【工作内容】 1.负责各类表格的编制与维护 2.统计并整理部门相关业务数据 3.审核日常订单，确保流程规范执行 【任职要求】 1.大专及以上学历，年龄20-28岁； 2.熟练操作Office等办公软件，具备良好的表格处理能力； 3.工作细致认真，具备较强的沟通协调能力。 【工作时间】 8:30-18:30，午休1.5小时，不涉及加班，提供中餐和晚餐 【薪资待遇】 试用期2个月，试用期薪资4K，转正后4K+500绩效奖金 【福利】 1.入职即享两餐保障； 2.美食投喂：包含部门聚餐、不定期下午茶、生日会及内部零食超市； 3.办公环境：开放式办公区，空间宽敞、采光良好

【工作内容/职责】 1.审核运营上架链接的质量情况 2.分析链接亏损的具体原因 3.跟踪新员工的数据表现 【工作时间】 9点-19点午休1.5h入职包2餐 【岗位任职要求】 1.大专及以上学历，年龄20-28岁，可接受无电商运营背景； 2.不限工作经验，具备相关经验特别是电商领域的优先考虑； 3.具备良好的沟通与表达能力，踏实肯干； 4.熟练掌握基础办公软件操作

职位要求 硕士学历，具备985/211高校背景，持有实验动物从业资格证或兽医相关证书者优先考虑 专业方向为实验动物学、畜牧兽医、动物科学、生物医药、生命科学等相关领域 要求性格积极向上，具备较强的责任意识、务实精神和团队协作能力，沟通表达顺畅 岗位职责 经培训后需胜任以下工作内容： 1、参与动物房日常运营管理，指导并落实实验动物的饲养管理、质量监控、疫病防控及环境指标监测等工作； 2、推进团队组织建设，营造和谐高效的工作氛围；重视核心人员培养与梯队储备；根据考核体系定期开展员工绩效评估，提供晋升参考建议；合理配置人力，提升整体运作效率； 3、推动动物房科学化与规范化运行，严格执行国家关于实验动物管理的相关政策、法规与技术标准，主导SOP的编制与更新，并确保各项操作符合规范要求； 4、制定、优化并组织实施标准化动物饲养流程，保障实验动物设施的正常运转与日常维护； 5、牵头IACUC工作的开展，落实实验动物福利与伦理审查相关事务； 6、参与部门年度预算编制，执行成本管控措施，并结合实际运营提出可行性降本增效建议； 7、为团队成员提供专业技术支持，及时解决生产过程中遇到的技术难题；针对不同岗位制定个性化培训方案并组织实施；关注负责人工作进展，给予适时指导；加强上下级交流，妥善协调处理员工问题； 8、完成上级交办的其他工作任务 工作地点： 湖北省鄂州市葛店开发区智慧城11栋鼠来宝生物科技有限公司

上班时间：行政班，做五休二 工作内容：办公室内完成，无需外勤，属于轻松的后台支持岗位 在线响应并处理业务工单，无销售性质，不设业绩指标，适合零基础人员 试用期保底薪资4500元，转正后月薪5000元以上 提供住宿安排，依法缴纳社会保险，欢迎无工作经验者应聘

早九晚六＋双休 午休12点~下午2点 法定节假日正常休息 小白、宝妈均可入职，无需经验，Excel及系统操作全程指导，快速上手 晋升机制透明：公开、公平、公正，入职满两个月可申请店长岗位 【薪资待遇】：底薪+业绩提成（月收入8000至12000元） 【工作内容】 1.对接房东，收集房源出租信息，完成数据录入、整理与核对； 2.定期进行客户回访，汇总并制作统计报表，保障数据准确； 3.协助完善数据采集流程，提出提升效率的优化建议； 4.配合销售团队完成相关信息的传递与协作 【任职要求】 具备较强抗压能力，沟通顺畅，做事耐心细致，可接受少量电话沟通 工作氛围轻松愉快，时间灵活！适合宝妈、大学生 每日仅需打卡一次，到岗时间自由安排 诚邀渴望增收、踏实肯干的伙伴加入，拒绝混日子、躺平型人员

1.薪资待遇底薪:4500 2.负责线上发布与维护房源信息 3.早九晚六 月休8天 可灵活安排调休 4.工作内容清晰易上手 享受周末双休 5.岗位福利包含不定期月度奖励 下午茶点 生日活动 6.岗位无经验门槛 只需熟练使用智能手机及电脑操作 7.有意向者欢迎提交简历了解详情

岗位职责: 1.负责房屋日常运营管理及维护，保障居住环境的整洁与安全。 2.及时响应租户诉求，提供高效服务，提升住户满意度。 3.协调处理运营过程中各类问题，确保工作有序开展。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能妥善处理住户相关事务。 2.富有团队意识，能够与团队成员协作推进工作落实。 3.适应能力强，善于学习新知识，持续优化工作方法与效率。

岗位职责： 1.负责房源信息的采集、归类及系统化录入，完成档案建立。 2.实时维护房源动态，包括状态变更、合同签约等信息更新。 任职要求： 会操作EXCEL，熟悉微信使用，具备基本打字能力即可 岗位福利： 数据录入量越大，薪资相应越高 不支持远程办公，需现场工作，偶尔为客户开门接待 喜爱简单高效工作模式的欢迎联系

文员 【工作内容】 负责日常订单的审核与处理 【任职要求】 1. 大专及以上学历 2. 熟练操作Excel等常用办公软件 3. 工作细致认真，具备良好的沟通协调能力 4. 具备半年以上社会工作经验 【工作时间】 8:30-18:30，午休1.5小时，无需加班，提供中餐、晚餐 【薪资待遇】 试用期2个月，试用期月薪4K，转正后4K+500绩效 【福利】 1. 入职即享两餐保障 2. 美食投喂：部门定期聚餐、不定期开展下午茶和生日会，设有内部零食超市 3. 办公环境：开放式办公区，空间宽敞明亮

武汉武昌招工地小工/杂工

武汉市黄陂区招电梯安装工人 要求：大工安装师傅9000-11000安装过日立，通力，蒂森或者其它品牌电梯者优先有工作经验者优先（价格可谈） 中小工（学徒）6000-7500（价格可谈） 有意向者可联系（只招55岁以下）

明天青山找个油漆工刷油漆，混时间的不要来，300八个小时

武汉市江夏区招管道/通风保温 风管，水管保温， 需要1人，天工9小时，320一天

湖北大道物流公司的货物卸车，搬运，18-50岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应下午16点到凌晨两点的夜班工作，包住宿，4-6人间，带独立卫生间空调热水器！ 每个工作日发餐补两餐共16元，全勤奖安全奖，每个月可以休息四天，扫描计件工资，多劳多得，上不封顶，每个月15日准时发工资，其他待遇优厚，尽快过来面试！

工作内容：负责办公室的一些相关工作 薪资待遇：无责底薪5200～6000 工作时间：上九下五 接受无经验小白，接受应届毕业生，男女不限18～36周岁 提供住宿和餐补

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历2

诚聘办公室人员高薪双休【福利待遇】薪资高、晋升大（经理、总监、渠道老总等）、外出旅游、外出学习深造、奖金、奖品等等等公司提供良好的职业发展规划，全面的专业化管理与培训，办公环境舒适【薪资】4500元底薪+提成+奖金+定期旅游+外出深造；月薪轻松过万！绝不拖欠工资！【工作时间】周一至周五9：00-16:00（双休日休息；享受一切法定假日）；【岗位职责】根据公司产品特点，负责公司订单业务，内容简单好学，不跑外，不销售【任职资格】人品好，责任心强，有团队精神【工作地点】繁华商圈，交通便利【公司规模】集团公司，实力雄厚，老板人好大方【欢迎你呦】欢迎到公司了解，请直接电话咨询，期待与您成为工作伙伴一家人

工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者悉知。 福利待遇 1. 前期底薪5500无责+1000绩效+提成+奖金； 管理期底薪6000+提成+管理奖金（可享受团队3%的管理奖励）； 2. 公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或出国旅游培训机会； 3. 定期组织团队建设与聚餐活动； 4. 成功录用后可申请免费提供的公寓住宿。 岗位介绍 1. 掌握基本工作流程； 2. 按照公司系统开展产品运营及团队管理工作； 3. 对公司员工实施职能类培训支持。 岗位要求 1. 具备自主学习意识与能力； 2. 大专及以上学历（通过英语四六级、退伍军人、篮球爱好者、学生会干部、有管理经验者优先考虑）； 3. 拥有良好的沟通、协调、组织能力以及基础培训能力； 4. 责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力。 发展晋升： 产品实习生→ 见习主管→ 主管→ 部门经理→ 总经理 工作地址：金牛万达SOHO B座2105号

第一：我们能保证每月按时发工资。 第二：工资按400块钱一天月结。 第三：有500块钱的全勤奖，500块钱的安全奖工资按月发。 第四，我们白天都有事做，并且事情蛮多包住包工作餐，我们住的是商品房，三室两厅，干净卫生整洁，有两个卫生间的啊，不是那种工棚啊，住的环境蛮好 联系电话李老板

一、岗位职责 1. 协助开展公司各类集体活动、办公环境布置、年会策划及公务出行的相关协调与后勤支持； 2. 负责办公物资的采购执行、台账登记与发放，统筹物料归集、书籍资料管理等事务； 3. 对外对接相关单位的联络与接待，对内处理来访接待、电话接听、快递收发及文件复印扫描等工作； 4. 统计办公室考勤数据，配合完成笔试面试安排及培训相关辅助工作； 5. 推进跨部门办公室之间的沟通协作与事项协调； 6. 完成科室日常行政事务及上级交办的其他行政支持类工作。 二、职位要求 1. 本科及以上学历，通过英语六级，专业不限； 2. 熟悉使用Office系列办公软件； 3. 性格沉稳，做事细心严谨，具备较强的责任心和服务意识，拥有良好的团队协作精神； 4. 具备优秀的沟通表达能力； 5. 有公众号运营管理经验或相关岗位工作经历者优先考虑。 三、工资待遇 1. 薪酬待遇：5K-6K； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能提升培训，管理能力培养。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层

岗位职责: 1. 负责公寓相关数据的准确录入工作 2. 保障信息的实时更新与日常维护 任职要求: 1. 工作态度严谨细致，具备独立开展工作的能力 2. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员高效配合 3. 主动性强，乐于迎接新任务，适应高强度工作节奏

【工作内容】 1. 负责日常文书处理，如文件整理、房东资料归档等工作 2. 配合上级完成各项任务，保障工作执行质量 3. 主动参与团队协作，助力项目目标顺利达成 【任职要求】 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调各项工作 2. 适应快节奏工作模式，保持稳定的工作效率 3. 拥有较强的学习能力，愿意持续提升自身技能 【岗位福利】 1、月休8天 自由调休 早九晚六 节假日正常休息 2、着装自由 3、团队氛围轻松，90%为00后，交流无障碍 4、每月不定期发放奖金 下午茶 生日会

一、行政工作 1. 制度、资产与费用管理：健全管理制度，维护办公场所日常运转；统筹资产采购、登记盘点及费用核算，持续优化支出结构。 2. 会议、活动与接待：策划并执行公司各类会议、内部活动及日常商务接待事务。 3. 文书、资质与证章管理：负责文件流转、印章使用、合同归档；办理工商注册信息变更、年检手续，配合完成基础合规事项。 二、党建工作 落实“三会一课”等基础党务工作，强化党建引领功能，组织实施“党建+公益”“党建+业务”等专项工作，推动党建与经营发展有机结合。 三、宣传工作 1. 独立运营公司飞书订阅号，承担内容策划、图文制作与发布，传播企业文化理念。 2. 对接外部媒体资源，策划并推进专题宣传栏目，增强企业品牌知名度与影响力。

岗位职责: 1. 负责短剧拍摄现场的日常清洁、物资搬运及运输等后勤保障工作 2. 协助剧场活动的顺利开展，涵盖剧目前期准备与现场执行环节 3. 配合团队完成各项任务，共同提升剧场运营效率与服务质量 任职要求： 1. 持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶技能 2. 具备应变能力，可及时处理现场突发情况，保障拍摄流程正常运转 3. 具备良好的沟通协作意识，能维护短剧现场秩序并协同各部门高效配合 4. 需对剧组运作流程有一定认知，了解相关工作内容后再投递简历 5. 需自备车辆，车型为面包车或SUV

1、 负责总机电话的接听与转接，及时解答客户常见咨询问题。 2、 负责到院客户的接待工作，完成迎宾、引导及基础介绍等服务流程。 3、 负责维护现场服务秩序，依照服务标准为客户提供优质、规范的服务体验。 4、 负责按时完成客户接待记录、满意度调查等相关数据的整理与上报。 5、 具备热情主动的服务态度，良好的职业素养与得体的礼仪举止。 任职资格： 1、 大专及以上学历，护理类相关专业优先考虑。 2、 1年以上工作经验，具备医疗医药行业从业经历者优先。 3、 普通话标准，声音柔和清晰，思维敏捷，表达条理分明。 4、 具备较强的适应能力与团队协作意识。 5、 拥有良好的沟通技巧、应变能力及客户服务意识。 福利： 1、 无需值夜班，提供工作餐补贴； 2、 外地员工可享受安全舒适的住宿安排，周边生活环境良好； 3、 设有全勤奖励与绩效奖金； 4、 节日福利齐全，法定节假日均发放节日礼品； 5、 生日关怀计划，定期举办生日活动并赠送专属礼物； 6、 建立完善的双通道晋升机制与系统化培训体系； 7、 每月开展丰富多彩的部门团建与员工聚会活动。 工作时间：早8:30-晚17:30 提供员工宿舍。

核心职责（刚需：零售、电商、连锁门店行业背景） 1.全盘账务处理 负责线上与线下业务的收入、成本、费用、资产及往来款项的会计核算，确保账目清晰、科目规范。 完成线上商城（如支付宝、微信、银联等第三方支付渠道）与线下门店（POS系统、现金交易等）的日常对账工作，并处理差异调整事项。 管理库存财务数据，定期参与线上线下库存盘点，核查账实相符情况并提出优化建议。 2.财务报表编制 按月/季/年编制合并财务报表（包括资产负债表、利润表、现金流量表等），分析线上与线下业务的财务表现差异。 输出分渠道（线上/线下）、分区域、分品类的财务分析报表，为管理层提供决策支持依据。 3.税务管理 统筹增值税、企业所得税、印花税等税种的申报与缴纳工作，保障税务操作合规性。 处理线上销售涉及的跨区域税务事项（如平台代扣代缴、电子发票开具等）。 配合税务检查与审计，及时准备并提交相关财务资料及说明文件。 4.内控与合规 完善线上线下业务流程中的财务内控机制，识别并防范潜在财务风险。 审核业务合同中涉及财务的相关条款（如收入确认方式、结算周期等），确保符合会计准则要求。 5.系统与数据管理 熟练操作ERP系统（如SAP、用友、金蝶）及电商运营后台（如Shopify、有赞、京东商家中心），推动财务系统与业务系统的数据对接自动化。 定期清理应收应付等往来款项，跟踪异常账务处理（如线上退款、线下客户投诉补偿等）。 6.跨部门协作 与电商运营、门店管理、采购及物流团队保持紧密沟通，协调解决业务端的财务问题。 协助开展年度预算编制工作，监督线上线下各项费用的实际执行进度。 任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，会计、财务、税务等相关专业； 持有中级会计职称或CPA资格者优先考虑。 2.工作经验 3年以上总账会计岗位经验，具备零售、电商或连锁门店行业从业背景； 熟悉O2O融合模式下的财务处理逻辑，了解主流电商平台的结算规则。 3.专业技能 精通中国会计准则及相关税法政策，掌握新收入准则在实际业务中的应用（如会员积分、优惠券的账务处理）； 熟练运用Excel（含数据透视表、VLOOKUP等函数）及各类财务软件系统； 具备较强的数据洞察力，能从财务视角输出业务改进建议。 4.软性素质 思维条理清晰，责任心强，能够适应线上线下业务快速变化的工作节奏； 具备良好的沟通协调能力，可在业务与财务之间有效衔接需求。 加分项 具有多门店连锁或电商业务财务核算实践经验； 了解PowerBI、Tableau等数据分析工具或RPA财务自动化技术者优先。 工作时间：8:30-18:00（午休90分钟） 双休 入职即办理五险 年终奖 年假 公司处于初创阶段，需招聘经验丰富、执行力强、能独立推动工作的候选人，注重结果导向。

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前台要求 1.具备良好的沟通表达能力，积极进取，有责任心。 2.性格热情大方，形象气质佳。 3.不限学历、经验及身高，年龄在******之间。 薪资福利 1.无责任底薪4200元+300元全勤奖+5%业绩提成。 2.工作时间：中午12:00至凌晨12:00，或下午4:00至次日凌晨4:00，轮班制，坐岗工作。 3.提供食宿，住宿环境整洁卫生，工作间隙可安排休息。 4.享受员工节假日福利待遇。 工作职责 负责客户接待、引导服务及收银相关工作。

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访人员、处理邮件收发及事务流程提报等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记建档与日常维护； 3、完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、熟练操作Office系列办公软件； 2、了解办公室行政管理相关知识及标准工作流程； 3、工作细致严谨，能配合食堂排班时间安排。 25-45岁，薪资约4000元，提供食宿待遇。