工作职责: 1. 负责座椅发泡部分的结构设计与开发工作，确保设计方案满足客户规范及企业技术标准。 2. 统筹项目执行进度，保障各阶段任务按时高质量达成。 3. 编制发泡设计技术方案，涵盖原材料选型、构造布局及生产工艺路径。 4. 组织开展材料特性测试与产品功能验证，确保发泡部件符合安全与性能指标要求。 5. 对接客户技术需求，收集反馈意见，提供专业技术支持与定制化解决方案。 任职要求: 1. 具备材料工程、机械工程等相关专业本科及以上学历背景。 2. 拥有至少3年汽车座椅发泡设计相关工作经验。 3. 熟练掌握CATIA等专业座椅设计工具。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能有效组织并指导团队成员协同作业。 5. 具备较强的分析判断与问题处理能力，可同时高效管理多个项目任务。 6. 熟悉汽车座椅发泡所用材料特性及制造工艺流程，持续关注行业新技术发展方向。

【岗位职责】 1. 高端需求攻坚：牵头承接高端客户、疑难项目的定制化需求，主导复杂应用场景的技术方案设计与落地，解决行业共性技术难题，推动高附加值产品落地。 2. 新品应用开发：主导重点新品的终端应用开发，制定应用开发策略、验证路径和评价标准，推动新品快速市场化，提升新品转化率。 3. 技术体系搭建：搭建公司全品类产品的应用技术标准体系，包括应用手册、选型指南、异常处理标准、试样流程规范等，沉淀可复用的案例库和方案库。 4. 行业技术洞察：跟踪行业前沿应用技术、竞品产品动态和下游趋势，定期输出市场应用调研报告、竞品技术分析，为公司产品布局和技术路线提供决策支撑。 5. 跨部门重大项目推进：主导跨中心、跨事业部的重大技术落地项目，协调研产销资源，确保项目按计划交付。 6. 团队带教与赋能：带教初中级应用工程师，负责团队技术能力提升；为营销团队、生产班组提供系统性技术培训，提升组织整体应用技术水平。 【岗位要求】 1. 学历专业：硕士及以上，高分子材料、材料科学与工程、化学工程等相关专业；优秀本科可放宽。 2. 经验年限：5-8年以上功能性薄膜行业应用研发/技术营销/客户技术服务经验，有头部膜企从业经历优先。 3. 专业能力：精通BOPP/BOPET/涂布等多品类薄膜的终端应用工艺、材料特性和故障排查，具备从0到1搭建产品应用技术体系的能力。 4. 项目经验：有主导高端定制化项目、新品应用开发或重大技术攻关的成功案例，具备行业级应用方案输出能力。 5. 管理潜力：具备团队带教和技术赋能经验，能够指导初中级工程师成长。 6. 软技能：优秀的客户谈判能力、跨部门协调能力和项目管理能力，抗压性强，结果导向。 7. 出差要求：能适应高频次出差，对接重要客户和重点项目。 加分项有以下行业经验：印刷/包装/造纸·新材料

【岗位职责】 1. 负责现场量房，跟客户现场简单沟通房子的布局规划、进一步了解客户的需求和想法。 2. 负责到店客户的现场沟通及签约。 3. 能够充分阐述自己方案的创意与设计规划，与客户达成观念上的协调一致，包括带客户看材料、讲解工艺、预算报价等工作。 4. 协调解决装饰过程中与客户、施工的各种问题。 5. 协助进行室内装饰的成本核算和资源分析。 【岗位要求】 1. 熟练使用各类设计作图软件。 2. 一年工作经验以上。 3. 有团队意识，良好的沟通能力，能独立洽谈客户，定制方案，独立完成前期排尺到后期预算、施工指导等。

岗位描述 1、负责实地量房，与客户沟通需求，绘制平面图、设计方案图及施工图纸； 2、独立开展客户接洽工作，并促成签约； 3、制定设计报价方案，办理工程施工合同签订事宜； 4、协调施工现场，确认客户材料选择，确保装修顺利推进； 5、协同项目经理提供施工技术指导，定期检查工地，监督施工进度与质量，及时与客户沟通，处理现场问题； 6、负责客户售后跟进与维护服务。 7公司地址：长虹北路长虹官邸三楼

岗位职责： 1.专注于承接局部改造类项目，与客户对接设计方案，编制工程造价预算，并推动签约以达成公司下达的业绩指标 2.负责上门量房，完成效果图及全套施工图纸的绘制工作 3.主动整理个人设计案例，持续提升专业技能，积极参与相关学习与培训 4.熟悉工程量清单报价，具备现场工地管理经验者优先录用 5.完成部门主管及公司管理层安排的其他相关工作任务 岗位要求： 1.年龄******，性别不限，室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历 2.具备3-4年设计领域工作经验，可独立承担并完成设计项目全流程 3.拥有良好的沟通协调能力，学习能力强，对设计工作充满热情，具备创新意识和敬业精神 4.精通CAD、酷家乐等电脑绘图软件，具有较强的实操应用能力

招聘室内设计师1名和设计师助理1名。设计师要求：会CAD、酷家乐，懂施工、懂材料，能独立谈单做方案，有经验优先，审美在线、责任心强。薪资为月薪3800元加提成。设计师助理要求：会CAD、酷家乐，懂施工、懂材料，能独立谈单做方案，有经验优先，审美在线、责任心强。薪资为月薪3000元以上。工作地址：湖北省宜都市名都花园名都华府1单元。

岗位职责： 主要从事核电厂培训及核安全相关技术支持工作，涵盖技术报告撰写、培训课件设计、业务软件需求分析与测试等内容。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，核动力工程、核技术、自动化、机械、电气、控制、动力、计算机等相关专业； 2. 具有5年及以上在核电厂从事运行、调试、维修、培训、辐射防护、应急响应或技术支持等岗位的技术服务经验，熟悉核电厂培训体系、核应急管理和辐射防护流程，具备独立完成报告编制、软件需求分析及测试工作的能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、节日福利、定期体检、带薪年假、资深导师指导、员工食堂 职位亮点：六险一金，周末双休，年终奖金，节假日福利，团队建设活动

1.方案设计：根据客户需求，提供多套设计方案供选择，涵盖空间布局、配色方案及家具布置等内容。 2.施工图绘制：负责绘制详尽的施工图纸，包含墙体尺寸、门窗定位、水电管线走向等技术细节。 3.材料选购：协助客户挑选装修主材，如地砖、地板、墙面涂料等，确保材质与设计风格统一。 4.项目协调：组织并参与与施工团队、材料供应商等相关方的沟通协调，保障各环节有序衔接。 5.施工跟进：定期巡查施工现场，监督工程进度与工艺质量，确保设计落地，并根据实际情况提出优化建议。 6.软装搭配：统筹软装饰品配置，包括灯具、窗帘、装饰摆件等，营造宜居且富有美感的生活空间。 7.预算管理：科学规划项目支出，在满足功能与审美需求的基础上，严格控制成本不超预算。 8.竣工验收：项目完工后陪同客户进行现场验收，核对设计还原度，及时回应并处理客户反馈问题。 9.售后支持：提供后续服务支持，解答客户在使用过程中遇到的装修相关疑问，并给予维护保养指导。 岗位福利：有社保

1. 负责RPA机器人产品项目的管理、配置及实施工作，参与产品功能设计及开发； 2. 负责RPA产品实施或测试前期的业务调研与业务整理工作； 3. 负责完成RPA产品的现场POC测试工作，并与客户进行沟通交流； 4. 完成与工作相关的技术文档编写及技术培训等工作； 5. 向部门经理汇报工作，确保项目按既定计划执行； 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 计算机及相关专业毕业，本科及以上学历（若能力突出者可降低标准）； 2. 有一年以上金智维RPA开发相关经验； 3. 具备一定的编程能力，有1年以上开发经验者优先；熟悉Python优先；熟悉UiPath优先；熟悉UiBot或其他自动化软件优先； 4. 具备出色的沟通能力、实施能力和团队意识； 5. 能够适应短期出差的工作安排。

湖北仙桃电厂招聘小工数名。正班工作时间为9小时，日薪240元，包吃包住。要求年龄不超过55岁，体检合格，能吃苦耐劳。工作稳定，天天有班可上。

仙桃市招水电 非诚勿扰。待遇从优，干完结清。

扬州企业高薪招聘焊工450/天不要证新手小白可来无需经验，包吃住18-48岁。 有无证均可 点击右下角免费聊，直接联系我入职！

招聘小工，工作地点在仙桃市。提供住宿，日薪180-240元。

公司这边属于平台直招跑车司机，不是中介，专业培训跑车技能技巧，保底7800+额外收入100%+奖金（2000‑‑‑5000），轻松收入8500以上，正常12000以上，努力干15000以上 公司优势： 跑车模式，流水模式保底7800 跑车模式，周跑模式，每天提现（日结），不限制跑车平台 1、100%流水跑多少拿多少 2、每天上班时间自由不强制在线时长不限制续航自己安排时间。 3、自营司机是享受全量倾斜派单，订单有保障 4、大平台的单只需要一个司机端方便快捷。 5、早晚高峰午高峰夜高峰周奖月奖车队排名奖平台丰厚奖励。 6、时间自由不用公司报道不用每天交车可私用。 7、不限行限号自动挡新能源车辆。 8、入职后进行上岗前培训并配备专业的司管（APP问题）和车管（车辆问题） 要求：21岁‑60岁 驾龄3年以上无酒驾醉驾犯罪记录，无一次性扣12分的记录。公司配车不租车不买车，保险保养维修救援年审调度均由公司承担，入职签订合同。根据平台派送订单接送乘客到地方即可。 （非劳动关系） 欢迎联系

1.主要负责设计 2.量尺寸 3.对接报价 4.沟通下单等等

产品设计师，根据客户提供的产品图设计出适合本单位现有设备的工艺流程图，35-50岁，长白班（8：00--17：00），双休。，免费提供工作餐、通勤车，宿舍。单位直招，联系人姚微信同号

【岗位职责】 1. 负责餐饮品牌全案空间设计工作，包含火锅店、特色中餐、快餐、茶饮、休闲餐饮等门店项目，完成从概念方案、平面规划、效果表现、施工图深化的全流程设计工作。 2. 深度理解餐饮品牌定位、品牌 VI，将品牌视觉语言落地到线下门店空间，兼顾品牌调性、顾客体验、经营动线、出餐效率。 3. 优化餐饮门店功能布局：前厅就餐区、后厨操作区、备餐、传菜、收银、仓储、卫生间等动线规划，兼顾消防规范、排烟、给排水、设备摆放等餐饮专项需求。 4. 输出设计方案、效果图、施工图、物料清单，把控材质选型、灯光设计、软装搭配，把控项目设计成本，合理控制预算。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，环境艺术设计、室内设计、空间设计等相关专业；具备 2年及以上商业餐饮空间设计完整项目经验，有真实落地餐饮门店案例，有连锁餐饮品牌设计经验优先。 2. 熟练使用 CAD、SU、3DMAX/Corona、PS等设计软件，能独立输出全套施工图与效果图。 3. 熟悉餐饮门店设计规范，了解餐饮后厨布局、消防、排烟、餐饮设备基础常识，懂现场施工工艺、市面主流装饰材料。 4. 具备品牌思维，能够结合餐饮品牌调性做空间创作，不单纯做美化，兼顾商业经营逻辑。 5. 具备良好沟通能力，可对接客户需求，理解需求并转化为设计输出；抗压能力强，可接受偶尔出差看现场。

岗位名称：桌游设计助理（兼职） 合作公司：加拿大 Miracle Boardgames（奇迹桌游公司） 原创桌游项目招募！我们正在开发一款原创德式桌游，计划登陆 Kickstarter / Gamefound 国际众筹平台，现招募热爱桌游、喜欢创作的伙伴加入。 【岗位要求】 1. 热爱桌游，了解德式桌游优先； 2. 大学生优先； 3. 喜欢神话、历史、幻想题材； 4. 会使用 AI 绘图工具优先。 【岗位职责】 1. 桌游卡牌设计、样品制作（AI卡牌制图）； 2. 后续可参与：Alpha测试（内测）/ Beta测试（公测）； 3. 后续可参与：海外宣发、DLC研发等项目工作。 【薪资待遇】 全职薪资：3000–6000元/月（但是我们目前先招实习：具体薪资根据工作量与表现结算，面议）。 优秀参与者有机会参与国际桌游项目开发，成长为正式桌游设计师。

桌游设计助理招聘 合作公司：加拿大 Miracle Boardgames（奇迹桌游公司）原创桌游项目招募！ 我们正在开发一款原创德式桌游，计划登陆 Kickstarter / Gamefound 国际众筹平台，现招募热爱桌游、喜欢创作的伙伴加入。 【岗位要求】 1. 热爱桌游，了解德式桌游优先； 2. 大学生优先； 3. 喜欢神话、历史、幻想题材； 4. 会使用 AI 绘图工具优先。 【岗位职责】 1. 桌游卡牌设计、样品制作（AI卡牌制图）； 2. 后续可参与：Alpha测试（内测）/ Beta测试（公测）、海外宣发、DLC研发等项目工作。 【薪资待遇】 全职薪资：3000–6000元/月（但是我们目前先招实习：具体薪资根据工作量与表现结算，面议）。 优秀参与者有机会参与国际桌游项目开发，成长为正式桌游设计师。

跨境服装企业文员，负责文件打印，与客户沟通对接，有服装企业订单流程经验者优先

一、职位描述： 负责液化石油气钢瓶工厂的生产运营，包括生产计划、生产人员管理、生产质量控制、生产设备维护和智能制造的实施。 二、主要职责： 1.制定和执行生产战略，与公司长期和短期目标保持一致。 2.管理200人以上的生产团队，包括生产计划、现场管理、设备维修保养、质量控制等关键职能。 3.推动精益管理的实施，持续优化生产流程和工作环境。 4.推动智能制造的实施，包括自动化、数据化、物联网等应用。 5.确保生产过程和产品质量符合GB和ISO等国际标准。 6.管理生产预算，控制成本，提高部门经济效益。 7.应对突发事件，如设备故障、生产延误或安全事故，确保生产的连续性。 8.与供应链管理合作，确保原材料和组件的及时供应。 三、技能要求： 1.强大的领导力和团队管理能力，能够激励和指导大型团队。 2.深厚的专业背景，了解压力容器的生产流程和工艺技术。 3.出色的生产规划和执行能力，能够实现生产目标。 4.强大的质量控制能力，确保产品质量符合国家、国际标准。 5.成本控制和预算管理能力，优化资源分配。 6.危机和风险管理能力，能够应对突发事件。 7.出色的沟通和协调能力，能够与各级员工和管理层有效沟通。 8.环境、健康和安全（EHS）管理能力，确保生产过程符合法规和标准。 9.供应链管理能力，优化库存和物流。 四、基本要求： 1.机械工程、工业工程或相关领域的本科及以上学历。 2.至少10年以上压力容器或相关机械制造行业的生产管理经验，包括至少5年的管理经验。 3.熟悉ISO9001/14001/45001等管理体系。 五、优先考虑： 1.有过焊接气瓶类压力容器的生产管理经验。 2.熟悉工业自动化和智能制造技术者优先。 3.深入理解精益生产原则和6S管理，能够实施流程优化。 六、我们提供： 1.竞争力的薪酬和福利。 2.广阔的职业晋升空间、大量学习机会包括内外培训。 3.积极的团队文化。 七、关于公司： 1.大立钢瓶成立于1989年，位于中国湖北省仙桃市，在液化石油气钢瓶行业拥有超过30年的制造经验。大立公司是中国头部的液化石油气瓶企业，拥有国家市场监督管理总局颁发的制造许可证，也是中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任成员。 2.大立钢瓶在中国有三个生产基地，分别位于湖北、甘肃和贵州省，每月产能40万只钢瓶，产品服务全球超过47个国家。 大立钢瓶通过了ISO9001、ISO14001和ISO45001等国际体系认证，取得了全球产大部分国家的产品认证，例如美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS和斯里兰卡SLSI等。

岗位职责： 任职要求： 工作内容 1.负责生产车间的日常运营，涵盖生产计划的编制与生产进度的实时监控； 2.负责生产设备的维护与定期保养，保障设备稳定高效运转； 3.负责车间安全管理体系的落实，及时排查并处理生产环节中的各类安全隐患。 任职要求 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能顺畅推进各部门间的联动配合； 2.具有较强的责任意识与执行能力，能高效完成上级布置的各项工作任务； 3.拥有一定年限的生产管理实践经验，熟悉生产工艺流程及相关操作规范； 4.有无纺布行业从业经历者优先考虑。

岗位职责： 厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理负责，全面统筹生产系统的运行管理，确保公司各项规章制度的有效传达、制定与落实。 协助总经理推进管理工作，提升员工的职业素养与综合能力，增强团队协作精神，强化安全意识、质量意识和效率意识，倡导爱岗敬业文化，推动企业持续发展。 主导生产现场的组织与管理，监督成本控制、质量管理及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。 优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，健全安全与质量管控机制。 监督各生产部门日常运作，定期组织召开工作会议，及时发现问题、分析成因并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务高效达成。 每月牵头开展全厂范围的安全检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全防护装置、消防设施及器材保持良好状态，并指导员工规范使用与日常维护。 主管全厂技术工作，组织制定技术方案与改造计划，并推动实施落地。 重点负责洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、品质把控及设备保养，统筹制版、打样与裁切工序管理，参与车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。 制定生产管理团队的绩效考核标准，并组织实施月度考评工作。 完成上级交办的其他工作，保障工厂稳定运行，牵头制定并推行安全管理规定、安全操作规程及应急预案。 任职要求 1.身体健康； 2.工作踏实认真，责任心强； 3.具备生产经理或车间主任相关工作经验。

【职位描述】 负责液化石油气钢瓶工厂的生产运营，包括生产计划、生产人员管理、生产质量控制、生产设备维护和智能制造的实施。 【岗位职责】 1. 制定和执行生产战略，与公司长期和短期目标保持一致。 2. 管理200人以上的生产团队，包括生产计划、现场管理、设备维修保养、质量控制等关键职能。 3. 推动精益管理的实施，持续优化生产流程和工作环境。 4. 推动智能制造的实施，包括自动化、数据化、物联网等应用。 5. 确保生产过程和产品质量符合GB和ISO等国际标准。 6. 管理生产预算，控制成本，提高部门经济效益。 7. 应对突发事件，如设备故障、生产延误或安全事故，确保生产的连续性。 8. 与供应链管理合作，确保原材料和组件的及时供应。 【岗位要求】 1. 强大的领导力和团队管理能力，能够激励和指导大型团队。 2. 深厚的专业背景，了解压力容器的生产流程和工艺技术。 3. 出色的生产规划和执行能力，能够实现生产目标。 4. 强大的质量控制能力，确保产品质量符合国家、国际标准。 5. 成本控制和预算管理能力，优化资源分配。 6. 危机和风险管理能力，能够应对突发事件。 7. 出色的沟通和协调能力，能够与各级员工和管理层有效沟通。 8. 环境、健康和安全（EHS）管理能力，确保生产过程符合法规和标准。 9. 供应链管理能力，优化库存和物流。 【基本要求】 1. 机械工程、工业工程或相关领域的本科及以上学历。 2. 至少10年以上压力容器或相关机械制造行业的生产管理经验，包括至少5年的管理经验。 3. 熟悉ISO9001/14001/45001等管理体系。 【优先考虑】 1. 有过焊接气瓶类压力容器的生产管理经验。 2. 熟悉工业自动化和智能制造技术者优先。 3. 深入理解精益生产原则和6S管理，能够实施流程优化。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬和福利。 2. 广阔的职业晋升空间、大量学习机会包括内外培训。 3. 积极的团队文化。 【关于公司】 1. 大立钢瓶成立于1989年，位于中国湖北省仙桃市，在液化石油气钢瓶行业拥有超过30年的制造经验。大立公司是中国头部的液化石油气瓶企业，拥有国家市场监督管理总局颁发的制造许可证，也是中国燃气协会液化石油气钢瓶专业委员会副主任成员。 2. 大立钢瓶在中国有三个生产基地，分别位于湖北、甘肃和贵州省，每月产能40万只钢瓶，产品服务全球超过47个国家。大立钢瓶通过了ISO9001、ISO14001和ISO45001等国际体系认证，取得了全球产大部分国家的产品认证，例如美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS和斯里兰卡SLSI等。

1、具备制造类企业生产管理经历者优先考虑； 2、年龄不超过45岁； 3、身体状况良好，具有良好的协调与沟通能力。

招文员20一40岁，身体健康，有吃苦精神月薪4000一5500元

一、职位描述： 负责液化石油气钢瓶制造工厂的整体生产运营，涵盖生产计划制定、生产团队管理、质量管控、设备维护及智能制造推进等工作。 二、主要职责： 1.制定并落实生产战略规划，确保与公司中长期发展目标协调一致。 2.领导规模超200人的生产队伍，统筹生产调度、现场作业、设备维保、品质管理等核心环节。 3.推行精益管理模式，持续改进工艺流程与现场作业环境。 4.推进智能工厂建设，落地自动化、信息化及物联网技术在生产中的应用。 5.确保生产全过程及产品品质满足GB、ISO等相关国家及国际标准要求。 6.负责生产预算编制与执行监控，有效控制成本，提升部门运营效益。 7.及时处置突发状况，如设备异常、生产中断或安全事件，保障生产稳定运行。 8.协同供应链部门，确保原材料与零部件的准时供给与库存合理。 三、技能要求： 1.具备卓越的领导才能和团队管理经验，能有效激励大规模生产团队。 2.拥有扎实的专业知识，熟悉压力容器制造流程及关键技术环节。 3.具备出色的生产计划与组织执行能力，确保产能目标达成。 4.精通质量管理体系，保障产品符合国家标准及国际认证要求。 5.具备良好的成本管控与预算管理能力，实现资源高效配置。 6.具有较强的应急响应与风险应对能力，妥善处理各类突发事件。 7.优秀的沟通协调技巧，能够跨层级、跨部门高效协作。 8.熟悉环境、健康与安全管理（EHS）规范，确保合规生产。 9.具备供应链协同能力，优化物料流转与库存水平。 四、基本要求： 1.机械工程、工业工程或相关专业本科及以上学历。 2.至少10年压力容器或机械制造领域生产管理经验，其中不少于5年管理岗位经历。 3.熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理体系标准。 五、优先考虑： 1.具有焊接式气瓶类压力容器生产管理背景者优先。 2.熟悉工业自动化及智能制造技术者优先录用。 3.掌握精益生产理念与6S管理方法，具备实际流程优化经验。 六、我们提供： 1.具有市场竞争力的薪酬待遇与福利体系。 2.宽广的职业发展通道及丰富的学习资源，包含内部培训与外部进修机会。 3.开放协作、积极向上的团队氛围。 七、关于公司： 1.大立钢瓶成立于1989年，总部位于湖北省仙桃市，专注液化石油气钢瓶制造逾三十年。公司持有国家市场监督管理总局颁发的特种设备制造许可，为中国燃气协会液化石油气钢瓶专委会副主任单位。 2.公司在国内设有湖北、甘肃、贵州三大生产基地，月产能达40万只，产品出口至全球47个国家以上。 大立钢瓶已通过ISO9001、ISO14001、ISO45001体系认证，并获得多项国际产品认证，包括美国DOT、欧盟TPED、英国RHO、墨西哥NOM、智利SEC、南非SABS、尼日利亚SONCAP、菲律宾PS、斯里兰卡SLSI等。

有能力 有经验

岗位职责： 厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理汇报，全面统筹生产系统的运作，协调各职能部门的工作衔接，确保公司制度有效传达并落实执行。 协助总经理推进日常管理工作，提升员工的职业素养与思想觉悟，增强团队协作精神，强化集体凝聚力，树立安全意识、质量意识和效率意识，倡导以厂为家的理念，积极为企业发展建言献策。 主导生产现场的组织与管理，监督生产过程中的成本控制、品质保障及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。 优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，推动建立完善的质量与安全管理机制。 监督各生产部门的日常运行，定期组织召开生产会议，及时发现问题、分析成因，并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务达标完成。 每月牵头开展一次全厂范围的安全大检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全保护装置、消防设施及器材保持良好状态，同时加强对员工的培训，指导其正确使用和维护相关设备。 全面负责工厂技术管理事务，组织专业人员制定技术方案和技术升级计划，并推动实施落地。 重点分管洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、质量管控及设备保养工作，主管制版、打样与裁剪工序，协助推进车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。 制定各生产管理岗位的绩效考核标准，并组织实施月度评分与评估工作。 高效完成总经理交办的其他工作事项，保障工厂稳定运行，牵头拟定并推行全厂安全管理制度、操作规范及应急预案。 任职要求 1.身体健康； 2.具备踏实肯干的工作作风； 3.拥有生产经理或车间主任相关工作经验。

具备独立主导项目设计的能力，熟知从方案构思至现场施工的全流程及设计标准； 熟练掌握AUTOCAD、3D MAX、PHOTOSHOP等专业设计软件及相关辅助工具； 拥有出色的组织、管理、协调与沟通技巧，工作认真负责，富有团队合作精神，组织调度能力强，具备良好的创新思维与整体把控能力。