工作内容： 1、负责财务类文件的处理，包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理日常现金及银行收支业务，完成记账凭证填制、银行对账和单据复核； 3、参与财务资料的整理、归档与保管，保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件操作，能有效支持财务文档处理工作； 2、了解税务基础知识，可协助开展税务申报相关事务； 3、具备较强的组织协调与沟通能力，能高效执行财务团队交办的其他工作。

注：需要能接受全国调配，全国二十几个省会城市分配工作（公司主导分配） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维系所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作基础 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货占比与上架资源 订单管理：跟进所辖商超每日订单汇总，并与生产及物流部门协调对接 客诉处理：妥善解决客户售后反馈，涵盖产品质量、配送履约等相关问题 营销策略：制定所辖商超系统的整体营销方案，包括产品组合、促销支持、价格政策等 3、晋升后职责扩展：新增客户开拓、供应商资源整合、供应链协同、系统招投标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能够适应出差安排（晋升后可能涉及跨区域大区管理调整）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑； 4、具备学生会、社团管理经验或企业销售类实习经历者优先录用； 5、目标明确，积极进取，能在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与总结，学习能力出色，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破，意志坚定。 职位福利：绩效奖金、住房补贴、年终奖励 职位亮点：内部发展通道、团队氛围融洽、办公灵活不打卡

工作内容: 主要负责处理员工电话录音相关事务及问题协调。 工作要求: 大专及以上学历，具备较强的责任心和执行力。 薪资待遇: 固定薪资5000元加绩效奖金，享受五险一金，法定节假日按规定带薪休假

岗位职责: 1. 全面负责会计日常事务，包括票据处理、账务登记及纳税申报； 2. 维护现有客户关系，跟进合作续约事宜； 3. 详细回应客户关于财务与税务方面的咨询。 4. 本职位无需外出办公。 任职要求: 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业优先； 2. 具备1年以上相关工作经历； 3. 持有初级会计职称或其他相关资格证书； 4. 工作认真负责，注重细节，具备耐心； 5. 拥有良好的沟通技巧和协作意识；

岗位职责: 1. 负责日常财务结算，保障账务数据的准确无误 2. 配合团队成员，高效完成各项结算相关工作 3. 不断优化操作流程，提高整体工作效率 任职要求: 1. 年龄30岁以下，具备1年以上会计岗位经验，优秀应届毕业生亦可考虑 2. 掌握扎实的财务专业知识，了解国家财务法规、会计准则及税务相关政策 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作细致认真

大市场卖菜总帐

负责公司内外账对接，本科学历，有5年以上工作经验，行业不限。有良好的沟通能力

工作职责： 1. 负责应收账款的管理，监督并跟踪应收款项的结算与回款进度，协调处理催收过程中的各类问题； 2. 开展应收账款数据分析，针对逾期账款提出切实可行的回收建议； 3. 建立并维护应收账款相关文档，规范管理欠款客户的资料信息； 4. 承担公司日常财务核算、台账审核及财务管理相关事务； 5. 在财务审核工作中，与相关部门保持有效沟通与协作； 6. 完成上级领导交办的其他日常工作任务； 岗位要求： 1. 财务、会计类专业大专及以上学历，具有3年以上财务会计岗位经验，持有会计初级及以上职称，掌握财务管理相关理论知识； 2. 熟悉企业财务管理、预算编制、会计核算、成本管控、内部控制及财务分析报告等全流程财务工作要求； 3. 熟知国家会计准则以及相关财务、税务、审计方面的法律法规和政策规定； 4. 熟练使用财务软件，精通会计报表编制；能熟练操作Word、Excel等办公软件； 5. 工作认真细致，具备服务意识和团队协作精神，职业道德良好，保密意识强，责任心强，具备较强的组织、沟通与协调能力； 6. 具备大型商贸或餐饮行业全盘账务处理经验者优先考虑； 职位福利：带薪年假、周末双休、包吃、节日福利、五险

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4. 配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

杨市300一天，来两个人。

潜江市招工地小工/杂工日结

潜江市招工地小工/杂工(小工)二人

门套安装2套（双包），1套（单包）

4.8米高 清洗玻璃

会计出纳，能兼文员工作更好，文员工作量较小

岗位职责 1. 负责公司财务数据统计、归集与整理，编制各类资金报表、数据分析表；按月整理发票、银行回单、原始凭证等； 2. 负责出纳收支管理（含公司日常现金、银行存款的收付业务），登记现金日记账及银行存款日记账，做到日清月结；负责工资计算与发放，跟进个税申报；员工费用报销审核； 3. 负责日常行政后勤管理、办公物资采购与库存管理，保障办公环境有序； 4. 独立制作各类表格报表、工作PPT，熟练使用AI办公工具提升工作效率，完成日常综合事务； 5. 协助商务对接，负责客户/合作方文件整理、合同资料输出及流程跟进；负责合同资料整理与统计管理，建立并维护合同台账； 6. 负责员工入职、转正、离职手续办理，跟进社保、公积金增减员及申报缴纳； 7. 完成上级安排的其他任务。 岗位要求 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业；熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，擅长数据统计分析； 2. 具有财务+行政复合岗位经验，熟悉报销、资金报表、物资管理等日常工作； 3. 1-3年工作经验（优秀应届生亦可考虑，但需具备基本出纳/行政实习经历）； 4. 具备良好的沟通协作能力，团队意识强，能从容应对紧急任务及多线程工作； 5. 加分项：熟练使用AI办公工具（如ChatGPT、WPS AI、飞书多维表格等）提升效率；有代理对接经验。

岗位职责： 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4. 协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾，严格执行内控流程 6.保管采购合同，整理采购合同归档 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3. 细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4. 熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5. 无不良信用及财务违规记录

大东海公司招聘出纳一名，有意向联系 蔡姐

岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制并核对银行余额调节表，及时处理未达账项 3. 登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、凭证完整 4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务相关基础工作 5. 妥善保管财务印鉴、空白支票及网银U盾，严格执行内控流程 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基本财务知识，熟悉出纳工作流程及银行操作规范 3.细致严谨，责任心强，具备良好的职业道德和保密意识 4.熟练使用办公软件及主流财务系统（如用友、金蝶等） 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础岗前培训

岗位职责： 1. 协助总经理处理日常事务，保障部门高效有序运转； 2. 快速掌握公司业务流程与管理模式，有效落实总经理下达的各项任务指标； 3. 主动参与团队协作，提升团队整体执行能力与工作效能； 4. 结合市场动态，提出可行性建议，助力总经理达成公司经营目标； 5. 完成总经理交办的其他相关工作事项。 6. 熟练操作电脑办公软件 任职要求： 1. 具备较强的学习能力与执行力； 2. 有强烈的进取心，能准确理解并执行上级指令； 3. 能适应高强度工作，具备良好的吃苦精神和团队协作意识。

需要熟练掌握办公软件，有基本的财务知识

深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并且具备一定代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，负责承接片区客户需求本地化代办落地； 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构，欢迎广大片区会计朋友留言咨询，由于电话量大，我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障思维的会计请绕行；我们没有任何。

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与履职管理相关制度，积极推动客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、开展所属区域市场调研，完成信息采集、数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、大专及以上学历，24-26届毕业者优先；金融、经济、工商管理类专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，工作踏实，具备良好的职业操守和个人信誉； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与强度。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：实习生（未取得毕业证前）：培训期两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训及一带一导师指导； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备基础行政或文员工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境，40岁以下

财务 岗位职责：1、负责公司日常账务处理、工资核算发放、收款、对账； 2、能独立完成做账报税，汇算清缴，工商年检； 3、申请发票、开具发票等； 4、管理公司应收应付账款、保障资金流转清晰可控； 5、完成公司每月的账目结算、以及领导安排的其他相关工作。 任职资格: 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、有财务相关经验2年以上； 3、熟悉现行业会计制度和财税政策法规，能够独立进行账务处理； 4、品格端正、没有不良嗜好、为人诚实、工作尽职尽责、细心认真负责； 工作时间：早上9点-晚上6点 ，双休 薪资待遇：无责薪资4000

日记账登记，票据开具，合同款项发放明细等相关工作

工作内容: 1、全面负责公司内部财务核算，准确记录企业收入、成本及各项支出，确保账目清晰、数据真实可靠。 2、审核各类原始票据及报销凭证，规范财务管理流程，及时核对往来款项与银行账户流水。 3、编制内账所需的财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表及管理层所需的其他内部管理报表。 4、配合税务部门检查，整理并提交相关财务资料，协助完成纳税申报、发票管理等税务相关工作。 5、完成领导交办的其他财务相关事务。 任职要求: 1、大专及以上学历，年龄26-42岁，会计或财务相关专业，持有会计从业资格证书者优先。 2、具备3年以上全盘内账会计工作经验，有服务年营业额3000万以上企业经历者优先，能独立处理大量账务业务。 3、熟悉国家会计准则及财税相关政策法规，熟练编制各类财务报表。 4、工作态度严谨，具备良好的沟通协调能力与执行力。 薪资福利: 薪资面议（根据工作经验和专业能力定薪），缴纳社保、节日福利、餐补、加班补贴、提供住宿。 工作时间: 8:30-17:30，法定节假日休息，周末单休，介意者勿扰。

岗位职责 1、负责线上实时响应客户咨询，重点解决逾期还款、催收异议、延期或分期申请、账单疑问等贷后服务问题，根据客户实际状况提供符合规范的处理方案，妥善疏导客户情绪，提升服务满意度与用户体验； 2、准确记录客户反馈内容、问题细节及沟通过程，确保问题及时跟进并闭环处理； 3、汇总客户投诉意见、使用反馈及改进建议，定期整理提交，协助优化客服话术、服务流程及相关业务标准； 4、严格执行公司合规政策与操作规范，防范沟通风险，达成部门设定的各项日常服务目标； 任职要求 1、学历：统招大专及以上，专业不限； 2、经验：具备1年以上在线客服、文字客服工作经历，有贷后事务处理、客户投诉应对、金融领域客服背景者优先考虑； 3、能力：普通话清晰流畅，书面表达顺畅，思维敏捷，逻辑性强，具备较强的问题分析、情绪管理与沟通协调能力； 4、技能：熟练使用电脑及Office办公软件，掌握常用快捷键操作，打字速度不低于40字/分钟； 5、素养：抗压性好，服从安排，遵守公司各项管理制度，适应标准化作业模式，原则性强，具备良好的服务意识和团队合作精神； 6、无不良从业记录，无征信问题或法律纠纷，合规意识强； 薪资福利 综合收入8-12K，由底薪2800 + 绩效（绩效基数×考核系数）+ 全勤构成，平均绩效6-8K 晋升机制透明，每三个月评估一次，优秀者可晋升，晋升比例约前10% 上班时间：四个班次可选 早班 9:00-18:00（含1小时用餐） 中班 10:00-19:00 晚班 12:00-21:00（每班补贴50元） 天地班 9:00-13:00 & 17:00-21:00（每班补贴80元） 月休6-8天（轮班制排休，未休满8天支付加班费）

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风踏实、心态积极； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能够适应长期外出工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富从业经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专层次； 4、符合下列条件之一者优先考虑： 优秀学生：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续取得奖学金、中共党员等荣誉者； 复员军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专及以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工龄情况，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异发放食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年度平均收入可达22万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地制开展业务； 3、主要职责： 协助合作经销商推进产品在所属区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 配合经销商实施会销、门店促销、试验田建设、测产观摩等市场推广活动； 负责大农户客户的开发及相关技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全规范管理及客户关系维护等销售管理工作； 完成其他相关工作任务。 4、工作区域：依据业务需求进行灵活调配。