1、主要使用测高仪和影像测量仪（二次元） 2、本公司机加部主要从事非标零件加工，主要设备是25台加工中心，本岗位全面负责机加部质量工作 3、积极参与质量体系建设和完善工作，协助制定和优化检验流程、规范及标准，提出建设性意见和建议，为提升公司整体质量管理水平贡献力量，定期提交质量分析报告，为管理层决策提供数据支持。 4、负责检验量具和仪器的日常保管、定期校准与维护，确保其处于良好的工作状态，保证检验数据的可靠性和准确性，延长量具和仪器的使用寿命。

岗位职责： 1、负责统筹策划公司、各经营单位质量目标，通过专业的管理方法推进目标的实现； 2、协助各分子公司建立和完善内部质量管理，促进其系统性提高质量管理水平； 3、负责质量报告的编制，对集团质量问题进行分析，组织质量会议，跟踪会议决议事项闭环； 4、通过各类质量工具进行质量数据统计分析，发现问题，协助经营单位解决问题； 5、通过培训和实践推广，在公司范围内导入和深化质量工具应用（PFMEA、MSA、SPC、DOE、FTA等）。 6、推进质量数字化建设。 任职要求： 1、本科以上学历，化工、机械制造等理工科相关专业 2、有3年以上质量管理相关经验，能独立开展质量管理策划并推进实施； 3、了解ISO9001框架和基本要求，有审核经验优先（包括内部审核）； 4、精通质量工具的理论和实践应用，如新老QC七大手法、APQP、FMEA、MSA、SPC、FTA、DOE等质量工具； 5、有较好的组织策划、沟通和语言表达能力，工作严谨、认真； 6、独立性强，主动好学。

岗位职责: 1. 负责软件产品功能测试工作，保障产品质量达到既定标准。 2. 参与测试方案的规划与执行，完成测试数据的记录与结果分析。 3. 与研发团队密切配合，推动测试中发现问题的高效解决。 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力及协作意识，能与团队成员顺畅交流。 2. 对软件测试领域有高度热情，积极学习并掌握新的测试方法。 说明：25届*3个，双休不加班，主做功能测试/软件测试，薪资根据定级定薪。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

互联网大厂核心项目，资源导师顶级，视频面试，周末双休，六险一金，弹性打卡 所有级别均按薪资全额缴纳公积金（非最低基数）！！！ 一、招聘岗位 1、初级测试（7150）： 具备APP端测试经验，熟悉相关业务领域，如信息流、音视频、直播、电商等，有短视频方向实践经验者优先； 具有大型互联网企业从业经历者优先考虑（尤其欢迎非劝退状态的字节背景人员）； 字节跳动工作经验者优先录用 2、中高级测试（9-9.5k）： 需3年以上互联网软件测试工作经验； 可独立承担中小型需求全流程测试工作，综合能力突出，尤其在测试用例设计方面表现优异； 掌握Python编程，有向UI自动化测试方向发展的意愿和基础； 具备AI大模型测试项目经验者优先 二、薪酬福利 1、工作时间：上下班弹性半小时，午休2小时（12:00-14:00），周末双休，法定节假日正常休假； 2、入职即缴纳六险一金；享有带薪年假、产假、陪产假、假、丧假及节日礼品等福利； 3、参与互联网头部企业核心项目，由总部资深导师亲自指导，管理扁平，团队氛围融洽

岗位职责： 1.制定并执行软件测试计划与测试用例，覆盖功能、接口、性能及兼容性测试 2. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JMeter等）开展缺陷跟踪与回归验证 3.参与需求评审与技术方案讨论，从测试角度提出可测性与质量改进建议 4.编写清晰的测试报告，准确反馈产品质量风险与发布建议 5.配合开发团队快速定位问题，推动缺陷闭环，保障版本交付质量 任职要求： 1.熟悉软件测试流程及常用方法论，具备扎实的测试理论基础 2. 能独立完成Web/APP端测试，了解HTTP协议、数据库基本操作 3.具备良好的逻辑分析能力与细致耐心的工作态度 4. 沟通表达清晰，具备跨团队协作意识与责任心 5.学习能力强，对质量保障工作有持续热情

工作时间：8:50 - 18:00，周末双休，节假日正常休假，加班可调休，不设加班费。 薪资架构：大专 8 - 10K，本科 10 - 12K，包含 10% 绩效工资，具体薪资根据面试评估确定； 试用期为 2 个月，薪资按正式薪资的 9 折发放，每月 25 日准时发薪。 福利待遇：每月 15 号前入职可当月缴纳五险一金（按最低基数比例缴纳），15 号后入职则次月起缴； 享受法定节假日福利及高温季节补贴。 出差情况：需长期出差，全年约 8 - 10 个月在外，差旅及住宿费用按公司标准实报实销； 额外提供出差补助，标准为一线城市 80 元/天、二线城市 64 元/天、其他地区 48 元/天。 工作地点： 青岛：崂山区松岭路 399 号海信研发中心 武汉：东湖新技术开发区高新六路 99 号南山光谷自贸港 B 栋 3 楼 岗位要求： 1. 大专及以上学历，电子、通信等相关专业背景，具备 2 年以上同行业工作经验； 2. 熟悉网络拓扑结构、Linux 与 Android 系统操作，掌握二至四层网络协议知识，有家庭网关类产品经验者优先； 3. 具备运营商终端测试或集采项目经验者优先考虑。 工作内容： 1. 负责机顶盒等终端设备的软件测试工作，包括测试用例执行、问题定位及测试报告编写； 2. 开展终端产品的功能与性能测试，参与运营商现场对接及验收测试任务； 3. 编写并实施测试用例，协同完成测试报告及相关技术文档整理； 4. 负责问题单全流程管理，包括日志抓取、问题提交与闭环验收。

1、拥有3年以上测试工作经验，具备优秀的测试用例分析、设计及执行能力； 2、熟练掌握自动化测试、性能测试或安全测试中至少一项专业技能； 3、有实际工具测试应用经验者优先考虑； 4、本科及以上学历，理工科相关专业 职位福利：五险一金、周末双休、节日福利、每年多次调薪、加班补助、免费班车、定期体检、定期团建

岗位职责： 1、整理测试所需数据并撰写测试用例； 2、依据项目需求部署测试环境； 3、高效实施测试用例，完成测试结果评估及测试文档编写； 4、准确识别和分析缺陷，跟踪问题进展，并推动问题有效闭环。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机类相关专业（仅限26届毕业生）； 2、掌握C/C++编程语言，了解常用嵌入式操作系统； 3、学习过软件测试基本理论与流程，熟悉单元测试、集成测试及配置项测试； 4、思维条理清晰，具备较强逻辑判断力和团队协作意识； 5、具有良好的学习能力、沟通表达能力、主动性和抗压能力； 6、具备扎实的文档编写能力； 7、可保证全职实习，且能接受出差安排。

宜昌市宜都市枝城镇招腻子/大白/墙漆、油漆工350/天中午管饭，住宿民房，有空调，钢管架外墙批灰，可长期合作，荆州本地的师傅最好，易沟通

岗位职责 负责厂区生产运营、现场巡检，及时上报并配合处理生产异常； 做好生产台账记录、数据整理归档； 遵守安全操作规程，完成上级交办的其他任务。 任职要求 大专及以上学历，专业不限； 身心健康，无不良嗜好； 责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识，服从工作安排； 退伍军人优先。

荆州市公安县招小工，会用切割机手磨机

荆州市招电焊

李埠镇招乡镇快递员营业员，工资面议有意者联系我

周四：【伟杰科技】美资企业：长白班：18-40岁9：00～8：30按10.5小时计算，工作轻松两个小时休息10分钟，每周最少6天班。岗位1：测试（正式工），，会使用电脑，使用简单的Office办公软件，有电子电器公司测试工作经验、会使用万用表、示波器者优先。岗位2：作业员（外包工），灌油岗位电测听岗位3：组装（外包工），最好有机械组装经验岗位4：手焊（外包工），要有手焊工作经验【外包工】24元/小时；252-300/天/10.5-12.5小时，可以预支工资；；（体检不合格直接报销，合格入职15天报销）。三个月后可以转正式工。【正式工】入职缴纳五险一金；底薪（加班基数3000）+100（全勤）+200（车贴）+100（岗位津贴）+0~500的绩效。不穿无尘衣，工作非常轻松，免费工作餐、无厂车无宿舍。。

[烟花]广兴电子[烟花]男女不限24-45，特岗为主（24岁以下提供非学生证明）工期3个月生产笔记本电脑排风扇点对点算11/小时95%基本坐班，不穿无尘衣，生活环境好！特岗（射出，焊接）22元/小时普岗：21元/小时品保、测试算普通岗位）注意：1、所有岗位每月15日不在职按同工同酬计算2、所有员工（工价包含餐补和所有补贴、奖金）宿舍有空调热水，宿舍在厂区，住宿免费，水电均摊。12：30厂门口集合 电话

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成充电器各部件的组装、测试及包装作业 2. 严格遵守车间操作规程与安全生产规范，确保作业安全 3. 配合质检人员完成产品自检与互检，保障出厂质量合格率 4. 保持工位整洁有序，及时反馈生产异常及物料短缺情况 5. 积极参与班组协作，按时保质完成日/班次生产任务 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应坐岗流水线作业节奏 3. 无不良记录，服从管理，具备基本沟通与学习能力 4. 能接受厂区内统一食宿安排，适应空调车间工作环境 5. 有电子厂组装经验者优先，无经验者可提供岗前培训

工20块钱一个小时，两班倒包吃提供宿舍，月入6500左右

20-35周岁，12小时两班倒，有吃住 2.有芯片厂工作经验优先； 3.大专以上学历（至少高中专毕业）， 4.负责测试机台操作，质量管控反馈， 5.机台简单故障维修 ， 6.规范填写表单记录，数据录入系统。 7.工作认真负责，服从管理，有较强的学习能力。 8.本岗位招的是劳务派遣工。 9.周一到周五每天下午1:30面试。 10.上班不能带苹果手机。其它品牌可以

工作内容： 1、开展实验操作并准确记录实验过程与结果； 2、整理和分析实验数据，撰写相应的技术报告； 3、参与新实验方法及流程的研发与优化； 4、配合实验室主管推进日常运营事务； 5、严格执行实验室安全规范，维护符合安全与环保要求的实验环境。 职位要求： 1、本科及以上学历，冶金、化学或相关专业背景； 2、熟悉常规分析手段与实验技术，掌握ICP、光谱仪等检测设备的操作，具备色谱、质谱等使用经验； 3、具有稀有难熔金属相关实践经验或科研经历者优先考虑； 4、欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1、承担公司飞行作业任务的实施，重点完成风电领域无人机巡检工作； 2、参与无人机设备的检修、日常维护及相关技术保障工作； 3、负责作业完成后数据的整理与归档管理； 4、开展无人机知识培训，讲授无人机构造、飞行原理及操控方法等内容； 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类或航空相关专业优先考虑； 2.热爱航空行业，具备较强动手能力与创新思维； 3.工作态度端正，责任心强，身体素质良好，能承受高强度工作并适应长期外派； 5.掌握多旋翼或固定翼无人机的组装、调试与维护技能，具备多年飞行实践经验者优先； 6.持有无人机驾驶执照者优先录用；

1.具备较强的学习主动性，能自觉吸收新知识与技能；配合意识强，善于与同事沟通协作，积极参与团队工作并高效完成任务。 2.对色彩辨识能力突出，无色盲、色弱等视觉障碍；可精准察觉颜色的细微差别及色调变化。 3.在有指导的情况下能迅速理解并掌握岗位关键要点；接受零经验者，优秀应届毕业生亦可考虑。

要求：专科及以上学历；食品类相关专业；具备1年及以上相同岗位工作经验，熟悉体系管理知识者优先考虑。 岗位职责： (1)负责公司质量管理体系文件的归档与管理（含电子版及纸质版）； (2)负责部门内操作类、管理类文件及表单的新增、修订与更新； (3)组织并按时完成产品追溯与召回演练工作； (4)对外来文件进行识别、编号、归档，并纳入公司质量体系，定期维护与更新； (5)管理内外部审核过程中的记录及相关档案资料； (6)统计并跟进品控部门质量提升项目的实施进展； (7)编制品质监控方案与检验计划，组织培训并监督执行，制定并落实品控人员培训计划； (8)持续优化现场品控监督方式，完善相关记录表格与文档； (9)分析产品质量异常情况，提出处理建议并推动改进措施落地； (10)组织开展品控团队技术能力提升培训； (11)协调品控与质检部门间的沟通协作，保障质量活动高效运行，并对品控团队工作表现进行评估； (12)完成上级领导安排的其他工作任务，向品质主管/经理汇报工作进展。

1、 具备农药原药合成及中间体生产相关工艺流程经验者优先考虑。 2、 熟悉农药生产领域的法规与标准，如GMP、ISO质量管理体系及环保相关规定。 3、 掌握农药产品的基本特性、生产设备的操作方法及相关安全规范，包括危险化学品管理与HAZOP分析等。 4、 能够独立开展工艺参数优化、生产流程改进，并有效排查和解决技术问题。 5、 有DCS控制系统、PLC编程或化工模拟软件（如Aspen Plus）使用经验者优先。 6、 具备工艺流程图（PFD/P&ID）的识读与绘制能力。 7、 熟练操作Office办公软件，可撰写工艺规程、SOP（标准操作程序）及各类技术报告。 8、 具备实验设计（DOE）与数据分析能力，能基于数据提升生产效率或产品质量。 9、 能快速识别生产异常情况（如收率降低、杂质超标、设备故障等），并提出有效解决方案。 10、 熟悉精益生产、六西格玛等管理工具者优先考虑。 任职要求： 1、 大专及以上学历，化学工程与工艺、应用化学等相关专业，掌握农药生产工艺、化工原理、化学反应工程等基础知识。 2、 具备1-3年农药生产、化工生产或相关领域工艺技术工作经验（应届生需具备实习或项目实践经验）。 综合素质：（加分项） 1、 熟知化工安全生产规范，了解职业健康与环境保护（EHS）相关要求。 2、 具备事故预防意识及突发事件应急处置能力。 3、 可与生产、质检、设备等部门协同配合，推动工艺优化措施落地实施。 4、 具有良好的团队协作能力，能适应倒班及现场作业环境。 5、 关注行业前沿技术发展，如绿色合成工艺、连续化生产等，具备持续学习意愿。 6、 参与过技术改造、成本控制或新产品工艺研发项目者优先。 7、 持有注册化工工程师、注册安全工程师、化学检验员等资格证书者优先。 8、 持有危险化学品操作资格证或特种设备操作证（如压力容器、叉车等）者优先。 对作出特殊贡献的人员将给予额外奖励。

一、专业知识与技能 1.掌握系统的物理测量理论知识，熟知各类物理测量的基本原理与实施方法。 2.能够熟练操作全站仪、水准仪、GPS测量设备等专业仪器，并具备仪器校正与日常维护的能力。 3.熟悉常用数据处理工具，可对采集的测量数据进行精确分析与整理，编制符合标准的技术报告。 二、工作经验 1.通常需具备一定年限的物测领域从业经历，了解多种测量任务的操作流程与技术要求。 2.具有印染行业相关项目实践者优先考虑 三、能力素质 1.工作作风细致严谨，责任心强，能够保障测量结果的精准与可信。 2.具备良好的协作意识，能与项目团队及其他职能部门顺畅沟通、协同作业。 3.拥有较强的应变与问题应对能力，可在现场突发情况下迅速制定并执行解决方案。 四、其他要求 1.严格执行安全操作规程，确保测量作业过程中的人员与设备安全。 2.具备持续学习意愿和自我提升能力，能紧跟行业发展动态，不断更新专业技术水平

要求：专科及以上学历；食品类相关专业；具备1年及以上相同岗位工作经验，掌握体系管理知识者优先考虑。 岗位职责： (1)负责公司质量管理体系文件的管理工作，包括电子版与纸质版文档。 (2)负责部门内操作性文件、管理类文件及表单的新增、修订与更新。 (3)组织并按时完成产品追溯与召回模拟演练工作。 (4)对外来文件进行识别、编号、归档，并纳入公司质量体系，定期维护与更新。 (5)负责内外部审核过程中相关记录及档案的整理与保管。 (6)统计品控部门质量提升项目进展，并跟踪推进实施情况。 (7)编制品质监控方案与检验计划，组织培训并监督执行；制定并落实品控人员培训计划。 (8)持续优化现场品控监督方式，完善相关记录表格与操作流程。 (9)针对产品质量异常情况进行分析，提出处理建议与改进措施。 (10)组织开展团队技术培训，提升品控人员专业能力。 (11)促进品控与质检部门间的协作沟通，保障质量工作高效运行，并对团队工作表现进行评估。 (12)完成领导安排的其他工作，向品质主管或经理汇报履职情况。

岗位职责： 1、统筹规划IS09001、IS014001和IS045001体系的建立、实施及运行维护，并主导认证相关工作； 2、组织开展公司各体系的日常稽查、专项审查及随机检查等各类监督检查活动； 3、牵头实施各管理体系年度内审与管理评审工作，对发现的不符合项进行整改跟进及闭环管理； 4、协调安排第二方、第三方审核的接待与应对工作，推动外部审核中发现问题的整改与关闭； 5、协助各职能部门编制、修订管理体系文件，并对新编或更新的文件进行审核与确认； 6、策划并组织实施体系相关的培训、考核及宣导推广工作； 7、组织完成客户调查表填写，汇总整理客户所需资料； 8、监督各部门开展与管理体系相关的法律法规及其他要求的识别、评估与管控工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，具备3年以上体系管理相关工作经验； 2、掌握企业内部审核及外部第三方审核的操作流程，了解化工行业安全管理规范及相关专业技术知识； 3、精通IS09001、IS014001和IS045001管理体系标准，熟练运用五大核心工具及8D方法； 4、具有独立应对二方、三方审核的经历，有新建工厂体系搭建经验者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责IS09001、IS014001和IS045001管理体系的建立、实施及持续维护与认证工作； 2、组织开展公司各项体系的日常稽查、专项检查及突击检查等相关监督活动； 3、主导管理体系年度内部审核与管理评审的组织与策划，对发现的不符合项进行闭环跟踪、整改落实与关闭处理； 4、统筹安排第二方及第三方审核接待工作，并对审核中提出的不符合项实施跟进、纠正及验证关闭； 5、协助各职能部门编制和完善管理体系文件，对新编或修订的文件进行审核与确认； 6、策划并组织实施体系相关的培训、考核及宣传推广工作； 7、负责客户调查表的填写及相关客户资料的收集与整理； 8、监督各部门完成与管理体系相关的法律法规及其他要求的识别、评估与归档管理。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上体系管理相关工作经验； 2、掌握企业内审及外部认证审核流程，了解化工行业安全管理制度及专业技术要求； 3、精通IS09001、IS014001和IS045001标准条款，熟练运用五大核心工具及8D方法； 4、具有独立应对二方、三方审核经历，有新建工厂体系搭建实操经验者优先考虑。

岗位职责： 1、承担公司各类飞行作业任务的实施，重点完成风电领域无人机巡检相关工作； 2、参与无人机设备的日常检修、维护保养及相关技术保障工作； 3、负责飞行任务结束后数据的整理与归档管理； 4、开展无人机基础知识培训，讲授无人机构造、飞行原理及操控方法等内容； 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类或航空相关专业优先考虑； 2. 热爱航空领域，具备较强动手能力和创新思维； 3. 工作态度端正，踏实肯干，责任心强，身体素质良好，能承受长期外派出差； 5. 掌握多旋翼或固定翼无人机的组装、调试与维护操作，具有多年飞行经验者优先； 6. 持有无人机驾驶执照者优先录用；

岗位职责： 负责项目功能测试、自动化测试、兼容性验证及性能评估工作 用人要求： 具备扎实的测试基础知识与实践经验，工作认真负责，抗压能力突出，熟悉功能测试、自动化测试、兼容性测试及性能测试相关技能