1.焊接材料与工艺检验 检验焊接电极、焊丝、焊剂等材料是否符合标准，确保焊接工艺参数（电流、电压、速度等）设置正确，保障焊接质量。 2.焊接接头与外观质量检测 对焊缝尺寸、形状、焊透性、焊渣等进行严格检验，确保无裂纹、气孔、疤痕等缺陷；同时检查焊接件表面光洁度。 3.检验仪器操作与数据管理 熟练使用焊接微孔检测仪、探伤仪、硬度计等设备，完成焊接件全面检测；负责检查记录的填写、保存及统计分析。 4.不合格品处理与流程监督 识别、报告不合格品，监督返工/返修执行情况，确保问题得到及时解决；参与不合格品评审及再检验工作。 5.质量报告与持续改进 编制详细焊接检验报告，记录质量问题并分析原因；参与工程验收，配合完成质量资料整理；持续学习最新焊接技术标准，提升专业水平。

荆楚上品科技正常招聘，今天可面试 光纤产品的加工制造 岗位：点胶，测试，光斑 坐班，不体检，不穿无尘服，可带手机 薪资：18/小时，发薪日不在职17元/小时 要求：18-40 岁，23 岁以下查个税流水 工作时间：8:00-20:00，到点下班不拖班 食宿：包两餐包住宿，水电均摊，，！ 面试时间：13:00-16:00 地址：光谷芯中心二期Ｅ区11栋

岗位要求: 1.协助质量管理体系运行材料的编写; 2.协助产品过程文件的编写、校对; 3.协助保密工作档案编写、校对; 4.负责质量管理体系运行过程中各部门之间的沟通工作; 5.协助上级做好质量管理事物的安排及执行; 6.完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.熟练掌握offhce办公软件; 2.具有较好的口才、文字功底，能够快速准确地录入文本信息; 3.具有较强的逻辑思维能力、组织协调能力和沟通能力; 4.工作效率高，具有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力，具有良好的团队合同精神;5.质量问题驻场跟线处理异常情况; 6.具有质量审核有相关经验者优先考虑。 福利待遇 1.周末单休; 2.社保五险; 3.工作氛围轻松良好; 4.包吃住。

→招聘岗位:测试员和耦合技能员【咨询可提供工作视频】 →岗位职责:对产品进行高速测试和对电脑耦合操作 →工作条件:坐班坐岗、非流水线 【咨询可提供工作视频】 【咨询可提供宿舍视频】 【咨询可提供真实工资条】 -------------------------------------------------- →每天有指定的任务量提前完成可以摸鱼 ---------------------------------------------------- →薪资：月综合收入6500-7800元。 (高于同行的加班费计算标准:节假日加班：400元/天，周末加班300元/天，平时加班50元/天。夜班补贴30元/天-50/天。车补18/天 包三餐 年终2-4倍月薪的生产激励奖)保税区上班额外有补贴和奖励 -------------------------------------------------- →车补：5000元/年（住宿舍同样享受4-6人间宿舍，内设空调热水器、网络、独立卫生间、公共洗 ） →通勤班车:班车通达武汉三镇(班车40多辆) ------------------------------------------------ 福利待遇： 1.七险两金社保公积金:购买“五险一金”(公积金缴纳比例高达12%) 2.商业医疗保险:购买补充商业保险(用于门诊+住院的补充医疗，门诊可报销3000元/年) 3.商业意外保险:购买补充商业意外保险，为员工提供双重保障企业年金:购买企业年金额外补充员工个人养老金 4.入职，全武汉滴滴从家门口接送求职【咨询可提供真实报销截图】 5.转介绍客户享受【咨询可提供真实转账截图】 6.春节、端午、国庆三节物资(价值1000元)、生日蛋糕券(价值290元)、职工生育慰问(200元)、高温补贴(160元)、专属补贴 (580 元)(年度累计) 带薪假期：可享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、年休假等带薪假期(工龄满1年入职当月即可享受带薪年休) 7.公司现有八大娱乐协会，且工会定期举办各种丰富多彩的娱乐活动 8.园区医务室:园区内配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务 9.配备医疗室，能及时方便提供常规医疗服务配套设施:配备餐厅、超市、健身房、篮球场、羽毛球场、乒乓球馆、图书阅览室等各类设施股权激励，骨干技能员择优派股，每年免费安排职工体检 ----------------------------------------- 员工晋升通道 1.培训平台，完善的培训平台，多样化培训模式，高品质课程，助员工职业发展 2.晋升通道，根据掌握技能情况，选拔提升为班组长、技术员、管理员、工程师助助理等【咨询可提供真实晋升记录】

华中企业城电子厂招聘招聘岗位：机器操作工、焊接、测试、包装等，操作简单易学。工厂普工：男女不限，年龄18～40，服从工作安排，做事细心负责。工资结算有计件和计时，月工资4000～6000工作时间：长白班8.30～17.00地址：华中企业城E2栋一单元二楼联系电话：

招聘岗位普工：吸尘器组装、装配、测试、包装、打螺丝等，简单易学，上手快。 任职要求：18–47岁，男女不限 薪资待遇：17元/小时 可预支日结：出勤满3天，每天可预支150元

年龄18-39岁，男女不限，初中及以上学历，坐岗，无案底，有长白班岗位，两班倒。 招聘岗位： 1、普通技能员（测试、调试、拼接、检验、组装、包装等） 2、熟练操作员（熔接机）盘纤、（显微镜）检验员、（电烙铁）手动焊接、 （微调架）耦合优先录用，优先晋级 薪资待遇：底薪2010～2800＋绩效奖金0-1800＋加班费（平时加班18元/小时，节假日当天加班36元/小时）＋车补18元/天＋餐补16元/天＋夜班补贴30元/晚， 综合薪资：5000~7000 员工归属感强，在职员工稳定性高，生活成本低食堂吃饭，素菜1-2快，荤菜4-8块，多种选择。 体检入职公司垫付费用，随时可退。 厂内可免费停车。 入职发餐卡，有餐补，每周可以预支生活费，月休四天。

2026年【湖北皖信祥源】重点推荐企业[發][發][發]东西湖TCL空调器[爱心]【工作岗位】:主要负责空调生产组装、装配、测试、焊接、包装及机台操作等手工作业。[爱心]【招聘要求】：年龄16~40岁，男女不限发薪日在职18元/小时，不在职16/元小时[玫瑰]【注意事项】：（必须有效身份证原件，身份证复印件、一寸照片）当天入职当天安排宿舍，（入职满月次月随工资报销）有3个月的合格体检报告无需体检[爱心]【工作时间】:两班倒7:30-19:30[红包]【发薪日】:每月15号[爱心]【食宿环境】:免费发放餐补。入职不需充值吃饭，每月餐补450，三餐，菜品荤素搭配自由选择，米饭，汤不限量供应。宿舍6-8人间，独立卫生间，独立卫浴，空调，热水器一应俱全[爱心]【企业优势】不查案底不查征信、车间可带手机，培训也有工资[爱心]【接待时间】（周一至周五9:00-14:00（周末）9:00-12:00[爱心]【面试地址】TCL员工服务中心[爱心]【驻厂接待】：王实习生需求：无

工作内容就两个动作，入职就不想离职的好厂，提供住宿，包吃！ 招聘岗位：组装、测试、贴标、包装、SMT等！ 薪资：发餐卡先吃后补，先吃后以外差额！不用先掏钱！ 宿舍：四人间，独立卫生间，空调热水器

蔡甸附近的来，地址在中核后面，自己看好地址，要长期工， 工作内容:二手电器测试[扫地拖地人]按标准运行机器测试好坏即可，第一个月3200 后面按件计，月收入4000以上。 年龄40以内男女不限。复合要求的来电。

先看地址！350元现结！附近的人！要带搅灰电钻！现场有木梯，自带马凳会更快，能下早班！武汉市洪山区宝安璞园三期招腻子/大白/墙漆、油漆工，家装翻新，局部刮腻子，我铲好了滚了墙固的地方刮两遍腻子，上午一遍下午一遍！加微信，发现场图片，你确认能做！要技术好的，年轻点的

武汉市江夏区招工地小工/杂工 岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行工地日常杂务，如工具整理、场地清扫、临时设施搭建等 3. 服从现场管理人员安排，保障施工流程顺畅与现场安全有序 4.参与简单工序操作（如搅拌砂浆、铺垫砂石、协助模板支护等） 5.遵守工地安全规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动 2.工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，无不良记录 3.具备基本沟通能力，能理解并执行简单施工指令 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可提供岗前指导 5.学历不限，具备基础安全意识和团队协作精神

武汉市江夏区招贴楼梯踏步师傅，一层30步加2个休息平台，加旁边的三角和踢角线，所有的砖都是加工好了的，不需要动刀，2000一层，两层贴完一结帐，需要专业师傅，今天能来最好，需要带600和800的小推刀就行，提供住工棚，半桶水和眼子勿扰，联系电话蔡

现在活找一人

武汉市武昌区招电焊，幕墙龙骨，满焊，工地因生活习性不同 吃饭不同

山西景盛照明有限公司因车间扩大，现招操作工40名工作内容：负责照明产品的组装，焊接，测试或质量检验工作，泡壳制作。任职要求：动手能力强，责任心强，年龄45周岁以内，男女都可以。薪资：工资按完成的件数计算，熟练以后月薪可达5000元以上 地址：古韩大道（可直接导航山西景盛照明有限公司)

[爱心]17元/小时！茂名电白电子厂招聘普工[庆祝][庆祝]包吃4餐+提供住宿工价：元/时，综合月收入5000-5500元+（至少做一个月以上）【班次】两班倒（一个月倒一次），有站有坐【年龄】男女不限，18～40岁【岗位】上料、组装、包装、测试、插件【工衣】普通工衣【体检】，【吃住】纯包吃4餐不用自己掏钱，每周可借支，包住，水电平摊【保险个税】，超过5000元代缴个人所得税【纪律要求】离职需提前7天申请工作地点：电白反哺工业区应聘请：（同步）

接受残疾人福利员工[玫瑰]10-300老黄岛电子厂宝妈班一、工作制多元选择[爱心]9小时长白班，12小时长白.二、薪酬及福利待遇[爱心]&①免费午餐；②固定周末休息；③岗位补贴；⑤全勤奖 [爱心]&综合工资:3500-6000，按时结算工资。三、工作简介[爱心]1、工作内容：电源板、显示驱动板、控制板等电子产品的组装、测试、包装、焊接、检验、SMT贴片等工作；2、工作环境：无尘车间，恒温恒湿，坐着工作；3、工作地点：老黄岛前湾港工业园四、任职要求：18-45岁，男女不限；

海淀7k五险一金机器人组装/测试 要求：18-35周，男女不限，高中/中专以上学历 ，有电洛铁焊接经验或者电子，机械，自动化和计算机专业优先，最少做3月，优秀可长期。 工作内容：负责产品的组装，测试，检验，库房收发料等方面工作，坐岗 工作时间：8.30-19.00排班9.5h，六日双休，测试岗会涉及夜班倒班 待遇：底薪4000-5000+绩效工资(750左右)+加班费(一个月50h左右)+生活补贴(1000)，不管吃住可协助在附近租房，入职缴纳五险一金。入职需要体检 面试地址：北京市海淀区北分科技创新园

新员工入职奖励3500！ 推荐朋友奖励1000 临时工22-24元/ 小时，综合工资6000 -7000元！ 包吃住，上班可站可坐，独立岗位可以带手机，工作轻松简单！ 入职可以借支生活费！每周可以预支工资！ 每个月7号准时发工资，不拖延， 正式工底薪：2800 五天八小时制，八个小时以外加班按劳动法计算（平时加班1.5倍，周末2倍 ，假节日3倍 ）综合工资6000 -7000元。月休4天，节假日带薪休假！ 绩效奖金：1000~3000/月，全勤奖金：100元/月，岗位津贴：1500/月 1：上午8:30一12:00；下午1:30一18.00 2：免费包吃住，不用掏钱。 伙食丰富 ，吃饱为止。 3.住宿环境好： 标准4人套间（电梯公寓式宿舍，环境很好，独立配套（热水器空调 阳台 洗衣机 WIFI）） 4.福利待遇：五险一金，旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖，年终奖！过节礼品免费发放。每年7月份享受7-10天探亲假！ 二.招聘要求 1.男女不限，18-40岁 招聘岗位：装配、QC质检、测试、维修、外观、包装、仓管、物料员，技术员、CNC、SMT、（全部岗位无需工作经验）！

岗位一： 岗位职责：1.承担游戏客户端性能测试任务，涵盖测试用例的规划与实施 2.提出测试过程中流程、方法及工具使用中存在的问题并反馈优化建议 3.可对发现的问题进行初步分析，配合开发人员完成问题定位 岗位要求（硬性）：1.掌握测试基本理论与实践方法，能够运用思维导图开展用例设计； 2.具备良好沟通能力，思路清晰，执行高效，问题跟进闭环，能适应阶段性加班； 3.具备一年以上游戏测试从业经历，有ACT类（格斗游戏）测试背景者优先考虑； 4.熟悉游戏客户端性能测试常见指标及相关评估标准 岗位二：APP测试 岗位职责：1、依据版本需求，承担测试用例的设计、执行与日常维护工作； 2、可对缺陷进行初步分析，协同开发完成问题定位，并推动bug回归验证； 3、按照测试计划节点，保质保量完成分配的测试任务； 4、参与版本总结，协助测试管理者落地各项优化举措； 5、主动提出测试流程、方法或工具使用中的改进建议。 岗位要求（硬性）：1.拥有2年以上游戏测试经验，熟悉移动端APP测试流程，熟练使用adb命令； 2.具备扎实的测试用例设计能力，能通过需求拆解提炼核心测试点或制定测试策略； 3.工作态度严谨踏实，细心专注，具备迁移学习能力，对所负责工作具有主动担当意识； 4.沟通表达顺畅，对bug提交规范及测试执行流程有明确认知。 岗位要求（附加）：1.主要负责农场养成类游戏的功能质量保障，包括测试方案制定与执行； 2.能有效识别游戏中的问题，准确记录缺陷并做好全流程跟踪管理； 3.与策划、程序等相关方保持良好协作，及时同步测试进展、风险与关键问题； 4.大专及以上学历

工作职责 1、掌握乘用车质量问題处理流程，负责新车及量产车型质量问题的现状分析、对策制定与实施进度跟进；对各区域复杂问题进行归因判定与责任划分； 2、承担外部沟通职责，协调所需资源开展问题解析，并推动已明确问题的有效闭环； 3、具备良好的组织协调能力，统筹调配解析资源，保障新车及量产车型各类问题的高效沟通与推进； 4、参与装车跟车作业：现场跟踪项目装配过程，识别设计相关问题并推动整改，配合总装解决操作难点问题； 5、重点负责非DTS（间隙面差）类问题的深入分析：包括异响、水密性不良、液体泄漏、胶件变形、脱胶、零件松动、顶棚形变、玻璃升降防夹异常、拉手复位不良、地毯变形等问题。

【正规企业招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8000-9000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号发薪，带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：320/天---月薪8000-9000（正规公司招聘，面试当场签合同，无任何套路） 小时工：320/天---月薪8000-9000（正规公司招聘，面试当场签合同，无任何套路） 小时工：320/天---月薪8000-9000（正规公司招聘，面试当场签合同，无任何套路） 1、320/天----全勤月薪保底8000-9000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，中间吃饭休息两小时 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【五】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8000-9000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-9000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320一天!!! 纯工价320一天!!! 纯工价320一天!!!

[红包]包三餐+每天日预支+不查案底+不体检 [爱心]金口汽车玻璃，工资6500+ [爱心]汽车前后挡玻璃，侧车窗小玻璃 半机械化操作，上手就会，流动性站岗； 【年龄】18-45岁男女不限 【待遇】：综合工资+计件工资~+夜班补贴=工资+ ，综合薪资~； [紅包][紅包]发薪政策:，第天开始每天日预支/天，剩余工资发薪日发 ________________________ 【岗位】： 压制炉，钢化，压制终检，注塑 【吃行】：包三餐 包住 免费厂车到纸坊； 【时间】：两班倒，半个月倒班一次 ：-：（上六休一） 【福利】：常年薪资稳定 有保障，过年年终奖，号准时发工资， 【面试时间】:12-13点

安波福线束（老厂），只为给求职者一个家！ 招聘要求：18-45岁，男女不限；有效身份证原件/临时身份证，无色盲、色弱、案底，纹身看不到就可以。 纯工价22元/小时，3个月后纯工价22.5元/小时（包含0.5元工龄补贴）。 食宿福利 【食】工作日免费提供两餐工作餐，菜品丰富、营养均衡 【宿】全新翻新宿舍（自选房型） • 可选：单人间/8人间 / 双人间（同性入住，禁止混住） • 配套：空调、热水器、独立卫生间、设施齐全、干净整洁 • 费用：单人间300元/月｜8人间178元/月｜双人间150元/月（均从工资扣除） 入职须知 • 体检费：60元（厂区指定体检） • 住宿押金：50元（随工资退还） 接待时间：11：00-14：40，13：00开始统一安排面试，晚到可以安排住宿。

汉驿路通科技股份有限公司招聘 一、企业简介 武汉驿路通科技股份有限公司坐落于武汉东湖高新区（中国光谷）佛祖岭一路7号，是新三板上市企业、国家专精特新重点小巨人企业、高新技术企业，深耕光通信无源器件研发、生产、销售十余年 。主营光纤阵列、光分路器、波分复用器等光通信核心零部件，产品广泛用于5G网络、AI算力数据中心、光纤传感、激光雷达等领域，远销全球50多个国家和地区，目前订单充足、产线持续扩招，面向社会诚聘英才，长期稳定留人、晋升通道清晰。 二、招聘岗位、岗位职责及任职要求 （一）普工/操作工（大量招聘，坐岗为主） 招聘人数：50名 岗位职责：主要负责光纤器件组装、调试、检验、简单封装、产品摆放整理，手工精细作业，以坐班为主，无需重体力搬运；遵守车间5S规范，做好工位日常整洁、设备基础点检。 任职要求： 1、年龄17–40周岁，男女不限； 2、学历不限，认识26个英文字母，手脚灵活、细心稳重； 3、无手抖、无传染性疾病； 4、能接受两班倒，服从车间排班管理，踏实稳定长期做优先录用； 5、有无电子厂经验均可，零基础可带薪培训上岗。 （二）质检/品检员（QC/IPQC） 招聘人数：8名 岗位职责：负责半成品、成品外观检测、尺寸核对、简单性能测试，记录检验数据，区分良品不良品，反馈产线质量问题。 任职要求：18–38岁，做事细心有耐心，有电子厂质检经验优先，能适应倒班。 （三）仓管员 招聘人数：10名 岗位职责：原材料收发、入库上架、物料盘点、单据登记整理、仓库物料规整，日常出入库核对。 任职要求：18–38岁，会基础电脑录入，有仓储工作经验优先，长白班为主。 （四）设备技术员/工艺助理 招聘人数：10名 岗位职责：协助工程师做设备日常调试、保养维护、产线工艺记录、简单故障排查、生产数据整理。 任职要求：大专及以上学历，机电、电子、材料、自动化相关专业，应届生可培养；有设备操作、制程调试经验优先。 三、薪资待遇 1、工时模式：两班倒，白班8:00–20:00，夜班20:00–次日8:00，包含吃饭休息2小时，计薪10小时；月休4天，法定节假日正常放假加班按国家标准核算加班费。 2、小时薪资：白班19元/小时，夜班21元/小时；月度产量绩效补贴200–800元；夜班津贴按月发放；全勤奖100元/月。 3、综合月薪：普工5500–7000元/月；质检5800–7200元/月；技术员6500–9000元/月；每月15号准时发放上月工资，不拖欠、不压薪。 4、其他奖励：老带新入职满1个月奖励推荐奖100–300元；月度优秀员工奖金、年终年终奖、工龄工资逐年递增。 四、食宿与员工福利 1、住宿：厂区配套员工宿舍，4–6人间，配备空调、热水器、独立卫生间、阳台；宿舍距离厂区步行约100米。 2、就餐：园区自有食堂，三餐均可就餐，菜品丰富丰俭由人，车间恒温无尘车间，穿普通防静电工服，环境干净整洁，车间允许带手机，管理人性化。 3、保障福利：正式入职缴纳社保五险；享有带薪婚假、产假、丧假、法定节假日；节日发放礼品福利；园区设有篮球场、乒乓球台、休闲活动室，定期举办团建、节日活动。 4、晋升通道：操作工→线长→组长→主管；一线员工可内部转岗质检、仓管、技术岗，优先内部提拔。 五、入职须知 1、携带资料：本人有效身份证原件、复印件2张、一寸照片2张； 2、入职安排：面试合格统一安排常规体检，体检合格次日即可上岗； 六、报名方式 工作地址：武汉市东湖高新区佛祖岭一路 接待时间：周一至周六 上午8:30–11:30，下午13:30–17:00

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在芜湖

汽配厂大量要人，订单稳定，天天有事做。 要求，年龄 30-505岁，接受两班倒，吃住免费，要吃苦耐劳的人！ 每月8-8按11小时计算工时，目前夜班，夜班补贴27元每天，综合工资月入7600-8500 【福利待遇】包吃包住水电平摊，高温补贴6-9月每月补贴300元，不住宿补贴100每月 【企业要求】常规体检，需要试岗，愿意做包过

岗位职责： 负责测试用例的设计与实施，提交版本测试结果报告，确保项目版本的质量达标 主导系统分析和测试用例的评审工作，保障测试方案及执行过程的有效性与准确性 统筹测试版本的排期安排与人力资源调配，识别并评估质量风险，输出专业的测试分析报告 深度参与产品研发流程，推动质量管理体系落地，持续提升项目的整体交付质量 岗位要求： 具备两年以上游戏行业测试经验，或三年以上软件测试工作经验，有移动端测试经验者优先； 责任心强，工作积极主动，具备出色的沟通协调能力及团队合作意识； 熟悉FPS类游戏、具备测试工具开发能力或客户端性能专项测试经验者优先

岗位职责： 1、规划整车电器系统集成测试方案，构建测试平台（含台架与实车环境）； 2、开展系统层级功能与性能验证工作（包括网络管理、电源模式切换、故障注入等场景）； 3、整理并解析测试数据，形成报告，协同研发团队推进问题闭环； 4、参与电气架构设计评审，提供可测性与可维护性优化建议； 5、协助量产前阶段故障排查及售后复杂问题的模拟复现。 任职要求： 1、具备电气工程、车辆工程、自动化、电子信息工程等相关专业背景； 2、掌握整车电器系统架构（如EEA、AUTOSAR）、高压系统（电池、电机、充电系统）与低压系统（车身控制、ADAS、信息娱乐系统）知识；熟悉整车开发流程（如V模型）及相关测试规范（ISO 26262、ASPICE、GB/T 国家标准等）； 3、具备整车电器系统集成测试经验，涵盖上下电控制、能量管理、通信网络、诊断功能等测试内容；熟悉HIL测试、实车验证及刷写诊断流程（支持UDS/XCP协议）；能够基于系统需求设计测试用例，覆盖功能、性能、可靠性及异常工况场景； 4、熟练操作CANoe/CANalyzer、Vector工具链、INCA等总线分析工具；具备自动化测试脚本开发能力（使用Python/CAPL等语言）；了解FMEA、FTA等系统分析方法； 5、掌握高压安全作业规范及电气系统EMC/EMI测试要求；理解功能安全（ISO 26262）与网络安全（ISO/SAE 21434）相关标准； 6、具备良好的跨部门协作能力，能与电气架构、软件开发及供应商高效沟通；思维缜密，擅长定位复杂系统问题并提出有效改进措施； 7、英语能力良好，可熟练阅读技术资料，满足国际标准或跨国项目对接需求； 8、优先考虑：有整车量产项目经历，了解SOA架构或智能座舱/自动驾驶系统测试；具备诊断数据库（DBC、CDD、ODX）使用经验或测试管理工具（如ALM、JIRA）操作经验；熟悉云平台数据监控或OTA升级测试流程。