岗位职责： 1. 负责Kubernetes集群的日常维护与问题诊断，快速定位并解决节点、网络及资源相关异常。 2. 承担OpenStack平台的运维支持工作，及时响应应用层故障，保障系统稳定与业务连续性。 任职要求： 1. 具备3年以上云计算运维领域工作经验，有实际Kubernetes与OpenStack平台运维经历。 2. 精通Linux/Windows系统的配置管理与故障处理，拥有扎实的操作系统理论基础。 3. 有OpenStack在计算、网络或虚拟化模块的部署与运维实践，至少在一个方向具备深入理解。 4. 掌握OpenStack核心服务组件，能高效开展问题排查，熟悉云主机、云数据库、负载均衡等主流云产品使用与维护。 5. 熟悉Kubernetes集群的搭建流程与日常运维，具备大量集群异常处置实战经验。 6. 有信创生态环境（如麒麟、统信操作系统，海光/鲲鹏处理器）下运维背景者优先考虑。 7. 熟悉常用中间件（如MySQL、Redis、Nginx等）的安装部署与运行维护，具备典型故障应对能力。

工作职责 1. 负责厂区内网、办公网络、车间生产网络及无线WiFi的全链路运维，及时响应并处理断网、卡顿、认证失败、DNS异常等网络故障。 2. 统筹管理全厂PC、笔记本、打印机、工业终端、扫码设备的日常维护与问题处置，确保生产与办公设备稳定运行。 3. 负责锐捷/华为交换机、网关、防火墙等网络设施的运维，实施静态路由设置、DNS策略调整及访问控制规则配置。 4. 维护ERP、MES、考勤、门禁、监控等生产辅助系统，开展定期巡检并识别潜在隐患，保障系统持续支持生产作业。 5. 执行服务器日常检查、数据周期性备份、权限分级管理及病毒查杀任务，确保信息数据安全与系统合规运行。 6. 建立并动态更新运维记录台账，协同完成安全审查与合规整改，提交标准化运维分析报告。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业背景，有1年以上工厂或制造类企业IT运维经验者优先考虑。 2. 熟练掌握Windows系统运维，了解Linux基本操作，可独立完成系统环境搭建与故障诊断。 3. 理解局域网架构原理，具备快速排查和解决路由、DNS、Portal认证等问题的能力。 4. 熟悉锐捷、华为等主流品牌网络设备操作，能独立进行基础配置与常见故障处理。 5. 具备多设备、多系统联动运维能力，可独立应对办公设备、生产终端及网络交叉故障。 6. 有较强的责任意识和抗压能力，适应厂区现场工作环境，接受值班安排。

岗位职责： 1、负责电力系统的日常运行维护，保障系统安全稳定运转； 2、开展电力设备的周期性巡查、保养及故障处理工作； 3、参与电力系统的技术升级与优化，提高运行效率与安全水平； 4、编制运维相关文档，记录运行参数及维护过程信息； 5、配合团队协作，联合攻关复杂技术难题。 任职要求： 1、掌握电力系统基本理论，熟悉电力设备工作原理； 2、熟练使用电力运维常用工具与软件，具备现场操作经验； 3、具备良好的沟通能力与团队意识，能高效协调资源推进问题解决； 4、具有较强的逻辑分析与应变能力，能在高压环境下稳定应对； 5、持有相关专业资格证书者优先录用。

责任心强，电脑打字快，沟通能力强

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

主要职责： 1.承担计算/存储/网络/数据库/中间件/容器/大数据/安全/数据中心等私有化云产品的日常运维保障工作。 2.推动私有化云产品运维体系的建设，完成运维方案的端到端设计与实施，涵盖交付、升级、扩容、高可用、监控、巡检等环节。 3.处理私有化云产品的线上故障，开展应急响应与问题闭环管理。 4.基于运维实践为私有化云产品提供优化建议和技术演进思路，通过系统性技术手段根治问题，提升系统稳定性与运维效能。 职位要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备1年以上云计算运维经验，了解软件开发与系统架构设计，有稳定性工程实践经验，具备研发背景者优先。 2.熟练掌握Linux文件系统、内核机制、性能调优方法，熟悉TCP/IP、HTTP等网络协议，具备较强的技术洞察力和故障定位能力。 3.至少精通计算/存储/网络/数据库/中间件/容器/大数据/安全其中一项领域，对主流云计算技术有深入理解，熟悉Kubernetes和OpenStack者优先考虑。 4.工作认真细致，具备良好的逻辑思维能力，善于发现问题并推动问题彻底解决。 5.具备较强的主动性，擅长团队协作，拥有良好的责任意识和担当精神。

【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理； - 协助完成设备运行状态的监控与记录； - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作； - 定期整理设备运行数据，提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，专业不限； - 年龄18-30岁，身体健康，吃苦耐劳； - 有较强的责任心和沟通能力，能适应加班及轮班工作； - 欢迎应届毕业生或无经验者报名，公司将提供系统培训。

设备运维经理岗位职责 需要懂技术、无需写代码但需能理解技术逻辑，具备出色的沟通与管理能力，能够带领团队高效推进工作！ 1.组建并管理设备运维技术团队，持续提升团队技术水平及问题响应处理能力； 2.参与搭建客户服务、运维支持及售后系统平台，并推动其持续优化升级； 3.建立运维团队的晋升发展机制，明确成长路径； 4.制定并完善部门管理制度、作业标准和业务流程，监督落实执行情况； 5.合理安排下属工作任务，实施过程指导与监督，保障部门运作顺畅； 6.组织开展本部门绩效考核工作的落地实施； 7.高效统筹客服团队管理，确保内外部协作畅通，定期评估并优化考核体系，提升服务效率与质量； 8.重视团队梯队建设，注重人才培养与输出，增强团队凝聚力与进取氛围。 岗位要求： 1.计算机相关专业统招本科及以上学历，5年以上客服中心或售后管理经验，具有管理30人以上团队的实际经历； 2.具备扎实的内容判断、数据分析与复盘总结能力，能结合业务模式与产品特性制定有效解决方案； 3.熟悉流程管理体系，拥有丰富的项目推动实践经验； 4.思维条理清晰，表达沟通高效，责任心强，具备良好的抗压能力； 5.擅长通过系统化、自动化手段提升效率，有实际流程优化改进案例，了解计算机审核机制； 6.具备智能软硬件领域售后客服管理经验者优先考虑； 7.有家电或智能硬件售后服务体系搭建经验者优先。

招聘医养社区宣传员 男女不限，年龄25 - 50岁，高中及以上学历（军人优先），有良好的沟通能力和团队协作能力 薪资福利:综合月薪6000元左右，享受公司提供的社会保险 招工人数:10名 工作地址:茅坪镇龙舟路2号平湖半岛一号楼

岗位职责（服从区域，不接受指定地点面试） 1、依据风电机组安装技术规范，负责设备到货后的接货、现场安装及试运行工作，确保机组顺利通过验收； 2、承担风电机组日常检修、缺陷处理与维护任务，保障机组稳定可靠运行； 3、参与机组故障排查与处理、大部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场所需作业； 4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及隐患识别与整改，建立并完善风机运行档案； 5、配合现场经理开展安全、质量、进度与成本管理，并及时反馈现场情况。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先考虑； 2、具有一年及以上风电行业现场工作经验； 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证（三证齐全且可在国家电网官网查询验证）； 4、身体健康，无重大疾病或突发性疾病史，无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症，能适应行业特殊工作环境，服从区域调配及现场安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按职级）+餐补＝税前6000-9000元； 2、休假：每工作60天可休8天，未休假可累计； 3、员工福利： 3.1、缴纳六险一金；社保按杭州市缴费基数执行，公积金亦按杭州市标准缴纳； 3.2、生日礼金：员工生日当月发放礼金，入职满一年后父母及子女生日亦享礼金； 3.3、结婚礼金：根据员工工龄发放相应金额的结婚贺金； 3.4、丧事慰问金：员工直系亲属去世，公司按规定发放慰问金； 3.5、传统节日福利：节日期间发放实物礼品作为员工福利； 3.6、父母敬孝卡：符合条件的员工，每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放； 3.7、提供高温补贴、高原补贴及特殊地区补贴等； 3.8、夏季发放防暑降温物资，冬季发放御寒保暖物资，均以实物形式进行； 3.9、项目奖金：根据项目完成情况发放，非固定收入项。

庙岭德邦快递诚聘快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：9000-13000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、油补和车补 ③特色福利：中秋家礼、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 【岗位要求】 20-50岁、老师傅一对一帮带 可自带车入职（面包车/依维柯/4.2米货车），公司提供车油补 也可入职后租车，前四个月公司全补，超过四个月，公司承担一半，个人承担一半 工作地址：庙岭镇德邦物流（万众体育内）

庙岭德邦快递诚聘快递员 【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-9000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、油补和车补 ③特色福利：中秋家礼、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 【岗位要求】 有驾照！20-50岁、老师傅一对一帮带 可自带车入职（面包车/依维柯/4.2米货车），公司提供车油补 也可入职后租车，前四个月公司全补，超过四个月，公司承担一半，个人承担一半 工作地址：庙岭镇德邦物流（万众体育内）

扬.州厂招二.保.焊460一天，包吃住不要证，年龄48岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【人走账清稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，，请您放心 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：需要到总部合肥工作上班（公司可包车+400~600交通补助）因分区域项目饱和原因导致，当天过来入职当天安排住宿。

包吃包住 18-50岁 包吃，包住 白班8点-20点 两班倒8点到20点 白班岗位目前少量有，两班倒岗位比较多 200左右/天 男女不限 工作内容：贴海绵为主，电控盒子组装，贴贴棉膜打包装箱等（具体分看配岗位简易单上手） 工作时间8-20点 ，两班倒 少了长白班 200/天左右 目前白班夜班可以自由选择

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

想转行的兄弟看过来，近十年最有发展前景的行业～ 沿海新能源项目招风电运维工程师 初中以上学历即可，大专以上学历优先录用，无经验者培训后上岗 [强]短期培训十几天上岗 年龄在 45 周岁以内。 2：工作内容 主要负责:风电设备定期检查，风电安装检修，定期维修与保养等工作，技术岗位。 3：工作待遇 第一个月综合工资7000，第二个月起综合工资9000到12000，后期工资每半年晋升一次，高级风电运维工程师待遇税后15000-25000，上岗交五险或五险一金，三个月休 半个月，休假，管吃管住，发放用品， 4：工作地点:辽宁，天津，山东渤海，广东南海等沿海周边

招聘网格员3名。年龄35岁以下，熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先。接受无经验人员，要求对待工作认真负责，具备一定的学习能力。能熟练骑行电动车，熟悉鄂州城区路况，能独立完成外出作业任务。工作内容包括网络维护，用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作，以及领导交代的其它任务。薪资福利为基本工资加提成加社保加年终奖加节日补贴，综合薪资为3000-5000元每月。每周工作5至6天，每天工作8小时。工作地址为鄂州市鄂城区。

外派【西井科技】，长期稳定。 西井科技是中国首家基于正向自研无人驾驶重卡的公司之一，也是首家在全球范围商业交付无人驾驶车辆及系统超数百套规模的企业，应用场景涵盖海港、陆港、制造工厂等货运物流领域。 1. 承担现场车辆软硬件检查与验收任务； 2. 协同现场项目经理推进产品交付流程； 3. 编排交付现场每日工作计划，并按优先级有序执行； 4. 实施交付现场自动驾驶场景的匹配与调试； 5. 负责自动驾驶软件版本的更新与维护； 6. 处理并跟进交付运维中出现的软硬件故障问题； 7. 与研发、车辆工程及项目管理团队保持顺畅沟通与紧密协作； 8. 掌握python、shell编程语言； 9. 熟悉docker容器化部署及相关操作指令； 10. 熟练操作linux系统及ros运行环境

岗位职责: 1.负责机房精密空调、UPS、低压配电等暖通与电气系统的日常巡检、预防性维护与故障维修。 2.负责动环监控系统的日常监看、告警处理、数据记录与报表生成。 3.保障机房温湿度、供配电等核心指标的稳定，响应并处理各类基础设施突发事件。

1. 熟练掌握Linux操作系统及HTTP、TCP/IP协议； 2. 深入理解TCP/IP协议体系，具备扎实的网络基础知识与网络安全意识； 3. 工作地点常驻湖北省鄂州机场，需支持7x24小时轮值； 4. 熟悉华为、H3C、山石等主流网络及安全设备的配置调试与日常运维故障排查； 5. 精通浪潮、华为等主流服务器厂商的硬件主机与操作系统的运行维护及问题处理； 6. 掌握传统网络架构设计，熟练运用静态路由与动态路由协议（如OSPF、BGP、VRRP），有500台以上规模网络设备运维经验者优先； 7. 持有HCIE、CCIE、RedHat等相关认证者优先录用； 8. 具备IDC机房管理、弱电系统及信息安全相关工作背景者优先。

招聘白班日结工。薪资日结。明天6:30从沼山出发前往湖北鄂州。报名人员名单已登记。

鄂州某单位招聘网格员缴纳社保一、招聘岗位网格员（3名）二、岗位要求1.年龄35岁以下，熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先；2.接受无经验人员，要求对待工作认真负责，具备一定的学习能力；3.能熟练骑行电动车，熟悉鄂州城区路况，能独立完成外出作业任务。三、岗位职责1.网络维护，用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作；2.领导交代的其它任务。四、工作时间每周5-6天，每天8小时。五、工作地点鄂州市鄂城区。六、薪资待遇基本工资+提成+社保+年终奖+节日补贴，综合薪资3000-5000元/月。七、咨询电话

德高今天需要2人。8-8点210包吃。

鄂州鄂城招强电工程师

岗位职责： 1. 负责校园网项目中网络系统的日常运行维护； 2. 主动监控设备与软件平台运行状态，及时发现并高效处理异常问题； 3. 完整记录项目运维过程中的各项维护工作，并整理归档相关文档； 4. 维护与用户单位的良好关系，协调各厂商技术人员提供及时售后支持，落实回访工作并留存记录； 5. 实行24小时响应机制，能在校方规定时限内抵达现场处置网络故障。 任职要求： *****，大专及以上学历； 1. 具备校园网项目运维相关工作经验； 2. 掌握服务器、数据库、网络架构及计算机硬件等基础知识与实操技能； 3. 熟悉系统日常维护流程，熟练进行Windows操作系统的配置、管理与运维操作； 4. 具备突发事件和各类技术故障的应急处理能力，能提供有效技术支持； 5. 工作认真负责，态度积极，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神。

鄂州某单位招聘网格员缴纳社保一、招聘岗位网格员（3名）二、岗位要求1.年龄35岁以下，熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先；2.接受无经验人员，要求对待工作认真负责，具备一定的学习能力；3.能熟练骑行电动车，熟悉鄂州城区路况，能独立完成外出作业任务。三、岗位职责1.网络维护，用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作；2.领导交代的其它任务。四、工作时间每周5-6天，每天8小时。五、工作地点鄂州市鄂城区。六、薪资待遇基本工资+提成+社保+年终奖+节日补贴，综合薪资3000-5000元/月。七、咨询电话