工作8小时左右，白班每月，工资面议

免费提供宿舍，6～8人间宿舍，免费工作餐，不住宿补贴200/月。 法资企业，空调车间。（男女不限18-40岁） 交通便利，工时充足。 普通工服，做事简单。 新工厂量产，入职即购买社保公积 本次招聘岗位：装配，物流 【休息时间】中午吃饭休息30-40分钟，下午固定30分钟，中间每两小时有15分钟休息，每天实际工作时间为10个小时左右，薪资按11小时算工资。

―小米汽车指定座椅供应商（江苏全盛座椅） 【薪资待遇】 普工(持续招)、装配工10人、工价20一个小时，（9-10月员工工价补贴2元/小时） 备料3人、GP12缺口4人。纯工价20一个小时 只要工，18-45岁 离职提前15天 【吃住情况】 包吃伙食好到荤素搭配，优先安排不住宿的人员 ，马甲15元，，退钥匙工帽。 【招聘要求】 18-45岁，能接受倒班，入职需要带3个月体检报告纸版。 【接待时间】 下午13点30准时（周六周日储备周一面试）

知名企业，手头活轻松易上手；当天可安排住宿，全年无淡季，薪资稳定，恒温车间 可以预支薪资。入职满一个月有额外的500奖励 岗位：成型、烘烤、包装。 工作时间：成型7-7、烘烤7：30-7：30、包装8-8 吃住：福利餐厅，吃饭自理（每餐10元以内足够吃饱）包住宿 要求：男女不限，无传染病，身体健康，无案底

身体健康，服务安排，听从指挥！55岁以下工人，50岁以下工人

负责汽车零部件组装，确保产品质量和生产效率，与团队成员协作，完成生产任务，持续改进工作流程提升组装技术和效率，具备良好沟通能力，合作精神，能够快速融入团队工作

益马库（汉阳黄金口），后每天日结200，剩下的发薪日发 18‑50岁，男女不限，上班可带手机 普工20元/小时｜餐补500元/月 林德叉车:52 周岁内，22 元 / 小时｜餐补500元/月 每天10.5小时，月工时250‑300，月入6000+

武汉长白班保底7000+新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询! 1，小时工：长白班28每小时，两班倒30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，入职20天可预支2000。综合收入7000-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压 2，长期工：综合工资保底7000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖 发薪日：每个月10号发工资，不拖不压。 [入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡] [可以预支工资在职满15天以上2000元] [当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。] [介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元] [招聘要求]1:16-55周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全： 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 [工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 [福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选： [工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升 [工作时间]1：长白班两班倒自己随便选择，吃饭休息2小时，上六休一。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不卡扣工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后可以续签，自己干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累,恒温车间。 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管等十几种岗位。 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须参加考试、工作简单活不累，一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需要做一个常规体检。 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头放旁边管饱管够。 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职后可以自己选择！ 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥，有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿！

岗位职责： 1、负责在研产品信号的识别、检测及风险管理工作； 2、参与临床研发阶段的药物安全事务，主导IND/NDA申报过程中与药物安全相关内容的撰写和审核，涵盖研究方案、研究者手册、ICF、SMP、CRF、CSR等文件； 3、承担DSUR、RMP等安全性文档的编写或质量核查工作； 4、与临床研发项目组保持密切协作，及时提供药物安全专业支持； 5、协助识别在研产品的关键安全风险，并参与制定相应的风险管控策略； 6、针对与外部合作开发的产品，配合完成安全性资料的整理与递交，支持PVA谈判及实施工作。 其他职责： 1、具备医学背景或丰富实践经验者，承担个例安全性报告的医学评估工作； 2、持续推进药物安全管理流程的优化，负责SOP、WI等相关体系文件的建立与维护； 3、参与并配合内外部 pharmacovigilance 检查与稽查工作。 任职资格： 1、医学、药学、流行病学或相关专业本科及以上学历，临床医学背景者优先。 2、本科学历需具有医院临床科室或制药行业至少6年工作经验，其中不少于4年从事药物安全相关工作，硕士及以上学历可适度放宽年限要求。（具备团队管理经验者优先） 3、具备良好的英语沟通能力。 4、熟悉计算机基本操作，可熟练使用中英文操作系统及办公自动化软件。

收银，下水饺，做卫生。7小时工作时间月工资2000元左右，分夜班和白班，12小时工作时间月工资4000到5000左右。

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招聘激光开袋机操作人员，熟悉该设备者优先。

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【岗位职责】 1. 负责制剂质量研究液相色谱流动相配制、溶出介质配制及溶出度实验操作，严格按照SOP执行，确保配制准确、记录完整、数据可追溯。 2. 跟踪实验室仪器设备有效期，及时通知责任人安排校验，确保设备在校验有效期内使用。 3. 负责试剂、耗材等的采购申请及玻璃器皿的校验发货，跟进到货验收及入库登记，定期盘点库存，做到账物相符。 4. 负责记录实验室房间温湿度及箱体温度数据，发现异常及时上报，确保实验环境符合要求。 5. 协助完善EHS（环境、健康与安全）相关工作，配合部门安全文化建设。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，药学、医学、生物、制药工程、化学等医药相关专业。 2. 杭州高校在读学生。 3. 一周可保证5个工作日全职实习。 4. 工作认真细致，具备良好的责任心和安全合规意识。 5. 实习期3个月及以上，能长期实习者优先考虑。

【岗位职责】 1. 带领项目研发团队设计实验方案，承担项目从制剂小试、中试放大、技术转移到资料撰写等相关工作，按时高质量地完成产品研发工作并申报。 2. 熟悉复杂剂型药物制剂研究工作，包括处方设计、工艺研究、中试放大等，熟悉申报资料的撰写和整理工作。 3. 检索、分析相关文献、专利进行产品开发，申请创新技术专利。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，制药工程、药学、化学等相关专业。 2. 有良好的沟通交流能力，有良好的英文阅读、撰写能力。 3. 有复杂制剂中试放大或者生产放大项目经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 根据公司发展要求及上级部署，负责具体项目执行层面的跟踪、协调与信息管理工作，通过规范的流程执行与高效的信息传递，保障项目按计划推进。 2. 承担具体项目的日常推进工作，包括协助制定项目实施方案、跟进实施进度、协调解决执行层面的常规问题。 3. 负责日常对接联络，做好项目会议组织、纪要整理与决议跟踪工作。 4. 协助完成项目计划的具体分解与排期，负责项目关键节点执行进展的日常跟踪与状态记录。 5. 承担项目运行中的共性/个性问题信息收集与分类工作，对项目执行过程中的异常情况进行初步分析，及时向上级反馈突出问题。 6. 严格按照公司项目管理流程与制度执行日常工作，在流程使用过程中收集操作层面的问题与反馈。 7. 配合上级完成公共部门项目对接工作中的事务性支持，包括资料准备、进度跟进、信息填报等具体工作，确保对接工作有序推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，药学、医学、生物、制药工程等医药相关专业。 2. 1-3年项目管理相关经验，有医药研发等项目经验者优先；熟悉药物注册法规或研发流程者优先。 3. 熟悉项目管理知识体系，具备较强的文档撰写与审核能力。 4. 具有良好的沟通协调能力，较强的执行力与原则性，以及良好的逻辑与数据分析能力。

【岗位职责】 1. 负责药品研发项目的方案设计与实验实施； 2. 开展药物成分分析、药效评估及安全性测试等相关研究工作； 3. 根据研发目标推进项目进度，完成阶段性研究报告； 4. 配合团队完成技术资料整理、数据记录及归档工作； 【岗位要求】 1. 具备药学、化学、生物学或相关领域的专业背景； 2. 熟悉药品研发流程，掌握常规实验操作技能； 3. 具备良好的数据分析能力和科研文档撰写能力； 4. 具有团队协作意识，工作认真严谨，执行力强； 5. 能接受从销售做起，具体了解产品和客户需求

【岗位职责】 1. 生产工艺管理与执行 1.1 严格按照《药品生产质量管理规范》（GMP）及批准的工艺文件，指导车间执行中药饮片生产流程，包括净制、切制、炮炙（如炒、炙、煅、蒸等）等环节。 1.2 监督生产过程中的工艺参数（如温度、时间、辅料用量），确保操作符合标准，避免工艺偏差。 2. 工艺文件与记录管理 2.1 参与编制、修订中药饮片的生产工艺规程、岗位操作法、工艺验证方案等文件，确保文件的准确性和适用性。 2.2 审核生产过程中的记录（如生产记录、工艺参数记录），确保数据真实、完整，可追溯。 3. 工艺问题处理与优化 3.1 及时排查、分析生产中出现的工艺异常（如饮片品相不合格、有效成分波动等），制定纠正和预防措施，避免问题重复发生。 3.2 结合生产实际和行业技术，提出工艺优化建议（如提高效率、降低损耗、提升质量），并参与工艺改进试验与验证。 4. 质量与合规保障 4.1 配合质量部门开展原料、中间产品及成品的质量检验，确保生产过程符合质量标准，杜绝不合格品流入下一道工序。 4.2 协助开展工艺验证、清洁验证等合规性工作，确保生产活动满足药品监管要求。 5. 培训与技术支持 5.1 对车间操作人员进行工艺知识、岗位操作技能及GMP规范培训，确保员工掌握正确的生产方法。 5.2 为生产车间提供技术支持，解答操作人员在工艺执行中的疑问。

【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00-12:00;下午1:32-5:32；晚上：6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-49周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、 餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资）-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育) （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! （8）工作地址:苏州异地招工

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