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入职缴纳社保五险一金，入职10天报销路费150/元，夫妻外宿可以补贴300/月，企业生产PCB线路板，不是流水线，企业自动化程度高不是体力活。一、正式工18到45岁持续招聘中，两班倒，员工同工同酬5天8小时2050元，加班费按2010元算，餐补300元/月，加班费按劳动法执行，月薪5500以上，三个月后6000以上，缴纳五险一金，年终有年终奖，月薪6000元以上。二、小时工22每小时，现在工资保底7000元，个人年保底80000元，夫妻一年16W，不够公司补齐，吃住免费三、专科5天8小时起薪3000本科5天8小时起3650，夜班津贴18元/夜，餐补15元/天，三个月后绩效奖500~1500元，年终奖2000~5000不等！四、政府补贴：大专、本科工作满三个月一次性人才补贴3000元，初中、高中、中专学历工作满3个月一次性补贴2000元，此补贴款由本公司负责发放企业优势：1.做满10天以上可以预支工资，每周可以预支300元，发工资模式灵活！2.同厂吃住，不坐厂车，走路10分钟3.工时高，可长期做，工资高；4.企业管理人性化，生产不是流水线，不穿无尘衣，不看显微镜

职位类别：副总经理/副总裁招聘人数：1最低学历：本科详细地点：济南市槐荫区善信大厦月薪范围(元)：8000-15000职位描述 岗位要求： 1、45岁以下，本科及以上学历，工商管理、客户服务、市场营销等相关专业； 2、5年以上大中型企业管理经验，熟悉分子公司各职能和业务模块管理，有充足实践经验积累，善于建立体系及整合资源；有大型家电、3C或商超零售门店经验优先； 3、有良好的沟通能力：在与政府沟通时有较强的说服力，能够与政府建立较好关系，获得政府信任； 4、有敏锐的市场开拓能力：关注市场变化，对行业和市场保持敏锐，能够第一时间做出应对措施，在压力下开展工作； 5、影响力：能对客户形成较强影响力；为人处事具个人魅力，在与客户的合作过程，影响客户，介入客户决策。在与客户互动过程中，能维护公司形象，恪守承诺，保持言行一致，获客户高度认可，使得客户能够主动为公司提供其它资源或客户； 6、熟悉服务品牌、服务文化建设及呼叫中心运营，在投诉监督管理、服务质量管理等方面有丰富经验； 7、有较强的领导力，有先进的管理理念，具有良好的职业道德和素养。 岗位职责： 1、在集团、事业部的领导下，主持分子公司的日常管理工作； 2、负责增值业务市场开发、营销管理、综合管理以及燃气服务网格化管理等工作； 3、根据集团增值业务发展规划，制定本公司增值业务发展策略与年度经营计划，达成财年业绩目标； 4、根据市场和公司运作情况，编制和控制预算，确保与经营目标匹配； 5、负责项目公司团队招募、人才培养、业务指导、考核激励等日常管理工作； 6、践行中燃企业文化，塑造良好的企业品牌形象，为用户提供优质高效的服务 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助、通讯补助、带团队、多次晋升机会

同业引进部经理学历大专薪资福利:薪资面议招工人数:3人

行政经理/主管1.能熟练使用办公软件系统；2.根据公司发展战略，制定行政人事管理规划，拟定并组织实施各项管理章程；3.依据公司的经营目标，规划公司各职能部门的岗位编制，明确各岗位职责、任职资格等；4.负责人事档案的管理；5.负责会议纪要、公文、通知的起草和传达；6.塑造、维护和推广企业文化，加强员工的凝聚力；7.完成上级安排的其他工作

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