个人债务领域： 一站式化解债务难题，助力债务人重启履约之路！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国！ 过往从事过负债相关、POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的伙伴，可快速实现资源转化！ 公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款 2：对接互联网金融/网贷平台：有效缓解催收压力，协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 公司扶持体系： 1.全方位培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程实操指导 2.一对一成长陪跑：规划清晰晋升路径，助力从新手成长为行业精英 3.深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展 4.完善售后支持：操作无忧，问题即时响应与解答 5.联合多家专业律师事务所，提供坚实后盾，以专业、诚信态度解决客户诉求 6.持续研发新项目，紧跟市场节奏，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1.具备自身独特资源； 2.深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5.踏实肯干，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——若你资源突出或能力出众，愿拼搏、敢担当，我们的合作就此开启

岗位职责: 1、负责黄冈的销售策略制定与执行,确保销售目标的达成; 2、维护和发展客户关系,提升客户满意度和忠诚度; 3、组织并指导销售团队进行市场调研和竞品分析 为公司提供决策支持; 4、定期组织团队内部培训和团队建设活动,提高团队整体销售能力; 5、监控销售数据,分析销售趋势,及时调整销售策略。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上的弱电智能化，音视频,会议系统,楼宇自控系统、安防系统、停车系统等相关行业销售管理经验,有大区销售管理经验者优先; 2、拥有优秀的沟通协调能力和领导力,能够带领团队实现业绩目标; 3、熟悉销售流程及市场推广策略,具备较强的市场敏感度; 4、具备良好的抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持高效工作; 5、具有较强的团队合作精神,能够激励和管理团队成员。 年龄:28-35岁 本岗位人事关系隶属武汉分公司，每月两次到武汉公司开会，其余时间在黄冈本地开展工作。

1、工作内容： ①完成所辖区域内的销售目标； ②负责区域内团队人员的招聘及日常管理事务； ③开展市场的维护与规划，落实产品推广、销售策略及促销活动的建议与执行； 2、任职要求： ①年龄20-38岁； ②高中及以上学历，能熟练操作智能手机，具备基本电脑使用能力； ③有1年以上快消行业工作经验，具有厂家业务经历者优先； ④持有驾照并能熟练驾驶，热爱销售工作，愿意通过努力实现个人价值； 3、福利待遇： ①固定薪资2500-3000元+绩效奖金，综合月收入8000以上； ②公司统一办理五险，提供话费补贴、交通补贴； ③入职满一年可享受带薪年休假。

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【岗位职责】 1、通过电话沟通及网络推广等方式拓展客户资源。 2、定期维护客户关系，推动合作达成。 3、完成门店下达的销售业绩指标。 【任职资格】 1、年龄20~45岁，仪容整洁，气质佳。 2、具备2年以上汽车销售经验，或3年以上其他行业销售经历者优先考虑。 3、具有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4、优秀应届毕业生亦可录用，公司将提供定向培养。

岗位职责： 1、将区域销售目标细化为可落地的周/日工作计划，带领团队通过日常访店、订单跟进及终端陈列执行，推动团队达成既定销售任务 2、根据KA门店实际运营情况，制定并优化执行方案，动态跟踪市场反馈，协助识别潜在增长机会 3、主导KA门店的业务沟通与定期拜访，推进产品上架展示、促销实施、补货下单等关键动作，保障公司策略在终端有效落地 4、统筹团队成员的日常辅导、过程管理与联合走访，确保团队规范执行标准化作业流程 任职要求： 1、年龄28-38岁，大专及以上学历，具有3年以上快消领域工作经验 2、思维条理清晰，目标导向明确，富有责任感与销售热情，持续追求业绩突破 3、了解本地KA渠道体系，掌握KA系统运作机制，具备良好的谈判技巧与客户关系维护能力 4、拥有丰富的门店运营及促销实战经历，具备较强的跨部门协作能力

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进工作 3. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略并推动落地 4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地，提升客户满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体战斗力 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与业绩管控流程 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 具备行业相关资源者优先，有成功带队达成高业绩案例者优先 4. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善

黄冈市黄州区城区和乡镇酒水销售

工作内容 1、开展光伏业务的市场拓展与销售推广，展业范围覆盖黄州市区、堵城镇、陈策楼镇、陶店乡及团风县 2、积极开发客户资源，建立并推进合作关系，达成既定销售任务 3、做好客户关系维护，提升合作粘性，保障业务长期稳定运行 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与商务洽谈技巧 2、能独立开展工作，拥有一定的市场研判及项目统筹能力 3、热爱光伏行业，具备团队协作精神，能在集体中贡献积极力量

任职要求: 1、负责团队人员组建，提升成员专业能力，并落实日常管理工作。 2、具备独立开拓车商资源、对接渠道合作的能力，带领团队达成业绩目标。 3、能够整理并研判市场信息，提出切实可行的优化建议。 4、能适应短期外出工作，有金融领域工作经验及管理8人以上团队者优先。

黄冈市英山县招防水工

黄冈市英山县招防水工、

黄冈市英山县招防水工 岗位职责： 防水施工与修缮工作 2. 按规范要求进行防水材料（如SBS、JS、聚氨酯等）的铺设与处理 3.配合项目进度完成基层处理、节点加强、闭水试验及验收配合工作 4. 对施工质量自检并及时整改，确保防水工程一次验收合格 5. 严格遵守安全操作规程，做好现场文明施工与材料管理 任职要求： 1.防水工相关工作经验不限，有实际施工经历者优先 2. 熟悉常用防水材料性能及施工工艺，能独立完成常规防水作业 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和团队协作能力 4. 身体健康，适应户外及高空作业环境 5.持有防水工职业资格证或特种作业操作证者优先

招收修理工，主修拖头，半挂车，工作地址湖北省黄冈市黄州区联系电话

扶臂式挡土墙弟兄班，二把刀勿扰

我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚，公司主要负责线上付费投流，线上投广告。线索进来，负责跟进成交，月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验，会看简单施工图纸。需要自备车辆，会开车，需要现场量尺寸，给客户做报价清单。报价清单，成本清单公司都有模版，新人有专人负责培训，有专人带一个月，一般新人一个月便可上手。 ，女生天然的销售天才，，年龄40周岁以内

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

工业气站，招业区域，业务经理，月工资两万元，大型工地，厂矿企业上不封顶。电话

职位介绍：不良资产处置及大宗商品资源买卖服务。朝十晚四，工作自由不打卡。最佳创业选择。 招聘人数：经理若干，销售专员若干 工作形式：线上为主(销售和自媒体并重) 招聘要求： 1.20-50岁，男女不限 2.经验不限 3.勤奋踏实、为人正直 4.沟通表达能力强、自驱力强 培训体系：专业化培训1周，专业团队带教陪跑，上手简单 职业发展：销售专员-主管-经理-总监-部门总，认真工作年薪30-50万，努力工作年薪50-100万，拼命工作年薪100万+，上无封顶 行业介绍：经济下行，不良资产增加，成都每月1200+套法拍房等法院拍卖，市场对于法拍房风险观念认知不足，这就是行业风口！ 公司介绍：行业最早最大最专业辅拍平台，全国52家分子公司，行业唯一待上市公司，员工10000+，客户网络上亿！地址成都高新区香年广场T2

薪资水平：10-30K 提成方式：销售额提成；（转正后，包住不包吃） 一，岗位职责: 1、负责外汇市场销售及推广，制定并执行销售策略; 2、开拓新客户，维护并深化与现有客户的合作关系; 3、分析市场动态，提供专业的外汇交易建议，满足客户需求; 4、定期汇报销售情况，提出市场拓展和创新方案。 二，任职要求: 1、要求有上进心，想挑战高薪，责任感强，心态乐观，态度端正，有管理经验者优先。 2、出色的沟通能力和谈判技巧，能够有效把握客户心理; 3、具备较强的市场分析和判断能力，能够独立开展市场活动; 4、良好的团队合作精神，能够承受工作压力，追求业绩目标; 5、对金融产品有深刻理解，能够为客户提供专业的咨询服务。 6.我们也欢迎对金融行业有兴趣，有热爱，能吃苦耐劳的人仕，无学历要求，生熟手均可，通过学习，锻炼，成长成为合格的市场推广经理； 岗位福利：

员工 薪资福利:试用期满，工资2500-4000元/月 招工人数:30名 以上岗位具体要求请电话咨询或面谈 工作地址:红安县二程镇中兴街八号(中意超市往里150米)、红安县上新集镇大桥南街71号

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

8点半上班，有来的兄弟加我。

招两名临时工现结，☎

一、制定门店销售计划，带领团队达成销售指标，全面承担门店业绩目标的实现责任； 二、拓展门店获客渠道，通过加盟合作、经纪人开拓、跨行业联动等方式，增强门店客户获取能力； 三、全面负责门店风险管控，落实客户资质审核、资料归集整理及贷后风险事件处理，有效降低逾期率与车辆损失风险； 四、全面承担门店资产管理工作，规范执行车辆入库、出库、回收、盘点及日常维护流程，保障公司资产安全完整； 五、统筹门店日常运营事务，严格执行5S管理标准与客户服务流程，树立良好品牌形象，提升客户服务满意度； 六、主导门店成本管控，合理控制行政开支、差旅费用及车辆整备等支出，实现运营成本优化； 七、负责团队组建、人才培养、团队氛围建设与绩效管理，确保员工熟练掌握产品知识、运营规范与业务流程，持续提升客户经理成单转化能力； 八、推动公司及战区各项政策、制度与管理要求的传达、执行与落地，发挥带头作用，对违反公司红线的行为及时上报处理。 诚实守信，个人征信记录良好。 大专及以上学历，专业不限；年龄在25至32岁之间为宜；具备两年以上销售团队管理经验（团队规模10人以上），拥有汽车租赁、汽车金融、设备租赁或直销等相关行业背景者优先。

招聘：电商达人合作专员（朝九晚六+提成）薪资：3000-5000元/月职位详情：要求：长期稳定，热爱互联网行业，有上进心，做事认真负责公司福利：空调办公，配备冰箱、微波炉定期下午茶、节日福利、团建活动带薪培训，不看出身学历，只看能力入职即配办公手机、电脑等全套设备上班地点：黄州万达广场后面/鄂州武汉东均可，就近安排

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人重启履约通道，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金产生，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用部分 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务保障：携手国内 top10 律所“盈科”，以专业严谨的服务处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展具备长期稳定性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，耐得住诱惑，扛得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或曾从事 POS 机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关岗位者，上手更快 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，团队氛围轻松融洽 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评选颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展内部活动与专业技能培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有显著市场优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务纠纷 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000 + 高额提成 + 成单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助