月休十天，包住单间。工作轻松，只奖不罚。 工作职责： 1、全面负责所辖酒店公寓短租项目的运营管理 a、管理订单，解决客户从咨询、预订、接待、住宿到离屋全环节中问题 b、与保洁岗位密切配合、保证客房保洁质量和及时性 2、全面负责所辖酒店公寓项目的经营管理 a、保障用户体验满意度及好评 b、通过数据分析，挖掘用户住宿偏好，提升房屋市场竞争力 c、客户体验持续改善提升 3、体验的分享传播，视频制作，流量运营。 任职基本要求 1、待客温和有耐心，做事积极主动，有良好的服务意识和服务态度。 2、不浮躁，坐的住，能较长时间守在店内。 3、偶尔需要熬夜，响应客人问询和接待。 4、有长期在酒店公寓行业发展的意愿。 5、人际关系简单，会剪辑视频，文史学专业，音乐美术或有相关爱好的优先。 6、专科学历优先。

民宿10个房间，平时很闲，平时打扫下卫生，偶尔有人入住，有团队入住的时候比较忙一点，乡村旅游区，生活很悠闲，，会基本的电脑操作。

招聘公寓管家1名， 工作地点:广州白云区江高镇薪资详情 ·薪资范围:3600-6000元/月 ·底薪:面议 ·提成方式:按单提成; ·奖金补贴:包住·绩效奖金·晋升岗位职责: 1、接待服务:及时登记看房记录，协助客户办理入住手续，。 2、安全管理:负责公寓外来人员到访登记且对客户信息保密，日常安全巡楼，定期对入住客户进行安全检查。 3、物业服务:对租客进行客户需要的简单的入户维修;监督保洁是否符合流程与标准，定期对公区卫生进行检查和跟踪。 4、客户维护:熟悉住户习惯，维护良好的住户关系，增加社区活跃度和客户粘性。 5、招租服务:负责在网络发布招租信息，带客户看房，促进成交。任职要求: 1、有较强的安全意识和发现、解决问题的能力，应变能力强。 2、擅长与人沟通，表达能力强，熟练使用各类信息和社交网站(如58同城、闲鱼、微信、抖音，小红书等)。 3、有简单、基础的维修技能。 4、对客户有耐心，服务意识强，愿意从事服务行业。 5、学习能力强，有责任心，熟练使用办公软件和办公设备。

年龄55岁以下，中专及以上学历。身体健康无犯罪记录，有相关工作经验优先。

1.及时回复租客临时发生的问题 2.配合自访客看房，带看 3.及时了解所管房房态 要求：30岁以下，普通话标准，熟练实用电脑 可提供住宿！办公室坐班，上班时间稳定！

手机上操作即可，前期需要熟悉民宿路线，擅长客服

岗位职责: 1. 为客户提供全面的接待和服务，确保客户体验顺畅； 2.向客人提供关于住宿、餐饮及旅游活动的专业咨询； 3.及时处理客人投诉，确保问题有效解决。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和服务意识； 2. 有责任心，能够在忙碌环境中保持高效工作； 3.对客户服务工作充满热情，能够提供高质量的服务体验； 4.熟悉当地文化和旅游资源，有相关工作经验者优先。 5.形象气质佳的优先考虑。 6. 底薪2500+绩效500+，好评5元一个，包吃住。 7.实习期一个月80一天，一般实习期1-3周，优秀者视能力可提前转正。 8.招聘一名前台，工作时间上一休一，早8点到早8点。

景区民宿管家，节假日无休，淡季统一排休12天，工作轻松，但是时间拉的比较长哈

招1-2名上班8小时8天休包住不包吃，对进出宿舍人员进行管理，服务好公司宿舍员工，上班轻松年龄20～30岁以内欢迎前来面试！

公司直聘生活老师数名，电工一名。一、职位描述 作为生活老师，您将承担以下职责： 1、学生日常管理：负责学生宿舍的日常管理工作，包括早中晚检查宿舍卫生、内务整理、纪律维护和安全检查，并做好登记上报工作。 2、生活指导与关怀：关注学生在寝室的安全和身心健康，协助班主任做好学生宿舍管理工作，为学生提供必要的生活指导和心理支持。 3、沟通协调：与班主任、家长保持良好沟通，及时反馈学生在校表现及生活情况，促进学生健康成长。 二、任职要求 1、基本条件：年龄52周岁以内，初中及以上学历，无犯罪记录，品行端正，热爱教育事业。 2、个人素质：具备较强的责任心和耐心，有良好的沟通表达能力和服务意识，亲和力强，关心爱护学生。 3、能力要求：具有一定的组织协调能力和突发事件处理能力，能积极配合学校完成相关后勤保障工作。 4、优先条件：有宿舍管理经验、教育行业工作经验或相关管理经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、薪资待遇：基本工资3500元/月+300元/月餐补（合计3800元/月）。 2、社会保障：入职后按规定购买社保，提供完善的保障。 3、休假制度：享受带薪寒暑假、国家法定节假日。 职业发展：公司提供系统的岗位培训和良好的晋升通道。 四、工作地点 西区烟州中学，学校环境优美，交通便利，配套设施完善，为师生提供良好的学习和工作环境。 有意者请通过以下方式申请： 电话咨询：直接联系雷先生微信同号（工作1一时间：周一至周六8:30-17:30）。 欢迎有志于学生生活管理服务的您加入我们的团队！让我们共同为学生的健康成长保驾护航！

岗位职责： 1. 负责强电系统（高低压配电、变压器、柴油发电机、UPS等）的日常巡检、运行监控与维护保养 2. 执行强电设备的故障诊断、应急抢修及预防性试验，保障供电安全稳定 3. 参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收，确保符合国家电气规范与行业标准 4. 编制并更新强电系统操作规程、维保计划及应急预案，定期组织相关培训与演练 5. 管理强电相关技术档案、检测报告及能耗数据，配合完成能源审计与能效优化工作 任职要求： 1. 学历要求：不限（持有效高压电工操作证及进网作业许可证者优先） 2. 经验要求：矿山经验 3. 熟悉《GB 50052-2009 供配电系统设计规范》等国家电气标准，能独立识读强电施工图纸 4. 具备较强的安全意识和责任心，能适应倒班、应急响应及有限空间作业环境 5. 持有中级及以上电工职业资格证书或机电工程类相关职称者优先

神农架林区招压力焊、二保焊/气焊

水电工 有电工证/水工证优先，1 - 3年经验，熟悉水电安装维修，安全意识强，体力佳，年龄18 - 45岁，持有C1及以上驾照；两年以上驾龄。 薪资福利:4500~5000/月，月休6天，包吃包住。提供社保、免费培训、免费通勤车。额外福利包括父母孝顺金、生日慰问金及卫生津贴。 工作地址:神农架林区阳日镇神农药王谷

厨嫂 18 - 55岁，身体健康；掌握切配、清洗、简单烹饪(如蒸煮、油炸)等基础技能。听从厨师长或主管安排，配合团队完成备餐、清洁等任务。 薪资福利:4500/月，月休6天，包吃包住。提供社保、免费培训、免费通勤车。额外福利包括父母孝顺金、生日慰问金及卫生津贴。 工作地址:神农架林区阳日镇神农药王谷

直招，需要从事矿山行业有特种工作证，通风排水需要有应急管理局办法井下工作证，薪资9500-11000

招午托宿管老师数名，年龄30到40岁，初中以上文化，能吃苦耐劳，上班时间上午10点40到下午3点，工资面议。有意细谈:

【招聘】武校宿管：2名 任职要求 ：管理学生宿舍，维护秩序，保障学生安全，引导良好生活习惯，处理日常事务。有爱心、责任心，身体健康，善于沟通，具备一定应急处理能力，有相关经验优先。 福利待遇 ：包吃包住，需住校，月休4天，薪资2500元/月。 联系电话：

宿舍管理员 1、年龄50岁左右，做一休一；2、从事宿管、保洁工作5年以上经验;3、对工作有上进心的优家住朱家角附近优先;4、有健康证优先;5、学历:高中。1、负责学生宿舍技防物防设施的日常管理和维护工作;2、每班上岗必须巡查学生宿舍，交接班应要有书面记录;3、熟悉掌握宿舍楼内的水电、照明设备的使用方法;4、随时关心入住学生的身心、品行状况。发现疑似问题应及时联系负责人;5、加强与住宿学生的沟通和交流，做好住宿生的管理工作;6、负责每晚宿舍夜间巡查工作; 薪资福利:3500 - 4500元，有暑假待遇、高温补贴、岗位津贴 报名方式：进入投递简历，预览时标签不可点扫一扫，关注该 工作地址:青浦区朱家角沙家埭路/祥凝浜路

学校招聘宿管一名，工资面议 联系电话：

招 聘 哈尔滨职业学校招聘 地址:哈西王岗片区 保洁员: 一名 宿舍管理员：一名 月休四天 工资面议 年龄:65周岁以下 联系人：

1.接待客人办理入住 2.处理客诉 3.为客人提供优质服务 4.查房工作

大学宿舍管理员 宿管：上班时间6:30-11:30，14:30-17:30，其他时间也都是要待在学校处理事情，晚上11点半关宿舍门，需要住在宿舍，水电费自理，吃饭自费月休2天，入职后缴纳五险，放寒暑假

前台管家，客服 年龄要求23-35周岁，高中以上学历，有亲和力，，要会使用电脑手机，认真负责，耐心沟通能力强【打游戏混日子勿扰】。1，负责接待维护入住客人，能熟练使用电脑和手机；2，变通能力强，能妥善安排好入住客户；3,*＊复平台线上线下客人咨询和订单确认，负责客情维护及好评维护；4，入住客人的物资补充；5，当天保洁工作安排，房间卫生巡查；6，有，小红书等自媒体平台经验优先 薪资福利：底薪加提成4000- 6000，作息时间8.30-5.30月休四天（周末和节假日尽量不休）

安保人员（多名） 1.负责校园24小时安全巡逻、门岗值守，严格执行外来人员、车辆登记核查制度，禁止无关人员及危险品进入校园。 2. 维护校园正常秩序，及时劝阻、制止违规行为与突发事件，保障师生人身与财产安全。 3. 按规定巡查教学楼、宿舍楼、操场、围墙等重点区域，做好巡逻记录，发现安全隐患立即上报并协助处置。 4. 熟练使用监控、消防、安保器材，定期检查设备状态，确保正常运行。 5. 配合学校及公安、消防部门开展安全检查、应急演练与事件处理工作。 6.文明执勤、礼貌待人，服从学校管理，遵守安保工作纪律与规章制度。 宿管员（多名） 1. 负责学生宿舍日常管理、卫生监督与秩序维护，督促学生遵守宿舍作息及管理制度。 2. 严格执行宿舍门禁制度，按时开关宿舍楼门，登记晚归、不归学生情况并及时上报。 3. 巡查宿舍安全，排查用电违规、消防隐患、设施损坏等问题，及时报修并跟踪处理。 4. 关心学生生活，协助解决住宿相关问题，做好学生思想引导与矛盾调解。 5. 保持宿舍公共区域清洁，指导学生整理内务，营造整洁、文明、安全的住宿环境。 6. 做好值班记录、交接班记录，服从学校后勤及德育部门管理，完成上级交办的其他工作。

公司名称：防城港市都饰别院民宿有限公司 岗位名称：民宿管家 岗位工作内容： 1.为民宿客人办理预订、入住、退房手续等工作； 2.安排民宿客房的日常维护（包括保洁、维修等）； 3.民宿使用物资采购、库存管理，与财务对账； 4.等新媒体客户群体维护。 任职条件： 1.年龄20~35岁，形象气质佳，有亲和力； 2.一年以上酒店、民宿或相关服务行业工作经验； 3.热情大方，有良好的人际沟通技巧和问题解决能力； 4.熟练操作办公软件，如Word、Excel等。 薪酬待遇：3000-4000元/月 联系人：邹先生

负责管理接待安排住宿登记，处理学生日常生活中的问题

工作职责： 1、搭建项目运营管理及服务团队，进行客栈的日常运营管理，包括预定管理、客服服务、财务管理等； 2、具备基本的市场营销知识，负责客栈的市场营销和推广； 3、合理控制经营成本，保障合作社有利润，提升后台操作的水平及操作规范，促进后台管理的专业性； 岗位要求： 1、有2年以上民宿运营管理经验； 2、有较强的沟通协调与开拓能力、较强的执行能力、抗压能力及管理能力； 3、能接受出差或外派；

协助学校完成每日工作安排，管理学生日常行为习惯，同安保人员完成每日护学岗工作

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基本情况:房间共18间。每天工作10小时左右，做六休一，坐班。前期每日需打扫客房卫生10间左右，包括工区的卫生以及娱乐房卫生清扫。暂定上班时间早上10点到下午8左右。 薪资待遇:前期每月工资5000。包住，有厨房但前期不包吃，后期会安排厨师做员工餐，。 任职要求： 1，基本的计算机操作能力，熟悉常用办公软件； 2，有酒店，民宿，公寓工作背景者优先。