
装修装饰项目主管
7000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
我们正在招聘一名专业的装修项目经理,全面负责装修项目的管理与协调工作。
工作内容:
1. 统筹项目的整体规划、成本预算及工期进度的把控;
2. 与设计及施工团队密切配合,确保施工按图纸执行并如期交付;
3. 负责项目执行过程中的各项协调工作,妥善应对变更事项及突发情况;
4. 直接对接客户,保障项目成果符合客户预期与需求。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,建筑学、室内设计等相关专业者优先考虑;
2. 具备3年以上装修项目管理相关工作经验;
3. 熟知装饰施工流程及质量验收规范;
4. 具有良好的沟通能力与团队协作意识;
5. 具备出色的项目统筹能力和风险管控能力。
产品经理
1.5-2.2万元/月
产品经理5-10年本科SAASSQL
岗位职责:
1. 产品规划:主导产品战略规划,制定版本迭代路线图。
2. 产品管理:统筹需求收集、分析评估、项目推进及产品上线等全周期管理工作,确保产品按计划高质量交付,并实现商业化目标。
3. 数据驱动增长:构建产品数据监测体系,设定关键业务指标,基于用户行为数据分析识别产品机会点,验证功能成效,支撑产品优化与迭代决策。
4. 市场洞察:跟踪行业变化与前沿技术演进,激发产品创新思路,探索云计算在工程建设领域的落地场景,为产品长期发展提供方向性建议。
任职要求:
1. 本科及以上学历,5年以上SaaS类产品规划或产品管理经验,具备从0到1完整产品生命周期成功落地的实践经验。了解订阅制商业模式,掌握云产品基本架构知识,有协同办公类平台经验者优先考虑。
2. 具备出色的数据敏感度与分析能力,有独立搭建数据监控体系并基于数据推动核心产品决策的实际成果。熟练运用数据分析工具(如SQL、Tableau、神策、GrowingIO等),可自主完成数据查询、处理与可视化呈现。
3. 拥有跨平台(至少涵盖Web端与移动端)产品设计与管理经验,对多端协同交互有深入理解与实际应用。具备扎实的用户研究、需求拆解与产品设计能力,能输出结构清晰的产品方案与原型设计。
厂区图书管理专员
7000-8000元/月
厂长/主管经验不限大专图书整理图书借阅图书推荐电子资源管理借阅系统维护知识支持服务
工作职责:
1. 负责公司专业图书、设计资料及电子资源的全流程管理,涵盖采购、分类、编目及上架等环节。
2. 搭建并维护图书借阅管理体系,优化借阅流程,定期开展库存清查,保障资料完整与可追溯。
3. 响应设计团队的专业资料需求,通过高效检索与精准推荐,为项目推进提供知识支撑。
4. 统筹图书区域的环境 upkeep 与安全管控,打造整洁规范的阅读与查阅环境。
任职要求:
1. 大专及以上学历,图书情报、档案管理或相近专业者优先考虑。
2. 掌握图书分类法(如中图法)与编目标准,具备独立完成资料规范化整理的能力。
3. 具备较强的服务意识与沟通协调能力,能及时响应内部协作需求。
4. 性格细致耐心,责任心强,拥有良好的信息梳理与归纳总结能力。
产品经理
1.4-1.5万元/月
产品经理本科
岗位职责:
1. 负责产品全生命周期管理,包括市场调研、需求分析、功能定义与迭代规划
2. 协同研发、设计、运营等团队推进产品落地,确保按时高质量交付
3. 制定产品运营策略,监控核心数据指标,持续优化用户体验与商业价值
4. 分析竞品动态与行业趋势,输出可行性方案并推动产品创新
5. 编写PRD、用户流程图、原型文档等产品交付物,清晰传递产品意图
任职要求:
1. 具备产品经理相关工作经验,熟悉互联网或相关行业业务逻辑
2. 熟练使用Axure、墨刀、Jira、SQL等产品常用工具
3. 具备优秀的逻辑思维、沟通协调及跨部门推动力
4. 对数据敏感,能基于数据分析驱动产品决策
5. 学习能力强,责任心强,具备良好的抗压能力
休闲肉制品研发主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专肉制品技术研发配方研发
工作职责:
1、根据产品规划,独立承担休闲类肉制品的风味调配、烘烤实验、小规模试制及车间试生产任务;
2、自主推进新品种配方设计,改进加工工艺,有效控制生产成本;
3、建立并执行标准化研发操作规范,确保各项研发活动符合食品安全法规及成品质量要求;
4、主导新品中试放大过程,跟进批量投产环节,解决规模化生产中的关键问题,保障产品品质稳定;
5、关注行业前沿技术与工艺动态,并推动其在实际项目中的应用,高效响应公司新产品打样需求。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上休闲肉制品研发实操经历;
2、曾在大中型食品企业从事研发工作,熟悉休闲肉制品全流程生产工艺;
3、掌握国家食品安全生产相关法规与检测标准,可独立完成新品从开发到落地的全过程;
4、具有成熟的中试验证和量产转化经验,能够持续保证大规模生产下的产品质量稳定性;
无休闲肉制品研发背景者不予考虑。
薪资:15-18K+年终奖,免费食宿。
工艺主管(注塑/冲压)(荆门/惠州基地)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科注塑设计注塑工艺冲压工艺
【岗位职责】
1、承担锂电池结构件的设计工作,优化产品加工工艺流程,实现降本增效;
2、负责生产制程的管控与监督,持续提升产品质量与工艺能力;
3、配合并指导生产团队解决现场质量问题,推动工艺改进;
4、参与新产品开发阶段的技术方案制定及样件测试验证,保障新产品质量达标。
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业方向为材料、机械设计等相关领域;
2、五年以上相关行业工作经验,具备锂电池结构件或金属零部件工艺设计经验者优先,熟练掌握CAD等设计软件;
3、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效应对和解决生产中的技术问题;
4、责任心强,积极主动,具备较强的抗压能力,可适应不同工作环境要求。
项目现场施工管理等
1-1.5万元/月
生产负责人5-10年大专要求有丰富的公司管理经验
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量与规范执行
4.落实安全生产责任制,定期开展安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有5-10年施工现场管理经验,至少担任过2个以上中型及以上房建或公建项目生产负责人
3.持有二级及以上建造师资格证(建筑工程专业),具备安全B证
4.熟悉国家及地方施工规范、验收标准和住建部门管理要求
5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识
产品经理(13薪+无加班)
1.2-1.3万元/月
产品经理3-5年本科C端产品
1.经验要求 :
3-5年产品经理工作经验,具备C端(用户交互优化)、B端(流程逻辑设计)及数据产品(效果评估、标签体系构建)复合背景者优先;
2.能力要求 :
掌握产品全生命周期管理,具备需求分析、方案输出及跨部门协同推进能力;
熟悉AI技术(如大模型、智能内容生成)在内容类平台的落地场景,有实际项目经验者优先考虑;
3.软性素质 :
具备良好的沟通表达能力,能高效捕捉业务诉求并推动共识形成;
责任心强,富有创新意识,能够适应高频迭代的工作环境。
精益管理专家-包材生产基地
9000-16000元/月
厂长/主管3-5年本科精益生产
职位描述:
1. 制定各工序的标准工时,并结合工艺改进与设备升级进行动态优化,为人员配置、绩效评估及生产排程提供数据支持
2. 负责各岗位标准作业文件(SOP/SSOP)的编制与更新,明确操作流程、规范要求及质量与食品安全标准,确保一线作业统一规范
3. 建立标准化执行监督机制,协同生产班组实施SOP培训与现场检查,及时纠正违规操作,保障标准流程有效落地
4. 统一产线布局、设备操作及物料定置等现场管理标准,对接GMP体系要求,推进现场管理规范化建设
5. 跟踪精益改善项目的实施成效,量化关键指标提升情况(如OEE提高、损耗减少、人均效率提升、制造成本下降),定期输出周报、月报、季报并向管理层汇报
6. 联动多部门推动现场优化,持续提升产品质量与生产效率
职位要求:
1. 具备1-3年印刷、包装或食品加工行业生产现场工业工程相关工作经验,掌握基本生产工艺流程
2. 有成功实施精益生产项目或产线技术改造的实际案例
3. 熟悉食品类包装印刷的核心工艺,了解主要生产设备(如柔印机、模切机、纸袋机、成型机、糊盒机、纸杯机、纸巾机等)运行原理
4. 掌握常用食品包装材料特性,包括双P、铝箔、白卡纸、牛皮纸等材质的应用特点
5. 熟知食品接触材料相关安全法规,如GB 4806系列、ISO 22000、FSSC 22000、BRC等标准,同时熟悉生产现场EHS与GMP管理规范,确保工艺优化不违背食安与安全要求
营业员3-5人月结全职
本店为24小时经营,只在线上销售,主要工作内容是:接到订单及时打包好,及时回复客人信息(1分钟内要回复),整理货架。工作轻松,但是时间长。
折弯
5000-7000元/月
折弯工包住包吃高温补贴社保1-2人月结全职
职位要求:
- 具有2年以上同行业折弯操作经验,具备折弯相应的技能和知识,能独立操作机器折小件;
- 熟悉相关的生产设备和工具,能够熟练操作;
- 身体健康,能够承受工作中的强度和压力,能配合各项工作安排;
- 加班费用另外算
现有折弯机型号:
新兴田 AG-1030Ⅱ数控折弯机 /100吨
新兴田 AG-13512Ⅱ数控折弯机 / 30吨
自动折弯机 ABB 4米 /170吨的
KTV 高端服务员
5000-7000元/月
服务员6-10人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与反馈
4.配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜及饮品供应工作
5.参与日常班前准备、收档清洁及设备基础维护
任职要求:
1.对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
3.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
儿童玩具{普工300/天人走账清}长期可缴五险一金-吃住都管
7000-10000元/月
操作工长白班包吃包住6-10人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
房建生产经理
8000-10000元/月
生产经理3-5年大专负责过2个从开工到竣工、房建项目
岗位职责:
1.负责房建项目的实施、监督和管理;
2.负责房建项目的施工计划编制和预算控制;
3.协调与其他部门的合作,确保按时按质完成;
4.参与房建工程的方案论证、技术交流;
任职要求:
1.大专及以上学历。具备一建或二建。至少完整负责过2个建筑面积70000平方米以上的房建项目(开工到竣工整体流程)生产经理经验;
3.熟练掌握CAD和广联达。
4.接受驻外。8000~10000元/月
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责码头生产运营管理
统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。
2. 装船机+皮带机作业现场管控
熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。
3. 生产调度与船期统筹
合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。
4. 设备生产运维协同管理
熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。
5. 安全生产与现场标准化管理
落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。
6. 班组管理与绩效考核
负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。
7. 数据统计、复盘与产能优化
每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。
8. 对外对接与应急处置
配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。
任职要求:
1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。
2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。
3. 专业能力
精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。
4. 综合能力
具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。
5. 素养要求
原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专
职位描述:
1. 负责生产计划的制定与生产流程的监督,及时发现并处理生产过程中出现的问题;
2. 参与企业生产运营、经营管理及技术改造等重要事项的讨论与决策;
3. 定期召开工作会议,跟踪各项目执行情况,保障项目按时完成;
4. 落实安全生产管理,维护现场秩序,确保设备设施规范运行;
5. 组织开展员工技能提升培训,提高团队专业能力;
岗位要求:
1. 具备钣金加工工艺及现场管理经验者优先,能识读CAD图纸;
2. 身体健康,工作认真负责;
3. 具备较强的组织协调与现场指挥能力;
上班时间:
做六休一,上午8:00-12:00,下午13:30-17:30
缝制生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的生产安排与任务目标;
2、每日开工前组织班前会议(进行考勤),通报前日生产进度、质量状况,并布置当日工作任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与管控;
4、监督生产工艺执行情况,确保操作规范落实到位;
6、指导员工提升生产操作技能,促进团队能力成长;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,督促员工按时完成;
10、仔细核对每日生产报表,对未达成产量计划的产品需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产工作经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队协调与管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
PVC材料技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
产品开发:主导PVC材料类产品的研发、改良与性能优化,结合市场需求设计产品配方及工艺流程,确保产品品质与功能满足既定标准。
技术支持:为生产环节提供技术保障,及时处理生产中出现的技术难题,助力提升产线效率与产品良率;配合销售端为客户提供专业技术解答与定制化方案,增强客户体验与认可度。
团队管理:统筹技术团队日常运作,制定工作规划与绩效目标,科学安排任务分工,推动团队成员能力成长与积极性提升,持续强化团队专业能力和执行效能。
项目管理:全面负责PVC材料相关项目的立项、执行与进度管控,保障项目在规定时间内高质量交付;整合各部门协作资源,确保项目高效推进与落地。
市场调研:跟踪PVC材料领域的技术演进与市场变化,系统搜集并研判竞争者动态,为公司产品研发策略与未来布局提供有力数据支持。
设备部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专水泥
岗位职责1.工厂各类生产设备及相关设施使用周期管理,确保设备稳定运行。2.设备维修、保养、检修计划制定。3.设备管理体系建设与优化工作。4.设备规划与采购计划的申报工作。5.设备安装及调试工作。6.设备运行维护,设备维修及设备润滑管理工作。7.组织维修团队进行抢修,制定高效的维修方案。8.备品备件管理工作。9.设备巡回检查管理工作。10.工程预算、核算工作。11.各设备资料、档案更新、设备升级及改造历史背景等文案存档工作12.集团内部门协助工作。13.供应商与外包管理工作。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,具备裁床作业组织与协调能力。
3、踏实肯干,能承受一定工作强度。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作与人员管理。
2、制定并执行裁床生产计划,保障车间物料供应。
3、负责裁床现场管控,完成数据统计及各类工作报表的编制与归档。
缝制生产组长/车缝组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的工作安排;
2、每日开工前组织班前会(考勤),通报前日生产进度、质量状况及当日任务分配与安全提示;
3、协同当班巡检人员对产品质量进行巡查监督;
4、监督生产工艺执行情况,确保流程规范;
6、指导员工提升实际操作技能;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助员工完成各项生产任务;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,并及时安排补救措施,督促员工按时完成;
10、认真核对每日生产报表,对未达成产量目标的情况需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产组工作经验;
2、高中及以上学历者优先考虑;
3、具备一定的团队管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
精益生产实习生(提供食宿)
3000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专精益生产
岗位职责:
1、协助推进精益生产相关的改进工作,参与现场6S管理及目视化建设;
2、参与标准作业流程的编制与优化,助力产线效率提升;
3、收集生产运营相关数据,配合完成工时测量与流程分析工作;
4、协助团队开展精益项目执行过程中的资料归集与进度跟踪;
任职要求:
1、27届大专及以上学历,工业工程、管理科学与工程类专业优先;
2、熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力,沟通协作良好,工作认真负责;
3、了解制造业现场管理或物流运作基本知识,具备较强的学习能力;
4、能适应仓储或生产现场工作环境,可长期稳定实习者优先;
生产储备干部
5000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1、掌握数控机床的基础操作技能;
2、参与设备的日常巡检与维护工作,保障机床稳定运转,学习并协助开展故障诊断,配合维修团队完成问题处理;
3、依据工艺规范监控产品品质,确保满足客户质量标准,参与不合格品原因分析,协助提出改善方案,降低废品产生率;
4、开展生产流程分析,提升作业效率,控制人力成本,进行产能评估及报告编制,负责产线节拍平衡的设定与优化。
岗位要求:
1、大专及以上学历,质量管理工程、电子商务、工业工程、机械设计与制造、模具设计与制造、数控技术、自动化等相关专业优先考虑,应届生作为储备干部培养。
2、具备良好沟通能力,思维灵活,性格积极,富有团队合作意识。
3、拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要职责时发挥带头作用。
4、对生产管理工作有浓厚兴趣,并具备长期职业发展规划。
5、愿意遵守并积极参与公司的人才培养安排。
上班时间:08:00-20:00
福利待遇:公司提供免费工作餐,包吃住,缴纳五险;
员工福利:全勤奖、年终奖金、节日礼品等。
地址:葛店洛彤科技工业园
公司直招:l87O279O6O4李
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责客户订单的接收与处理,确保订单信息准确完整;
2、与客户保持顺畅沟通,跟进订单执行情况,及时汇报异常问题;
3、对接内部相关部门,协调资源保障订单按时完成交付;
4、整理并归类业务相关文档资料,做好客户档案管理工作;
5、响应客户咨询,提供高效专业的售前售后支持服务。
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力及主动服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等;
3、具备较强的统筹协调能力与实际问题应对能力;
4、工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性工作压力;
5、有同行业订单跟踪或跟单工作经验者优先录用。
设备部部长
1.5-2万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专水泥
岗位职责
1. 负责工厂各类生产设备及配套设施的全周期管理,保障设备稳定运行。
2. 编制设备维修、保养与检修工作的计划方案。
3. 推进设备管理体系的建立与持续优化。
4. 提报设备规划及采购需求计划。
5. 组织实施设备的安装与调试任务。
6. 承担设备日常运行维护、故障维修及润滑管理职责。
7. 统筹维修团队开展应急抢修,制定高效可行的维修策略。
8. 负责备品备件的统筹管理与库存控制。
9. 实施设备巡回检查的组织与管理工作。
10. 参与工程类预算编制与成本核算工作。
11. 维护更新各类设备技术资料、档案记录,留存升级改造过程文档。
12. 配合集团内部相关部门完成协作任务。
13. 管理供应商及外包服务单位的对接与执行监督。
wms产品负责人
1.5-2.5万元/月
产品经理10年以上本科WMS系统B端产品
岗位职责:
1、基于产品商业化目标,深入沟通并准确理解客户与业务需求,进行系统性梳理与拆解,输出匹配的产品解决方案;
2、主导公司WMS产品的整体蓝图设计、需求调研与分析,完成原型制作,确保开发逻辑严谨、文档表达清晰,并全程跟进研发进度、上线效果及用户反馈,持续推动产品迭代优化;
3、组织开展面向公司内部及外部相关业务团队的产品培训与知识传递工作;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机相关专业者优先考虑;
2、具备8年以上WMS类产品规划或需求设计经验,拥有WMS软件项目交付实践经验者优先;
3、掌握传统及现代仓储物流业务流程,有大型多元化集团或医药行业项目背景者优先;
4、曾独立主导或完整参与WMS产品建设,具备成熟、成体系的产品设计案例;
5、具备出色的沟通协调能力,能够高效推进跨部门协作,执行力强,责任心突出;
6、因工作需要,能接受全国范围内的出差安排(工作驻地无固定限制)。
栏目概述
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