任职要求： 1、持有律师职业资格证！ 2、年龄30周岁以上（条件优秀者可适度放宽） 3、能够接受办公室轮值安排 岗位内容： 1、诉讼业务。处理民事类案件时，需为委托人起草起诉状或答辩文书，协助搜集、归整相关证据材料，并在庭审中代表当事人发表意见、参与辩论，全力维护其正当权益，例如在婚姻纠纷中协助一方争取公平的财产分割及子女抚养安排；在刑事辩护中，为犯罪嫌疑人或被告人提供法律指导，依法会见、查阅案卷资料，并在审判过程中进行有效辩护，保障其合法权利不受侵犯；在行政诉讼中，代表公民、法人或其他组织，针对行政机关的具体行政行为提出合法性审查请求，捍卫当事人的合法权益。 2、非诉讼事务。涵盖日常法律咨询服务，针对各类法律疑问提供专业解答；开展合同文本审核，确保条款合规、减少履约风险；参与商业谈判过程，运用法律手段为委托方争取更有利的合作条款；协助企业及其他组织完善内部法务管理体系，提升风险防控能力。 行业经验： 1、具备1年以上相关工作经验 2、在民商事案件领域有较丰富的实务积累 岗位福利： 1、缴纳社会保险 2、每月组织两次团队建设活动 3、因公出差可报销费用（主要业务覆盖十堰地区）

东风李尔座椅招聘啦 岗位： 缝纫工 工作时间： 8:00-20:00 招聘要求： 缝纫工男女不限，包吃住。不接收案底、大面积外漏纹身、染头发 薪资待遇： 27元／小时工时饱满，综合工资:6500-8500 食宿情况： 6人间宿舍水电自理，入职发餐卡，加班额外补贴15/天。 体检：常规两项入职体检，有体检报告不用体检（三个月内），有效期内健康证也可以使用，当天可安排住宿。 员工，每周五可以预支500-1000，剩下15号结清

职责描述： 1.负责处理公司涉及合同纠纷、侵权争议、建设工程及其他类型诉讼案件； 2.代表公司参与立案、审理、执行等相关司法程序，保障公司合法权益； 3.主导公司应收账款的催收与追讨工作； 4.为公司内部提供法律咨询支持及开展日常法律培训； 任职要求： 1.法学类专业背景，具备本科或以上学历； 2.持有法律职业资格证书，熟练掌握合同法、经济法、公司法等相关法律法规； 3.具备扎实的诉讼实务经验； 4.有制造业、锂电池行业等企业法务工作经历者优先考虑； 此岗位工作地点位于楚能新能源总部，地处孝感临空经济区（毗邻武汉天河机场），提供食宿及五险一金，往返武汉三镇设有通勤班车，不接受者请勿投递；

薪酬福利 1.月薪8-15k+，底薪加提成5-14%（配备精准资源） 2.工作时间9:00-18:00，午休12:00-13:30，周末实行单双休轮休 3.缴纳五险，提供入职系统培训 4.定期团建、下午茶点供应，享受节日福利待遇 工作内容 1.接收律所分配的精准案件线索，主动联系当事人并提供法律咨询服务 2.邀请当事人到所面谈案情，推动达成委托协议，由律所承接代理 3.将已签约案件移交对应律师，并持续跟进案件处理进度 4.持续学习法律相关知识、咨询沟通技巧及最新法规政策 任职要求 1.大专及以上学历，******，能力突出者年龄可适当放宽 2.具备法律相关背景或拥有销售经验者优先考虑 3.有保险、房产、金融、教育培训等领域1年以上销售工作经验 4.性格积极乐观，具备良好的沟通与表达能力 晋升通道 1.初级→中级→高级→资深→首席 2.谈案顾问→副主管→主管

工作内容 1、负责法律案件全流程事务，涵盖诉讼文书撰写、出庭应诉等工作； 2、依照案件实际情况，落实法院判决与裁定的执行工作； 3、参与案件讨论与分析，为客户提供建设性法律意见和专业咨询服务。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速理解法律条文及案情要点； 2、具备出色的沟通表达与逻辑分析能力，能够准确阐述法律立场与观点； 3、具有积极进取心态和较强抗压能力，能在高强度工作中保持稳定高效状态。

缝纫工，能看懂图纸，家住公司附近，有工作经验者优先录用 招聘要求：18~45周岁男女不限 上班时间：7：30-11:30；13:30-17:30 有餐补，入职可申请住宿 厂区订单稳定，适合长期做

18-53周岁，男女不限，长白班，包吃住

一、任职要求: 1.法学专业毕业，具有一年以上相关工作经验 2.熟练使用办公软件，工作细致严谨、责任心强 3.具备较强的分析判断能力，作风踏实、态度认真 4.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识 二、岗位职责: 1.负责整理律所案件材料，撰写法律文书、起诉状等文件 2.对接当事人，了解案情进展，收集并归档证据资料 3.办理网上立案申请，实时跟进案件受理进度 4.立案后持续跟踪案件动态，与法院及承办法官保持沟通 5.在案件群内维护客户关系，及时同步案件最新情况 律所直招，案源稳定充足

任职要求： 1、有律师职业资格证！ 2、年龄30岁以上,（可适当放宽） 3、接受办公室值班 岗位内容： 1、诉讼业务。在民事案件中，律师要为当事人撰写起诉状或答辩状，帮助收集和整理证据，在法庭上代表当事人陈述观点进行辩论，争取合法权益，像在离婚案件中为一方争取合理的财产分配和子女抚养权。在刑事案件里，律师为犯罪嫌疑人或被告人提供法律咨询，会见犯罪嫌疑人，查阅案件材料，在法庭上进行辩护，确保其合法权利不受侵害。行政诉讼案件中，律师代表公民、法人或其他组织，对行政机关的行政行为合法性提出质疑，维护当事人的合法权益。 2、非诉讼业务。包括提供法律咨询，对各种法律问题给予专业解答；进行合同审查，确保合同条款合法有效，降低风险；参与商务谈判，运用法律知识为当事人争取有利的合作条件；协助企业等机构建立健全法务管理制度，预防法律风险。行业经验： 1、1年以上 2、民事案件经验丰富 工资：面试

律所成立于2016年，全国设有17家分支机构，主要承接银行类诉讼案件； 负责代理银行与欠款人之间的诉前调解、诉讼、财产保全及执行等法律事务； 岗位以电话沟通为主要工作方式，如对此类形式有所顾虑者可慎重考虑； 工作职责： 1、配合律师开展银行委托案件的相关处理，参与诉前、诉中阶段与当事人的协商调解； 2、采用电话、书面函件等形式与案件相关方进行高效沟通； 3、结合具体案件情况，拟定合理解决方案，协助并引导当事人妥善处理其银行债务问题； 任职要求： 1、年龄在20至40周岁之间（综合能力优异者，年龄条件可适当放宽）； 2、普通话表达流畅，发音清晰，思维敏捷，具备良好的稳定性、风险防范意识及法律素养； 3、能够熟练使用相关法律法规开展诉前调解工作，沟通表达能力强，学习适应能力佳； 4、目标感强，富有进取心，执行力出色，具备团队协作精神！ 【薪酬福利】： 1、五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。 2、薪资结构：无责任底薪+高比例提成（提成区间为4%-12%），收入上不封顶，多劳多得。平均月薪约7000元；表现优异者月薪可达1.5万-2.5万元； 3、员工福利：节日礼品、生日庆祝活动、入职周年纪念礼，每月组织聚餐与团队建设，享受国家规定的各类法定节假日；

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岗位职责： 1.负责客房内各项物品的卫生清洁与整齐摆放，确保房间环境整洁舒适。 2.严格按照卫生防疫标准执行消毒流程（一冲、二洗、三消毒、四保洁），对水杯、卫生洁具等进行规范消毒处理。 3.及时补充客房内客人所需的各类用品，包括洗漱用品、布草、饮用水等，保障入住体验。 4.正确使用清洁设备及工具，维护工作间、工作车及各类清洁用具的整洁与有序管理。 5.配合领班完成日常查房、退房清理及特殊清洁任务，确保高效完成客房服务工作。 任职要求： 1.具备良好的个人卫生习惯和基础服务意识，工作认真细致、责任心强。 2.能够遵守酒店规章制度，服从管理安排，具有团队协作精神。 3.有相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训。 4.学历不限，具备基本沟通能力，能适应轮班工作安排。

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

授薪律师招聘： 一、基本要求 1、热爱律师职业，勤奋诚实 2、良好的沟通表达能力，良好的团队协作能力 3、本科及以上学历 4、已取得律师执业证2-3年，无不良执业记录，原律所无纠纷 5、有诉讼经验，能够独立办理常见诉讼案件 6、熟练办公软件运用，熟悉办公协同软件，熟悉法律检索办法 二、岗位职责： 1、负责律师团队的案件办理 2、负责顾问单位的维护跟进 3、工作严谨负责，有较强的团队协作精神与抗压能力。 待遇：固定模式：薪资每月1W， 提成方式：按每件20%提

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