招工程师, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系沈经理

招工程师, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系黄女士

岗位职责： 1. 负责腾讯云大数据产品前端架构的设计与开发工作 2. 参与需求梳理、前端技术方案评估，以及部署文档的编写与更新 职位要求： 1. 本科及以上学历，熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript等Web前端技术，了解ES6语法 2. 理解HTTP协议机制及W3C相关规范 3. 精通Vue或React其中至少一种框架，并具备实际项目经历 4. 能够独立完成webpack等前端工程化工具的配置与使用 5. 与产品经理及后端开发人员保持良好协作，保障项目高效推进 6. 具备较强的学习能力，关注前沿技术动态，有主动担当意识和团队沟通能力

岗位职责： 管理端系统开发。 用人要求： 1. 大专及以上学历，计算机相关专业；具备3年以上Web前端开发经验。 2. 熟练掌握JS语言，精通Vue、React等主流前端框架，理解其底层实现机制；熟悉前端工程化体系。 3. 掌握常见的数据结构与算法，具备良好的编码规范，关注代码的性能表现与后期维护性。 4. 熟悉计算机网络知识，理解HTTP、TCP等协议原理，了解浏览器工作机制，具备实际的前端性能调优经验。 5. 热爱前端技术，具备探索精神，能够主动跟进并实践前沿技术方案。 6. 工作积极主动，责任心强，具备优秀的逻辑思维、沟通协调及应对压力的能力。 7. 掌握Node.js，具有全栈开发经历者优先考虑。

岗位职责： 1.依据业务需求，参与业务平台或支撑系统的方案设计与开发实施； 2.承担软件开发任务中指定模块的编码工作并确保代码质量； 3.按照开发流程编写相关技术文档及项目过程文档； 4.配合需求方或研发负责人开展技术可行性分析与调研工作； 任职要求： 1.精通原生JavaScript（ES6）、HTML、CSS3等前端核心技术； 2.熟练使用至少一种主流MVVM框架，如Vue、React，其中Vue为优先选项； 3.熟悉前端工程化理念及相关构建工具，如VueCli等打包配置； 4.具备OA、ERP系统或自定义表单类项目开发经验者优先录用； 5.要求具备3年以上使用Vue进行项目开发的实际经验； 6.具有良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作积极主动，责任心强；

岗位职责: 1、依据需求文档完成系统功能的编码设计与开发工作 2、结合UI设计师提供的方案，对现有系统界面进行优化升级，提升前端页面的用户体验及跨平台兼容性 3、承担系统日常运维任务，及时响应运行过程中出现的问题，并进行问题反馈、跟进及修复 任职要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历，具备4年以上开发经验，其中至少2年在银行行业从事开发工作 2、熟练掌握nodejs与vue技术栈，拥有扎实的前端开发技能 3、具有良好的沟通协调能力以及较强的问题分析与解决能力

职位描述 1.参与公司海外产品前端开发工作，涵盖活动页面、App内嵌页、管理后台及轻量级小游戏等场景； 2.基于Vue框架实现单页面应用（SPA）与静态页面生成（SSG）的技术落地； 3.持续优化前端性能，确保在低配置设备及网络受限环境下仍具备良好用户体验； 4.撰写结构清晰、质量可靠的代码，并参与代码评审，保障项目的可维护性与可拓展性； 5.关注前端技术前沿动态，推动新技术在项目中的合理应用，增强产品技术优势； 6.处理多平台、多浏览器间的兼容性问题，保证一致性的交互表现； 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备1-3年前端开发实战经历； 2.熟练掌握HTML5与CSS3，了解移动端响应式布局方案； 3.精通JavaScript，具备良好的编码规范和模块化思维； 4.掌握Vue框架核心原理，有完整的SPA项目实践经验； 5.熟悉主流前端构建工具，如Webpack、Vite等工程化配置； 6.对前端性能调优有实际积累，理解常见优化策略与指标； 7.了解HTTP协议特性、浏览器渲染流程以及前端安全防护机制； 8.具备较强的责任心与主动性，能独立推进任务执行； 9.具备良好的协作意识和跨团队沟通能力。

一、岗位定位 参与公司移动端Web、内嵌H5、微信公众号、小程序等前端模块的架构设计与开发实施，确保系统高性能、高兼容性及优良用户体验。 二、核心职责 1.根据产品原型与UI设计稿，独立完成移动端H5页面的编码实现与多端适配（iOS/Android/微信/企业微信）； 2.实现H5与原生App之间的混合交互（JSBridge、WebViewJavascriptBridge、统一埋点机制）； 3.设计并沉淀可复用的业务组件库（基于Vue3+Vant或React+Antd-Mobile），推进组件化、模块化与工程化建设； 4.完成功能模块单元测试覆盖（Jest+Vue-Test-Utils），测试覆盖率不低于80%； 三、硬性要求 1.本科及以上学历，计算机相关专业； 2.精通HTML5+CSS3+ES6/7/8，具备手写兼容性代码能力，熟悉W3C标准与Web语义化规范； 3.熟练掌握Vue技术栈（vue3+Vue-Router+Vite）或React18+Hooks+Redux-Toolkit，至少一种框架有两年以上深度使用经验； 4.熟悉Webpack/Vite构建工具并能进行打包优化（分包策略、懒加载、Gzip、Brotli、Tree-Shaking）； 5.具备证券、银行或其他金融行业项目经验； 6.拥有Jenkins、Nginx部署实践及性能调优经历； 7.具备良好的团队沟通协作能力，学习主动性强。

招聘：数控操作普工 薪资：5000-7000元/月 身体健康视力 良好，能够适应两班倒工作时间

招聘：水电工 持有相关从业资格证书，身体健康，责任心强，能独立完成水电及灯光音响设备的检修、维护工作；有文旅行业灯光音响、水电相关从业经验者优先，服从公司作息及工作安排。

招聘：叉车工 薪资：5000-7000元/月 持有效叉车证，有1年以上叉车驾驶经验

招聘：拼装工 薪资：7000-10000元/月 能吃苦耐劳，服从工作安排，有1年以上钢构行业同岗位工作经验优先。计件薪资，多劳多得。

招聘：叉车工 薪资：4000-5000元/月 持叉车证，有1年以上叉车工作经验优先。

招聘：设计工程师 薪资：5000-10000元/月

招聘：2.0现场服务工程师 薪资：8000-10000元/月 职位详情： 现场服务工程师

工装项目技工（木工/水电方向） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，有商场/奶茶店/餐饮店工装经验 木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺 水电工需熟悉商业空间布线规范 持驾驶证、能适应夜班及加班者优先 【薪资待遇】 月薪6000-9000元（技术考核定薪） 夜班加班额外补贴每小时10元 外出餐补20元/餐 免费提供住宿（单人空调间） 【工作特点】 专注商业空间工装项目 四人共用卫浴洗衣设施 个人房间空调电费自理，其他费用全包 长期稳定项目合作有没有活

⛳集贤县嘉家建筑装饰公司高薪诚聘： 1. 室内设计师（2-3人）  薪资：底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成综合：5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 薪资：底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖综合：6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人）  薪资：底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合：4000-10000+元/月，上不封

招聘：助理工程师 薪资：4000-4500元/月

岗位职责: 1.负责发酵过程的监督与管理，保障生产质量与运行效率 2.指导并优化发酵操作流程，提高产品产出率与品质水平 3.监控发酵环境参数，确保符合安全规范与卫生要求 任职要求： 1.掌握发酵技术相关专业知识，能独立解决发酵过程中的技术问题 2.具备良好的团队协作能力，可与相关部门高效沟通配合 3.工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的执行能力 4.持有50铲车操作经验者优先考虑

1.有过服装厂带组经验 2.能做整件羽绒服，懂所有工序 3.合理分配组内员工工序，完成生产任务，保证质量 4.有责任心，有担当，具有较强的沟通能力和解决问题能力

岗位职责： 1，统筹工厂整体运作，全面负责生产现场的调度与人员配置、生产布局安排。 2，主导工厂日常生产运营及团队管理，依据公司目标与要求推进生产任务，对生产计划、工艺流程、品质保障、成本控制等环节实施精细化管理，提升工厂整体运营效益。 3，制定并落实生产计划与现场执行方案，合理规划生产周期与交货进度，强化生产过程管控，优化车间管理制度。 4，聚焦成本控制与效率优化，监督各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本，同时组织设备维护工作，确保生产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上大型服装工厂（500人以上规模）生产管理经验。 2，熟悉羽绒服生产工艺，掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用。 3，精通服装厂全流程作业，具备系统化的工厂管理方法与实战思路。 4，了解精益生产管理模式，拥有丰富的生产组织、成本管控及质量管理体系经验。 5，具备出色的组织协调能力与抗压能力，责任心强，性格沉稳，踏实敬业，工作积极主动。 6，拥有稳定的工人资源渠道及组长级人才储备，具备良好的人际沟通与社会交往能力。 PS：该岗位需长期派驻湖北黄冈，无法接受者请勿申请。

此岗位工作地：湖北黄冈 岗位职责： 1，统筹管理工厂整体运作，全面负责生产现场调度、人员配置及生产布局安排。 2，主导工厂日常生产运营与团队管理，依据公司目标推进生产任务，对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化管控，提升工厂整体运营效益。 3，组织制定生产计划并落实现场执行，合理规划生产周期与交货进度，强化生产过程监管，优化车间管理制度。 4，推动成本控制与效率改进，监督各环节支出，减少资源消耗，提升员工劳动效率，降低制造成本，同时负责生产设备的基础维护，确保产线稳定运行。 岗位要求： 1，服装类专业大专及以上学历，具备8年以上服装工厂生产管理经验（工厂规模300人左右，拥有10条流水线） 2，熟悉冲锋衣类产品生产工艺，熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3，精通服装生产全流程管理，具备系统的工厂运营管理方法与实践经验 4，掌握精益生产管理模式，具有丰富的生产组织、成本管控及品质管理实战经验 5，具备出色的统筹协调能力，抗压性强，责任心强，性格沉稳，踏实敬业，工作积极主动

工作内容： 1、生产计划跟进：制定外发订单的生产排期，跟进加工厂生产进度，确保按时交付；协调内部车间与外协工厂之间的物料流转及技术资料传递。 2、质量把控：定期赴外发工厂巡查，核查半成品及成品是否符合工艺要求（如缝制工艺、防水性能、结构设计等），及时处理生产中的质量问题（如返修、补料等），预防大规模不良品产生。 3、进度跟踪与异常应对：按日/周汇总生产进展，识别交期风险并及时预警，协调解决缺料、设备异常等问题，妥善处理紧急加单、订单调整等突发状况。 4、物料管理：监控主辅料的发放与回收情况，保障外发单位用料充足且合理使用，审核加工厂物料消耗数据，协助控制生产成本。 岗位要求： 具备一定的抗压能力，能适应出差安排，熟悉帐篷类产品的生产工艺流程，有相关行业经验者优先考虑。

1.统筹调配跟单员、工艺员及录单员的工作内容，并跟进各项任务执行进度； 2.依据样品交付时间的优先级，科学分配相关岗位人员的工作任务； 3.监督团队成员工作表现，识别改进空间并推动优化措施落地； 4.梳理工作流程中存在的障碍与瓶颈，提出切实可行的流程优化建议； 5.带领团队持续精进各流程环节的时间管理，提升整体运作效率，压缩流程周期； 6.指导并带领工艺员完成样品工艺制造单的编制与落实； 7.制定和完善企业技术工艺标准体系； 8.改进工艺制作方式，优化工艺流程，提升生产效率、产品品质并减少工时消耗； 9.对新款样品生产过程进行技术风险预判，及时解决工艺技术难题； 10.配合设备研发部门，对现有设备、工具及其配套装置提出改进建议并提供支持； 11.在新款产品转量产阶段，为制造工厂提供现场技术支援，解决工艺相关问题； 12.注重技术人才梯队建设，持续提升团队专业技术能力； 13.负责大货产前样分析、车间上线实操指导及生产工艺与车间的对接落地。

岗位职责： 1、负责服装生产任务的统筹安排及生产计划的执行，保障生产目标按期达成。 2、组织并优化车间生产流程，确保服装产线稳定高效运行。 3、监督生产各环节的质量管控工作，保证产品品质达到规定标准。 4、落实安全管理制度，维护车间安全有序的作业环境。 5、对接相关部门，协调解决生产过程中出现的各项问题与突发状况。 6、开展车间成本核算与效益评估，制定并推动实施降本增效方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上生产现场管理实际经验； 2、掌握企业管理、生产管理、质量管理、设备管理等相关专业理论知识； 3、熟知生产计划编制、调度安排及生产统计的方法与流程； 4、具备良好的沟通表达能力与团队协作能力； 5、具备较强的逻辑分析、应急处理及决策判断能力； 6、具有扎实的管理实操能力和良好的人际交往技巧。

1.日常运营管理：全面统筹蚯蚓养殖场的日常运作，科学划分养殖区域，确保设施设备安全运行，优化生产流程，提升整体作业效率。 2.技术管控：全程监管蚯蚓生长环境，根据生长周期动态调节温湿度等关键参数，及时处理各类技术问题，保障蚯蚓及蚯蚓粪的产出量与品质。 3.团队管理：负责养殖团队的组织与建设，开展定期培训，增强员工专业技能，合理安排工作分工，促进团队高效协同。 4.市场对接：开发并维护销售渠道，对接客户需求，完成订单履约，保持良好客户关系，助力养殖场实现稳定收益。 任职要求：大专以上学历 岗位福利：8000～10000 行业经验：具备养殖或制造工厂管理背景 岗位经验：8年以上

岗位职责： 1、在技术部门参与钢结构深化设计的学习与实践； 2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式； 3、接受针对性的一对一技能指导与培养； 4、协助上级完成相关工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，土木工程、机械、道路桥梁、船舶、工程造价等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力；积极进取，学习能力强，愿意突破自我，追求卓越； 3、欢迎应届毕业人员投递； 4、提供食宿，宿舍为2-3人间，配备独立洗漱间和卫生间。

1、具备缝纫经验者优先考虑，不限性别，熟练工优先录用 2、提供专业师傅及班组长带教培训，助力技能提升 3、年龄要求：20-50岁，经验丰富者年龄可适度放宽 4、需视力良好，动作敏捷，手脚协调 1、有缝纫基础者优先，男女均可，熟手更佳 2、配备专业师傅与班组长进行管理及技能培训 3、年龄范围：18-45岁，有相关经验者可酌情放宽年龄要求 4、要求视力清晰，操作灵活，反应迅速

岗位职责： 1、参与项目前端需求的研讨与分析工作； 2、依据业务系统实际需要，规划并设计合理的前端模块架构； 3、负责前端需求实现方案的详细设计、编码开发及分支管理； 4、与产品、后端开发人员保持高效沟通，准确理解各方需求，并转化为具体开发任务； 5、开展Web前沿技术探索及新技术可行性调研。 任职要求： 1、计算机相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上Web前端开发经验； 3、熟悉前后端架构模式，能与后端工程师协作确定前端实施方案； 4、熟练掌握 JavaScript、HTML5、CSS3 等前端核心技术； 5、精通 Vue、React、Angular 等主流前端框架，至少对一种有深入理解和实践； 6、具有大型项目前端开发经历，熟练运用 git 等代码版本控制工具； 7、具备高并发场景性能调优或大数据处理经验者优先考虑； 8、了解用户交互设计原理，关注产品体验优化； 9、具备良好的沟通意识和团队合作精神； 10、有政法领域项目经验者优先，有政府类项目实施经历者优先。 短期岗位！！

前端 【岗位职责】 1.参与并承担平台部分产品的优化工作，负责Web、H5等端功能需求的方案设计与开发实现； 2.参与产品问题的迭代优化，独立完成基础核心模块的开发、封装，并具备对现有产品代码进行重构的能力； 3.参与推进前端开发规范与文档标准化建设，协助推动团队技术沉淀与知识共享； 【任职要求】 1.熟练掌握前端技术体系，包括HTML、CSS3、JS、Ajax、JSON等相关基础知识； 2.对前端性能调优、组件化与模块化开发模式，以及安全防护机制有深入理解并具备实际应用经验； 3.对主流前端框架Vue有系统性认知和项目实战经验； 4.具备积极的学习态度和进取精神，责任心强，拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识。