工作内容： 1、负责与版师、采购及样衣师傅进行全流程对接与协调。 2、独立完成款式开发、新品设计、版型调整直至新款式正式发布。 3、在新项目启动后，依据项目需求完成绘图及款型设计。 4、客户主要为学校、政府机关及企业单位，需根据客户具体需求和项目方向进行新品研发。 任职要求： 1、熟练掌握Photoshop、AI等相关设计软件。 2、具备认真细致的工作作风和高度责任感，拥有良好的团队合作意识。

要求： 1、本科应届生（可放宽至2023届毕业生），性别不限； 2、理工类相关专业背景； 3、户籍为孝感本地，或已在当地长期居住； 4、具备良好的学习能力及抗压能力； 5、到岗时间：30天内。 岗位职责： 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员； 2、具体工作内容，简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者，请及时提交简历。

岗位职责： 1、依据团购客户的需求，提供职业装（校服）个性化定制的设计方案； 2、与版师对接样衣版型的工艺细节，跟进打样流程，严格把控样品质量； 3、负责客户量体数据收集与归码下单，协调生产部门，保障大货按时交付并符合品质标准； 4、处理已交付产品的售后事宜，确保客户满意度； 5、配合开展商品企划工作，参与供应商的开发与日常维护； 6、完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、服装纺织设计类专业全日制本科及以上学历，熟练掌握Photoshop（PS）、AdobeIllustrator（AI）、CorelDRAW、CLO3D等设计工具，应届毕业生亦可接受。 2、精通Excel、ERP、聚水潭等办公及数据管理软件，尤其擅长Excel的数据处理，熟练运用函数、数据透视表等功能。 3、具备短视频拍摄与剪辑能力，熟悉账号运营，能熟练使用剪映、PR、达芬奇等剪辑软件及AI辅助工具者优先考虑。 4、性格踏实肯干，吃苦耐劳；积极进取，富有上进心；工作细致严谨，具备自我驱动力和较强的抗压能力。 5、心理素质良好，稳定性强，无频繁跳槽倾向。公司位于武汉经开万达附近沌口南太子湖创新谷，通勤距离将影响工作稳定性，请务必确认工作地点后再投递。

1、规划产品设计方向与执行方案：（包括风格定位与把控；各类材质搭配比例；色彩组合设计等，并具备出色的审美素养） 2、开展市场调研工作，研究服装设计流行趋势与行业动态。 3、对接销售团队及客户，深入理解并精准把握需求信息； 4、结合公司整体战略，制定年度产品发展目标、策略及对应的市场实施计划。 5、主导部门日常管理，推动服装设计方案落地执行，协调内外部资源与跨部门协作。 任职要求：年龄在30-40岁之间

1、制定产品设计策略与执行方案：（包括风格定位与把控；各类配料配比；色彩搭配等规划，具备出色的审美判断力） 2、统筹开展市场调研，解析服装设计流行趋势与行业动态。 3、对接销售团队及客户，深入沟通并精准把握需求要点； 4、结合公司整体战略方向，明确年度产品发展目标、策略及市场布局。 5、主导部门日常管理，推动服装设计方案实施，并协调内外部资源与跨部门协作。 任职要求：年龄在30-40岁之间

1. 熟悉COS类服饰，具备COS穿搭经验，能够搜集热门动漫角色形象，整理并归档设计研发所需资料。 2. 参与新款式开发与创意设计，负责面料及辅料样品的采购，以及手工件、小配件的样品制作。 3. 拆解动漫服装版型结构，便于后续打版及样衣制作流程推进。 4. 熟练操作ps、CDR或ai等图形设计软件，绘制贴合原设风格的印花图案。

【寻找时尚灵魂，共绘梦想霓裳】 在这个色彩斑斓的创意世界里，我们正在寻觅一位以针线为笔、布料为纸，能描绘出梦幻与现实交融之美的服装设计师！ 职位亮点： 创意无界：你的每一个灵感火花都将被珍视，我们崇尚突破常规的想象，拒绝千篇一律，只为成就别具一格的设计表达。 匠心独运：从设计草图到成衣呈现，全程见证你对美学的执着追求。配备优质面料资源与专业技术支持，助力构想完美落地。 团队力量：融入一个热爱时尚、富有激情的创作集体，彼此激发思维碰撞，让创意在协作中不断升华。 成长空间：提供个性化职业发展路径，以及与国内外资深设计师交流学习的机会，助你在行业中崭露头角。 我们需要你： 具备敏锐的潮流感知力，既能洞察趋势，又敢于打破框架，形成独树一帜的设计语言。 熟练掌握服装设计相关软件及手绘表现技法，能够清晰传达设计理念于图纸与数字媒介之中。 熟悉各类面料特性，拥有扎实的版型理解能力，确保设计从概念到实物的高度还原。 富有责任心与协作意识，能在高效紧凑的工作节奏中保持创造力与执行力的平衡。 加入我们，一起： 拓展时尚的多元维度，将灵感转化为可穿戴的艺术。 定义新世代审美，成为潮流风向的引领者。 在每一轮设计实践中，实现自我表达，缔造不凡价值。 应聘方式： 请同步发送个人作品集（附设计理念说明）及简历至沟通环节，让我们携手开启这段关于美的旅程！ 期待与你在时尚的舞台上，共同闪耀最夺目的光芒！

一、商品规划与策略制定​​ 1、负责公司童装品牌全链路规划，制定年度、季度商品企划规划，根据品牌定位、市场目标和销售周期，明确各季度的核心品类、主题风格、SKU数量、价格体系等； 2、主导商品选款、定价、上新节奏及清货策略，优化SKU效率，提升商品动销率。 3、制定商品价格带，结合成本、市场竞争和品牌定位，确定零售价、折扣策略，平衡利润与预估各SKU的销售潜力，制定库存预警机制，避免过量积压或缺货。 二、跨部门协作 1、与设计部门协作将企划方案转化为设计需求，向设计团队明确款式细节、面料要求、工艺标准等，确保设参与设计评审，提出修改建议，协调设计与市场需求的匹配度； 2、与生产、采购部门对接跟进面料、辅料的采购进度，确保供应链(生产周期、产能)能满足商品上市时间，协调解决生产中的问题(如面料损耗、工艺误差等)； 3、与销售、运营部门配合向销售团队解读商品企划逻辑（如核心卖点、目标客群、搭配建议等），协助制定销售话结合销售数据和市场反馈，调整商品上架节奏、补货计划，优化滞销款的促销策略。 三、供应链管理​​ 1、参与供应商谈判，把控商品成本、品质及交期，确保供应链稳定性。 2、优化库存结构，制定合理的备货及补货计划，降低滞销风险。 【任职要求】 1、本科及以上学历，服装设计、纺织工程、市场营销等相关专业，38岁以内，5年及以上专注知名或原创童装品牌研发管理及部门负责人相关工作经验（公司规模300人以上年销售额达亿元以上），拥有丰富的童装年度总盘设计、企划管理、成本控制、质量管理方面的经验；（硬性条件，不符合要求勿投简历） 2、精通电商服装商品全链路（企划设计-生产销售），熟悉OTB规划、波段企划、SKU结构优化方法论，熟悉一类电商平台运营规则； 3、擅长商品生命周期管理，商品流行趋势，对面辅料熟悉，对童装流行趋势、消费者行为有深刻洞察，能快速捕捉爆款机会； 4、跨部门领导力：擅长整合设计、供应链、营销资源，推动跨部门高效协同 5、极强的抗压能力及逻辑思维能力，优秀的口头及表达能力；具备极高全盘团队统筹管理水平； 【薪资待遇】 1.公司重视人才，薪资待遇可谈，给足晋升空间; 2.月薪=底薪+绩效+奖金/提成+五险15-20K/月+业绩奖金 3.关于作息:大小休9:00-18:30午休1个半小时 4.关于假期:超长春节假期+法定节假日假期 5.透明的阶梯式晋升通道，依工作能力和贡献晋升，无裙带等复杂的人际关系 6.入职签订正式员工劳动合同，完善的培训体系和良好的职业发展通道， 7.节日福利、绩效奖金、项目激励、晋升调薪、资源丰沛、多次晋升机会等

岗位职责： 1、掌握市场流行元素，结合公司品牌调性与定位开展设计工作； 2、具备良好的时尚洞察力，能精准捕捉潮流方向，熟悉新兴热门品牌，完成品牌分析及选品执行； 3、负责与国际品牌方进行商务接洽及日常联络沟通； 4、熟知所属品类及品牌的演进路径，持续关注行业动向与市场变化，对消费趋势保持高度敏感； 5、依照进度推进款式效果图创作，主导初稿审核、过程跟进及最终款式的敲定； 6、对接客户，完成针对HM/ZARA/C&A等客户的设计需求。 职位要求： 1、服装设计类专业本科及以上学历；英语熟练者优先，具备2年以上国际买手相关工作经验； 2、具有审美能力，热爱时尚，拥有敏锐的潮流感知力，能够理解并融入品牌风格； 3、工作积极主动，责任心强，注重细节，具备出色的沟通协调与适应能力，抗压能力佳； 4、熟练使用3dclo软件者优先考虑。

主要学习夜班管理情况

荆州招抛光喷漆师傅（需要抛光喷漆磨石都会）联系电话：

货车司机-指定区域货物运输（包吃、五险） 薪资：8000-15000元/月 地址：湖北省荆州市沙市区锣场镇东方大道258号 工作性质：长期 主副驾：主驾

厂区专职消防中控员，上4休4，一个月工作15天，休15天，底薪3500-5000买社保医保，提供住宿和工作餐，年龄要求40周岁以下，有意向者联系郑经理，电话。

A2货车司机- 吃苦耐劳 薪资：面议 地址：

新能源坐岗 5～6k 年龄：18-50/45，男女 时间：08.00-20.00，半月倒 岗位：质检，包装，机台辅助 待遇：底1950+加班费+全勤200+周六天夜补30 恒温，不体检，月休2天，包吃住，住宿有车接送 ☎

职位描述：根据客户要求来对文案排版，此岗位不需要坐班，工作时间自由。无需缴纳任何费用。 主要类型：文档排版设计、书籍排版、图书排版、图文/图册排版、平面排版、简历制作 任职要求： 1.年龄22岁及以上，需要有相关文案排版经验。 2.有耐心，有责任心，不拖稿，能接受他人提出的合理修改意见。 3.不能失联，时间充裕，能及时回复客户消息。沟通理解能力强。 4.根据时效和要求难度等不同定价，多劳多得，周结。

职位描述：根据客户要求来对文案排版，此岗位不需要坐班，工作时间自由。无需缴纳任何费用。 主要类型：文档排版设计、书籍排版、图书排版、图文/图册排版、平面排版 任职要求： 1.年龄22岁及以上，需要有相关文案排版经验。 2.有耐心，有责任心，不拖稿，能接受他人提出的合理修改意见。 3.不能失联，时间充裕，能及时回复客户消息。沟通理解能力强。 4.根据时效和要求难度等不同定价，多劳多得，周结。

排版设计职位要求： 1、负责公司翻译稿件的编辑与版面设计工作； 2、按照翻译部门的工作规范，高效完成各项排版任务； 3、精通各类文档的格式调整、视觉优化及文件转换，熟练操作Trados、CAD软件者优先，有翻译行业排版背景者优先考虑； 4、具备良好的学习能力与责任意识，守时可靠，善于团队协作； 任职要求： 1、具有3年以上翻译公司排版相关工作经验； 2、工作踏实严谨，态度认真，具备较强的学习与执行能力； 3、熟练掌握排版、设计或制图类工具（如方正书版、Photoshop等）； 4、工作细致专注，责任心强，具备优良的职业操守、敬业精神和团队合作意识，沟通能力良好

美团店铺排版设计

岗位职责： 1、理解客户具体需求，负责物料的设计、排版、打印及装订等全流程工作； 任职要求： 1、具备良好的职业素质，熟练操作Word、PDF等常用办公软件及排版工具； 2、具有标书排版与印刷相关工作经验，掌握图文输出设备（如打印机、复印机、装订机）的使用； 3、工作踏实肯干，性格积极乐观，具备服务意识以及较强的沟通理解能力； 工作时间： 早班：8:30-18:00 晚班：11:30-20:30 月休4天 薪资待遇：5-6K

招 聘 本公司因扩大生产，现招聘经编挡车工、经编穿纱工，要求年龄18岁—45岁，男女不限；能识字，会填生产数据，身体健康，视力好，能吃苦耐劳，服从公司管理和工作安排。薪资待遇：经编穿纱带挡车：11000元/月--12000元/月，经编挡车工：8500元/月--10000元/月，免费提供吃、住。（可提供夫妻房），全天供应热水，可买社保。 地址：湖北省荆州市公安县青吉工业园 联系人： 段生

街河市（海鹏服装厂）开工啦 欢迎各位师傅们的加入 诚招整件车位5名，打边1名 邹

2026年新增加书包背包车间大量招人，初十开工 主管1名 花叶2名 车拉链板一套2名 蒙里布2名 接小围一套1名 接大围1名 压围2名 埋盒子2名 后幅一套4名 车丝网2名 车背带2名 车零料2名 埋袋2名 手工3名 打包装2（夫妻优先） 质检4名 花样机4名 本公司专做书包背包，单量大，工厂有公餐，外宿有补贴，工资准时，欢迎新老员工的加入 地址：皮具工贸园74栋 电话：

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1、负责生产计划的排产；2、负责物料的跟踪和控制；3、生产数据的统计和分析；4生产计划的控制和协调