工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：10:00-次日06:00 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-03-01 岗位职责： 1、以电话形式开展教育咨询服务，回应学员及家长关于课程安排、报名流程等相关疑问； 2、准确记录沟通详情，汇总并提交学员需求信息； 3、持续跟进学员互动，增强服务体验与客户黏性； 4、配合团队达成既定通话任务指标； 5、完成规定数量的线索留存及到店邀请目标 任职要求： 1、普通话标准，具备较强的表达能力与倾听理解能力； 2、能熟练操作常用办公软件，打字速度满足日常办公需求； 3、性格温和有礼，面对学员及家长时表现出积极耐心的服务态度； 4、责任心强，严格遵守公司各项规章制度与作业流程

根据公司提供的数据及相关资源，进行客户跟进与回访工作

岗位职责： 1.接收公司分配的线上客户资源，通过电话、微信等方式及时进行回访沟通； 2.主动与客户交流，深入了解其家装需求，并清晰介绍公司服务内容及优惠活动； 3.推动有意向客户参与公司组织的相关活动，邀请客户到店进行面对面深入沟通，促进合作达成； 4.为客户提供建材、设计、施工等全流程家装咨询，给予专业建议并解答各类疑问； 5.全面掌握客户房屋结构、预算范围及装修风格倾向，配合制定个性化的装修设计方案； 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和客户服务意识，能够迅速响应客户问题并妥善处理； 2.具有较强的团队协作能力，能与设计、工程等相关部门紧密配合； 3.热爱家装领域，学习积极性高，能快速熟悉行业动态及企业运营流程； 4.有客户服务或销售背景者优先考虑，无经验但工作态度端正、愿意成长者亦可培养； 5.具备一定的项目跟进意识，能有序管理各阶段任务，保障工作高效推进。

岗位职责: 1、根据公司提供的客户电话名单，通过电话及其他方式与客户进行有效沟通，激发客户需求，不涉及销售环节，将意向客户转交客户经理跟进 2、维护现有客户关系，持续挖掘潜在客户资源 3、负责日常客户邀约工作，完成上级安排的其他相关任务 任职要求: 1、具备积极的工作态度，热爱销售类工作，有较强进取心，敢于迎接挑战 2、形象端正，具备良好的人际沟通能力，欢迎应届毕业生投递 3、具备优秀的表达与沟通能力，以及应变能力和问题处理能力 4、具有良好的团队协作意识和客户服务观念 上班时间：9:00-17:30周末双休节假日休息

岗位职责： 1、通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，邀请客户到现场洽谈； 2、持续维护已有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意程度与长期合作意愿。 任职要求： 1、具备明确的目标意识和责任感，始终保持积极向上的工作状态和服务心态； 2、综合素质优秀的应届生可酌情考虑，有相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：4000底薪+提成3000元/单 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00 本岗位支持全职或兼职形式，具体事宜欢迎进一步咨询

岗位职责: 1、通过现有线索联系全国各大媒体，通过微信及其他方式保持与客户的沟通，谈判，直至达成合作。 2、长期与客户保持联系，维护客情关系。 3、通过电话介绍业务，再通过线上沟通达成合作 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、思维敏捷，善于沟通，有优秀的口头表达和谈判能力； 3、积极乐观、勇于挑战，具有较强的团队合作精神； 4、熟练使用Word/Excel/PPT等办公软件； 5、有相关客服或互联网行业销售经验，熟悉网络销售者优先。 6、性格活泼，沟通能力强。 要求：23-33岁，有销售经验（能力优秀者年龄可放宽 公司福利： 1、工作时间：8:45-18:15周末双休法定节假日、年假； 2、员工聚餐、下午茶零食、团建活动、节假日礼品、红包；

公司简介 公司成立于2005年，是一家专注企业教育的培训机构。 以推动“卓越领袖、卓越家庭、卓越企业”的教育工程，以“对外成就客户”为经营理念。 以“教育”、“咨询”、“落地”一体化来为企业保驾护航，立志成为中国教育咨询服务第一平台，做影响中国中小微企业的顶级咨询落地企业。 [招聘岗位]课程电话销售工作内容: 1.利用公司提供的客户资源，负搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2.通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，3.向客户介绍公司的产品和服务 任职要求 1.懂销售，大专以上学历，有培训行业相关工作经验优先。 2.能抗压，能吃苦，脚踏实地。 3.善沟通，有很强的沟通，协调，推进能力，创新学习能力。 4.有思考，具有独立思考能力，胆大心细。 5.会学习，快速学习，并学以致用，在学习中创新，强大的执行力 七、工作时间 1.8:30-18:00周末单休节假日正常休 薪资待遇: 1.无责3200+800绩效(稳定拿)+高提成，综合收入8000+，收入上不封顶 2.有社保，接受小白，新人入职有带薪培训! 3.目前公司处于发展上升阶段，晋升空间大。 4.公司氛围好轻松无压力

【电销板块】 及时完成客户来电的信息录入，确保资料齐全、准确无遗漏； 依照标准流程定期进行客户回访，保持跟进连续性，全程无缝衔接； 深入分析客户家装需求，精准匹配服务方案，高效推动到店邀约，提升成交率。 综合薪资：新人5000+起，熟手8000-20000+（上不封顶，能力越强收入越高） 任职要求 年龄*******，男女不限，学历不限（具备销售经验或家装行业背景者优先）； 具备良好沟通能力，能承受工作压力，有强烈赚钱动机和明确目标意识； 熟练使用微信、短视频平台，网销岗位需掌握基础的新媒体互动思维； 执行力突出，配合团队协作，积极学习家装相关专业知识。 额外福利 新人带教：配备专属导师，全程指导业务流程与话术技巧，快速融入岗位； 晋升通道：顾问→组长→主管，提供清晰可见的职业成长路径； 节日福利：发放法定节假日礼品、生日关怀、团队聚餐、年度外出团建； 工作氛围：团队年轻化，氛围轻松融洽，协作共赢，以结果为导向不内卷。

工作内容： 1、通过互联网+电话销售模式，联系行业精准客户，建立线上长期联络，达到合作目的。 2、为客户的需求提供帮助，并通过沟通达到销售目的，维护老客户业务，挖掘二次合作潜力； 任职要求： 1、高中及以上学历，具体看个人销售能力，能力优秀者一切可放宽条件 3、有责任心，擅长沟通，细致耐心，性格活泼，乐观开朗，敢于挑战困难，追求提升能力。 4、有丰富的销售经验及谈判技巧，有强烈的赚钱欲望。 工作时间： 08:45-11:4513:15-18:15周末双休法定节假日工龄年假等 福利：员工聚餐、下午茶零食、旅游活动等等； 享受公司组织的团建活动； 节假日礼品、红包等；

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包装套带。

工作内容： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 任职要求： 1、能接受电话销售类型工作； 2、学历和经验不限制，具备良好的沟通能力； 3、抗压能力强，对工作负责。 岗位亮点： 1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会； 2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

职位描述： 1、通过电话销售的模式，维护、巩固及拓展B端客户； 2、熟练掌握公司各类产品知识及话术，为客户提供最具针对性的招聘相关产品及服务； 3、根据公司要求完成目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标（KPI）。 职位要求： 1、学历不限； 2、沟通协调能力强，灵活应变，做事认真踏实，高度的工作意识； 3、具有高度的工作热情和责任感。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍企业一站式服务内容，包括代理记账、公司注册、资质办理等业务 2.挖掘中小企业客户需求，提供专业解决方案，促成合作签约 3.维护客户关系，解答客户疑问，提升客户满意度和转化率 4.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新系统数据 5.完成月度销售目标，积极参与团队协作与业务复盘 任职要求： 1.学历不限，有销售工作经验者优先考虑 2.普通话标准，具备良好的语言表达能力和沟通技巧 3.热爱销售工作，目标感强，能承受一定的工作压力 4.有电销经验或企业服务行业经验者优先录用 5.具备较强的学习能力，能快速掌握工商财税相关基础知识

亲爱的求职者： 临近年关你是否现在迷茫，心力交瘁，职场晋升遥遥无期？你是否渴望打破规则却难以有承载你才华和能力的平台？ ——如果你正经历这一切，那你看到我这则信息那就是你命运的转折点！ 我公司给你最公平的赚钱晋升机会，所有公开透明，扁平化管理，谁有能力谁来上！一切公司为你兜底！等你来大展拳脚！ 岗位职责： 1：电销+网销+面销，给足各种I人E人足够发展空间（抖音、快手、微信全矩阵）对接全国600万家美容养生老板，引进公司全球onlyone核心专利技术项目，站在风口上谁都可以起飞。 2：前期协助美业健康行业老板达成业绩 3：公司提供成熟资源和教练带练，小白最快一周出单 4：一单提成1万多，24小时就结账，如果你是电销精英来了就一定可以开心过大年！公司轻松做月3万，努力做5万，加班干10万+，销冠者月入80万。 5：工作时间：9:30-6:30，错开早上高峰期午休2小时 6：晋升通道：商务经理-总监-总裁-全球股东-联合创始人 任职要求： 1；具备冠军基因和带兵打仗的领导力，不想当将军的士兵不是好士兵！ 2；年龄23—48岁 3；敢挑战自我，要结果，渴望改变自己命运的来 4；有销售经验或美业背景或美容健康行业协会资源优先（非必须）

不内卷工作简单 工作内容:官方平台后台线上处理岗位，没做过，没经 验都没有关系 薪资:4000-8000 早九晚六点半周末双休月休7-8天 购买社保，接受新人小白! 同事之间好相处没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办 公，带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解

******能接受全异地分配****** 【岗位职责】 1、制定个人工作计划：依据办事处及业务团队的销售目标与策略，拟定并执行个人工作推进方案； 2、客户拓展与关系维护：通过实地走访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道，挖掘工程项目机会，掌握项目现场进展，收集客户及工程信息，开展客户开发、拜访、洽谈与长期关系维护； 3、项目跟踪推进：根据客户需求提供材料选型或施工解决方案，协助解决技术与应用难题，推动项目达成合作并签约落地； 4、销售执行管理：负责业务合同的签订、履约及后续管理，协同完成发货安排、对账开票，并跟进应收账款回收； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域相关经验或销售实战经历者优先，退伍军人亦欢迎加入； 3、踏实肯干、积极进取，具备较强的自我驱动力； 4、抗压能力强，主动性强，善于沟通学习，认同团队协作价值。 【薪酬待遇】： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油补（有车）+月度绩效+项目提成+年终奖金 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休假 4、探亲假：每年可享2次，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：年度800元/人文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：每年提供员工免费体检，家属可享优惠价体检服务 7、感恩礼遇：春节向家属发放红包3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、贺仪金（800元）、奠仪金（800元）、节日大礼包等 【晋升机制】 唯业绩论，内部提拔：业务员-业务经理-拓展经理-办事处主任-大区主任-事业部总经理

1、我们是一家正规期刊采编服务机构，与全国百余家杂志社长期合作，承担稿件征集与整理工作。为各行业有职称评审需求的作者提供高效、专业的服务，主营业务涵盖图书、期刊发表。公司业务覆盖全国，客户基础庞大，产品具有高复购特性。 2、薪资结构为底薪+提成，入职三个月后月收入普遍在6000-7000元，资深员工平均月薪可达1-2万元。前三个月提供4000元保底薪资。 3、全程室内办公，无需外出拓展市场，也无需自行开发客户。公司通过付费渠道精准引流，客户主动咨询，岗位职责为接待并完成转化。（客户资源精准度高） 4、享受年底双薪，提供12-15天带薪年假，每月休息6天，法定节假日正常休假。 任职资格： 1.需具备销售经验，掌握销售技巧，富有进取心，电脑打字熟练 2.学历、性别不限 3.热爱销售岗位，具备强烈的收入提升意愿 只要积极进取、懂销售，高薪自然属于你！ 上班时间： 上午9:00-下午6:00，节假日按规定休息，年底享有约12天带薪假期

【网销板块】 12小时内及时响应新媒体渠道（付费直播、自然流、小红书等）的客户留资信息； 高效完成微信对接、需求沟通，建立顺畅的跟进与转化流程； 持续维护新媒体客户关系，全程跟踪推进至最终成交。 综合薪资：新人5000+起，熟手8000-20000+（上不封顶，能力越强收入越高） 任职要求 年龄*******，男女不限，学历不限（具备销售经验或家装行业背景者优先）； 具备良好的沟通表达能力，抗压性强，有明确的赚钱目标和强结果导向； 熟练使用微信及各类短视频平台，网销岗位需具备基础的新媒体互动意识； 执行力突出，配合团队管理，积极学习家装相关专业知识。 额外福利 新人带教：配备专属导师，手把手教学，快速掌握业务流程与沟通技巧； 晋升通道：顾问→组长→主管，提供清晰的职业成长路径； 节日福利：法定节假日礼品、生日关怀、团队聚餐、年度团建活动； 工作氛围：年轻化团队，氛围轻松融洽，协作共赢，以业绩为导向无内耗。

一、产品是什么： 中铠律兜荆州市独家代理，市场无同类竞争产品。 智慧法务部门采用创新服务模式，颠覆传统法务公司运营方式。 专注法律服务领域5年，具备良好的品牌影响力与客户口碑。 二、需要做什么： 1.参加公司入职培训，熟悉基础销售流程与产品知识。 2.利用公司提供的客户资源，深入挖掘客户需求，匹配智慧法务解决方案。 3.销售方式以电话销售与面对面销售为主，同时可通过行业协会、跨界合作、自媒体视频等渠道拓展客户。 三、要求是什么： 1.大专及以上学历，年龄*******，具备丰富销售经验者条件可适当放宽。 2.热衷销售工作，渴望收入提升与个人成长，具备一定抗压能力。 四、待遇是什么： 1.底薪4000元+单笔提成（300-3500元）+额外奖金。 2.团队平均月薪6000元，表现优异者收入上不封顶。 3.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每日工作7.5小时，每月休息6天，法定节假日正常休假。 4.日常激励多样，定期组织团队建设活动。 5.晋升路径清晰明确（从组长、主管、经理至总监），支持员工长期发展。

淘宝闪购&饿了么零售经理 岗位职责： 1、负责辖区内零售散点新店拓展，协助商家完成新店上线及运营考核目标； 2、推进辖区现有门店的持续运营，支持商户在淘宝闪购与饿了么平台实现数字化转型； 3、组织开展商户营销活动并完成招商任务； 4、定期进行商户实地走访与关系维护； 岗位要求： 1、具备基本电脑操作能力，有销售背景者优先考虑，欢迎应届毕业生投递； 2、能适应以外勤为主的工作模式（如地面推广、陌生拜访等）； 3、具备较强的学习与应变能力，能跟上互联网行业的快速变化节奏； 4、拥有良好的人际沟通与组织协调能力

1.负责公司产品的销售服务和客户咨询服务； 2.负责公司产品的销售和市场推广工作； 3.负责整理产品的销售资料，制定销售计划，开拓产品的销售市场，完成公司下达的各项销售指标； 4.负责挖掘客户需求，推荐公司产品，实现产品销售。 5.此岗位工作地点在荆州

岗位职责： 1、负责OPPO产品的推广与销售，维护终端展示形象； 2、依据市场运营规划，管控市场秩序，达成区域销售目标； 3、拓展新兴市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场动态信息，开展对竞品的调研与分析； 5、策划并落实区域内的销售活动，确保销售任务顺利完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作的持续发展； 7、统筹区域内导购人员的选拔、培训、使用与留存，推进终端各项运营项目的执行。 工作地址：该岗位招聘后常驻工作地址为【荆州江陵】【荆州松滋】；

一、产品是什么： 中铠律兜荆州市独家代理，市场无同类竞争产品。智慧法务部门创新服务模式，颠覆传统法务公司运营方式。专注法律服务领域5年，具备良好的品牌影响力与客户口碑。 二、需要做什么： 1.参加公司入职培训，熟悉标准化销售流程。 2.利用公司分配的客户资源，深入沟通需求，输出定制化智慧法务服务方案。 3.销售方式以电话销售与面对面销售为主，同时可通过行业协会、跨界合作、自媒体视频等渠道拓展客户。 三、要求是什么： 1.大专及以上学历，年龄*******，具备丰富销售经验者条件可适当放宽。 2.热衷销售工作，渴望成长与收入双提升，具备一定抗压能力。 四、待遇是什么： 1.阶梯式底薪搭配提成机制 无责底薪3000+8%-25%提成+奖金 底薪3300（达成1万5业绩）+8%-25%提成+奖金 底薪3600（达成2万5业绩）+8%-25%提成+奖金 底薪4000（达成3万5业绩）+8%-25%提成+奖金 2.团队人均月收入6000，执行力强者收入上不封顶。 3.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每日7.5小时，每月休息6天，法定节假日正常休假。 4.日常激励多样，定期组织团队建设活动。 5.晋升路径清晰透明（组长、主管、经理至总监），支持个人职业发展诉求。

【岗位职责】： 1.负责终端门店的销售工作，达成公司下达的销售目标，策划并落地执行各类促销活动； 2.维护良好的客户关系，保持与客户的有效沟通，持续服务现有客户，检查产品陈列、价格执行情况，及时补货； 3.推进所辖区域终端覆盖率及生动化水平提升，依据客户分类标准开展终端客户盘点工作； 4.协助落实产品价格体系的执行与维护，收集并反馈市场动态及相关信息； 5.按时完成销售报表及其他相关业务资料的提交。 【任职资格】： 1、*******，大专及以上学历，熟练掌握基础办公软件操作； 2、具有一年及以上快消品行业销售经验者优先，市场营销、经济或管理类专业背景者优先，具备较强市场敏锐度和销售理解能力者优先； 3、执行力强，踏实肯干，吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队合作意识、沟通表达能力和学习适应能力。 【福利待遇】： 1、六险二金：入职即缴五险一金及商业保险，转正后增配企业年金； 2、综合薪资：月度工资+多元补贴（通讯、交通、餐补、高温、工龄等）+季度奖金+年终奖+旺季激励奖金，综合收入可达16薪以上； 3、多种福利：年度健康体检、工会关怀福利（节日礼品、贺仪奠仪）、长期服务奖励、员工互助基金、子女医疗费用报销； 4、职业发展：提供年度晋升、调薪及内部竞聘机会，职业路径为：销售代表-高级销售代表-销售主管-高级销售主管-经理-高级经理。 【关于我们】： 华润饮料（控股）有限公司（以下简称“华润饮料”或“公司”）是国务院国资委直接监管的国有重点骨干企业、世界五百强——华润（集团）有限公司旗下专注于即饮软饮业务的子公司，总部设于广东省深圳市南山区。公司成立于上世纪九十年代初，是国内最早专业化生产包装饮用水的企业之一，核心品牌为“怡寶”系列饮用水。2024年10月23日，华润饮料（控股）有限公司（股票代码：2460.HK，股票简称：华润饮料）正式在香港联合交易所主板上市，成为华润集团旗下第18家上市公司。

薪资待遇： 试用期5000+提成+社保+包住 前期：综合薪资8k+ 后期：1W+ 福利待遇： 包住：三室一厅免费提供住宿。 带薪年假18-20天 产品介绍： 我司为一家全国连锁食品零售企业，专注于米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食及高端食品等七大品类，涵盖近300种自有品牌产品，集零售与批发业务于一体

岗位职责： 1.开展金融信贷业务的市场推广与销售工作，为客户提供专业的贷款咨询支持； 2.承担大额贷款申请的审核任务，确保客户资料符合银行相关制度与合规要求； 3.执行电话销售工作，通过电话、短信等渠道与客户联络，完成贷款产品推介与成交； 4.拓展并维护对公客户资源，与企业客户建立长期稳定的合作关系； 5.推进融资租赁业务的发展与日常管理，为客户设计全面的融资租赁解决方案。 任职要求： 1.全职从事金融信贷工作，具备贷款顾问、销售及大额贷款审批相关经验； 2.拥有电销实操经验，能高效使用电话、短信等方式开展客户沟通与营销； 3.有对公业务拓展经历，具备与企业客户对接并维系良好关系的能力； 4.具备银行从业背景，了解银行信贷政策及相关合规规定； 5.熟悉融资租赁流程，能够独立提供全流程融资租赁服务支持。 以上为本岗位的主要职责与任职条件，欢迎符合条件的求职者踊跃报名，我们期待您的加入！