岗位要求：年龄23以上，能接受外勤出差 岗位职责：跟随团队举办社区活动，负责活动现场的表格录入、资料打印之类文职工作 薪资待遇：无责底薪4000+提成，综合薪资5500+，会新媒体运营等技能可直接录用，外勤活动期间包吃包住

兼职社区拍机器照片拍完上传公司即可简单易操作工作时间自由安排 工作地点您所在地区 工资日结 不拖欠 多劳多得 只要会用手机拍照即可 一单3元 非常简单 兼职无特殊要求如果您从事的工作恰好是在外面跑的工作那就顺手拍照把钱挣到手 如果您现在正在找工作这个兼职拍照可以说是一个非常合适的过度期工作

工作职责 1. 负责医药研发项目中各类数据的采集、归集与统计工作，涵盖实验记录、项目进度台账、资源使用情况等关键信息。 2. 按周期生成标准化的数据报表，保障数据真实可靠、及时更新，为项目团队及管理决策提供数据支撑。 3. 管理维护统计数据库与台账系统，持续优化数据录入机制，提高统计作业的效率与规范化水平。 4. 响应跨部门数据需求，提供个性化统计服务，协同处理数据比对及异常排查事项。 任职要求 1. 大专及以上学历，统计学、药学、生物科学或相近专业者优先考虑。 2. 熟悉Excel等常用办公工具，掌握数据透视表、函数公式等数据处理方法。 3. 工作认真细致，具备良好的责任心和数据洞察力，能够及时发现数据偏差。 4. 具备医药研发、CXO领域或实验室数据管理经验者优先录用。

【岗位职责】 1. 负责公司指定投放账号的日常内容创作（包括脚本策划、素材拍摄、视频剪辑、文案撰写与发布）。 2. 熟练使用图片编辑工具（PS）及视频剪辑工具（剪映/PR）。 3. 协同团队完成商业空间、旧建筑改造、美学装饰等业务方向的短视频内容制作。 【任职要求】 1. 基础素养：具备基础的电脑操作技能，拥有较强的自主学习与探索能力（例如日常熟练使用手机、熟悉剪映等应用操作）。 2. 综合素质：热爱新媒体领域，具备良好的抗压能力和高效执行能力。

一、岗位职责1. 负责部门日常事务管理，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划并落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 承担门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 组织团队人员管理，开展员工岗位技能培训，合理安排排班并实施绩效考核； 4. 开展各项数据梳理与分析，识别运营环节中的异常情况，推动服务流程优化，提升客户满意度； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决协作问题，建立顺畅的沟通机制以保障整体运作效率。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，经济管理类、数理统计类、商贸物流类、财务会计类、AI与算法类、烹饪与食品相关专业，2026届应届毕业生，年龄不超过26岁； 2. 具备高效执行能力，责任心强，自我激励意识突出，主动投入工作，勇于面对挑战； 3. 善于识别问题并提出有效解决方案，具备良好的复盘与反思能力； 4. 拥有较强的沟通表达能力和组织协调能力，能够协同团队共同达成业务目标。 三、薪资 本科7500元 四、晋升空间（每两个月一次晋升机会） 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 入职第一个月：熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等基础工作）。 入职第二个月：掌握初级管理岗位——课长的核心职责，涵盖三大模块： （1）人员管理（培训、排班、考勤） （2）现场环境管理（维护卖场整洁、舒适度） （3）商品管理（制定采购计划、下单及月度销售数据分析） 完成学习后即可参与岗位竞聘，每两个月开放一次晋升通道。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、经管部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—课长/处长（2年）—经理（2至3年） 五、福利待遇 缴纳五险一金、享受带薪年假、提供出国游学机会、年度健康体检、带薪专项培训、转正为正式干部后每月休息六天。 六、工作地点 武汉悦活里超市

大专及以上学历，做事认真细致，具备出色的沟通表达能力和服务意识，能够高效应对多任务并行的工作场景。具有制造行业或生产型企业文员工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责日常办公文档的撰写、整理、归档与电子化管理，确保资料完整、分类清晰、调阅高效 2. 运用Excel进行数据录入、统计分析、报表制作及常用函数（如SUMIF、VLOOKUP等）操作，保障信息准确及时。 3. 协助会议组织、纪要整理及跨部门事务协调，提升内部沟通与执行效率。 4. 接收并妥善处理往来文件、邮件及电话事务。 5. 完成领导交办的其它支持类工作，具备灵活应变能力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，18-40岁，优秀应届毕业生亦可考虑 2. 熟练操作Office办公软件，尤其精通Excel数据处理与表格制作，打字速度快、准确率高 3. 性格外向，具备良好沟通协调能力，工作认真细致、责任心强，抗压能力强、执行力佳 4. 有1-3年文员工作经验者优先，家住吴家山附近者优先。 上班时间：8：30-18：00 周末大小休 节假日根据办公司安排休

工作认真，要求会打字

湖北省薪酬领先的零售企业 湖北省最具发展潜力的零售企业 湖北省青年人才汇聚的零售企业 一、岗位职责 1. 负责部门日常运作，结合公司经营目标与实际要求，拟定工作计划，落实上级交办任务，积极传播企业文化； 2. 统筹门店运营管理工作，包括商品订货、陈列优化，确保卖场环境整洁有序、视觉体验良好； 3. 负责团队人员管理，组织实施岗位技能培训，合理安排排班并开展绩效考核； 4. 开展各项数据跟踪分析，识别流程中的异常情况并推动改进，持续提升客户服务水平； 5. 协调跨部门协作，促进信息高效传递，及时解决问题，建立顺畅沟通机制以保障工作效率。 二、任职要求 1. 全日制本科及以上学历，2023-2026届毕业，年龄不超过28岁，专业涵盖经管数统、商贸物流、财会、AI与算法、烹饪与食品等相关领域； 2. 执行力强，责任心强，具备主动工作意识和良好的团队合作精神； 3. 具备问题识别与解决能力，善于归纳总结并提出优化建议； 4. 沟通表达能力强，组织协调能力佳，能够协同团队达成业务目标。 三、薪资待遇 本科：7500元 四、晋升通道 1. 门店发展路径：管培生（1-6个月）—课长（半年内）—处长（约1年半）—店长（2年以上）—城市经理（4年左右） 【门店管培生培养内容】 ① 入职首月熟悉基层岗位操作（如商品上下架、补货、清洁等日常工作）。 ② 第二个月起学习初级管理岗课长职责，主要涵盖三方面： （1）人员管理：员工培训、排班及考勤管理； （2）现场管理：维护卖场整洁、舒适与环境品质； （3）商品管理：制定采购计划、下单执行，并对月度销售数据进行分析。 ③ 掌握课长工作内容后可参与竞聘，每两个月组织一次晋升考核。 2. 职能条线发展路径：采购部、营运部、物流配送中心 管培生（1-6个月）—门店课长（半年内）—主管（1至1年半）—采购课长/处长（2年左右）—经理（2年以上） 五、福利政策 五险一金、年度体检、带薪专业培训、生日假期、出国旅游机会、转正为正式干部后每月享六天休假 六、工作地点 武汉悦活里 七、简历投递方式 1. 通过本平台（app）直接投递简历 公司总部地址：湖北省武汉市洪山区胜利丰园烽胜路西150米悦联商业（地铁5号线白沙六路站C出口）

岗位职责 1、协调本部门与其他部门之间的工作衔接，确保信息传递及时准确； 2、负责项目资料收集、投标报名、资格审查以及标书编制、整理和汇总等相关工作； 3、统计员工考勤情况，协助开展人员招聘事宜； 4、处理日常财务记账、纳税申报及发票开具等工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、具备2年以上相关岗位工作经验； 2、熟悉办公室行政基本流程，具有基础商务文书撰写能力，书面与口头表达能力强； 3、熟练操作Office等常用办公软件； 4、工作有条理、善思考、具创新意识，能高效执行领导布置的任务； 5、细致严谨、责任心强、品行端正，服从工作安排。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天360元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天360元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址苏州

黄石市阳新县招光伏安装、电焊

【新冶钢｜长期稳定岗位招聘】不流水线不穿无尘服工作轻松想找稳定长期干的工作，直接看这里！【招聘岗位】吊运工、精整工、包装工、修磨工【任职要求】男女不限38–53岁38–50岁大龄友好、年龄放宽、机会难得！【薪资待遇】入职前期：220–250元/天入职3个月后：计件工资、多劳多得，上手熟练工资更高！每月15号准时发薪，不拖欠！出勤当天餐补13.5元/天【上班时间】8:00-20:00，每班12小时排班模式：一白一夜休一，一个月20个班【福利待遇】入职，上班有保障每日出勤餐补13.5元外宿补贴100元/月厂区附近租房仅200–300元/月，可协助找房满3个月全额报销年终奖金+【工作优势】非流水线作业，工作轻松不累上班可带手机，管理宽松自由不查纹身，面试通过率极高岗位超级稳定，适合长期务工大量40+工友在岗，干得住、留得稳。

招聘：团城山某银行招夜班监控室值班员，上一个夜班休一天，43周岁以下，高中及以上学历，无犯罪记录、个人征信良好，工资待遇交纳五险每月到手工资约3200左右，有意者联系胡主管。

湖北阳新招聘湘籍湘菜炒锅师傅多名，工资7500-8000月休三天要求做事麻利.服从安排即可，联系电话：

【岗位职责】 1、负责美加航线的清关资料等涉及的所有文件制作； 2、跟进目的国的清关进度; 及时处理清关行/目的港反馈的问题 如海关查验问题； 3、核对目的国清关行税单文件，确保应收、应付款项的准确无误； 4、能准确对HS归类，对出口目的国产品进行大类归纳，合理规避高关税、高查验和反倾销； 5、跟进货物到港情况，及时发送到货通知给车队，安排预约尾端提柜派送到仓； 【任职要求】 1、大专及以上学历，货代物流、报关清关或贸易类相关专业优先； 2、3年以上跨境物流、国际货代公司工作经验，有美加航线清关派送工作经验的优先考虑； 3、熟悉美加航线海关政策、税率、进口监管条件，熟悉产品清关特征和要求； 4、熟练的英语读写能力(CET-4及以上为佳，有行业经验可以放宽)； 5、具有较强的沟通能力和团队协作精神，能适应处理紧急问题，条理性及抗压性强。 【福利待遇】 1、全勤奖+五险一金（入职即缴纳）； 2、周末双休，朝九晚六，午休1.5小时； 3、带薪年假、节日福利、年度调薪机会； 4、年度团建+月度生日会+不定期下午茶； 5、轻松融洽的团队氛围，现代化办公环境。 工作时间： 9:00-12:00，13:45-18:00 工作地点：深圳市罗湖区深南东路信兴广场主楼 地王大厦2705-2707 近地铁站，大剧院地铁站（C、D出口）

男女不限，年龄41周以下，不供吃，管住，无前科无纹身， 从业经验丰富者可放宽至大专学历，供应链、物流、海关、IT管理、国际贸易相关专业优先。熟练操作全套Office办公软件，具备基础英文能力 大专及以上学历，薪资待遇：7000-8000元/月，入职缴五险一金 工作时间：早九晚六，排班轮休 岗位职责：信息收集整理，单证制作，数字录入，数据核对校验，跟单经验，报关报检申报，，物流追踪信息，做好单据交付管理，单证档案管理，账款申请对接。

上班时间8:30-12:00,13;15-17:30 岗位职责： 1、 负责报关、报检，熟练制作、审核报关单据。 2、 对接客户、海关、货代等相关部门，跟进货物报关流程，处理货物通关过程中的查验、改单、删单、税费缴纳等各类问题。 3、 整理、归档进出口报关资料、合同、发票、装箱单、提单等单证，建立完善的数据管控、单证台账满足海关核查、企业对账及存档需求。 4、 负责进出口手册、账册的申请、备案、数据管控、核销，熟练掌握加工贸易模式的通关流程。 5、处理进出口业务中的突发问题对接，完成上级交办的其他进出口通关相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、报关与国际货运、物流管理等相关专业优先。 2、至少1年及以上进出口报关实操经验，熟悉加工贸易、一般贸易、工厂等通关流程（持有关务水平初级证书或者预归类证书的可放宽条件）。 3、熟练掌握单一窗口报关系统操作，能独立制作全套报关单证；熟悉海关报关规范、商检流程及相关法律法规；对编码归类有一定了解； 4、熟练使用Office办公软件，数据整理、报表制作能力良好。 5、具备较强的单据审核能力、问题处理能力和沟通协调能力； 6、工作细致严谨、责任心强，抗压能力良好，能适配通关高峰期工作节奏。 7、具备良好的团队协作意识，服从工作安排，有长期稳定发展意愿。

我公司有出口业务，诚招外贸出口文员，待遇从优

工作职责： 1、按客户需要进行商品归类,保证商品归类准确性； 2、审核客户提供的报关资料，如有单证异常及时与客户沟通，保障客户快件顺利通关； 3、负责申报单证的系统录入、审核和发送, 保证单证相符，确保申报的规范与准确率； 4、及时与上下游部门沟通快件清关事宜，确保申报无异常。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流、国贸、报关相关专业优先； 2、需具备一定报关工作经验，熟悉HS编码及海关申报规则，有报关员证或预归类证优先； 3、熟悉D类SAAS报关系统，海、陆、空舱单系统的优先； 4、具备良好的沟通能力、较强的责任心、执行力及团队协作能力； 5、本岗为倒班制，需能接受倒班制。 公司福利： 1、欢乐的团队氛围； 2、购买五险一金、定期免费体检及外出旅游； 3、餐补、夜班补贴、每年可享有调薪机会； 4、入职满一年以上享有5-10天有薪年假； 5、员工活动丰富多彩，节假日有丰富礼品赠送； 6、提供多通道发展及培养平台，发展前景无限； 7、提供大量丰富的培训课程及完善的学习平台； 8、公司配有员工休息室、活动室、餐厅、员工班车接送等； 9、月休8天，工作8小时制。 提醒：顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物。

黄石招临时工三名单双做一个星期，，

1，有责任心 2，能够按时完成公司交给的每天任务 3.，小白轻松上手

熟练掌握办公软件，具备良好的沟通技巧，有责任心和高效执行力，具有机械背景者优先考虑

黄石西洪下午要一个面胶的临时工。一小时30。来电

1）年龄40周岁以下，身体健康，原则性强； 2）掌握安全、环保、科创、质量、劳动人事等方面的政策，有一定的文字功底，熟练掌握办公软件； 3）大专及以上学历，制造业企业从业经历3年以上； 4）薪酬6000+，入职交5险。

【工作内容】 - 负责公司业务的拓展及客户关系的持续维护，助力业务规模提升； - 整合内外部资源，策划并落实商务合作计划； - 参与市场调研与策略规划，增强企业在市场中的竞争优势； - 跟踪项目执行过程，保障合作项目顺利推进与交付。 【任职要求】 - 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； - 对商务洽谈、项目执行具备一定认知或浓厚兴趣； - 学习能力强，能够迅速融入工作节奏； - 工作积极主动，富有责任感； - 形象气质良好，有车且具备驾驶能力。 - 工作地点武汉

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从明天开始，招聘两人轮流工作，每人工作八小时。工作地点在湖北黄石。

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招聘随车挂桶人员，负责配合司机完成垃圾装卸、维护作业工具、协助做好垃圾转运交接等工作。要求服从工作安排，遵守作业规范，注重自身防护，身体健康，能吃苦耐劳，尽职尽责。上班时间每天8小时左右，具体可详聊。薪资为3K-4K，月薪面议。