
电气调试技术员
8千-1.3万/月
电气工程师1-3年中专/中技PLC工程师
岗位职责:
1、负责公司生产设备电气系统的安装与调试工作;
2、对项目执行过程进行监督,并提出合理化建议;
3、整理归集相关技术文档,及时汇报调试中发现的问题,并提出优化与改进方案;
4、依照相关规范、标准及调试流程开展各项测试工作,准确完成试验记录和报告填写;
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化或相关专业;
2、熟悉西门子、三菱、欧姆龙等品牌PLC系统;
3、掌握PLC编程语言及工作原理,具备扎实的专业理论基础;
4、具有创新意识,工作认真细致,具备良好的沟通协调与组织能力,能承受工作压力,适应中长期外出差勤安排。
黄冈正创电力副总经 (MJ01186
1.5-2.5万/月
电气工程师10年以上大专生产管理输变电调度电网体制
岗位职责
1、负责公司运检技术部的管理工作,在职责范围内签署相关技术与业务文件,经授权可代行上级管理职能;
2、审定运检技术部的工作规划及KPI考核方案,主持变电运行、检修、调度以及主网、配网运检年度计划的审查工作;
3、推进分管领域的制度化建设,落实国家及行业相关政策法规,健全部门管理制度、标准体系及相关管理规范;
4、组织召开运检技术类协调会议,研究决策电网生产中的重大事项,协调解决分管单位在运营过程中涉及的跨部门协作与流程衔接问题;
5、统筹内外部关系维护,营造有利于企业发展的外部环境,指导所辖部门开展工作,激发团队积极性,推动管理人员开展人才梯队建设,并承担对下属部门负责人绩效考评的职责;
6、落实公司及上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、具备电力工程或管理类专业背景,了解电力企业运营机制,掌握《合同法》《安全生产法》等相关法律法规;
2、精通电网运行、设备检修、电力调度等专业技术领域的能力要求;
3、拥有10年以上在国家电网、南方电网或供电企业从事生产管理、安全管理等岗位的工作经历及管理经验;
4、具有强烈的岗位责任感和职业使命感,坚持原则,依法合规,无任何不良从业记录。
有电网企业生产管理相关工作经验者优先
电气工程师
4-5千/月
电气工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责电气工程相关的工作,包括产品生产、组装和检测等;
2. 及时发现并反馈生产过程中的问题。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体健康状况;
2. 具备踏实能干的工作态度;
3. 具备电气工程师相关的工作经验。
黄冈正创电力副总经理(MJ01186
1.5-2.5万/月
电气工程师10年以上大专生产管理输变电调度电网体制
岗位职责
1、负责公司运检技术部的管理工作,在职责范围内签发相关业务文件,并根据上级授权履行相应管理职权;
2、审定运检技术部的工作计划及KPI考核方案,主持变电运行、检修、调度以及主网、配网运检年度计划的审查工作;
3、推进分管领域的制度化建设,落实国家及上级单位相关政策法规,组织制定和完善所辖部门的管理制度与各项管理规范;
4、召集并主持运检技术类协调会议,研究决策电网生产中的重要事项,协调解决分管部门在运营过程中涉及的跨部门协作与流程优化问题;
5、统筹内外部关系的沟通与处理,营造有利于公司发展的外部环境,指导所辖部门开展工作,激发团队积极性,推动人才梯队建设,并对分管部门负责人实施绩效考评;
6、落实公司及上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、具备电力或管理类专业背景,了解电力企业运营机制,掌握《合同法》、《安全生产法》等相关法律法规;
2、精通电网运行、检修、调度等专业技术及岗位所需的核心能力素质;
3、拥有10年以上在国家电网、南方电网或供电企业从事生产管理、安全管理等相关岗位的工作及管理经历;
4、具有强烈的岗位责任感和敬业精神,坚持原则,诚实守信,无任何不良职业记录。
有电网企业生产管理相关经验者优先考虑
电气工程师
8千-1.2万/月
PLC调试工程师电气工程师3-5年本科电气工程师证
岗位职责:
1.负责码头全流程电气系统运维管理、技术改造与故障排查,主要有全流程皮带机、装船机、给料机等设备的日常维修、抢修、保养维护工作,保障装卸、转运等核心作业环节稳定运行。
2.可独立完成电气系统全流程设计,编制电气元件保养、维护计划,指导现场施工,精准绘制电气原理图;熟练开展 PLC 程序开发,变频器参数设置与现场调试工作,确保系统稳定运行;
3. PLC、变频器精通:熟悉西门子SF-1200、SF-1500TXI系统诊断和调试,有配电室,胶带机、装船机,电弧门、给料机、等电器的控制系统的故障排查、保养维护、电机调速、过载保护。
4. 懂整套流水线电气联锁:熟悉码头装船系统顺启、逆停、连锁停机、联动保护工艺,能快速处理全线停机、单点故障、误报警问题。
5. 高低压配电熟练:熟悉高压柜、低压配电柜、动力柜、电缆桥架、电机控制回路、接地、漏电保护。
6. 熟悉码头常见电气故障:皮带机跑偏报警、堵料停机、变频器报故障、装船机行走限位故障、通讯中断、除尘系统电路故障等。
7.会电气巡检、保养、技改:能制定电气设备保养计划、排查隐患、改造老旧线路、优化控制系统、降低故障率。
8.落实电气安全规范、接地检测、防爆、防漏电、防雨防尘电气防护。
9. 指导电工班组作业,杜绝违章作业、电气安全事故。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化、港口电气等相关专业;
2、3年以上港口/码头运营电气维修管理经验;
3、 熟悉整套码头设备电气系统:皮带机、装船机、电弧门、给料机、配电柜、变频等电器的控制系统;
4、 有电工证(低压/高压),持有中级及以上职称或机电类执业资格证书优先;
5、动手能力强、故障判断快、不拖生产。
6、能适应码头倒班、应急抢修环境,吃苦耐劳,服从管理、常驻现场、具有较强的责任心和团队统筹意识。
电气工程师
8千-1万/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师电控工程师
熟悉电气相关知识及PLC编程,我公司为非标自动化生产线制造企业,现广纳贤才,有意者可与我联系。
CSV工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员1-3年本科计算机化系统验证QCQA制药合规验证
【岗位职责】
1. 负责计算机系统验证项目的实施,遵照验证体系文件,与客户QA对接,推进LIMS系统验证的执行,确保验证的合规性,保证项目按照计划顺利实施;
2. 负责执行计算机化系统验证,撰写计算机化系统验证生命周期内的文件,如验证计划(VP),用户需求说明(URS),风险评估(RA),测试脚本(OQ、PQ)、测试跟踪矩阵(RTM),验证总结报告(VSR)等验证文件;
3. 起草验证方案及报告,对验证过程中出现的偏差组织调查分析,进行偏差处理及报告;
4. 负责进行验证管理的工作,如推动项目验证工作有序开展;
5. 负责LIMS系统验证的工作,保证执行脚本的可执行。
【岗位要求】
1. 两年以上工作经验;
2. 熟悉计算机化系统验证体系及流程;
3. 熟悉GMP等相关法规(了解医药行业相关规范标准优先);
4. 熟悉制药行业LIMS系统或具有LIMS验证经验者优先;
5. 能适应一定程度的出差;
6. 了解实验室信息管理系统优先;
7. 具有软件测试和系统维护相关知识优先;具有较好的英语读写能力优先。
研发工程师
1.6-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专
大专及以上学历,5年以上磷化工 / 磷复肥 / 新材料方向研发工作经历;
熟练掌握实验方案设计、数据处理及小试 / 中试放大相关技术,可独立承担新产品或新工艺的研发任务;
熟悉工艺流程图(PFD)与管道仪表图(PID)绘制、工艺过程模拟以及专利和科技论文编写;
具备良好的创新能力、项目推进能力及跨部门协作意识;
具有大中型化工企业研发岗位经验或取得科研项目成果者优先考虑。
黄冈麻城市招外墙漆/真石漆要成手干活保证质量有速度的墨迹的别打电话了
300-400元/天
外墙漆真石漆
黄冈市麻城市招外墙漆/真石漆 要成手干活保证质量有速度的 墨迹的别打电话了
电气工程师
6千-1万/月
电气工程师PLC调试工程师3-5年大专PLC工程师
PLC现场工程师
岗位职责:
1. 负责西门子PLC的程序编写、调试、维护及现场问题处理,能独立完成现场PLC调试任务。
2. 负责现场设备接入网关的配置与调试,将采集数据稳定传输至指定服务器IP,排查网络、通讯及数据上传异常。
3. 根据现场实际接线和改造情况,整理并更新电气原理图、接线图、IO表等技术资料。
4. 负责现场硬件接线、设备调试与联调,包括水听器、压力计、光纤主机等相关设备的硬件对接和调试。
5. 配合项目团队、客户及供应商沟通协调,定位并解决现场硬件、通讯、供电、信号等问题。
6. 能看懂PCB板图纸,配合硬件问题排查;熟悉嘉立创平台,能进行PCB查看、打样、BOM或相关协作。
7. 参与项目现场安装、调试、验收及后续技术支持,必要时接受出差或驻场。
任职要求:
1. 大专及以上学历,自动化、电气、电子、通信、机电一体化等相关专业优先。
2. 熟悉西门子PLC编程与调试,熟悉TIA Portal、STEP7等软件,有S7-1200/1500等项目经验优先。
3. 了解工业网关、Modbus、TCP/IP、OPC UA、MQTT等通讯方式,能配置数据上传至指定服务器IP。
4. 能看懂电气原理图、接线图,会使用EPLAN、AutoCAD等软件整理图纸者优先。
5. 有硬件接线、传感器调试经验,有水听器、压力计、光纤主机等设备调试对接经验优先。
6. 能看懂PCB板图纸,熟悉嘉立创平台操作流程者优先。
7. 具备良好的沟通能力、团队协作能力和现场问题解决能力,责任心强,能适应现场调试工作。
优先:
1. 有海洋、水利、声学、光纤传感、工业物联网等项目经验;
2. 熟悉串口调试、网络调试、交换机/路由器配置;
3. 有完整项目现场交付、验收经验;
4. 能梳理编写调试报告、接线图和设备说明文档。
电气工程师
400-900元/天
电气工程师PLC调试工程师3-5年大专WindowsPLC工程师
工作主体
视觉检测设备电气与上位机调试
三、岗位职责
负责本台外观检测机的电气程序、上位机软件的调试
完成 PLC 程序调试:本项目为 5 台西门子 S7-200 SMART ST30(1 台主站 + 4 台分站)分布式控制,负责多机之间的以太网通讯与联动逻辑。
完成 Pro-face(普洛菲斯)触摸屏 HMI 画面制作与变量对接(GP-Pro EX)。
负责 PLC 与机器视觉系统(工业相机 / 光源 / 视觉软件)之间的通讯对接与信号交互。
完成设备自动 / 手动流程、气缸电磁阀动作、传感器互锁、报警与安全逻辑调试。
四、任职要求(硬性条件)
3 年以上非标自动化设备电气设计经验。
精通西门子 S7-200 SMART(ST30/CR/SR 系列)PLC 编程,熟练使用 STEP 7-Micro/WIN SMART,能独立完成结构化、可维护的程序编写。
有多台 S7-200 SMART 之间以太网组网通讯经验,熟悉 PROFINET、S7 通讯、TCP/IP、Modbus 等一种或多种通讯方式;了解 TIA Portal 网络组态者优先。
熟练使用 Pro-face(普洛菲斯)GP-Pro EX 进行 HMI 画面开发,有实际项目交付案例。
具备机器视觉检测设备对接经验,清楚 PLC 与工业相机 / 视觉系统之间的握手信号、触发拍照、OK/NG 结果回传、数据交互流程。
熟悉气缸、电磁阀、光电 / 接近 / 光纤传感器、真空吸盘、电缸、直线模组等典型非标气动与电气元件的接线。
动手能力强,能独立排查现场电气故障,具备出厂调试与客户现场验收经验。
工程电气工程师
1.7-1.8万/月
电气工程师10年以上中专/中技电气工程师证
找一位电气工程师,懂电气图纸,能计算材料用量,和损耗量,懂安装调试。
能审电气施工图:配电系统图、桥架、电缆、照明、动力、消防报警、弱电智能化;核对和土建、暖通给排水有无冲突;
- 强电部分:接地避雷(基础接地、屋面避雷带)、电缆桥架敷设、电缆敷设、配电箱柜安装、动力电机接线、照明灯具、开关插座、母线安装;
- 消防电:火灾报警主机、烟感温感、手报、消防模块、消防联动线路;
- 弱电 / 智能化:监控、网络、门禁、楼宇对讲、停车场系统;
- 预埋阶段:墙体、楼板线管预埋,浇筑混凝土前复核线管、线盒位置,防止堵管、移位。
试验与质量检查
做绝缘电阻测试、接地电阻测试、防雷检测、回路通电试灯;检查接线工艺,线缆颜色、压接是否合规;杜绝私改线路。
材料设备管理
配电箱、电缆、开关、避雷器、消防报警设备进场验收;核对合格证、3C 认证;不合格材料退场,进场报验。
现场协调工作
跟土建配合预留预埋;跟装修配合吊顶内灯具、探头点位定位;和其他机电分包协调桥架管线空间;参加工程例会;处理现场变更、签证,统计电气工程量。
资料报验、调试、验收移交
隐蔽工程报验;填写电气试验记录;后期系统通电调试;配合电气分部验收、消防验收;整理电气竣工资料,移交竣工图。
助理工程师/长白班/包吃住/五险一金/入职当天安排住宿
8千-1.2万/月
PLC调试工程师经验不限学历不限
岗位内容:
1. 负责电气系统和设备的设计、测试、验证和维护工作。
2. 指导或协助其他部门,例如生产和销售等,处理电气方面的问题。
3. 参与制定产品电气方面的开发计划和需求分析。
4. 支持和推进新技术、新材料的应用,并根据市场反馈持续改进产品的电气性能。
任职要求:
1. 不限学历
2. 有电工证优先,有电机控制器、PLC或DSP等领域经验者优先。
3. 熟练掌握常用EDA工具,如PADS、Protel等。
4. 熟悉电气系统调试和故障排除方法,能够独立解决电路和软硬件问题。
5. 工作积极主动,具备项目管理和团队协作能力,善于沟通和表达。
pmc
4-5千/月
生产跟单/文员月结3-5年大专不需要出差跟单经验单休ERP系统经验文员经验月休四天服装/纺织/鞋包经验五险
1、负责外发加工产线的协调与生产排程跟进;
2、掌握加工生产各环节的实际进展情况;
3、完成加工费用及相关款项的核对与付款流程申请;
任职资格:
1、具备高中或以上学历,有制造领域相关工作经历;
2、熟练操作ERP系统,具备较强的数据分析能力,细致耐心,责任心强;
发酵主管
6-7千/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验其他精益改善经验农用化工经验不怕脏,不怕累
岗位职责:
1.负责发酵过程的监督与管理,保障生产质量与运行效率
2.指导并优化发酵操作流程,提高产品产出率与品质水平
3.监控发酵环境参数,确保符合安全规范与卫生要求
任职要求:
1.掌握发酵技术相关专业知识,能独立解决发酵过程中的技术问题
2.具备良好的团队协作能力,可与相关部门高效沟通配合
3.工作态度严谨细致,责任心强,具备较强的执行能力
4.持有50铲车操作经验者优先考虑
服装厂生产运营总经理
3-5万/月
厂长/主管5-10年大专羽绒服冲锋衣
岗位职责:
1、依据公司发展战略,参与制定产品战略规划,支撑战略目标落地,规范服装生产运作体系,全面主持生产管理相关工作;
2、优化生产指挥中心管理制度,明确人员行为准则,提升团队专业能力,保障各项生产任务有序推进;
3、统一协调与管理生产系统内各项业务流程,确保高效运转;
4、推进生产管理工作的标准化与执行落实,保障生产各项目标高效达成;
5、加强与其他部门的协作沟通,及时解决生产运营中的各类支持需求;
6、跟踪并核查各生产厂生产计划执行进度,确保产品按时交付。
岗位要求:
1.大专及以上学历,具备5年以上生产管理经验,有高端运动品牌背景者优先;
2.英语能力良好,熟练使用办公软件;掌握服装制作工艺流程,了解市场加工动态,具备较强的成本管控意识;
3.能够识别成衣生产过程中的各类问题,并提出有效改进方案,具备优秀的组织协调与沟通能力;
4.熟悉服装生产计划、成本控制、质量管理等相关专业知识;
5.具备良好的职业素养与敬业精神;
自动化设备装调测试
4-6千/月
自动化工程师经验不限学历不限大型仪器组装包吃住月结1-3年经验汽车零件组装
岗位职责:
1. 负责自动化设备的组装作业,确保各部件按工艺要求准确装配
2. 负责自动化设备的运行调试,保障设备功能稳定、运转顺畅
3. 及时排查并解决装配与调试环节中的异常情况,确保生产进度不受影响
任职要求:
1. 具备扎实的动手能力,能熟练使用各类装配工具及设备
2. 具有良好的协作意识,可与相关部门高效协同,推进任务完成
3. 具备较强的故障分析与处理能力,能迅速应对生产中出现的技术问题
缝纫组主管
6千-1.1万/月
生产组长/拉长免费培训5-10年学历不限
1、具备缝纫经验者优先考虑,不限性别,熟练工优先录用
2、提供专业师傅及班组长带领指导与系统培训
3、年龄要求:18-45岁,有相关经验者可适当放宽年龄限制
4、需视力良好,动作敏捷,手脚协调
自动化工程师
7千-1万/月
电气设计师长期3-5年学历不限电气自动化专业项目
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、BOM清单及验收资料,确保符合国标及行业规范
4.配合施工团队解决现场技术问题,提供电气安装与调试支持
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉CAD、EPLAN等设计软件
3.熟悉低压配电、照明、防雷接地等系统设计原理
4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性出差
5.持有注册电气工程师证书或中级以上职称者优先
6.PLC柜内编程设计,零配件采购等
生产总监(羽绒服)
1.8-2.5万/月
生产总监5-10年大专服装/纺织/鞋包
岗位职责:
1,统筹工厂整体运作,全面负责生产现场的调度与人员配置、生产布局安排。
2,主导工厂日常生产运营及团队管理,依据公司目标与要求推进生产任务,对生产计划、工艺流程、品质保障、成本控制等环节实施精细化管理,提升工厂整体运营效益。
3,制定并落实生产计划与现场执行方案,合理规划生产周期与交货进度,强化生产过程管控,优化车间管理制度。
4,聚焦成本控制与效率优化,监督各环节支出,减少资源消耗,提升员工劳动效率,降低制造成本,同时组织设备维护工作,确保生产线稳定运行。
岗位要求:
1,服装类专业大专及以上学历,具备8年以上大型服装工厂(500人以上规模)生产管理经验。
2,熟悉羽绒服生产工艺,掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用。
3,精通服装厂全流程作业,具备系统化的工厂管理方法与实战思路。
4,了解精益生产管理模式,拥有丰富的生产组织、成本管控及质量管理体系经验。
5,具备出色的组织协调能力与抗压能力,责任心强,性格沉稳,踏实敬业,工作积极主动。
6,拥有稳定的工人资源渠道及组长级人才储备,具备良好的人际沟通与社会交往能力。
PS:该岗位需长期派驻湖北黄冈,无法接受者请勿申请。
车缝组长
8千-1.3万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理服装生产
1.具备服装厂团队管理相关经验
2.熟练掌握羽绒服全流程制作,熟悉各环节工艺要求
3.能科学安排组员工序分工,高效完成生产目标,确保产品品质达标
4.工作认真负责,具备良好的沟通协调能力及现场问题处理能力
服装车缝组长/包流6-13K五险
8-9千/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限服装生产
工作内容:
按时完成每日生产任务,保证产品达到质量标准。
职位要求:
1.年龄50周岁以下,具备三年以上服装厂工作经历;
2.拥有一年以上小组管理经验;
3.能够服从公司的工作调配与日常管理
栏目概述
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