
工长月结
领工员岗位,年薪8万,有相关专业的大专以上学历的毕业生,或者相关工作经验的大学生,都可以跟我联系。
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软件测试工程师
8000-12000元/月
测试工程师5-10年大专移动端测试自动化测试软件测试压力测试
硬性要求,麻烦看清楚再投哦!!!
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5年以上测试经验!
具备从0到1搭建压力测试体系能力!
具备从0到1建设自动化测试能力!
熟练编写SQL语句!
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岗位职责:
1. 负责移动端产品的全流程质量保障工作;
2. 独立承担项目测试任务,涵盖需求分析、设计评审、测试方案规划、测试资源协调、测试环境搭建、测试用例设计与执行、缺陷管理及软件质量评估等环节。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上移动端测试领域实战经验;
2. 熟练运用基础SQL语句,熟悉MySQL、Oracle数据库基本操作;
3. 掌握Linux系统常用命令,有实际编程或开发背景者更佳;
4. 执行力强,具备良好沟通协作能力,能主动协同团队成员推进问题闭环解决。
测试(无加班,13薪)
1.2-1.5万元/月
测试工程师3-5年本科自动化测试功能测试AISelenium物联网测试开发PythonIoT智能
具备3年及以上测试领域从业经历;有智能硬件或物联网行业背景者优先考虑
1. 掌握软件测试基础理论与方法,能够开展测试需求分析及测试用例设计;
2. 熟悉界面、数据、流程或性能分析等相关业务能力;
3. 有金融行业测试实践经历,了解证券期货、银行等业务场景;
4. 熟悉mysql/plsql/oceanbase等数据库系统,熟练进行数据库常规操作,具备较强的SQL语句编写功底;
5. 能够熟练使用Postman等工具开展接口测试,具备完整的接口测试执行能力;
6. 了解主流自动化测试工具如Selenium/WebDriver/Appium/Requests/Rest-Assured/Postman/JMeter等。
备注:取得工业和信息化部人才交流中心颁发的可信软件开发工程师证书者,在同等条件下可获优先考虑。
测试工程师
1.2-2万元/月
测试工程师经验不限本科ISO/IEC 17025IATF 16949CNAS认证审核
工作职责
1. 负责实验室内部审核工作的统筹实施,跟踪不符合项(LOP)的整改进度,确保质量体系持续有效运行。
2. 主导CNAS及OEM实验室认证审核全过程管理,涵盖文件准备、现场评审对接及整改事项闭环跟进。
3. 搭建并维护ISO/IEC 17025实验室管理体系,定期评估IATF 16949等相关标准的执行合规情况。
4. 策划并主持月度质量分析会议,基于实验室运行数据识别改进机会,推动质量提升措施落地执行。
5. 管理测试记录的归档流程,控制质量体系相关的内外部文件版本与发放。
6. 推进8D问题处理流程,保障质量异常问题实现全流程闭环管理。
7. 执行上级安排的其他与质量体系相关的工作任务。
任职要求
1. 熟悉ISO/IEC 17025与IATF 16949质量管理体系标准,具备实际推动体系运行的操作经验。
2. 掌握8D、内部审核、Yokoten等质量管理工具,能独立运用工具开展问题分析与改善。
3. 有主导或参与CNAS认证审核的经历,理解认证流程中的核心环节与管控要点。
4. 了解OEM客户对实验室认证的具体规范,能够满足其合规性要求。
数据测试工程师
1-1.2万元/月
测试工程师3-5年大专自动化测试经验Shell数据自动化测试
a、具备大数据平台测试相关经验
b、熟练掌握接口测试与性能测试技能
c、3年以上测试领域工作经验
d、具有测试开发背景者优先考虑
测试
9000-11000元/月
测试工程师3-5年本科信贷
任职要求:
1、依据业务需求及需求文档,开展系统设计与编码开发,协同沟通需求细节,完成测试工作并解决测试过程中发现的缺陷,及时修复各类bug,保障系统稳定运行。
2、持续跟进问题处理进度,推动问题高效、合理地闭环解决。
3、负责撰写相关技术文档,如系统设计文档、上线操作指南等。
岗位要求:
1、初始学历须为全日制本科及以上,计算机、数据分析、信息管理等相关专业优先;
2、年龄****及以下(1987年1月1日后出生),具备3年以上银行测试相关工作经验;
3、熟练掌握主流数据库(如Oracle、MySQL等),精通SQL语句及Linux常用操作指令;
4、工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
5、具有信用卡系统或信贷类系统测试经验者优先录用;
6、条件特别优秀者,可适当放宽相关要求。
TBOX实车测试工程师
1-1.5万元/月
测试工程师经验不限本科TBOX测试
岗位职责:
1. 负责TBOX产品在实车环境下的功能与性能测试工作;
2. 编写TBOX产品实车测试计划、测试方案及测试用例,并组织相关评审工作;
3. 统筹项目测试进度,确保各阶段测试任务按时完成,并输出完整的测试报告;
4. 对测试过程中发现的缺陷进行初步分析,协调资源推动问题定位、解决及闭环验证;
5. 与产品团队或客户对接,沟通测试中发现的问题,协助BUG复现并完成缺陷澄清。
任职要求:
1. 本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业,具备3年以上汽车电子领域测试经验;
2. 拥有2年以上Tbox产品测试经验,熟悉Tbox各项功能特性,掌握ADB/Linux等基本操作命令;
3. 具备TBOX产品实车道路测试的实际经验;
4. 能独立制定测试规划、设计测试用例,具备较强的缺陷发现与验证能力;可准确理解客户原始需求文档(包含英文文档),特别是系统逻辑图,能据此完成用例设计与测试执行;
5. 熟练使用CANoe或USBCAN等CAN通信工具之一,能读懂CAN矩阵表,可依据矩阵表模拟发送信号或生成dbc文件;
6. 具备以太网功能测试经验,能够解析SOME/IP矩阵内容;
7. 持有C1驾照,且具备实际驾驶经历;
8. 具备CAN总线或车载以太网专项测试经验者优先考虑。
探伤包住包吃
320--420看技术但是技术要求不高这边结构平立仰都要会探伤活不多能干外板探伤的自己刨自己焊另行谈主要结构焊管吃住湖北鄂州联系电话
志帮招聘普工/操作工
9000-10000元/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙
原标题:《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
机修工维修电工机修机械维修工
极兔机修岗位4人 要求:需要有电工证 月休4天,三班倒,每个班次9个小时,主要工作内容:
1.转运中心自动化设备的保养及维护;
2.负责转运中心设备保养计划制定;
3.负责转运中心设备及备件管理。
4.薪资待遇:试用期3个月,试用期4500~5000元,转正后5000~5500;晚班补贴15元/天,包吃住,月休四天。
联系电话
工长
26、✅【成都排水管网】责任工长1名,市政管网经验,薪资9000-10000,联系
27、✅【内蒙古鄂尔多斯】退休房建总监1名,持国监证,工期4个月,7000元/月,联系
工长工程师
急招!!!岗位:工程师薪资:面议人数:1要求:本科学历,吃苦耐劳年龄:35以下工作地址:临夏市联系电话:备注:需身份证正反面,需拍两张上班工作照片(不接电话或者拒接即人已招满)
焊接
榆林大型化工项目招聘:
1、焊接工程师
要求:具备高级工程师或注册监理工程师,有煤化或石化相关工作经验,55岁以下。
薪资面谈,联系电话。
工长
招钢筋工长,(核电项目)要求年龄50岁以内,带过直属工人会图纸懂交流。没做过核电的可以短期培训上岗,一经录用可长期合作,项目目前在海南昌江,薪资电议:王
江门鹤山市项目工程师工作地址:鹤城镇东兴路165号(工业城A区)8000-13000元/月
8000-13000元/月
工长工程师月结
项目工程师
工作地址:江门市鹤城镇东兴路165号(鹤山工业城A区)
8000-13000元/月
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责客户订单的接收与处理,确保订单信息准确完整;
2、与客户保持顺畅沟通,跟进订单执行情况,及时汇报异常问题;
3、对接内部相关部门,协调资源保障订单按时完成交付;
4、整理并归类业务相关文档资料,做好客户档案管理工作;
5、响应客户咨询,提供高效专业的售前售后支持服务。
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力及主动服务意识;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel等;
3、具备较强的统筹协调能力与实际问题应对能力;
4、工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性工作压力;
5、有同行业订单跟踪或跟单工作经验者优先录用。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,能够有效组织和管理裁床作业流程。
3、作风踏实,能承受较强的工作压力。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作的管理工作。
2、制定并落实裁床生产计划,保障车间生产任务顺利进行。
3、负责裁床现场管控、数据统计及各类工作报表的编制与归档。
钣金厂长
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验新能源经验机械加工制造经验钣金工艺经验
工作内容
1. 负责钣金车间的生产组织与实施,涵盖产品加工、装配及检验等环节;
2. 对生产过程中出现的异常情况及时识别并上报,保障生产质量与运行效率;
3. 负责厂区日常运营维护,确保生产设备稳定运转及作业安全规范执行。
任职要求
1. 身体健康,能适应现场工作环境及相关作业条件;
2. 工作踏实认真,具备较强的抗压能力与责任心;
3. 具备一定生产管理实践经历,了解钣金制造流程及相关工艺要求。
软件测试
岗位职责:
1。负责软件产品的功能,接口,性能及兼容性测试,编写并执行测试用例
2。参与需求评审与测试计划制定,识别风险并提出改进
建议
4。提交,跟踪和验证缺陷,推动问题及时闭环5。编写测试报告,为产品上线提供质量评估依据
任职要求:
1。熟悉软件测试流程及常用方法
3。具备良好的逻辑分析能力,沟通表达能力和责任心4。学习能力强,能快速掌握业务场景与技术工具至少大专毕业,接受无经验
设备部部长
1.5-2万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专水泥
岗位职责
1. 负责工厂各类生产设备及配套设施的全周期管理,保障设备稳定运行。
2. 编制设备维修、保养与检修工作的计划方案。
3. 推进设备管理体系的建立与持续优化。
4. 提报设备规划及采购需求计划。
5. 组织实施设备的安装与调试任务。
6. 承担设备日常运行维护、故障维修及润滑管理职责。
7. 统筹维修团队开展应急抢修,制定高效可行的维修策略。
8. 负责备品备件的统筹管理与库存控制。
9. 实施设备巡回检查的组织与管理工作。
10. 参与工程类预算编制与成本核算工作。
11. 维护更新各类设备技术资料、档案记录,留存升级改造过程文档。
12. 配合集团内部相关部门完成协作任务。
13. 管理供应商及外包服务单位的对接与执行监督。
PVC材料技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
产品开发:主导PVC材料类产品的研发、改良与性能优化,结合市场需求设计产品配方及工艺流程,确保产品品质与功能满足既定标准。
技术支持:为生产环节提供技术保障,及时处理生产中出现的技术难题,助力提升产线效率与产品良率;配合销售端为客户提供专业技术解答与定制化方案,增强客户体验与认可度。
团队管理:统筹技术团队日常运作,制定工作规划与绩效目标,科学安排任务分工,推动团队成员能力成长与积极性提升,持续强化团队专业能力和执行效能。
项目管理:全面负责PVC材料相关项目的立项、执行与进度管控,保障项目在规定时间内高质量交付;整合各部门协作资源,确保项目高效推进与落地。
市场调研:跟踪PVC材料领域的技术演进与市场变化,系统搜集并研判竞争者动态,为公司产品研发策略与未来布局提供有力数据支持。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,具备裁床作业组织与协调能力。
3、踏实肯干,能承受一定工作强度。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作与人员管理。
2、制定并执行裁床生产计划,保障车间物料供应。
3、负责裁床现场管控,完成数据统计及各类工作报表的编制与归档。
设备部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专水泥
岗位职责1.工厂各类生产设备及相关设施使用周期管理,确保设备稳定运行。2.设备维修、保养、检修计划制定。3.设备管理体系建设与优化工作。4.设备规划与采购计划的申报工作。5.设备安装及调试工作。6.设备运行维护,设备维修及设备润滑管理工作。7.组织维修团队进行抢修,制定高效的维修方案。8.备品备件管理工作。9.设备巡回检查管理工作。10.工程预算、核算工作。11.各设备资料、档案更新、设备升级及改造历史背景等文案存档工作12.集团内部门协助工作。13.供应商与外包管理工作。
缝制生产组长/线长
8000-10000元/月
生产组长/拉长10年以上高中团队管理服装生产
岗位职责:
1、提前掌握当天的生产安排与任务目标;
2、每日开工前组织班前会议(进行考勤),通报前日生产进度、质量状况,并布置当日工作任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与管控;
4、监督生产工艺执行情况,确保操作规范落实到位;
6、指导员工提升生产操作技能,促进团队能力成长;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、在生产过程中积极协助组员完成各项生产操作;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,及时安排补救措施,督促员工按时完成;
10、仔细核对每日生产报表,对未达成产量计划的产品需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备并按规定归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合离岗标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产工作经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具备一定的团队协调与管理能力;
4、能够独立完成整件服装的车缝作业。
测试(武汉-汽车)
1-1.5万元/月
测试工程师5-10年大专测试工作经验自动化测试车载功能测试
1. 需求评审:参与产品/软件/系统需求分析与评估,识别测试可行性及潜在风险。
2. 测试设计:制定各功能模块的测试用例,涵盖功能、性能、稳定性、兼容性、回归、故障注入等多种测试场景。
3. 测试执行:
• 台架阶段:搭建台架测试环境,利用相关工具进行信号发送、诊断操作及日志采集;
• 生产阶段:配合产线完成生产测试支持工作;
• 实车阶段:开展道路、场地及极端环境(如高低温、高原)下的测试,覆盖城市、高速及泊车等使用场景,记录问题并定位至具体软件模块。
4. 测试总结:提交缺陷报告,推动开发团队复现、修复并完成回归验证;输出测试日报、周报、里程碑报告,以及各模块的问题汇总与分析文档。
二、硬性任职要求
1. 专业背景:车辆工程、自动化、电子、通信、计算机、机械电子等相关专业。
2. 工作经验:具有5年以上平板或智能座舱/车载信息娱乐系统(IVI)测试经验,完整参与过2个及以上车型项目,熟悉ASPICE/ISO 21434流程。
3. 语言能力:具备良好的英语听说读写能力者优先,能熟练阅读和理解英文技术文档,可独立编写英文测试用例及测试报告。
栏目概述
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