其他施工管理月结
招聘:工程管理薪资:7000元以上/月工程管理2名,40岁以下,大专学历,工作时间8小时,提供食宿,签定劳动合同。联系人:徐老师
有钢结构、桥梁施工经验
3000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线算工程量工程图纸
1、有钢结构、桥梁施工经验;2、协助项目经理做好工程项目施工管理,包括安全监督、质量及进度、人员管理等;3、能看懂施工图纸,会CAD软件操作,能适应驻项目部工作,对图纸及施工中出现的问题及时解决;4、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;5、在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;6、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;7、监督施工过程、质量、原材料检测,中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理等;
施工员
湖北恩施;施工员20人,长期工,不包吃住,薪资福利:5000元/月左右,能够吃苦耐劳,服从管理,年龄60岁以内,1-3年以上工作经验,能看懂工程图纸。能够吃苦耐劳,服从管理,年龄60岁以内,1-3年以上工作经验,能看懂工程图纸。月休四天。工作地址:恩施
铆工
摩擦一号一厂主要岗位,两班倒六工位,长白班铆接,磨削喷粉(赶货暂时开设两班,后面恢复长白班)招聘要求:两班倒六工位18-55岁长白班铆接,18-50岁上班时间:长白班铆接7:30-19:3记薪11小时;两班倒六工位7:30—19:30记薪11小时;磨削喷粉岗位白班7:30-7:30(工时10.5H),中班18:00-凌晨2点(8H)(后面还会改长白班)3薪资待遇:六工位17/H(加超产奖),两班倒月综合薪资6000+铆接14/H(加超产奖),长白班月综合薪资4300+磨削喷粉,白班14/H,中班15/H(加超产奖),月综合薪资4200+吃住情况:包吃包住,水费免费,电费均摊。
造价师
天津招聘管理岗位,分类如下1.商务管理类管理岗位:35岁以下,学历211以上,英语能沟通,有5年以上工程行业市场、有商务、招投标相关工作经验2.土建管理岗位2个:其中1人要求为土建专业,今年工作地点在天津保税,明年3月左右需常驻葫芦岛项目现场,另外1人要求安装造价,不出差3.有造价经验的管理4.负责英文文件材料、报告等的编制和对外交流的管理岗位:负责做财务分析、通过数据分析作报告,35岁以内以上皆要求本科学历,详细联系: 工作地址:天津
其他施工管理
施工组织与管理:组织施工队伍,制定施工方案,确保施工质量和进度。材料采购与管理:与供应商协商,确保所需材料按时、按质、按量供应。
其他施工管理
诚聘中海公园上城现场主管一名,年龄:45~50岁,工资面议,早7:30~晚16:30,月休四天。联系电话: 乘车518.1102,508路,地铁二线体育中心下,向南走十分钟即到
漳州急聘施工管理人员
2500-3000元/月
其他施工管理月结
漳州市南靖县招房建实习生,要求懂得电脑办公软件,cad,勤劳能吃苦,有本专业毕业生优先,薪资2500~3000,包吃包住,工资待遇随现场考核提升,有意者联系陈
实习施工员
2000-3000元/月
施工员
1.协助项目经理做好工程开工的准备工作。2.协助认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关。3.对施工现场监督管理。4.遇到质量、安全问题时及向项目经理汇报。5.督促施工材料、设备按时进场,并处于合格状态,确保工程顺利进行。6.负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。任职要求:1.吃苦耐劳、诚实、踏实肯干。公司提供食宿
施工员
湖北宜昌招聘帮人找道路施工员一名年纪25岁左右,在现场要能守得住,有责任心,工地在乡下。有意向联系我,薪资范围:5000-6000元,包吃包住,工期:长期
水利项目隧洞施工员
10000-12000元/月
施工员长期1-2人月结
职位名称:隧洞施工员岗位职责:1、负责施工现场劳务班组的施工进度、质量、安全。2、按图纸要求,认真组织隧洞工程施工,负责施工现场的组织和安排。3、督促施工班组按照进度计划有序施工,确保施工进度;4、对施工过程中,对质量、隧洞测量进行跟踪管理。5、加强对施工班组的管理,树立良好的质量意识和节约材料的意识。6、负责加强施工现场监督,落实过程控制,记好“施工日记”。7、要求具有水利项目隧洞测量、施工管理经验。任职要求:1、大专及以上学历,建筑、工程管理、工程造价、园林等相关专业。2、熟练使用电脑、熟知施工图纸、能独立进行现场施工管理。有一定的现场解决施工中遇到的质量技术问题的能力。3、具有良好的团队合作意识、较强的沟通能力、适应能力。4、待遇面谈
施工员
武汉市洪山区招弱电/安防公司招聘弱电安防技术员现场施工员现场管理人员项目经理公司五险一金+意外险有意向来电咨询
黄石大冶市招聘:安装施工员薪资:面议工作职责
5000-8000元/月
施工员
招聘:安装施工员薪资:面议工作职责:(1)参与施工组织管理策划。(2)参与制定管理制度。(3)参与图纸会审、技术核定。(4)负责施工作业班组的技术交底。(5)负责组织测量放线、参与技术复核。(6)参与制定并调整施工进度计划、施工资源需求计划,编制施工作业计划。
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