1、全日制大专及以上学历，市场营销、行政管理、新闻学、汉语言文学、工商管理等相关专业优先； 2、熟练掌握各类办公软件，如Word、PPT等； 3、协助总经理及部门负责人处理日常后勤事务； 4、配合部门负责人完成接待相关工作； 5、性格开朗，具备亲和力，拥有良好的沟通能力、计划性及执行力； 6、具备较强的团队协作意识和服务意识； 7、有前台、后勤或行政相关工作经验者优先； 8、持有驾照并具备实际驾驶能力。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作，包括来访接待、电话接听与转接以及快递收发管理。 2、协助筹备并执行公司内外部会议及活动，保障各环节顺利推进。 3、统筹办公用品及低值易耗品的采购与发放，优化采购流程，合理控制支出成本。 4、配合开展人事基础事务，如办理员工入离职手续及相关资料归集整理。 5、完成上级临时安排的其他任务，维持办公环境的整洁与秩序。 任职要求： 1、形象端正，气质良好，具备较强的服务意识和职业素养。 2、熟悉常用办公软件操作，掌握基本人事行政相关知识。 3、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，擅长人际协调。 4、工作态度严谨，细致有条理，能够适应一定强度的工作节奏。 5、具有一至两年相关工作经验者优先，有新能源行业从业经历者更佳。 岗位福利: 1.提供三餐，住宿为单人单间，配备空调、热水器。 2.每周工作六天，休息一天。法定节假日正常休假，按规定缴纳社保

岗位职责: 1.负责公司商务行政相关日常事务，包括文件归档与资料的系统化管理 2.维护客户关系，提升服务质量，保障客户满意度 3.高效完成上级交办的其他行政工作，确保整体运作顺畅 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧，能与客户进行有效交流与协调 2.适应高强度工作节奏，拥有良好的协作意识和团队精神 3.工作细致认真，责任心强，具备独立处理任务的能力并持续追求工作品质

岗位职责： 1、具备优秀的沟通协调与服务意识； 2、协助总经理处理日常事务，协调各部门之间的工作对接，确保信息及时传达； 3、配合总经理开展对外联络工作，维护与政府、银行、重要客户等相关单位的良好关系； 4、负责总经理日常行程规划及重要事项的提醒安排； 5、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 性别不限，*****，持有驾照并能熟练驾驶，专科及以上学历，行政管理、工商管理、会计等相关专业优先考虑； 具备良好的团队合作意识，责任心强，执行力高，能适应高强度工作节奏； 工作条理清晰，态度严谨，熟练掌握电脑操作及Office办公软件，具备较强的文字写作能力以及语言表达与沟通技巧。

岗位职责: 1.负责公司商务行政相关事务，包括文件归档与资料整理工作 2.维护客户联系，保障服务品质及客户满意程度 3.执行上级交办的其他行政工作，确保工作高效推进 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与客户顺畅交流 2.适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识 3.工作细致认真，责任心强，可独立开展工作并持续优化成果

工作地点：黄石阳新县袁广村或者黄冈武穴工作华新水泥黄石项目和武穴项目 职位描述： 现面向社会招聘一名具备3年相关从业经历的行政与财务专员，主要承担矿山运输项目的日常运营管理及财务辅助工作。该岗位需配合项目经理推进项目有序开展，落实基础性行政与财务事务。（工作内容较为基础） 性格开朗，主动性强，愿意积极承担工作的人员，薪资可面议 主要职责： 1.负责项目日常行政工作，如资料归档、会务组织及信息传达。 2.参与项目预算的编制与日常管理，处理费用报销并执行财务初审。 3.监控项目各项支出情况，保障财务记录的准确性与时效性。 4.搭建与各部门之间的沟通桥梁，促进项目资源合理调配与进度协同。 5.配合项目经理完成项目进展的数据汇总与分析，提供必要支持。 任职要求： 1.统招大专及以上学历，行政管理、财务会计或相近专业者优先考虑。 2.具备1年以上行政或财务相关工作经验，有项目现场经验者更佳。 3.熟练操作财务系统及常用办公软件，具备扎实的数据整理与处理能力。 4.沟通表达良好，具备较强的协调能力和集体协作意识。 5.能适应一定工作压力，可在高效运转的工作节奏中稳定输出。

工作内容： 1、负责数据的录入、整理与统计，确保信息准确无误； 2、负责资料查询、文件打印及电子邮件的发送； 3、负责文件的收发、归类及档案管理工作； 4、协助上级完成各项日常事务。 职位要求： 1、年龄：****** 2、大专及以上学历，形象良好、气质端正，具备较强的沟通协调能力； 3、熟练操作OFFICE等办公软件； 4、思维敏捷，工作态度认真、细致、有责任心； 5、具有相关工作经验者优先考虑。

1.全日制本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业应届毕业生（硕士应届生优先）； 2.熟练使用各类办公软件，具备建筑工程行业相关知识或经验者优先； 3.具备公众号内容撰写能力，性格开朗、形象良好、文字表达能力强者优先； 4.需适应加班、接待任务、应酬及外出办事，请确认可接受后再投递简历； 5.薪资根据个人综合能力面议确定

岗位职责: 1.协助开展公司内部及外部培训工作的策划与执行，助力提升员工专业能力与工作效率。 2.负责日常行政事务管理，保障办公环境整洁有序及员工服务支持到位。 3.参与组织团队建设相关活动，推动企业文化传播并加强员工之间的协作关系。 4.统筹协调内外部培训资源，确保培训内容持续更新且具备实际应用价值。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与高效执行力，能同时推进多项任务并保证工作质量。 2.拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识，可与多元背景的同事顺畅配合。 3.对工作细节保持高度敏感，能够精准完成各项交办事项。 4.具备创新意识与统筹规划能力，善于持续优化工作流程并提升运作效率。

1.全日制本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业应届毕业生（硕士应届生优先考虑）； 2.熟练掌握常用办公软件操作，具备建筑工程行业基本认知及流程了解者优先； 3.具备公众号内容编辑与撰写能力，性格开朗、形象良好、文字表达能力较强者优先； 4.需接受加班、接待任务、饮酒应酬及外出办事，应聘前请充分知悉； 5.薪资待遇结合个人综合能力确定

招红外线师傅二名，做到本月底。联系电话

教学楼楼管兼保洁员，4 工作地址:蕲春县实验高级中学新校区（老一中） 学校 工作时间:面议

宿舍楼宿管兼保洁员，3 工作地址:蕲春县实验高级中学新校区（老一中） 学校 工作时间:面议

奶茶店员 工作地址:蕲春县峰祥餐饮店/霸王茶姬 3500-4000元/月 有奶茶店经验优先

炒饭大姐 工作地址:蕲春县何姐餐饮店 3000元/月

1. 人员对接：确认参会人员名单、职务、人数、联系方式、随行人员，是否需要接送机/接送站、住宿、餐饮；确认参会领导/嘉宾的行程、偏好（饮食禁忌、座位偏好）；对接主办方、协办方、场地方、礼仪、安保、保洁等所有相关人员。 2. 行程/食宿安排：根据参会人员信息，订酒店、订会议室、订餐饮（桌餐/自助餐/茶歇），规划接送车辆及路线，制作参会行程表/指引单，标注时间、地点、乘车、就餐、会议流程；有外地人员的，提前备好入住资料、房卡。 3. 会场布置：这是核心落地项 -基础布置：确认会议室大小、桌椅摆放（圆桌/课桌式/剧院式/座谈式）、台签（姓名+职务，顺序绝对不能错）、话筒/音响/投影仪/幕布/投屏、灯光空调、签到台； -物料摆放：会议手册、议程表、笔、笔记本、矿泉水、纸巾、茶歇点心水果、应急用品（充电器、订书机、胶带、湿巾、常用药品）；

综合管理员 因公司业务发展需要，现面向社会招聘综合管理员岗2名，负责公司行政后勤支撑、财务报账及日常事务处理等工作，具体要求如下： 岗位职责 1. 负责公司行政与后勤相关支撑工作，保障办公秩序及后勤服务顺畅； 2. 独立完成公司日常报账、票据整理等基础财务工作； 3. 处理公司各类行政日常事务，做好信息传达、资料归档等事宜。 任职要求 1. 年龄45周岁以内，身体健康，责任心强，做事细致严谨； 2. 具备基础会计知识，熟悉票据整理、报账流程，有相关实操经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力和执行力，能高效完成各项日常工作； 4. 服从公司工作安排，有行政/后勤/财务相关工作经验者优先。 薪资福利 1. 工作时间：正常白班，月休息4天，节假日按国家规定执行； 2. 工资4000元/月，； 3. 工作氛围融洽，福利待遇完善，有明确的工作指引和培训。 联系人：马先生/闫先生 电话：/ 工作地址：国能大武口热电有限公司

公司内勤工作，主要负责表格，收发邮件，打印单子

岗位职责​ 1.办公环境维护：负责公司办公区域的日常环境管理，包括卫生监督、绿植养护等，营造整洁、舒适的办公氛围；定期检查办公设备设施，及时安排维修与保养，确保办公设备的正常运行；​ 2.物资管理：统筹办公用品、劳保用品的采购、入库、库存管理及发放工作，建立详细的物资台账，定期盘点，合理控制库存成本，避免浪费与流失；负责公司固定资产的登记、清查、调配及报废处理等全流程管理，确保资产安全与合理使用；​ 3.行政事务支持：协助组织公司各类会议与活动，负责会议场地布置、设备调试、会议资料准备及会议记录撰写与分发等工作；负责公司文件的收发、登记、归档与借阅管理，保障文件流转的及时性与准确性；承担部分对外联络与接待工作，包括来访客户、合作伙伴的接待安排，树立公司良好形象；​ 4.后勤保障：处理办公环境相关的报修、维保等问题，协调公司的物业管理工作，包括水电费缴纳、物业合同管理等，确保公司运营不受后勤问题干扰；​ 5.制度执行与优化：推动公司各项行政后勤管理制度的执行，对制度执行情况进行监督与反馈，提出优化建议；协助处理公司内部的突发事件，制定应急预案并参与演练，在突发事件发生时能够迅速响应并妥善处理； 任职要求​ 1.学历与经验：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；具有3年以上行政后勤相关工作经验，熟悉行政后勤工作的整体流程与规范； 2.专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够运用Excel进行数据统计与分析；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的通知、报告等行政文件；​ 3.能力素质：具备良好的组织协调能力，能够高效安排各类行政后勤事务，协调各方资源；拥有较强的沟通能力，能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，理解并满足其需求；工作认真负责，注重细节，有较强的责任心与服务意识，能够主动为员工提供优质的后勤保障服务；具备较强的问题解决能力与应变能力，在面对突发情况或复杂问题时能够冷静分析，迅速制定解决方案； 4.其他要求：具有良好的职业道德与职业操守，严格遵守公司的各项规章制度；能够适应临时性工作安排。​ 5.有C1驾照，熟悉北京路况。 福利待遇​​ 五险一金、节日福利、餐补 工作时间：周一至周五9：00-17：30

负责公司行政事务及媒体运营、美术编辑

岗位职责： 1、全面主持项目现场的组织与实施工作，落实三管三控一协调，统筹人员、材料、物资设备等各项资源配置。 2、根据工程实际需求参与项目前期图纸审核，组织施工部署，编制工程进度计划及材料需用计划，并监督执行情况，确保按计划推进。 3、负责内外部协作关系的对接与协调，衔接公司生产安排，统筹现场作业节奏，妥善维护与业主、监理、总包及各参建单位的良好沟通。 4、掌控施工现场进度动态，结合工程实际进展对施工计划进行合理优化与调整，保障工期目标实现。 5、主导项目合同与成本管控，组织工程款申报及催收工作，及时识别风险并采取有效措施处理问题。 6、联合公司相关职能部门开展工程阶段性验收和竣工验收，针对发现问题提出切实可行的整改意见。 任职要求： 1、年龄30至45岁，大专及以上学历，具备8年以上建筑项目管理从业经历，其中至少5年担任钢结构桥梁项目负责人经验。（持有一级建造师证书者优先考虑） 2、掌握扎实的专业知识，熟知行业规范及相关法律法规，具备较强的分析判断能力，逻辑清晰，工作细致严谨。 3、具备出色的沟通协调能力，有团队管理经验，计划制定与落地执行能力强。 4、具有良好的协作意识和高度的责任感，品行良好、诚实守信，具备优良的职业操守。

工作内容： 1、负责日常文职事务，如文件归档、资料归类及文档维护； 2、协助团队成员，保障办公环节顺畅高效； 3、参与公司内部会议的筹备及会议记录等相关工作。 岗位要求： 1、具备较强的协调与表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度认真负责； 3、熟悉常用办公软件的操作与应用。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-17:30 工作时段：周末节假日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-20 工作内容: 1.负责活动现场的布置、签到管理及秩序维护引导等相关工作 2.完成上级交办的其他临时性任务 3.工作任务较为简单，操作轻松 工作要求: 1.年龄在18-30岁之间，性格外向、积极乐观 2.具备良好的理解与沟通能力 工作时间: 1.仅限周末及法定节假日出勤 2.日薪100-130元 3.每日工作时段为08:00至17:30

工作内容： 1、负责数据的录入、整理与统计，保障数据准确无误； 2、负责资料查询、文件打印及邮件发送等日常事务； 3、负责文件的接收、发送、归档及档案管理工作； 4、配合上级完成各项交办任务。 职位要求： 1、年龄：****** 2、大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通协调能力； 3、熟练操作OFFICE等常用办公软件； 4、思维敏捷，工作态度认真、细致、有责任心； 5、具有相关工作经验者优先考虑。

工作内容： 1、统筹公司人力资源战略规划与日常管理，涵盖招聘选拔、员工培训、绩效考核等相关模块； 2、协助开展行政事务管理，保障办公环境有序运转及内部流程高效执行； 3、负责员工全周期事务处理，包括员工关系协调及劳动法规合规性落实。 岗位要求： 1、掌握人力资源管理专业知识，能独立推进各项人力资源具体工作； 2、了解行政管理体系，具备较强的组织协调能力以支持公司内部运营； 3、具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能够跨部门协同并维护良好的员工关系。

岗位职责: 1.负责日常运营维护，保障各项工作有序开展 2.主动对接客户，提升客户满意度与合作关系 3.统筹协调内部资源，持续优化作业流程 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进工作执行 2.适应稳定办公环境，无需频繁外出 3.具备较强的统筹能力，可同时处理多项任务并确保工作质量

1.工作主动性强 2.擅长沟通交流 3.性格积极向上 工作内容： 1、配合总监完成日常管理相关事务，保障工作高效推进； 2、参与公司重要会议与活动的筹备及执行，确保流程顺畅； 3、在项目推进和决策支持中，为总监提供全面协助。 岗位要求： 1、拥有较强的组织规划与协调能力； 2、适应快节奏工作环境，能持续保持专注与高效率； 3、具备良好的人际互动技巧，可与团队成员及外部合作方实现有效沟通。

岗位职责： 1、负责工厂基层岗位的面试接待以及入职、离职相关手续办理； 2、负责人事信息系统的数据录入及员工档案的整理与归档管理； 3、负责新员工食宿安排、外地员工宿舍租赁、租金结算及相关合同管理； 4、负责生产车间6S执行情况检查，以及水、电、网络、维修等日常后勤支持； 5、负责办公用品和设备的采购执行、费用报销及日常维护工作； 6、负责行政类费用登记、制度通知发布及各类文件资料的收发与管理； 7、协助开展固定资产清查盘点并整理资产台账，完成领导交办的其他事务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，人力资源或行政管理类专业优先考虑； 2、具备制造业企业行政或人事相关工作经验； 3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，具有服务意识和团队协作精神；

输电线路迁改项目管理专员，工作地点主要在黄冈英山县，兼顾黄梅蕲春的项目。 有输电行业工程管理经验 略懂简单的工程资料，可以监督施工方提交工程资料. 协调工地各方 有驾照，会电脑

（限大专）仅需8名 岗位职责: 1.负责订单的接收、录入及全程跟踪，保障交易环节顺畅执行 2.与客户进行有效对接，快速响应并处理订单中出现的各类问题 3.配合团队完成日常作业目标，维持高效的工作运转 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够准确高效地完成订单操作，保证服务品质 3.工作态度严谨细致，责任心强，能适应高强度工作节奏