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